Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В группу компаний в сфере longevity и medtech MAYRVEDA требуется SEO-копирайтер, которому интересно работать на стыке медицины, науки, wellness и современных digital-коммуникаций.   MAYRVEDA — группа компаний в сфере превентивной медицины и здорового долголетия, развивающая премиальную сеть центров и собственное HealthTech-направление. Команде нужен человек, который умеет разбираться в сложных темах, общаться с врачами и экспертами и превращать профессиональную медицинскую информацию в понятный, убедительный и действительно интересный контент.   Чем предстоит заниматься:

• Писать и редактировать материалы для информационных ресурсов MAYRVEDA: сайта, социальных сетей, внешних площадок и других digital-каналов.
• Создавать SEO-статьи на медицинские темы, сохраняя баланс между требованиями поисковых систем, экспертностью и живым языком.
• Искать и адаптировать актуальные информационные поводы в сфере превентивной медицины, здоровья и долголетия.
• Адаптировать один материал под разные форматы и каналы коммуникации.
• Работать напрямую с врачами и другими экспертами MAYRVEDA: собирать фактуру, уточнять медицинскую информацию, верифицировать данные и согласовывать тексты.
• Организовывать интервью и экспертные комментарии: договариваться со спикерами, готовить вопросы и превращать разговор в качественный материал.
• Совместно с дизайнерами готовить визуальное сопровождение публикаций: фотографии, инфографику и другие мультимедийные материалы.
• Следить за единым tone of voice и соответствием контента информационной политике MAYRVEDA.
• Проверять факты, источники, уникальность и корректность материалов перед публикацией.
• Следить за соблюдением требований законодательства РФ при подготовке контента, включая вопросы авторского права и персональных данных.

  Что важно:

• Высшее образование в сфере журналистики, филологии, лингвистики, медиа или смежных направлений.
• Опыт работы копирайтером / редактором и создания экспертного контента.
• Опыт написания SEO-статей в медицинской тематике будет значительным преимуществом.
• Понимание принципов SEO-копирайтинга и базовых принципов работы поисковых систем.
• Умение глубоко погружаться в тему, работать с источниками и проверять факты.
• Способность объяснять сложные медицинские и научные темы понятно, структурно и без потери экспертности.
• Умение создавать контент, который не просто информирует, а формирует доверие к эксперту и бренду.
• Отличное владение русским языком и грамотная письменная речь.
• Умение выстраивать логику материала, выделять главное и работать с большими объёмами информации.
• Готовность конструктивно работать с комментариями и правками.
• Самостоятельность, ответственность и умение вести несколько задач одновременно.
• Английский язык на уровне Intermediate и выше — для работы с зарубежными источниками и исследованиями.
• AI-инструменты: важно, чтобы вы воспринимали AI как рабочий инструмент, а не как замену собственной экспертизе.
• Будет плюсом уверенная работа с ChatGPT, Claude, Gemini и другими AI-сервисами: умение формулировать качественные промпты, использовать AI для ресерча, структурирования и ускорения работы, а затем самостоятельно проверять факты, дорабатывать и редактировать полученный материал.

  Будет преимуществом:

• Опыт работы с медицинским, научно-популярным или образовательным контентом.
• Опыт в научной журналистике.
• Опыт работы с CMS 1С-Битрикс.
• Базовые навыки работы с графическими редакторами.
• Медицинское или фармацевтическое образование.
• Интерес к темам превентивной медицины, longevity, wellness и HealthTech.

  Что предлагают:

• Работу в отличной команде и получение уникального опыта.
• График работы: 5/2.
• Заработная плата: "в рынке", обсуждается индивидуально с финальным кандидатом, исходя из уровня экспертизы и достижений.
• Забота о здоровье: современный̆ офис, оборудованное рабочее место, бесплатное здоровое корпоративное питание.
• Корпоративная культура: команда единомышленников, корпоративные мероприятия, подарки к праздникам, скидки на медицинские услуги.
• Уникальный бренд, связанный с австрийской традицией лечения — майер-терапии, индийского учения о жизни и здоровье аюрведы и природные ресурсы Кавказских Минеральных Вод — чистый горный воздух, минеральные воды «Нарзан», «Славяновская» и «Ессентуки-4» и лечебную грязь озера Тамбукан. В концепции учитываются лучшие традиции санаторно-курортного лечения и инновации в превентивной интегративной медицине.
• Поддержка здорового образа жизни - отель активно пропагандирует здоровый образ жизни среди своих гостей и сотрудников. Регулярные занятия спортом, правильное питание и программы восстановления помогают поддерживать высокий уровень энергии и работоспособности.

  Приложите к отклику портфолио или несколько примеров ваших текстов.

Вакансия на удалёнке.   В Wellness-приложение, объединяющее темы ментального здоровья, физической активности, привычек и здорового образа жизни, ищут Content Writer.   Обязанности:

• Создание контента для мобильного приложения.
• Написание текстов о mental health, mindfulness, self-care, мотивации, упражнениях и wellness.
• Создание коротких текстов для экранов, рекомендаций и уведомлений.
• Подготовка образовательных и motivational-материалов.
• Работа над tone of voice и стилем бренда.
• Проверка достоверности информации и работа с актуальными источниками.
• 3+ года опыта работы копирайтером / контент-райтером.
• Отличный письменный язык и грамотность.
• Умение писать понятно, интересно и без лишней информации.
• Опыт или сильный интерес к wellness, mental health, fitness или psychology.
• Умение самостоятельно проводить research.
• Ответственность, креативность и соблюдение дедлайнов.
• Опыт создания контента для digital-продуктов будет большим плюсом.
• Наличие портфолио обязательно.

  Компания предлагает:

• Участие в запуске нового международного Wellness-приложения.
• Удалённую работу и гибкий график.
• Долгосрочное сотрудничество.
• Возможность влиять на развитие продукта и контента.

  Требования:

• ​​3+ года опыта работы копирайтером / контент-райтером.
• Отличный письменный язык и грамотность.
• Умение писать понятно, интересно и без лишней информации.
• Опыт или сильный интерес к wellness, mental health, fitness или psychology.
• Умение самостоятельно проводить research.
• Ответственность, креативность и соблюдение дедлайнов.
• Опыт создания контента для digital-продуктов будет большим плюсом.
• Наличие портфолио обязательно.

В салон здоровья, массажа и телесных практик Пространство Ресурса ищут SMM-специалиста, которому близки темы осознанности, здоровья и внутренней гармонии.   Пространство Ресурса - место целостного подхода к физическому и ментальному здоровью на Петроградской. В Пространстве собраны ключевые процедуры для восстановления ваших жизненных сил и внутренного баланса:

• Инновационая процедура «Живой пар + Синусоида»
• Массаж
• Психологические и трансформационные тренинги

  Что нужно делать:

• Работать в графике 2/2 в самом Пространстве (не полная смена). Удаленного специалиста не рассматривают
• Обязательная съемка не менее 2 раз в неделю и монтаж видео, в том числе сложный, со склейками, наложениями слоев, с релевантным опытом
• Владеть навыками работы с ИИ - делать через ИИ ресурсы фото и видео контент, тексты, сторителлы и тд
• Разрабатывать акции, генерировать идет, коллаборации
• Поиск и реализация рекламы с блогерами и партнерами ежедневно
• Публиковать и верстать контент на всех площадках ежедневно; отвечать на сообщения клиентов
• Разрабатывать и реализовывать контент-стратегию для социальных сетей и медиа (основные площадки: Запрещенная соцсеть, Telegram, VK)
• Разрабатывать контент-планы для всех площадок; ориентировочно 10-12 единиц контента в месяц на каждое направление
• Создавать текстовый и графический контент различных форматов: посты, сторис, подводки к видео, статьи и сценарии для видео;
• Анализировать эффективность каналов на основе ключевых метрик

  Требования:

• Обладаете чувством эстетики и знаете тренды
• Имеете опыт работы SMM-специалистом или маркетологом от 1 года, преимуществом будет опыт работы в сфере здоровья и бьюти
• Обладаете практическим опытом разработки и реализации SMM-стратегий, ключевым бонусом будет опыт контент-маркетинга в запусках и успешные кейсы
• Активно используете AI-инструменты (ChatGPT, Midjourney и др.) в повседневной работе, но не апеллируете исключительно ими
• Умеете писать сценарии видео, тексты для постов, лонгридов
• Имеете опыт подготовки аналитики и отчетности по метрикам (как встроенным, так и сторонним)
• Обладаете опытом сложного монтажа
• Креативны и инициативны: генерируете новые идеи, форматы и рубрики, чувствуете тренды и актуальную повестку
• Обладаете системным подходом и самоорганизацией
• Внимательны к деталям и обладаете хорошей визуальной насмотренностью
• Умеете и любите работать в команде (с собственниками и маркетологом)
• Гибки и умеете быстро переключаться между задачами и проектами

  Условия, которые предлагают:

• Тестирование всех услуг центра, интересные задачи, возможности, свобода в решениях и действиях
• Проектная занятость со стабильной ежемесячной оплатой
• Бонусы от продаж

  К отклику на вакансию прикрепите ваше портфолио с кейсами и/или ссылки на социальные сети, которые вы вели, с указанием периода ведения и почему вы хотите работать именно с этим проектом. 

Вакансия на удалёнке.   В онлайн-программу трансформации тела, питания и привычек Reforma требуется Операционный менеджер команды health-коучей.   Reforma — онлайн-программа трансформации тела, питания и привычек для женщин. Соединяют персональное сопровождение, нутрициологию, тренировки, приложение, трекинг, работу с коучами и клиентский сервис в единую систему. Сейчас команде нужен человек, который возьмёт на себя ежедневную организацию и контроль работы команды health-коучей. Это не классическая позиция project-менеджера, который только ведёт задачи и следит за дедлайнами. Нужен hands-on менеджер, который понимает, что происходит внутри команды: как работают коучи, какая у них загрузка, где возникают просадки, какие клиенты находятся в риске и что необходимо сделать для достижения результата. Экспертный методолог программы у команды уже есть. Основная задача этой роли — сделать работу команды прозрачной, управляемой и стабильной.   Что предстоит делать:

• Организовывать ежедневную работу команды health-коучей.
• Вводить новых коучей: проводить онбординг, знакомить со стандартами Reforma, CRM и внутренними процессами.
• Контролировать первые недели работы новых специалистов и давать им обратную связь.
• Распределять клиентов между коучами и контролировать графики, загрузку, замены и свободные места.
• Вести регулярный план-факт по каждому коучу: активные клиенты, встречи, клиенты в риске, продления и текущие проблемы.
• Проводить планёрки, индивидуальные встречи и разборы сложных клиентских случаев.
• Контролировать соблюдение стандартов сопровождения, сроков и договорённостей.
• Выборочно проверять звонки, переписки, клиентские планы и внутренние заметки.
• Давать коучам обратную связь и контролировать устранение выявленных проблем.
• Принимать эскалации от support и коучей и доводить ситуации до решения.
• Выявлять клиентов в риске до появления жалобы, возврата или отказа от продолжения программы.
• Участвовать в утверждении кандидатов от HR-департамента и адаптации новых health-коучей.
• Поддерживать в актуальном состоянии регламенты, инструкции, чек-листы и базу знаний команды.
• Анализировать повторяющиеся проблемы и предлагать улучшения процессов сопровождения.

  Что важно:

• Опыт управления командой коучей, кураторов, наставников или специалистов сопровождения.
• Опыт организации и контроля ежедневной работы специалистов.
• Умение работать с показателями, графиками, загрузкой и план-фактом.
• Умение контролировать качество работы и давать прямую аргументированную обратную связь.
• Готовность погружаться в сложные клиентские ситуации и доводить их до решения.
• Сильное структурное мышление, самостоятельность и ответственность за результат команды.

  Будет плюсом:

• Опыт в фитнесе, wellness или нутрициологии.
• Опыт работы старшим коучем, руководителем кураторов или менеджером сопровождения.
• Понимание механизмов удержания и продления клиентов.
• Опыт работы с CRM, приложениями, трекерами или внутренними платформами.

  Что точно не подойдёт:

• Если вы хотите заниматься только задачами и дедлайнами, но не управлять людьми.
• Если вам некомфортно контролировать сотрудников, разбирать ошибки и требовать выполнения договорённостей.
• Если вы не готовы регулярно погружаться в звонки, переписки и реальные клиентские ситуации.
• Если показатели, графики, загрузка и план-факт кажутся вам лишней бюрократией.

  Компания предлагает:

• Удалённый формат, график 5/2.
• Возможность влиять на работу команды и клиентский опыт программы с тысячами участников.
• Формат сотрудничества: проектная работа / ГПХ / самозанятость / ИП.

Вакансия на удалёнке.   В проект о ментальном здоровье Внутри спокойно ищут Head of Marketing.   Проект «Внутри спокойно» о ментальном здоровье и внутренней устойчивости: о том, как находить опору в себе, лучше понимать себя и сохранять внутреннее спокойствие, даже когда снаружи всё нестабильно. Проводят поддерживающие онлайн-практикумы с ведущими психологами и развивают собственное медиа, чтобы помогать людям жить устойчивее и бережнее относиться к себе и своей психике. Сейчас «Внутри спокойно» растёт, и ищут Руководителя маркетинга / Head of Marketing — человека, который поможет выстроить маркетинг проекта как единую систему и возьмёт на себя ответственность за его дальнейший рост. Нужен сильный системный маркетолог, который умеет смотреть на проект целиком: видеть точки роста, формировать стратегию, связывать контент, каналы, воронки и продукты между собой, работать с цифрами и превращать маркетинговые идеи в конкретный результат.   Основные задачи:

• Сформировать маркетинговую стратегию проекта на ближайшие 3–6 месяцев: определить цели, точки роста, приоритетные каналы и ключевые показатели.
• Выстроить маркетинг проекта в единую систему, где контент, площадки, воронки, запуски и продукты работают между собой.
• Продумать путь пользователя от первого знакомства с «Внутри спокойно» до участия в продуктах проекта и дальнейшего возвращения.
• Развивать существующие и искать новые каналы привлечения аудитории.
• Выстраивать и улучшать маркетинговые и контентные воронки.
• Стратегически развивать Telegram, Instagram, YouTube, e-mail и другие площадки проекта.
• Формировать контент-стратегию и определять, какие темы, форматы и механики будут работать на привлечение, вовлечение и конверсию аудитории.
• Участвовать в подготовке запусков, формировании офферов и позиционировании продуктов.
• Формировать и тестировать гипотезы роста.
• Работать с аналитикой: отслеживать динамику аудитории, охваты, вовлечённость, конверсии, результаты запусков и эффективность каналов.
• На основе данных понимать, какие инструменты и гипотезы стоит масштабировать, а от каких — отказываться.
• Выстраивать работу маркетинговой команды: редактор, дизайнер и другие специалисты и подрядчики.
• Ставить задачи, определять приоритеты, контролировать сроки и качество работы команды.

  График и условия работы:

• Удалённый формат работы.
• График 5/2, занятость с 10:00 до 18:00 (готовы рассмотреть парт тайм).
• Вознаграждение 150 000 рублей в месяц.
• Перспектива профессионального роста.

  Преимущества работы:

• Возможность выстроить маркетинг с нуля.
• Реальное влияние на продукт. Рассматривают маркетинг не как отдельную функцию, а как важную часть развития всего проекта.
• Свобода предлагать и тестировать гипотезы. Открыты к новым каналам, форматам и механикам и готовы давать пространство сильному специалисту.
• Возможность сформировать систему и команду вокруг себя.
• Перспектива роста до CMO. Ищут человека, который потенциально сможет стать одним из ключевых участников команды проекта.
• Осмысленный продукт. Работают с темой ментального здоровья и создают продукт, который помогает людям лучше понимать себя и бережнее относиться к своей психике.
• Бережный подход к маркетингу. Не хотят строить продвижение на страхе, давлении, манипуляциях и агрессивных «инфомаркетинговых» механиках.

  Ожидания от вас:

• Релевантный опыт в маркетинге и развитии digital-проектов.
• Опыт роста проекта или отдельного направления с нуля / с ранней стадии.
• Стратегическое мышление и способность видеть маркетинг как целостную систему.
• Понимание контент-маркетинга, воронок и пути пользователя от первого касания до покупки.
• Опыт работы с несколькими каналами: Telegram, Instagram; желательно YouTube и e-mail.
• Умение работать с аналитикой, показателями и принимать решения на основе данных.
• Инициативность и самостоятельность — способность не ждать готового решения, а предлагать его.
• Системность, ответственность и умение доводить начатое до результата.

В сеть магазинов готовой еды МИЛТИ требуется Директор по развитию.   Милти активно развивает новый большой формат — Милти Шеф. Ищем Директора по развитию, который будет отвечать за масштабирование этого формата и построение эффективной команды развития.   Задачи:

• Формирование и управление командой по поиску и открытию новых объектов
• Масштабирование формата Милти Шеф
• Разработка стратегии развития сети и планов открытий
• Организация системного поиска перспективных локаций
• Оценка потенциальных объектов: трафик, окружение, конкуренция, экономика и потенциал продаж
• Проведение переговоров с собственниками и управляющими компаниями, согласование коммерческих условий
• Организация полного цикла открытия: от поиска помещения и подписания договора до запуска точки
• Контроль сроков и бюджета открытий
• Разработка и совершенствование стандартов выбора локаций
• Анализ результатов открытых объектов и корректировка критериев поиска
• Взаимодействие со строительством, операционным блоком, маркетингом, финансами и другими подразделениями компании

  Требования:

• Опыт развития сетей в retail, food retail, QSR или ресторанном бизнесе
• Опыт управления командой развития и открытия большого количества объектов
• Сильная экспертиза в поиске и оценке коммерческой недвижимости
• Понимание экономики объекта и инвестиционных показателей
• Опыт переговоров по аренде и коммерческим условиям
• Ориентация на скорость развития и результат

В сеть магазинов готовой еды МИЛТИ требуется Head of Growth.   Милти развивает собственную интернет-доставку готовой еды и ищет руководителя, который будет отвечать за рост клиентской базы и количества заказов. Главная задача — привлекать новых клиентов в каждой зоне доставки и увеличивать количество заказов при заданном CAC. Основной фокус — локальный маркетинг и офлайн-каналы привлечения.   Задачи:

• Разработка и реализация стратегии привлечения клиентов в зонах работы дарксторов
• Развитие локальных и офлайн-каналов: жилые комплексы, офисы и бизнес-центры, наружная реклама, промо, партнерства с локальными бизнесами и другие инструменты
• Поиск новых и нестандартных способов привлечения клиентов в конкретной географии
• Разработка офферов, промо-механик и специальных предложений
• Постоянный запуск маркетинговых экспериментов, анализ результатов и масштабирование успешных механик
• Управление CAC и эффективностью каналов привлечения
• Работа с воронкой: контакт → первый заказ → повторный заказ
• Увеличение частоты заказов, retention и LTV существующих клиентов
• Анализ клиентской базы, спроса и поведения пользователей в разрезе отдельных зон доставки
• Формирование маркетингового бюджета и контроль его эффективности
• Работа над клиентским опытом совместно с продуктовой и IT-командами

  Требования:

• Опыт в маркетинге, Growth или развитии B2C-бизнеса
• Практический опыт привлечения клиентов и управления CAC
• Опыт локального и офлайн-маркетинга будет большим преимуществом
• Понимание CAC, LTV, retention, конверсии и unit-экономики
• Умение быстро придумывать, запускать и оценивать маркетинговые эксперименты
• Сильные аналитические и коммерческие навыки
• Предпринимательский подход, инициативность и самостоятельность
• Ориентация на измеримый результат: новые клиенты, заказы, выручка и стоимость привлечения

В крупную букмекерскую компанию Winline требуется Content Project Manager.   Ваши задачи:

• Вести проекты по производству спортивного и развлекательного видеоконтента;
• Взаимодействовать с продакшнами и другими внешними партнерами;
• Контролировать весь цикл производства контента: препродакшн, продакшн и постпродакшн;
• Координировать продвижение проектов внутри маркетинговой команды WINLINE и совместно с подрядчиками;
• Контролировать присутствие бренда в контенте в соответствии с договоренностями и условиями контрактов;
• Следить за реализацией конверсионных механик в проектах: розыгрышей, ссылок, QR-кодов и других инструментов;
• Формировать и контролировать календарь публикаций;
• Следить за своевременным выходом полных выпусков и коротких форматов для социальных сетей;
• Вести регулярную отчетность по выполнению подрядчиками контрактных обязательств;
• Сопровождать документооборот и финансовое взаимодействие с подрядчиками.

  Требования:

• Опыт работы от 3 лет в контентных, медийных или видеопроектах;
• Опыт взаимодействия с продакшнами и понимание процессов производства видеоконтента;
• Опыт ведения нескольких проектов и подрядчиков одновременно;
• Понимание принципов продвижения контента на разных площадках;
• Умение выстраивать процессы, контролировать сроки и доводить проекты до результата;
• Высокая насмотренность и понимание современной медиасреды: развлекательных шоу, инфлюенсеров, музыки, кино и digital-контента;
• Интерес к спорту и понимание ключевых спортивных событий, лиг, команд и атлетов.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК, полностью белая зарплата и куча приятных бенефитов;
• График работы: 5/2 в офисе с 11:00 до 19:00.

В крупную букмекерскую компанию Winline требуется IT Project Manager.   Обязанности:

• Cобирать идеи в полноценные проекты с учётом стратегических целей компании.
• Проводить комплексный анализ идей: выявлять требования, оценивать ресурсы, риски и возможности реализации.
• Руководить проектной командой: управлять конфликтами, поддерживать фокус, обеспечивать информационную поддержку всех заинтересованных лиц.
• Достигать запланированных результатов в установленные сроки.

Готовить презентации и материалы для Совета директоров (питчи, статус‑справки).

• Регулярно информировать компанию о ходе проекта: сообщать о достигнутых договорённостях, открытых вопросах и рисках.

  Требования:

• Опыт ведения проектов со сложной аналитической или технологической составляющей (от планирования до внедрения).
• Способность собирать, анализировать информацию из разных источников.
• Навык работы в условиях неопределённости, способность самостоятельно структурировать задачи и процессы.
• Можете видеть проблему с разных сторон, выделять ключевой посыл и отсеивать второстепенное.
• Способны объяснять сложные вещи простым языком - как для заказчика, так и для членов команды.
• Знаете как составить карту процесса понимаете основы построения IT-ландшафта.
• Умеете оценивать риски и прорабатывать варианты их минимизации.
• Уверенно работаете с презентационными и аналитическими инструментами (PowerPoint, Miro, Excel и т. п.).

  Условия:

• Работа в офисе с 11:00 до 19:00.
• Крутой опыт в большой и быстрорастущей компании с сильным управлением и развитым маркетингом. Возможность работать в команде профессионалов, развиваться и расти вместе с компанией.
• Ежегодная индексация зарплаты, компенсация питания, премии по результатам работы, доплаты за больничный, материальная помощь в сложных ситуациях.

В крупную букмекерскую компанию Winline требуется Директор по амбассадорам и медиа.   Ваши задачи:

• Формировать и развивать стратегию работы с амбассадорами.
• Искать новых героев для бренда в спорте, музыке, кибере, entertainment и других субкультурах.
• Лично выстраивать долгосрочные отношения с амбассадорами и их командами.
• Создавать вокруг амбассадоров контент, медиа, спецпроекты, коллаборации и активации.
• Формировать action-планы по каждому амбассадору и развивать его присутствие внутри бренда.
• Следить за новыми героями, трендами и культурными территориями, в которые бренду стоит заходить.
• Управлять командой направления и развивать ее под задачи новой стратегии.
• Отвечать за бюджеты, KPI и эффективность направления.

  Требования:

• Вы сами находите внутри современной культурной среды и хорошо понимаете спорт, музыку и рэп, кибер, entertainment и молодежные субкультуры.
• У вас есть живой нетворк среди артистов, спортсменов, инфлюенсеров, продюсеров и их команд.
• Вы умеете выстраивать отношения с очень разными людьми — от первого знакомства до долгосрочного партнерства.
• У вас есть опыт работы с крупными медийными героями и понимание, как находить подход даже в сложной коммуникации.
• Вы понимаете, кто интересен аудитории сегодня и кто может стать большим завтра.
• Вы не ждете готового ТЗ: умеете сами находить возможности, придумывать нестандартные решения и собирать вокруг них людей.
• У вас есть управленческий опыт и готовность самостоятельно выстраивать работу своего направления.
• И главное — общение, новые знакомства, события и сама эта среда являются частью вашего лайфстайла, а не только рабочей обязанностью.

  Что предлагают:

• Ежегодная индексация зарплаты, компенсация питания, премии по результатам работы, доплаты за больничный, материальная помощь в сложных ситуациях.