Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Бренд сумок ARNY PRAHT в поиске опытного и креативного специалиста на должность Бренд-менеджера.   ARNY PRAHT — бренд уникальных аксессуаров с собственным производством в Санкт-Петербурге, большой розничной сетью фирменных магазинов и представленностью в самых актуальных Универмагах России. За десятилетнюю историю бренд имеет репутацию, премии, награды и перспективы развития.   Задачи:

• Лидировать маркетинговую команду и бренд-маркетинг ARNY PRAHT
• Работать над узнаваемостью, лояльностью аудитории
• Реализовывать SММ, коммуникационную и маркетинговые стратегии
• Искать новые инструменты продвижения
• Вести направление спецпроектов и коллабораций
• Отвечать за смыслы и визуал бренда и доносить их в каждой точке коммуникации с клиентом

  На что будут обращать внимание:

• Опыт работы на подобной должности в fashion или beauty
• Умение руководить командами
• Умение проводить анализ рынка, конкурентов, аудитории
• Умение создавать и реализовывать маркетинговые и коммуникационные стратегии
• Навыки арт-дирекшена и понимание процессов визуального продакшена
• Навыки project менеджера: способность реализовывать спецпроекты под ключ
• Умение работать с брендингом и смыслами
• Хорошая ориентация в рынке российских брендов
• Понимание и опыт SMM, инфлюенс маркетинга
• Умение анализировать результаты работы по системе KPI, знание аналитических инструментов и метрик
• Умение бюджетировать квартальные расходы на продвижение компании

  ​​​​​​​​​​​​​​Условия:

• Полная занятость 5/2, гибрид, офис в Санкт-Петербурге
• Классная опытная команда
• Возможности обучаться, повышать квалификацию, участвовать в образовательных форумах и семинарах
• Рост в должности и премии по результатам работы
• Корпоративные скидки и бонусы

  Ожидания: Быть включенным на 100% в проект, рассматривать его как основное место работы на ближайшие нескольких лет. Полная занятость, работа в офисе территориально м. Волковская.

Вакансия на удаленке.   В ПАО Комбанк Химик требуется Директор по внешнеэкономической деятельности.   Обязанности:

• Управление бизнесом ВЭД для корпоративных клиентов Банка, увеличение клиентской базы клиентов
• Организация продажи продуктов ВЭД корпоративным клиентам, с учетом отраслевой и страновой специфики
• Определение и реализация стратегии по развитию направления ВЭД для всех сегментов корпоративного бизнеса
• Развитие каналов продаж ВЭД, в т.ч. партнерских каналов и небанковских сервисов ВЭД
• Развитие банковских и небанковских продуктов и сервисов по ВЭД
• Структурирование международных расчетов клиентов Банка
• Налаживание новых форм расчетов и межбанковского взаимодействия с зарубежными партнерами
• Взаимодействие с организациями и партнерами Китая, Юго-Восточной Азии, Латинской Америки и странами СНГ

  Требования:

• Опыт управления направлением ВЭД в банке
• Практика ведения внешнеэкономической деятельности, организация продаж
• Знание транзакционных продуктов банка, особенно в части ВЭД, текущей конъюнктуры рынка ВЭД и конкурентного окружения
• Знание и понимание страновой специфики (Китай, Казахстан, Турция, Индия, страны СНГ, страны Юго-Восточной Азии, страны ближнего
• Востока) являются преимуществом;​​​​​

  Условия:

• Удалённый формат работы, что позволяет работать из любой точки мира
• Возможности для профессионального роста и развития
• Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры

Вакансия на удалёнке.   В Ozon.Tech требуется Старший менеджер по продукту (Маркетплейс, Локализация).   Команда занимается реализацией уникальных и разных по своему содержанию ИТ-проектов, связанных с международным развитием Ozon. Например, отвечают за продвижение Ozon в других странах (центральная Азия, Китай, Турция) и его локализацию, а параллельно разрабатывают собственный таможенный брокер и систему международных возвратов в ПВЗ. Помимо координационной работы и контроля сроков, проводят системный анализ, создают архитектуру решений и проводят тестирование.    Что предстоит делать:

• Валидировать бизнес-требования и оценивать потенциальный профит от проекта;
• В соответствии с бизнес-требованиями ставить задачи командам разработки;
• Самостоятельно или вместе с аналитиком проводить системный анализ;
• Совместно с руководителями разработки проектировать целевую архитектуру;
• Контролировать сроки и результаты выполнения задач по проекту;
• Координировать e2e-тестирование и раскатку от IT;
• Вести несколько проектов одновременно.

  Требования:

• Опыт ведения проектов в IT e-commerce от 5 лет;
• Опыт отрисовки читаемых и понятных схем (sequence диаграммы, BPMN, и др.);
• Опыт работы с API;
• Опыт работы с интеграциями.

  Будет плюсом:

• Опыт работы в учетных системах и/или логистике;
• Опыт ведения кросс-функциональных проектов;
• Опыт работы системным аналитиком, тестировщиком или разработчиком.

  Компания предлагает:

• Удалёнку из любой точки, гибрид или офис — на выбор;
• Свободу действий в принятии решений. Проводят ретроспективы: если есть идея по улучшению продукта или процессов в команде, она обязательно будет услышана;
• Достойный уровень заработной платы;
• Возможность расти и развиваться вместе с бизнесом.

В группу компаний ФИНСТРОЙ открыта вакансия Руководителя отдела продаж.   ФИНСТРОЙ — крупнейший дистрибьютор по продаже древесно-плитных материалов.   Обязанности:

• Организация эффективной работы отдела продаж
• Организация и контроль работы менеджеров по продажам
• Контроль наценки и маржинального дохода
• Работа с дебиторской задолженностью
• Развитие и расширение ассортимента
• Формирование воронки продаж по потенциальным клиентам
• Проработка потенциальных клиентов совместно с менеджерами, личное участие в переговорах, CRM контроль количественных и качественных показателей
• Отслеживание регулярности заказов, контроль всех этапов продаж
• Работа с проблемными клиентами, определение причин ухода клиентов, предложения по их возвращению
• Составление планов продаж, контроль выполнения плановых показателей
• Заключение договоров, контроль документооборота отдела
• Подбор, участие в адаптации и организации обучения персонала отдела продаж
• Командировки до 50% времени (в основном – однодневные)

  Обязательные требования:

• Аналогичный опыт работы на B2B или FMCG рынке более 3-х лет
• Опыт руководства отделом продаж от десяти человек
• Обязательное знание и опыт использования CRM в постановке задач
• Подтверждённый, успешный опыт развития отдела продаж
• Готовность к командировкам ЦФО

  Условия

• Офис: г. Москва, г. Щербинка, ул. Восточная, д. 10
• Оформление в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет
• Стабильная, полностью «белая» заработная плата состоящая из оклада и премии
• Полный рабочий день, с 8 до 17, суббота и воскресенье — выходные
• Корпоративная мобильная связь
• Карьерный рост
• Дотация на питание
• Корпоративные мероприятия и подарки детям сотрудников

В группу компаний ФИНСТРОЙ открыта вакансия Директора филиала.   ФИНСТРОЙ — крупнейший дистрибьютор по продаже древесно-плитных материалов.   Обязанности:

• Взаимодействие с акционерами, построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений
• Стратегическое планирование. Оперативное планирование. Формирование бюджетов, отчётов
• Контроль, анализ и оптимизация деятельности компании: контроль выполнения планов продаж в сбытовых подразделениях, контроль логистики, контроль расходов
• Общий контроль себестоимости. Ценообразование и позиционирование. Управление рентабельностью. Рост стоимости компании
• Формирование активной управленческой среды. Анализ мотивированности работников и дальнейшее развитие системы мотивации

  Требования:

• Образование высшее (желательно управление предприятием)
• Опыт работы генеральным директором/директором филиала
• Опыт работы в оптовых торговых компаниях
• Опыт управления структурными подразделениями: Отдел продаж, Склад, Бухгалтерия, Административно-хозяйственный блок
• Сильно развитые лидерские качества, целеустремленность, аналитический склад ума
• Отличные организаторские способности

  Условия:

• Работа в стабильной развивающейся компании
• Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня, согласно ТК РФ
• Полностью "белая" заработная плата, состоит из оклада +KPI (без "потолка")
• Офис расположен: г. Щербинка, ул. Восточная, д. 10
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, суббота, воскресенье — выходные дни
• Компенсация корпоративная мобильная связь
• Комфортный офис и позитивная рабочая атмосфера
• Корпоративные мероприятия, подарки детям на праздники

В Авито требуется Продакт-менеджер (ML Autotasking).   ML Autotasking — внутренний продукт Авито для отдела продаж. повышают  эффективность сейлзов за счёт умной автоматизации: от подбора релевантных коммерческих офферов и скидочных механик до LLM-подсказок во время звонка и «догоняющих» коммуникаций в чатах. Цель — повышать инкремент выручки.   Примеры будущих задач:

• Развивать рекомендательную систему: находить нужных продавцов и подбирать им лучшее предложение на сегодня;
• Развивать омниканальность: показывать предложения в нужное время и в нужном канале;
• Развивать LLM-приложения: формировать персонализированную коммуникацию (почему продукт выгоден, сколько стоит, когда предложить);
• Участвовать в платформизации продукта — сделать из отдельных решений удобную self-service платформу для вертикалей.

  Будет здорово, если вы:

• 3+ лет опыта в DS/ML-продуктах. Hands-on опыт с LLM-приложениями (в том числе через API);
• Опыт в исследованиях: split-тесты, causal inference, качественные интервью;
• Навыки работы с данными и аналитикой: SQL (чтение/проверка витрин), корректная постановка задач DS/DE, разбор результатов.

  Будет плюсом:

• Опыт в e-commerce, ads или sales-assist доменах;
• Запуски рекомендательных и ранжирующих систем;
• Разработка и запуск ML-моделей своими руками.

В агентство мобильного маркетинга MobiAds требуется HR-бизнес-партнер.   Рекламный холдинг Мобиадс (ex. ВейкАпп) является одним из крупнейших мобильных агентств в Европе. 10 лет на рынке. В компании работает 350+ человек. Внутри агентства собрана топовые команды по закупке трафика, состоящая из 100+ человек и работающая с огромными бюджетами. Компания входит в топ 5 самых влиятельных компаний в сфере мобильного маркетинга по версии AppsFlyer.   Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение офисных и удалённых сотрудников по полному HR циклу: от онбородинга и адаптации до обучения, оценки и экзит-интервью
• Участие в реализации HR стратегии и внедрении новых процессов
• Администрирование HR системы HiBob: актуализация данных, администрирование документов при приёме и увольнении, комплектация личных дел
• Подготовка техники и доступов для новичков
• Поддержка бизнеса по HR вопросам
• Обновление и внесение информации в базу знаний
• Участие в подготовке аналитики
• Организация тимбилдингов, митапов и других ивентов

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в качестве HRM/HRG/HRBP от 3-х лет
• Понимание специфики работы в диджитал или ИТ направлении
• Развитые коммуникативные навыки
• Аналитические способности
• Умение работать в команде
• Разговорный уровень английского языка как преимущество
• Опыт использования в работе нейросетей

  Компания предлагает:

• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня
• Конкурентоспособную стабильную зарплату без задержек
• Комфортный офис в Москве, регулярные ивенты и другие бонусы, включая комнату отдыха с PS5, настольный теннис, массажные кресла
• Изучение английского языка в онлайн-формате с преподавателем, а также скидки на платформы по изучению иностранных языков и психолога
• Атмосферу, где легко оставаться собой: минимум формализма и открытые коммуникации
• Работу в дружной современной команде профессионалов мирового уровня

  При отклике укажите ник в Телеграме для более оперативной связи.

В Авито требуется Руководитель кросс-категорийного маркетинга.   Вам предстоит:

• Формировать и реализовывать стратегию кросс-категорийного маркетинга с помощью маркетинговых и продуктовых инструментов, которые подходят и могут быть использованы во всех категориях Авито Товаров;
• Планировать и уметь оценивать эффективность экспериментов, связанных с метриками и потенциальными факторами роста;
• Взаимодействовать с продуктовой командой роста: формулировать и описывать бизнес-требования, участвовать в формировании гипотез;
• Выстраивать кросс-вертикальное взаимодействие: находить синергию между активностями Авито Товаров и других вертикалей;
• Формулировать и реализовывать гипотезы в командах Performance и CRM, направленные на привлечение и удержание пользователей;
• Взаимодействовать с командой аналитики и финансов: участвовать в формировании маркетинговых бюджетов и их оптимизации.

  Требования:

• Имеете не менее пяти лет опыта работы в маркетинге крупных IT-компаний и не менее года — на позиции руководителя с командами не менее пяти человек;
• Имеете бэкграунд в performance- и/или CRM-маркетинге;
• Участвовали в разработке продуктов: знаете, как выстроен процесс от идеи до релиза, понимаете процессы продуктовой разработки;
• Знаете основы математики и статистики, умеете говорить с аналитиками на одном языке;
• Понимаете, как строится PnL и UE для взаимодействия с финансовым департаментом;
• Умеете работать с ожиданиями стейкхолдеров, прозрачно и чётко доносите свои мысли как устно, так и письменно;
• Владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate (многие документы и презентации — на английском языке).

  Работа в Авито — это:

• Полностью «белая» заработная плата, гарантированный оклад и премия (зависит от выполнения плановых показателей и не имеет потолка);
• Расширенное ДМС со стоматологией и компенсация обедов;
• Бесплатные утренние завтраки, фрукты и закуски в офисе;
• Постоянное развитие: обратная связь от тренеров и руководителя, тренинги, оценка компетенций на роль старшего менеджера через год работы;
• Индивидуальный план адаптации, наставник, онлайн- и офлайн-обучение;
• Гибридный формат работы: выходы в офис (3 дня) и возможность работать из дома (2 дня);
• Предоставление всего необходимого: техники, софта и аксессуаров;
• Современный и комфортный офис, прекрасный вид на Неву;
• Йога, тренажерный зал, корпоративный врач и массажист в офисе;
• Масштабные корпоративы, командные тимбилдинги, мафии и квизы, игры в PlayStation 5.

В рекламную группу СберМаркетинг требуется Руководитель проектов.   Обязанности:

• Лидировать коммуникацию с клиентом, day-to-day коммуникация, самостоятельное проведение еженедельных статусных встреч, защита ежемесячное отчетности, конкурентных анализов;
• Подготавливать стратегии и тактики рекламных размещений, медиапланы и презентации по ним;
• Анализировать эффективность и оптимизировать РК (ЯндексМетрика, Google Analytics);
• Формировать еженедельные и ежемесячные отчеты по запущенным РК для клиентов;
• Вести документооборот (счета, закрывающие документы).

  ​​​​​​​Какие навыки и знания будут нужны:

• Глубокое понимание каналов performance - маркетинга (контекстная реклама, соц.сети, programmatic и т.д.);
• Уверенное владение Excel, Word, PPTX;
• Опыт ведения проектов 360.

В аптечную сеть Ваша №1 требуется ИТ-Директор.   Ваша №1 — одна из крупнейших аптечных сетей России. Входят в ТОП аптечных брендов по данным РБК, DSM Group и Vademecum. Цель — не просто быть ближе к покупателю, но и опережать его ожидания за счёт персонализированных сервисов, цифровых решений и удобства покупки.   Цели:

• Построение технологического фундамента для масштабирования бизнеса
• Устойчивость, безопасность и управляемость всей IT-инфраструктуры
• Поддержка цифровой трансформации: e-commerce, CRM, лояльность, автоматизация
• Развитие команды, процессов и архитектуры под data-driven и agile подходы

  Ключевые задачи:

• Руководство всей ИТ-функцией: инфраструктура, разработка, поддержка, кибербезопасность, интеграции
• Разработка и реализация ИТ-стратегии, согласованной с бизнес-целями компании
• Внедрение и развитие ключевых систем: 1С (Управление аптечной сетью, БП, ЗУП), BI, WMS, CRM, CDP, e-commerce, кассы
• Обеспечение бесперебойной работы ИТ-сервисов, мониторинг SLA, управление инцидентами
• Курирование digital-направлений совместно с CDO и marketing-аналитикой (API, данные, интеграции)
• Формирование эффективной команды: подбор, мотивация, развитие
• Взаимодействие с подрядчиками, интеграторами и вендорами, контроль качества услуг

  Требования:

• Опыт управления ИТ на уровне компании (или крупного подразделения) от 5 лет, желательно в ритейле или аптечном сегменте
• Глубокое понимание архитектуры ИТ-систем: от серверов и сетей до API и микросервисов
• Практический опыт внедрения и развития: 1С, BI, CRM, ERP, WMS, информационной безопасности
• Опыт трансформации ИТ-процессов (DevOps, ITIL, Agile/Scrum, SLA-подход)
• Навыки коммуникации с бизнесом, собственником, внешними подрядчиками
• Способность стратегически мыслить и самостоятельно решать ключевые задачи бизнеса

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы
• Поддержка здорового образа жизни
• Возможности для профессионального роста и развития
• Дружелюбная и поддерживающая рабочая атмосфера