Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию по продаже ЗОЖ продукции БиоФудЛаб требуется Директор по логистике.   Обязанности:

• Расчеты и оценка прогнозов потребности в производстве и закупке сырья и материалов в краткосрочном и долгосрочном периоде для бюджетирования и календаря платежей
• Контроль цен и прогнозирование ценовых изменений для обеспечения целевой себестоимости готовой продукции
• Операционное планирование производства (квартал-месяц-неделя-день) и контроль выполнения объемов выпуска готовой продукции
• Бесперебойное обеспечение сырьем и материалами собственной и сторонних производственных площадок
• Контроль оборачиваемости складов готовой продукции, сырья и материалов
• Минимизация рисков списания сырья, материалов и готовой продукции по остаточным срокам годности с учетом ротации ассортимента
• Управление качеством и эффективностью работы клиентского сервиса, обеспечение своевременности и полноты обработки заказов клиентов, сопровождение поставок
• Контроль и коррекция работы склада готовой продукции для обеспечения SL отгрузок с учетом логистических требований клиентов и требуемых сроков доставки
• Управление бюджетом логистики, оптимизация процессов для снижения постоянных и операционных издержек по складу и транспорту
• Организация и контроль бесперебойной и эффективной работы отдела логистики, складов и транспорта
• Проектирование и разработка новых логистических схем работы, а также оптимизация существующих логистических бизнес-процессов компании
• Разработка и внедрение методических и нормативных материалов по логистике для конкретных подразделений, определение функций и операций
• Оптимизация работы с поставщиками по условиям поставок и ценовым предложениям
• Операционная отчетность по всем показателям подразделений

  Требования:

• Опыт работы на руководящей должности в сфере закупок и логистики
• Ориентация на результат, проактивность и высокий уровень самоорганизованности
• Опыт в оптимизации логистических процессов и снижении затрат
• Отличные навыки переговоров и управления контрактами
• Уверенное владение в 1C, Excel, Битрикс24, ERP
• Аналитические способности, системность мышления
• Высшее образование в области логистики, управления цепями поставок, экономики или смежных дисциплин

  Условия:

• График работы: 5/2, 9.00-18.00
• Оформление по Трудовому кодексу РФ, оплата отпусков, больничных
• Офис: м. Улица 1905 года (в пешей доступности
• Удаленный или гибридный формат работы не предполагается

  В сопроводительном письме или в резюме укажите ожидаемый уровень дохода.

В компанию-производитель вафель Акульчев требуется Руководитель по транспортной и складской логистике.   Акульчев — первый в России производитель мягких вафель. Это стабильное, динамично развивающееся предприятие, нацеленное в будущее. Сейчас компания работает на рынках России, СНГ, в США, Бразилии, Китая и многих других направлениях. В рамках компании есть возможности для карьерного роста, профессионального и личностного развития. Экспорт в компании «Акульчев» - активно развивающееся направление, которое значительно выросло за последний год и постоянно расширяет географию присутствия.   Обязанности:

• Системное управление складской и транспортной логистикой компании
• Управление складом готовой продукции и складом сырья, транспортная логистика готовой продукции
• Управление исходящей логистикой: построение и контроль графика отгрузок клиентам
• Построение системы операционного управления логистикой
• Контроль соблюдения условий договора с поставщиками услуг
• Контроль качества доставки
• Выбор оптимальных провайдеров транспортных услуг
• Выстраивание оптимальных процессов в складской и транспортной логистики
• Выбор оптимальных провайдеров транспортных услуг, управление собственным автопарком и наемным автотранспортом
• Оптимизация маршрутов и способов перевозки готовой продукции и сырья
• Привлечение новых перевозчиков
• Разработка и внедрение регламентов работы по доставке
• Оптимизация маршрутов и способов перевозки сотрудников компании

  Требования:

• Опыт работы в складской и транспортной логистике, в производственной компании от 3-х лет
• Знание 3PL-логистики
• Опыт работы с планированием маршрутов
• Опыт работы с наёмным транспортом
• Хорошие аналитические способности
• Развитые управленческие навыки (опыт управления коллективом не менее 30 человек)
• Знание 3PL операторов по всей России, трудностей Последней мили, и тд.
• Умение выстроить долгосрочные отношения с поставщиками логистических услуг по всему миру
• Уверенное владение ПК (1С:торговля и склад, WMS, Меркурий, Честный Знак)

  Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Высокий уровень дохода, обсуждается с успешными кандидатами
• Стабильная белая з/п дважды в месяц
• Возможность профессионального развития
• Корпоративные мероприятия, подарки детям
• Кондитерские изделия и кофе компании — всегда

В SMM Novikov International требуется Директор по маркетингу для ведения проектов в ресторанах Группы.   Обязанности: Ведение действующих проектов, запуск новых маркетинговых программ, разработка и реализация пиар-активностей в ресторанах Группы:

• Ведение сайта и приложения в части контента
• Подготовка каталога системы лояльности
• Контроль работы пиар-команды
• Ведение специальных проектов
• Проведение переговоров с партнерами, контроль за исполнением партнерских контрактов

  Требования:

• Опыт работы в гастро-индустрии
• Опыт в пиар и маркетинге
• Креативность
• Доступность 24/7
• Умение принимать решение в короткие сроки
• Широкий кругозор
• Навыки ведения переговоров
• Обязательно знание английского языка

  Условия:

• Условия работы обсуждаются при встрече

В Novikov Group требуется Арт-директор.   Задачи:

• Разработка и создание визуальной концепции проекта, включая выбор цветовых палитр, шрифтов и графических элементов
• Руководство дизайнерской командой, включая наставничество, вдохновение и предоставление конструктивной обратной связи
• Координация работы между различными участниками проекта, включая дизайнеров, иллюстраторов и копирайтеров
• Взаимодействие с клиентами, обсуждение их требований и предоставление регулярных обновлений о ходе работы
• Создание и поддержание стиля и качества визуального контента на протяжении всего проекта
• Участие в презентациях и защитах концепций перед клиентами и руководством
• Управление проектами, включая планирование сроков, распределение задач и ресурсов, а также контроль соответствия бюджета
• Отслеживание и исследование актуальных тенденций в дизайне и технологиях, чтобы обеспечить современное решение
• Подготовка и рецензирование концепций и макетов, а также их корректировка на основе отзывов клиентов
• Обеспечение соответствия всех дизайнерских материалов корпоративным стандартам и их совместимость с платформами и носителями

  Требования:

• Опыт работы от 3-х лет
• Аналогичный опыт в крупных компаниях
• Знание английского языка и наличие портфолио обязательно

  Условия:

• Условия работы обсуждаются индивидуально при встрече

Вакансия на удалёнке.   В креативную студию дизайна Present Simple требуется Арт-директор.   Present Simple - креативная студия дизайна, специализирующаяся на дизайне презентаций и айдентике. В команду ищут талантливого и амбициозного арт-директора, который станет частью команды и будет отвечать за визуальную концепцию проектов, руководство командой дизайнеров и контроль качества на всех этапах реализации.​​​​​​​   Что предстоит делать:

• Участвовать в разработке и реализации креативных концепций для клиентских проектов
• Контролировать выполнение проектов на всех этапах: от брифа до финальной реализации
• Взаимодействовать с клиентами, презентовать концепции и отстаивать креативные решения
• Участвовать в стратегическом планировании проектов, предлагать нестандартные решения

  Требования:

• Опыт работы в дизайне от 3 лет, из них не менее 2 лет на позиции ведущего дизайнера
• Сильное портфолио с примерами реализованных проектов
• Понимание процессов создания дизайна, от концепции до реализации
• Умение работать с клиентами, презентовать идеи и аргументировать свои решения
• Знание современных трендов в дизайне, типографике, цветовых решениях и композиции
• Владение основными дизайнерскими инструментами (Adobe Photoshop, Illustrator, Figma и др.)
• Ответственность, креативность и умение работать в условиях многозадачности

  Компания предлагает:

• Интересные и разнообразные проекты с известными брендами/клиентами
• Возможность влиять на визуальную стратегию студии и участвовать в создании уникальных продуктов
• Работу в дружной команде единомышленников
• Гибкий график и возможность удаленной работы
• Профессиональное развитие и участие в профильных мероприятиях

Вакансия на удалёнке.   В компанию-дистрибьютор ИТ оборудования и ПО ОЛСИС требуется Коммерческий директор.   ОЛСИС — международный ИТ-дистрибьютор, специализирующийся на импорте цифровых решений для корпоративного сектора. Компания 10 лет стабильно работает на международном рынке поставок IT-оборудования и ПО. Заказчики — крупнейшие системные интеграторы, сервисные компании и конечные заказчики из различных отраслей экономики (телеком, финансы, транспорт, ритейл, банкинг, нефтегаз и др).   Условия:

• Среднемесячный доход: Оклад — от 350 000 руб.; Бонус - % с продаж (размер не ограничен, монетизация личной инициативности и активности)
• Доход выше рынка на 20-30% (без верхних границ)
• Прозрачность и честность системы мотивации
• Белая зарплата и оформление по ТК РФ
• Удаленная работа (обсуждается)
• Выплата зарплаты 2 раза в месяц
• Компенсация транспортных расходов и мобильной связи
• График работы 5/2 (удобное время обсуждается с кандидатом)
• Молодая профессиональная команда (средний возраст 35 лет)
• Адекватные отношения в коллективе и отсутствие токсичности
• Возможность расти вместе с нашей командой как материально, так и профессионально

  Требования:

• Опыт работы на руководящих должностях в сфере продаж ИТ оборудования от 3 лет
• Проактивный подход к работе, ориентация на достижение высоких результатов
• Инициативность и нестандартный подход в выборе методов достижения целей
• Глубокое понимание специфики контрактного производства, дистрибуции и параллельного импорта ИТ оборудования
• Наличие собственной базы контактов среди ключевых игроков рынка
• Способность эффективно управлять большими объёмами информации и принимать взвешенные решения
• Высокий уровень коммуникативных навыков, умение вести переговоры на высоком уровне
• Лидерские качества, готовность нести ответственность за результаты своей команды
• Преимуществом будет дополнительное образование в области управления продажами и маркетинга

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация стратегии продаж для достижения целевых показателей выручки и прибыли
• Регулярный анализ изменений трендов ИТ рынка в России и корректировка вектора развития компании
• Формирование бюджета подразделения и его защита перед собственником
• Управление командой продаж, контроль выполнения планов и KPI
• Установление и поддержка долгосрочных отношений с ключевыми клиентами и партнёрами
• Участие в переговорах с крупными заказчиками, заключение контрактов
• Анализ рыночных тенденций и конкурентных предложений, адаптация стратегий продаж к изменяющимся условиям
• Оптимизация бизнес-процессов внутри отдела продаж для повышения эффективности работы команды
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов качества обслуживания клиентов
• Взаимодействие с другими подразделениями компании для координации усилий по достижению общих целей

В бренд женского белья belle you требуется Руководитель направления компенсаций и льгот.   belle you — российский бренд базового нижнего белья, одежды и аксессуаров, созданный в 2019 году в Екатеринбурге. Магазины представлены в России и ОАЭ, а также онлайн с доставкой по всему миру.    Чем предстоит заниматься:

• Организация работы подразделения, в подчинении 2 человека
• Лидирование циклических процессов вознаграждения согласно установленным правилам и срокам, включая координацию участников и сопутствующие коммуникации
• Ежегодный пересмотр окладов, выплаты премий, подготовка моделей расчетов KPI, расчет бонусов и премий
• Контроль ведения кадрового документооборота в компании в полном объеме: прием, перевод, перемещение, увольнение, все виды отпусков, привлечение к работе в выходные дни, сверхурочно, оформление командировок, оформление надбавок и доплат, повышения квалификации, ведение суммированного учета рабочего времени, подготовка табелей учета рабочего времени, сдача отчетности в гос. органы, ведение воинского учёта
• Внедрение и разработка системы вознаграждения для розницы и офисных сотрудников группы компаний
• Создание и поддержка системы ключевых показателей KPI сквозных по компании, по подразделениям, индивидуальные KPI
• Консолидация фактических значений KPI и анализ выполнения KPI в разрезе плана и факта
• Управление базовым и совокупным вознаграждением, в т.ч с помощью грейдинга
• Проведение операционных активностей вне цикла - оценка и согласование наймов, переводов, выходов из декрета, увольнений и т.п. в рамках бюджета и правил
• Разработка, внедрение и поддержание актуальности ЛНА
• Построение и внедрение системы отчетности в области HR-аналитики
• Проведение анализа рынка заработных плат, премий, социального пакета и разработка предложений в отношении совокупного материального и не материального вознаграждения сотрудников
• Администрирование, автоматизация HR процессов в области кадрового документооборота
• Консультирование сотрудников по вопросам оплаты труда, мотивационных программ, ЛНА
• Сопровождение организационных изменений

  Требования:

• Высшее образование, дополнительное образование в области экономики или управление персоналом
• Релевантный опыт работы от 5-ти лет
• Знание принципов построения систем вознаграждения, методик оценки должностей
• Знание Excel на уровне продвинутого пользователя, умение качественно представлять данные
• Описание кадровых бизнес-процессов, их оптимизация и автоматизация
• Экспертное знание трудового законодательства, форм оплаты труда
• Отличное знание 1С ЗУП, автоматизация 1С ЗУП
• Успешный опыт прохождения проверок ГИТ
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, системность в работе
• Умение координировать коммуникацию по большому количеству стейкхолдеров
• Развитые личностные лидерские и коммуникативные навыки
• Эмпатия к людям, эмоциональный интеллект, доброжелательность и интерес ко всему новому

  Компания предлагает:

• Возможность реализации амбициозных идей и проектов
• Работу в дружной команде высококлассных специалистов, готовой делиться опытом и помогать в адаптации
• Корпоративную культуру, ориентированную на высокие результаты и непрерывное улучшение
• С нами у тебя будет возможность влиять на бизнес и видеть результаты своей работы
• Комфорт и достойные условия: работа в уютном современном офисе в центре Москвы
• Участие в тимбилдингах и активной корпоративной жизни
• Свободный доступ к обучающим программам корпоративного университета
• Неограниченные возможности для нетворкинга и полезных знакомств
• Белая заработная плата
• Дисконт на продукцию компании

В бренд женского белья belle you открыта позиция HR-бизнес-партнера.   belle you — российский бренд базового нижнего белья, одежды и аксессуаров, созданный в 2019 году в Екатеринбурге. Магазины представлены в России и ОАЭ, а также онлайн с доставкой по всему миру.    Обязанности:

• Полное самостоятельное сопровождение коммерческого бизнес направления (все каналы продаж: розница, маркетплейсы, электронная коммерция, франчайзинг)по всем HR вопросам. Разработка и реализация HR action plan с учетом целей бизнеса
• Плотная работа с руководителями направлений по всем вопросам работы с людьми, консультирование и предложение активностей, покрывающих реальные потребности бизнеса, поддержка руководителей по темам управления персоналом
• Регулярная работа с персоналом: мониторинги, обсуждение индивидуальных планов развития с сотрудниками, тесное взаимодействие с отделом обучения, помощь в разработке и координации бизнес- тренингов как для руководителей, так и для сотрудников
• Организационный дизайн: разработка/ изменение организационной структуры проекта в соответствии со стратегией бизнеса, контроль за штатным расписанием
• Бюджет ФОТ: планирование и контроль численности персонала и бюджета ФОТ в проекте
• Рекрутмент и адаптация: планирование найма в бизнес направление, активное вовлечение в случае сложных ситуаций с вакансиями, участие в отборе и оценке по сложным и ТОП позициям в проекте, проработка дополнительных оценочных мероприятий, если необходимо
• Адаптация: сопровождение новичка в период адаптации, драйв мероприятий в рамках процесса онбординга
• Управление компенсациями: участие в оценке позиций, сравнение с рынком труда и проведение пересмотра заработных плат совместно с центрами экспертиз, участие в проектах по разработке компенсационных подходов и правил
• Развитие и обучение: участие в сборе потребностей в обучении совместно с центрами экспертиз, сопровождение индивидуальных планов развития сотрудников
• Exit интервью и работа с увольнениями и удержаниями. Регулярный анализ статистики по увольнениям
• Продумывание и воплощение в жизнь мероприятий по удержанию людей и снижению текучести
• Взаимодействие с отделом кадров, подготовка документов, проведение коммуникаций с сотрудниками
• Участие в формировании системы KPI для коммерческого блока. Работа с HR укомплектованностью, текучестью, eNPS, оценкой 360, производительностью, переработки, КНО
• Поддержание и контроль за порядком в офисе, организация рабочих мест, прямое управление офис- менеджером

  Требования:

• Высшее образование, приветствуется дополнительное образование (или курсы, семинары, тренинги) в области управления персоналом
• Успешный опыт работы в качестве HR бизнес партнера/ HR generalist Retail. Важен опыт работы в рознице от 3 лет
• Знание всех HR направлений: (рекрутмент и адаптация, управление эффективностью, управление ФОТом и компенсациями, организационный дизайн и планирование численности, обучение и развитие, карьерное планирование и развитие, работа с вовлеченностью, сопровождение увольнений, юридические кадровые вопросы)
• Понимание бизнес - процессов в коммерческом направлении, понимание текущих тенденций рынка
• Опыт управления командой, высокие навыки влияния
• Опыт разработки и внедрения проектов по различным HR-направлениям (адаптация, обучение, карьерное планирование, развитие soft skills, вовлеченность персонала и др.)
• Способность руководить, мотивировать и обучать персонал, лидерские качества
• Высокий уровень эмпатии
• Нацеленность на результат
• Высокий уровень коммуникационных и презентационных навыков

  Компания предлагает:

• Возможность реализации амбициозных идей и проектов
• Работу в дружной команде высококлассных специалистов, готовой делиться опытом и помогать в адаптации
• Корпоративную культуру, ориентированную на высокие результаты и непрерывное улучшение
• С нами у тебя будет возможность влиять на бизнес и видеть результаты своей работы
• Комфорт и достойные условия: работа в уютном современном офисе в центре Москвы
• Участие в тимбилдингах и активной корпоративной жизни
• Свободный доступ к обучающим программам корпоративного университета
• Неограниченные возможности для нетворкинга и полезных знакомств
• Белая заработная плата
• Дисконт на продукцию компании

Астраханский биосферный заповедник приглашает принять участие в удивительном заповедном приключении. Приглашают научных Добровольцев: ихтиологов, почвоведов, географов, ботаников, биологов, экологов, орнитологов, хироптерологов, а также эко- и медиадобровольцев.   Если вы любите природу, стремитесь помогать окружающей среде, проводить научные исследования и хотите узнать, как устроен Астраханский биосферный заповедник — смело заполняйте заявку на участие в конкурсе.    Требования к участникам:

• Возраст от 18 лет. Готовность к физической работе, дисциплинированность, умение работать в группе
• Готовность медиадобровольцев в срок, обозначенный куратором проекта, передать отснятый материал (в том числе исходники и смонтированные ролики) РГО с сохранением авторских прав
• Рекомендуется произвести вакцинацию против клещевого энцефалита (или иметь страховку)

  Условия:

• Питание в столовой на территории кордона
• Проживание в экспедиционном доме с санузлом и кухней

В ассоциацию Галерея Чижова открыта вакансия Chief information officer.   Обязанности:

• Управление IT-департаментом
• Развитие IT-стратегии компании
• Организация бесперебойной работы компьютерных систем ТДК «Галерея Чижова»
• Активное участие в реализации проектов, базирующихся на информационных системах ТДК
• Анализ и автоматизация бизнес-процессов компании
• Управление ИТ-бюджетом (планировать, контролировать и оптимизировать расходы)
• Разработка и внедрение комплексной IT структуры в соответствии со стратегическими целями развития компании

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Желателен опыт реализации проектов 1С, опыт внедрения, развития и интеграции продуктов 1С (ERP, УХ, КА, ЗУП, УТ, БП)
• Опыт управленческой работы, развитые организаторские способности, умение предлагать и аргументировать, а не спрашивать
• Понимание, как устроены сложносоставные компьютерные системы с разветвлённой структурой локальной сети, количеством серверов от 100 шт., множеством сервисов
• Высокий уровень личной ответственности и требовательности к себе и подчиненным

  Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования. Компанию не испугают цифры, если определены показатели и сроки их достижения
• Интересные задачи, перспективы профессионального и карьерного роста