Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В производственную компанию БТК требуется Руководитель отдела маркетинга и рекламы с опытом работы в рекламе и маркетинге исключительно в fashion индустрии.   БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях.   Задачи, которые ждут:

• Участие в разработке концепции и дизайна новых моделей спецодежды, включая выбор материалов и цветов, фурнитуры и функциональных элементов
• Разработка, внедрение и актуализация брендбука нового бренда
• Формирование и позиционирование бренда как лидера в премиальной спецодежде
• Разработка комплексных маркетинговых стратегий и годовых планов для B2B сегмента и каналов продаж (маркетплейсы, опт, крупный ритейл)
• Обеспечение соблюдения стандартов бренда во всех маркетинговых материалах и рекламных компаниях
• Управление бюджетом отдела маркетинга, контроль его эффективного использования и расчет ROI по компаниям. Определение и достижение ключевых маркетинговых целей KPI и метрик
• Активное участие в формировании акционной стратегии
• Руководство процессом создания высококачественного контента (фото, видео инфографика, 360 съемка) для продукции и бренда
• Разработка и курирование всех видов маркетинговых материалов каталогов, презентаций, буклетов, POs материалов и образцов продукции
• Работа с маркетплейсами и собственным интернет магазином
• Взаимодействие с дизайнерами, фотографами, видеографами для реализации проектов
• Проведение регулярного анализа рынка спецодежды, выявление ключевых тенденций, потребностей B2B клиентов и новых ниш
• Детальный анализ конкурентов, их маркетинговых стратегий, ценовой политики и преимуществ
• Управление SMM стратегией, контент маркетингом, Seo оптимизацией, Email маркетингом. Построение отношений с рекламными агентствами
• Уверенные знания в области digital маркетинга. Участие в выставках, организация, визуализация стенда
• Разработка и проведение рекламных компаний (он -лайн и оф-лайн ) направленных на увеличение охвата целевой аудитории и генерацию лидов

  Требования:

• Аналогичный опыт работы в рекламе и маркетинге B2B в легкой промышленности от 3х лет
• Опыт продвижения нового бренда одежды
• Опыт разработки концепции и дизайна новых моделей спецодежды
• Опыт ведения процесса создания высококачественного контента
• Креативное мышление, ориентация на достижение результатов
• Обязательно- владение графическими редакторами CorelDraw/ Adobe Illustrator / Photoshop
• Способность к самостоятельному принятию решений, ответственность

  Компания предлагает:

• Работа на месте работодателя в динамично развивающемся холдинге
• Полная занятость с графиком работы 5/2 с 9 до 18ч
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Скидки на товары Компании (Urban tiger)
• Оформление по ТК РФ
• Конкурентную заработную плату + премирование
• Отпуск 31 день
• Ежегодную индексацию заработной платы

  Откликнуться с резюме.

В мебельную компанию ZETTA требуется Директор студии дизайна интерьеров.   Нужен профессионал, готовый руководить созданием стильных интерьерных решений для квартир класса комфорт и для реализации их «вживую» в точках продаж.   Что предстоит делать:

• Организовать процесс по созданию и постоянному пополнению библиотеки дизайн-проектов Маркетплейса интерьеров, учитывающих современный стиль жизни и тенденции в дизайне и соответствующих концепции онлайн сервиса
• Внедрять стандарты и отрабатывать ИИ технологии
• Руководить процессом создания внутренней базы данных отделочных материалов, текстур, отделочных элементов, мебели и аксессуаров из товаров, представленных в онлайн магазине
• Давать задания Дизайнерам, контролировать выполнение
• Организовывать процесс выполнения платных услуг по адаптации дизайн-проектов
• Участвовать в разработке дизайна сайтов и дизайна рекламных материалов проекта
• Проектировать дизайн-проекты Экспозиций проекта в ТЦ

  Требования:

• Опыт руководства дизайн-студией или командой дизайнеров интерьера
• Опыт работы в дизайне интерьеров не менее 5 лет
• Профильное образование (в сфере дизайна интерьеров, архитектуры или художественно-промышленного дизайна)
• Умение создавать рабочие чертежи и техническую документацию желательно
• Навыки работы с 3D-визуализацией, а так же опыт работы в Photoshop, 3ds Max обязательны
• Умение проектировать функциональные и эргономичные пространства
• Знание современных трендов в дизайне и умение предложить клиенту лучшие решения
• Коммуникабельность, ответственность и внимание к деталям
• Наличие портфолио проектов дизайна интерьеров

  Условия:

• Оклад 250 000 - 300 000 р. + квартальная премия до 100% от оклада
• Работа в комфортном офисе м. Краснопресненская/м. Ул. 1905 года
• График работы 5/2 c 10:00 до 19:00
• Договор ГПХ с автопролонгацией (налогообложение по ставке 6%)
• Возможность покупать продукцию компании по оптовой цене
• Высокий уровень корпоративной культуры
• Интересные проекты и возможность реализовывать креативные идеи

В производственную компанию БТК требуется Директор швейного производства.   БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях.   Задачи:

• Управление швейным производством в г. Владикавказ
• Организация подготовки производства к выпуску нового ассортимента;
• Проведение анализа результатов деятельности производства с целью выявления возможностей, оборудования и производственных площадей;
• Организация разработки мероприятий по совершенствованию оперативного управления, текущего учета производства;
• Обеспечение ритмичной работы производственной площадки, выпуск продукции в соответствии с утвержденным планом производства;
• Выполнение и контроль производственных заданий, планов, ритмичный выпуск продукции, эффективное использование основных средств.

  Требования:

• Профильное образование в сфере легкой промышленности
• Активную жизненную позицию и ориентацию на результат

  Компания предлагает: Стабильность:

• Работу в крупной, стабильной компании - лидере отрасли легкой промышленности, входящей в перечень организаций ОПК
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентную заработную плату + премирование
• График работы 5/2 с 08:00-16:30
• Отпуск 31 день
• Ежегодную индексацию заработной платы

Заботу:

• Скидки на товары Компании (Urban tiger)

Свой круг:

• Команда профессионалов и единомышленников
• Добрые традиции и весёлые праздники
• Регулярное обучение и повышение квалификации за счет Компании
• Вакансия предполагает переезд во Владикавказ - компания помогает с переездом, оказывают консультационную помощь и частично компенсируют оплату аренды жилья и билетов

  Откликнуться с резюме.

Вакансия на удаленке.   В сервис для поиска недвижимости Циан открыта вакансия Senior performance manager.   Задачи, которые могут стать вашими:

• Курирование агентств и подрядчиков
• Фильтрация, контроль сроков и постановка задач от бизнеса
• Контроль текущей Performance открутки + оптимизация (Контекст, Соц Сети, партнеры)
• Курирование активностей, связанных с фидами
• Анализ закупки с целью оптимизации и роста эффективности рекламных кампаний/объемов аудитории и целевых действий в рамках заданного бюджета
• Формирование технических требований для отдела Аналитики с целью построения необходимой для оптимизации отчетности
• Отчетность по проведенным кампаниям и экспериментам для дальнейшей имплементации выводов
• Инициация экспериментов и тестов
• Ведение документации и новых договоров со стороны маркетинга
• Финансовое закрытие, отчетность и контроль бюджета совместно с отделом финансов

  На этой позиции видят человека, который:

• Имеет опыт курирования агентств и сильные менеджерские навыки
• Уверенно использует Excel/Google spreadsheets для анализа рекламных кампаний. Умеет работать со сводными таблицами
• Имеет понимание принципов работы digital-софтов (Google Analytics, Google Trends, Google Tag Manager, MyTarget, Яндекс.Директ, и т.д.)
• Имеет опыт проведения A/B-тестов, способен оценить результаты
• Умеет составлять ТЗ аналитикам на автоматизацию отчетности, исследование поведения аудитории или оценку отложенного эффекта канала

  Компания предлагает:

• Работу в крупнейшем интернет-классифайде о недвижимости
• Белую, своевременную и конкурентную заработную плату
• Оформление по ТК с первого рабочего дня
• Работу в среде, где понятны цели и задачи бизнеса, коммуникации прозрачны
• График работы: с 10.00 до 19.00 по мск
• ДМС с первого рабочего (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны)
• Возможность работать удаленно
• 5 day off в год, помимо основного отпуска
• Кафетерий льгот
• Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека)
• Классную команду, заряженную на результат

В производственную компанию БТК требуется Руководитель отдела персонала.   БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях.   Чем предстоит заниматься:

• Организацией работы отдела персонала (10 человек: КДП, подбор, обучение)
• Участием в оценке персонала и формировании кадрового резерва
• Ведением бюджета и расходов на подбор и обучение персонала
• ​​​​​​Подбором персонала на ключевые позиции
• Контролем и ведением базы кандидатов в CRM системе
• Разработкой и внедрением мероприятий по привлечению персонала
• Организацией корпоративных мероприятий для персонала
• Подготовкой мониторингов, отчетов и аналитики по HR блоку

  Требования:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы на руководящей позиции в управлении персоналом от 3 лет
• Глубокие знания в области ТК РФ, области компенсаций и льгот
• Уверенный пользователь 1С:ДО, MS Excel
• Умение налаживать и поддерживать контакт с разными категориями персонала
• Активная жизненная позиция, развитые коммуникативные навыки

  Компания предлагает: Стабильность:

• Работу в крупной, стабильной компании - лидере отрасли легкой промышленности, входящей в перечень организаций ОПК
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентную заработную плату + премирование
• Компенсация аренды жилья пакет при переезде
• График работы 5/2 с 08:00-16:30
• Ежегодную индексацию заработной платы
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 день

Заботу:

• Комфортный офис, современное производство
• Доставка транспортом компании (корпоративная развозка)
• ДМС
• Скидки на товары Компании (Urban tiger)

Свой круг:

• Команда профессионалов и единомышленников
• Добрые традиции и весёлые праздники
• Регулярное обучение и повышение квалификации за счет Компании

  Откликнуться с резюме.

Вакансия на удаленке.   В сервис для поиска недвижимости Циан требуется Senior Product Manager (B2C).   Циан — публичная IT-компания, крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, входит в мировой топ-10.   Product Manager отвечает за стратегию и развитие горизонтального продукта: от дискавери и приоритизации до релизов и оценки эффекта, плотно работая со стейкхолдерами и кросс-функциональной командой. Главная цель — измеримый рост продукта и ценности для пользователей.   Задачи, которые нужно решать:

• Формировать продуктовую стратегию и роадмап развития горизонтального продукта
• Улучшать пользовательский опыт и ключевые метрики продукта
• Управлять бэклогом и расставлять приоритеты на основе данных
• Анализировать конверсии и оценивать влияние запусков на бизнес-метрики
• Работать с разными вертикалями компании для достижения общих целей
• Выстраивать процессы измерения ценности продукта через ключевые действия и их влияние на LTV

  Будущий коллега:

• Имеет опыт работы продакт-менеджером в B2C или горизонтальных продуктах от 3-х лет
• Умеет работать с метриками продукта, конверсиями и измеримостью результата
• Понимает принципы улучшения пользовательского опыта
• Способен оценивать влияние продукта на ключевые бизнес-показатели
• Имеет опыт управления продуктом на всех этапах жизненного цикла

  Компания предлагает:

• Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки. Тихие комнаты, где можно сосредоточиться над задачей или просто отдохнуть в тишине, массажное кресло и массажный шлем, «мягкая зона» с Play Station
• Большие возможности для роста и развития: в первые месяцы у каждого сотрудника есть ментор, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях
• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
  5 day off в год, помимо основного отпуска
• Кафетерий льгот: у каждого сотрудника есть денежный депозит 25000 рублей — можешь оплатить им абонемент в фитнес, обучение, развлечения, консультации психолога и других специалистов, купить вещи или подарки для себя и своей семьи
• Доплата за 10 дней больничного: Циан компенсирует 10 рабочих дней больничного в год после прохождения испытательного срока. Если вы проведёте на официальном больничном две недели, вы не потеряете в доходе, оклад за месяц будет выплачен полностью

В производственную компанию БТК требуется Заместитель руководителя юридического отдела по сопровождению государственного оборонного заказа.   БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях.   Задачи, которые ждут:

• Сопровождение проверок по ГОЗ
• Ответы на письма в государственные органы
• Подготовка писем и ответов государственным заказчикам
• Составление заключений, связанных с ГОЗ
• Разработка и внесение изменений в локально-нормативные акты, связанных с ГОЗ
• Разработка и внесение изменений в типовые формы договоров в части ГОЗ
• Мониторинг изменений законодательства по ГОЗ

  Требования к кандидату:

• Стаж работы более 6 лет
• Знание ФЗ № 44, ФЗ № 275, ПП РФ № 1465, ПП РФ № 1875 и другие законодательные и нормативные акты, связанные с исполнением государственного оборонного заказа
• Знание компьютерных программ, инструментов: 1С Документооборот, Консультант+, Microsoft Office
• Преимущество отдаем кандидатам с опытом работы в производственных компаниях, которые работают c государственным оборонным заказом (ГОЗ);
• Не рассматриваем без опыта работы по ГОЗ

  Компания предлагает: Стабильность:

• Работу в крупной, стабильной компании - лидере отрасли легкой промышленности
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентную заработную плату + премирование
• График работы 5/2 с 09:00-17:30 (офис / гибрид)
• Отпуск 31 день
• Ежегодную индексацию заработной платы

Заботу:

• Комфортный офис в шаговой доступности от метро «Бухарестская» и «Международная»
• Обеды в корпоративной столовой по льготным ценам
• ДМС
• Скидки на товары Компании (Urban tiger)

Свой круг:

• Команда профессионалов и единомышленников
• Добрые традиции и весёлые праздники
• Регулярное обучение и повышение квалификации за счет Компании

  Откликнуться с резюме.

В сервис для поиска недвижимости Циан требуется Head of product (Trust and Safety).   Циан — публичная IT-компания, крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, входит в мировой топ-10.   Команда Trust & Safety — это продуктовая команда, которая строит безопасность и доверие на платформе Циан. Команда отвечает за две ключевые вещи. Во-первых, создает и внедряет систему, которая обеспечивает качество и правдивость всего контента и коммуникаций между пользователями. Это сложная технологическая задача, где работают ML-модели и Data Science для автоматической модерации, а команда экспертов-модераторов доводит эту систему до идеала. Во-вторых, напрямую работает над тем, чтобы каждый пользователь ощущал эту безопасность и доверял платформе. Команда делает качество видимым: разрабатывает продукты, фичи и программы лояльности, которые транслируют надежность и формируют репутацию Циана как самой честной площадки на рынке.   Задачи, которые нужно решать:

• Стратегия направления (Trust and Safety): формирование видения и роадмапа развития горизонтали, привязка к целям компании
• Метрики и результат: постановка и ведение системы метрик направления с измеримым влиянием на выручку и EBITDA; регулярное достижение целевых значений
• Синхронизация с вертикалями и горизонталями: по сути закрытие всех задач от вертикалей по блоку Trust and Safety, инициация изменения, синк с горизонталями
• Исполнение: планирование состава и загрузки команды, управление рисками и зависимостями, поэтапные релизы и контроль качества
• Управление командой: продуктовое руководство направлением и функциональное управление продакт-менеджерами (цели, развитие, процессы, стандарты) + управление командой ручных модераторов

  Ожидания от кандидата:

• Опыт от 3 лет на руководящей роли уровня Head of Product (HoP) или руководителя направления (Trust & Safety, Модерация, Качество, Фрод, Риски)
• Практический опыт в формировании стратегии, видения для горизонтальных сервисов с измеримым влиянием на бизнес-результаты
• Глубокий опыт работы с данными: умение выстраивать систему метрик, извлекать инсайты и обеспечивать достижение целей
• Опыт проектирования масштабируемых, платформенных решений
• Понимание пользовательского опыта и баланса между безопасностью, compliance и клиентоцентричностью
• Навыки управления кросс-функциональными командами (продукт, операции), включая мотивацию и развитие людей
• Умение доставлять операционные результаты, управляя ресурсами, рисками и процессами
• Желателен опыт в смежных сферах: модерация контента, управление качеством платформы или работа с ML-моделями

  Компания предлагает:

• Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки
• Большие возможности для роста и развития: в первые месяцы у каждого сотрудника есть ментор, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях
• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
• 5 day off в год, помимо основного отпуска
• Кафетерий льгот: у каждого сотрудника есть денежный депозит 25000 рублей — можешь оплатить им абонемент в фитнес, обучение, развлечения, консультации психолога и других специалистов, купить вещи или подарки для себя и своей семьи
• Доплата за 10 дней больничного: Циан компенсирует 10 рабочих дней больничного в год после прохождения испытательного срока Если вы проведёте на официальном больничном две недели, вы не потеряете в доходе, оклад за месяц будет выплачен полностью

В производственную компанию БТК требуется Операционный директор.   БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях. В команду ищут опытного и системного операционного директора (COO), который возглавит все ключевые процессы компании. Вы будете отвечать за построение эффективной операционной модели, оптимизацию бизнес-процессов и обеспечение стабильного роста. Вы — профессионал с опытом работы в производственных компаниях, который умеет выстраивать систему, объединять команды и добиваться максимальной эффективности на каждом этапе — от идеи и производства до продаж.   Что вы будете делать:

• Стратегическое планирование: Участвовать в разработке и реализации общей стратегии компании. Выстраивать операционные процессы в соответствии с бизнес-целями
• Управление операциями: Контролировать и оптимизировать все ключевые операционные процессы: производство, логистику, закупки, продажи (B2B)
• Разработка и внедрение: Механизмов и инструментов, направленных на повышение эффективности производства в Компании (включая обособленные подразделения и филиалы) и в дочерних обществах Дивизиона safety
• Организационное развитие: Внедрять лучшие практики и стандарты управления. Автоматизировать процессы, повышать производительность труда и снижать издержки
• Управление командами: Операционное управление (производство, продажи, маркетинг, финансы). Мотивировать и развивать команду, обеспечивая слаженность и взаимопонимание
• Финансовый контроль: Управлять бюджетом, анализировать финансовые показатели, оптимизировать расходы и повышать прибыльность компании

  Требования:

• Высшее экономическое или управленческое образование
• Опыт в операционном управлении и P&L
• Опыт управления компанией в позиции операционного директора не менее 3-х лет, либо на руководящей должности (операционный, генеральный директор, руководитель крупного подразделения от 500 чел)
• Опыт в производстве специальной одежды, лёгкой промышленности от 3 лет, как преимущество
• Наличие степени MBA будет преимуществом
• Владение специализированными инструментами (Excel, CRM, операционные системы)
• Лидерские качества, гибкость, способность принимать решения
• Системное мышление: Способность видеть и выстраивать взаимосвязи между всеми подразделениями компании, создавать эффективные и масштабируемые процессы
• Аналитические навыки: Умение работать с финансовыми и операционными метриками, принимать решения, основанные на данных

  Условия:

• Уникальное преимущество: Вы будете работать в компании с полным циклом контроля над всеми этапами, что дает вам полный контроль над операциями
• Карьерный рост: Вы будете напрямую влиять на стратегию развития компании, имея реальные возможности для профессионального и карьерного роста
• Безопасная среда: Комфортный офис и производство, соответствующие высоким стандартам
• Работа в крупной, стабильной компании
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Белая заработная плата без задержек
• Годовая премия в размере оклада, ежегодная индексация заработной платы, премии
• ДМС
• График работы 5/2, с 9-00 до 17-30
• Оплачиваемый отпуск 31 день
• Каждый месяц всем сотрудникам скидки на продукцию бренда URBANTIGER

В международный бренд ухода за полостью рта OralPro требуется Операционный директор — человек, который возьмёт на себя операционную устойчивость и предсказуемость бизнеса.   Это ключевая роль, напрямую работающая с основателями и отвечающая за соблюдение сроков, качество исполнения, запуск продуктов и рынков, а также прозрачность процессов и управленческих показателей. COO объединяет продукт, маркетинг, коммерцию, производство, логистику и регуляторику в единую, эффективно работающую систему.   Основные задачи: Управление операционной моделью бренда:

• Построение и актуализация операционной модели компании;
• Квартальное и месячное планирование, декомпозиция целей на функции и команды;
• Контроль исполнения планов, сроков и приоритетов.

Координация ключевых контуров бизнеса:

• Продукт: вывод новых SKU «от брифа до полки» совместно с продуктовыми и производственными командами;
• Маркетинг: синхронизация бренд- и перформанс-инициатив, согласование запусков и сроков;
• Коммерция: онлайн и офлайн-продажи, планы по выручке и марже, запуск новых каналов;
• Регуляторика и операции: сертификация, требования рынков, международная логистика, инфраструктура для выхода на новые территории.

Управление процессами и командой:

• Организация регулярных операционных циклов: еженедельные и ежемесячные планёрки;
• Внедрение системы KPI и управленческой отчётности по функциям;
• Поиск и устранение узких мест в процессах: регламенты, роли, зоны ответственности, работа с подрядчиками;
• Совместная работа с основателями по развитию структуры команды: найм, усиление ключевых направлений, масштабирование

  Требования:

• 10+ лет опыта в операционном управлении: COO / директор по операциям / управляющий директор / руководитель e-commerce или D2C-бизнеса;
• Опыт в FMCG / beauty / oral care / consumer goods или смежных категориях;
• Практический опыт работы с международными рынками (США / Европа / Азия);
• Опыт взаимодействия с зарубежными производствами, желательно Корея и Китай;
• Понимание экономики продукта и каналов: P&L, unit-экономика;
• Опыт работы с e-commerce и маркетплейсами (Amazon и др.);
• Английский язык — Upper-Intermediate и выше (переписка, созвоны, переговоры);
• Сильное системное мышление, умение наводить порядок в сложных многоуровневых процессах;
• Готовность работать hands-on, при необходимости глубоко погружаясь в проблемные блоки.

  Компания предлагает:

• Ключевую управленческую роль с прямым взаимодействием с основателями;
• Реальное влияние на продукт, рынки, команду и масштабирование бренда;
• Уже работающий международный бизнес с амбициозными планами роста;
• Формат работы: Москва / гибрид, офис, стратегические сессии, работа с образцами;
• Возможные командировки (выставки, партнёры, фабрики);
• Уровень дохода — обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и зоны ответственности;
• Бонусная часть, привязанная к KPI бренда: рост выручки и маржи, запуск SKU и рынков в срок и в бюджете.