Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию T1 требуется Руководитель проектного офиса (Банковский процессинг).   Т1 — это стабильный и надёжный работодатель. Помогают профессионально расти и решать действительно интересные задачи, создают атмосферу открытости и комфортные условия для работы в гибридном формате. В Т1 можно выбрать любое ИТ-направление и построить свою траекторию развития. В состав Т1 входят: Т1 Иннотех, Т1 ИИ, Т1 Интеграция, Т1 Облако, Т1 Сервионика, Т1 Цифровая Академия, НОТА от Т1.   Ключевые задачи:

• Планировать, организовывать и контролировать реализацию портфеля ИТ-проектов и групп задач, требующих проектного подхода к исполнению, начиная с этапа инициализации (предпроект) до этапа завершения (закрытие проекта)
• Управлять работой распределённой команды в матричной структуре
• Быть готовым самому работать руками (вести проекты)
• Налаживать процессы управления проектами в области ИТ, встраивать их в корпоративные процессы проектного управления

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы проектным ИТ-менеджером в банковской сфере от 5 (пяти) лет, руководителем подразделения от 3 (трех) лет
• Знание видов и особенностей платежных технологий и платежных средств, технологии процессинга, правила платежных систем (российских и международных)
• Умение разрабатывать стратегии и планы для достижения целей проектов
• Навыки оценки, планирования и организации работ по проекту (бюджет, люди)
• Опыт построения и документирования процессов проектного управления в компании

  Условия:

• В офисе, удаленно или в гибридном формате. Главный офис у м. Динамо в Москве — победитель в номинации «Гибкий офис» Best Office Awards 2023
• Интересные задачи, производительное железо и софт для работы
• ДМС с телемедициной, стоматологией и возможностью подключения родственников для психологической, юридической и финансовой поддержки
• Участие в конференциях и бесплатное обучение. А также программа наставничества и 12+ активных сообществ и техногильдий
• Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг. Масштабные таунхоллы и яркие неформальные события, регулярные митапы, корпоративная библиотека, активные сообщества и многое другое
• Скидки и партнерские программы. Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой
• Конкурентная заработная плата. Достойный оклад по итогам интервью и система премирования. Оформление по ТК и эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников в банке ВТБ
• Дополнительные выходные и материальная помощь. Рождение ребёнка, поддержка многодетных семей и одиноких родителей, смерть членов семьи и др. Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня)

  Откликнуться с резюме.

В золотодобывающую компанию Highland Gold требуется Начальник отдела бюджетирования и экономического анализа.   Обязанности:

• Контроль и актуализация долгосрочной финансовой модели актива. Формирование плановых и фактических отчетов БДДС, БДР (в рамках ежемесячных, ежеквартальных, годовых отчетов в разрезе МВЗ), в т.ч. факторный анализ исполнения бюджетов и итоговая пояснительная записка/презентация за отчетный период
• Калькуляция производственной себестоимости и проверка корректности аккумулирования расходов на счетах затрат в 1С
• Проверка своевременного ввода объектов незавершенного строительства (НЗС) в эксплуатацию
• Участие в автоматизации на базе 1С процессов формирования факта за отчетный период и контроля исполнения бюджетов
• Осуществление бюджетного контроля заявок на закупку материалов в производство (нормируемые/ненормируемые МТР), оборудования
• Анализ методологии распределения затрат по переделам/МВЗ в бухгалтерском учете, формирование предложений и внедрение изменений совместно с IT
• Подготовка ТЭО инвестиционных проектов, расчетов окупаемости капитальных затрат. Согласование заявок и договоров

  Требования:

• Высшее образование экономика и/или инженерно-экономическое
• Знание порядка формирования БДР(PL), БДДС(CF), Баланс(BS)
• Экспертное владение Excel. Опыт работы в 1С УПП/ERP (выгрузка и настройка отчетов)
• Уверенные знания в области бюджетирования, бухгалтерского учета (счета учета, проводки,связь основных форм отчетности, знание попроцессного /попередельного методов формирования себестоимости продукции)
• Понимание производственных процессов горнодобывающего предприятия (БВР, экскавация, транспортировка, складирование, обогащение, отгрузка готовой продукции). Факторный анализ

  Условия:

• Место работы: ООО "Ермаковское", Республика Бурятия, Кижингинский район
• Удобный график работы: 45 дней вахты/45 дней межвахтового отдыха
• Официальное трудоустройство, оплата межвахтового отдыха, ежегодный оплачиваемый отпуск, льготы и надбавки согласно законодательству
• "Белая" стабильная заработная плата, премии по результатам работы
• Компенсация проезда до места работы и обратно, медосмотра, питания
• Проживание в вахтовом поселке: столовая, медицинский пункт, магазин, спортзал/спортплощадка, WI-FI и мобильный интернет, прачечная, баня, зоны отдыха
• Спецодежда и СИЗ, соответствующие требованиям безопасности
• Профессиональное обучение и повышение квалификации, работа на современном оборудовании
• Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру на любом из наших активов

В компанию заказчик-застройщик ГеоТех Инновэйшн (Highland Gold) требуется Директор по экономическому анализу и отчетности.   ГеоТех Инновэйшн (ГТИ) выполняет функции заказчика-застройщика на новых объектах группы Highland Gold. Сегодня команда ГТИ контролирует проекты строительства Озёрного и Ермаковского ГОКа в Бурятии и ГОКа на Култуминском месторождении в Забайкалье. В портфолио проектов компании также забайкальские Лугокан, Костромиха, Назаровское, Клён на Чукотке. Параллельно команда ГТИ помогает предприятиям группы, реализующим инвестиционные проекты, с кадровым и юридическим сопровождением, ведением бухгалтерии и организацией закупки и логистики.   Обязанности

• Организация и контроль процессов бюджетирования и экономического планирования инвестиционно-строительных проектов
• Комплексный анализ затрат, внедрение мер по их оптимизации и управление рисками
• Оценка экономической эффективности использования ресурсов при реализации проектов
• Подготовка регулярных отчетов и план-факт анализ исполнения бюджетов с презентацией результатов руководству
• Проведение рыночных исследований, мониторинг экономических тенденций и разработка экономических моделей
• Методическое руководство договорной деятельностью и постановка технических заданий для IT блока

  Требования

• Высшее экономическое или математическое образование
• Опыт работы на руководящих должностях в строительной отрасли не менее 5 лет
• Глубокое понимание законодательства и нормативных актов, регламентирующих финансово-экономическую деятельность
• Опыт в разработке и внедрении экономических стратегий, финансового планирования и бюджетирования
• Успешный опыт проведения экономического анализа, прогнозирования и моделирования денежных потоков
• Отличные навыки работы с большими объемами данных, включая Excel, 1С и другие системы
• Знание английского/турецкого языка будет преимуществом

  Ключевые навыки:

• Умение разрабатывать и внедрять системы управления затратами
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Аналитическое мышление и способность принимать обоснованные решения в условиях многозадачности
• Стрессоустойчивость и способность к эффективной работе в мультинациональной команде

  Условия

• Офис находится: г. Москва, наб. Пресненская, д.10 (Москва-Сити)
• График работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, выходные: суббота, воскресенье
• Период испытательного срока: 3 месяца
• ДМС
• Годовой бонус
• Профессиональное обучение и развитие
• Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру
• Конкурентоспособный уровень заработной платы
• Участие в интересных и масштабных проектах

В золотодобывающую компанию Highland Gold требуется Руководитель бизнес системы.   Задачи:

• Разработка, внедрение и сопровождение изменений в области производства и ключевых бизнес-процессов, направленных на повышение прибыли предприятия
• Участие в стратегических проектах по трансформации ключевых бизнес-процессов на предприятии
• Поиск и внедрение новых инициатив, снижающих себестоимость, повышающих производительность труда
• Выстраивание процесса внедрения инструментов системы непрерывного совершенствования на предприятии
• Анализ эффективности технологических процессов добычи и переработки руды, энергопотребления, работы технологического и вспомогательного оборудования
• Разработка план графика внедрения практик непрерывного совершенствования на предприятии
• Анализ эффективности внедрения практик непрерывного совершенствования
• Анализ основных отклонений по результатам ежемесячного план-факт анализа
• Внедрение на предприятии инициатив, как производственного, так и финансового характера, разработанных в управляющей компании, проведение обучения

  Требования:

• Высшее образование по профилю: экономика/ горное дело (открытая или подземная разработка месторождений)/ обогащение полезных ископаемых/ управление проектами
• Опытный пользователь 1С, Excel, Power Point, Word, VISIO
• Опыт работы в аналогичной должности в горнодобывающих компаниях/ в проектах у клиентов горнодобывающих компаний
• Опыт управления проектами по внедрению систем

  Условия:

• Работа на одном из активов компании Highland Gold
• Все гарантированные действующим трудовым законодательством РФ льготы и надбавки.
• График работы: 60 дней вахты/60 дней межвахтового отдыха, либо 45/45 дней
• Официальное трудоустройство, оплата межвахтового отдыха
• Конкурентоспособная заработная плата, премии по результатам работы
• Проживание в жилом или вахтовом поселке: столовая, медицинский пункт, магазин, спортзал/спортплощадка, WI-FI и мобильный интернет, прачечная, зоны отдыха
• Высокие стандарты безопасности
• Профессиональное обучение и развитие
• Работа в команде лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками
• Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру

В Страховую группу МАКС требуется Главный бухгалтер (медицинская страховая организация).   Обязанности:

• Контроль операций обязательного медицинского страхования
• Подготовка отчетности бухгалтерской/надзорной, примечаний по ОМС
• Подготовка ответов на запросы контролирующих органов, аудиторов (внешний/внутренних), постановка задач по автоматизации учета/отчетности
• Руководство бухгалтерией (ОМС)

  Требования:

• Опыт работы Главным бухгалтером или Заместителем в страховой компании
• Знание 1С 8.3, офисные программы, консультант, составление бухгалтерской и надзорной отчетности, умение работать с большим объемом информации, составление ответов на запросы (ИФНС, Банк России), постановка задач по автоматизации (отчетности, учета)

  Условия:

• Заработная плата обсуждается на собеседовании (достойный уровень)
• Офис рядом с м. Добрынинская
• Стабильная, финансово устойчивая компания, лидер рынка

В Страховую группу МАКС требуется Заместитель Директора дирекции информационных технологий по разработке.   Обязанности:

• Проведение анализа и обобщение потребностей структурных подразделений в необходимых информационных технологиях и программном обеспечении
• Подготовка предложений руководству о приобретении программных продуктов и их установке на рабочих местах в структурных подразделениях
• Обеспечение процедур госзакупок программного обеспечения необходимой информацией и документами
• Организация подготовки технического задания на разработку специализированного программного обеспечения по автоматизации страховой деятельности компании в установленном порядке
• Организация работ по разработке специализированного программного обеспечения
• Организация работ по внедрению и поддержке программного обеспечения 
• Консультирование работников компании при работе с программными средствами
• Организация работы с пользователями, имеющими доступ к специализированному программному обеспечению
• Организация разграничения полномочий пользователей и администрирование работы пользователей в специализированных программных системах и базах данных
• Разработка и принятие мер по сохранению целостности информационных баз данных компании, включая организацию резервного копирования данных

  Требования:

• Опыт стратегического и операционного управления
• Развитые управленческие навыки
• Опыт участия в проектах в качестве разработчика /руководителя/архитектора/аналитика (приветствуется прохождение всех ступеней развития)
• Знание методологий командной работы
• Опыт работы в страховой организации приветствуется
• Профессиональные знания продуктов ПО/языков разработки: MS SQL server или Oracle, Java, MS Project

  Условия:

• Работа в офисе без удалённого формата
• Офис рядом с м. Добрынинская
• Крупная стабильная компания, 32 года на рынке
• Уровень вознаграждения обсуждается при личном общении

В ювелирную сеть 585 Золотой открыта вакансия Территориальный директор.    Вы сможете:

• Быть частью стабильной компании с 25-летней историей
• Погрузиться в динамичную работу и интересные задачи
• Прокачивать свои знания и навыки в команде профессионалов
• Работать по графику 5/2 с 09:00 до 18:00 (иногда возможны выезды на объекты)
• Учиться в крутом Корпоративном университете
• Получать подарки детям и награждение за стаж
• Получать скидки на ювелирные украшения и специальные предложения от партнеров

  Чем вам предстоит заниматься:

• Управлять территориальной дирекцией и координировать деятельность всех подразделений в зоне ответственности
• Развивать сеть в регионе, оценивать потенциальные объекты
• Формировать бюджет и планировать деятельность территориальной дирекции
• Управлять ключевыми показателями эффективности работы магазинов
• Контролировать и обеспечивать выполнение единых стандартов работы магазинов
• Взаимодействовать с центральным офисом Управляющей компании

  Требования:

• Успешный опыт управления в сетевой розничной торговле (не менее 100 объектов)
• Амбициозность, проактивность и нацеленность на результат
• Знание и применение на практике технологий работы розничной сети
• Успешный опыт открытий и развития новых объектов
• Навык управления удаленными командами
• Навык эффективного использования ресурсов компании
• Образование в сфере управления будет преимуществом

В ювелирную сеть 585 Золотой требуется Заместитель директора юридического департамента.   Что предстоит делать:

• Руководство подразделением в составе департамента по правовым вопросам (в подчинении 4 человека)
• Сопровождение организации по корпоративным вопросам (Регистрация, реорганизация и ликвидация юридических лиц холдинга
• Оформление решений общих собраний. Сопровождение сделок с долями ООО. Подготовка ответов на запросы налоговых органов по деятельности компании. Разработка регламентов по корпоративным процедурам, анализ сделок и иных действий на предмет необходимости получения согласия органов управления и т.д.)
• Работа с доверенностями (оформление доверенностей, ведение реестра доверенностей, отмена доверенностей), взаимодействие с нотариусом
• Сопровождение организации по вопросам оборота драгоценных камней и драгоценных металлов, продукции и ювелирных изделий (41-ФЗ, Приказ Минфина 231н, Указания ЦБ, Постановления правительства №№444, 270, 731, 231н). Составление внутренних документов, локальных актов, сопровождение проверок правоохранительными органами, прокуратуры, ФПП. Согласование договоров на поставку/изготовления ювелирных изделий
• Сопровождение организации по вопросам специального учета в органах пробирного надзора (постановка, снятие с учета, внесение изменений)
• Сопровождение организации по вопросам ломбардной и скупочной деятельности (353-ФЗ, 196-ФЗ, Постановление 444 и 616, 41-ФЗ)
• Разработка форм документов, взаимодействие с Банком России и Федеральной пробирной палатой (запросы, предписания, проверки)
• Консультирование по вопросам отражения принятых ценностей в ГИИС ДМДК, последующей маркировки и реализации скупленного
• Сопровождение организации по вопросам лицензирования на скупку ювелирных и других изделий и переработку лома
• Организация обязательного страхования залогов в ломбарде. Взаимодействие со страховыми компаниями при наступлении страховых случаев

  Ожидания от кандидата:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности
• Знание корпоративного законодательства
• Знание законодательства о ломбардах и драгоценных металлах будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Динамичная работа, нешаблонные интересные задачи
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы, социальные гарантии
• График 5/2 с 08.30 до 17.00 либо с 09.30 до 18.00
• Местонахождение офиса: м. Полянка, улица Малая Полянка, 2
• Работа в федеральной стабильной компании, более 24-х лет на рынке

А также:

• Корпоративная мобильная связь
• Скидки на ювелирную продукцию, специальные предложения от партнеров компании
• Развитая система обучения сотрудников в собственном корпоративном университете
• Насыщенная корпоративная жизнь

Оператор связи Комфортел приглашает в команду Руководителя отдела маркетинга.   Компания в поисках того, кто возглавит отдел маркетинга в компании. Если вы умеете не просто тратить бюджет, а зарабатывать, если вам надоело быть «одним в поле» и вы хотите выстроить отдел и систему, которая будет приносить результат, — ждут именно вас!   Что предстоит делать:

• Взять под контроль весь маркетинг компании — от digital до офлайна
• Не просто ставить задачи, а разбираться в деталях и понимать, как работают инструменты
• Считать деньги: ваша работа должна приносить прибыль, а не просто «охваты» и «лиды»
• Собрать и вырастить сильную команду
• Масштабировать то, что работает, и безжалостно убивать то, что не приносит денег

  Компания предлагает:

• Оклад 120 000 ₽ + % от прироста маржи — чем больше зарабатывает компания, тем больше ваш доход
• Реальную власть и ответственность — вы будете принимать решения, а не имитировать бурную деятельность
• Свободу + результат — команда не дергает по мелочам, но ждет конкретных цифр
• Официальное трудоустройство и отсрочка в случае мобилизации
• Гибкий график 5/2 (9:00–18:00) — можно начинать и заканчивать раньше/позже, главное — результат
• Бесплатная мобильная связь — чтобы не думать о лимитах и тарифах
• Комфортный офис у метро Комендантский проспект
• Корпоративная библиотека — техническая, бизнес- и художественная литература (если вдруг захочется перечитать «1984» в перерыве)
• Зона отдыха — кикер и тренажеры, чтобы разгрузить голову
• Безлимитный кофе — 6 сортов из кофемашины
• Дружная команда без официоза — общаются на «ты», без пафоса и пустых совещаний

  Кому подойдет эта роль:

• Опытным маркетологам, которые устали работать в одиночку и чувствуют силы попробовать себя в роли руководителя отдела
• Уже состоявшимся руководителям в сфере маркетинга, кто ищет новые возможности для своей реализации
• Тем, кто не боится закатать рукава сам, потому что знает: чтобы что-то масштабировать, сначала нужно в этом разобраться
• Тем, кто не ждет «готовых процессов» и «отлаженной системы», а создаст их сам
• Тем, кто не просто красиво говорит, а умеет превращать стратегии в деньги
• Если вы готовы строить вместе с командой маркетинг, который будет зарабатывать, — присылайте резюме

  При отклике вас попросят выполнить небольшое тестовое задание.

Группа медицинских компаний Фэнтези (детские стоматологические клиники «Дентал Фэнтези», взрослая премиальная стоматология Belgravia Dental Studio, клиники доказательной педиатрии «Фэнтези») открывает конкурс на вакансию Директора по маркетингу.   Роль CМО — ключевая, это позиция C-level уровня, прямое подчинение CEO.   Ищут человека, который хорошо владеет всеми современными инструментами продвижения брендов и продуктов, умеет упаковывать смыслы и передавать их клиентам по каналам, релевантным целевой аудитории премиального сегмента. Управленца со стратегическим видением, креативном мышлением и интересом к медицинской отрасли.   Основные задачи:

• Реализация маркетинговой стратегии по каждому бренду медгруппы
• Операционное управление командой маркетинга
• Оценка эффективности каналов продвижения
• Управление маркетинговым бюджетом
• Выстраивание эффективного взаимодействия в команде совета директоров

  Требования:

• Высшее образование, дополнительное образование в сфере маркетинга будет преимуществом
• Опыт работы в роли CMO от 5 лет
• Наличие опыта успешно реализованных проектов
• Отличное понимание и использование метрик эффективности работы
• Понимание премиального сегмента
• Креативность, насмотренность, проактивность
• Управленческая мудрость и развитые soft-skills

  Компания предлагает:

• Высокий уровень дохода (уровень обсуждается по итогам собеседования и тестового дня)
• Полный социальный пакет+ дополнительные льготы
• Взаимодействие напрямую с CEO, высокая скорость решения задач
• Гибридный формат работы: клиники в центре Москвы+ дистант
• Работа в команде лидеров рынка частной медицины, возможность влиять на всю отрасль, создавая уникальные продукты для пациентов и маркетинговые тренды
• Отличные условия для лечения в клиниках компании, классные командные мероприятия, уникальная культура компании