Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В банк Точка требуется Финансовый бизнес-партнёр, который будет влиять на стратегию и развитие бизнеса.   Компания создает онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. В команде больше 4 500 сотрудников, а сервисами пользуются более 700 000 клиентов.   Что делать:

• Разрабатывать и актуализировать долгосрочную финансовую модель.
• Помогать в разработке моделей бизнес-сегментов.
• Развивать процессы финансового планирования и повышать их эффективность.
• Внедрять новые подходы эффективного управления ресурсами.

  Требования:

• Есть опыт работы от 3 лет на позиции финансового бизнес-партнёра в инхаус-компании. 
• Есть опыт работы построения финансовых моделей для крупного бизнеса.
• Логически мыслишь и уверенно оперируете цифрами.
• Любите погружаться в бизнес и узнавать новое.
• Умеете аргументировать свою точку зрения и находите компромиссные решения.

  Что ждёт вас в Точка Банк:

• Официальная зарплата от 400 000 ₽. Точная сумма зависит от ваших навыков и ожиданий — обсуждается на собеседовании. Это сумма до вычета налогов. 
• Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.
• Удалёнка или любой офис в городах присутствия. Офисы — это продуманные опенспейсы с комфортными рабочими местами и зонами отдыха. 
• Бесплатное обучение: курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением. Есть как собственные программы, так и партнёрские.
• Возможность принимать решения без тысячи согласований и предлагать идеи: от простых до самых амбициозных. 
• Комфорт не только в работе, но и в жизни. После испытательного срока: ДМС со стоматологией, психолог, чекапы здоровья и 4 дополнительных дэй-оффа в год.
• Активная корпоративная жизнь: проводят спортивные марафоны, гастрономические вечера, музыкальные лайвы и многое другое.

В МТС ищут Руководителя проектов организационного развития, который будет выстраивать эффективные организационные модели, сопровождать трансформационные инициативы и выступать внутренним партнером для бизнеса.   Чем предстоит заниматься:

• Проактивно оценивать действующие организационные структуры на предмет эффективности и соответствия бизнес-процессам;
• Проектировать целевые организационные модели в соответствии со стратегическими задачами компании;
• Формировать предложения по улучшению бизнес-процессов и систем целеполагания;
• Разрабатывать и внедрять матрицы распределения ролей и зон ответственности;
• Сопровождать проекты по изменению организационных структур и трансформации процессов;
• Участвовать в разработке и развитии методологии организационного развития;
• Консультировать менеджмент по вопросам организационного моделирования.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт в организационном развитии от 3 лет;
• Участие в трансформационных проектах;
• Умение связывать логику бизнес-процессов с организационной структурой;
• Критическое мышление и умение аргументировать свою позицию;
• Опыт взаимодействия с руководителями и топ-менеджментом;
• Проактивность, самостоятельность и готовность предлагать новые решения.

  Что предлагают:

• Оформление по ТК РФ;
• Оклад + годовой бонус;
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Марксистская;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Вакансия на удалёнке.   В коммуникационное агентство Paws Comms требуется PR-менеджер.   Обязанности:

• Подготовка пресс-релизов, текстов и организация пресс-рассылок;
• Подача проектов на премии и профильные конкурсы;
• Верстка презентаций и пресс-китов в Figma;
• Сбор и структурирование материалов по проектам;
• Ведение медиабазы и рабочих таблиц;
• Контроль дедлайнов и координация процессов;
• Мониторинг публикаций и подготовка отчетности;
• Поддержка мероприятий и специальных проектов.

  Требования:

• Опыт работы в PR;
• Интерес к архитектуре, искусству и дизайну;
• Грамотный письменный русский язык;
• Структурность и умение работать с дедлайнами;
• Базовое понимание медиаполя;
• Навык работы в Figma;
• Внимательность к деталям.

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Полная или частичная занятость;
• Удаленный формат работы (но необходимо присутствие на встречах и проектах в Москве).

  Откликнуться с резюме.

Вакансия на удаленке.   Бренд уходовой косметики VOIS в поиске Директора по маркетингу.   Ищут сильного эксперта с опытом работы в маркетинге более 5 лет, с целью менторства и обучения   Что вы получите? Вы можете стать частью истории самого быстрорастущего бренда косметики в РФ. У вас есть возможность довести бренд до самых амбициозных целей и стать самым крупным брендом косметики в РФ к 2030 году. Компания не боится транснационалов; команда считает, что в РФ есть все возможности построить мощнейший российский бренд.   Чем предстоит заниматься:

• Проведение консультаций по инструментам и каналам маркетинга (несколько раз в месяц, по договоренности)
• Погружение в контекст отдела маркетинга
• Помощь в поиске новых каналов продвижения
• Подведение результатов и их анализ на основе прошедшей консультации
• Помощь в рамках консультаций в решениях сложных задач
• Повышение эффективности отдела маркетинга, помощь в поиске "точек роста"
• Рекомендация обучений и контактов

  Требования: Hard skills:

• Аналитические способности: способность анализировать данные, исследовать рынок и оценивать эффективность кампаний
• Экспертность и желание делиться знаниями
• Стратегическое мышление: умение разрабатывать и реализовывать долгосрочные маркетинговые стратегии
• Финансовая грамотность: понимание бюджетирования, ROI и финансовых показателей маркетинговых кампаний
• Опыт работы с рекламными бюджетами от 50 млн рублей в месяц
• Опыт самостоятельного ведения соцсетей, понимание алгоритмов соцсетей
• Опыт работы с контекстной и таргетинговой рекламой

Soft skills:

• Умение обучать, понятно и кратко доносить информацию

Металлургическая компания, лидер рынка мостовых сталей, открывает поиск в команду управляющей компании опытного ТОП-менеджера - Директора по экономике и финансам.   Задачи:

• Построение финансовой архитектуры: Развитие единой системы бюджетирования, управленческого учета, планирования и отчетности для всей группы компаний.
• Стратегия финансирования: Управление финансовыми потоками, привлечение финансирования, управление отношениями с банками и инвесторами, реструктуризация кредитного портфеля.
• Управление экономикой производства: Контроль себестоимости, оптимизация затрат и анализ рентабельности всех производственных активов холдинга.

  Что важно: 

• Рассматривают кандидатов с подтвержденным опытом работы на позиции CFO или заместителя CFO в управляющей компании крупного промышленного холдинга.
• Обязателен успешный опыт привлечения значительного финансирования и глубокое понимание экономики производства.

  Компания предлагает:

• Позиция уровня CEO-1 в управляющей компании металлургического холдинга.
• Возможность напрямую влиять на операционные результаты и стоимость активов.
• Команду профессионалов и ресурсы для реализации ваших решений.
• Конкурентный пакет вознаграждения, соответствующий уровню позиции.
• Современный офис в г. Москва, м. ул. 1905 года.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Вакансия на удаленке.   Вакансия на удаленке.   Бренд уходовой косметики VOIS в поиске Операционного руководителя VOIS Community в Департамент бренда.   Ищут операционного руководителя, который умеет превращать цели бизнеса в работающую операционную систему: процессы, метрики, бюджеты и результаты. Того, кто наведёт порядок в операционке и усилит эффективность команды бренда   Что получите вы: Вы можете стать частью истории самого быстрорастущего бренда косметики в РФ. У вас есть возможность довести бренд до самых амбициозных целей и стать самым крупным брендом косметики в РФ к 2030 году. Компания не боится транснационалов; команда считает, что в РФ есть все возможности построить мощнейший российский бренд   Ваши задачи:

• Операционное управление: организация текущей деятельности, контроль процессов, устранение сбоев и повышение эффективности
• Стратегическая реализация: трансформация долгосрочных целей направления в конкретные операционные задачи, планы и метрики
• Управление эффективностью (KPI): мониторинг и контроль достижения ключевых показателей производительности всех подразделений
• Оптимизация и автоматизация: анализ процессов, снижение издержек, внедрение новых технологий и инструментов (ERP, CRM)
• Финансовое управление: бюджетирование, контроль операционных расходов, повышение рентабельности совместно с руководителем направления

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы с релевантными продуктами и проектами будет преимуществом
• Управление проектами: владение современными инструментами планирования
• Анализ данных: умение работать с данными, интерпретировать их и принимать решения на основе аналитики (Data-driven decision making)
• Оптимизация процессов: знание принципов и инструментов автоматизации рабочих процессов
• Финансовый менеджмент: бюджетирование, контроль затрат, управление рентабельностью (P&L) и прогнозирование
• Владение ИТ-инструментами: профессиональная работа с ERP/CRM системами и внедрение AI-инструментов в операционку
• Логистика и цепочки поставок: управление запасами, координация с отделом логистики и закупок и отделами бренд-департамента
• Адаптивность и стрессоустойчивость: способность быстро корректировать действия в условиях высокой неопределенности
• Эмоциональный интеллект: эмпатия и активное слушание для предотвращения выгорания команды и решения конфликтов
• Критическое мышление: способность анализировать информацию без предвзятости и видеть системные риски
• Решение проблем: поиск решений из нестандартных ситуаций

В компанию-поставщик морепродуктов Unifrost требуется Финансовый бизнес партнер (логистика).   Основные задачи:

• Финансовое планирование, бюджетирование и прогнозирование по логистическим направлениям;
• Анализ затрат на транспортировку, хранение и распределение, поиск возможностей оптимизации;
• Разработка и контроль KPI логистических процессов;
• Участие в оценке эффективности логистических проектов и поставщиков услуг;
• Тесное взаимодействие с операционными командами для обеспечения финансовой прозрачности и поддержки управленческих решений.

  Требования:

• Высшее экономическое или финансовое образование;
• Опыт работы финансовым партнером в логистике, ритейле или FMCG/АПК;
• Глубокое понимание логистических процессов и структуры затрат;

  Условия:

• ДМС.
• Работа в динамично развивающейся компании.
• Оформление ТК РФ, конкурентная заработная плата.

  Откликнуться с резюме.

В алкогольную компанию NOVABEV GROUP требуется Директор по продажам.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в продажах HoReCa в алкогольных компаниях или FMCG от 7 лет
• Управленческий опыт от 4 лет
• Глубокое понимание специфики канала HoReCa
• Подтвержденный опыт управления коммерческими показателями и командами
• Сильные навыки стратегического планирования и переговоров уровня C-level

  Компания будет рада обсудить возможности сотрудничества с кандидатами, готовыми влиять на развитие бизнеса и индустрии.   Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удалёнке.   В Magnit Tech требуется Руководитель команды продуктовой аналитики эмоциональной лояльности.   Команда продуктовой аналитики в блоке лояльности "M+" выступает партнёром для продуктовых менеджеров из кластера продукта эмоциональной лояльности, куда входят вовлекающие фичи цифровой лояльности.   Чем вы будете заниматься:

• Планированием команды аналитики: краткосрочное, среднесрочное, оценка потребности в бэклоге, приоритезация задач.
• Коммуникацией, связанной с планированием задач как внутри команды (с аналитиками), так со смежными командами (ДВХ и Бизнес, вышестоящие руководители).
• Наймом, увольнением, мотивацией команды.
  Выстраиванием стратегического вижена или способствование выстраиванию по развитию аналитики в каждом из направлений.
• Работой со стеком в рамках текущих задач: SQL, Python.
• 80% - менеджмент, 20% работа руками.
• Стек: Python, SQL (ClickHouse, Greenplum), DataLens, А/Б.

  Требования:

• Опыт управления командой продуктовой/маркетинговой аналитики от 4-5 человек.
• Знание SQL, Python на уровне «senior».
• Опыт в проведении полного цикла АБ тестов.
• Опыт выстраивания стратегических целей и плана их реализации.

  Компания предлагает:

• Крутую команду Продуктового офиса, с лучшими практиками крупных продуктовых компании (Lamoda, Yandex, Avito, Мейл.ру, BCG и др.).
• Интересный сложный продукт с большим количеством пользователей.
• Формат работы: полная удаленка, при желании – гибрид/офис.
• ДМС со стоматологией.
• Конкурентоспособную заработную плату, обсуждается индивидуально.
• Корпоративную технику для успешной и удобной работы.
• Корпоративные скидки и программы лояльности от партнеров.

Группа компаний АкваБайт приглашает в команду Коммерческого директора на ИТ-направления АкваБайт и КупиКассу.   ГК АкваБайт 15 лет внедряют IT-решения для индустрии HoReCa. Создают полноценную экосистему для ресторанного бизнеса.    Чем предстоит заниматься:

• Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, поиск новых каналов, расширение клиентской базы),
• Качественное управление персоналом,
• Совместно с руководителями направлений разрабатывать программы повышения продаж, акции, спецпредложения, отраслевые мероприятия,
• Обеспечивать контроль финансовых показателей всех направлений,
• Развитие новых рынков,
• Важно ваше стратегическое виденье, вам нужно будет сформировать стратегию развития продаж.

  Ожидания от кандидата:

• Обязателен опыт работы на аналогичной должности от 3 лет,
• Обязателен опыт в сфере автоматизации,
• Опыт управления продажами,
• Опыт личных продаж b2b,
• Умение создавать, мотивировать и развивать команды продаж.

  Что готовы предложить взамен:

• Конкурентная заработная плата. Индивидуальная система мотивации: оклад + % + KPI. Не ограничивают вас по уровню ЗП,
• Интересная и интенсивная работа. Бизнес постоянно растет и развивается, а помогает в этом АкваБайт, внедряя комплексные ИТ-решения,
• Работают по всей России и в странах СНГ. Поэтому территории достаточно, чтобы воплотить все свои амбициозные планы,
• Уютный, просторный офис в 5 минутах пешей прогулки от метро "Октябрьская",
• Льготные условия на обслуживание в нашем корпоративном салоне красоты Kemon.