Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию Фиджитех требуется Руководитель отдела продаж для направления Phygital Games   Фиджитех создает проекты на стыке физического и цифрового миров в трех основных направлениях:

• Фиджитех (бывший Hello Computer) - масштабные иммерсивные пространства 
• Hello Park - крупнейшая сеть и франшиза фиджитал-парков по всему миру 
• Phygital Games - фиджитал-аттракционы для индустрии развлечений

Phygital games — разрабатывают готовые комплекты интерактивных игр, которые легко интегрируются в любое пространство. Ищут в команду амбициозного и энергичного профессионала, готового начать работу в роли играющего тренера.   Вакансия вам подходит, если:

• Вы владеете техникой продаж, способны расположить к себе клиента;
• У вас есть опыт в любых продажах от 3 лет;
• У вас есть базовый английский язык для развития англоязычных продаж;
• Вы коммуникабельны, энергичны, инициативны;
• Понимаете, как правильно вести переговоры с клиентом;
• Имеете больше желание развиваться;
• У вас есть умение ставить перед собой цели и достигать их.

  Какие задачи будут стоять:

• Активно продавать клиентам игровые зоны;
• Выставлять счета, формировать КП;
• Обрабатывать заказы, поступившие через все каналы связи;
• Развивать и расширять клиентскую базу (РФ и международные продажи);
• Работать в CRM;
• Продавать наши аттракционы в детские сады, школы, ТЦ, детские комнаты в ресторанах, детские клиники, музеи и пр.

  Задачи через 6 месяцев:

• Курировать маркетинг;
• Нанимать менеджеров по продажам;
• Принимать стратегические решения в развитие продукта: позиционирование, производство контента интерактивных игр.

  Компания предлагает:

• Уникальность — специализируются на интерактивных и иммерсивных решениях, которые влияют на индустрию.
• Признание в IT — аккредитованная компания и резидент Сколково.
• Команда энтузиастов —  это не просто профессионалы, а люди, которые горят своим делом.
• Гибкость — начало рабочего дня с 9 до 11, возможность работать удалённо до 2 дней в неделю.
• Открытость процессов — минимум бюрократии и открытая корпоративная культура.
• Развитие и рост — вы получите возможность не только применять знания, но и совершенствоваться, осваивая новые направления и технологии.
• Современные инструменты — работаем с Notion, ClickUp, Miro, Slack и платными ИИ-сервисами.
• Человечность — регулярные 1 на 1 фидбеки, где вы можете выразить мнение и получить поддержку для профессионального роста.
• Уютный офис — в Арт-Кластере "Красный Октябрь", рядом с метро Кропоткинская, Третьяковская и Полянка.
• Стабильность — работают с 2012 года в ГК Hello I/O и продолжают развиваться.

Вакансия на удалёнке.   Skyeng приглашает в команду Коммуникационного дизайнера, который поможет сформировать визуальный язык бренда Singularity от Skyeng и начать говорить с аудиторией более понятно, ярко и современно.   Singularity от Skyeng — офлайн-школа, колледж и курсы современных профессий для школьников и студентов. Здесь обучение проходит не с обычными учителями, а с помощью искусственного интеллекта и умной платформы.    Что вы будете делать:

• Работать над образом бренда в разных каналах.
• Создавать дизайн-контент для школьников, студентов и родителей.
• Обновлять и развивать гайдлайны, библиотеки и визуальные системы.
• Предлагать дизайнерские решения, отталкиваясь от целей бизнеса.
• Поддерживать системность и визуальную целостность в коммуникациях.

  Что важно:

• Опыт в индустрии от 2 лет (digital или продуктовая среда).
• Уверенное владение Figma и Illustrator.
• Понимание, как создаются иллюстрации, анимации и 3D, — чтобы ставить чёткие ТЗ.
• Навыки в типографике и вёрстке, знание препресса и композиции.
• Умение работать с визуальными метафорами и понимать влияние социокультурного контекста.
• Ответственность, инициативность и умеренный перфекционизм.
• Способность укладываться в сроки без ущерба для качества.

Почему со Skyeng круто:

• Открытость к экспериментам: бренд Singularity от Skyeng — в начале пути, важны свежие идеи.
• Возможность делать образование интересным, значимым и эффективным.
• Фиксированный оклад и премии.
• Оформление по ТК РФ.
• Полностью удалённая работа или уютный офис в Чебоксарах.
• Слышат каждого и дают свободу. Любая идея может стать большой историей.
• Сингулярность Skyeng — это не абстрактная сингулярность, а своя, живая. Та, что рождается в поиске, ошибках и смелых экспериментах. Это не точка, это движение.

EdTech проект Puzzle English приглашает в команду Директора по продажам    Puzzle English – молодой и технологичный проект в области онлайн-обучения. У компании более 13 млн. зарегистрированных пользователей в сегменте RU-ENG в мире. Обучают русскоязычных пользователей английскому языку по всему миру с помощью веб-сайта и мобильных приложений.   Что предстоит делать:

• Обеспечивать выполнение плана продаж;
• Улучшать конверсии по каждому подразделению;
• Управлять руководителями групп;
• Вести регулярный менеджмент, организовывать работу отдела продаж (скрипты, регламенты, чек-листы, контроль качества, отчётность);
• Разрабатывать и внедрять новые бизнес процессы, регулировать существующие;
• Совместные встречи с сотрудниками для ОС по итогу работы.

  Что важно:

• Успешный опыт управления отделом продаж от 3х лет;
• Понимание инструментов контроля и анализа работы отдела продаж;
• Понимание техник и технологий продаж;
• Высокий уровень ответственности и мотивации;
• Опыт работы в EdTech будет являться преимуществом.

  Компания предлагает:

• Высокий уровень заработной платы - от 300 тыс. руб.;
• Крутую команду менеджеров, которые действительно любят свое дело и горят этим;
• Работа с качественным и востребованным на рынке продуктом;
• График 5/2 и возможность работать из любой точки мира;
• Приятный бонус: Предоставляем бесплатный доступ к нашей платформе для обучения английскому языку.

Строительно-девелоперская компания Sminex в поисках Директора архитектурного бюро   Что нужно делать:

• Руководить деятельностью внутреннего Архитектурного бюро девелоперской компании.
• Формировать эффективную команду: подбирать, развивать и мотивировать подчиненных.
• Разрабатывать архитектурные концепции проектов высокого класса (лично генерировать основные идеи, образы), соответствующих уровню концепций домов Sminex и высоким современным требованиям города.
• Участвовать в реализации на всех этапах проекта - разработка и защита идеи, сопровождение на стадии П, РД, СМР.
• Участвовать в детальной проработке фасадных решений – подборе материалов, контроле бюджета, разработке МОКАП, проработке технических решений.
• Презентовать концептуальные архитектурные решения ТОП-менеджменту компании и в МКА, отстаивать лучшие для компании решения.
• Обеспечивать выполнение бизнес-задач заказчика в части концепций (исполнение требований ТЗ продукта – проектирование экономически выгодных заказчику решений).
• Обеспечивать соблюдение сроков выполнения проектных задач.
• Развивать уровень архитектурной насмотренности свой и команды, обеспечивать актуальность предлагаемых решений.
• Обеспечить возможность бюро работать в разных архитектурных стилях, отвечая на задачи разных проектов.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в роли ГАПа, Руководителя архитектурной мастерской / архитектурного бюро или на аналогичной должности от 5 и более лет.
• Высшее архитектурное образование.
• Высокие творческие компетенции. Портфолио с реализованными проектами жилых домов высокого класса за фактическим личным авторством или с высокой степенью участия.
• Организационные и лидерские качества. Опыт формирования и руководства командой архитекторов.
• Опыт непосредственного взаимодействия с заказчиком. Навыки защиты (презентации и аргументации) архитектурных концепций перед ТОП-менеджерами и в МКА.
• Опыт реализации проектов от идеи до РнВ.
• Глубокое понимание фасадных конструкций и материалов.
• Понимание структуры себестоимости фасадных решений, умение оптимизировать проектные решения.
• Понимание, что девелоперский проект должен быть востребован у клиентов и приносить прибыль компании.
• Высокий уровень насмотренности и вкуса в области архитектуры и градостроительства.
• Знание норм и правил, регламентирующих процесс проектирования и строительства.
• Умение работать в творческой и одновременно структурированной среде.

  Компания предлагает:

• Прозрачное и достойное вознаграждение (fix+бонус).
• Защита от инфляции – ежеквартальная индексация дохода, включая бонусную составляющую.
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00.
• Офис в ЦАО (пешая доступность от метро Третьяковская/Полянка/Новокузнецкая).
• Профессиональный коллектив.
• Социальный пакет: бесплатные обеды, ежедневные полдники, мобильная связь, ДМС (после испытательного срока).

В строительно-девелоперскую компанию Sminex требуется Руководитель группы продвижения проектов    Зона ответственности:

• Управлять всеми задачами/процессами продвижения вверенных проектов.

  Что нужно делать:

• Разрабатывать эффективные стратегии продвижения и претворять их в жизнь.
• Формировать и контролировать бюджеты проектов.
• Выполнять поставленные цели и бизнес-метрики.
• Анализировать результаты продвижения.
• Управлять и развивать команду бренд-менеджеров.

  Ожидания от кандидата:

• Развитые управленческие навыки.
• Продвинутые знания в рекламе и маркетинге.
• Навыки медиа-планирования.
• Знание рынка недвижимости Москвы.
• Отличное владение русским языком.

  Компания предлагает:

• Официальный доход на 30% выше рынка.
• Защита от инфляции – ежеквартальная индексация дохода, включая бонусную составляющую.
• Объективная прозрачная система мотивации.
• Не делаем ничего «ещё вчера» и не работаем по ночам.
• Лучшие проекты и продукты в отрасли.
• Работа с умными, порядочными экспертами.
• Системная технологичная компания.

Интернет-магазин корейской косметики Hollyshop.ru в поисках Бухгалтера    Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ со всеми социальными гарантиями.
• Офисный формат работы 5/2, с 10.00 до 19.00
• Конкурентоспособную заработную плату.
• Возможности для профессионального роста и развития.

  Задачи: Расчет и начисление заработной платы (штат 100 чел, 4 подразделения):

• Проверка табелей учёта рабочего времени, больничных листов и приказов.
• Начисление зарплаты, отпускных, больничных и выплат по договорам ГПХ.
• Удержание налогов и сборов (НДФЛ, страховые взносы).
• Рассчёт и уплата налогов (НДФЛ, взносы).
• Составление и сдача отчётности (6-НДФЛ, РСВ).
• Контроль своевременности налоговых платежей.
• Консультации сотрудников по вопросам зарплаты.
• Следить за изменениями в законодательстве по оплате труда и налогообложению.
• Разрабатывать и совершенствовать внутреннюю документацию по зарплате.

Товарный учет:

• Вести учёт поступления и расхода товаров, формировать первичную документацию и контролировать состояния материальных ценностей.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от трёх лет в сфере бухгалтерского учёта и расчёта заработной платы.
• Высокий уровень владения программой «1С: ЗУП».
• Лёгкость в расчете зарплаты, больничных, отпускных и разных видов выплат сотрудникам — ваша сильная сторона.
• Прекрасно понимаете механизм расчета НДФЛ и страховых взносов, а также внимательно следите за изменениями в законодательстве.
• Можете эффективно управлять учётом товаров и материалов, умеете готовить всю необходимую документацию.
• Готовы чётко и ясно проконсультировать сотрудника по любому вопросу, связанному с зарплатой.
• Отвечаете за каждое действие и демонстрируете высокий уровень ответственности.
• Владеете ВЭД, то это будет вашим большим преимуществом.

  Откликнуться с резюме.

IT-компания ВИЖУ в поисках Руководителя проектов, который станет ключевым звеном в реализации сложных проектов на стыке креатива, технологий и искусства.   ВИЖУ - это компания с командно-центричной культурой, которая создает самые знаковые проекты в России и задает стандарты и методы в мультимедиа-индустрии. Занимаемся полной реализацией проектов в сфере мультимедиа для музеев, выставок, парков, для крупных отечественных и международных компаний.   Зоны ответственности:

• Полный цикл управления проектом: планирование, координация команд, контроль сроков, бюджета и качества выполнения работ,
• Работа с заказчиками (государственные и частные заказчики) — управление ожиданиями, проведение рабочих встреч, отчетность,
• Взаимодействие с подрядчиками — технические, производственные, креативные,
• Постановка задач и контроль исполнения внутри проектной команды (дизайнеры, архитекторы, креатив, CG-художники, разработчики, инженеры),
• Ведение проектной документации и договорной базы,
• Контроль готовности и качества контента, организация тестов и приемки на площадке,
• Участие в стратегических и креативных сессиях на ранних стадиях проектов.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления мультимедийными проектами: выставки, музеи, шоу, интерактивные инсталляции,
• Понимание полного производственного цикла: сценарии, CG-контент, интерактивные приложения, закупка и интеграция оборудования,
• Опыт управления кросс-функциональными командами (от 5 человек),
• Понимание специфики рынка подрядчиков в сфере мультимедиа, инсталляций, CG и интерактивных решений,
• Умение четко структурировать задачи, выстраивать коммуникацию с разными типами исполнителей и заказчиков,
• Будет плюсом — опыт работы в проектах для государственных и культурных институций.

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной государством IT-компании с соответствующими государственными льготами,
• Работу в сильной и профессиональной команде,
• Участие в уникальных проектах федерального уровня,
• Возможность влиять на формирование и развитие крупных культурных проектов,
• Конкурентная заработная плата, бонусы по результатам проектов,
• Возможность профессионального развития и роста внутри компании,
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня,
• Гибкий график 5/2 (с 9-10-11 до 18-19-20), возможен гибридный формат работы,
• Медицинская страховка со стоматологией при прохождении ИС,
• Современный и уютный офис м. Павелецкая.

IT-компания ВИЖУ в поиске Бухгалтера    ВИЖУ - это компания с командно-центричной культурой, которая создает самые знаковые проекты в России и задает стандарты и методы в мультимедиа-индустрии. Занимаемся полной реализацией проектов в сфере мультимедиа для музеев, выставок, парков, для крупных отечественных и международных компаний.   Чем предстоит заниматься:

• Расчет и начисление заработной платы сотрудникам в штате и на проекте (Штат, ГПХ);
• Сдача зарплатной отчетности: РСВ, ПСВ, 6-НДФЛ, СЗВ-ТД, 4-ФСС;
• Подача уведомлений по НДФЛ и страховым взносам;
• Авансовые отчеты и учет командировок;
• Внедрение КЭДО.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт от 3-х лет;
• Знание 1С Зуп;
• Опыт в битрикс 24 и с Диадок;
• Опыт работы в КЭДО.

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании,
• Участие в масштабных мультимедийных edutainment, art, media и entertainment проектах крупных российских и международных брендов,
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня,
• Гибкий график 5/2 (с 9-10-11 до 18-19-20), возможен 1 день удаленной работы в неделю после прохождения ИС (3 мес.),
• Медицинскую страховку (ДМС) после ИС,
• Дружный и профессиональный коллектив, где вы сможете развивать свои навыки и получать поддержку,
• Активную корпоративную жизнь с коллективными мероприятиями и культурными вылазками.

В IT-компанию ВИЖУ требуется Арт-директор    ВИЖУ - это компания с командно-центричной культурой, которая создает самые знаковые проекты в России и задает стандарты и методы в мультимедиа-индустрии. Занимаемся полной реализацией проектов в сфере мультимедиа для музеев, выставок, парков, для крупных отечественных и международных компаний.   Арт-директору предстоит:

• Комплексно придумывать, разрабатывать и контролировать качество визуальной подачи мультимедийных проектов сочетающих realtime, CG, генеративную графику, графический и визуальный дизайн;
• Разработка графических материалов, создание макетов для физических и диджитал материалов;
• Разработка айдентики, оформление и создание дизайна для выставок, музеев, мультимедийных пространств;
• Разработка креативных дизайн-решений;
• Создание, защита, презентация решений;
• Разработка интерфейсов для мультимедийных приложений;
• Постоянное улучшение и развитие дизайн-системы;
• Работа со сценарным, инженерным, архитектурным отделом, с отделом CG и отделом разработки.

  Ожидания от кандидата:

• Любовь к своему делу, драйв, вовлеченность и инициативность,
• Доброжелательность и высокий уровень эмпатии,
• Опыт работы арт-директором визуальных инсталляций и дизайна от Х лет (точно не знают, сколько вам понадобилось, чтобы стать Гуру).

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной государством IT-компании с соответствующими государственными льготами,
• Участие в масштабных мультимедийных edutainment, art, media и entertainment проектах крупных российских и международных брендов,
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня,
• Гибкий график 5/2 (с 9-10-11 до 18-19-20), возможен гибридный формат работы,
• Медицинская страховка со стоматологией при прохождении ИС;
• Современный и уютный офис м. Павелецкая.

  Откликнуться с сопроводительным письмом, начав его с «ВИЖУ 3000 утят» и прикрепив ссылку на портфолио.

В Почту России требуется Заместитель директора по операционному управлению.   Компания предлагает:

• Работу в крупной и стабильной компании, являющейся лидером на рынке почтовых и посылочных услуг
• Конкурентную заработную плату, годовое премирование по итогам работы
• Оформление по ТК РФ. Расширенный социальный пакет: социальный пакет, ДМС

  Вам предстоит:

• Осуществлять организацию, координацию и контроль деятельности подчиненных структурных подразделений Филиала для высокоэффективной работы отделений почтовой связи, организации высокого уровня клиентского обслуживания, производственных и технологических процессов в подчиненных структурных подразделениях Филиала для достижения поставленных целей и задач
• Управлять текущей операционной деятельностью Филиала, корректировать план действий для реализации стратегических и бюджетных показателей Филиала
• Осуществлять организацию и контроль процесса бесперебойного приема, обработки отправлений почтовой связи, выплаты пенсий и пособий, качества предоставляемых услуг, повышения доходности Филиала посредством расширения рынка и увеличения объемов реализации товаров и услуг в сети ОПС
• Развитие и оптимизация сети объектов почтовой связи, режима их работы, эффективного использования сети почтовой связи Филиала
• Повышение качества клиентского обслуживания на территории Филиала, внедрение и обеспечение соблюдения стандартов торгового маркетинга и управления мерчандайзингом в Филиале
• Осуществление исполнения утвержденных бюджета доходов и расходов (в части операционных расходов)

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт управления сетью не менее 3 лет
• Стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет в крупных организациях с географически распределенными активами/филиальной сетью
• Знание основ экономики, организации производства, труда и управления
• Опыт системного построения работы, планирования показателей бизнеса и управления проектной деятельностью
• Высокая работоспособность, аналитический склад ума, стратегическое мышление, организаторские способности, умение мотивировать и организовывать работу подчиненных работников, нацеленность на результат и качество работы