Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Веб-студия ITsoft ищет HRD.   Подчиненных не будет, компания небольшая, 25 человек, два направления (дата-центры и веб-студия), но спектр задач полный и более чем.   Основные направления приложения сил:
— Рекрутинг. Инженеры, разработчики, дизайнеры, руководители проектов и пр.
— Обучение и развитие. Мотивация. Адаптация. Оценка и KPI.
— Регламентация.
— HR-бренд, внутренний и внешний. Корпоративные мероприятия от небольших до организации зарубежных и просто выездных корпоративов.
— Курирование кадрового делопроизводства.   Условия: ст.м. Китай-город. Соцпакет в виде компенсаций 50% расходов на медицину и спорт, обучение за счет компании, компенсация обедов.
ЗП до 150 с KPI. Прекрасный широкий монитор, но если не понравится, договоритесь о других условиях   Требования:
От вас – готовность к большим объемам очень разной работы, понимание специфики HRG в маленькой компании. Обязателен опыт работы в IT, знание специфики создания веб-проектов, способность первично самостоятельно оценивать кандидатов. Вариативность мышления – умение видеть потенциал в кандидатах с «некрасивым» резюме. Умение договариваться, равно как и отстаивать собственную точку зрения. Опыт работы на схожих должностях. Личностная зрелость.

Сбербанк в поиске Креативного директора на брендинг (в том числе диджитал). Условия достойные. Работа в сотворчестве с Настей Бутрым, экс-директором британской школы дизайна.  

DID Logic в поисках Reputation Manager.   Основная задача: обеспечение хорошей репутации B2B-компании, работающей в области VoIP и SaaS for Telecom. Компания работает на глобальном международном рынке.   Задачи: Работа с сайтами-отзовиками (Trustpilot, Sitejabber и т.п.), форумами/платформами с отзывами Генерирование контента и координирование контент-подрядчиков Прочие задачи, связанные с работой над репутацией   Преимущества: Возможность удалённой работы Высокая степень самостоятельности Работа подойдёт тем, кто хочет изучить области: VoIP, SaaS for Telecom, Call Center Industry, Customer Service и кто хочет понять боли B2B-клиентов в этих областях.

Ищут сильного управляющего, обладающего компетенциями полного цикла в HoReCa, не только во front, но и в производственно-технологической части бизнеса на проект dark kitchen в Москве. Заработная плата выше рынка.

GAP International is looking for a Business Development Partner in Russia market.   Products: quality valves, steel pipes, fittings and weld rod made in China. Market: petrochemical, oil & gas, coal fire power generation. The International Business Development Partner will be self-motivated to expand the business.   Responsibility: 1. To find the key clients in petrochemical, oil & gas, and coal fire power generation plants. 2. To find the new project opportunity or replacement opportunity of the valves, pipes, and fittings. 3. To find the decision maker of the clients. 4. To introduce our valves, pipes and fittings to the clients and decision makers. 5. To visit the clients together with the colleagues from China. 6. To find the good strategy to quote and conclude the orders. 7. To proceed the orders and help to handle the delivery to the clients. 8. You will be entrepreneurship in the business development, will have the opportunity to run international business between China and Russia, will be supported by full range of products and by the professional team from China, and will be awarded profitable bonus plus salary.   Requirement: 1. Minimum bachelor’s degree of engineering. 2. 5 years or above experience in petrochemical, oil &gas industry preferred. 3. 5 years or above experience of valves preferred. 4. Excellent communication and negotiation skills. 5. Bilingual fluency in English and Russian, additional Chinese language skills preferred. 6. International work or study experience preferred. 7. Teamwork with self-motivated.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

BairesDev is the leading software development company in the Americas. We are looking for a Business Development Director to lead our Business Development Team and help spearhead our growth. As a Business Development Director, you will play a critical and active role in the day-to-day operations. This is an excellent opportunity to be one of the key members of our Sales team and position yourself for unique career growth opportunities.   Main Activities
Develop and manage a strong Sales Channel network.
Generate and manage several lead generation streams from current initiatives and new ones.
Develop a strong Business Development team.
Plan sales strategies to achieve maximum penetration according to the company’s financial objectives.
Create an environment where new ideas can be shaped into potential business opportunities.   What Are We Looking For
7+ years of experience in IT sales roles.
3+ years of experience in team management.
Worked for an IT services company.
Strong interpersonal skills.
Perks
Work from home with flexible schedules.
Excellent compensation plan, well above the market average.
Training plans.
Extensive possibilities for growth and professional development thanks to our mentoring system.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN

Требуется Руководитель группы сетевых решений в крупный банк.   Позиция предусматривает принятие участия в развитии сетевых решений на региональном и международном уровне внутри компании.   Руководитель группы сетевых решений:
Управляет командой (4 человека, два из которых – англоговорящие) Управляет пропускной способностью команды, рисками, бюджетом, оценивает поставщиков поставщиков. Отвечает за сетевую архитектуру (развертывает, поддерживает глобальные стандарты) Проектирует, развертывает и документирует сетевую инфраструктуру Выполняет роль сетевого архитектора, менеджера проекта Документирует процедуры, представляет команду на совещаниях   Для участия в конкурсе кандидату необходимы знания и опыт с:
ITIL Маршрутизацией и коммутацией Cisco на уровне CCIE Сетевыми технологиями Cisco campus Сетями центров обработки данных Cisco, включая технологии Cisco ACI и Cisco EVPN Расширенной маршрутизацией и коммутацией (BGP, OSPF,EIGRP и т. д.) Cisco Security, включая брандмауэры, VPN (S2S и RA) и функцией безопасности сетевой инфраструктуры Веб-прокси Symantec, брандмауэрами контрольных точек, Citrix Netscaler Также необходим опыт управления командой (в непосредственном подчинении или в проекте) Свободный английский язык.   Компания в свою очередь может предложить :
Достойную оплату труда : +/- 300 000р gross (260 000р на руки) + ежегодные премии в размере нескольких окладов (количество зависит от результатов работы банка);
Комфортное рабочее место в одном из лучших офисов Москвы; Работу в команде сильнейших профессионалов своего сегмента; Динамичная работу, требующую постоянного совершенствования знаний и навыков Социальный пакет; ДМС; Страхование; Спорт; Обучение и т.д. По поводу удалёнка/офис: Вопрос пока на стадии обсуждения, на данный момент сотрудники работают удалённо, ранее все сотрудники работали исключительно из офиса, но в свете недавних событий (коронавирус), возможны изменения.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Ищут Руководителя проекта (проектирование, конструирование, изготовление и поставка оборудования) в РОСАТОМ.   Ключевыми требованиями для успешного кандидата являются: 1. Опыт работы в производственной или конструкторской организации от 3-х лет; 2. Опыт управления проектами по разработке конструкторской документации, изготовлению и поставке оборудования; 3. Опыт формирования и управление командой проекта; 4. Опыт работы в Топливной компании, Госкорпорации «Росатом» — являются преимуществом. Проекты: — Модернизация производств;
— СКИФ;
— Технологический комплекс установок термоядерного синтеза.

Ищут New Business Director в агенство Rassvet.digital.   Задачи и обязанности – Упаковка продукта с нуля
– Разработка и реализация маркетинговой стратегии по выводу продукта на рынок, контроль за достижением показателей
– Привлечение новых заказчиков/партнеров и развитие отношений;
– Выполнение планов продаж
– Взаимодействие с pr-агентством, направленное на организацию pr-активностей;   Преимуществом будет: – Опыт реализации проектов полного цикла с применением технологий виртуальной и дополненной реальности (Event направление, VR-production)
– Уровень английского языка – advanced;   Требования – Успешный подтвержденный опыт работы на аналогичной позиции от 2х лет минимум
– Обязательно наличие кейсов по привлечению заказчиков/партнеров
– Сильные управленческие и аналитические навыки, способность четко ставить цели, обрисовать roadmap по их достижению, распределить зоны ответственности и контролировать успешное выполнение;
– Сильные презентационные навыки;
– Знание стратегического маркетинга
– Стратегическое мышление, гибкость мышления, навыки ведения переговоров, лидерские качества   Условия:
– Офис в центре Москвы в 5 мин. от метро «Смоленская»
– Возможность работать удаленно;
– Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).

Ищут Digital Director в компанию многонационального быстрорастущего провайдера VoIP, который предлагает широкий спектр услуг связи для бизнеса.   ЗАДАЧИ:
• Контекст. Cоздание РК, настройка, тесты и экстраполяции лучших гипотез в Google ads.
• Таргетинг в Google и соцсетях.
• Работа с программатик-платформами.
• SEO.Самостоятельно + контроль подрядчиков.
• Управление рассылками. Direct/Email-маркетинг, формирование сценариев цепочек рассылок, настройка, автоматизация и анализ результатов, сбор обратной связи.
• Ремаркетинг вдумчивый. Понимание сценария «касаний», создание четкой стратегии проведения клиента по воронке.
• Выбор локальных подрядчиков по контекстной рекламе на целевых рынках: США, Австралия, Филиппины, ЕС и организация их работы.
• Локализация сайтов и РК под язык, менталитет, отрасль, ситуацию на каждом рынке.
• Работа с UX. Понимание «болей» клиента, готовность вникать в use cases, jtbd.
• Сквозная аналитика по каналам и кампаниям. Контроль ключевых метрик.
• Отчетность. Поиск и внедрение цифровых сервисов для оптимизации деятельности маркетинга компании.   ТРЕБОВАНИЯ:
• Наш идеальный кандидат — человек, воспринимающий маркетинг не как творчество, а как использование набора методов и каналов, позволяющих тестировать много гипотез и экстраполировать лучшие. Способный глубоко вникать в продукт, регион и особенности мышления ЦА.
• Понимание и опыт практической реализации современных маркетинговых инструментов – digital-продвижения и web-аналитики.
• Опыт работы в роли менеджера digital-проектов или интернет-маркетолога от 5 лет.
• Понимание специфики основных каналов и инструментов онлайн продвижения для В2В-сферы.
• Опыт работы с системами Direct/Email-маркетинга.
• Компания работает по всему миру, потому ОЧЕНЬ важно свободное владение английским языком на уровне:
— понимать огромные технические мануалы на английском и писать на их основе емкие грамотные тексты на английском.
— писать на профессиональных форумах и быстро отвечать на высыпающиеся вопросы.
— вести детальную переписку с подрядчиками и партнерами.
• Остальные языки, особенно немецкий, французский, испанский, иврит — будут полезным дополнением. Но английский на очень высоком уровне — кровь из носа.
• Обязателен опыт работы с проектами на рынках США и/или Европейского союза, Австралии и ЮВА. Там другая логика работы. Необходимо знание площадок Medium, Twitter, LinkedIn и подрядчиков. Кандидаты с опытом работы только РФ, СНГ не имеют шансов, к сожалению.