Спасибо!

Вы успешно подписались на рассылку.
На указанный адрес example@mail.ru отправлены доступы в личный кабинет, где вы можете управлять подпиской.

Спасибо!

Спасибо!

Ваше мнение учтено.

Хотите отключить полезную опцию?

Вы больше не будете получать подходящие вакансии в момент их публикации.

Опция успешно отключена

Списание абонентской платы приостановлено. Но вы можете пользоваться данной опцией до окончания оплаченного периода.
Понятно

Не хватило средств для подключения опции

Пожалуйста, проверьте баланс вашего личного счета и попробуйте еще раз
Пополнить баланс

Опция #1 успешно подключена

Сделайте шаг
к новой профессии

HR BP в Концерн Калашников
28 августа 2020
Ижевск
Ищут HR BP в Концерн Калашников.   Гарантируют массу интересных и сложных задач, а также компенсацию жилья.
...
Две новые вакансии для продуктологов в Магнит
28 августа 2020
Москва
1. Требуется Руководитель подразделения продуктового управления ключевыми внутренними продуктами в Магнит.
Кого мы ищем: Человека, который возьмёт на себя ответственность за все  ключевые цифровые продукты Магнита для внутренних клиентов и будет управлять их развитием, начиная от CustDev’а, заканчивая управлением продуктовой командой и командой разработки. Ключевым внутренним интерфейсом сейчас является  приложение для 300 тыс. наших сотрудников. За отдельные части функционала (админ-сервисы, образование, общение, мотивация, пр.) будут отвечать разные продуктовые команды, курировать которые будете вы. Помимо приложения вам также необходимо будет развивать новые направления развития внутренних продуктов.
Вы нам подходите, если вы: — умеете и любите управлять продуктовыми командами в IT-продуктах (app/web) более 3 лет, идеально если имеете опыт в создании внутренних продуктов
— отлично управляете ожиданиями стейкхолдеров и выстраиваете с ними долгосрочные отношения
— умеете слышать и разделять боли стейкхолдеров, выстраивать взаимоотношения с ними и отстаивать при этом свою экспертную позицию
— готовы взять на себя ответственность за результат в OKR,
— умеете и любите погружаться во внутренние процессы и особенности работы внутренних систем
— умеете легко доносить до людей сложные вещи простым языком
— максимально ориентированы на аналитику и логику, умеете аргументированно на цифрах и фактах вырабатывать продуктовые решения,
— на отличном уровне деталей понимаете, как работает разработка и дизайн
— (желательно, на не обязательно) имеете опыт работы в retail и запуска продуктов с нуля
— работаете по Agile/Scrum
— владеете английским на уровне intermediate+ (часть работы у нас на английском языке)
Чем нужно будет заниматься: — собирать и руководить продуктовыми менеджерами, организующими кросс-функциональные команды (как с внешней, так и с внутренней разработкой)
— формулировать стратегию развития направления внутренних продуктов
— выстраивать долгосрочные командные взаимоотношения с внутренними стейкхолдерами
— управлять приоритетами бэклогов команд
— организовывать проведение качественного CustDev
— глубоко погружаться в детали, изучать техническую документацию, внутренние системы и возможности интеграции с ними и быстро находить взаимосвязи
— работать руками: накидать макет, создать форму, определить метки для аналитики, разобраться в деталях процесса, когда нет свободного человека рядом
— обучать продуктовую команду latest-greatest методам работы и инструментам
Что мы предлагаем: — конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) + премии
— график работы 5/2 с гибким началом
— возможность работать в офисе в Москве или Краснодаре и удаленно
— ДМС, оплачиваемые больничные и отпуска
— развитие – мы оплачиваем обучение на курсах/конференциях
— дружескую атмосферу и поддержку команды профессиональных и активных коллег.   2. Требуется Руководитель продуктовой аналитики в Магнит. Кого мы ищем: Человека, который может взять на себя ответственность за анализ всех сайтов и приложений Магнита и управление отделом продуктовой аналитики для того, чтобы у продуктовой команды получалось создавать выдающиеся продукты. Вы нам подходите, если вы: — руководили отделом продуктовой аналитики более 3х лет,
— имеете опыт работы с большими массивами данных
— умеете рассчитывать эффективность гипотез и строить модели, чтобы оценивать влияние изменений на ключевые показатели,
— можете научить, как правильно проводить и считать AB-тесты, чтобы запускать в продакшн только проверенный функционал,
— умеете визуализировать данные для презентаций, дашбордов и мониторингов.
— умеете собирать и хранить данные о событиях на сайтах и в приложениях (Я.Метрика, ClickHouse, GA, BQ, GDS, Firebase, Appsflyer, AppMetrica и пр),
— уверенно владеете SQL, Python 3;
— понимаете особенности сбора и анализа данных в торговых, производственных компаниях с большим количеством объектов учета,
— умеете строить сквозную аналитику, клиентские пути, воронки продаж и собирать дашборды и мониторинги,
— отлично понимаешь принципы работы разработки с точки зрения внедрения аналитики в продукт;
— умеете глубоко погружаться в детали клиентского поведения, бизнес-процессов или технических аспектов работы продукта
— умеете выстраивать командные взаимоотношения со стейкхолдерами и командой разработки
— максимально ориентированы на системное мышление и логику, умеешь аргументированно на цифрах и фактах вырабатывать системные решения
— имеете высшее образование (математика, экономика, статистика). Чем нужно будет заниматься: — быть частью продуктовой команды — анализировать данные по продуктам и генерить инсайты, где их можно улучшить
— руководить отделом продуктовой аналитики: мотивировать и обучать сотрудников, выстраивать бизнес-процессы и инфраструктуру, отвечать за результаты работы отдела,
— организовывать исследования поведения пользователей на сайте, исследования ретро данных, AB-тесты
— участвовать в разработке и улучшении продуктов компании с точки зрения построения продуктовой аналитики,
— создать единую методику расчета основных бизнесовых и продуктовых показателей,
— улучшать качество работы сложных аналитических продуктов с помощью аналитики (поиск, рекомендательные блоки, рекламные платформы, кластеризация клиентской базы и пр),
— настраивать дашборды и мониторинги.
— организовывать систему сбора и хранения статистики по сайту и приложениям, Что мы предлагаем: — Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) + премии
— график работы 5/2 с гибким началом
— возможность работать в офисе в Москве или в Краснодаре и удаленно
— оплачиваемые больничные и отпуска
— развитие – мы оплачиваем обучение на курсах/конференциях
— возможность построить отдел с нуля
— дружескую атмосферу и поддержку команды профессиональных и активных коллег.   Откликаться в Телеграм с резюме: @kirillagrishin
...
Lead Product Owner for Internal Products в Магнит
28 августа 2020
Москва
Требуется Руководитель подразделения продуктового управления ключевыми внутренними продуктами в Магнит.   Кого мы ищем Человека, который возьмёт на себя ответственность за все  ключевые цифровые продукты Магнита для внутренних клиентов и будет управлять их развитием, начиная от CustDev’а, заканчивая управлением продуктовой командой и командой разработки. Ключевым внутренним интерфейсом сейчас является  приложение для 300 тыс. наших сотрудников. За отдельные части функционала (админ-сервисы, образование, общение, мотивация, пр.) будут отвечать разные продуктовые команды, курировать которые будете вы. Помимо приложения вам также необходимо будет развивать новые направления развития внутренних продуктов.   Вы нам подходите, если вы — умеете и любите управлять продуктовыми командами в IT-продуктах (app/web) более 3 лет, идеально если имеете опыт в создании внутренних продуктов
— отлично управляете ожиданиями стейкхолдеров и выстраиваете с ними долгосрочные отношения
— умеете слышать и разделять боли стейкхолдеров, выстраивать взаимоотношения с ними и отстаивать при этом свою экспертную позицию
— готовы взять на себя ответственность за результат в OKR,
— умеете и любите погружаться во внутренние процессы и особенности работы внутренних систем
— умеете легко доносить до людей сложные вещи простым языком
— максимально ориентированы на аналитику и логику, умеете аргументированно на цифрах и фактах вырабатывать продуктовые решения,
— на отличном уровне деталей понимаете, как работает разработка и дизайн
— (желательно, на не обязательно) имеете опыт работы в retail и запуска продуктов с нуля
— работаете по Agile/Scrum
— владеете английским на уровне intermediate+ (часть работы у нас на английском языке)   Чем нужно будет заниматься — собирать и руководить продуктовыми менеджерами, организующими кросс-функциональные команды (как с внешней, так и с внутренней разработкой)
— формулировать стратегию развития направления внутренних продуктов
— выстраивать долгосрочные командные взаимоотношения с внутренними стейкхолдерами
— управлять приоритетами бэклогов команд
— организовывать проведение качественного CustDev
— глубоко погружаться в детали, изучать техническую документацию, внутренние системы и возможности интеграции с ними и быстро находить взаимосвязи
— работать руками: накидать макет, создать форму, определить метки для аналитики, разобраться в деталях процесса, когда нет свободного человека рядом
— обучать продуктовую команду latest-greatest методам работы и инструментам   Что мы предлагаем — конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) + премии
— график работы 5/2 с гибким началом
— возможность работать в офисе в Москве или Краснодаре и удаленно
— ДМС, оплачиваемые больничные и отпуска
— развитие – мы оплачиваем обучение на курсах/конференциях
— дружескую атмосферу и поддержку команды профессиональных и активных коллег.   Откликаться в Телеграм с резюме: @kirillagrishin
...
Head of Product Analytics в Магнит
28 августа 2020
Москва
Требуется Руководитель продуктовой аналитики в Магнит.   Кого мы ищем Человека, который может взять на себя ответственность за анализ всех сайтов и приложений Магнита и управление отделом продуктовой аналитики для того, чтобы у продуктовой команды получалось создавать выдающиеся продукты.   Вы нам подходите, если вы — руководили отделом продуктовой аналитики более 3х лет,
— имеете опыт работы с большими массивами данных
— умеете рассчитывать эффективность гипотез и строить модели, чтобы оценивать влияние изменений на ключевые показатели,
— можете научить, как правильно проводить и считать AB-тесты, чтобы запускать в продакшн только проверенный функционал,
— умеете визуализировать данные для презентаций, дашбордов и мониторингов.
— умеете собирать и хранить данные о событиях на сайтах и в приложениях (Я.Метрика, ClickHouse, GA, BQ, GDS, Firebase, Appsflyer, AppMetrica и пр),
— уверенно владеете SQL, Python 3;
— понимаете особенности сбора и анализа данных в торговых, производственных компаниях с большим количеством объектов учета,
— умеете строить сквозную аналитику, клиентские пути, воронки продаж и собирать дашборды и мониторинги,
— отлично понимаешь принципы работы разработки с точки зрения внедрения аналитики в продукт;
— умеете глубоко погружаться в детали клиентского поведения, бизнес-процессов или технических аспектов работы продукта
— умеете выстраивать командные взаимоотношения со стейкхолдерами и командой разработки
— максимально ориентированы на системное мышление и логику, умеешь аргументированно на цифрах и фактах вырабатывать системные решения
— имеете высшее образование (математика, экономика, статистика).   Чем нужно будет заниматься — быть частью продуктовой команды — анализировать данные по продуктам и генерить инсайты, где их можно улучшить
— руководить отделом продуктовой аналитики: мотивировать и обучать сотрудников, выстраивать бизнес-процессы и инфраструктуру, отвечать за результаты работы отдела,
— организовывать исследования поведения пользователей на сайте, исследования ретро данных, AB-тесты
— участвовать в разработке и улучшении продуктов компании с точки зрения построения продуктовой аналитики,
— создать единую методику расчета основных бизнесовых и продуктовых показателей,
— улучшать качество работы сложных аналитических продуктов с помощью аналитики (поиск, рекомендательные блоки, рекламные платформы, кластеризация клиентской базы и пр),
— настраивать дашборды и мониторинги.
— организовывать систему сбора и хранения статистики по сайту и приложениям,   Что мы предлагаем — Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) + премии
— график работы 5/2 с гибким началом
— возможность работать в офисе в Москве или в Краснодаре и удаленно
— оплачиваемые больничные и отпуска
— развитие – мы оплачиваем обучение на курсах/конференциях
— возможность построить отдел с нуля
— дружескую атмосферу и поддержку команды профессиональных и активных коллег.   Откликаться в Телеграм с резюме: @kirillagrishin
...
Директор (private equity, venture capital) в российско-белорусский фонд венчурных инвестиций RBF Ventures
28 августа 2020
Минск, Беларусь
Российско-Белорусский фонд венчурных инвестиций «RBF Ventures» подбирает Инвестиционного менеджера/Директора в штат фронт-офиса в Минске, курирующего преимущественно белорусские целевые и портфельные компании.   Описание позиции и обязанности Поиск перспективных стартап-проектов в Беларуси и России, белорусского и российского происхождения:
1) Активный поиск стартап-проектов, включающий прямые контакты с инновационными и высокотехнологичными компаниями и административными структурами;
2) Анализ инвестиционной привлекательности проектов, количественная и качественная оценка потенциальных сделок со стартап-проектами;
3) Сопровождение Тщательной проверки компаний (due diligence), а также подготовка и реализация сделок со стартап-проектами;
4) Проведение тщательного анализа целевых компаний, включая их оценку и финансовое моделирование будущих денежных потоков (DCF), поведение исследований рынков товаров и услуг проектов;
5) Взаимодействие с внешними аудиторами, юридическими и отраслевыми техническими консультантами;
6) Организация получения актуальной информации об эффективности деятельности целевых, портфельных компаний и startup founders и её анализ;
7) Организация и ведение внутреннего, внешнего делопроизводства, переписка Представительства, в т.ч. на иностранных языках.
Структурирование и исполнение сделок со стартап-проектами:
1) Подготовка материалов (term sheet, invest memo) по анализу стартап-проектов для Инвестиционного комитета Фонда;
2) Подготовка структуры сделки в тесном взаимодействии с юридическим подразделением и внешними консультантами;
3) Координация подготовки SHA, опционных соглашений и прочих юридических документов по сделкам с проектами;
4) Подготовка различной аналитической информации, заключений для executive level;
Пост-инвестиционный мониторинг портфельных компаний Фонда:
1) Координация выполнения SHA, опционных соглашений и прочих юридических документов по сделкам с проектами;
2) Корпоративное управление портфельными компаниями;
3) Организация получения актуальной информации об эффективности деятельности портфельных компаний Фонда, своевременное инициирование необходимых запросов и действий для одобрения Советом директоров портфельных компаний;
4) Проведение необходимых для деятельности Фонда исследований, построение прочных взаимоотношений с инвесторами, венчурными фондами, консалтинговыми компаниями, советниками, сообществами и организациями- элементами венчурной экосистемы;
5) Анализ и ведение портфеля инвестиционных проектов с регулярной отчётностью, мониторингом срока окупаемости и метрик по project performance;
6) Изучение, мониторинг рынка Портфельных компаний Фонда, подготовка и совершение последующих раундов и/или выходов из венчурных сделок.   Требования к кандидату Опыт работы по прямым инвестициям и венчурному финансированиюв инвестиционных компаниях и банках, профильных консалтинговых организациях (обязательно);
Чёткое понимание своих способностей и профессиональных возможностей, роли и места для обеспечения единого бизнес-процесса венчурного финансирования и exit (обязательно);
Высшее (экономическое/финансовое, техническое, юридическое) образование;
Способность работать в напряжённом режиме;
Стрессоустойчивость;
Профессиональное понимание сути, форм и инструментария венчурного финансирования;
Способность работать в условиях многозадачности.   Приветствуется:
Опыт закрытия M&A, VC, PE сделок;
Опыт дополнительных раундов финансирования;
Опыт релокации проектов в/из РБ, РФ и др.
Опыт работы со стороны технологических стартапов и/или в отделах продвижения, R&D компаний высокотехнологичных индустрий;
Дополнительное, после- дипломное образование по профилю VC&PE;
Аналитический склад ума;
Усидчивость, расположенность к глубокому и быстрому исследованию предметной области;
Technical, Math. & IT background;
CFA;
BIG-4.   Условия работы Полный рабочий день;
Испытательный срок до 3 месяцев;
Уровень оплаты по результатам собеседования и итогам прохождения испытательного срока;
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Место работы — г. Минск (ст м «Парк Челюскинцев»);
Наличие перспектив карьерного развития и повышение квалификации;
Заработная плата за выполнение оговоренных KPI + премирование по результатам работы от количества и качества решённых задач;
Редкие, непродолжительные командировки по Беларуси и России;
NDA по отношению к Фонду и проектам (обязательно);   Бонусы:
Участие в VC & PE ecosystem events (BY, RUS, etc.);
Повышение квалификации;
Гибкий подход при стандартном графике работы;
Премирование по реализации проектов.
...
Эксклюзивные вакансии (ищем только мы): две интересные вакансии в НКО
28 августа 2020
Москва
1. Для нового онлайн проекта еврейской общины РФ ищем креативного директора (250 гросс). Требования:
— умение превращать идеи в действия
— опыт построения и реализации больших медийных проектов
— опыт создания и защиты концепции бренда или издания
— опыт продвижения и развития культурных и гуманитарных проектов
— опыт создания команды и управления творческим коллективом
— опыт внедрения креативных идей и методик
— опыт продюсирования проектов разного масштаба, как преимущество
— опыт построения цифрового сообщества в SMM
— знание современных форматов медиа и особенностей их продвижения
— связи в профессиональной среде
— хорошие межличностные и коммуникативные навыки, способность работать в мультикультурной среде.   2. Для Фонда Генезис мы ищем Senior Project Manager (300 гросс). Требования:
— 3-5 лет сильного опыта управления проектами на протяжении всего жизненного цикла проекта.
— хорошие аналитические и организаторские способности
— доказанная способность / готовность учиться и мыслить нестандартно.
— хорошие межличностные и коммуникативные навыки, способность работать в мультикультурной среде.
— не требуется никакого опыта работы в НПО.
— предыдущий международный корпоративный опыт является плюсом
— свободное владение английским языком обязательно Обязанности:
— Участие в разработке новых проектов
— Разработка и управление графиками и рабочими планами проектов.
— Отслеживание хода проекта, затраты и ключевые показатели эффективности.
— Постоянное предоставление обновленной информации по проекту различным заинтересованным сторонам о стратегии, корректировках и прогрессе.
— Использование лучших отраслевых практик, методов и стандартов на протяжении всего выполнения проекта. Образование:
— Требуется степень западного университета (США, Канада, Великобритания).
...
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы): Senior Project Manager в Фонд Генезис
28 августа 2020
Москва
Для Фонда Генезис мы ищем Senior Project Manager (300 гросс).   Требования:
— 3-5 лет сильного опыта управления проектами на протяжении всего жизненного цикла проекта.
— хорошие аналитические и организаторские способности
— доказанная способность / готовность учиться и мыслить нестандартно.
— хорошие межличностные и коммуникативные навыки, способность работать в мультикультурной среде.
— не требуется никакого опыта работы в НПО.
— предыдущий международный корпоративный опыт является плюсом
— свободное владение английским языком обязательно   Обязанности:
— Участие в разработке новых проектов
— Разработка и управление графиками и рабочими планами проектов.
— Отслеживание хода проекта, затраты и ключевые показатели эффективности.
— Постоянное предоставление обновленной информации по проекту различным заинтересованным сторонам о стратегии, корректировках и прогрессе.
— Использование лучших отраслевых практик, методов и стандартов на протяжении всего выполнения проекта.   Образование:
— Требуется степень западного университета (США, Канада, Великобритания).
...
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы): Креативный директор для нового онлайн проекта еврейской общины РФ
28 августа 2020
Москва
Для нового онлайн проекта еврейской общины РФ ищем креативного директора (250 гросс).   Требования:
— умение превращать идеи в действия
— опыт построения и реализации больших медийных проектов
— опыт создания и защиты концепции бренда или издания
— опыт продвижения и развития культурных и гуманитарных проектов
— опыт создания команды и управления творческим коллективом
— опыт внедрения креативных идей и методик
— опыт продюсирования проектов разного масштаба, как преимущество
— опыт построения цифрового сообщества в SMM
— знание современных форматов медиа и особенностей их продвижения
— связи в профессиональной среде
— хорошие межличностные и коммуникативные навыки, способность работать в мультикультурной среде.
...
Директор по экспорту в UTF Group Inc. (контроль качества табачной продукции)
28 августа 2020
Санкт-Петербург
Требуется Директор по экспорту в UTF Group Inc.   Компания UTF Group Inc. осуществляет контроль качества табачной продукции торговых марок: Dakota, LF, Sensation, Joy, Winchester, T&W, Vega, Sweet Smell, Dean’s, Феникс, производимых рядом табачных фабрик.   Основные задачи: · Проведение маркетинговых исследований международных рынков (емкость рынка, сегментация, прогнозы развития, аналитика, конъюнктура, ценообразование, активность конкурентов, know-how и пр.). · Поиск потенциальных международных клиентов (ЕС/Азии/Ближнего и дальнего востока), формирование концепции продаж, управление каналами сбыта в стратегических секторах, формирование ассортимента и объема продаж, подготовка и предоставление коммерческих предложений, с последующим заключением и сопровождением ВЭ контрактов. · Выполнение планов по продажам. · Анализ продаж, составление бюджета, координация финансовых составляющих. · Руководство отделом экспорта (6 чел в прямом подчинении).   Профиль кандидата: · Опыт работы руководящей должности в области экспортных продаж на рынке FMCG от 3 лет. · Владение английским языком на уровне не ниже Advanced.   Мы предлагаем: · Конкурентоспособный уровень дохода. · Официальное трудоустройство. · Амбициозные задачи для возможности реализации своего потенциала. · Местонахождение офиса: г. Санкт-Петербург, Дегтярный пер., бизнес-центр класса А «Невская Ратуша».
...
Покажите вашим детям: волонтёры на зимние Олимпийские игры в Пекине 2022
28 августа 2020
Пекин, Китай
Ищут человека, который обожает физическую культуру, путешествия, открыт для всего нового и готов стать важным звеном в организации главного праздника спорта на планете.   Какие требования:
— Возраст от 18 лет (на момент проведения игр);
— Разговорный английский (или китайский);
— Навыки и знания, необходимые для занимаемой позиции волонтёра (включая языковые, медицинские или водительские услуги) или готовность к физическому труду;
— Готовность посещать все необходимые тренинги;
— Обязанность соблюдения китайских законов и правил.   Какие обязанности:
— Предоставлять услуги на церемониях открытия и закрытия, соревнованиях и / или других мероприятиях Олимпийских игр на объектах в зонах соревнований Пекина, Яньцина или Чжанцзякоу;
— Рабочие области, открытые для волонтерства, включают международные отношения, конкурентные операции, работу с прессой и радиовещание, работу на объектах, маркетинг, человеческие ресурсы, технологии, культурные программы, логистику, безопасность, транспорт и т. д. Вы сможете выбрать то, что вам по душе.   Какие условия:
— Предоставляется жилье, питание, униформа, определённая аккредитация, проезд до места проведения игр, страховка и медицинские услуги;
— Рабочие смены по 8 часов в сутки;
— Предстоит работать на свежем воздухе;
— Возможность стать участником главного праздника спорта на планете и увидеть уникальную культуру Китая;
— Работать предстоит с февраля до марта 2022 года.
...
Подписка на вакансии
Подпишитесь, чтобы не пропустить вакансию своей мечты
Подписаться на рассылку