Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Компания Mercury, которая занимает лидирующие позиции на российском рынке предметов роскоши, приглашает кандидатов на позицию Руководитель проекта C&B.   Обязанности: Участие в интеграции систем по учету персонала и расходам
Участие в разработке пользовательских отчетов для HR в 1С ЗУП, тестирование
Участие во внедрении новых блоков автоматизации для HR, как на платформе 1С ЗУП, так и на других HR сервисах.   Требования:
Высшее образование
Опыт работы в крупных компаниях с процессным подходом или проектная работа в крупных холдингах не менее 5 лет
Опыт автоматизации HR процессов
Опыт работы с инструментами Digital HR
Отличное знание Excel, Power Point, 1С ЗУП.   Условия:
График работы 5/2, с 11.00 до 20.00
Место работы — м. Киевская
Трудоустройство по ТК РФ
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.

PREMIER – онлайн-платформа эксклюзивных кино/ сериальных проектов, а также дистрибуции контента производства холдинга Газпром-Медиа, ищет в команду PR-менеджера, который укрепит отношения с селебрити и лидерами мнений.   Задачи: Работа с текущими партнерами по проектам PREMIER, привлечение новых;
Формирование базы амбассадоров проектов PREMIER;
Взаимодействие с продакшнами и менеджментом селебрити;
Разработка креативных PR-проектов с участием звезд, реализация необычных способов продвижения видеоконтента сервиса.   Требования к кандидату: Релевантный опыт от 2 лет;
Хорошие коммуникативные навыки;
Знание рынка Influence-маркетинга;
Крепкие навыки project-менеджмента, способность ориентироваться в большом потоке информации;
Уверенный английский язык;
Понимание, как работают разные площадки (VK, FB, OK, YouTube, Twitch, Tik-Tok, Instagram, Яндекс.Дзен), как работают алгоритмические ленты, в какое время и какой контент получает наибольший охват и т.д.);
Опыт публичных выступлений будет плюсом.   Условия работы: Громкие и амбициозные проекты;
Сильная команда, которая всегда поможет и поддержит;
Оформление в штат, ДМС со стоматологией;
5/2 (сейчас удаленно — до окончания пандемии);
Современный офис в центре Москвы.

PREMIER – онлайн-платформа эксклюзивных кино/ сериальных проектов, а также дистрибуции контента производства холдинга Газпром-Медиа, ждет отклики на вакансию Senior Media Planner.   Задачи: Разработка медиа-стратегии;
Проведение медиа-тендеров;
Составление медиа-планов для тактических и охватных рекламных кампаний (ТВ, OOH, радио, пресса, Digital)
Анализ предложений от агентств, прогнозирование эффективности;
Разработка эконометрический модели для построения эффективной системы маркетинговых коммуникаций;
Аналитика эффективности медиа-размещений;
Постоянная коммуникация с агентствами по вопросам эффективности кампаний;
Ведение документооборота с подрядчиками (приложения, закрывающие документы, счета, договора);
Создание отчетов по проведенным кампаниям.   Требования: Опыт работы от 3 лет в роли на аналогичной должности;
Опыт работы в агентстве;
Опыт управления годовым медиа-бюджетом более 300 мл. рублей;
Понимание рынка охватных рекламных носителей: ТВ, радио, ООН;
Глубокое понимание особенностей построения коммуникаций в Digital;
Любовь к цифрам и таблицам;
Опыт разработки эконометрических моделей;
Владение программами MS Office, Power Point;
Умение работать с большим количеством данных;
Умение работать в режиме неопределенности и сжатых сроков;
Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде, нацеленность на результат;
Высокая внутренняя ответственность за сроки и качество работы.   Условия работы: Сильная команда профессионалов, у которой всегда есть чему поучиться;
Зарплата в рынке;
Оформление в штат, ДМС со стоматологией;
5/2 (сейчас удаленно);
Современный офис в центре Москвы.

Мультиплатформенный встраиваемый аудиосервис СберЗвук рассматривает отклики на вакансию Менеджер проектов (интеграция).   Чем предстоит заниматься: Представлять техническую команду Звука при взаимодействии с внешними партнёрами, делиться с ними экспертизой и совместно находить лучшие решения.
Собирать требования, задачи и пользовательские сценарии, составлять и согласовывать планы разработки и запусков.
Управлять ходом проекта, следить за соблюдением сроков, поддерживать план в актуальном состоянии.
Управлять ресурсами, выделенными на проект.
Участвовать в составлении документации и вести внутреннюю wiki проектов.
Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, тестировщиками и другими подразделениями, как внутри компании, так и на стороне внешних партнёров.   Ожидания: Опыт работы от 1 года в управлении проектами
Опыт в крупных IT компаниях (например Mail.ru Group и «Яндекс» и тд).
Английский язык Intermediate+
Плотное взаимодействие с командами разработки.
Понимание общих принципов проектного управления (работа с ресурсами, временем и скоупом задач).
Предвидеть возможные проблемы и управлять рисками.   Будет плюсом: Представление, зачем нужно API (чтение доков и воспроизведение вопросов)
Составление простых запросов на SQL
Знание современной архитектуры клиент-серверных приложений (монолит, микросервис, мобильная платформа).   Работа должна быть в удовольствие, поэтому вы получаете: Интересные и разноплановые задачи.
Место в современном офисе, разделенном на зоны: есть рабочий опенспейс, чилл-зона, кухня, зоны для игр и переговорки. В общем, каждый точно найдет свой угол.
Удобное расположение офиса: между м. Кутузовская и м.Парк Победы
Работа в офисе, но с комфортным рабочим графиком. Иногда (именно иногда) можно работать из дома (например, если у вас творческое настроение, или, может, бытовые или семейные вопросы).
Ноут и большой экран на большом столе и возможность работать не за ним, а, например, на пуфиках в чилл-зоне.

Мультиплатформенный встраиваемый аудиосервис СберЗвук рассматривает отклики на вакансию Product Owner Recommendations.   Ожидания: 2+ лет опыта, как менеджер продукта/технический менеджер продукта;
Понимание как работают рекомендательные алгоритмы и UX-обертки рекомендательных сервисов;
Слова вектор, collaborative filtering, feature engineering, recall не должны пугать;
Знание основ статистики, хорошие навыки SQL, плюсом будет python;
Умение подсчитать оффлайн/онлайн метрики эксперимента;
Опыт доведения до прода высоконагруженных систем;
Опыт проектирования интерфейсов, проведения UX-исследований для проектирования этих интерфейсов;
Плюсом будет бэкграунд, как разработчик ml/search.   Что нужно делать? Улучшать рекомендации на всех платформах, где представлен СберЗвук;
Генерировать, исследовать и проверять гипотезы с помощью UX/UI исследований и A/b тестирования;
Описывать и разрабатывать новую функциональность, User Stories и Use Case;
Собирать требования со стейкхолдеров, ставить задачи на дизайн и разработку, расставлять приоритеты и следить за их выполнением;
Собирать фидбек от пользователей и учитывать его в работе, проводить исследований в формате опросов, глубинных интервью, А/Б тестов и др.

Мультиплатформенный встраиваемый аудиосервис СберЗвук приглашает в команду эксперта на пост Product Owner Search & Discovery.   Что ожидают от вас: 2+ лет опыта, как менеджер продукта/технический менеджер продукта;
Понимание как работают поисковые и рекомендательные алгоритмы;
Слова TF/IDF, lucene, NER, elasticsearch, solr, recall, precision не должны пугать;
Знание основ статистики, хорошие навыки SQL, плюсом будет python;
Умение подсчитать оффлайн/онлайн метрики эксперимента;
Опыт доведения до прода высоконагруженных систем;
Опыт проектирования интерфейсов поиска и понимание, как эти интерфейсы, изменят количество и характер поисковых запросов;
Плюсом будет бэкграунд, как разработчик ml/search.   Что нужно делать? Улучшать поиск на всех платформах, где представлен СберЗвук;
Генерировать, исследовать и проверять гипотезы с помощью UX/UI исследований;
Описывать и разрабатывать новую функциональность, User Stories и Use Case;
Собирать требования со стейкхолдеров, ставить задачи на дизайн и разработку, расставлять приоритеты и следить за их выполнением;
Собирать фидбек от пользователей и учитывать его в работе, проводить исследований в формате опросов, глубинных интервью, А/Б тестов и др.

В команду VK Education ищут Аналитика, который организует сбор потока данных и работу с ним, разработает инструменты и метрики для продуктовых решений, а также возьмёт на себя другие важные задачи.   Вам предстоит: Анализировать платформу и помогать всем менеджерам продукта;
Проводить исследования, A/B-эксперименты, формулировать гипотезы;
Формировать отчёты;
Укреплять data-driven культуру ВКонтакте.   Ожидают, что вы: Работали на похожей должности более 2 лет;
Имеете опыт в продуктовой аналитике — например, для игр или сервисов;
Разбираетесь в статистике и машинном обучении;
Умеете анализировать данные в Python, pandas, NumPy, scikit-learn;
Справитесь с Big Data: знакомы с Hadoop и PySpark. Умеете программировать на PHP;
Можете быстро и качественно решать задачи и ориентируетесь на результат;
Самостоятельны, ответственны, проявляете инициативу и внимательны к деталям;
Способны гибко и системно решать сложные задачи.

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Инновационный разработчик и производитель протезов верхних конечностей «Моторика» приглашает эксперта на должность Head of product.   Ждут человека с опытом
— развития продуктов (выращивания продуктовых метрик) на стыке медицины, «софта» и «железа» (медтех, робототехника, гаджеты и т.п.);
— доработки и упаковки продуктов на международные рынки;
— управления продуктовой командой и ее формирования (это предстоит).   Навыками:
— стратегического планирования;
— проведения custdev-а и исследований рынка;
— анализа данных по продукту, продажам и маркетингу;
— финансового планирования и бюджетирования, расчета юнит-экономики;
— построения эффективных коммуникаций в команде и коллективе.
— разговорного английского.   Что вы получите:
— вы будете работать в команде увлеченных и амбициозных людей над достижением важной и реальной цели.
— у Моторики современный офис класса А в ИЦ «Сколково», также есть возможность частично удаленной работы (после испытательного срока)
— внутреннее обучение в рамках профессии и не только.
— компания предлагает официальное трудоустройство и «белую» зарплату, сумма которой обсуждается с финальным кандидатом.

VK Combo приглашает в команду сильного Руководителя по развитию бизнеса, который будет привлекать в программу лояльности новых партнёров и развивать существующих.   Вам предстоит: Управлять построением каналов дистрибуции программы лояльности;
Взаимодействовать с партнёрами, чтобы проводить маркетинговые активности, продвигать программу лояльности и привлекать новую аудиторию;
Разрабатывать и запускать кампании, которые повысят активность и лояльность пользователей;
Анализировать результаты проведённых кампаний, прогнозировать эффективность предстоящих;
Управлять командой.   Ожидают, что вы: Имеете опыт управления IT-продуктами;
Работаете в маркетинге и PR в сфере B2C от 1 года;
Развивали программы лояльности;
Занимались поиском и привлечением новых партнёров;
Запускали различные маркетинговые проекты.

Приглашается Менеджер проектов в подразделение девелопмента недвижимости Инвестиционной компании.   Обязанности: Развитие девелоперских проектов компании (собственные и привлеченные)
Руководство процессами проектирования, получения ИРД, контроля строительства, тендерная работа
Непосредственное участие в процессе создания продукта
Формирование и ведение комплекта документации проекта (бизнес-план, бюджет, сетевой график), подготовка отчетности о реализации проектов
Взаимодействие с другими управлениями компаниями: строительным, коммерческим, финансовым, юридическим
Руководство внутренней службой технического заказчика
Управление командой (5 сотрудников), работа с несколькими девелоперскими проектами одновременно   Требования:
Высшее образование в сфере экономики, ПГС
Дополнительная профессиональная подготовка в области девелопмента недвижимости приветствуется
Опыт работы от 5 лет в областях: недвижимость, девелопмент, строительство, желательно в секторе девелопмента гостиниц и крупных жилых проектов в качестве руководителя в девелоперской компании, менеджера крупных девелоперских проектов в международных и топовых российских компаниях
Знание всех стадий реализации девелоперских проектов, опыт работы с международными подрядчиками приветствуется, хороший английский обязателен
Владение ПК: продвинутый пользователь
Личностные качества ответственность, порядочность, командный стиль работы, коммуникабельность, уверенность в себе, способность работать в условиях многозадачности   Условия:
Конкурентоспособный уровень заработной платы
Годовой бонус по результатам работы
Перспектива карьерного роста внутри компании
Официальное трудоустройство
Медицинская страховка, оплата мобильного телефона
Релокация на Кипр
Участие в масштабном флагманском проекте
Работа в профессиональной международной команде.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!