Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Международная торгово-производственная компания приглашает на работу Директора по логистике.   Обязанности: Управление работой Департамента логистики в целом
Коммуникации со штаб-квартирой и регулярная отчетность руководству
Стратегические и тактическое планирование развития департамента логистики
Организация работы и управление заказами, закупками, складскими запасами
Организация и управление импортом и экспортом продукции
Организация и контроль за транспортными цепями перевозки продукции
Управление работой клиентского сервиса
Ведение переговоров с клиентами и поставщиками;
Участие в бизнес-проектах компании.   Требования: Высшее образование – логистическое, техническое, экономическое, менеджмент.
Опыт работы на руководящей должности не менее 3х лет
Сертификаты о прохождении тренингов/курсов повышения квалификации обязательны
Наличие навыков подготовки и проведения презентаций
Знание 1С базы, SAP – обязательны
Уровень английского языка — Upper Intermediate ( устное и письменное общение со штаб-квартирой).   Условия труда: Оформление в штат компании по трудовому договору
Испытательный срок – 3 мес.
Корпоративный ноутбук
Корпоративный смартфон
Оплата сотовой связи (в пределах лимита)
Медицинское страхование
Отпуск 31 календарный день
Годовые премии.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Объявлен конкурс на вакансию Руководитель в проект технопарка.   Обязанности:
Ведение проекта с «0» до ввода в эксплуатацию со стороны инвестора
Выбор генерального подрядчика, технического заказчика
Активное участие в процессе разработки мастер-плана территории Проекта, разработке продукта. Написание технических заданий
Организация процесса СМР
Ввод в эксплуатацию.   Требования:
Опыт реализации БЦ, МФЦ класса «А» от 40 000 м2 со стороны инвестора
Опыт взаимодействия с государственными органами
Английский язык.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Groupe SEB (Moulinex, Rowenta, Tefal) is a leading company on the small domestic appliance market. Now the company opens a Head of IT position.   Main responsibilities Management of the Local Leaders in area of SAP, BI, Infrastructure support & development. Develop internal processes & support procedures.
Corporate and Local Project supervision & project portfolio management in the areas of responsibility.
Local IT team’s activity coordination with Corporate IT, located in French Headquarter, in terms of Security & Corporate standards compliance.
IT budget management
SAP FI/CO support & project management
Drive BI culture development in the Company with respect to the selected toolset (QlikSense BI solution)
Develop Key User community and support smooth change management process in various business teams   Need Practical knowledge in terms of support or Project delivery in SAP areas of:
FI modules including AP, AR, GL, AA, BL (deep understanding of the Local Russian Accounting Standards specificity)
CO modules: PC for repetitive manufacturing, PA & OM basic understanding
FI-SL for Profit Tax Reporting good level of expertise
Electronic Invoices exchange in SAP
SAP Specific tool knowledge:
SAP transports management understanding
SQ* queries reporting
SECATT & Batch Input for mass activities automation
BI & Reporting experience:
BI & Reporting concepts understanding: ETL, BI Dashboards building principles
SQL basic syntax understanding
MS SQL Server architecture overview (SSIS, SSAS)
Practical experience with QlikSense/QlikView
IT support & change management building experience (with respect of ITIL principles, Agile methodology)   Nice to have SAP MM/SD modules overview
Programming experience:
VBA / VBS
Python
Understanding or practical experience in DevOps methodology setup (git, CI/CD pipelines)
E-Com & Digital marketing Projects participation experience is a plus
Russian Accounting Standards & IFRS knowledge   Soft-Skills Communication skills, ability to explain complex technologies for non-Technical minded people
Management skills, ability to take responsibility and increase ownership for subordinates
Leadership, proper skills to motivate for action
Business oriented mindset   Other experience More than 6 years in IT or 3 years in IT management (SAP specialization is a plus)
Management of the people (even small teams) is a must
Fluent or Upper-Intermediate English, French is a plus   Working conditions Attractive salary level
Lunches
Voluntary health insurance
Life insurance.

Вакансия на удаленке.   Международная маркетинговая компания Rich Peach Media приглашает Head of Product, готового возглавить продуктовую команду, для создания прибыльного и востребованного продукта.   Обязанности: Отвечать за развитие продуктов, включая полный цикл создания и вывода продуктов на рынок, а также довести текущие приложения до стадии, когда по ним можно принимать решения Организовать работу продуктовой команды Нанимать и развивать продакт менеджеров, быть для них наставником Построить эффективный процесс тестирования новых тематик Разрабатывать, реализовывать стратегию развития новых продуктов, принимать по ним решения   Требования: Опыт работы в роли PM от 5 лет Эффективный опыт управления командой (идеально, если был такой опыт на удаленке) English Upper Intermediate Уметь ставить правильные задачи, контролировать сроки и оценивать результаты Уверенные знания в продуктовой аналитике и сильные навыки в мат. статистике, умение делать выводы на основе чисел Способность посмотреть на продукт глазами пользователя Опыт с B2C — большой плюс Приветствуется опыт в сфере разработки мобильных приложений   Условия: Стабильный достойный доход в USD Удаленная работа, возможность работать из любой точки мира Лояльное отношение к графику (работа по Московскому часовому поясу с разумной гибкостью) Официальное оформление отношений — заключают договор Отсутствие микро-менеджмента, демократия в общении Удобные инструменты для эффективной работы: Slack, Notion, ClickUp Компания готова инвестировать в ваше обучение у внешних провайдеров, оплачивать посещение конференций.

Лидирующая компания в строительстве магистральных трубопроводов открывает конкурс на позицию Заместителя генерального директора по экономике.   Обязанности: Руководство экономического подразделения;
Контроль бюджетов и затрат;
Отчетность и аналитика;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности организации;
Участие в разработке мероприятий по повышению рентабельности производства;
Контроль ведения бухгалтерского учета, составления бухгалтерской, финансовой, статистической и иной отчетности;
Контроль исполнения бюджета доходов и расходов, как в части плана реализации строительно-монтажных работ, так и плана себестоимости выпускаемой продукции, плана по прибыли и другим экономическим показателям;
Управление процессом реализации бюджета доходов и расходов организации;
Руководство разработкой проектов перспективных и текущих бюджетов доходов и расходов, прогнозных балансов и бюджетов движения денежных средств.   Требования: Высшее техническое или экономическое образование;
Опыт работы в крупной строительной компании не менее 5 лет с оборотом компании не менее 5 млрд.руб;
Продвинутый пользователь MS Office, 1С 8.3;
Готовность к командировкам.   Условия: Достойный уровень заработной платы;
Место расположения офиса м. Академическая;
Оформление по ТК РФ;
ДМС.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Family Office приглашается сотрудник на позицию Заместителя генерального директора. Основное направление деятельности — управление недвижимостью.   Обязанности: Координация деятельности всех департаментов FO:
Финансовое подразделение.
Департамент по управлению недвижимостью.
Юридический департамент.
HR Департамент.
Взаимодействие со службой технического надзора и контроль исполнения распоряжений.   Требования: Опыт работы в роли операционного / исполнительного / генерального директора.
Опыт работы в Family Office или в сфере управления недвижимостью.   Условия: Работа в офисе крупного многофункционального холдинга.
График работы: 5/2 с 9:00 до 17:30.
Уровень дохода обсуждается с кандидатом на собеседовании.
Комфортабельный офис в центре города в шаговой доступности от метро Пушкинская / Чеховская / Тверская.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

ВТБ в поиске Product Owner‘а в интернет-банк (миграция данных).   ОБЯЗАННОСТИ:
Поиск и предложение новых продуктов и услуг для интернет банка;
Проработка клиентских путей (СJM), поиск ответов на вопросы: как клиенты решают свои задачи сейчас? Что хорошо в текущем процесс, что нужно улучшить? Как должен выглядеть целевой клиентский путь?
Формализация бизнес-требований: описание текущего и целевого процесса по шагам;
Формирование ключевых метрик процесса и требований к отчетности;
Совместно с командой: формирование и декомпозиция бэклога, тестирование продуктовых гипотез, пользовательское тестирование функционала, анализ обратной связи пользователей;
Участие в скрам-церемониях: daily, demo, retro, grooming, etc.;
Постановка задач для проведения фокус-групп.   ТРЕБОВАНИЯ: Опыт миграции с одного ДБО на другое: не менее 3 проектов;
Опыт составления и согласования бизнес-требований;
Опыт работы владельцем продукта / менеджером проекта;
Опыт работы с корпоративными клиентами (малый микро бизнес), понимание сегментной специфики;
Знания как исследовать потребности рынка – customer interviews, usability tests и competitive analysis;
Навыками на уровне уверенного пользователя MS Office и стека Atlassian (Jira, Confluence);
Умение систематизировать полученную информацию и делать выводы.   УСЛОВИЯ:
Трудоустройство согласно Законодательству;
Конкурентная заработная плата;
Профессиональное обучение и развитие;
Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
Возможность построить карьеру в ведущем банке России.

Gucci offers to take part in a competitive selection for the position of a Contract Manager.   Responsibilities Writing, evaluating, negotiating and executing various contracts covering a range of transactions
Creating and maintaining relationships with suppliers and customers
Maintaining correspondence and documentation related to contracts
Communicating and presenting information to stakeholders regarding contracts
Monitoring contracts and moving forward with close-out, extension or renewal of contracts
Problem-solving contract-related issues.
Supporting contract management activities with key accounts.   Requirements for the candidate Higher legal education
Deep knowledge of Civil legislation;
Work experience in the legal profession for at least 2 years;
Contract work experience of at least 2 years;
Experience of similar work in Retail company is an advantage;
Fluent English   Conditions Lunch allowance;
Life insurance.

Развивающаяся транспортная компания ищет достойного СЕО, который сможет помочь компании выйти на новые горизонты.   Обязанности: Эффективное выстраивание и поддержание бизнес-процессов
Бизнес-планирование
Организация и контроль подготовки управленческой отчетности: план – факт, контроль расходования ТМЦ, ключевые показатели P&L
Контроль выполнения командой поставленных задач и достижения целей
Управление автоматизацией бизнес-процессов
Участие в разработке общей бизнес-стратегии, стратегии маркетинга и продаж
Долгосрочное прогнозирование перспективных направлений развитие
Развитие продуктов и услуг, продвижение инновационных решений
Развитие бизнеса; привлечение новых клиентов; выстраивание эффективных партнерских отношений с клиентами   KPI на этой позиции: Обеспечение улучшения финансовых показателей и роста бизнеса
Выполнение целевых показателей по cash-flow   Требования: Опыт работы в прибыльном бизнесе
Не менее 3-х лет на позиции руководителя высшего
звена (уровень N либо N-1)
Доказанный успешный опыт выстраивания эффективного бизнеса и операционного управления
Вывод на рынок новых продуктов и услуг ответственность за весь P&L, доказанный успешный опыт развития бизнеса
Английский — достаточно, если Вы сможете читать газеты на английском   Условия: Возможность сделать классный проект на рынке
Работа в динамично развивающейся компании.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Budu – это уникальный medtech-сервис, который помогает разобраться в теме здоровья и начать осознанно управлять этой сферой своей жизни. В приложении можно получить ответы на любые вопросы и сопровождение по лечению и здоровому образу жизни от квалифицированных врачей. Компания быстро растет, одно из фокусных направлений развития – автоматизация сервиса, поэтому команда находится в поиске Product Owner‘а.   Основные задачи, которые предстоит решать: Поиск решений для автоматизации сервиса – как для клиентов, так и для врачей.
Анализ целесообразности реализации и описание необходимых user story.
Декомпозиция решения на этапы исходя из соотношения «пользы» к «трудозатратам».
Лидирование команды продуктовой разработки.   Компании важно, если вы обладаете: Опыт работы в роли PO на проектах с agile-фреймворками.
Плюсом будут знания и опыт в области решений автоматизации (разметка данных, чат-боты, speech2text, text2speech), медтех-проектах.   Успешного кандидата ждёт: Оформление в соответствии с ТК РФ.
Медицинское обслуживание сотрудников (программа ДМС), страхование от несчастного случая.
Специальные предложения от партнеров Компании для сотрудников: скидки на тур. поездки, рестораны, магазины и т.д.
Льготные программы кредитования от банков партнеров.
Льготное страхование для ваших друзей и родственников по всем видам страхования.
Корпоративная электронная библиотека: более 600 книг для профессионального и личного развития.
Онлайн-тренировки c командой профессиональных тренеров фитнес-клуба adidas THE BASE FITNESS.