Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Медиа Бизнес Солюшенс — сервисная компания, которая оказывает услуги бэк-офиса для активов Национальной Медиа Группы — ищет в свою команду Руководителя проектов по автоматизации финансовых систем.   ЗАДАЧИ: Анализ учетных систем и выявление областей для автоматизации финансового учета
Участие в формировании целевой модели оптимизированных финансовых процессов и задач для их автоматизации
Разработка решений под проблемные области в управленческом и МСФО учетах
Инициирование и реализация проектов финансовой функции
Согласование заявок по правам доступа в учетную систему
Консультирование пользователей по работе 1С в части МСФО и управленческого учета (около 70 сотр.)
Настройка форм отчетности УУ и МСФО в 1С УХ
Настройка трансляции РСБУ->МСФО в 1С УХ
Подготовка отчета по ДЗ по международному вещанию
Администрирование 1С УХ — справочника КУУ, ЦФО — реквизит, Орг. единиц   ЧТО ЖДУТ ОТ КАНДИДАТА: Высшее профильное образование (финансы)
Опыт реализации проектов по автоматизации финансовой функции (будет преимуществом опыт реализации на базе 1С)
Прикладной опыт в реализации ИТ-проектов в финансах 3-5 лет
Знание стандартов и практик реализации МСФО в финансовых учетных системах
Отличные коммуникативные навыки, умение слышать собеседника и доносить свою точку зрения
Готовность взаимодействовать с большим количеством пользователей (около 70)   ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ: Оформление в штат в соответствии с ТК РФ
График работы 5/2, пятница — «сокращенный» на 1 час рабочий день
Финансовые условия обсуждаются на собеседовании
ДМС после испытательного срока (3 мес.)
Работа в команде профессионалов, увлеченных своим делом и интересные задачи
Скидки для сотрудников в компаниях-партнерах (фитнес-центры, салоны красоты и т.д.)
Сейчас компания работает на удаленке в связи с пандемией, в дальнейшем возможен гибридный график, с частичным присутствием в офисе
Современный и удобный офис (с кухнями, зонами отдыха, прекрасным видом на Москву) в 10-15 минут ходьбы от метро Тульская.

В команду Акселератора ВТБ нужен Руководитель проектов.   Задачи Управляет полным циклом реализации пилота — от поиска внутреннего заказчика, разработки бизнес-кейса для тестирования до оценки результатов пилота.   Ожидания Способный управлять несколькими проектами одновременно, управлять рабочими группами, быть эффективным медиатором между командой стартапа и внутренним заказчиком. Идеальный бэкграунд — руководитель ИТ-проектов из корпорации.   Условия Зарплата в рынке, медстраховка, возможность обучения.

В ГК «Аскона Лайф Групп» открыта вакансия HRD (направление девелопмент и строительство).   Обязанности: Разработка кадровых политик, стандартов, процедур и регламентов
Организация работы по обеспечению подразделения квалифицированными трудовыми ресурсами (координация вопроса по своевременному и качественному закрытию вакансий разного уровня от массовых вакансий до узкопрофильных точечных специалистов)
Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала
Формирование и развитие кадрового резерва.
Внедрение современных методов адаптации, аттестации и оценки персонала
Разработка и внедрение системы оценки эффективности и повышения производительности труда, внедрение мотивационных схем на основе KPI, реализация методов нематериальной мотивации персонала
Контроль ведения кадрового делопроизводства
Контроль рационального использования бюджета расходов на персонал   Требования: Высшее образование
Опыт работы руководства HR- подразделением
Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.)
Системное мышление
Высокий лидерский потенциал
Высокие коммуникативные навыки
Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации
Высокая степень ответственности для достижения позитивного результата
Умение работать на опережение, инициативность
Умение работать в режиме многозадачности   Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ
Пакет ДМС (обслуживание в Первом Клиническом Медицинском Центре)
Иногородним компания предоставляет жилье.

Приглашается на работу HR Partner в крупную иностранную IT компанию.   Основные обязанности:
Поддержка сотрудников в нескольких странах региона EMEA;
Ведение проектов Employee relations;
Ведение и поддержка глобальных проектов (трудовое право, политики и процедуры, C&B, payroll и др.).   Что важно:
Релевантный опыт от 3 лет, в особенности Employee relations;
Знание ТК РФ (+ желательно и других Европейских стран);
Уверенный английский для ежедневной коммуникации;
Умение работать в матричной структуре.   Условия:
Локация — Москва. Пока удаленно. Подчинение напрямую в головной офис зарубежом.

Открыта вакансия HRD в розничную компанию.   Основные задачи • Поиск и найм персонала;
• Адаптация;
• Мотивация;
• Оценка;
• Обучение и развитие;
• Организация, нормирование и эффективность труда;
• Управление численностью и структурой компании;
• Работа с кадровым резервом и талантами;
• Внутренний PR и обратная связь;
• Корпоративная культура;
• Кадровое делопроизводство   Требования: • Опыт построения/реорганизации комплексной функции HR.
• Не менее 3-х лет работы на позициях Директора по персоналу / Руководителя HR департамента в розничных компаниях.
• Успешные кейсы по организации системного процесса рекрутинга, в том числе массового.
• Опыт построения систем обучения и оценки для различных категорий должностей.
• Опыт формирования мотивационной политики, системы материальной и нематериальной мотивации персонала.
• Знание учетных программ HR, опыт работы с HR-аналитикой.
• Способность принимать решения и брать ответственность за управление HR-процессами, формировать собственную позицию аргументированно доносить ее до коллег.
• Понимание того, как HR функция влияет на бизнес-результат.

Ситимобил ищет Руководителя проектов, который сможет создать и улучшить риск-модель на основе big data использования машин и залидировать интеграцию этой модели с финансовыми организациями.   Чем предстоит заниматься: Создавать и улучшать риск-модель на основе больших данных по работе партнеров-таксопарков; Лидировать интеграцию этой модели с финансовыми организациями; Проверять гипотезы, проводить ретро- и стресс-тесты на основе базы данных.   Компания ждет от вас: Опыт работы в банке или лизинговых компаниях в направлении оценки рисков от 3-х лет; Глубокое понимание рисков и умение составлять риск-модели по принятию решения в рамках кредитных продуктов для юридических лиц; Опыт руководства проектными, кросс-функциональными командами; Умение анализировать и оценивать платежеспособность и благонадежность юридических лиц; Навыки сбора, анализа, мониторинга информации о юридических лицах в открытых и закрытых источниках информации; Умение составлять технические задания по автоматизации контроля за рисками по портфелю выданных авто; Навыки создания структурированных презентаций с ключевыми результатами; Data-driven подход; Умение декомпозировать задачи.   Компания предлагает: Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний России. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата; Классный офис рядом с метро «Аэропорт», в котором есть все: от фитнес-зала и бара с бесплатными свежевыжатыми соками до футбольного поля; Бесплатную парковку для сотрудников; Любые мелочи, которые могут понадобиться для работы: техника, лицензии на программы и т.п.; Расширенную медицинскую страховку с первого рабочего дня; Чай, кофе, снеки и фрукты в течение дня; Возможность уходить в отпуск или работать удаленно, когда это нужно, или брать day-off; Заботу о вашем развитии: компания готова компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах; Корпоративную скидку на такси.

RAMBLER разыскивает Коммерческого руководителя на все отраслевые категории коммерческого департамента, который будет объединять лучшее в медиа и технологиях.   ЗАДАЧИ
• Разработка стратегии, направленной на увеличение рекламных бюджетов от клиентов категорий
• Выполнение плана продаж рекламы по всем категориям
• Управление командой категорий: подбор, установка целей, контроль выполнения, оптимизация, подбор мотивации и развитие
• Предоставление прогноза и план/факт продаж рекламы категорий
• Подготовка годовых сделок, создание и защита стратегических предложений для клиентов
• Формирование клиентского списка, его проработка, расширение
• Постоянная коммуникация с рекламными агентствами, прямыми рекламодателями для определения возможностей по увеличению бюджетов
• Инициация и создание наиболее эффективных рекламных инструментов для клиентов
• Подготовка аналитических и стратегических презентаций по категориям
• Актуализация предлагаемых решений для выполнения KPI рекламодателей, внедрение и тестирование новых рекламных технологий/форматов
• Тесное взаимодействие со всеми внутренними подразделениями Rambler Group, постановка и контроль исполнения задач, необходимых для качественного ведения клиентов
• Участие в разработке новых коммерческих продуктов
• Мониторинг конкурентов, анализ рынка
• Проведение и организация конференций, digital дней для клиентов   НАВЫКИ
• Знание рекламного рынка
• Опыт управления командой
• Большой опыт продаж, знание рекламных инструментов
• Потенциальный кандидат должен обладать сильными лидерскими качествами, системным подходом, высокой стрессоустойчивостью и навыком работы с большими командами коммерческих менеджеров   УСЛОВИЯ
• Возможность создавать новое вместе с сильными и технологичными коммерческими и продуктовыми бизнес юнитами
• Самостоятельность в принятии решений и командная игра одновременно
• Присоединяйся скорее к медиахолдингу №1 в России.

Локо-Банк в поиске Вице-Президента (крупные корпоративные клиенты).   Обязанности: Привлечение клиентов на кредиты по клиентам с выручкой от 4 млрд. руб. в год.
Выполнение плана продаж.
Кросс-продажи банковских продуктов и услуг.
Организация сопровождения клиентов корпоративного бизнеса.
Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами корпоративного бизнеса.
Взаимодействие с структурными подразделениями Банка, участие в кредитных комитетах.   Требования: Высшее образование.
Профессиональные знания: хорошая клиентская база, умение продавать себя и Компанию, нацеленность на бонусную часть.
Личные качества: клиентские навыки, хорошая речь.   Условия: Местоположение офиса: метро Аэропорт, БЦ «Skylight».
Режим работы: с 9.30 до 18.30, в пятницу с 9.30 до 17.30.
Финансовые условия обсуждаются индивидуально, в зависимости от профессионального опыта и стажа работы.
Социальный пакет: компенсация ДМС, льготное кредитование, скидки на туристические и иные услуги от партнеров Банка.

Циан – крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, в поиске Руководителя бизнес-юнита «Оценка и аналитика».   О команде:
Направление «Оценка и аналитика» отвечает за формирование образа компании, как самого полного и достоверного источника знаний о рынке недвижимости.   Идеальный кандидат Имеет опыт работы в роли CPO/Senior PO/Технического менеджера продукта от 2-х лет и совокупный опыт работы от 5-ти лет;
Имеет Product mindset: роль продуктового лидера в IT компании, основы гибких методологий, design thinking, концепции lean startup и customer development;
Занимался созданием продуктов на основе данных (data-informed и data-driven подходы), качественные и количественные способы тестирования гипотез, выявление потребностей пользователей, анализ конкурентов и рынка в принятии решений, анализ эффективности изменений и оценка их влияния на бизнес, основы unit-экономики;
Умеет находить инсайты из данных;
Может использовать методы и инструменты описательной и аналитической статистики, эконометрического анализа (регрессионный, дисперсионный, логит-регрессионный анализ, многомерный анализ, визуализация данных, снижение размерности пространства и т.п.)   Задачи Product Vision и Product backlog сервисов;
Определение и управление ключевыми метриками продуктов, расширение количества сегментов, в которых представлена оценка;
Контроль и улучшение метрик точности оценки, использования оценки профессиональным сообществом, увеличение TOM продукта;
Интеграция оценки в другие аудиторные и проф.сервисы Циан
Предоставление понятной аналитики по спросу, предложению и цена для продавцов и покупателей;
Разработка и оценка маркет-фита таких продуктов как: индексы недвижимости, инвестиционные калькуляторы и тд.
Рост метрик используемости данных инструментов;
Поддержание и расширение линейки монетизируемых продуктов для проф.игроков рынка: банки, застройщики, ритейлеры, агентства недвижимости;
Анализ потребностей и предоставление широкого списка инструментов для анализа рынка: API, отчеты, data-set’ы.   Готовы предложить Полностью удаленную работу или работу в современном БЦ с фитнес-центром после пандемии (по желанию);
Оформление по ТК, белую зарплату;
Две кухни оборудованными всем необходимым: микроволновые печи, кофемашины, чайники и т.д. Также на кухне всегда доступны снеки, фрукты, кофе и чай;
5 day off в год, помимо основного отпуска;
Компенсацию спорта (20 000 рублей в год);
Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека);
ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
Корпоративного врача в офисе;
Бесплатную авто и вело парковку;
Офисный транспорт (самокаты);
Комнаты, где можно поработать в полной тишине.

Утконос онлайн – это современный фудтех, магазин нового поколения, онлайн платформа и сервис по доставке продуктов питания и сопутствующих товаров. Сейчас команде проекта нужен Head of Communications/Advertising.   Задачи:
Развитие 3 направлений в компании: онлайн реклама, продвижение мобильных приложений и медийная реклама (планирование, постановка задач и контроль их выполнения, повышение эффективности процессов)
Руководство отделом маркетинговым коммуникаций (9 человек), мотивация и развитие команды
Медиапланирование (SEO, perfomance marketing, OLV, ATL, BTL, ТВ, SMM, APP)
Привлечение новых покупателей   Важно:
Опыт работы в интернет-магазине или омниканальном ритейлере от 3 лет
Знание рынка e-commerce, каналов продвижения, их эффективности, особенности и взаимного влияния
Умение работать с аналитикой и структурное мышление   Предлагают:
Интересные задачи и возможности для развития каждый день
Достойную заработную плату и бонусы по результатам годовой оценки
Офис:  в 10 минутах от ст. м. Улица 1905 года или Баррикадная. Красивый офис в стиле лофт где помимо удобных рабочих столов с комфортным освещением есть лаунджи, где можно почитать или поработать на мягких пуфах
Здоровье: пакет ДМС со стоматологией
Корпоративные программы: Samsung, «Карофильм», Lamoda, Rendez-Vous, английский со Skyeng, TUI, MAJOR, «Инград», зарплатный проект с ВТБ, Альфа банк и Сбербанк
Спорт: скидки на йогу и фитнес от сетей X-FIT, World Class
Питание: в офисе оборудованы кухни и расположены вендинговые аппараты.