Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сбер ищет нового игрока в свою команду — Руководителя кампаний продаж в электронных каналах.   Чем предстоит заниматься вам: Реализация внутренних и внешних digital-проектов компании (web/мобайл, электронные каналы) в полном цикле от планирования до аналитики результатов;
Подключение новых каналов коммуникаций (landing, мобильные приложения, мессенджеры, партнерские каналы, и т.д.);
Разработка новых форматов коммуникаций в электронных каналах, поддержка и оптимизация триггерных, транзакционных и автоматизированных кампаний продаж;
Ответственность за оперативное управление каналами банка;
Выполнение плана продаж в каналах, рост эффективности каналов, разработка стратегии увеличения доходности дистанционных каналов, анализ эффективности кампаний, оптимизация работы по КПЭ, разработка и тестирование гипотез по улучшению;
Постановка задач и взаимодействие с ИТ-командам; составление технических заданий и прототипов для них, контроль работы команд, расчет стоимости разработки проектов, ведение проекта (соблюдение таймингов, качества и бюджета);
Организация процесса работы с контактами (сбор, валидация, рост контактности);
Управление командой.   Требуемый опыт и навыки: Опыт работы Head of Digital Group (Senior Digital Manager), организации продаж в удаленных и электронных каналах, опыт управления проектами в digital и IT от 3 лет
Отличное знание новых технологий, принципов работы Digital среды, рекламных технологий, рыночных трендов, понимание принципов, опыт проведения мультиканальных кампаний
Отличные аналитические навыки, опыт работы с большими объемами данных, знание основ Data Science (постановка задач), знание SQL/R/Python (будет преимуществом).
Опыт формирования и эффективного управления командой, навыки проектной работы,
Желателен опыт работы в финансовых организациях, с корпоративными клиентами, самостоятельной разработки, настройки интеграций, навыки проектной работы,
Личные качества: высокие коммуникационные навыки, инициативность, внимательность, аналитический склад ума, настойчивость, готовность брать ответственность и добиваться результата.   Условия: Офис «Sbergile Home» рядом с м. Кутузовская;
Бесплатный фитнес-зал с душевыми кабинами и сауной, настольные игры на этажах;
Бесплатная подземная парковка на 500 мест по принципу – кто приехал первым, того и место;
ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии, корпоративные мероприятия;
Сниженные ставки по кредитованию, программы лояльности для сотрудников;
Возможность профильного обучения (обучение, сертификация, конференции, в т.ч. зарубежные за счет компании);
Интересные, сложные, амбициозные задачи;
Создание продуктов для многомиллионной аудитории пользователей;
Профессиональный рост в молодой и сильной команде.

Крупнейший холдинг в Индии Reliance Industries Limited рассмотрит отклики кандидатов на должность M&A Director.   Reliance Industries Limited owns businesses across India engaged in energy, petrochemicals, textiles, natural resources, retail, and telecommunications.   Objectives and Responsibilities of the Director M&A Leadership/Supervisory Role: The Director M&A is the top leader of the M&A department and in this position; he is tasked with leading merger and acquisition transactions through cross-functional due diligence organization. He works through diligence processes, and gathers and leverages integration planning inputs in order to support integration planning and valuation inputs. The Director M&A also gathers important information regarding risks and opportunities for impending and ongoing M&A activities, translating this information into fact-based and well-reasoned insights on the valuation and structural impact of the merger or acquisition. This leadership position requires continual interactions with both internal and external business leaders in driving ongoing alignment of current acquisitions and mergers. The Director M&A is additionally responsible for ensuring that internal M&A processes and standards are adhered. In this capacity, the Director M&A also plays a mentorship role to key M&A personnel, ensuring constant improvement in their performance and skills, readying them for the occupation of his position in his absence or retirement. Strategy: The Director M&A plays a strategic role in leading, planning, and providing support for due diligence activities across all functional areas of any transaction inclusive of commercial, financial, products, operations, technology, sales and marketing. In this position, the Director M&A compiles due diligence integration plans and supports market research required by department, for example, competitive analyses, in order to enable informed decision-making for sensitive merger and acquisition transactions. Research and Analytics: The Director M&A will also play an analytical role where he/she will assist with modeling and financial analysis of impending and on-going transactions. The Director M&A also refines and completes market research and strategic fit analyses previously initiated by junior M&A personnel. In this capacity, he/she enables detailed target analysis and financial model lead creation using KPIs and other variables as sales drivers in order to estimate revenue and profitability of merger or acquisition over a multi-year project period. The Director M&A will develop operating models that are highly flexible in order to be able to maneuver through multiple scenarios for the purpose of enabling any necessary and abrupt changes on a real-time basis. In this position, the Director M&A is also tasked with leading the preparation of valuation models following the business’s M&A standards and performing key analyses inclusive of ROIC, accretion and dilution analyses, comparable company analysis, and discounted cash flow analyses. Collaboration: The role of the Director M&A is also a collaborative one and, as such, he/she partners with the legal department in order to ensure that proper protocols and processes are followed and adhered to in a timely manner for each transaction. He also works hand-in-hand with top leadership in the business development department in making final approvals of M&A transactions as well as delivering well communicated, balanced, and comprehensive analyses for each stage of merger and acquisition transactions for the business’s executives and key stakeholders. In this collaboration he/she also identifies markets, industries, geographies, and technologies that complement the overall M&A strategy and translate these analyses into specified targets. The Director M&A additionally works with external business leadership of prospecting businesses in supporting management and execution of the merger or acquisition process throughout the transaction life cycle. Knowledge: The Director M&A is responsible for maintaining knowledge of the activities of the M&A department, keeping up with industry best practices, and maintaining a high performance level and success rate of merger and acquisition activities for the business. He/she also keeps up with legislation and regulatory policies governing merger and acquisition transactions within the business’s jurisdiction of operation, ensuring all of the business’s M&A activities fall within the confines of these policies and legislation. Other Duties: The Director M&A also performs similar duties as he/she deems fit for the proper execution of his duties and duties as delegated by the Employer.

Премиальный ресторанный холдинг White Rabbit Family ищет к себе в команду Руководителя нового проекта — онлайн-школы WRF.   Обязанности: Основная задача — запуск и разработка онлайн-платформы для обучения. Разрабатывать электронные курсы и другие обучающие материалы;
Организация и проведение обучения по ресторанному сервису (премиум-сегмент), преподавание теоретических основ и отрабатывание практических навыков;
Взаимодействие с ресторанами и обработка запросов по обучению;
Составление отчетности по обучению; Содействие в организации внешних проектов и внутрикорпоративных мероприятий.   Требования: Опыт работы по направлению с ресторанами премиум-сегмента;
Знание современных технологий e-learning;
Знание инструментов онлайн преподавания (Zoom, интерактивные доски);
Навыки по созданию презентаций;
Умение быстро адаптироваться и включаться в текущие процесса.   Условия:
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
Оформление по ТК РФ;
Работа в пешей доступности от метро Смоленская.

Вокруг Света — гастрономическое пространство нового поколения, входящее в состав White Rabbit Family, ищет Операционного директора.   Задачи: Разработка и реализация стратегии гастромаркета Вокруг Света;
Разработка и раскадрирование целей в соответствии со стратегией бренда и компании;
Выполнение планов и KPI, повышение экономической эффективности, достижение целевых показателей по прибыли и выручке;
Анализ рынка на предмет тенденций и интересных решений;
Разработка и внедрение централизованной системы управления площадками;
Оптимизация бизнес-процессов, повышение их эффективности;
Управление маркетинговой и ценовой политикой;
Внедрение мероприятий, направленных на привлечение новых гостей;
Формирование эффективной команды.   Требования: «Любовь» к работе, полная отдача;
Опыт работы в управлении гастромаркетом;
Умение эффективно работать в режиме многозадачности;
Ответственное отношение к работе, гибкость, приветливость;
Финансовая грамотность.   Условия: Работа с лидерами отрасли;
Высокий уровень дохода (будет обсуждаться индивидуально);
Оформление в соответствии с нормами ТК РФ.

Премиальный ресторанный холдинг White Rabbit Family разыскивает Директора по эксплуатации.   Требования: Высшее техническое образование;
Опыт работы руководителем технических служб объектов общественного питания от 5-ти лет;
Организаторские способности‚ умение и опыт руководства коллективом;   Функциональные обязанности: Организация технической службы сети ресторанов;
Обеспечение исправного состояния‚ экономичную и безаварийную работу и эксплуатацию оборудования‚ систем водоснабжения‚ отопления‚ канализации‚ вентиляции‚ систем охранно-пожарной сигнализации‚ лифтов‚ сооружений;
Организация контроля за эффективным использованием возможностей оборудования и механизмов;
Организация своевременного составления и предоставления заявок на оборудование‚ инструмент‚ запасные части‚ материалы‚ контрольно- измерительные приборы для нужд эксплуатации и ремонта;
Руководство и контроль составления и выполнения графика ППР.
Взаимодействие с технической службой Арендодателя;
Надзор за выполнением особо опасных работ;
Контроль за своевременным выполнением договоров на предоставление услуг сторонними организациями;
Обеспечение своевременного и правильного оформления установленной учетной и отчетной документации;   Условия: Пятидневная рабочая неделя (суббота/вск.- выходной)
Официальное оформление, согласно ТК РФ.

Премиальный ресторанный холдинг White Rabbit Family разыскивает Операционного директора на проекты.   Обязанности: Утверждение с управляющими штатных расписаний ресторанов и контроль их исполнения
Утверждение меню и ценообразования
Утверждение товарных остатков ресторанов и контроль их исполнения
Утверждение системы списания продуктов кухни, бара и т д и контроль их исполнения
Создание с управляющими плановых БДР и согласование с CEO
Управление основными финансовыми показателями в ресторанах: товарооборот, операционная прибыль, food cost, labor cost и прочими
Проверка и контроль своевременной сдачи планового и фактического отчета БДР управляющими согласно утвержденному графику
Контроль списания товара по отделам, своевременной ротации товара по срокам годности
Контроль входящих цен поставщиков продуктов, напитков и хозтоваров
Анализ отклонений от утверждённых показателей и планов компании. Подготовка предложений по их устранению.
Контроль за рациональным использованием материальных, финансовых и трудовых ресурсов
Управление финансовыми показателями доставки
Оптимизация бизнес-процессов, проведение работ по контролю затрат в ресторанах.
Формирование операционной модели новых проектов
Ежемесячный контроль проведения управляющими инвентаризаций по комплектующим и малоценным средствам
Взаимодействие с разрешительными и правоохранительными органами.
Создание чек-листов открытия и закрытия ресторанов и контроль их выполнения
Анализ структуры прибыли и рентабельности, повышение рентабельности бизнеса   Требования:
Высшее образование;
Успешный опыт работы на управленческих должностях в коммерческих организациях;
Успешный опыт оперативного руководства персоналом;
Высокие коммуникативные и переговорные навыки;
Умение системно мыслить, анализировать, прогнозировать результат;
Позитивность, активность, желание работать с людьми, умение договариваться, организаторские и ораторские способности;
Знание английского языка приветствуется;   Условия: Работа с лидерами отрасли
Возможность реализации потенциала антикризисного управляющего.

Группа компаний «Благо» — крупный холдинг, развивающийся на рынке производства растительных масел, рассмотрит отклики на вакансию Операционный директор.   Обязанности:
Возглавлять производственную работу и руководить ее деятельностью, обеспечивать централизованную систему управления производственными площадками с прозрачными бизнес процессами
Руководить операционной дирекцией, управлять структурой дирекции, распределять среди сотрудников ответственность за выполнение производственных процессов, внедрять стандарты менеджмента качества
Обеспечивать оптимальные условия для своевременного и качественного выполнения производственными площадками поставленных задач в соответствии с утвержденным регламентом и технологией производства продукции
Организация мониторинга технического состояния производственных площадок и выполнение требований промышленной безопасности
Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства, повышение эффективности производства, сокращение издержек, рациональное использование производственных ресурсов, должный уровень качества и конкурентоспособность производимой продукции, ее соответствие действующим государственным стандартам, техническим условиям
Руководить работой по формированию производственной политики и стратегии развития производства, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития компании
Обеспечивать оперативное составление достоверных отчётов о выполнении производственных планов
Организовывать системный контроль за соблюдением трудовой дисциплины на производственных площадках, правил техники безопасности и охраны труда
Обеспечивать экономическую эффективность производства продукции, оптимизировать затраты в производственных процессах
Управлять системой планирования производства, технического обслуживая и ремонтов
Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования
Обеспечивать своевременную подготовку технической документации
Участвовать в проведении анализа производственной деятельности компании в целях выявления резервов производства, устранения потерь и непроизводительных затрат, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов   Требования:
Высшее техническое образование
Опыт более 5 лет в технической дирекции или директором производственной площадки
Практический опыт построения и настройки процессов управления удалёнными производственными площадками
Знания стандартов менеджмента качества
Навыки договорной работы
Проектное управление
Принципы финансового планирования и финансовый анализа
Основы администрирования
Основы управления персоналом   Условия:
Оформление по ТК РФ
Корпоративная мобильная связь
Командировки частые по регионам расположения производственных площадок.

Кмпания-резидент Сколково Биомикрогели, которая  разрабатывает и производит безопасные реагенты для очистки воды и твердых поверхностей/почв от масел, нефти и нефтепродуктов, ищет Операционного директора.   Задачи:
Контроль операционных процессов, организация эффективного взаимодействия структур
Оптимизация существующих бизнес-процессов и разработка новых
Бюджетирование
Формирование ключевых показателей эффективной деятельности и контроль их выполнения
Поиск путей оптимизации затрат производства и логистики, реализация мероприятий направленных на минимизацию потерь, брака и обеспечения высокого качества продукции
Повышение эффективности процесса планирования, поступления и хранения сырья, организации производства, хранения и доставки готовой продукции клиентам
Проектное управление   Требования:
Высшее образование, желательно техническое
Опыт управления сложными комплексными проектами
Успешный опыт управления в сфере производства и переработки, на позициях операционного/исполнительного директора от 3 лет
Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими
Опыт оперативного управления командой от 70 человек   Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Полностью «белая» заработная плата
Доход обсуждается в зависимости от опыта и навыков кандидата
Место работы: Технопарк, Конструкторов 5.

Profi.ru находится в активном поиске амбициозного CPO.    Обязанности: Придумать,  как запускаться за рубежом — очень хотят найти талантливого и своего по культуре партнера. Нужно развивать продукт в соответствии  и корректировать стратегию и видение вместе с командой.
Знать, что и почему происходит с разными частями продукта. Синхронизировать команды друг с другом.
Формировать продуктовые команды — постоянно пересобирать командный пазл с учётом новых вводных.
Приоритезировать эпики, особенно кросс-командные — с ними сейчас больше всего сложностей.
Растить продакт-менеджеров.
Развивать продуктовую культуру. Дорабатывать продуктовые принципы, внедрять новые инструменты. Ещё больше развивать культуру кастдева.
Оттачивать процессы в продуктовых командах.   Что предлагают:
Высокую белую зарплату.
Опционы компании эффективным сотрудникам.
Оплату половины стоимости ДМС, включая стоматологию, с первого дня работы.
Помощь с переездом в Москву и адаптацией в новом городе.
Комфортный офис на Ходынском поле (10 мин. от ст. м. «ЦСКА» и 5 мин. транспортом от ст. м. «Аэропорт»).
Доступ к электронной библиотеке МИФа и профессиональной литературе.
Корпоративные выезды, хакатоны, митапы, тематические вечеринки и тренинги.
Играй в пинг-понг в офисном спортзале, занимайся йогой или боксом, медитируй.   Ожидания: Обязательны кандидаты, имеющие опыт выстраивания эффективных product operations в большой команде.

Бренд минеральной косметики САМОСВЕТ рассматривает отклики кандидатов на должность Social Media Director.   Требования:
Понимание, как развивать бренд через творчество, и умение структурировать работу;
Знание актуальных механик Instagram, следить за обновлениями социальной сети, разрабатывать SMM-стратегии;
Генерить идеи и воплощать их в создании контента, за которым хочется следить;
Насмотренность, умение с полувзгляда оценить качественный материал;
Писать тексты, которые легко читать, возможность свободно менять стили;
Готовность выходить за пределы Instagram и развивать смежные направления;
Иметь опыт в запуске таргетированной рекламы;
Любить и уметь фотографировать;
Опыт работы в команде — готовность коммуницировать с отделом развития, координировать и направлять работу отдела.   Условия:
Удалённо, полный день.