Вакансии для хороших наёмных менеджеров

На крупное производственное предприятие приглашают HRD c отличными знаниями и навыками C&B.   Критически важно Опыт лидирования функции ОТиЗ, C&B на крупном производственном предприятии с численностью от 3000 человек.
В работе несколько вакансий в регионах Центр, Урал.   Условия Задачи будут интересные и сложные. Оплата труда высокая.

В фонд региональных социальных программ «Наше будущее» требуется Менеджер образовательных проектов. Лаборатория социального предпринимательства разрабатывает и организует различные образовательные программы и продукты, направленные на помощь в развитии социальных предпринимателей (представители малого и среднего бизнеса в сфере образования, культуры, спорта, медицины, устойчивого развития и т.д.).   Обязанности: Создание и упаковка онлайн и оффлайн образовательных продуктов (курсов, лекций, вебинаров, марафонов, мастермайнд групп и др.) под ключ Поиск, брифинг и ведение переговоров со спикерами Аналитика, поиск точек роста направления на основе собранных данных и воронок Разработка стратегии и контроль продвижения онлайн-продуктов (социальные сети, youtube) Поиск и работа с подрядчиками Поиск и работа с партнерами (размещение контента Лаборатории на ресурсах партнеров с целью увеличения узнаваемости и аудитории) Расширение базы подписчиков Увеличение конверсии подписчиков в лояльных пользователей, развитие сообщества   Требования: 
Образование: высшее (профиль – маркетинг, экономика, бизнес, руководство проектами / продуктами и близкие к ним дисциплины) Опыт работы в сфере разработки образовательных или смежных продуктов не менее 2х лет Опыт проведения customer development и работы с гипотезами будет преимуществом Наличие портфолио работ (успешно запущенные образовательные продукты / программы) Глубокое понимание принципов разработки и маркетинга онлайн-продуктов Самостоятельность и автономность в выполнении задач, ориентация на создание ценности для внутренних и внешних заказчиков Отличные навыки коммуникации Умение работать в состоянии многозадачности Трудолюбие и ориентированность в работе на результат, умение контролировать сроки, самостоятельно находить и предлагать решения Приветствуется знание английского языка   Условия:
Возможность реализовать свои знания и навыки в творческой среде с большой степенью самостоятельности и наличием необходимых ресурсов Заработная плата, оформляемая в соответствии с ТК РФ – до 110 тыс. руб. до вычета налогов (по итогам собеседования) Отпуск в соответствии с ТК РФ Работа с 9 до 18 (в пятницу до 16.45) с возможностью задержек в ходе «активных» фаз реализации проектов ДМС Оплата проезда по итогам прохождения испытательного срока Комфортный семейный офис (м. Боровицкая) Молодой дружный коллектив Работа в компании, помогающей людям и меняющий мир к лучшему.

В лидирующей CRM для рекрутинга в СНГ Хантфлоу открыта роль Head of Marketing.   Требования:
Опыт работы руководителем команды маркетинга в b2b SaaS
Опыт вывода на рынок новых фич и продуктов
Практика придумывания идей и стратегий коммуникации как хард-скилл   Условия:
Рабочий Макбук
Офис в Москве на м. Дмитровской, однако торчать с 9 до 6 не требуют, контролировать будут только результаты
Белая зарплата
ДМС со стоматологией и помощью врача на дому после испытательного срока.

Продуктовая команда Тинькофф в поиске Team Lead Product Analyst.   Вам предстоит:
Продвигать data-driven культуру при принятии продуктовых решений
Формировать и развивать команды продуктовой аналитики направления
Строить системы метрик в продукте
Выстраивать процесс проверки продуктовых гипотез для принятия корректных управленческих решений
Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста
Брать ответственность за отдельные направления аналитики и растить в них экспертизу
Быть активным участником в выстраивании общих процессов, связанных с аналитикой: найм, performance review, развитие и т.д.   Что ожидают от кандидата:
1+ лет опыта в качестве people manager’a
3+ лет опыта в качестве аналитика
Умения строить, воспитывать, настраивать процессы и управлять командой аналитиков
Опыт в проведении экспериментов, A/B тестов и статистического анализа для проверки продуктовых гипотез
Опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации (Tableau, Grafana)
Продвинутое знание принципов работы реляционных баз данных и владение SQL-like языками
Проведение пред / постанализа крупных проектов для дальнейшей их приоритизации и оценки эффекта влияния на метрики
Проявление проактивного подхода в решении задач, а именно: способность самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать себе правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения   Будет плюсом:
Опыт сбора команды с нуля
Знание методов машинного обучения и умение применять их в правильном месте и в правильное время
Участие в составлении стратегии, определении ключевых метрик, приоритизации проектов, экономическом моделировании вашего продукта / проекта / направления
Выстраивание процессов в аналитике, затрагивающих смежные команды — написание обучающих мануалов / внедрение единого styleguide / организация мероприятий для обмена опытом и т.д.
Опыт реализации цельного проекта от идеи до непосредственного улучшения метрик   Компания предлагает:
Работу в комфортном офисе у метро «Водный стадион». Уютный офис с панорамным видом на город и подземной парковкой
Профессиональное развитие. Компания постоянно проводит митапы, тренинги и мастер-классы. В вашем распоряжении огромная библиотека с технической литературой
Бесплатные и вкусные обеды в уютном Tinkoff Сafe. Если захотите перекусить — на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
Заботу о здоровье. Оформят полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Для ваших близких предложат льготные условия страхования
Занятия в бесплатном фитнес-зале Tinkoff Sport. Пользуйтесь тренажерами, посещайте групповые программы с крутыми тренерами, грейтесь в сауне. А еще компания регулярно устраивает турниры по футболу, волейболу и хоккею
Достойную вашего профессионального уровня зарплату.

В ювелирную сеть SUNLIGHT требуется Product Manager (mobile, web).   Обязанности: Развивать и растить аудиторию сайта и приложения SUNLIGHT. Придумывать и внедрять новый функционал. Составлять дорожную карту развития цифровых продуктов. Собирать требования у внутренних заказчиков. Формировать и бэклог продукта. Приоритезировать задачи, контролировать исполнение и сроки. Проводить А/B-тесты, анализировать продуктовые показатели. Контролировать метрики, понимать их, делать выводы и улучшать продукт, выявлять проблемы, их причины и устранять их.   Требования: Опыт работы в качестве Product Manager / Product Owner от 2 лет (желательно в области e-commerce). Знания в области UX/UI, в том числе в постановке требований дизайнеру. Опыт формирования гипотез, их проверки, принятия решений на основе аналитики и клиентских исследований.   Условия: Работа в лидере розничного ювелирного рынка России, входящей в ТОП-5 Российских компаний.
Амбициозные задачи, много возможностей для самореализации.
Вы сможете принимать участие в развитии, воплощать свои идеи и технологии /  познакомится с лучшими практиками.
Высокая заработная плата, уровень которой обсуждается по результатам собеседования.
Работа в современном офисном центре класса А (БЦ Зенит-Плаза) в районе ст. м. Щукинская, Строгино.
Комфортный офис, расположенный в бизнес-центре класса «А».

OMD OM Group – одна из крупнейших международных медиа компаний на российском рынке, объявляет об открытии вакансии Project Manager.   Необходимые навыки: Опыт управления проектами.
Коммуникабельность.
Пунктуальность.
Активность, желание постоянно развиваться.
Умение эффективно решать вопросы с менеджментом, как внутри компании, так и с подрядчиками.
Опыт составления и согласования требований и технического задания с заказчиком.
Опыт написания технической документации и/или её поддержки.
Опыт работы с JIRA и Confluence.
Умение визуализировать информацию в MS Power Point.
Знание методик разработки ПО (Scrum, Kanban, Agile, и т.п.).
Системный подход к решению задач.   Плюсом будет: Опыт работы в рекламной индустрии или в крупных веб-проектах.
Опыт работы в проектах с большими массивами данных.
Знание принципов работы веб-технологий.   Задачи: Организация встреч с подрядчиками и бизнес-заказчиками.
Участие в информационной поддержке и планировании инициируемых проектов.
Поддержка регулярных коммуникаций с внешними и внутренними заказчиками и подразделениями.
Ведение ТЗ проектов.
Контроль исполнения задач в Jira.
Ведение документации по проектам, протоколов встреч.
Подготовка и ведение проектной отчетности.
Проактивная позиция по решению возникающих задач и трудностей в процессе реализации проектов.   Условия работы: Работа в лидирующем международном медиа агентстве.
Интересные задачи и проекты.
Уровень зарплаты обсуждается с успешным кандидатом (ваши пожелания по уровню компания готова предложить финальному кандидату).
Полностью официальное трудоустройство.
Офис находится в центре Москвы (м. Кузнецкий мост, Трубная, Театральная).

Крупная международная retail-компания ищет в свою команду Руководителя группы инноваций.   Обязанности: Создавать инновационную культуру в компании;
Внедрять инновации, производить оценку эффективности от внедрения;
Осуществлять оценку соответствия решения стратегии компании;
Проводить переговоры со стартапами;
Регулярно осуществлять сбор идей среди сотрудников и клиентов компании;
Обеспечивать контроль и координацию работы Product Ownera;
Организовывать конкурсы внутри компании;
Организовывать работу с ВУЗами и студентами.   Требования к квалификации: Опыт участия в проектах различного уровня сложности в ритейле / маркетинге / digital;
Знание и понимание бизнес-процессов ритейла;
Опыт реализации проектов с digital-составляющей, понимание процессов разработки digital-решений, опыт взаимодействия с разработчиками;
Опыт создания / коррекции бизнес-процессов компании;
Знание нотаций UML, BPMN;
Опыт работы в крупной компании / консалтинге / интеграторе;
Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate; Образование: высшее.   Условия работы: Работа в крупной компании с развитой корпоративной культурой;
Условия для изучения иностранных языков (английский, французский);
Заработная плата по результатам собеседования;
ДМС, льготное питание, страхование жизни, страхование от несчастного случая;
График работы 5/2 с 9:00-18:00;
Оформление по ТК РФ.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В ivi открыта позиция Product manager’а «IVI Дети».   Обязанности:
Разработка продуктовой стратегии IVI Дети и ее реализация;
Развитие детского профиля, персонализации, онбординга;
Обеспечение быстрого и удобного попадания в детское смотрение на платформе;
Достижение договоренностей по активностям с бизнесом, продуктом, разработкой;
Приоритизация задач IVI дети в общем списке задач, контроль выполнения;
Трекинг конкурентов и отслеживание лучших практик, генерация идей, их проработка и реализация лучших;
Регулярная аналитика продуктовых метрик, экспериментов, и активностей.   Требования:
Опыт работы менеджером по продукту 2.5+ лет в крупной цифровой компании;
Понимание продуктового флоу для детей / родителей;
Опыт матричного взаимодействия с разработкой по стримам и умение договариваться;
Жгучее желание сделать лучший продукт на рынке для детей и родителей;
Готовность продемонстрировать созданный кандидатом продукт;
Стратегическое мышление, ориентация на результат, харизма;
Опыт работы в онлайн-кинотеатре будет преимуществом.   Предлагают: Возможность получить уникальный опыт в онлайн-кинотеатре №1 в России и СНГ;
Развитую культуру лидерства — компания всегда рада обсудить и реализовать классные идеи;
Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, трудоустройство по ТК РФ;
Офис в шаговой доступности от станций метро Дмитровская, Савеловская (сейчас работа удаленно);
Гибкое начало рабочего дня: начало до 11 часов;
ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока + страховка для выезда за рубеж;
Обучение и митапы внутри компании, а также профессиональные курсы, тренинги и участие в конференциях;
Подписку на ivi.

СберМаркетинг в поиске Менеджера по продукту (e-commerce) в свою команду.   Что нужно будет делать: Планировать и готовить запуск нового e-commerce продукта в партнерстве с лидирующим маркетплейсом;
Разрабатывать roadmap развития продукта с самых истоков;
Разрабатывать go-to-market и marketing стратегии совместно с маркетологами и партнерами;
Лидировать интеграционные и партнерские проекты, обосновывать их целесообразность с точки зрения P&L;
Отвечать за Discovery и Delivery процессы.   Компания ожидает, что вы: Имеете успешные кейсы запуска web и mobile продукта с чистого листа ростом MAU до 100 000 человек. Опыт в e-com будет большим плюсом;
Умеете находить продуктовые инсайты с помощью количественных и качественных методов;
Владеете навыком Customer Development и отлично проводите интервью с пользователями;
Знаете, что такое крутой UX и UI, и легко самостоятельно прототипируете функционал любой сложности;
Всегда готовы браться за любые самые неожиданные задачи.   Что предлагают: Действительно амбициозные задачи и работу над продуктом с огромным потенциалом; Оформление по ТК; Конкурентный уровень заработной платы; Возможность быстрого профессионального и карьерного роста; Возможность корпоративного обучения и посещения значимых конференций; Комфортный офис в 5 минутах от метро; Новому сотруднику помогут быстро адаптироваться и предложат эффективную систему вознаграждения за достижение результатов в формате оклад + ежеквартальная и ежегодная премия.

YEZ.RU – единственный в России и мире онлайн сервис технического обслуживания и ремонта автомобилей, работающий по модели маркетплейс с контролем качества и гарантии безопасности сделок. Компания в поиске Head of Marketing, который возьмёт на себя полноценный коммерческий запуск и продвижение ключевого продукта – B2C маркетплейса для автовладельцев.   Ответственность: Владеть и отвечать за продвижение маркетплейса на территории РФ
Формировать и реализовывать стратегию привлечения клиентов с учетом нового для индустрии продукта / воронки продаж
Формировать и управлять медиапланом / план-фактом выполнения КПЭ
Управлять внутренней командой и командой подрядчиков с бережливым предпринимательским подходом
Регулярно получать инсайты от целевой аудитории / пользователей
Формировать гипотезы, быстро проверять их через тесты и вносить коррективы в marketing mix / каждый канал в отдельности
Вести аналитику и проводить регулярные встречи по достигнутым результатам / планам   Требования: Подтвержденный успешный опыт работы в e-commerce на позиции руководителя по маркетингу
Экспертное знание перформанс каналов продвижения, в т.ч. платный поиск, таргетинг в соц. сетях, медийная реклама («знаю все рычаги улучшений показателей кампаний; знаю возможности каждого инструмента / формата; если надо – могу сделать всё сам»)
Уверенное знание основ SEO и понимания логики развития продукта для роста органического трафика («погружусь в продукт, найду точки роста, поставлю задачу и буду управлять SEO подрядчиком»)
Глубокое понимание логики работы с новой и текущей аудиторией; экспертное понимание настроек ремаркетинга / ретаргетинга во всех рекламных инструментах
Понимание логики работы, механик и выстраивания продвижения через influencers / блогеров
Знание подходов сегментирования аудитории и умение применять правильный подход, в том числе с учётом жизненного цикла продукта
Креативность, чувство вкуса, сильное владение языком («смогу грамотно и современно писать, эффективно работать с дизайнерами и видео-продакшном, ставить задачу и критически давать ОС, делать вместе классные креативы/ролики/др. форматы»)
Скорость с бережливостью: готов быстро и дёшево проверять идеи и искать решения («понимаю методологию lean startup»)
Сильные аналитические навыки с умением запрашивать данные из внутренних и внешних систем
Желание и умение работать с разными командами, включая разработчиков, продуктолога, UX/UI дизайнеров, сервисную службу
Английский язык не ниже upper intermediate («могу объясить инвесторам, чем занимаются и куда двигаются я и моя команда»)   Условия: Официальное трудоустройство.
Достойная компенсация. Уровень компенсации всегда соответствует объёму задач и имеющемуся опыту у кандидата
На первом месте – человеческие качества и поддержка. В компании общаются по-дружески, участвуют в разных активностях: картинг, скалолазание, футбол, автогонки, вейксерф, сноуборд, горные и беговые лыжи и др.
Возможность обучения. В компании составляют индивидуальные планы обучения и заботятся о профессиональном росте. Участвуют в профильных конференциях, в том числе в качестве спикеров
Сотрудники являются экспертами в СМИ. Коммерсант, РБК, Hightech, RusBase, Inc., Мегаполис ФМ и др.
Без финансовых проблем. Компания зафондирована европейскими инвесторами
Удобный офис. Тихая и шумная рабочие зоны, проектор с экраном, кухня с кофемашиной
Понятный график. Обычно сотрудники приходят в офис в промежуток с 8 до 10 утра, а в случае болезни можно остаться дома и поработать удаленно. Всегда ориентируются на результат, а не на многочасовое сидение в помещении.