Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Компания-импортер элитных вин Arsenalwine приглашает Руководителя отдела сетевых продаж.   Обязанности: Управление отделом (в подчинении 3-4 менеджера по ключевым клиентам, направление — локальные и федеральные сети).
Планирование работы отдела, постановка задач и контроль их исполнения.
Проведение стратегических переговоров с федеральными и локальными торговыми сетями.
Построение и развитие эффективных партнерских отношений с дистрибьюторами и ключевыми клиентами.
Работа с федеральными и локальными сетевыми клиентами (листинг, ротация, маркетинговые мероприятия, документооборот).
Заключение контрактов с локальными и федеральными сетями.
Координация деятельности с другими отделами компании.
Выполнение плана продаж и оплаты матрицы по работе с сетями.
Расширение и изменение матрицы.
Анализ динамики продаж.
Контроль дебиторской задолженности.
Основная зона ответственности – сетевой канал на всей территории РФ.
Управление инвестициями (планирование, расчет эффективности, реализация проекта) по сетевым клиентам и группам товара.
Разработка, проведение и учет, анализ эффективности трейд-маркетинговых мероприятий.   Требования: Опыт руководства в направлении сетевых продаж от года.
Обязателен опыт работы с локальными сетями, желателен опыт работы с федеральными сетями.
Успешный опыт проведения личных переговоров с сетевыми клиентами, опыт вхождения в сети «с нуля».
Опыт организации и проведения маркетинговых акций в сетях.
Навыки презентаций и ведения переговоров, аналитические способности.
Системный подход к анализу ситуации, гибкий подход к поставленной задаче.
Навыки разработки и реализации стратегии развития клиента.
Грамотный пользователь ПК (MS Office).   Условия: Заработная плата по результатам собеседования (от 150 000 руб.).
График работы: пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 19.00.
Офис м. Ленинский проспект (8 мин. пешком).
ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный лист).

Компания Агат объявляет об открытии конкурса на замещение должности Коммерческий директор.   Компания специализируется на реализации газов различного назначения.   Кого ищут? Это сильный управленец, имеющий за плечами внушительный опыт успешных личных продаж, обладающий харизмой, стратегическим мышлением и хваткой лидера. Он постоянно развивается сам и готов (и способен) развивать свою команду. Не видит препятствий в изучении нового направления детельности в короткие сроки, готов углубиться и изучить всю подноготную рынка нефтепродуктов. Имеет подтвержденный опыт увеличения оборота компании в сравнительно короткие сроки. Разработал и внедрил уникальные схемы продвижения и развития продукта. Способен оценить работу коммерческого блока и внедрить работающие схемы взаимодействия с персоналом: пересмотреть оргструктуру, оценить личный вклад каждого в общее дело, внедрить эффективную систему мотивации, обучать и делиться опытом, стать наставником, внедрить эффективную систему менеджмента — от планирования до контроля. Тот, для кого работа — это азарт, вечный огонь и удовлетворение от достижения поставленных целей.   Кто точно не подходит? Посредственный руководитель отдела продаж без личных амбиций — у Вас есть все шансы доказать обратное на одном из этапов конкурсного отбора. Исполнитель, который не способен нести ответственность за результаты команды и компании в целом.   Обязанности: Построение эффективной системы продаж в рамках Компании с применением различных каналов сбыта (В2В, В2С) Реальное увеличение прибыли Обучение и развитие сотрудников коммерческого блока, в подчинении до 50 человек   Требования: Аналогичный опыт работы на последнем месте работы от 5 лет Общий стаж работы в коммерческих блоках — от 10 лет Из стандартного — уверенный пользователь ПК, пакета MS Office, различных корпоративных мессенджеров и просто заинтересованный в новинках актуального программного обеспечения обыватель Важен хороший опыт работы в системе 1С с самостоятельным созданием технического задания программисту, если имеется опыт написания простых отчетов и автоматизации бизнес-процессов — плюсик к карме.   Условия: Конкурсный отбор предполагает прохождение нескольких этапов, в которые входит анкетирование, тестирование и личная беседа с учредителями Компании Заработная плата обсуждается по результатам собеседования с финальным кандидатом (просьба указывать пожелания в резюме или сопроводительном письме — это ускорит процесс взаимодействия) Интересные задачи, возможность повысить свой профессиональный уровень в новой отрасли, дружный коллектив и адекватное руководство.

Интернет-гипермаркет техники TopComputer находится в поиске специалиста на должность Директор департамента маркетинга (e-commerce).   Ключевые задачи: Оптимизация расходов на привлечение клиентов;
Развитие внутренней структуры подразделения;
Осуществление мероприятий, направленных на повышение вовлеченности персонала, рост и развитие сотрудников, развитие внутренних коммуникаций
Разработка маркетинговой стратегии и плана мероприятий на 21-22гг;
Повышение эффективности канала Яндекс.Маркет ( функциональное деление нужно понять)
Повышение показателя повторных продаж;
Внедрение сквозной аналитики.   Основные обязанности:
Изучение, анализ рынка и конкурентной среды;
Разработка и управление маркетинговой стратегией;
Разработка конкретного плана мероприятий по реализации маркетинговой стратегии;
Организация и проведение рекламных кампаний, управление бюджетом;
Управление качеством интернет-трафика, аналитика (SEO, SEM, CPA, SMM, email и т.п.); функциональное деление нужно понять )
Организация PR активностей, управление репутацией;
Организация и выполнение контент-плана;
Анализ базы, сегментация клиентов;
Организация работы отдела и подрядчиков;
Мониторинг эффективности активностей и отдельных каналов, отслеживание KPI отдела;
Отчетность.   Требования:
Соответствующий опыт работы от 6 лет;
Опыт работы в e-commerce обязателен;
Опыт планирования и управления бюджетами;
Знание технологий и приемов проведения рекламных кампаний‚ медиа и PR планирования;
Знание инструментов оценки эффективности рекламных каналов и материалов;
Опыт построения бренда‚ повышения узнаваемости и определения необходимого восприятия бренда;
Обязателен успешный подтвержденный опыт digital-маркетинга;
Опыт работы в e-commerce\ритейле (бытовая техника, электроника будет плюсом);
Ориентация на результат‚ высокий уровень коммуникативных и презентационных навыков;
Отличные управленческие и организаторские способности.
Высшее образование (профильное)   Условия:
Работа в офисе график работы: 5/2 с 10.00 -19.00 или с 9.00 -18.00 по договоренности с руководителем;
Оформление по ТК РФ;
Заработная плата по результатам собеседования;
Современный офис бизнес-класса‚ удобно расположенный в 5 минутах пешком от станций метро Бибирево.
Скидка на весь ассортимент продукции Компании;
Интересные задачи и возможность участия в развитии Компании;
Возможность профессионального и карьерного роста в крупной динамично развивающейся Компании;
Чай, кофе и другие приятные мелочи от компании.

В Международном аэропорте Внуково открыта вакансия Руководителя отдела продвижения готовой продукции и продаж.   Обязанности: Взаимодействие с основными агрегаторами на Доставку: Яндекс, Деливери Клаб и т.д.; Развитие доставки через собственные каналы продаж (телефон, мобильные приложения); Оценка потенциала рынка, формирование плана развития продаж в канале HoReCa;
Систематизация коммерческой политики Компании и в данном канале;
Управление продажами по существующим клиентам (авиакомпании), а также развитие продаж и подключение новых клиентов;
Проведение переговоров с ключевыми клиентами, согласование всех коммерческих условий, заключение договоров;
Отчётность для руководства Компании.   Требования: Высшее образование;
Опыт работы от 3 лет руководителем с аналогичными требованиями или в роли GКАМ (предпочтительно сферы: авиационная, пищевое производство / торговля) ;
Необходимые навыки и личностные качества: развитые управленческие компетенции, системное мышление, умение выстраивать профессиональные, взаимовыгодные отношения, опытный переговорщик, умный аналитик, предприимчивый менеджер;
Необходимые знания: знание рынка HoReCa и QSR (желательно), наличие прочных связей в данном сегменте, понимание основ ценообразования, аналитика и экономика продаж в данном канале, умение работать и оценивать эффективность, понимание основ работы с ассортиментными матрицами;
Знание английского языка на разговорном уровне (желательно).   Условия: Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2;
Место работы территория Аэропорта Внуково.

В команду девелоперской компании  приглашается Директор по строительству.   Обязанности: Организация бесперебойной работы строительного департамента.
Систематизация действующих бизнес-процессов. Доработка регламентов и бизнес-процессов совместно с экспертом по разработке бизнес-процессов. Утверждение итоговых регламентов, форм отчетов и общей системы работы строительного департамента.
Согласно утвержденному регламенту департамента найм персонала при необходимости.
Внедрение современных технологий организации строительного процесса и учета текущих операций и трудозатрат (согласно ТЗ от руководителя).
Проектирование и планирование новых проектов компании во всех городах присутствия
Реализация согласованных план-графиков по строительству объектов «под ключ» от нулевой стадии до ввода в эксплуатацию.
Своевременная отчетность, информирование об отклонениях.
Разработка и внедрение рационализаторских предложений по улучшению работы строительного департамента.   Требования: Готовность к очень большим нагрузкам и жестким требованиям.
Знание современного серийного производства и технологий его организации на уровне крупных застройщиков России.
Полное принятие ответственности за делегированный объем задач.
Лояльность и честность.   Условия: Официальное трудоустройство.
Работа в центре города в комфортном офисе.
Высокие премиальные.

Кондитерская фабрика «Балабаев» ищет талантливого и целеустремленного сотрудника на позицию Директор по качеству.   Нужен профессионал, который поможет удержать продукцию на самом высоком уровне.   Чем предстоит заниматься: — формировать и контролировать соблюдение стандартов качества и санитарное состояние на производстве;
— обеспечивать безопасность выпускаемой продукции на всех этапах производства;
— организовывать входной контроль материалов;
— анализировать рекламации, выявлять и устранять первопричины;
— разрабатывать и актуализировать методики и инструкции по текущему контролю качества.   Ожидания от кандидата:
— высшее техническое образование;
— опыт работы директором по качеству на производственных предприятиях от 3-х лет;
— знание актуального регулирующего законодательства и требований к пищевому производству;
— готовность брать на себя ответственность за свои решения;
— высокий уровень самоорганизации.   Предложат:
— график работы: 5/2 (с 8/9 до 17/18) – можно выбрать наиболее удобный;
— все выплаты официальные – обсудят по итогам интервью;
— офис и производство в одном месте (10 минут пешком от м. Бульвар рокоссовского);
— работа в стремительно развивающейся компании;
— оформление по ТК.

В группе компаний ПИК открыта роль Начальника отдела продаж.   Обязанности: Управление и развитие продаж региона (проектов)
Выполнение целевых показателей по продажам
Развитие команды / организация рабочих процессов офиса продаж / формирование кадрового потенциала
Участие в проведении сделок (крупные клиенты / сложные сделки)
Контроль эффективности действующих и развитие новых партнерских каналов продаж — проведение совместных мероприятий по увеличению продаж
Сбор статистических данных по результатам продаж, их анализ, составление плана развития продаж на основе анализа собранных ретроспективных данных
Контроль за состоянием шоу-румов и рекламных материалов / конструкций на территории проекта (региона)
Мониторинг работы конкурентов (рекламная активность)
Контроль и актуализация технических сведений по объекту и бизнес-процессов по продажам для сотрудников отдела продаж (база знаний для команды)
Подготовка к заселению корпусов проекта и сопровождение процесса
Выполнение задач поставленных руководителем   Требования: Опыт в продажах: от 3-х лет
Опыт руководящей позиции: от 2-х лет
Управление командой от 10 человек
Позиция на предыдущем месте: не ниже руководителя отдела продаж (директор по продажам — приветствуется)   Условия работы: Работа в крупной строительной Компании, лидере на рынке
Официальное трудоустройство
Высокий уровень дохода: оклад + квартальный бонус
Работа в команде единомышленников
График работы 5\2.

Zonesmart — это компания в области электронной коммерции, разрабатывающая решения для автоматизации продаж на глобальных маркетплейсах, таких как eBay, Amazon и Etsy, и локальных, таких как Ozon.ru, Wildberries, Yandex Market. Сейчас в компании открыта позиция Head of digital marketing (B2B).   Результат работы: Новые качественные клиенты, и растущий поток заявок из России и других стран.   Обязанности: Создание и ведение рекламных кампаний в системах Яндекс.Директ, Google Ads;
Работа с системами аналитики: Google Analytics, Yandex Metrika, Roistat;
Работа с SEO;
Проведение A/B тестов;
Подготовка рекламных кампаний, планирование и отчетность по ним (LTV, Retention и так далее);
Подготовка отчетов и выгрузка данных в Excel или Google Docs.   Работа интернет-маркетологом подойдет вам, если: Умеете самостоятельно создавать рекламные кампании в Yandex.Direct, Google Adwords (в том числе РСЯ, КМС, ретаргетинги / таргетинги);
Вы делали анализ эффективности рекламных кампаний в Google Analytics, Яндекс.Метрике;
Умеете серьезно подходить к решению стратегических задач (выстраивать план работ, расставлять приоритеты);
Опыт работы со сквозной аналитикой (Roistat) будет плюсом;
Вы внимательны, и, если прочитали вакансию полностью, начните свое сопроводительное письмо со слов: «Привет, команда Zonesmart».   Условия работы: Уютный офис в центре Москвы, недалеко от м. Павелецкая;
Оклад 120000 рублей;
График работы: понедельник – пятница, время вы можете выбирать самостоятельно. Обычно, коллеги приходят на работу с 10:00 до 11:00 и заканчивают ее в зависимости от задач;
Полностью оборудованное и удобное рабочее место.   Бонусы работы: Вы сможете попробовать себя в разных каналах продвижения, предлагать собственные идеи;
Своевременная и качественная обратная связь от руководителя;
Бонусы по итогам работы.

В команду проекта для сферы здравоохранения IT-разработчик БАРС Груп ищет Руководителя проектов.   Компания ожидает от Вас: Обязателен опыт управления проектами по разработке и внедрению программного обеспечения;
Умение готовить проектную документацию, планировать работы, управлять проектной командой;
Навыки взаимодействия с техническими специалистами и представителями руководства заказчика;
Понимание бизнес-процессов разработки и дальнейшего сопровождения проектов (планирование, разработка программного продукта, продажи, взаимоотношения с клиентами и т.д.) и схем их взаимодействия.   Задачи: Обеспечение полного цикла реализации проекта по разработке, внедрению и сопровождению программного обеспечения;
Определение целей, задач и результатов проекта;
Оценка рисков, планирование работ;
Подготовка технических заданий;
Проведение переговоров на высоком уровне, приоритизация задач, планирование работ;
Осуществление контроля над исполнением проекта;
Проведение совещаний и переговоров с заказчиком и соисполнителями в ходе выполнения проекта;
Участие в согласовании результатов работ по проекту с заказчиком.   Предлагают: Работу в крупной компании; Более 2000 сотрудников в офисах Новосибирска, Казани, Иннополиса, Москвы и Санкт-Петербурга;
Интересные задачи;
Комфортный офис в самом центре Новосибирска: с удобной транспортной развязкой в бизнес-центре класса «А»;
Официальное трудоустройство, белая заработная плата;
Комфортные условия для переезда (компания предоставит для проживания корпоративную квартиру на первый месяц работы, поможет с выбором жилья и знакомством с городом);
Яркую корпоративную жизнь.

Компания GLOBAL GROUP – это ведущий поставщик свежих овощей, фруктов, продуктов питания на рынке HoReCa Москвы, Санкт-Петербурга, Московской области, а также г. Сочи. Сейчас команда ищет Операционного директора, способного вести дела компании и успешно развивать её.   Условия: Работа в крупной и стабильной компании;
График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
Условия оплаты обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально;
Профессиональное развитие;
Оформление в соответствии ТК РФ;
Возможность приобретения продуктов питания со значительной корпоративной скидкой;
Льготные обеды;
Место работы: г. Москва, ул. Молодогвардейская 61 стр.3 (КПП), на территории №16 (м.Молодёжная).   Обязанности: Организация операционной деятельности компании;
Анализ основных показателей эффективности, разработка и проведение мероприятий, направленных на достижение KPI показателей;
Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов вверенных подразделений;
Принятие ключевых решений в работе компании, оказание максимального влияния на её развитие и достижение поставленных целей компании;
Обеспечение качественной, бесперебойной работы отделов, их развитие и усовершенствование для достижения наилучших результатов;
Формирование эффективной команды сотрудников;
Обеспечение эффективного взаимодействия структурных подразделений компании для достижения общих целей;
Взаимодействие с представителями контролирующих и проверяющих инстанций.   Требования: Высшее образование;
Опыт эффективной работы от 6 лет на управленческой должности в продуктовых компаниях обязателен (преимущественное направление: HoReCa);
Навыки формирования эффективных бизнес-процессов;
Нацеленность на результат;
Лидерство, развитое логическое и аналитическое мышление;
Опыт успешного управления коллективом, высокие навыки ведения эффективных переговоров.