Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сервису доставки еды Delivery Club нужен Трейд маркетолог.   Задачи: Промо стратегия привлечения, рулить стоимостью доставки как маркетинговым инструментом, офлайн трейд привлечение/спец проекты.

Сервису доставки еды Delivery Club нужен Маркетинговый проектный менеджер.   Задачи: Performance, спец.проекты/кобрендинг — по сути, часть команды аквизишена с отдельнымим фокусами.

Сервису доставки еды Delivery Club нужен Главный проектный менеджер.   Задачи: Media/OOH, Performance, спец.проекты/кобрендинг, исследования — по сути, это аквизишен хед направления.    

В Сибур открыта роль Руководителя проекта Дашборды.   Чем вам предстоит заниматься: Реализовывать проекты, направленные на повышение качества управления сквозными процессами (логистика, управление цепями поставок, продажи, закупки, ТОиР, производство).
Выявлять ключевые метрики эффективности процесса.
Заниматься реализацией управленческих дашбордов.
Разрабатывать обеспечение приживаемости ритуалов по управлению процессами.
Глубоко анализировать и выявлять потенциал повышения эффективности сквозных процессов.
Поддерживать инициативу по оптимизации сквозных процессов и повышению качества данных.
Заниматься аналитической поддержкой руководителя, созданием презентационных и аналитических материалов для внешних и внутренних заказчиков.   Что ожидают от кандидата: Опыт проектного управления в больших организациях в роли лидера проекта.
Опыт самостоятельной аналитики / оптимизации / реинжиниринга бизнес-процессов.
Опыт реализации проектов, направленных на создание управленческих дашбордов будет преимуществом.
Продвинутых навыков работы Excel и PowerPoint, аналитических способностей и навыка работы с большими объемами информации.
Владения английский языком на уровне не ниже intermediate.
Нацеленности на результат, развитых коммуникативных навыков.
Высокий уровень коммуникаций, структурированность.
Энергичность, заинтересованность в реализации проектов.   Что предлагают: Локация — Москва, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная.
Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
Хороший социальный пакет — ДМС и разнообразные льготы. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников.
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class.

В Газпром нефть требуется Руководитель центра развития пользовательского опыта.   Обязанности: Управление циклом исследования внутреннего сотрудника, сегментирование, профилирование, построение eejm и метрик;
Организация исследований под ключ, включая привлечение внешнего ресурса (исследовательские агентства и прочее);
Участие в реализации цифровой программы в части поддержки команд с точки зрения изучения пользовательского опыта, подготовка рекомендаций;
Участие в проектировании цепочек создания ценности для внутреннего сотрудника, формирование предложений по развитию сервисов (автоматизированных, цифровых);
Систематизация исследовательских практик, организация и обучение внутренних команд практикам и методам проведения исследований;
Проведение бэнчмарков по трендам развития сервисов для сотрудников разных компаний, анализ трендов.   Требования: Высшее образование;
Желателен опыт продуктового дизайна;
Опыт построения ejm и cjm;
Сильные навыки проведения интервью, планирования и организации проведения исследований разного масштаба;
Умение финализировать результаты исследований, подбирать артефакты и пичить их;
Отличные знания креативных методик;
Развитые коммуникативные навыки;
Навыки самопрезентации и презентации;
Системное мышление, стрессоустойчивость, ориентация на результат, умение работать в команде.   Условия: Официальное оформление по ТК РФ;
Условия по заработной плате будут установлены по результатам собеседования;
Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, корпоративная мобильная связь);
Возможность карьерного и профессионального роста;
Офис в центре города.

В киностудии Союзмультфильм открылась вакансия Руководителя отдела международных проектов. Сотрудник на этой роли будет отвечать за организацию международной дистрибуции контента киностудии.   Основные задачи: Участие в разработке и реализации стратегии международного присутствия Киностудии
Организация международной дистрибуции контента
Выполнение бюджета международных продаж
Обеспечение, подготовка и участие в международных профессиональных мероприятиях, рынках, выставках
Обеспечение эффективного взаимодействия с международными партнёрами по продвижению и дистрибуции контента Киностудии на зарубежных рынках и сторонних зарубежных проектов на рынке РФ и СНГ
Формирование и руководство отделом международных проектов, разработка должностных инструкций для сотрудников
Подготовка презентаций и материалов к мероприятиям и переговорам
Разработка календарного плана реализации стратегии международных продаж по регионам
Подписание соглашения о намерениях с дистрибутором на продажу за рубежом проектов Киностудии (исключая страны СНГ)
Подача документов на субсидии в РЭЦ на компенсацию расходов по адаптации и дубляжу
Выезд в служебные командировки   Важно: Высшее образование
Опыт работы от 3-х лет в международных продажах и в продажах медиа-контента
Навыки ведения переговоров и деловой переписки
Знание принципов работы на выставках и кинорынках
Знание принципов ценообразования при продажах медиа контента
Знание основных участников медиа рынка на территориях мира
Знание принципов и стандартов международной дистрибуции контента
Владение английским языком – Advanced   Компания предлагает: Интересную работу в известнейшей мультипликационной студии страны
Полностью «белую» конкурентную зарплату
График 5/2
ДМС после 6 месяцев работы
Насыщенную корпоративную жизнь.

Альфа Банк в поиске Руководителя команды продаж кредитных продуктов (малый бизнес).   Чем предстоит заниматься: Функциональное руководство менеджерами продажам кредитных продуктов;
Выполнение личных планов продаж — прирост кредитующихся клиентов, оперприбыль от кредитующихся клиентов;
Организация и участие в переговорах с клиентами, с целью выявления потребностей и дальнейшего структурирования проектов решений и формирования предложения клиенту по продуктам (рисковым и безрисковым) и ценовым условиям;
Осуществление продаж кредитных продуктов новым и действующим клиентам сегмента малого бизнеса;
Углубленный финансовый анализ участников стандартных сделок, структурирование проектов решений, реализация и последующее сопровождение кредитных проектов.   Пожелания к кандидатам: Высшее образование;
Опыт работы в финансовых организациях с юридическими лицами не менее 1,5 лет;
Опыт продаж сложноструктурированных продуктов корпоративным клиентам;
Опыт проведения первичного финансового анализа по кредитным сделкам, первичного структурирования кредитных сделок, в том числе сложноструктурированных;
Опыт формирования и защиты кредитных продуктов желателен.   Условия: Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
Официальное трудоустройство;
Стабильный и прозрачный доход: базовый оклад + премии;
Мощная поддержка в первые месяцы работы: с вами будет наставник, который поможет вам во всем;
Свобода действий: в компании нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам;
Среда для вашего неизбежного развития: в компании регулярно проходят тренинги, вебинары, бизнес-игры, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес — изданий, скидки на курсы иностранных языков;
Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
Чувство локтя: дружелюбная атмосфера, в компании приветствуют юмор, неформальные веселые вечеринки;
Забота о вашем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины;
Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, а также льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие.

В автолизинговой компании Европлан открыта позиция Начальника управления продаж.    Обязанности: Стратегическое и оперативное управление подразделением;
Создание системы развития функции;
Совершенствование бизнес-процессов;
Планирование и управление активностью подчиненных;
Инициирование и управление проектами.   Требования: Опыт управления в активных продажах в сегменте B2B от 3 лет;
Непрерывный опыт руководства подразделением (от 20 сотрудников в подчинении) активных продаж.   Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
Официальная заработная плата;
Прозрачная система мотивации: возможность влиять на уровень ежемесячной премии;
Компенсация проезда и мобильной связи;
Добровольное медицинское страхование, дежурный врач в офисе;
Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ + 100% компенсация от компании до 5 дней больничного;
Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на автомобили от автопроизводителей, программа лизинга для физических лиц;
Профессиональное и карьерное развитие: регулярные развивающие тренинги, семинары, турниры на лучшего продавца / руководителя;
Компенсация мобильной связи;
Корпоративное обучение: 80 тренингов, 200 электронных курсов;
Собственная электронная библиотека: 600 книг;
Программа управления талантами;
Корпоративные мероприятия: летний тимбилдинг, новый год, 6 команд в корпоративной лиге КВН, благотворительные мероприятия;
Молодой дружный коллектив профессионалов и единомышленников: средний возраст 25-35 лет.

В Промсвязьбанке открыта вакансия Управляющего менеджера по организации вторичных продаж.   Ключевые задачи: Организация работ по выполнению плана вторичных продаж розничных продуктов действующим клиентам банка (каналы КЦ, ДБО, рассылки).
Развитие методологии и технологий вторичных продаж в удаленных каналах.
Ведение технологических проектов по развитию вторичных продаж, приоритезация и контроль сроков внедрения.
Выявление слабых мест в процессах продаж розничных продуктов и ведение бэклога по оптимизации процессов.
Общее руководство стримом вторичных продаж по продукту.   Что важно: Опыт организации бизнес-процессов в крупной организации и их оптимизации.
Наличие реальных достижений в сфере продаж, управления издержками, рисками или прочим процессами, влияющими на финансовые результат организации.
Умение анализировать и выделять недостатки процессов, инициировать и контролировать задачи развитию процессов.   Что предлагают: График работы: 9:00 — 18:00.
Официальное оформление в соответствии ТК РФ.
Конкурентный уровень дохода: оклад + премии.
Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу.
Доплата к отпускному и больничному листу.
Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей.
Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях.
Льготное кредитование для сотрудников.
Обучение в корпоративном университете банка.
Корпоративная библиотека.

В медиагруппу Актион-МЦФЭР требуется Руководитель группы корпоративных продаж.   Какие задачи предстоит выполнять: Активное управление группой продаж; Выполнение ежемесячных планов продаж; Контроль за качественными и количественными показателями сотрудников; Анализ работы сотрудников (анализ отчетности по отделу, активность работы с клиентом, контроль движения клиента по этапам продаж; Работа с наиболее сложными клиентами; Участие в собеседованиях новых кандидатов; Обучение / помощь в обучение новых сотрудников; Еженедельное планирование своих задач; Еженедельная отчетность по проделанной работе.   Какого кандидата ищут: Опыт работы с крупными корпоративными клиентами, выход на ЛПР; Управленческий опыт в продажах от 2х лет; Навык ведения переговоров; Высшее образование; Уверенный пользователь ПК; Личностные качества — грамотная речь, аналитический склад ума, лидерские качества, умения работать в команде, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, целеустремленность, инициативность.   Какие условия предлагают: Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового законодательства; Белая заработная плата (оклад + % от продаж); ДМС; Стабильная и интересная работа в крупнейшем издательском холдинге; Офис в 10-ти минутах ходьбы от м. Дмитровская; Комфортабельный, стильный Бизнес-центр; Молодой, успешный, творческий и талантливый коллектив; Отличные возможности для карьерного роста и развития.