Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В многопрофильный холдинг федерального уровня Kavaya Group требуется Операционный директор.   Kavaya Group — объединение федерального уровня, занимающее лидирующие позиции в важных экономических секторах. Основным приоритетом компании является производство натуральных молочных продуктов из экологически чистого сырья. Наряду с производством первоклассных продуктов питания, группа блестяще освоила бизнес-консалтинг, сферу IT -технологий и коммуникаций, медицинские услуги и многие другие. В объединение входят крупные торговые марки как «Food Milk» и «Ваша ферма», владеющая несколькими животноводческими фермами и собственным современным молочным производством, расположенными в Московской и Владимирской области.   Кого ищут: Опытного и стратегически мыслящего руководителя, который сможет взять на себя управление производственной цепочкой с фокусом на безопасность продукции, соблюдение санитарных норм, эффективность и выполнение плана выпуска при жестком контроле качества и себестоимости, операционную эффективность и усиление позиций бренда на рынке.   Компания предлагает:

• Уровень дохода: оклад + KPI. Размер определяется по результатам собеседования с успешным кандидатом
• Управление устойчивым, развивающимся бизнесом с потенциалом роста
• Возможность влиять на стратегию и результат всей компании
• Гибкий график: 5/2 (10:00-19:00)
• Современный офис, расположенный по адресу: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 - Культурно-деловой центр "Ханой-Москва"
• Оформление по ТК РФ
• Возможности профессионального развития (реализация собственных проектов): компания инвестирует в сотрудников и помогает им расти
• Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия
• Команда мечты: у нас работают амбициозные и талантливые люди, которые поддерживают друг друга
• Корпоративная мобильная связь
• Скидки на продукцию собственного производства

  Чем вы будете заниматься: Стратегическое управление производством:

• Разработка и корректировка производственной стратегии под бизнес-цели (рост, снижение себестоимости, вывод новых продуктов)
• Формирование годового, квартального и помесячного плана выпуска продукции в увязке с продажами и сезонностью сырья
• Определение уровня запасов сырья, материалов и готовой продукции (минимизация замороженного капитала при гарантии бесперебойности)
• Участие в запуске новых линий, продуктов, цехов (совместно с R&D и инжинирингом)
• Контроль производственной себестоимости и эффективности (борьба с потерями и перерасходом сырья оптимизация расхода упаковочных материалов, воды электроэнергии и т. д.)

Управление складами (сырья и готовой продукции):

• Организация приемки сырья контролем температуры, сроков, сопроводительных документов
• Контроль точности учета остатков (инвентаризации, оборотные ведомости)
• Координация отгрузки готовой продукции транспортом заказчика и своим автопарком

Бережливое производство и непрерывные улучшения:

• Внедрение инструментов Lean
• Контроль соблюдения ХАССП, СанПиН
• Организация кросс-функциональных групп для решения хронических проблем (например, высокий процент брака на фасовке)
• Расчет и снижение потерь (дефекты, ожидания, лишние перемещения, избыточные запасы)

Отчетность и анализ:

• Подготовка операционных отчетов: выполнение плана в тоннах/штуках, ОЕЕ, процент брака, простои (причины), потери сырья
• Анализ отклонений факта от плана с выводами и планом действий

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от 5 лет на руководящих позициях в пищевой промышленности (в том числе от 3-х лет в должности операционного директора)
• Опыт с кондитерскими изделиями/молочной/сырной продукцией
• Управление производством с численностью персонала от 100 человек
• Участие в прохождении проверок
• Владение системами ХА/СС/П, ведение документооборота по пищевой безопасности
• Опыт расчета выхода продукции, нормирования потерь, калькуляции себестоимости/
• Уверенный пользователь ERP (1C и т др.)

В многопрофильный холдинг федерального уровня Kavaya Group требуется Коммерческий директор.   Kavaya Group — объединение федерального уровня, занимающее лидирующие позиции в важных экономических секторах. Основным приоритетом компании является производство натуральных молочных продуктов из экологически чистого сырья. Наряду с производством первоклассных продуктов питания, группа блестяще освоила бизнес-консалтинг, сферу IT -технологий и коммуникаций, медицинские услуги и многие другие. В объединение входят крупные торговые марки как «Food Milk» и «Ваша ферма», владеющая несколькими животноводческими фермами и собственным современным молочным производством, расположенными в Московской и Владимирской области.   Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ
• Фиксированный оклад + бонусы
• Возможности профессионального развития (реализация собственных проектов)
• Бесплатная парковка на территории
• Корпоративная мобильная связь
• Скидки на продукцию собственного производства
• Место работы: Офис находится в Культурно-деловом центре "Ханой-Москва"
• График работы - 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы на В2В рынке не менее 6 лет в должности коммерческого директора (продукты питания, молочная или кондитерская продукция)
• Успешный опыт в управлении продажами и разработке коммерческих стратегий
• Знание методов и инструментов анализа рынка и конкурентов
• Умение работать с финансовыми показателями, бюджетированием и прогнозированием
• Управленческие навыки, навыки межличностного общения, умение устанавливать и поддерживать деловые отношения с клиентами и партнёрами

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация коммерческой, закупочной, ценовой, ассортиментной и маркетинговой стратегии развития продаж
• Анализ рынка конкурентов и потребительских трендов для определения направлений роста и развития (продукты питания)
• Организация и управление системой продаж, разработка и внедрение эффективных методов и инструментов для увеличения объёмов
• Развитие и поддержание существующих каналов сбыта и поиск новых ключевых заказчиков
• Мониторинг ценовой политики конкурентов и адаптация собственных ценовых предложений
• Обеспечение выполнения планов продаж
• Контроль оплат и поступления денежных средств, сокращение дебиторской и кредиторской задолженности
• Участие в бюджетировании и финансовом планировании, контроль за выполнением финансовых показателей и анализ отклонений от бюджета

  Ждут в команде человека, который сформирует стабильный поток прибыли.

В многопрофильный холдинг федерального уровня Kavaya Group требуется Генеральный директор.   Kavaya Group — объединение федерального уровня, занимающее лидирующие позиции в важных экономических секторах. Основным приоритетом компании является производство натуральных молочных продуктов из экологически чистого сырья. Наряду с производством первоклассных продуктов питания, группа блестяще освоила бизнес-консалтинг, сферу IT -технологий и коммуникаций, медицинские услуги и многие другие. В объединение входят крупные торговые марки как «Food Milk» и «Ваша ферма», владеющая несколькими животноводческими фермами и собственным современным молочным производством, расположенными в Московской и Владимирской области.   Ищут Генерального директора, который возьмет на себя развитие бизнеса и полное управление компанией. Генеральный директор подчиняется непосредственно собственнику. В его подчинении находятся все ключевые блоки компании: производство, продажи, финансы, маркетинг, HR, логистика, IT и другие подразделения.   Кого ищут: Основная задача Генерального директора: стратегическое развитие компании, рост продаж, выручки, EBITDA и стоимости бизнеса. Нужен не руководитель, сосредоточенный преимущественно на текущей операционной деятельности, а человек, который понимает рынок, видит возможности для роста и способен масштабировать бизнес. При этом Генеральный директор несет полную ответственность за текущую деятельность компании и эффективность всех ее подразделений.   Компания предлагает:

• Уровень дохода: оклад + KPI + годовой бонус. Размер определяется по результатам собеседования с успешным кандидатом
• Управление устойчивым, развивающимся бизнесом с потенциалом роста
• Возможность влиять на стратегию и результат всей компании
• Гибкий график: 5/2 (09:00-18:00 или 10:00-19:00)
• Современный офис, расположенный по адресу: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 - Культурно-деловой центр "Ханой-Москва"
• Оформление по ТК РФ
• Возможности профессионального развития (реализация собственных проектов): компания инвестирует в сотрудников и помогает им расти
• Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия.

  Чем вы будете заниматься:

• Разработка и реализация стратегии развития компании
• Стратегия продаж: развитие существующих и новых каналов, увеличение представленности продукции, развитие ключевых клиентов, поиск новых направлений роста
• Анализ рынка, конкурентов, потребительских трендов и новых возможностей для бизнеса
• Развитие продуктового портфеля совместно с коммерческим блоком и маркетингом
• Ответственность за P&L, выручку, EBITDA, чистую прибыль и рентабельность
• Управление производством и повышение его эффективности, производительности и рентабельности
• Управление командой топ-менеджеров: продажи, производство, финансы, маркетинг, HR, логистика, IT
• Цифровизация бизнеса, автоматизация процессов, развитие аналитики и практическое использование ИИ. IT должен быть инструментом развития и повышения эффективности бизнеса
• Построение прозрачной системы управления на основании цифр, KPI и аналитики

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы Генеральным директором, CEO, управляющим директором или на сопоставимой позиции
• Обязателен опыт в торгово-производственной компании с собственным заводом
• Приоритет: молочная продукция, кондитерские изделия, десерты, FMCG food и максимально близкие категории
• Опыт управления бизнесом с годовым оборотом от 6–7 млрд рублей
• Опыт ответственности за P&L и финансовый результат бизнеса
• Сильный коммерческий опыт и понимание стратегии продаж в FMCG
• Глубокое понимание производства, финансов и экономики промышленного предприятия
• Опыт масштабирования бизнеса и реализации проектов, существенно повлиявших на выручку, EBITDA, прибыль или долю рынка
• Опыт цифровизации и автоматизации бизнеса, управления IT-функцией. Понимание возможностей ИИ и опыт его практического применения
• Сильный математический и аналитический склад ума, способность глубоко работать с цифрами и принимать решения на основании данных

  Что важно:

• Ищут предпринимательски ориентированного руководителя, который способен одновременно видеть бизнес на несколько лет вперед и обеспечивать результат сегодня
• Генеральный директор должен понимать, откуда компания будет получать следующий существенный рост, какие продукты, клиенты, каналы и изменения внутри компании способны его обеспечить
• При этом он должен уметь выстроить сильную команду и систему управления, чтобы не заниматься лично каждой операционной задачей

В многопрофильный холдинг федерального уровня Kavaya Group требуется Директор по продажам (продукты питания).   Kavaya Group — объединение федерального уровня, занимающее лидирующие позиции в важных экономических секторах. Основным приоритетом компании является производство натуральных молочных продуктов из экологически чистого сырья. Наряду с производством первоклассных продуктов питания, группа блестяще освоила бизнес-консалтинг, сферу IT-технологий и коммуникаций, медицинские услуги и многие другие. В объединение входят крупные торговые марки как «Food Milk» и «Ваша ферма», владеющая несколькими животноводческими фермами и собственным современным молочным производством, расположенными в Московской и Владимирской области.   Компания предлагает:

• Уровень дохода: оклад + KPI — зависит от опыта и компетенций
• График: 5/2, 10:00-19:00
• Современный офис, расположенный по адресу: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 - Культурно-деловой центр "Ханой-Москва"
• Оформление по ТК РФ
• Возможности профессионального развития (реализация собственных проектов): компания инвестирует в сотрудников и помогает им расти
• Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия
• Команда мечты: в компании работают амбициозные и талантливые люди, которые поддерживают друг друга
• Бесплатная парковка на территории Культурно-делового центра
• Корпоративная мобильная связь
• Скидки на продукцию собственного производства

  Чем вы будете заниматься:

• Операционное управление отделом продаж
• Реализация стратегии развития продаж по каналам сбыта (федеральные, региональные, локальные сети)
• Планирование продаж и обеспечение выполнения плановых показателей
• Регулярный мониторинг и анализ конкурентной среды, формирование предложений руководству по развитию ассортимента
• Участие в переговорах с партнерами компании
• Контроль дебиторской задолженности

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы на В2В рынке не менее 10 лет в должности Директора по продажам
• Опыт работы в компаниях с оборотом не менее 3 млрд руб./год (продукты питания)
• Успешный опыт в управлении продажами и разработке коммерческих стратегий
• Знание методов и инструментов анализа рынка и конкурентов
• Умение работать с финансовыми показателями, бюджетированием и прогнозированием
• Управленческие навыки, навыки межличностного общения, умение устанавливать и поддерживать деловые отношения с клиентами и партнёрами

В сельскохозяйственный холдинг Дамате требуется Руководитель отдела по работе с федеральными сетями (сеть Х5 RETAIL GROUP).   Дамате — лидер по производству мяса индейки, утки и баранины, также развивает молочное животноводство и собственные генетические проекты. Дамате — это Индилайт, Озерка, БазарКо, Salima.   Обязанности:

• Выработка и реализация стратегии продаж в сети Х5 Ритейл ГРупп
• Анализ рынка, составление и выполнение плана развития
• Максимизация продаж и маржи
• Выстраивание стратегических партнерских отношений с партнерами
• Взаимодействие с трейд-маркетингом для планирования развития категорий

  Требования:

• Опыт работы в продажах более 6 лет, с сетью Х5 Ритейл групп не менее 3-х лет
• Успешный опыт ведения переговоров и заключения крупных сделок
• Навыки стратегического планирования и управления проектами
• Способность анализировать и оптимизировать бизнес-процессы
• Высокий уровень ответственности и самостоятельности

  Условия:

• Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (суббота, воскресенье - выходные)
• Комфортный офис в ДЦ «Щербаковский», м. Семёновская (в 3-х минутах ходьбы от метро)
• ДМС со стоматологией, сразу после успешного завершения испытательного срока
• Корпоративные скидки на всю продукцию Компании
• Новогодние подарки, корпоративные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях

В сельскохозяйственный холдинг Дамате требуется Директор по трейд-маркетингу.   Дамате — лидер по производству мяса индейки, утки и баранины, также развивает молочное животноводство и собственные генетические проекты. Дамате — это Индилайт, Озерка, БазарКо, Salima.   Обязанности: Стратегия трейд-маркетинга:

• Разработка годового трейд-маркетингового плана по всем каналам (федеральные сети, дистрибуция, HoReCa, e-commerce, pet food) в соответствии с коммерческими и бренд-задачами
• Определение оптимального микса промо-инструментов: скидки, акции «купи N – получи M», подарки, дегустации, кросс-промо, бонусы для мерчандайзеров и пр.
• Сегментация клиентов / сетей по чувствительности к промо и планирование индивидуальных подходов

Планирование и запуск промо-акций:

• Совместно с директорами по продажам (федеральные сети, дистрибуция, HoReCa, e-commerce, pet food) формирование календаря промо на каждый квартал/месяц
• Расчёт экономики акций: глубина скидки, прогнозный объём, маржинальность, ROI, влияние на соседние SKU (каннибализация)
• Согласование промо с сетями (совместно с KAM) и внутреннее согласование с RTM-директором (контроль эффективности) и производством (наличие товара, упаковка)
• Постановка задач мерчандайзингу (через RTM-директора) на период промо: усиленная выкладка, POS-материалы, дополнительные точки

Анализ эффективности промо (пре- и пост-анализ):

• Сбор и анализ данных по каждой акции: продажи до/во время/после, дополнительный объём, потерянная маржа, влияние на другие SKU
• Расчёт ROMI и других метрик
• Формирование рекомендаций: повторять акцию, изменить механику, отменить
• Ежемесячный отчёт какие промо сработали, какие нет, план на следующий период

Управление планограммами и выкладкой (совместно с RTM):

• Разработка и согласование с сетями планограмм по ключевым категориям (мясо, колбасы, консервы, pet food)
• Мониторинг соблюдения планограмм через RTM-директора (мерчандайзинг) и полевой контроль
• Инициация изменений выкладки для улучшения доли полки (SOS) и ротации

Управление POS-материалами и промо-оборудованием:

• Разработка и заказ вобблеров, шелфтокеров, дисплеев, холодильного оборудования (при необходимости)
• Контроль размещения POS-материалов через мерчандайзинг
• Бюджетирование и учёт запасов POS-материалов

Кросс-функциональное взаимодействие:

• С директорами по продажам: синхронизация промо-планов с потребностями клиентов
• С RTM-директором: передача задач по выкладке, контролю, оценке полевой эффективности
• С бренд-менеджментом / продуктом: согласование месседжей, дизайна POS-материалов, соответствие бренду
• С производством и логистикой: прогнозирование спроса на промо-периоды (чтобы избежать дефицита или затоваривания)
• С финансами: контроль бюджета, акцептация счетов

Команда и процессы:

• Формирование и управление командой трейд-маркетинга (категорийные менеджеры по трейд-маркетингу, аналитик, дизайнер/координатор POS)
• Внедрение регулярных ревью по промо-активностям
• Создание базы знаний «лучшие практики» по промо для разных каналов/сетей

  Требования:

• Опыт работы в трейд-маркетинге в FMCG (производитель) не менее 5 лет, из них 2-3 года на руководящей позиции
• Доказанные кейсы повышения ROI промо, оптимизации бюджета, успешного вывода новинок в сетях
• Глубокое понимание экономики промо (ROI, ROMI, cannibalization, lift effect)
• Навыки работы с аналитикой (Excel / Power BI, данные Nielsen/GFK, внутренняя отчётность сетей)
• Понимание специфики мясного / пищевого ритейла (короткие сроки, особенности выкладки, планограммы) – обязательно
• Опыт взаимодействия с федеральными сетями (X5, Магнит, Лента и др.) на уровне планирования промо и планограмм
• Умение выстраивать процессы и управлять командой (KPI, развитие)
• Сильные коммуникативные навыки (работа с продажами, производством, RTM)

Будет преимуществом:

• Опыт в компаниях Мираторг, Черкизово, или крупных международных FMCG (MARS, Nestlé, PepsiCo, Coca-Cola) на трейд-маркетинговых позициях
• Опыт работы с каналом HoReCa и e-commerce в трейд-маркетинге
• Знание инструментов автоматизации трейд-маркетинга

  Условия:

• Комфортный офис в ДЦ "Щербаковский", м. Семеновская (в 3-х минутах ходьбы от метро)
• Заработная плата — по итогам собеседования
• ДМС со стоматологией, сразу после успешного завершения испытательного срока
• Скидки для сотрудников на фирменную продукцию компании
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (суббота, воскресенье - выходные)
• Постоянный профессиональный рост: каждый день мы учимся чему-то новому
• Сильные бренды и амбициозные цели
• Открытую корпоративную культуру: в компании немного бюрократии, команда готова принять любую идею и конструктивную критику
• Возможность влиять и внедрять изменения

В Сбер требуется Территориальный директор по развитию.   Территориальный директор — одна из ключевых ролей в Центре развития и управления эффективности, непосредственно влияющая на стратегическое развитие территориального банка и головных отделений.   Чем предстоит заниматься:

• Развивать и сопровождать change-повестки Территориального банка (внедрение GenAI во внутреннем и внешнем контуре, реализация проектов по увеличению прибыли, проектные цели
• Разрабатывать и запускать комплексные региональные проекты: от анализа потребностей региона и разработки уникальных решений до контроля внедрения и тиражирования лучших практик
• Организовывать и обеспечивать исполнение планов продаж продуктовой полки
• Инициировать и продвигать проекты цифровой трансформации регионов (включая Russia AI-transformation - RAIT) в сотрудничестве с органами власти
• Координировать ESG-повестки: отслеживать достижение целей, реализовывать проекты и формировать ESG-отчетность для руководства
• Управлять портфелем бизнес-экспериментов ТБ: инициировать проекты, распределять финансирование, контролировать эффективность и достижение целей
• Обеспечивать сопровождение гемба топ-руководителей Сбера в территориальных банках, готовить программу, материалы, отчёты и протоколы поручений
• Выявлять и мониторить системные проблемы на уровне головных отделений, организовывать работу по их устранению.

  Ожидают, что вы:

• Специалист с высшим образованием
• Имеете управленческий опыт в банковской сфере от 3-х лет
• Имеете опыт работы в бизнес-подразделениях и реализации кросс-функциональных проектов, управления кросс-функциональных проектов
• Глубоко понимаете банковские продукты, банковские процессы
• Имеете опыт участия в проектах по разработке AI-агентов
• Обладаете развитыми коммуникативными навыками: уверенно ведёте операционные коммуникации, эффективно взаимодействуете с топ-менеджментом, умеете выстраивать диалог между различными подразделениями
• Обладаете системным мышлением: видите взаимосвязи, выявляете системные проблемы и предлагаете практические решения

  Компания предлагает:

• Ежегодный пересмотр зарплаты, квартальные и годовая премии
• Гибкую систему премирования и возможность влиять на свой доход
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха
• Уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• Подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• Корпоративную пенсионную программу

Центр развития Индийского направления Сбера в поисках Исполнительного директора.   Обязанности:

• Управляет командой страновых менеджеров (2 сотрудника в подчинении)
• Лично привлекает крупнейших клиентов и закрывает сложные кросс-продажи
• Ведет переговоры с первыми лицами компаний-партнеров
• Разрабатывает и защищает бизнес-план своего направления
• Экспертно сопровождает внутренних и внешних контрагентов при реализации сделок

  Требования:

• Опыт работы от 5 лет в привлечении или организации продаж крупным корпоративным клиентам в банковской сфере
• Управленческий опыт от 3 лет оперативного руководства клиентско-продуктовой командой (сегменты средний, крупный, крупнейший бизнес)
• Знание английского языка B2 и выше (обязательно для ведения переговоров без переводчика)
• Навык публичных выступлений, глубокое знание корпоративных банковских продуктов, умение структурировать сложные сделки
• Готовность к регулярным командировкам

  Условия:

• Стабильный оклад, квартальные и годовые премии
• Ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии
• График работы 5/2
• Комфортный современный офис
• Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ
• Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• Корпоративная пенсионная программа
• Насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи

Вакансия на удаленке.   В бренд товаров для дома Hauswell ищут AI-first Lead-дизайнера.   Почему эта роль интересна:

• Большое поле для действий: вы определяете, как выглядит бренд и какими инструментами создаётся визуал. Ваши идеи быстро доходят до реализации: решения принимаются напрямую с собственниками
• ИИ здесь основа процесса: свобода экспериментировать, тестировать новые инструменты и выстраивать пайплайн под себя
• Сильный бренд в основе: ТОП-2 категории на Wildberries и Ozon, ваш визуал каждый день видит огромная аудитория покупателей
• Измеримый результат: обложки проходят A/B-тесты в нашем собственном сервисе, и вы видите, как дизайн влияет на клики и продажи
• Широкий диапазон задач: карточки и rich-контент, упаковка, наружная реклама, визуал новых продуктов с этапа концепта
• Качественные продукты собственной разработки, которые покупатели любят и высоко оценивают

  Основные задачи:

• Создание обложек и карточек товаров для Wildberries и Ozon, rich-контента и баннеров — это основа работы
• ИИ-генерация фотоконтента: товар в интерьере, модели, лайфстайл-сцены на уровне профессиональной съёмки
• Арт-дирекшн команды дизайнеров: постановка задач, ревью и приёмка, ответственность за финальный результат
• Построение ИИ-пайплайна дизайн-направления: поиск, тестирование и внедрение новых инструментов, передача практик команде
• Развитие визуального стиля бренда: единые стандарты, гайдлайны, консистентность на всех площадках
• Дизайн упаковки и участие в разработке новых продуктов: цветовые решения, визуальные концепты
• Мониторинг конкурентов и трендов, поиск возможностей выделиться в выдаче
• Постановка задач 3D-подрядчикам и приёмка результата

  Ключевые требования:

• Опыт в дизайне от 3 лет, обязательно с физическими товарами: маркетплейсы, FMCG, товары для дома, e-commerce собственных брендов
• Ежедневная практика работы с ИИ-инструментами генерации изображений (Higgsfield и аналоги) и умение доводить генерации до коммерческого качества: точная передача товара, реалистичные свет, материалы, люди
• Портфолио с ИИ-кейсами для физических товаров: карточки, лайфстайл, интерьерные сцены
• Сильная база: композиция, типографика, цвет, брендинг
• Большая насмотренность в товарном визуале и понимание специфики маркетплейсов: что работает на обложке, как устроены карточка и rich-контент
• Скорость: умение быстро выдавать результат высокого качества
• Гибкость и постоянный интерес к новым инструментам: вы первым тестируете новинки и быстро перестраиваете рабочий процесс
• Уверенное владение Figma и Adobe Photoshop, Illustrator
• Умение мыслить как маркетолог: видеть продукт глазами покупателя и доносить УТП через визуал
• Готовность отвечать за результат команды: ставить задачи, давать обратную связь, принимать работу

Будет плюсом:

• ИИ-генерация видео
• Навыки 3D и анимации
• Опыт работы с упаковкой и производством
• Опыт арт-дирекшна или наставничества

  Компания предлагает:

• Удалённую работу с гибким графиком (full time, 5/2)
• Конкурентную зарплату, обсуждаемую по итогам собеседования
• Индексацию каждые 6 месяцев (после 9 месяцев работы)
• Оплачиваемые подписки на ИИ-инструменты
• Профессиональное развитие и карьерный рост внутри компании
• 28 календарных дней отпуска + 5 оплачиваемых sick days
• Бонусы: скидка 40% на продукцию, подарки на праздники и годовщины, стартовый комплект

  Ищут человека, который задаст визуальный облик бренда и стандарт работы с ИИ в команде. Здесь много свободы, быстрые решения и результат, который виден в цифрах.

В инвестиционную компанию БКС Мир Инвестиций требуется Операционный директор розничного банковского бизнеса.   Управление операционным блоком розничного банковского бизнеса: от проектирования клиентских путей и бизнес-требований до автоматизации, промышленного внедрения и контроля качества сервиса и регуляторных требований   Ключевые задачи:

• Непрерывная операционная поддержка розничных продуктов, эффективность бэк- и мидл-офиса, операционные риски и комплаенс
• Развитие E2E-процессов: анализ, проектирование, внедрение, оптимизация
• Автоматизация: бизнес- и функциональные требования, UAT, управление портфелем изменений
• Методология и НСИ: регламенты, требования ЦБ и Минфина
• Поддержка: операционная и третья линия, инциденты, претензии, аутсорсинг
• Аналитика: KPI, SLA, метрики, data-driven оптимизация
• Команда: бизнес-инженеры, методологи, мидл-офис по картам, доставка, КЦ
• Стратегические проекты цифровизации
• Системное внедрение ИИ/AI

  Периметр процессов:

• Онбординг и обслуживание клиентов
• Выпуск, обслуживание и доставка банковских карт
• Расчёты и платежи (включая трансграничные)
• Открытие и обслуживание текущих счетов
• Депозитные и накопительные продукты
• Пакеты банковских услуг
• Программы лояльности
• Кредитные продукты

  Пожелания к кандидатам:

• Опыт руководства операционным/процессным направлением в розничном банке (change)
• Глубокое понимание клиентских и операционных процессов обслуживания физических лиц
• E2E-процессы
• Оптимизация и автоматизация
• Постановка задач ИТ
• ИИ/AI-компетенции
• Методология и нормативка
• Cross-functional взаимодействие
• Построение операционной отчетности, KPI/SLA
• Управление изменениями и командой
• Знание нормативов Банка России
• Высшее образование

  Будем преимуществом:

• Проекты операционной эффективности
• Внедрение RBS/CRM, скоринга, процессных платформ
• Знание АБС ЦФТ; AML/KYC и операционные риски
• Опыт в крупных федеральных банках или финтехе с развитой розницей

  Личные качества:

• Новаторство — способность предлагать и внедрять новые подходы к операциям и сервису
• Командность — выстраивание эффективного взаимодействия с фронтом, бэком и ИТ
• Гибкость — быстрая адаптация к изменениям продуктов, технологий и регуляторики
• Многозадачность — ведение нескольких проектов и направлений одновременно
• Ответственность за результат — ориентация на измеримые показатели (сроки, качество, SLA, NPS)
• Стратегическое мышление с готовностью «спускаться» в детали процессов
• Сильные коммуникативные и презентационные навыки, умение договариваться на уровне топ-менеджмента

  Компания предлагает:

• График работы 5/2 с 9:30 до 18:00
• Комфортный офис в центре (м. Проспект Мира)
• Доступ к современным AI-инструментам
• Комплексную поддержку здоровья: ДМС, включая стоматологию, телемедицину, чекапы; страхование жизни, страхование за рубежом, корпоративные тарифы для близких
• Скидки и предложения для сотрудников
• Насыщенную корпоративную жизнь