Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель светодиодного оборудования SWG открыта вакансия Директор по развитию (проектные продажи светотехнического оборудования).   Компания SWG (светодиодное освещение) — это безграничные возможности для реализации освещения в дизайне любого пространства: более 2 500 позиций в ассортименте светового оборудования и систем управления освещением, собственное производство и кастомизация, 43 шоурума в 14 городах России и 3 странах СНГ, 8 офисов оптовых продаж и современный офис проектных продаж в 7 мин ходьбы от м. Белорусская с учебным классом, световой лабораторией, шоу-румом, зимним садом, местами для неформальных встреч и свободной рассадкой.    Обязанности:

• Активная работа с существующей клиентской базой, поддержание и развитие долгосрочных отношений с Заказчиками
• Сбор информации о рынке и потенциальных проектах, поиск и привлечение Заказчиков
• Работа с Заказчиками: выход на ЛПР, обработка входящих звонков и заявок, проведение переговоров, встреч, презентаций, выявление потребностей, сбор обратной связи, полное ведение сделки
• Ведение проекта от начала до реализации (совместно с коллегами - светотехниками, светодизайнерами, проектировщиками и т.д.): подбор оборудования, подготовка и согласование спецификаций и технико-коммерческих предложений, условий поставки и оплаты, выезды на объекты
• Ведение 1С CRM
• Взаимодействие с производством, бухгалтерией и другими отделами
• Участие в тематических выставках
• Прочие задачи в рамках должностных обязанностей

  Требования:

• Высшее (можно неоконченное) образование
• Опыт работы в проектных продажах (окна, стеклянные перегородки, двери, сантехника, плитка, светотехника, напольные покрытия, кухни, мебель и пр.) обязателен
• Опыт ведения переговоров c представителями компаний (менеджерами высшего звена, руководителями архитектурных бюро и т.п.)
• Глубокое понимание специфики проектных продаж
• Экономический подход в работе
• Уверенное владение MS Office (Excel, Word). Знание и предоставление примеров работ с использованием DIALux, AutoCAD, Photoshop, Revit – дает дополнительное преимущество
• Высокие коммуникативные навыки
• Работа в команде, активная жизненная позиция, нацеленность на результат
• Самоорганизованность, внимательность, четкость, пунктуальность, активность, стрессоустойчивость, грамотная речь, быстрая скорость работы на компьютере

  Условия:

• Работа в современном офисе в 7 мин ходьбы от м. Белорусская с учебным классом, световой лабораторией, шоу-румом, зимним садом, местами для неформальных встреч и свободной рассадкой
• График работы 5/2 (суббота, воскресение – выходные), время работы с 09:00 до 18:00, возможна корректировка по времени начала/окончания рабочего дня
• Обучение ассортименту, технике продаж, прохождение тренингов, коуч-сессий, профильных курсов за счет Компании
• Оформление по ТК РФ
• После испытательного срока – 100 % оплата больничного листа вне зависимости от стажа
• Карьерный рост и развитие внутри Компании
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом индивидуально (оклад +% от продаж)

Вакансия на удаленке.   Avito в поиске Старшего специалиста по CPA и performance-маркетингу.    О команде:

• Авито — интернет-сервис для размещения объявлений от частных лиц и компаний, который посещает 50 миллионов человек в месяц. Авито занимает 1 место в мире среди сайтов объявлений, а также входит в топ-5 самых дорогих интернет-компаний России по версии Forbes
• Авито Недвижимость – одно из ключевых бизнес-направлений в компании. В компании знают, как сильно сделки с недвижимостью влияют на жизнь, и стараются максимально их облегчить и обезопасить. Поэтому на Авито люди могут не только купить или продать, но и свериться с рыночными ценами, посчитать стоимость ипотеки, узнать о юридических рисках и посмотреть квартиру онлайн. Компания построила зрелый бизнес с самой большой базой недвижимости в России, но продолжают экспериментировать и придумывать новые решения, которые задают тон для всего рынка

  Вам предстоит:

• Самостоятельно отвечать за привлечение покупателей категории новостроек в вертикаль Авито Недвижимость Новостройки, а именно:
• Контролировать работу команд арбитража по привлечению таргетных покупателей Новостроек
• Выстраивать коммуникацию с заказчиками: понятно вести бэклог и статусы по задачам в нем, регулярно рассказывать статус по задачам и экспериментам, прозрачно и доступно формулировать выводы на базе полученной информации, уметь обосновать свои решения
• Лидировать процесс подключения и запуска РК в рекламных сетях CPA (Admitad, Leads, CityAds)
• Генерировать гипотезы экспериментов и АВ тестов каналов, стратегий, форматов и всего остального, приоритезировать их на основании потенциала, подводить итоги и принимать решения о дальнейших шагах
• Курировать работу с  агентством и внешними подрядчиками по части задач
• Запускать и оптимизировать рекламные кампании через performance-каналы
• Отслеживать метрики по рекламным кампаниям в рекламных кабинетах и внутренних дашбордах, делать из них выводы и прозрачно транслировать эти выводы стейкхолдерам в команде маркетинга (например, продуктовым маркетологам)
• Взаимодействовать с аналитиками для доработки дашбордов и методики оценки метрик performance каналов
• Участвовать в разработке креативных материалов, ставить задачи дизайнерам и копирайтерам

  Требования к кандидату:

• Работали в перформанс-маркетинге более 3-х лет и имеете сильную экспертизу в работе с CPA-сетями, платной закупке в социальных медиа и в контекстной рекламе
• Имеете опыт продвижения интернет-сервисов 
• Знаете основные метрики для оценки performance-каналов, умеете использовать различные аналитические инструменты и делать выводы
• Умеете проводить АВ тесты в performance каналах

  Работа в Авито — это:

• Сильная команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Передовые инструменты для решения задач 
• Возможность внешнего и внутреннего обучения за счет компании (курсы, тренинги, лекции, обмен опытом и практиками с зарубежными коллегами)
• Гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и офиса
• Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, два спортивных зала, зоны отдыха и гамаки
• Забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, в офисе ведут приём терапевт, психолог и массажист
• Занятия спортом: два зала с тренажерами и душ, занятия йогой и скидки на абонементы

Вакансия на удаленке.   Avito ищет Старшего специалиста по performance-маркетингу в команду привлечения платных пользователей в вертикаль Товары. Команда Performance Marketing Goods отвечает за привлечение как покупателей, так и продавцов на Авито.   О команде:

• Авито — интернет-сервис для размещения объявлений от частных лиц и компаний, который посещают 80 миллионов человек в месяц. Авито занимает 1 место в мире среди сайтов объявлений, а также входят в топ-5 самых дорогих интернет-компаний России по версии Forbes
• Товары – самая большая вертикаль компании. Сюда входит 16 разных бизнесов: электроника, фэшн, спорт, DIY, мебель, автозапчасти и другие
  
  

Вам предстоит:

• Самостоятельно отвечать за привлечение покупателей и продавцов в вертикаль Авито Товары, а именно:
• Запускать и оптимизировать рекламные кампании через performance-каналы
• Генерировать гипотезы экспериментов и АВ тестов каналов, стратегий, форматов, приоритезировать их на основании потенциала, подводить итоги и принимать решения о дальнейших шагах
• Отслеживать метрики по рекламным кампаниям в рекламных кабинетах и внутренних дашбордах, делать из них выводы и прозрачно транслировать эти выводы стейкхолдерам в команде маркетинга
• Взаимодействовать с аналитиками для доработки дашбордов и методики оценки метрик performance каналов
• Выстраивать коммуникацию с заказчиками: понятно вести бэклог и статусы по задачам в нем, регулярно делиться  статусом по задачам и экспериментам, прозрачно и доступно формулировать выводы на базе полученной информации, уметь обосновать свои решения
• Курировать работу агентства и внешних подрядчиков
• Работать с системами автоматизации (например, К50)
• Участвовать в разработке креативных материалов, ставить задачи дизайнерам и копирайтерам

  Компания ждёт, что вы:

• Работаете в performance-маркетинге более 3 лет
• Имеете опыт продвижения интернет-сервисов (идеально - это если продвижение становилось ROI+)
• Обладаете сильной экспертизой в контекстной рекламе, но также знакомы и с таргетированной рекламой. Отдельный плюс - навыки работы с CPA-сетями
• Знаете основные метрики для оценки performance рекламных инструментов, умеете использовать различные инструменты для их отслеживания и делать выводы для принятия решения
• Умеете проводить АВ тестирования в performance каналах
  
  

Работа в компании Авито — это:

• Сильная команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Передовые инструменты для решения задач
• Возможность внешнего и внутреннего обучения за счет компании (курсы, тренинги, лекции, обмен опытом и практиками с зарубежными коллегами)
• Гибридный формат работы с возможностью сочетать работу из дома и офиса
• Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, два спортивных зала, зоны отдыха и гамаки
• Забота о сотрудниках и их здоровье: с первого дня работы вы получите страховку со стоматологией, в офисе ведут приём терапевт, психолог и массажист
• Занятия спортом: два зала с тренажерами и душ, занятия йогой и скидки на абонементы

В компанию по строительству вилл Alexander Properties открыта вакансия Личный ассистент CEO.    Alexander Properties LLC is a premier villa development company in Dubai, offering luxurious homes that combine modern design with unparalleled attention to detail and quality. The Company specializes in the design, development, and construction of luxurious villas in the most sought-after locations in Dubai. Alexander Properties LLC offers a range of services such as project management, financing options, and property management services.

In this role, you will be responsible for coordinating and managing tasks on behalf of the CEO and establishing a smooth communication flow and top-down project management with the CEO, proactively managing and driving the CEO's agenda, attending key management meetings, and overseeing projects.  

В IT-компанию ищут Операционного директора, которому предстоит упорядочить и поддерживать в адеквате все бизнес-процессы в компании и обеспечить непрерывное совершенство.   Продукт компании – ERP система для девелоперов. Продукт – лучший на рынке. Спрос – есть. Стадия развития – активный рост.   Ресурсы: У вас будут все полномочия и необходимые средства.   Требования: Вы работали в ИТ, производственной компании в должности операционного директора или похожей по функции должности.    Компания предлагает:

• Отличный доход – выше рынка
• Адекватный руководитель
• Перспективы карьерного роста до CEO

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").  

В IT-компанию ищут Коммерческого директора для организации процесса перевода лидов в сделки.   Продукт компании – ERP система для девелоперов. Продукт – лучший на рынке. Спрос – есть. Стадия развития – активный рост.   Ресурсы: Сделки в процессе, лиды на входе, участие в выставках и конференциях, разумный нетворк.   Требования:

• Продавали что-то девелоперам в должности руководителя, работали у девелопера и хотите перейти в ИТ
• Системность и инициативность
• Готовность быть первым лицом в переговорах и закрывать большие сделки

  Компания предлагает:

• Отличный доход – выше рынка
• Адекватный руководитель
• Перспективы карьерного роста до CEO

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу Newprolab открыта вакансия Performance Marketing.    Описание вакансии:

• Ищут человека в команду, кто построит новую систему продвижения продуктов с акцентом на увеличение продаж, возврат маркетинговых инвестиций, привлечение новых участников программ и возврат тех, кто уже проходил программы.
• Нужен человек, кто самостоятельно сможет выполнять большую часть задач вместе с другими членами команды и подрядчиками, сосредоточиться не на процессах, а на результатах для достижения ключевых целей бизнеса
• Предстоит работать с разными продуктами, контентом, анализировать рынок и проверять гипотезы, разрабатывать план и бюджет рекламных кампаний, анализировать результаты
• Инструменты продвижения будут включать: SMM, SEO, контекстную рекламу, мейл-маркетинг, партнерские программы и др.

  Основные задачи:

• Привлечение новых пользователей
• Разработка стратегии продвижения и позиционирования образовательных программ и бренда Newprolab
• Анализ рынка и маркетинговых коммуникаций конкурентов, поиск новых решений, технологий, каналов, моделей
• Сбор, приоритизация и актуализация бэклога по привлечению пользователей
• Формирование и выполнение задач для достижения целевых показателей
• Разработка, создание и управление рекламными кампаниями во всех доступных каналах
• Работа с рекламными кабинетами, настройка маркетинговых сервисов
• Запуск и оптимизация новых рекламных кампаний. Отслеживание результатов, поиск новых каналов привлечения и возможностей развития продуктов
• Формирование гипотез по улучшению привлечения, запуск тестов, подведение итогов, внедрение новых идей и механик на их основе
• Участие в производстве креативов. Разработка идей и подготовка брифов
• Планирование и оптимизация рекламного бюджета, контроль расходов на рекламные кампании
• Активация и вовлечение существующих пользователей
• Построение CJM с фокусом на монетизацию, апсейл и кроссейл клиентской базы
• Генерация гипотез по улучшению маркетинговых метрик, направленных на удержание пользователей, тестирование гипотез
• Проектирование и запуск маркетинговых воронок под разные цели, работа над улучшениями их показателей

  Требования:

• Опыт работы в digital-маркетинге от 2 лет (опыт работы с образовательными продуктами будет плюсом)
• Владение инструментами: Google Analytics, Яндекс Метрика, Яндекс Директ,  посевы в Telegram. Вы умеете самостоятельно настраивать, вести и анализировать рекламные кампании и  выбирать нужные источники трафика под конкретную задачу. Есть кейсы, подтверждающие этот опыт
• Умение оценивать эффективность рекламы, качество трафика и оптимизировать бюджет
• Владение Tilda, Canva, Figma и умение ставить задачи дизайнеру
• Понимание смысла CPA, ROI, KPI, SMART, понимание основ юнит-экономики и мышление показателями эффективности
• Умение на основе аналитики строить гипотезы по улучшению маркетинговых метрик и тестировать их
• Умение правильно расставлять приоритеты и планировать ресурсы
•  Высокий уровень самоорганизации, ответственности и управления своим рабочим временем
• Уровень английского не ниже Intermediate

  Условия:

• Работа полностью в удаленном формате из любой точки мира (онлайн)
• Гибкий рабочий день
• Испытательный срок до 3 месяцев
• >100 тыс руб + бонусы по итогам выполнения KPI

Бренд одежды YULIAWAVE ищет Art Director-а.   Обязанности:

• Разработка концепции художественного проекта, планирование, реализация и контроль исполнения
• Умение донести идею/ конкретное сообщение / концепцию потребителю визуально 360*
• Переосмысление визуальную концепцию, внести новизну в visual tone of voice
• Отслеживание трендов, анализ рынка и конкурентов
• Управление командой, делегирование процессов, согласование всех процессов с работой других отделов для плодотворного результата
• Разработка арт-гайдов для команды
• Участие в разработке концепций художественного оформления, творческих концепций и идей, рекламных и коммуникационных кампаний
• Контроль за всеми техническими процессами, которые напрямую связанны с работой creative team
• Проработка всех деталей творческого проекта
• Визуальное воплощение видения бренда
• Подбор команды на спец. проекты
• Мотивация команды является обязательной частью
• Бюджетирование / отчетность

  Требования:

• Релевантный опыт от 5 лет
• Опыт работы в fashion / рекламном агентстве / beauty индустрии
• Знание современных тенденций в дизайне, насмотренность и эстетика в визуальных решениях
• Наличие портфолио / рекомендации - обязательное требование

  Личные качества:

• Опыт управление командой: постановка задач, делегирование, контроль исполнения, умение собирать информацию и отстаивать решения

  Что Вас ждёт:

• Минимум 4 амбициозных проекта этого года
• Уровень заработной платы обсуждается с каждым соискателем
• График с 10:00 до 19:00
• После испытательного срока смешанный график с частичным приездом в офис
• М.1905 года

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Аскона открыта вакансия Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Формирование УТП и позиционирования продукта, дифференциация внутри продуктовой линейки и продуктовой категории
• Аналитика рынка по емкости, категориям и конкурентам, определение целевой аудитории и ее потребностей, наличие субститутов на рынке, их характеристик, определение конкурентных преимуществ
• Формирование основного коммуникационного сообщения, определения точек контакта с потребителем, копирайтинг (с привлечением аутсорса и инхаус)
• Организация тендеров и управление внешними подрядчиками (брендинговые, креативные агентства, типографии, дизайн-студии и т.д.)
• Подготовка рекламных и промо-материалов (инхаус/ аутсорс) для продвижения бренда: трейд-маркетинг, digital, event-маркетинг
• Выявление возможностей роста торговой марки и подготовка соответствующих предложений

  Требования:

• Опыт формирования УТП и «упаковки» продукта/линейки
• Желателен опыт работы с любой из категорий: мебель, матрасы, подушки, товары для сна, домашний текстиль, ортопедические товары
• Знание и понимание основных процессов формирования маркетингового бюджета
• Желателен опыт работы в продуктовой компании от 1 года
• Знание основ маркетингового анализа и методик определения ЦА
• Навыки проведения SWOT анализа и анализа емкости рынка
• Навыки формирования маркетингового бюджета
• Английский язык - базовый уровень
• Коммуникативные и организаторские навыки

  Условия:

• Удаленный формат работы
• Полная занятость
• Официальное трудоустройство, все социальные гарантии
• Полностью "белая" зарплата
• Бонусная система скидок на продукцию и у партнеров компании
• Возможность профессионально развиваться и расти
• Работа в ярком позитивном коллективе единомышленников

В Московскую Школу Программистов открыта вакансия Руководитель отдела подбора.   Вам предстоит заниматься:

• Оперативное управление командой рекрутеров и выполнение планов по набору преподавателей
• Повышение профессионального уровня рекрутеров
• Поиск и внедрение новых источников и методов поиска преподавателей
• Выстраивание партнерских отношений с внутренними заказчиками
• Аналитика процессов рекрутмента (воронка, отклики, отказы и т.д.)
• Аналитика рынка труда
• Участие в проектах департамента по работе с персоналом

  От вас компания ждет:

• Опыт подбора преподавательского состава
• Опыт руководством отдела подбора от 2-х лет
• Умение формализовывать задачи, снимать требования, структурировать потребности Заказчика, описывать бизнес-процессы
• Проводить эксперименты и проверять гипотезы, направленные на улучшение SLA
• Навыки работы с данными (BI, формирование и реализация отчетности)
• Опыт автоматизации процесса подбора
• Навыки работы в Notion/Potok как плюс

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• График работы 5/2 с 11:00 до 20:00
• Возможность гибридного графика работы
• Полностью "белая" конкурентная заработная плата по результатам собеседования