Вакансии для хороших наёмных менеджеров

СОЮЗМУЛЬТФИЛЬМ ищет Главного бухгалтера телеканала Мультиландия.   Предстоящие задачи:

• Вести бухгалтерский учет в единственном лице
• Организовывать работы по постановке и ведению бухгалтерского и налогового учета нескольких юридических лиц с разной системой налогообложения (деятельность в области телевизионного вещания, продажа исключительных/неисключительных прав, услуги)
• Оформлять, принимать, контролировать, обрабатывать первичную документацию и своевременно проводить её в 1С. Самостоятельно отражать на счетах бухгалтерского учета все хозяйственные операции, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств
• Подготавливать и проводить платежи в системе «Банк-клиент», контролировать исполнение платежных поручений. Формировать валютные переводы и обеспечивать соблюдение требований валютного законодательства
• Взаимодействовать с банками по всем вопросам, связанным с платежами, подтверждением полномочий первых лиц, актуальностью ЭЦП, поддерживать актуальность анкетных данных для банка; открытие/закрытие счетов и пр.
• Обеспечивать правильные и своевременные начисления и выплаты заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, отпускных, премиальных и пр.
• Обеспечивать качественную и своевременную подготовку и сдачу бухгалтерской, налоговой, статистической и других видов отчетности, предусмотренных действующим законодательством РФ
• Осуществлять своевременный расчет, декларирование и перечисление налогов, сборов и страховых взносов в федеральный, региональный и местный бюджеты
• Обеспечивать соблюдение финансовой и кассовой дисциплины
• Разрабатывать внутренние регламенты, положения, ЛНА и осуществлять мероприятия, направленные на соблюдение финансовой дисциплины и графика документооборота

  Для компании важно:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы не менее 3-х лет
• Уверенное владение ПК и всеми необходимыми программами, в т.ч. 1С 8.3, 1С ЗУП, Microsoft Excel
• Аналитический склад ума, внимательность, целеустремленность и готовность работать в команде
• Способность принимать решения и брать ответственность на себя в рамках своих задач и компетенций, достигать положительного результата в установленные сроки

  Условия:

• Официальное оформление, белая заработная плата
• Конкурентный уровень дохода
• Полная занятость, график 5/2, с 9 до 18 (с 10 до 19)
• Скидки на изучение английского языка в SkyEng
• Насыщенная корпоративная жизнь

Wargaming is searching for a Web Analytics Team Lead.   What will you do:

• Manage day-to-day communication with clients & internal stakeholders
• Architect solutions based on clients’ business goals and objectives
• Translate requirements into analytics roadmap and delivery plan
• Lead cross-functional team and manage end-to-end delivery chain
• Deliver end-to-end insights, performance dashboards and ROI analysis, leveraging media, behavior and performance data
• Design and execute measurement frameworks, test/learn strategies, and optimization scenarios to optimize clients’ media performance
• Manage business analysts and provide thought leadership, coaching/mentoring and career advocacy to junior team members

  What the company is looking for:

• 5+ years of working experience in web analytics field
• Experience managing a team of associates or other quantitative thinkers
• Experience designing and measuring media as well as audience-based test plans for multiple channels for multiple campaigns
• Upper-Intermediate or higher English level
• Strong problem solving and consulting skills
• Expertise in problem solving across multiple verticals, channels and business problems
• Excellent written and oral presentation skills
• Advanced knowledge of SQL, Tableau and Excel
• Google Analytics, BigQuery, Google Tag Manager, Google Optimize
• Experience managing projects that range from several weeks to months

  What additional skills will help you stand out:

• Bachelor's Degree (B.S.) in statistics, economics or related quantitative field
• Working proficiency of digital marketing channels (Search, Display, Social, Video and Email)
• Experience with Python, GMP, GCP

На Выставку достижений народного хозяйства требуется Главный редактор сайта.   Обязанности:

• Написание статей, лонгридов, фичеров на различные тематики
• Генерация и размещение текстового и визуального контента
• Подготовка спецпроектов в админке сайта (Bitrix)
• Постановка и четкое формулирование задач для разработчиков
• Коммуникация с внутренними подразделениями компании
• Разработка идей‚ направленных на развитие сайтов
• Контроль корректной работы сайтов
• Подготовка аналитических отчетов, аудит сайтов
• Работа со статистикой сайта, понимание основных метрик

  Требования:

• Высшее образование, опыт работы от 3-х лет по специальности
• Уверенное знание Microsoft Office, знание 1С-Bitrix на уровне контент-менеджера, опыт работы с этой системой от 3-х лет
• Знание технологий HTML, CSS, JavaScript (начальный уровень), знание SEO
• Работа с пакетом Adobe (базовые знания)
• Опыт работы с email-рассылками
• Опыт работы с Яндекс.Метрикой и Google Analytics
• Креативность, грамотность, ответственность
• Знание актуальных трендов digital-рынка
• Работа с большими объемами информации
• Внимательность, умение работать в режиме многозадачности
• Отличные навыки анализа и структурирования информации, широкий кругозор

  Условия:

• Работа в организации, являющейся национальным достоянием России с 82-летней историей
• График работы 5/2 с 10 до 19
• Премии по итогам работы
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата

В международную ИТ и инжиниринговую компанию Элком+ требуется Директор по маркетингу.   Продукты компании работают более чем в 85 странах мира в службах быстрого реагирования (пожарные, скорые, красный крест) и на промышленных предприятиях (IIoT). Офисы компании находятся в Томске, Москве, Иркутске, Майами.   Задачи:

• Управление развитием и продвижением продуктов компании на международном и российском рынке (IT software, инжиниринг)
• Управление командой дирекции по маркетингу (бренд-менеджеры, менеджеры продуктов, копирайтер, дизайнер), развитие сотрудников
• Развитие аналитического направления маркетинга
• Повышение уровня продаж за счет применения маркетинговых инструментов
• Участие в формировании и актуализации стратегии развития и продвижения продуктов
• Разработка и реализация маркетинговых планов и бюджетов компании, оценка их эффективности
• Реализация PR-стратегии компании
• Организация участия компании в форумах, выставках, конференциях, иных мероприятиях (преимущественно за пределами РФ)

  Требования:

• Высшее образование, дополнительная подготовка в области маркетинга
• Опыт работы в области управления маркетингом от 3х лет
• Опыт руководства сотрудниками от 3х лет
• Опыт работы в технологических компаниях на рынке В2В (ИТ, телекоммуникации, цифровизация и автоматизация производства)
• Опыт проведения маркетинговых исследований
• Опыт вывода новых продуктов на рынок, разработки и реализации стратегий продвижения продуктов
• Опыт вывода продукта на международный рынок (Северная и Южная Америка, Африка, страны ОПЕК, Азия, Европа)
• Знание онлайн и оффлайн инструментов продвижения, опыт работы с ними
• Английский язык - С1 (общение с сотрудниками и партнерами с других континентов, работа с документами на английском языке)
• Готовность к частым командировкам по РФ (две недели в месяц) или к переезду в Томск

  Плюсы для вас:

• Возможность реализовать свой творческий потенциал, знания и опыт при управлении развитием и продвижением продуктов компании
• Работа в стабильной международной компании с 27 летним стажем разработки и производства
• График 5/2
• Соблюдение ТК РФ
• Оплата компанией профессионального обучения и участия в конференциях
• Доброжелательное высокопрофессиональное окружение
• Дополнительные выплаты к отпуску после 2 лет работы
• Скидки на обучение английскому языку

В автолизинговой компании Европлан открыта вакансия Руководителя группы продаж.    Требования:

• Опыт в активных продажах в сегменте B2B от 3 лет;
• Непрерывный опыт руководства подразделением (от 3 человек в подчинении) активных продаж в сегменте B2B от года;
• Навык подбора сотрудников, их адаптации, наставничества и обучения;
• Нацеленность на результат;
• Умение работать в команде;
• Проактивность;
• Адаптивность;
• Стрессоустойчивость;
• Клиентоориентированность;
• Обучаемость;
• Ответственность.

Обязанности:

• Выполнение плана продаж группой;
• Планирование активности, управление активностью подчиненных;
• Оперативное руководство подчиненными для обеспечения выполнения планов филиала Компании;
• Обеспечение взаимодействия группы с другими подразделениями компании;
• Соблюдение и повышение стандартов качества обслуживания клиентов и формирование их долгосрочной лояльности;
• Постоянная работа с партнерами компании, обеспечивающая поток целевых клиентов;
• Анализ конкуренции, выработка конкурентных решений;
• Подбор и обучение подчиненных.

Условия:

• Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
• Официальная заработная плата (оклад + ежемесячная премия);
• Прозрачная система мотивации: возможность влиять на уровень ежемесячной премии;
• Программа долгосрочной материальной мотивации для руководителей: до 4 окладов в год;
• Компенсация проезда и мобильной связи;
• Добровольное медицинское страхование в качественных клиниках города;
• Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 5 дней больничного;
• Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
• Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на автомобили от автопроизводителей, программа лизинга для физических лиц;
• Профессиональное и карьерное развитие: регулярные развивающие тренинги, семинары, турниры на лучшего руководителя;
• Корпоративное обучение: 80 тренингов, 200 электронных курсов. Собственная электронная библиотека: 600 книг;
• Программа развития талантов;
• Корпоративные мероприятия: день рождения компании, новый год, 6 команд в корпоративной лиге КВН, благотворительные мероприятия;
• Молодой дружный коллектив профессионалов и единомышленников: средний возраст 25-30 лет.

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Российский StartUp, производитель роботизированных решений для автоматизации сборки интернет заказов, в поисках Операционного директора.   Кого ищут:

• Лидера – инженера, с опытом управления робототехническим производством, увлеченного созданием полезных автоматизированных систем

  Чем предстоит заниматься:

• Управлением операционной деятельностью компании, включая бюджетирование, планирование, экономику, финансы, производство
• Масштабированием производства «Роботов Сборщиков»
• Организацией разработки новых изделий, организацией поставок, работой с подрядчиками
• Управлением персоналом, в том числе укрепить команду сильными инженерами

Промсвязьбанк приглашает в свою команду Менеджера группы по работе с прессой.   Ключевые задачи:

• Разработка и реализация PR-планов, PR-кампаний и медиапрограмм для продвижения экспертизы банка, его спикеров, сервисов, продуктов и услуг в регионе в соответствии с информационной политикой банка, адаптация под региональный формат.
• Отслеживание состояния информационного поля, реализация мер по снижению негатива в информационном поле региона.
• Коммуникационное сопровождение проектов, продуктов, спикеров банка в регионе. PR-поддержка бизнеса банка в регионе.
• Оценка возможностей возникновения рисков при реализации информационного сопровождения деятельности банка в регионе.
• Активное взаимодействие с региональными СМИ, формирование пула лояльных журналистов, его расширение.
• Подготовка медиапрограмм в рамках освещения визитов руководства банка в регион.
• Подготовка статей, пресс-релизов, комментариев, ответов на запросы СМИ и других материалов для размещения в СМИ региона.
• Регулярное распространение материалов о банке в СМИ региона.
• Самостоятельное инициирование новостных поводов. Повышение цитируемости спикеров банка. Подготовка спикеров к публичным выступлениям.
• Организация презентаций, пресс-конференций, брифингов, пресс-ланчей и других PR-мероприятий с участием представителей банка.
• Стратегическое планирование и бюджетирование PR-кампаний в регионе и координация их выполнения, работа с дебиторской задолженностью.
• Координация работы подчиненных сотрудников в регионе, подбор и обучение необходимых кадров.

Что важно для компании:

• Высшее образование (журналистика, связи с общественностью, филология, экономика, менеджмент).
• Опыт выстраивания эффективных коммуникаций со СМИ, наличие реализованных кейсов.
• Знание рынка региональных средств массовой информации, наличие связей в ведущих СМИ региона.
• Анализ негатива в информационном поле и умение нивелировать его.
• Владение навыками написания разножанровых текстов и редактирования.
• Навыки ведения переговоров с внешними провайдерами услуг.
• Владение иностранным языком (английский).

Что предлагают:

• График работы: 5/2, 9.00-18.00.
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии.
• Медицинская страховка, страховка для выезжающих заграницу.
• Доплата к отпуску и больничному листу.
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей.
• Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях.
• Льготное кредитование для сотрудников.
• Обучение в корпоративном университете банка.
• Корпоративная библиотека.

ГК Ледовый Сервис ищет Управляющего мобильным ледовым катком.   ГК Ледовый Сервис занимается строительством и эксплуатацией ледовых катков и арен, предоставляет полный комплекс услуг по проектированию, поставке и монтажу инженерных систем, холодильного оборудования, хоккейных бортов и сопутствующего оборудования. Одним из профильных направлений компании является аренда мобильных катков.
В команду требуется управляющий мобильных катков. Готовы рассмотреть кандидатов без профильного опыта работы и поделиться уже имеющимся опытом, гораздо важнее если вы:

• готовы развиваться и расти вместе с компанией
• амбициозны и способны управлять людьми
• открыты нестандартным задачам

Эта вакансия не предполагает стандартного графика в офисе. Здесь есть возможность реализации собственного потенциала на все 100%: от набора своей команды - до внедрения различных управленческих решений.   Задачи:

• Организация работы всех подразделений ледового комплекса
• Осуществление контроля заливки и качества льда, а также пункта проката
• Набор команды
• Взаимодействие с посетителями, урегулирование конфликтных ситуаций
• Готовность работать в режиме многозадачности

  Требования:

• Опыт работы в управляющей должности (взаимодействия с клиентами, посетителями, работа с возражениями и претензиями)
• Опыт набора персонала

  Условия:

• График работы, заработная плата - обговариваются с успешным кандидатом
• Работа проектная, с ноября по март
• Командировка в один из городов: Нижний Новгород, Астрахань
• Аренда жилья на период работы
• Оплата перелетов

В Барвиху требуется Управляющий (-ая) загородного дома.   Дом - 1900 кв.м. (Барвиха, Рублево-Успенское шоссе)   Обязанности:

• Встреча и прием высокопоставленных гостей ( в том числе иностранных)
• Обучение персонала превосходному сервису, соответствующему обслуживанию в отелях 5*
• Организация мероприятий (дни рождения, банкеты, фуршеты)
• Управление домашним персоналом (5 горничных, помощник по хозяйству, повар)
• Выполнение личных поручений
• Контроль безупречного уровня чистоты в доме
• Внимание к деталям
• Организация и поддержка жизнедеятельности загородного дома: контроль технического обслуживания дома и прилегающей территории, организация уборки жилых помещений и прилегающей территории, осуществление закупок всего необходимого для жизнедеятельности дома, оплата счетов
• Планирование бюджета, составление отчетов

  Требования:

• Свободное владение английским языком обязательно
• Знание стандартов превосходного обслуживания
• Опыт работы управляющим в загородном доме
• Наличие рекомендаций

  Условия:

• График 5/2
• Зарплата на усмотрение кандидата

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Coca-Cola открыта роль RGM менеджера.   Требования:

• Опыт:
• Есть высшее образование (финансы, экономика, менеджмент, техническое, маркетинг и т.п.)
• Есть опыт в области RGM - не менее 5 лет, общий опыт в коммерческой функции или коммерческих финансов не менее 7 лет
• Есть опыт работы по созданию архитектуры портфеля (упаковки - цены - каналы), развитию коммерческой политики, промо стратегии
• Есть опыт работы на руководящей позиции от 3 лет
• Навыки и знания:
• Несу ответственность за результат и достижение целей через четкое планирование, внедрение и отслеживание прогресса
• Вижу целостную картину – способен превращать понимание всех факторов, влияющих на бизнес, в конкретные идеи и проекты, влияющее на бизнес-результат
• Понимаю покупательское и потребительское поведение в различных FMCG категориях
• Продвигаю необходимые изменения и RGM приоритеты на высоком уровне внутри коммерческой функции
• Обладаю сильными коммуникационными навыками и умею управлять ожиданиями заинтересованных сторон (Stakeholder management)
• Выстраиваю эффективные партнерские отношения с другими функциями и внешними партнерами для достижения поставленных целей
• Знаю финансовые основы бизнеса, понимаю P&L
• Свободно владею английским языком

Задачи:

• Определять приоритеты для развития RGM
• Лидировать стратегические проекты в соответствии с принципами RGM
• Развивать портфельную стратегию (категории - упаковки - ценовое позиционирование в соответствии с моментами потребления - OBPPC)
• Определять ценовую и промо стратегию для прибыльного роста выручки, включая внедрение новых подходов, инструментов и механик
• Осуществлять развитие коммерческой политики и оптимизацию затрат в части коммерческой политики и промо
• Разрабатывать и внедрять необходимые изменения в ценах, включая разработку гайдлайнов для коммерческой функции
• Разрабатывать и согласовывать квартальные промо планы
• Выявлять новые возможности в области ценообразования и промо на основе анализа прямых конкурентов и других категорий
• Осуществлять аналитическую поддержку RGM проектов и инициатив, проводить постоянный анализ преимуществ и ошибок
• Осуществлять автоматизацию и внедрение новых инструментов
• Управлять и развивать команду из 30 человек

Компания предлагает:

• Возможность влиять на бизнес в команде культового бренда
• Профессиональный рост за рамками накопленного опыта
• Работу в динамичной и ориентированной на результат культуре
• Доступ 24/7 к знаниям огромной индустрии и лучшим мировым практикам
• Социальный пакет: ДМС, корпоративный автомобиль, мобильная связь и интернет, гибкое начало рабочего дня, программа поддержки сотрудников, корпоративные скидки и предложения от партнеров компании