Вакансии для хороших наёмных менеджеров

CM.Expert — первая в России DataMining платформа для оценки и управления складом автомобилей с пробегом, находится в поиске Руководителя отдела BI аналитики. Это «играющий тренер», который готов и управлять небольшой командой, и самостоятельно выполнять аналитические задачи.   Чем предстоит заниматься:

• Быть лидером в построении BI системы отчетности, основанной на единой системе метрик;
• Организовывать работу отдела (3 человека);
• Взаимодействовать с другими отделами: перформанс-менеджерами, продакт-менеджерами, руководителями отделов и других подразделений;
• Управление командой: наставничество, распределение задач, контроль качество, налаживание процессов;
• Отвечать за логическую архитектурную модель данных для BI инструментов;
• Участвовать в разработке новых и развитии имеющихся периодических отчетов и дашбордов в BI;
• Администрировать Power BI;
• Формировать единовременные выгрузки (ad-hoc);
• Подготавливать продуктовую аналитику по запросу;
• Документировать процессы отдела.

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете опыт руководства командой;
• Профессионально знаете MS Excel и уверенно владеете SQL;
• Работали с любой BI системой в части построения отчетности;
• Умеете четко и ясно выражать свои мысли устно и письменно;
• Вам интересна тема визуализации данных и разработка интерфейсов;
• Аккуратны и внимательны к деталям;
• Умеете решать нестандартные задачи;
• Вы командный игрок;
• Инициативны и самостоятельны в решении задач;

  Будет плюсом, если вы:

• Получили высшее образование в области вычислительной математики, статистики, анализа данных и т.п.;
• Имеете опыт программирования / анализа данных с помощью Python;
• Профессионально владеете системами веб аналитики;
• Имеете опыт работы с Google Sheets;
• Владеете Power BI, DAX, Power Query.

Компания предлагает:

• Конкурентоспособный уровень дохода (фикс + премии), с удовольствием обсуждают индивидуальные условия с интересными для компании кандидатами;
• Расширенное страхование - ДМС с первого месяца работы с широким покрытием, НС, ВЗР + возможность застраховать семью с корп скидкой;
• Компенсация питания;
• Корпоративное обучение: внутренняя библиотека, курсы, внешнее обучение, конференции;
• Корпоративная жилищная программа;
• Гибкий формат работы: каждый сотрудник сам выбирает комфортный для себя режим, будет ли это дом, офис или смешанный формат.

Яндекс.Маркет в поиске Руководителя группы ML в свою команду.
Что нужно делать:

• Руководить группой Data Science: ставить задачи, нанимать, адаптировать, обучать и развивать сотрудников, вести другие процессы, связанные с управлением командой;
• Непосредственно участвовать в решении задач и выступать в роли техлида команды;
• Создавать интеллектуальные алгоритмы для подбора интересных пользователю товаров в процессе работы с Маркетом и даже за его пределами;
• Собирать данные по всем сервисам Яндекса, вычленять из них полезные сигналы с помощью нейросетей, градиентного бустинга и других методов ML;
• Оценивать результаты многочисленных экспериментов;
• Подбирать метрики, улучшать ML-модели.

Компания ждет, что вы:

• Умеете работать с заказчиком;
• Разрабатываете на Python;
• Знаете принцип работы ML-моделей и особенности их применения;
• Оптимизировали (обучали) ML-модели на практике;
• Имеете высшее техническое образование;
• Работали с пользовательскими данными;
• Умеете проверять статистические гипотезы.

Будет плюсом, если вы:

• Знакомы с нейросетями;
• Работали на позиции техлида;
• Знакомы с технологией mapreduce;
• Владеете SQL;
• Разрабатывали на C++.

В американскую компанию-поставщик чистящих и гигиенических средств Diversey требуется Территориальный директор (Москва, ЦФО).   Основные задачи и функции:

• Развитие продаж вверенной Территории посредством увеличения портфеля Diversey Professional у существующих клиентов (в основном, HoReCa), а также поиск и подписание договоров с новыми клиентами.
• Выполнение плана продаж по отделу.
• Управление командой Территориальных торговых менеджеров: постановка задач, контроль исполнения, мотивация, коучинг и обучение.
• Обновление на регулярной основе базы данных о потенциальных клиентах, проектах, внедрение CRM.
• Развитие культуры работы с CRM и аналитикой по клиентам внутри команды.
• Контроль платежей и дебиторской задолженности.
• Участие в специализированных мероприятиях с целью поиска потенциальных клиентов, активная работа с отделом маркетинга по формированию конкурентоспособного предложения, распродаже складских остатков, участие в маркетинговых акциях.
• Сбор информации о тенденциях рынка и деятельности конкурентов.
• Активное участие во встречах с клиентами компании, самостоятельные активные продажи крупных клиентам. Проведение переговоров с лицами, принимающими решения, презентация выгод и ценностного предложения компании вместе с сотрудниками и коллегами из других отделов.
• Взаимодействие с Территориальным директором по продажам (Регионы России) по вопросам развития крупных клиентов и дистрибуторов.
• Командировки по вверенной Территории.

Требования к опыту работы и квалификации:

• Опыт активных прямых продаж / развития продаж B2B от 3 лет. Опыт работы с клиентами HoReCa.
• Опыт управления командой менеджеров по продажам / торговых представителей от 3 лет.
• Опыт работы с различными каналами продаж (прямые продажи, дистрибуция).
• Понимание основных тенденций рынка гигиены и чистоты (желательно).
• Опыт работы с любой CRM и внедрения культуры работы с CRM внутри компании.
• Коммуникабельность, грамотность, открытость.
• Английский язык (upper-intermediate).

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Comdata Digital and Consumer Experience Team is dedicated to exclusively support the digital strategy of its client Coca-Cola. The company is searching for a Local Digital Operations Manager (Russia),   Your main responsibilities:

• You will own the localization and operationalization of best digital experiences for consumers on local market level, ensuring consumer experiences are executed in the markets in the most efficient and effective way to ultimately convert to digital transactions
• Operate and manage KO digital platforms (websites, applications etc.) including content localization and platform management on a local market level through a deep connection with OU Marketing, Local operations and other key stakeholders
• You will manage Mobile App from both a content and loyalty and promo perspective utilising content from the KO centre
• Coordinate digital activations across portfolio on a local market level including ensuring localizing central activations and implementing local GDPR and other legal requirements across all activations
• Be a GDPR champion for your market, ensuring Legal/PACS compliance of content, initiate GDPR assessment for each activation, build consumer experiences with the right to privacy mindset and embed local privacy rules into experiences and consumer journeys
• Bring cross-portfolio, audience first journeys to life in collaboration with central IMX team
• Implement and localize central platforms incl. T&Cs and GDPR requirements; UAT test new platforms & features. Report bugs, issues, feedback for backlog.
• Act as the strategic local consultant into the European centre ensuring the local countries have their needs met as well as staying in line or ahead of competitors
• Day to day mgmt. of platform content, CRM and transactional activations
• Provide local input and insights for central and local campaigns into the central teams
• Prepare analytics & reporting dashboards for Digital Assets and campaigns
• Ensure networked way of working and strong collaboration with Frontline Marketing, Central Marketing, Bottler, IT, Platform Services/SL&E, PAC, Legal, and agency partners

  Job requirements:

• Above all, you are passionate about digital experience and operations. You have a working experience of at least 2/3 years in digital operations, operating digital platforms, eCommerce, content management systems and data-driven experiences. You have experience delivering best in class integrated digital experiences either working in the marketing or IT sector (either are preferred)
• You have the ability to work in agile cross-functional and cross-geographical teams and effectively collaborate with key stakeholders. You are not afraid to get stuck in and take ownership, work under pressure and meet tight deadlines
• Being a creative problem solver you are able to comprehend technology with ease and you thrive in a fast paced and dynamic environment. You bring energy and passion and you are not afraid of working autonomously while putting the team interest first.

В крупнейший многопрофильный холдинг Узбекистана открыта позиция Директора по закупкам.   Компания занимается агропромышленным бизнесом, строительством, ритейлом, производством, логистикой. Численность компании: 30 000 человек.   Задачи:

• Управление департаментом закупок
• Построение бизнес-процессов
• Создание процесса категорийного снабжения
• Разработка категорийных стратегий
• Обеспечение эффективного процесса снабжения
• Внедрение и использование принципов total cost of ownership, value in use
• Разработка путей оптимизации закупа разных категорий товаров
• Глубокий анализ рынка
• Работа с поставщиками
• Управление оборотным капиталом, в частности запасами: анализ, прогнозирование, планирование
• Принятие решений о необходимых изменениях условий работы с поставщиками, достижение оптимальных условий поставок

  Требования:

• Обязателен опыт работы в производственных компаниях
• Высшее экономическое образование
• Опыт управления отделом категорийного снабжения
• Опыт работы на аналогичной должности в сфере снабжения от 3-х лет в производственных компаниях
• Знание Ms Excel, WMC

  Условия:

• Заработную плату готовы обсуждать с кандидатом (фикс + бонус)
• Дополнительно: релокационный пакет (аренда квартиры + служебный автомобиль с водителем), ДМС
• Молодая и драйвовая команда

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В Яндексе открыта роль Менеджера проектов локализации в команде, которая локализует крупнейшие сервисы компании и помогает приложениям «заговорить» на одном языке с пользователями стран присутствия. 
Что нужно делать:

• Координировать проекты по локализации сервисов Яндекса;
• Взаимодействовать с менеджерами продуктов и разработчиками;
• Координировать работу распределённой команды переводчиков и редакторов: ставить задачи, контролировать сроки, уточнять информацию и отвечать на вопросы;
• Участвовать в составлении ТЗ к инструментам локализации CAT и QA;
• Развивать внутренние системы и процессы команды локализации (LQA, автоматизацию).

Компания ждет, что вы:

• Больше трёх лет управляли проектами локализации в международной компании на стороне поставщика (LSP) или на стороне заказчика;
• Опытный пользователь CAT- и QA-систем, умеете работать с разными форматами файлов локализации (.po, .json., .xml, .dita, .md);
• Умеете структурировать проектную работу, декомпозировать, расставлять приоритеты;
• Владеете английским на уровне не ниже Upper-Intermediate;
• Нацелены на результат, умеете принимать решения в условиях сжатых сроков и многозадачности;
• Имеете представление о грамматике, синтаксисе, лексикографии, стилистике;
• Умеете работать с разными типами текста (интерфейс, пользовательская документация, маркетинговые материалы и т.п.);
• Понимаете особенности локализационного тестирования.

Баскин Роббинс ищет Коммерческого директора.   Баскин Роббинс - американская многонациональная сеть магазинов мороженого и специализированных кондитерских.   Обязанности:

• Руководство коммерческим блоком компании
• Обеспечение роста продаж путем системного выстраивания бизнес-процессов по всем каналам продаж, продвижения продукции, расширения и развития клиентской базы
• Заключение контрактов, работа и контроль на всех этапах проекта, ведение переговоров с ЛПР
• Контроль за управлением продаж компании на подотчетной территории, формирование ассортиментной, маркетинговой, ценовой и рекламной политики, исследование потребительского спроса, определение каналов и инструментов продвижения, выполнение показателей KPI
• Стратегическое планирование продаж, прогнозирование, бюджетирование и бюджетный контроль, анализ финансовых показателей на каждом этапе реализации проектов, автоматизация и оптимизация бизнес-процессов
• Обеспечение плана продаж, организация поставок, разработка и ведение сбытовых программ по освоению новых сегментов рынка и каналов сбыта, мониторинг конкурентной среды
• Отчётность, контроль выполнения контрактов, договорных обязательств, контроль дебиторской задолженности

  Требования:

• Высшее образование
• Аналогичный опыт работы от 5-ти лет (мороженое - обязательно)
• Опыт ведения переговоров с первыми лицами компаний
• Project management, time management
• Высокий уровень коммуникабельности, знание делового этикета
• Личная мотивация на результат

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2 с 9:00 до 17:30
• Стабильная оплата труда (по итогам собеседования)
• Периодические командировки

Вакансия на удаленке.   EPAM Anywhere (международная IT-компания EPAM Systems) в поиске Менеджера проектов, который будет управлять одним или несколькими проектами среднего размера / сложности и будет работать с высшим руководством проекта и другим руководством для обеспечения достижения технических и/или бизнес-целей.   Задачи:

• Осуществлять помощь командам в понимании процессов и подходов
• Определять, документировать и управлять небольшими проектами с минимальным контролем, работая с несколькими командами, которые могут иметь разные приоритеты и рабочие / культурные практики
• Активно участвовать во всех фазах проекта; выявлять, оценивать и управлять рисками для успеха проекта
• Эффективно управлять конфликтами проектной группы, налаживать совместные партнерские отношения с заинтересованными сторонами
• Оценить затраты, сроки и потребности в ресурсах для успешного завершения каждого проекта в согласованном объеме
• Осуществлять поддержку планов проекта и отслеживать действия в соответствии с планом
• Реализовывать эффективный план коммуникации и рабочий ритм, включая предоставление регулярных и точных отчетов
• Контролировать затраты, сроки и используемые ресурсы и принимать меры, если они отклоняются от согласованных допусков; обеспечивать выполнение результатов в соответствии с этими критериями

Требования:

• Более 3 лет опыта работы в качестве менеджера проектов в проектах по разработке программного обеспечения (веб- и / или мобильная разработка)
• Глубокое понимание методологии, ценностей и процедур разработки программного обеспечения
• Возможность управлять / контролировать несколько проектов в быстро меняющейся и сложной среде
• Возможность выстраивать процессы в новой проектной команде с нуля
• Глубокое понимание концепций CI / CD, практический опыт внедрения подходов и методов инженерного совершенства в проект
• Умение поддерживать высокий уровень организации и внимание к деталям
• Умение общаться с широким кругом людей
• Хорошие навыки и знания в области лидерства,разрешения конфликтов
• Глубокое понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения
• Сертификация Scrum Master первого уровня (PSM I, CSM) является плюсом
  
  

Условия:

• Конкурентный уровень дохода в зависимости от вашего опыта
• Работа над долгосрочными проектами глобального уровня
• Полная удаленная занятость
• Медицинская страховка
• Неограниченный доступ к учебным курсам (учебные курсы EPAM, регулярные уроки английского языка и внутренняя библиотека)
• Сообщество из более 44 500 профессионалов отрасли.

Крупный банк ищет Директора по продажам (HNWI).   Обязанности:

• Активное привлечение новых клиентов сегмента Prime и Private
• Формирование клиентской базы и развитие отношений с клиентами
• Проведение финансовых консультаций по банковским, инвестиционным, страховым продуктам
• Кросс продажи
• Участие в программах обучения, наставничество, мастер-классы по продажам для сотрудников отдела

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет
• Желательно наличие собственной клиентской базы
• Хорошее знание продуктовой линейки
• Активность, самостоятельность, инициативность, готовность к холодному привлечению

  Условия:

• Приятные условия компенсации и премирования
• Офис в центре Москвы
• Оформление по ТК РФ

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Cartier ищут Celebrity & Influencer Manager по России, Украине и СНГ.    Обязанности:

• Разработка стратегии сотрудничества со знаменитостями и инфлюенсерами, составление планов и их выполнение в соответствии с календарем коммуникаций
• Разработка и проведение кампаний с участием инфлюенсеров в социальных сетях для различных категорий изделий, аксессуаров и ароматов: подбор участников проектов, постановка целей и KPI, обсуждение условий сотрудничества, контроль выполнения
• Формирование сообщества друзей Дома, а также креативного сообщества знаменитостей и инфлюенсеров и их активное вовлечение в реализацию локальных и международных проектов
• Создание возможностей для endorsement, интервью и съемок для друзей Дома
• Участие в международных мероприятиях; организация и координация поездок
• Гест-менеджмент и пост-PR для мероприятий Дома
• Повышение осведомленности и вовлечения бренда в экосистеме различных социальных сетей
• Совместная работа с отделами маркетинга, ивентов и розничной торговли, а также юридическим и финансовым отделом для составления более эффективных планов действий
• Сотрудничество с отделом развития и взаимодействия с клиентами в рамках мультиканальных продаж для выявления целевых аудиторий и трендов и их более глубокого понимания
• Работа с командой центрального офиса для формирования надлежащего подхода к взаимодействию с инфлюенсерами для достижения поставленных целей
• Отслеживание новых возможностей для коммуникаций и сотрудничества
• Посещение мероприятий для укрепления сети контактов и улучшения связей с общественностью
• Составление отчетности по эффективности кампаний и проектов, разработка методологии
• Составление еженедельных и ежемесячных отчетов для локальных и международных команд, а также проведение анализа конкурентной среды
• Документооборот

  Требования:

• Не менее 5 лет релевантного опыта работы и подтвержденный опыт проведения кросс-канальных маркетинговых кампаний с участием инфлюенсеров
• Опыт работы с брендами класса люкс будет преимуществом
• Многозадачность, креативное мышление, знание и понимание бренда
• Наличие сформированной сети контактов для создания контента, предназначенного как для внутреннего, так и для внешнего использования
• Превосходные навыки проведения презентаций и публичных выступлений, умение легко выстраивать и поддерживать отношения, умение эффективно доносить информацию и пояснять идеи как в письменной, так и в устной форме
• Организованность (вы будете работать с несколькими проектами одновременно), высокое внимание к деталям, проактивность, позитивный настрой
• Ориентация в релевантных для бренда СМИ и каналах коммуникации, понимание современных тенденций
• Грамотная устная и письменная речь, знание деловой переписки
• Отличное знание английского языка (разговорный и письменный)
• Уверенный пользователь основных программ Microsoft Office
• Умение работать с графическими редакторами – очень приветствуется
• Возможность выезжать в международные командировки

  Тестовое задание:

• Ваше видение экосистемы коммуникационных каналов для Дома Cartier в работе с influencer & celebrities в России, Украине и СНГ
• Примеры работ в области influencer & celebrity marketing
• Кого вы считаете потенциальным другом Дома Cartier и почему?
• Кого бы вы пригласили выступить на public talk на следующих мероприятиях Дома Cartier: Cartier Art Dialogue, Cartier Women’s Initiative, Cartier Philanthropy