Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В лидирующее агентство мобильного маркетинга срочно ищут сильнейшего Коммерческого директора.   Требования:

• Опыт работы в CPA / Mobile индустрии;
  Владение английским языком на разговорном уровне;
• Понимание как интегрировать Appsflyer / adjust / affise и тд. (желательно);
  Отличные коммуникативные навыки, активность;
  Навыки управления коллективом;
  Большим плюсом будет аналитический склад ума и технический бэкграунд
• Опыт переговоров с владельцами крупных компаний и топ менеджментом (напоминаем русских клиентов нет);
  Играющий тренер, кто готов общаться с клиентами лично(первое время точно);
  Умение и желание собрать, и мотивировать сильную команду с которой можно сворачивать горы;

  Обязанности:

• Сопровождение и развитие существующих зарубежных клиентов (Европа и США) на услуги продвижения мобильных приложений;
  Ведение отчетности;
  Контроль выполнения обязательств перед клиентом;
• Руководить аккаунт-менеджерами (2 человека и + набирать еще людей);
  Набирать и обучать менеджеров по продажам;
  UPSALE;
  Контролировать оплаты клиентов;
  Совершенствовать мотивацию для своих сотрудников;
  Курировать агентов, которые на удаленке занимаются продажами + искать новых.​​

  Условия:

• Высокий доход (потолка нет): Оклад + KPI
• Прозрачная система мотивации и зарплата выше рынка;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Работа в сильной дружной команде и крупнейшими в мире клиентами;
• Это направление работы очень важное для нас: вас будет менторить генеральный директор компании;
• Современный комфортный офис рядом со ст.м. Тульская;
• Кухня с разнообразием фруктов/снеков и газировки;
• График работы: пять дней в неделю (гибкое начало дня), отпуск 28 календарных дней.

КБ Стрелка ищет Операционного менеджера.   Задачи: • Координирование работы в командах дизайнеров, визуализаторов и редакторов: прием заявок, ведение графиков загрузки, планирование, распределение задач;
• Работа с внештатными сотрудниками: поиск подрядчиков, заключение договоров на оказание услуг и контроль оплаты выполненных работ;
• Работа с типографиями: коммуникация, формирование заказов, контроль оплаты и соблюдения всех договорных условий, поиск производств для выполнения нетиповых задач;
• Организация оплаты всех необходимых для работы материалов;
• Ведение и предоставление ежемесячной отчетности в отдел документооборота;
• Ведение архива документации;
• Взаимодействие с курьерской службой и такси.   Требования: • Высшее образование;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
• Огромным плюсом будет понимание специфики производства многостраничной полиграфической продукции;
• Коммуникабельность: вам предстоит ежедневно общаться с большим количеством людей и оперативно реагировать на запросы;
• Аккуратность, внимательность и умение расставлять приоритеты;
• Владение навыками деловой переписки и делопроизводства;
• Уверенное владение английским языком;
• Владение программами Microsoft Office, Notion, Adobе (не обязательно, но будет плюсом);
• Возможность работать full-time в офисе в Москве в течение испытательного срока, далее можно перейти на гибридный формат.

Студии Артемия Лебедева нужен Руководитель проектов с опытом управления социологическими исследованиями, UX-тестированиями или бренд-стратегиями.   Нужный человек: Знает весь цикл проведения социологических исследований;
Принимает управленческие решения на основе данных;
Не бросается делать руками сам, когда дольше объяснять;
Стремится брать на себя ответственность;
Владеет техниками обработки больших объемов задач;
Думает о конечном результате, а не о процессе;
Имеет опыт аналогичной работы, который подтверждается результатами.   В ходе работы потребуется решать следующие задачи: Организовывать работу команды социологов, исследователей, аналитиков и стратегов;
Обеспечивать реализацию проектов с соблюдением сроков и бюджетов так, чтобы заказчики остались удовлетворены;
Планировать загрузку специалистов и распределять между ними задачи;
Проводить полный цикл работ с подрядчиками и аутсорсерами.

Крупный международный рекламный холдинг dentsu открывает вакансию Бизнес-партнер по работе с персоналом.   Обязанности:
Единая точка контакта для руководителей и сотрудников по всем HR процессам
Выстраивание отношений и эффективное взаимодействие с генеральными директорами агентств и руководителями подразделений Группы dentsu
Организация и координация процессов поиска, оценки, мотивации, обучения и развития персонала
Поддержка процесса рекрутмента (помощь в описании вакансии, участие в финальных встречах с кандидатами)
Бюджетирование ФОТ + операционные расходы. Контроль исполнения бюджетов
Участие в разработке локальных нормативных актов
Мотивация персонала (материальная / нематериальная), в том числе организация и сопровождение процессов постановки целей и подведения итогов (KPI, ИПР), развитие лояльности персонала
Обеспечение соответствия внутренних процессов требованиям законодательства, а также политикам и процедурам Группы dentsu
Проактивная позиция в выявлении сложностей и потенциальных проблем, связанных с персоналом
Предложение и внедрение мер по повышению эффективности работы.
Адаптация персонала
Консультирование персонала по кадровым вопросам
Обеспечение баланса интересов работодателя и сотрудников   Требования:
Высшее образование
Опыт на аналогичной должности от 3х лет
Отличные коммуникационные навыки
Высокий уровень клиентоориентированности, внимания к людям
Организованность, умение работать в условиях многозадачности, проактивная позиция в части выполнения работы   Условия:
Белая заработная плата оклад + бонус, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
Социальный пакет, полное соблюдение ТК РФ
Отличные возможности профессионального роста
Молодая дружная команда профессионалов
Офис располагается в Москва-Сити (м. Выставочная/Деловой центр).

СберАвто — сервис для выбора, покупки и доставки автомобилей онлайн, ищет в свою команду Head of CRM marketing.   Ожидания: Опыт в создании и внедрении стратегии прямых коммуникаций Умеете оцифровывать результаты своей работы Умеете вести проекты (от анализа проблемы до результата) Имеете опыт управления командой Опыт работы в крупных авто,classified, ecommerce проектах   Вам предстоит: Формирование и защита стратегии CRM маркетинга компании Формирование и управление командой Разрабатывать и реализовывать коммуникационный план для взаимодействия с клиентами — email, push, web push, нотификатор, SMS, чаты, телефония Создавать массовые и триггерные коммуникации, автоматизировать их через цепочки (сценарии) Анализировать и создавать пользовательские сегменты Контролировать и улучшать эффективность коммуникаций Участвовать в создании сквозной аналитики компании на основе ClickHouse (совместно с аналитиками) Координировать кросс-функциональные команды и планировать активности совместно внутренними и внешними командами Участвовать в разработке и улучшении CRM-инструментов (in house) Разрабатывать сценарии удержания пользователей и сценарии cross-sell   Предложат: Участие в амбициозном проекте экосистемы Сбер Работу в команде профессионалов, реализацию идей по улучшению сервиса Возможность удаленной работы  Достойный уровень ежемесячного дохода Материальную поддержку Комфортабельное офисное пространство для любителей оффлайна ДМС + стоматология Скидки на фитнес, английский язык, онлайн библиотека Оборудование и другие ресурсы Полное соблюдение ТК РФ.

ОК РУСАЛ приглашает кандидатов на вакансию Руководитель направления (HR-generalist) дирекции по персоналу.   Обязанности: Комплексное сопровождение программы Кадровый резерв (совместно с руководителями дивизиона отбор и оценка резервистов, разработка ИПР, проработка плана ротаций внутри дивизиона)
Разработка учебных и развивающих программ для персонала с учетом потребностей бизнеса, координация реализации программ обучения и развития, взаимодействие с образовательными учреждениями по вопросам дополнительного профессионального обучения
Бизнес-планирование затрат в части обучения и развития персонала
Координация мероприятий по поиску и подбору персонала
Ведение программы адаптации для новых сотрудников
Организация корпоративных мероприятий внутри дивизиона (организация стратегических сессий для руководящего состава, мероприятия по тимбилдингу)   Требования: Знание трудового законодательства, принципов и методов формирования бюджетов на персонал на промышленных предприятиях, тенденций в области компенсаций и льгот, знание методов учета и анализа показателей по труду
Знание основ описания, моделирования и оптимизации организационных структур и бизнес-процессов   Условия: Офис ст. м. Парк Победы
Оформление согласно ТК РФ
ДМС, компенсация питания.

ОК РУСАЛ приглашает на работу Директора департамента продаж.   Обязанности:

• Реализация продукции фольгопрокатных предприятий компании по производству алюминиевой фольги, ленты и материалов на основе алюминиевой фольги, обеспечение предприятий заказами по внутреннему рынку (РФ и странам СНГ), организация эффективного сбыта готовой продукции внешним покупателям;
• Разработка стратегии, планирование продаж и анализ выполнения целевых показателей;
• Оптимизация и развитие каналов сбыта, разработка мероприятий по оптимизации продуктовой линейки и ценовой политики. Оптимизация портфеля заказов с целью достижения наибольшей прибыли;
• Организация маркетинговой деятельности, участие в составлении маркетингового бюджета и контроль его исполнения, организация необходимых мероприятий по продвижению продукции, разработка программ по стимулированию спроса и увеличения продаж;
• Взаимодействие с производством: контроль своевременного размещения заказов;
• Организация эффективной работы менеджеров по продажам, контроль индивидуальных показателей эффективности;
• Участие в переговорах с ключевыми клиентами;
• Контроль проведения маркетинговых исследований (оценка емкости рынка, анализ тенденций рынка, конкурентной среды и т.д.).

  Требования:

• Высшее образование (экономическое/ инженерно-техническое/ финансовое);
• Успешный опыт организации и управления продаж в сфере металлотрейдинга/ оптовых, сетевых продаж металлопроката, алюмосодержащих продуктов в должности Директора по продажам/ Руководителя отдела продаж;
• Знание основ экономики, маркетинга, складской и транспортной логистики;
• Опыт организации эффективной работы команды, а также опыт составления сценариев, регламентов и т.д;
• Готовность к командировкам.

  Условия:

• Рабочее место: г. Красноярск;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);
• Расширенный социальный пакет;
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов;
• Пятидневный график работы с 09:00 до 18:00.

Российский футбольный союз приглашает на работу Начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности.   Обязанности:

• ежемесячный контроль своевременного и корректного закрытия счетов учета, контроль и проверка регистров бухгалтерского и налогового учета, ПБУ 18/02, контроль своевременного и точного отражения всех операций;
• планирование и контроль платежей, ДЗ, КЗ;
• формирование и сдача полного пакета бухгалтерской отчётности по стандартам РСБУ;
• формирование и сдача налоговой отчетности (Прибыль, Расчет по нерезидентам, НДС);
• взаимодействие с аудиторами Big4, ИФНС, ПФР, ФСС;
• участие в рассмотрении и согласовании договоров;
• кросс-функциональное взаимодействие с отделами;
• распределение обязанностей бухгалтерии, контроль исполнения всех работ на участках учета;
• функции наставника при необходимости.

  Основные задачи: Реформации бухгалтерского департамента:

• проект Fast close (быстрое закрытие периода);
• улучшение сроков и качества протекания процессов;
• разработка и согласование регламентов, политик, чек-листов.

Участие в проектах Автоматизации системы 1С, включая:

• взаимодействие с программистами и написание ТЗ;
• тестирование, контроль автоматизированной функции;
• казначейский блок (платежный календарь, планирование и управление заявками на оплату);
• управленческий учет.

  Требования:

• знание всех участков бухгалтерии;
• опыт управления отделом (от 5 человек);
• знание РСБУ, ПБУ 18/02 и налогового законодательства, ВЭД;
• глубокие знания программы 1С (разные конфигурации);
• опыт внедрения и настройки согласований Контур.Диадок (практическое знание процесса);
• опыт работы сфере услуг, торговли, учет целевого финансирования (в т.ч. субсидии);
• управленческий учет, МСФО – базовые знания;
• опыт подготовки финансовой и налоговой отчетности в короткие, ограниченные сроки;
• опыт прохождения выездных и камеральных налоговых проверок;
• умение работать в режиме неопределенности и многозадачности;
• быстрая скорость мышления;
• развитые навыки планирования и самоорганизации;
• стрессоустойчивость;
• дисциплинированное и ответственное отношение к работе;
• профессиональная выдержка, тактичность;
• внимание к деталям;
• умение организовать работу подчиненных;
• ответственность за результат.

  Условия:

• добровольное медицинское страхование с первого месяца работы;
• возможность работы в главной футбольной организации страны;
• корпоративное обучение;
• уровень заработной платы по результатам собеседования.

В компанию-международный производитель высококачественной стальной продукции НЛМК требуется Head of sales finance.   Обязанности: Участие в формировании бюджетного/скользящего плана продаж, прогноза цен;
Участие в совещаниях службы продаж, предоставление рекомендаций по управлению портфелем и ценообразованию;
Развитие методологии оценки прибыльности продаж ;
Определение и регулярное обновление бэнчмарков цен на прокат в РФ/экспорт/сегментам, цен продаж прочей продукции;
Подготовка регулярной отчетности по эффективности продаж;
Регулярная оценка эффективности мероприятий:
Скидки, бонусы,
Другие маркетинговые и сбытовые мероприятия;
Формирование ценовых прогнозов;
Аудит процесса SNoP, выстраивание процесса планирования/заведения ценовых данных в систему;
Методология КПЭ ВП по продажам в ценовой части/контроль фактического исполнения;
Подготовка материалов по разовым запросам менеджмента.   Требования: Высшее образование (финансы\экономика\математика);
Релевантный опыт работы не менее 5 лет;
Опыт работы в металлургической компании является преимуществом;
Опыт оценки эффективности продаж и оптимизации продуктового портфеля;
Опыт управления командой;
Английский язык не ниже Upper intermediate.   Условия: Оформление в соответствии с нормами ТК;
ДМС;
Бонус по итогам работы;
Работа в сильной профессиональной команде.

Компания ВостокЭнергоСервис разрабатывает и производит инновационные приборы, радиоконтроллеры работающие по технологии «Интернет Вещей» (IoT) для мониторинга и управления городской инфраструктурой. Сейчас в команду ищут грамотного Руководителя проектов в сфере IoT, умеющего говорить о сложном просто, способного быстро разобраться и погрузиться в суть вопроса.   Обязанности:
Управление процессом ввода и развития продуктов в сегменте IoT
Обеспечение исполнения инфраструктурных проектов своевременно, качественно и в рамках выделенного бюджета
Взаимодействие с регулирующими организациями
Осуществление юридического сопровождения проектов IoT направления 
Проведение исследований рынка, мониторинг  конкурентов, отслеживание трендов
Развитие новых рынков сбыта продукции компании
Разработка стратегии продвижения продукции компании   Требования:
Высшее техническое образование, в области информатики, информационных и коммуникационных технологий
Опыт работы в роли менеджера по продуктам в сегменте IoT
Опыт сбора информации по проектам (сроки, бюджет, объем, риски, изменения) и подготовки консолидированной отчетности
Понимание технологий и протоколов IoT, понимание архитектуры платформ Интернета Вещей
Понимание IoT рынка или готовность быстро погрузиться в суть вопроса
Знание специфики разработки, внедрения и функционирования ПО
Знание нормативно-правовой базы
Хорошие коммуникативные навыки   Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
График работы: 5/2
Испытательный срок: 3 мес.
Заработная плата: 90000₽ на испытательный срок, после 105000₽; по результатам работы предусмотрена премия
Социальный пакет: ДМС, корпоративное такси, корпоративные подарки на день рождение и тд.