Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В fashion бренд Red September открыта вакансия Product manager.   Задачи:

• Поиск и анализ разноплановых производств (в том числе специализированных, по коже, меху, джинсе) для отшива единичных образцов и последующих партий (анализ цен, качества и сроков пошива).
• Постоянное взаимодействие с Дизайнером, Руководителем экспериментального цеха.
• Полный цикл взаимодействия с производствами: размещение, ведение, контроль заказов.
• Расчёт себестоимости выпускаемых изделий в партии.

  Обязательные требования:

• Своя база проверенных производств с налаженными контактами по отшиву как небольших, так и средних партий (пример, от 30 до 300 единиц).
• Налаженные контакты с проверенными контрагентами по параллельным процессам (принтование на ткани - все возможные вариации, шелкография, пафф, варка джинсы, конструкторские бюро).
• Знание технологии швейного производства.
• Опытный пользователь ПК, знание программы 1С.
• Внимательность к деталям, оперативность, энергичность.

    Компания предлагает:

• Интересную и активную работу в растущем российском fashion бренде
• Стабильную зарплату от 100 тысяч рублей
• Офис в Гоголь центре
• Рабочий график: 5/2 10:00 - 19.00

В российский дистрибьютор товаров FMCG - группу компаний СНС открыта вакансия Старший бренд менеджер GAMING TORNADO.   Обязанности:

• Участие в разработке стратегии маркетинга по брендам в рамках команды маркетинга;
• Участие в различных маркетинговых проектах;
• Маркетинг-менеджмент игровых проектов;
• Анализ рынка и конкурентной среды, проведение актуальных потребительских и маркетинговых исследований;
• Разработка game стратегии по бренду/ презентация и защита запланированных кампаний и бюджетов;
• Поиск точек роста, поиск новых каналов, оптимизация процессов, повышение эффективности освоения бюджетов;
• Документооборот.

  Требования:

• Опыт работы в FMCG/GAME от 3-х лет - обязателен;
• Опыт работы со всеми маркетинговыми инструментами (GAME, ATL) и элементами маркетинг микса бренда;
• Опыт работы в игровой индустрии (глубокое понимание game индустрии, коммуникации с блогерами стримерами, студиями и.т.п.);
• Понимание принципов проектного управления;
• Опыт работы с рекламными агентствами, навык подготовки агентских брифов;
• Опыт работы в Power Point, Excel, Nielsen.

  Условия:

• Гарантированная своевременная заработная плата;
• ДМС;
• Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист); программа адаптации на испытательном сроке;
• Дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• Возможность карьерного роста;
• Развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей;
• Благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр;
• Мобильная связь;
• Территориально офис Москва сити.

В американскую сеть кофеен Dunkin Donuts открыта вакансия Бренд менеджер.   Обязанности:

• Составлять план продаж, разрабатывать и внедрять новинки в ассортимент;
• Назначать цены на новинки в ассортименте;
• Формировать и защищать маркетинг-календарь (план) на год с целью выполнения стимулирования продаж;
• Проводить анализ конкурентов, трендов, новинок, рынка в целом;
• Формировать и утверждать бюджет на маркетинговые активности;
• Планировать, разрабатывать и реализовывать рекламные акции, кампании;
• Проводить расчет и анализ эффективности рекламных акций (основной показатель - конвертация в трафик, в продажи, рост трафика);
• Продвигать канал продаж «Доставка»;
• Контролировать разработку и адаптацию дизайн-макетов и POSM;
• Адаптировать программы лояльности клиентов.

  Требования:

• Навык разработки, внедрения и оценки эффективности акций;
• Владение Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, CorelDRAW как дополнительное преимущество;
• Навыки контекстной рекламы в Яндекс.Директ (Yandex Direct);
• Знание основ экономики предприятия розничной торговли;
• Знание основных финансовых показателей предприятия;
• Умение организовать свое рабочее время.
• Высшее образование (экономика, маркетинг, реклама, PR).
• Опыт работы от 3 лет в отделе маркетинга (в сфере продуктов питания или HoReCa)

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (оклад + бонус при выполнении kpi);
• м. Павелецкая - радиальная (в пешей доступности от метро);
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Предоставляется корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная скидка на продукцию, скидка в известной сети кинотеатров, презенты в виде пригласительных на премьеры мюзиклов, шоу-программы и представления.

МТС ищет Директора департамента продаж облачных решений.   Вашей основной задачей будет управление бизнесом в части выделенного сегмента прямых продаж с целью реализации ИТ-проектов на облачной инфраструктуре (IaaS, PaaS, SaaS, DRaaS, BaaS, SecaaS, Public Cloud, Private Cloud, Hybrid Cloud).   Вы будете реализовывать следующие функции:

• Выполнение и перевыполнение целей продаж
• Формирование группы продаж
• Внедрение и сопровождение менеджеров до получения первых результатов, дальнейшее наставничество, менторство
• Формирование и реализации go to market стратегии
• Лидирование ключевых клиентов, ведение переговоров на уровне первых лиц клиентов, выстраивание стратегических взаимоотношений с лидерами рынка
• Управление воронкой продаж, отчетности по ней
• Составление и контроль выполнения плана продаж, анализ продаж
• Оптимизация и развитие канала продаж
• Организация эффективной работы менеджеров по продажам, контроль индивидуальных показателей̆ продаж
• Разработка сценариев взаимодействия с покупателями, стандартов и регламентов работы
• Планирование программ продвижения продуктов и услуг, планирование мероприятий по стимулированию спроса

  Компания ждет от вас:

• Стать ролевой моделью для всей подчиненной линейки продаж
• Умение управлять коллективом
• Высокие коммуникативные, презентационные навыки и навыки ведения переговоров на уровне ТОП-менеджмента компаний
• Умение работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации
• Гибкость. Способность быстро обучаться и адаптироваться под изменяющиеся обстоятельства
• Готовность к ненормированному рабочему дню
• Навыки работы в проектной команде
• Участие в создании новых продуктов
• Опыт собственных продажи облачных решений от 10 лет
• Знание решений от крупнейших ИТ и ИБ вендоров
• Опыт сложных интеграционных проектов

  Что будет:

• Структура дохода: должностной оклад + премия (% от оклада при условии выполнения плановых показателей)
• Скучно не будет - множество интересных и уникальных проектов
• Саморазвитие - сделали обучение доступным. Вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров, у наставников
• Развитие в компании - вы сами выбираете: стать экспертом или руководителем
• Здоровье своих сотрудников - ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, врач в офисе
• Спорт - корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента
• Хороший отдых - отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно а также различные скидки на путешествия от партнеров
• Возможности раскрыть талант - поддерживают хобби сотрудников, есть корпоративный театр и кукольный театр
• Социальную ответственность - помогают детям из детских домов, обучают пенсионеров безопасному поведению в сети, сдают кровь, очищают парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое

Вакансия на удаленке   Агентство цифрового маркетинга BBDM (Home Alliance group) ищет General Manager of Lead Generation Marketing с возможностью стать управляющим партнером.   About company:
BBDM is part of Home Alliance group is one of the area's fastest-growing home service companies. Company is looking for a real leader, someone extremely organized, adaptable, and experienced in Marketing to support expansion.   Job Summary:
BBDM Digital Marketing Agency is seeking a General Manager to manage the agency's day-to-day operations to deliver high-quality services while placing a major concentration on building partnerships with a high volume client base. The General Manager will possess the leadership attributes required to successfully manage both the team and client relationships and understand the strategies in adding roles to create efficiencies in their growing operation to help drive profitability. Will manage all digital marketing operations, assess and improve existing initiatives, and devise new strategies to increase revenue. Will also be responsible for creating and evolving a team culture that is collaborative, creative, customer-focused, and performance-driven. The right candidate has agency experience with over 1000 customers.
Company is looking for person-minded professionals to become a partner within a multi-billion dollar industry.   Essential Duties & Responsibilities:

• Drive revenue and manage expenses with full P&L responsibility. Manage marketing budget and prioritize spending to maximize qualified leads. Rigorously measure the lead and customer acquisition cost for each marketing channel and adjust spending to maximize ROI
• Drive Marketing Qualified Leads: Develop lead generation campaign/program strategy, objectives, goals, metrics, and define best practices, standards and processes to drive successful customer acquisition and current customer upsell opportunities
• Integrated Campaign Development: Execute an integrated mix of email, direct mail, digital, lead-nurturing, and content marketing campaigns for lead generation, including emails, landing pages, calls-to-action, and content
• Marketing Automation: Ensure optimization of marketing automation best practices to attract and guide qualified leads through the sales process
• Targeting/Segmentation: Segment target audiences based on SMB propensity-to-buy segment strategies, personas, “jobs-to-do” messaging strategy, and demographic criteria and completed interactions (e.g. content downloads, calls, chats, lead form completion, page views, etc)
• Lead Generation Workflows: Define lead flow processes and work with Database Marketing Team to optimize interdepartmental service level agreements; optimize system architecture and program workflows to support Sales/Marketing processes. Create and execute lead-generation plans that deliver significant volumes of qualified leads cost-effectively, including SEO, email marketing, PPC (already very good at this), social media, and new marketing channels
• Reporting and Metrics: Track and report on demand generation performance metrics, using this data to continually optimize campaign performance. Analytical and able to derive meaning from data through A/B testing and email/landing page optimization
• Manage complex budgets and provide internal forecasting updates to drive ongoing planning for staff and technology needs
• Lead and develop new marketing programs; collaborate with sales and other business unit leaders to drive growth
• Set business unit's goals and objectives - and develop relevant key performance metrics for all roles (individual and team) to meet/exceed targets
• Improve customer retention by implementing a highly effective customer contact process focusing on key measurable touchpoints (including transparent data analytics reflecting how they're performing for each client, ongoing and consistent customer communication, key performance indicators, and net promoter scores)
• Create an exceptional customer experience (as measured by direct feedback and net promoter scores)
• Develop, lead and inspire the team including recruiting, on-boarding, coaching, and overall performance management. Create an engaging working environment for team members to be excited to perform their duties every day
• Analyze industry trends, market conditions, and competitors’ marketing tactics to identify new opportunities

  Qualifications / Requirements:

• 10+ years of experience effectively leading high-performing marketing teams. Advertising agency leadership experience is a requirement
• Extensive experience driving excellent return on investment for clients using superior marketing and technology solutions. Proven ability to grow and lead cross-functional teams (paid search, SEO, creative, development, analytics)
• Comprehensive knowledge of email paid search, paid social, display, retargeting, video, and mobile
• Excellent communication and client servicing skills and a passion for developing and retaining high-performing clients
• The ability to successfully manage multiple projects in a deadline-driven environment

  Offer:

• Salary + bonus option
• Professional growth and career development
• Paid vacations, holidays, and benefits
• Schedule: Monday - Friday (remote position)

  Для отклика высылайте резюме с темой письма "General Manager of Lead Generation Marketing" на электронную почту.

Вакансия на удаленке.   В международную блокчейн-экосистему Binance открыта вакансия Communications and PR Lead (Trust Wallet).   Binance is the global blockchain company behind the world’s largest digital asset exchange by trading volume and users, serving a greater mission to accelerate cryptocurrency adoption and increase the freedom of money.   Responsibilities:

• Create and lead the Trust Wallet media and communication strategy 
• Drive PR activities including proactive media outreach, media interviews, announcements, award nominations, securing speaking engagements and podcast opportunities for our company spokespeople
• Working closely with Trust Wallet & Binance teams to support announcements and liaising with external teams for PR campaigns and announcements 
• Lead new PR campaigns
• Establish and maintain relationships with media outlets and journalists worldwide
• Proactive pitching, reactive media handling and active media monitoring
• Monitoring media on a daily basis, reporting coverage and industry news to the wider team and assist in creation of daily and weekly progress reports

  Requirements:

• Knowledge and interest in the world of Trust Wallet & cryptocurrency is a must
• 3 to 5 years of experience in agency PR, corporate communications and/or journalism
• Interest and general knowledge of the cryptocurrency/blockchain industry
• Proven media and influencer relationship skills
• Strong interest in being able to drive foundational PR strategies, but also to bring new ideas and tactics to the table
• Experience using media monitoring tools to create daily/weekly reports for organizational leadership
• Attention to detail with superior organizational and communication skills
• Proficiency or experience in Google Workspace applications (Google Docs and Sheets)
• Excellent project and time management skills; able to prioritize and work under pressure
• Native or fluent English speaker and writer 
• Bachelor's degree or higher

    Working at Binance:

• Do something meaningful; Be a part of the future of finance technology and the no.1 company in the industry
• Fast moving, challenging and unique business problems
• International work environment and flat organisation
• Great career development opportunities in a growing company
• Possibility for relocation and international transfers mid-career
• Competitive salary
• Flexible working hours, Casual work attire

Вакансия на удаленке.   В международную блокчейн-экосистему Binance открыта вакансия PR Manager.   Binance is the global blockchain company behind the world’s largest digital asset exchange by trading volume and users, serving a greater mission to accelerate cryptocurrency adoption and increase the freedom of money.   Responsibilities:

• Own global PR tactics including proactive media outreach, media interviews, announcements and securing speaking engagements and podcast opportunities for our company spokespeople
• Generate high impact thought leadership opportunities 
• Create new PR campaigns and amplify existing campaigns
• Support global and local PR activities
• Establish and maintain relationships with global media outlets and journalists
• Proactive pitching, reactive handling and active media monitoring
• Analyzing and and reporting PR coverage and outcomes

  Requirements:

• Minimum 5 years of relevant Public Relations experience, preferably in the crypto/payments/tech industries, either in-house or agency
• Expert knowledge of financial/crypto media landscape
• Proven media relations skills, solid copy-writing and editing skills
• A strategic thinker with the motivation and drive to own and execute initiatives
• Must be able to both work independently and collaborate with remote global marketing team members
• High levels of professionalism and emotional intelligence
• Strong understanding of cryptocurrency/blockchain-related terminologies and trends, and a strong interest in crypto culture are a plus
• Excellent project and time management skills; able to prioritize and work under pressure
• Works well in a fast-paced environment
• Fluent English speaker

  Nice to have:

• Experience buying/trading bitcoin/crypto or understanding of Binance’s products and ecosystem 
• Knowledge of AP Style
• Experience in journalism and media (writing articles, blogs, copywriting, social media/marketing) 

  Working at Binance:

• Do something meaningful; Be a part of the future of finance technology and the no.1 company in the industry
• Fast moving, challenging and unique business problems
• International work environment and flat organisation
• Great career development opportunities in a growing company
• Possibility for relocation and international transfers mid-career
• Competitive salary
• Flexible working hours, Casual work attire

 

Вакансия на удаленке.   В международную блокчейн-экосистему Binance открыта роль Global Brand PR Director.   Binance is the global blockchain company behind the world’s largest digital asset exchange by trading volume and users, serving a greater mission to accelerate cryptocurrency adoption and increase the freedom of money.   Responsibilities:

• Partner with marketing and key business units to drive storytelling and narrative development that instills a deeper Binance brand image across 160 markets
• Collaborate closely with cross-functional teams on coordinated campaigns, events, product launches, influencer campaigns, foundation activities and incubation projects 
• Support the ongoing development and execution of the corporate partner and sponsorship strategy, including providing feedback and insights on potential partnerships under consideration
• Collaborate across our global team to identify areas that could be media-worthy, Onboard and manage creative and PR agency partners in order to amplify programming
• Develop and execute external brand communications strategies, increasing Binance’s share of voice, awareness with the ultimate goal of attracting new users

  Requirements:

• Passion and enthusiasm for crypto and/or technology
• 10 - 12+ years experience in public relations, corporate or brand communications
• Strong coordination and organization skills, and ability to meet deadlines
• Detail-oriented. Fast learner. Strong writer
• Experience developing strategic public relations and communications campaigns and managing external agencies
• Excellent interpersonal communication skills; able to bring together different views, goals, and needs to find alignment and deliver business value
• Strong business acumen and experience partnering with a variety of business stakeholders, able to influence and counsel executives and cross-departmental groups

    Working at Binance:

• Do something meaningful; Be a part of the future of finance technology and the no.1 company in the industry
• Fast moving, challenging and unique business problems
• International work environment and flat organisation
• Great career development opportunities in a growing company
• Possibility for relocation and international transfers mid-career
• Competitive salary
• Flexible working hours, Casual work attire

В IT-компанию Проект требуется Директор по маркетингу.   Цель HR-tech проекта:

• В результате COVID-19 и специальной военной операции, многие жители РФ остались без работы и в сложной экономической ситуации, при которой найти нормальную работу и сделать это быстро они не смогут. В крупных городах проблема менее заметна, но в городах менее 1 млн населения и отдаленных районах такая проблема ярко выражена. Для проекта крайне важно оказать реальную поддержку населению страны, оказавшимся без работы и нуждающимся в деньгах
• Разрабатывают цифровую аутсорсинг платформу по трудоустройству линейного персонала («синие воротнички», не путать с белыми), которая позволит по-новому взглянуть на процессы взаимодействия корпоративных клиентов и исполнителей. Сервис поможет бизнесу найти исполнителя, а человеку – любимую работу и компанию мечты
• Пережили 2 года: не развалились, не закрылись, не разорились, перенесли pivot, не выгорели, а в 2021 году увеличивают штат почти в 4 раза

  Ожидания:

• В вашем CV всенепременно должны быть перечислены конкретные достижения на 2х последних местах работы. То, что вы делали - это прекрасно, но куда важнее что сделали
• Опыт работы маркетологом от 5 лет (опыт работы c digital и IT-продуктами - будет огромным плюсом)
• Опыт руководства командой маркетологов от 2-х лет (формирование команды под собой - будет плюсом)
• Опыт работы или взаимодействия с HR - в рекламе вакансий (и агрегаторов с ними связанных) - будет плюсом
• Понимание психологического портрета ЦА и построение HR-бренда цифрового продукта
• Аббревиатуры маркетинговых показателей продукта (например: LTV, ROMI, ARPU, CPC, NPS, USP, PPC, RTB, CTR) - не должны вызывать у вас вопросов, а тем более недопонимания
• Способность предлагать не стандартные решения и реализовывать их, гибко подстраиваясь под изменяющиеся условия рынка и стадии развития цифрового продукта
• Понимание и владение инструментами digital-маркетинга: контент-маркетинг, контекстная и таргетированная реклама, SEO-продвижение, продвижение в социальных сетях и т.д. (практический опыт использования инструментов digital маркетинга будет плюсом)
• Умение чётко ответить на вопрос, сколько лидов и из какого канала приходило в цифровой продукт и как замерялся вклад маркетинга в эту лидогенерацию
• Участие в формировании требований к продукту на основе запросов ЦА и анализа потребностей пользователей
• Уверенное знание инструментов маркетинговой аналитики
• Если вы не подходите по параметру Опыт (стаж) работы, но уверены, что справитесь - дайте компании знать

  Основные задачи:

• Формирование маркетинговой, рекламной, коммуникационной и digital стратегии цифрового продукта
• Формирование команды маркетинга под своим руководством через 3 месяца после присоединения к команде продукта
• Постановка задач маркетологам
• Анализ эффективности маркетинговых компаний и их корректировка
• Формирование бюджета и создание медиа-плана, а также оптимизация расходов на маркетинг и рекламу
• Запуск SEO-продвижения и развитие SMM – направления
• Исследование целевого рынка и аудитории через непрерывные проверки гипотез
• Проведение анализа конкурентов (конкурентная разведка) и понимание как от них отстроиться
• Формирование бренда цифрового продукта с нуля и “упаковка” цифрового продукта (текущие позиционирование, в т.ч. название, сайт - тестовое и не отражает реальной действительности)
• Выстраивание Influence маркетинга в цифровом продукте - новая и не типичная задача для этого рынка в целом, а также создание реальных историй успеха
• Корректировка маркетинговой стратегии на основе данных, полученных после анализа рынка, конкурентов и текущей аналитики проекта для реализации финансовых целей компании
• Продвижение продукта на региональном уровне (все субъекты РФ) через различные digital каналы
• Развитие сайта и мобильного приложения, участие в определении его функционального наполнения, корректировка в случае необходимости
• Руководство рекламными кампаниями: постоянное тестирование новых каналов рекламы, повышение эффективности текущих каналов, масштабирование успешных каналов, а также контроль правильного донесения смыслов продуктов через рекламные сообщения

  Обратная связь:
Ценят время друг друга и оперативно дают обратную связь каждому участнику, который откликнется на вакансию. Финальное решение будет после двух собеседований (45 минут).   Что предлагают:

• 3 дня в офисе, 2 дня удаленно
• Команда, нацеленная на общий результат и интересные задачи по ходу превращения проекта в MVP, а затем в полноценный продукт
• Руководители, которые работают с вами как с партнерами, могут передать опыт и помочь, а не просто ставить вам задачи и контролировать их исполнение
• Готовность к открытому диалогу с целью индивидуального обсуждения с каждым кандидатом зарплатных ожиданий и условий работы
• Офис класса В+ в престижном районе Москве с панорамными окнами (команды: дизайнеры, аналитики, маркетинг, продажи, операционисты)
• Производительный Ультрабук Asus 2022 года для комфортной работы
• На 100% честное трудоустройство, никаких задержек выплат з/п, регулярная индексация (не менее 2х раз в год) и бонусы
• Дух стартапа и стабильность крупной компании

Торгово-производственная компания, развивающая в России бренд женской одежды премиум качества LUSIO, приглашает в свою команду E-commerce director (интернет-магазин, маркетплэйсы, маркетинг).   Ищут активного руководителя, с успешным опытом выстраивания всех процессов электронной коммерции. Для компании важны успешные кейсы в области онлайн-маркетинга, понимание ЦА для развития площадок маркетплэйсов и обязателен опыт создания успешного интернет-магазина.
Рассматривают кандидатов с релевантным опытом в Fashion Retail.   Вам предстоит отвечать за:

• Формирование и реализация стратегии ecom: направления развития, ресурсы (бюджетирование и управление эффективностью), KPI, декомпозия целей до уровня сотрудника
• Организация и контроль работы всех бизнес-процессов онлайн-торговли
• Развитие каналов онлайн-продаж и сервиса: разработка и техническая поддержка сайта, в перспективе приложения, клиенсткий сервис, складская и транспортная логистика в части онлайн сервиса: сроки, доставка, упаковка и др.
• Формирование и управление командой сайта, маркетплейсов и онлайн-маркетинга, включая участие в подборе, развитие системы мотивации, направленной на достижение поставленных целей
• Разработка отчётности, организация аналитической работы, направленной на постоянное выявление возможностей улучшения показателей
• Участие в формированиии ассортиментной матрицы и контент-стратегии совместно с руководителем направления, собственником и руководителем производства
• Участие в построении и реализация стратегии развития omni-channel
• Формирование правильного имиджа компании через каналы продаж и сервиса

  Ожидания:

• Успешный опыт по развитию интернет-магазинов (fashion)
• Успешный опыт по развитию продаж на маркетплейсах (fashion)
• Экспертное понимание процессов онлайн-маркетинга (от контекстной рекламы, до тиктока и мессенджеров)
• Свободное владение современными системами аналитики
• Системное мышление
• Умение объединять людей (личный позитивный настрой и открытость)
• Инициативность
• Правильная постановка задач, с грамотным маршрутом выполнения
• Заинтересованных кандидатов просят указывать в сопроводительном письме ключевые достижения за последние 2 года и уровень желаемого дохода (если это не указано в самом резюме)

  Условия:

• Ресурсы (команда и бюджет)
• Заинтересованность и содействие учредителей в развитии сети
• Возможность собрать свою команду
• Официальное трудоустройство и достойный заработок (fix + kpi)
• Удобный офис рядом с м. Пражская