Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В строительную корпорацию РУСЬ требуется Руководитель отдела кадров.   Сегодня корпорация РУСЬ объединяет в себе деревообрабатывающий производственный комплекс, лесозаготовку, строительную компанию, бетонный и каменный заводы, транспортно-логистическую компанию, архитектурно-проектное бюро и студию интерьерного дизайна, мебельный комбинат, инвестиционно-девелоперскую компанию. За 20 лет работы на рынке корпорация РУСЬ построила более 1700 частных домов, а также множество общественных зданий: ресторанов, кафе, гостиничных комплексов, административных и спортивных сооружений во многих регионах России.   Обязанности:

• Организация и контроль работы отдела кадров
• Взаимодействие с гос. органами (МВД, военкоматы, центры занятости, инспекции по труду и т. д.)
• Работа с иностранными гражданами
• КДП в полном объеме: прием, увольнение, перевод, командировки, отпуск, график отпусков, больничные, табель, штатное расписание, личные дела, трудовые книжки, приказы по основной деятельности, справки и т.д.
• Архивирование кадровой документации
• Участие в разработке и актуализации ЛНА компании, должностных инструкций
• Подключение / отключение сотрудников (программы корпоративного страхования)
• Точечный и массовый подбор персонала
• Участие в организации корпоративных мероприятий

  Требования:

• Профильное образование
• Опыт работы на аналогичный должности от 6 лет
• Уверенный пользователь 1С:ЗУП, MS Office
• Ответственность, внимательность к деталям

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9.00 до 18.00 (обед с 13 до 14), суббота, воскресенье – выходные
• Оформление по ТК
• Рабочее место, оборудованное всем необходимым
• Офис в бизнес-центре в шаговой доступности от ст. м. Черная речка., рядом с бизнес-центром остановка общественного транспорта
• Кофе/чай, офисная кухня

В финтех холдинг ID Finance требуется Заместитель директора по рискам.   ID Finance специализируется на data science, кредитном скоринге и небанковском финансировании. Будучи флагманом финансово-технологических преобразований, компания в своем подходе сочетает применение передовых разработок в системе принятия решений с принципами ответственного кредитования.
Сегодня в связи с различием задач и стратегии развития на рынках присутствия компания разделена на две независимые группы. ID Finance сосредоточена на развитии бизнеса в Европе и Латинской Америке, IDF Eurasia - в России и Казахстане. Верхнеуровнево координация деятельности и управление бизнес-процессами обеих групп осуществляется из Москвы.
В данный момент ищут в команду CRO на проекты Европы и Латинской Америки.   Обязанности:

• Управление качеством кредитного портфеля по продуктам компании
• Мониторинг эффективности действующей Кредитной политики, ее анализ и улучшение во всех ее частях (включая, но не ограничиваясь: Антифрод инструменты, Кредитные правила, Скоринг, Верификация)
• Анализ дополнительных источников данных, их влияния на качество Кредитной политики, возможность и эффективность использования в различных частях Кредитной политики
• Мониторинг и анализ качества кредитного портфеля
• Методология, прогноз и контроль уровня возврата по выданным кредитам на всех стадиях: уплата по графику, этапа пре-Коллекшн и Коллекшн
• Методология, прогноз и контроль резервов (Локальных и МСФО9) по кредитным портфелям
• Мониторинг и разработка ключевых метрик в отношении оценки риска и прибыльности, эффективности процесса кредитования и эффективной защиты от мошенничества, эффективности сбора просроченной задолженности на разных этапах, включая продажу портфеля плохих долгов
• Определение KPI для портфеля и комплекса мер, применимых в случае выхода KPI из целевых значений
• Работа над операционными процессами в области взыскания, принятия решения и верификации
• Управление командой рисков для выполнения поставленных задач. Оценка сотрудников, их развитие и мотивация
• Плотная работа вместе с коллегами из других департаментов и руководителем проекта/страны для реализации планов компании и сформированных бюджетов
• Активное участие в бюджетном процессе

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы в розничных кредитных рисках
• Опыт работы с Phyton (опыт разработки и валидации скоринговых моделей)
• Опыт работы с SQL-запросами
• Понимание бизнес-процессов розничного кредитования
• Английский upper intermediate

  Условия:

• Работа в одной из самых быстрорастущих компаний на рынке потребительского кредитования
• Международный коллектив и работа, связанная с бизнесом в разных странах
• Руководящая позиция, в подчинении аналитики из разных стран
• Широкие возможности для саморазвития и самореализации
• Оплата профильных курсов и конференций
• Стабильная белая высокая заработная плата
• Оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ
• Гибкий график работы
• Офис в 10 мин. ходьбы от м. Парк Победы и 15 мин. от м. Багратионовская
• Возможность частично удаленной работы
• ДМС
• Такси

Группа Актион ищет Руководителя направления по развитию продаж.   Актион занимает ведущие позиции на EdTech-рынке и ежегодно обучает больше 300 тысяч специалистов различных специальностей.    Обязанности:

• Продажи нового образовательного продукта по управлению знаниями
• Непосредственное участие в формировании УТП
• Предложения по доработкам и внесению изменений в продукт, участие в развитии продукта
• Личные продажи в компании сегмента enterprise

  Требования:

• Обязателен опыт личных продаж крупному бизнесу
• Опыт продаж консалтинга в сфере HR будет являться преимуществом
• Навыки управления продажами

  Компания предлагает:

• Профессиональная команда
• Отличные возможности для карьерного роста и развития
• Работа в головном офисе компании
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ/ белая заработная плата
• График работы 5/2
• ДМС со стоматологией
• Работа в комфортных условиях
• Белая рыночная зарплата — ни одной задержки с момента создания компании в 1994 году
• Есть и удаленка, и офис, можно сочетать эти два формата работы. Важна не явка, а сногсшибательный результат

 

В финансовую вертикаль Ozon - Ozon.Fintech требуется Руководитель отдела качества.   Ozon - одна из крупнейших российских e-commerce компаний. Ozon.Fintech - финансовая вертикаль компании Ozon, объединяющая B2C (счет, карта, страхование, рассрочка и т.д.) и B2B-продукты (займы, факторинг, лизинг и т.д.).
Ozon.Fintech по сути представляет собой банк на ранней стадии развития, большинство продуктов сейчас в процессе запуска. Команда очень крутая, с предыдущим опытом из инвест банков (Goldman Sachs, ВТБ Капитал), консалтинга (BCG, Bain) и технологических компаний (Яндекс, VK).    Вам предстоит:

• Управлять сотрудниками группы контроля качества, распределять задачи и контролировать их выполнение
• Взаимодействовать со всеми подразделениями производства и бизнеса для построения результативной системы контроля качества
• Разрабатывать, внедрять и поддерживать эффективность системы контроля качества
• Планировать, организовывать и проводить мероприятия по контролю качества
• Разработка и внедрение стандартов и нормативов качественных показателей
• Контролировать, соблюдать и отслеживать критерии оценки качества и показателей
• Изучать причины, вызывающих ухудшение качества товаров и работ, выявлять проблемные участки и сотрудников
• Анализ и подготовка отчетности по результатам проверок
• Методические разработки инструкций, регламентов и другой технологической документации

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Успешный опыт разработки, внедрения, проведения мероприятий по контролю качества
• Знания современных систем контроля качества
• Понимание технологической документации, регламентов и нормативов, соответствующих профилю работы
• Опытный пользователь офисных программ
• Развитое системное и аналитическое мышление
• Развитые коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж
• Льготное питание на территории предприятия
• Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников
• Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка.
• График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00
• Расположение: Московская область, городской округ Истра, территория МПСК Ориентир-Запад, 1А;
• Доставка корпоративным транспортом от м. Щукинская, Строгино

В финтех-компании Solva и Moneyman (холдинг ID Finance) требуется Операционный директор.   ID Finance - международный финтех холдинг, который специализируется на data science, кредитном скоринге и небанковском финансировании. Будучи флагманом финансово-технологических преобразований, компания в своем подходе сочетает применение передовых разработок в системе принятия решений с принципами ответственного кредитования.
Сейчас ищут Операционного директора на проекты Solva и Moneyman в Казахстане.
Solva - финансовая компания нового поколения, которая специализируется на выдаче персональных кредитов онлайн частным лицам и предпринимателям на рынке Казахстана.
Будут рады работать с опытным операционным директором, который готов к высокому уровню ответственности за развитие и трансформацию текущих бизнесов в банк.   Чем предстоит заниматься:

• Полное операционное управление деятельностью retail бизнеса
• Участие в разработке стратегии вывода на рынок новых продуктов, совершенствование текущих
• Взаимодействие и управление ключевыми департаментами компании: маркетинг, product, финансы, риски, sales
• Мониторинг рынка Казахстана в части конкурентоспособности бизнеса и налаживание коммуникаций с партнерами и конкурентами
• Изучение product market fit
• Выполнение утвержденных финансовых показателей и обеспечение рентабельности бизнеса
• Участие и контроль трансформации текущего бизнеса в Банк на уровне соответствия существующих retail продуктов и создания новых

  Компания ожидает, что у вас есть:

• Актуальный опыт работы в компаниях финансового сегмента (в приоритете диджитал банки), fintech
• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет
• Понимание специфики банковского розничного бизнеса
• Хорошие аналитические способности, умение анализировать данные и делать выводы на их основе

  Компания предлагает:

• Работу в одной из самых быстрорастущих международных компаний на рынке потребительского кредитования
• Широкие возможности для профессионального развития, самореализации и карьерного роста
• Сильная и профессиональная команда, отсутствие бюрократии, прямой контакт собственниками и идейными вдохновителями бизнеса
• Карт-бланш на реализацию идей, а также возможность быстро видеть результат своих усилий
• Работа в офисе в Алмате
• Полностью официальное оформление и зарплата
• Высокий уровень дохода, состоящий из оклада и годовых премий
• Всевозможные бенефиты для сотрудников: гибкий график, частичная удаленка, курсы английского и испанского, ДМС, корпоративное такси, участие в профильных конференциях, насыщенная корпоративная жизнь
• Релокация в Казахстан

Консалтинговая группа компаний WiseAdvice приглашает Руководителя проектов 1C.   Как Вы будете делать мир лучше:

• Полный цикл управления проектами внедрения 1С в соответствии со стандартами PMBoK, Agile (SCRUM) и корпоративной практики ведения проектов WiseAdvice-IT (инициация, планирование, управление и контроль проекта)
• Пресейловая подготовка – проведение встреч и переговоров с потенциальными Заказчиками
• Участие в обследованиях с целью уточнения бизнес-проблем и резервов компании, определения границ автоматизации и способов достижения бизнес-целей
• Выбор архитектурных и программных решений, оценка ресурсного и финансового плана проектов, участие в формировании и защите коммерческих предложений
• Управление проектной командой
• Ведение проектной документации

  Ожидания от кандидата:

• Наличие опыта управления проектами автоматизации на базе 1С
• Опыт и навыки разработки проектной документации
• Знание стандартов проектного управления
• Умение вести переговоры и деловую переписку
• Умение ставить четкие задачи и мотивировать сотрудников на их выполнение
• Требования к личностным качествам: ориентация на результат и лидерская позиция, обязательность и требовательность, клиентоориентированность
• Развитые навыки организации рабочего времени

  Будет круто, если Вы:

• Имеете действующие сертификаты 1С:Руководитель проектов или 1С:Руководитель корпоративных проектов
• Имеете опыт работы в компании-франчайзи 1С

  Ценности компании:

• Компания не ищет людей на 1 проект, нужны сотрудники для постоянной работы в штате компании
• 3,7 года – средняя продолжительность работы в компании. Правильная среда для профессионального развития и повышение ценности сотрудников на IT-рынке
• 2-ые по посещаемости среди сайтов 1С:Франчайзи, что обеспечивает 100% проектную загрузку специалистов на 2 года вперед
• Вы управляете своей карьерой и доходом благодаря выстроенной системе грейдов
• Компания внедряет российские продукты с применением мировых методик и современных технологий – PMI PMBOK, Agile, системы Atlassian, продукты и сервисы GIT, Oscript, Teamsity, Zabbix и др.
• Ключевые руководители компании открыты к диалогу с каждым сотрудником
• Участие в крупнейших мероприятиях – INFOSTART, YANDEX.CLOUD, отраслевых выставках, всероссийских конференциях 1С

  Компания предлагает:

• Гарантированный доход, где 80% – это оклад, не зависящий от переменных факторов
• Удобный формат работы – в офисе, удаленно или гибридно
• Гибкое начало рабочего дня с 8.00 до 10.00
• Кофе-поинт, столовая и выделенные зоны отдыха
• Просторный офис в 2 мин. от метро
• Корпоративы, спортивные мероприятия – футбол, волейбол, пилатес, настольный теннис, Xbox
• Релокационный пакет – комфортный переезд в столицу из других регионов
• Забота о здоровье сотрудников по программе ДМС

Ведущая российская компания-разработчик систем защищенного электронного документооборота для рынков B2G и B2B ТАКСКОМ в поиске Руководителя отдела продаж.   С 2000 года компания создаёт IT-сервисы для обработки, хранения и предоставления цифровых данных.   Обязанности:

• Увеличение продаж организациям услуг компании, увеличение продаж услуг отчетности, УЦ, ЭДО и прочих сопутствующих услуг, сохранение существующей базы клиентов
• Руководство отделом продаж, направленное на привлечение новых клиентов и сохранения имеющейся клиентской базы
• Работа по поиску и привлечению новых организаций по направлению отчетность, Услуги УЦ, ЭДО. Работа с действующей клиентской базой (согласно регламенту закрепления и передачи клиентов)
• Доведение клиента до оплаты, контроль реализации услуги, правильности оформления во внутренних системах и закрывающих документов
• Качественная обработка входящих заявок клиентов с различных каналов (заявки с сайта, CRM, почты и входящие телефонные звонки), и доведения клиентов до оплаты и реализации услуг компании Заведение клиентов в информационных системы и офисные программы согласно регламенту
• Проработке баз ушедших клиентов, других различных баз клиентов
• Участие в тендерах и конкурсных закупках регионального уровня, подготовка КП и ответов на запросы заказчика

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт управления отделом численностью от 3 человек
• Понимание алгоритма удержания клиентов
• Понимание технологий кросс-продаж
• Работа с excel на продвинутом уровне (построение отчетов)
• Опытный пользователь ПК
• Опыт продаж по телефону от 2 лет
• Опыт проведения презентаций
• Опыт ведения переговоров

  Условия:

• Профессиональное развитие в крупной IT-компании
• Соблюдение ТК РФ
• Белая заработная плата
• график работы 5/2 (с 9.30 до 18.00)
• ДМС (включая стоматологию)
• Комфортные условия работы
• Удобное расположение офиса

Компания Тара.ру в поиске Руководителя отдела продаж.   Компания Тара.ру — ведущий производитель и поставщик тары промышленного назначения в России.   Обязанности:

• Руководство отделом продаж
• Управление продажами (анализ, планирование, контроль достижения результатов)
• Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация, помощь в cложных сделках)
• Привлечение и развитие клиентов
• Переговоры с ключевыми клиентами
• Контроль документооборота отдела, аналитика, отчетность
• Сегментация клиентской базы
• Постановка целей и задач
• Эффективный контроль
• Внедрение изменений

  Требования:

• Опыт создания отдела активных продаж с "0"
• Опыт в активных продажах от пяти лет
• Опыт управления B2B продажами в производственных компаниях от 3-х лет
• Опыт управления отделом продаж (5-50 человек в подчинении)
• Опыт личных продаж
• Обязательно — мобильность (встречи с Клиентами в СПб и СЗФО до 30% времени)

  Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• Полностью оборудованное рабочее место, в новом современном бизнес-центре класса А
• Полностью "белая" заработная плата, выплачивается вовремя
• График работы: пн-пт с 9-00 до 18-00, развозка от м. Новочеркасская туда и обратно
• Интересные задачи
• Молодой коллектив единомышленников и профессионалов
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешными кандидатами

В Дикси открыта вакансия Руководителя по страхованию.   Обязанности:

• Управление деятельностью Направления по блокам Страхование: Недвижимость, транспорт, ДМС, НС, медицинские осмотры
• Планирование и контроль своевременного и качественного выполнения всех функций и задач Отдела, оптимизация работы Направления
• Построение краткосрочного и долгосрочного прогноза оформления полисов страхования, прогноза плат по страхованию, контроль их выполнения
• Подготовка аналитических / статистических материалов для Руководства по блокам Направления и прочие формы отчетности

  Требования:

• Опыт работы по специальности от 3-х лет
• Опыт работы по страхованию имущества компании, урегулированию страховых случаев, получению страхового возмещения
• Умение работать с большим объемом информации в режиме поставленных сроков
• Уверенный пользователь ПК, обязательное знание Excel (работа со сводными таблицами, формулы)

  Условия:

• Работа в сильной профессиональной команде
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• пятидневная рабочая неделя
• Полный социальный пакет
• Гибридное посещение офиса (1-2 дня в офисе, 3-4 дня удаленно)
• ДМС
• Корпоративная мобильная связь
• Корпоративная программа лояльности (скидки на обучение в языковой школе, фитнес-залах, страховых компаниях и т.д.)
• Место работы: Москва, 1-я Рыбинская улица, 3с1, БЦ "Меркурий"

Commercial Director / Commercial Director (mandatory relocation in the UAE, Dubai) A mobile electronics manufacturer with distribution in more than 30 countries, in connection with the decision to open an international office in the UAE and the desire to enter the markets of Africa and Latin America, requires a Commercial Director. We need a specialist who is ready to move for a permanent job in Dubai.   What do we have to do:  

• Analyze opportunities at a strategic and tactical level to enter the markets of Africa and Latin America, discuss conditions, conclude contracts with brand partners.
• Plan and recommend business and marketing strategies.
• Determine transfer prices, margins, optimize working capital.
• Develop and implement pricing strategies across markets and key partners that deliver monthly, quarterly and yearly growth in line with company goals.
• Lead and manage channel mix and channel marketing.
• Participate in the development of procurement and production forecasts.
• Manage a team of product and marketing managers.
• Hire, develop, train and manage a strong team of subordinates.

  What we want to see in you:  

• Mandatory knowledge and proven experience in the market of small household appliances, electronics and mobile communications.
• Mandatory experience in bringing products to foreign markets (Africa, Asia, Latin America).
• Deep knowledge of ATL marketing.
• Strong project management and presentation skills.
• Strong financial and analytical skills.
• Ability to organize multiple projects and feel comfortable working in an environment that can lead to rapid reprioritization.
• Sales orientation.
• Results-oriented mentality with the ability to drive business improvement.
• Strong leadership qualities, flexible team player.
• English not lower than level C1

  What do we offer:  

• Working in a multinational fast growing business.
• Attractive relocation package in the UAE.
• Competitive salary.
• Attractive bonus scheme.
• Work visa in the UAE, assistance in obtaining citizenship.
• Foreign bank account, salary in foreign currency.