Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Почта России ищет Руководителя направления по работе с корпоративными площадками в соцмедиа (HR-бренд).   Обязанности:

• Вместе с агентством создавать и публиковать разный контент, который Почта выпускает в соцмедиа для продвижения HR-брендов Почты и Почтатеха
• На основе общей соцмедийной стратегии подготовить контентную стратегию для HR-площадок - и регулярно ее актуализировать
• Делать спецпроекты для продвижения HR-брендов Почты и Почтатеха
• Вести закупки со стороны соцмедиа по своим проектам: придумывать ТЗ и другую документацию, где нужна SM-экспертиза
• Регулярно общаться с коллегами из Почтатеха и HR-блока Почты, чтобы понимать их задачи и цели

  Требования:

• Опыт работы с соцмедиа от четырех лет
• Опыт управления соцмедиа проектами/командами от трех лет
• Опыт продвижения HR-брендов в соцмедиа от двух лет
• Знание инструментов соцмедиа - ожидают, что вы умеете сделать пользователя админом в Одноклассниках и знаете, как запустить рекламную кампанию в Instagram
• Интерес к тестированию всех новых инструментов
• Понимание трендов дизайна - нужно уметь отличать хороший визуал от плохого и знать, что предлоги переносят на новую строку
• Умение писать хорошие тексты для соцмедиа или как минимум отлично их редактировать
• Знание трендов индустрии и того, как применить их на практике

  Условия:

• Работа в крупной компании на этапе ее глобальной трансформации
• Соблюдение требований ТК РФ
• Условия - оклад и годовые премии
• Социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу); страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 (с даты приема на работу); корпоративные скидки на членство в фитнес-клубах, страхование и путевки от туроператоров; специальные программы на банковские продукты
• График работы 5/2
• Офис - бизнес-центр «ВЭБ–Арена»: м. Сокол, Полежаевская, Аэропорт, Динамо, ЦСКА и МЦК Зорге

Сеть лабораторий Гемотест ищет Директора департамента планирования и развития (направление логистика).   Обязанности:

• Формирование стратегии и тактики управления товарными запасами
• Управление персоналом департамента (35 человек)
• Прогнозирование спроса / планирование и формирование распределенных запасов в разрезе ассортимента, контроль товарного запаса на предмет недопущения out off & over stocks
• Планирование ресурсов склада, транспорта и закупок ТМЦ
• Внедрение и лидирование S&OP процесса на регулярной основе
• Контроль движения товарных запасов, согласно утверждённому ассортименту
• Формирование бюджета и расчет нормативных значений операций в формате план/факт
• Нормирование операций логистических подразделений и расчет и контроль исполнения KPI
• Участие в создании политик и процедур компании, лидирование создания и исполнение процедур департамента

  Требования:

• Аналогичный опыт от 5-х лет
• Опыт работы в крупных федеральных компаниях с распределенной сетью складов, отделений, магазинов, клиентов
• SAP, Excel - продвинутый пользователь
• Принципы планирования и прогнозирования, управления товарными запасами с группой товаров с ограничениями по сроку годности и температурному режиму хранения и перемещения

  Условия:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства
• Социально ориентированный бизнес: помогают миллионам людей следить за их здоровьем
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство
• График: с понедельника по пятницу
• Профессиональное развитие: есть внутренние курсы и возможности внешнего обучения
• Команда: отличный сплоченный коллектив профессионалов

Samsung is looking for a Head of Brand Part.   Responsibilities:

• Brand building in Russia: Develop strategy, marketing calendar (activities calendar, projects, events) via multi channels, collaborations with relevant KPIs
• Localize key messages of the brand for al communication channels
• Stay current on the user acquisition landscape, growth trends, best practices, and competitor strategies to develop new ideas and initiatives for growth
• Propose and lead growth initiatives in the areas of re-engagement and re-activation
• Work closely with game products teams to synchronize and coordinate strategies, marketing activities plans and executions
• Lead Brand team 7 people (Social, brand, retail, experience, celebrity, event managers)

  Requirements:

• Marketing communication experience from 5 years with premium brands
• Management experience
• Negotiation/communication skills
• Project manager skills
• Complexity management skills
• Creative thing
• Fluent English

  Conditions:

• Salary + bonuses
• Medical insurance
• Mobile compensation
• Meal compensation

Вакансия на удаленке   Ведущий российский анимационный холдинг Riki.Team (Смешарики, Фиксики) ищет Супервайзера Анимационного Производства.   Требования:

• Моделирования / Setup-а в анимационном производстве
• Уверенное владение Autodesk Maya
• Глубокое понимание технологической цепочки анимационного производства
• Приветствуется знание рендер-технологий (Renderman / Red Shift)
• Базовые знания Python
• Умение делать RIG/Setup 3d моделей
• Базовые знания Английского языка
• Опыт работы в индустрии не менее 5х лет
• Опыт работы Супервайзером Анимационной Студии или Отдела 3Д

  Обязанности:

• Техническое сопровождение анимационного производства с упором на 3Д
  Моделирование / Setup моделей
• Проверка качества 3Д моделей / Rig-а персонажей и Пропсов
• Выявление проблем на производстве и нахождение путей их решения

  Условия:

• Работа удалённо или в студии (Москва, м. Марксистская)
• Дружный коллектив творческих людей

Металлотрейдер ЕВРАЗ Маркет ищет Руководителя Департамента по контроллингу.   Задачи:

• Руководство процессом бюджетирования и ведения управленческого учета
• Разработка методологии управленческого учета, создание шаблонов, конструкторов и других автоматизированных инструментов для управленческой отчетности, прогнозирования
• Подготовка консолидированной и управленческой отчетности
• Управление персоналом: организация работы финансовых контролеров, постановка задач, контроль исполнения
• Регулярный анализ финансово-хозяйственной деятельности компании
• Контроль за исполнением бюджета на оперативной основе в разрезе ЦФО
• Автоматизации процессов бюджетирования и управленческого учета
• Подготовка отчетов, презентаций для руководства компании и коллег
• Анализ затрат по проектам, продуктам, каналам продаж
• Подготовка и анализ финансовых моделей, расчет и анализ инвестиционных проектов, расчет KPI

  Ожидания:

• Высшее образование по специальности финансы, бухучет, экономика
• Наличие финансовых сертификатов CIMA, ACCA приветствуется
• Опыт работы в финансово-экономическом отделе, контроллинге, с управленческой отчетностью от 5 лет, на руководящей должности от 3 лет
• Знание принципов и инструментов управленческого учета, анализа экономической деятельности, планирования; уверенное знание принципов бухгалтерского учета
• Знание 1С ERP, пакета MS Office, MS Excel (сложные формулы, сводные таблицы, обработка больших массивов данных), MS PowerPoint
• Личные качества: аналитический склад ума, внимание к деталям, умение строить кросс-функциональное взаимодействие со смежными службами, умение принимать самостоятельные решения и брать за них ответственность; коммуникабельность; умение расставлять приоритеты и работать в режиме многозадачности
• Навыки эффективного руководителя, умение систематизировать объемные массивы данных, самостоятельно вести процесс «под ключ»

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Замещение сотрудника во время декретного отпуска, с перспективой продолжения работы в Компании
• ДМС, корпоративная программа скидок
• Обучение, возможность развиваться вместе с компанией
• Возможен гибридный график работы
• Офис: Беловежская улица, 4 (корпоративный транспорт от ст. м. Славянский бульвар)

На производство ищут HRD.   Условия:

• 300К+
• ЮАО

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В ИТ компанию требуется Операционный директор.   Ищут человека, который бы хорошо понимал специфику локального ИТ рынка (поэтому ищут именно в Польше), разбирался в бюджетировании, планировании и процессах найма.

Стартап-сервис Реалитика ищет Advisory-board.   Реалитика - проект, который специализируется на анализе клиентского опыта в цифровых каналах на с помощью технологий искусственного интеллекта. 
Позволяет увидеть смысл жалоб без их прочтения и использовать их для увеличения выручки и срока жизни клиента. Анализирует отзывы из внешних и внутренних источников. В отличие от сервисов мониторинга упоминаний в соц.сетях, может распознавать до 400 продуктовых / сервисных атрибутов, их тональность, а самое главное - может сделать срез по всему рынку, а не только по отзывам на ваш сервис. Результаты представляет в отчетах общей клиентской удовлетворенности CSAT по атрибутам, показывает сильные и слабые стороны относительно конкурентов, на основе которых можно внести быстрые корректировки в клиентский путь и улучшить клиентский опыт.
Лучше всего сервис подходят для компаний-производителей FMCG-товаров (всех категорий), а также для компаний ритейлеров (также всех категорий) с большим количеством розничных точек и е-коммерс, а также сетевых ресторанов и других сетевых форматов развлечений. Но это не единственные сценарии, где сервис может принести пользу.
Реалитика прошла акселераторы Sber500 и Крок, и признана одним из Топ-100 инновационных Европейских стартапов.   Если вы фаундер с мощным опытом вывода проекта на зарубежные рынки - будут рады поговорить с вами, заинтересованы в формировании сильной advisory-board, с кем могут реализовать амбиции по выходу на рынки US.

Вакансия на удаленке   Крипто-стартап Superdao (decentralized autonomous organizations) ищет Head of Community.   Superdao is an all-in-one DAO platform that makes it easy to start and operate decentralized autonomous organizations. With Superdao, people can create a DAO in one click, add and customize smart contracts, use built-in member directory, treasury dashboard, contributor management, newsfeed + do even more with third-party apps.   What is company looking for:

• Community Manager or similar work experience
• Strong prioritization, organization, and management skills
• Strong sense of ownership and founder mentality
• You’re into crypto and a desire to dive deeply into web3

  What will you do:

• Build a team to interact with the allies and community
• Create and manage the voice of Superdao within the community and ally network to build brand awareness
• Develop a content strategy in collaboration with brand marketing team and content team
• Provide high engagement rate and a large number of people in Twitter, Discord, Telegram
• Create a system for the allies activation (retweets, etc.)
• Develop, implement and execute programs to engage users, establish the day-to-day rhythm of the community
• Find a tool to monitor social media trends 

  Why Superdao:

• Intense-yet-kind culture
• Competitive pay and equity
• Lots of vacations & flexible working hours
• Remote-first role

Вакансия на удаленке   В крипто-стартап Superdao (decentralized autonomous organizations) ищут Head of Content.   Superdao is an all-in-one DAO platform that makes it easy to start and operate decentralized autonomous organizations. With Superdao, people can create a DAO in one click, add and customize smart contracts, use built-in member directory, treasury dashboard, contributor management, newsfeed + do even more with third-party apps.   What is company looking for:

• Content Manager or similar work experience
• Strong content portfolio: Twitter, blogging, newsletters or similar areas
• Ability to hire, manage, and motivate your team
• Strong sense of ownership and founder mentality
• You’re into crypto and desire to dive deeply into web3

  What will you do:

• Develop a comprehensive content strategy
• Build a team of writers and designers to produce content for blog and social media
• Come up with content ideas, and write engaging articles (success stories, guides, lists, howto)
• Collaborate with brand marketing and community teams to plan and develop content
• Lead special projects (guide, advocacy, survey)

  Why Superdao:

• Intense-yet-kind culture
• Competitive pay and equity
• Lots of vacations & flexible working hours
• Remote-first role