Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Крупный банк ищет Директора по продажам (HNWI).   Обязанности:

• Активное привлечение новых клиентов сегмента Prime и Private
• Формирование клиентской базы и развитие отношений с клиентами
• Проведение финансовых консультаций по банковским, инвестиционным, страховым продуктам
• Кросс продажи
• Участие в программах обучения, наставничество, мастер-классы по продажам для сотрудников отдела

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет
• Желательно наличие собственной клиентской базы
• Хорошее знание продуктовой линейки
• Активность, самостоятельность, инициативность, готовность к холодному привлечению

  Условия:

• Приятные условия компенсации и премирования
• Офис в центре Москвы
• Оформление по ТК РФ

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Cartier ищут Celebrity & Influencer Manager по России, Украине и СНГ.    Обязанности:

• Разработка стратегии сотрудничества со знаменитостями и инфлюенсерами, составление планов и их выполнение в соответствии с календарем коммуникаций
• Разработка и проведение кампаний с участием инфлюенсеров в социальных сетях для различных категорий изделий, аксессуаров и ароматов: подбор участников проектов, постановка целей и KPI, обсуждение условий сотрудничества, контроль выполнения
• Формирование сообщества друзей Дома, а также креативного сообщества знаменитостей и инфлюенсеров и их активное вовлечение в реализацию локальных и международных проектов
• Создание возможностей для endorsement, интервью и съемок для друзей Дома
• Участие в международных мероприятиях; организация и координация поездок
• Гест-менеджмент и пост-PR для мероприятий Дома
• Повышение осведомленности и вовлечения бренда в экосистеме различных социальных сетей
• Совместная работа с отделами маркетинга, ивентов и розничной торговли, а также юридическим и финансовым отделом для составления более эффективных планов действий
• Сотрудничество с отделом развития и взаимодействия с клиентами в рамках мультиканальных продаж для выявления целевых аудиторий и трендов и их более глубокого понимания
• Работа с командой центрального офиса для формирования надлежащего подхода к взаимодействию с инфлюенсерами для достижения поставленных целей
• Отслеживание новых возможностей для коммуникаций и сотрудничества
• Посещение мероприятий для укрепления сети контактов и улучшения связей с общественностью
• Составление отчетности по эффективности кампаний и проектов, разработка методологии
• Составление еженедельных и ежемесячных отчетов для локальных и международных команд, а также проведение анализа конкурентной среды
• Документооборот

  Требования:

• Не менее 5 лет релевантного опыта работы и подтвержденный опыт проведения кросс-канальных маркетинговых кампаний с участием инфлюенсеров
• Опыт работы с брендами класса люкс будет преимуществом
• Многозадачность, креативное мышление, знание и понимание бренда
• Наличие сформированной сети контактов для создания контента, предназначенного как для внутреннего, так и для внешнего использования
• Превосходные навыки проведения презентаций и публичных выступлений, умение легко выстраивать и поддерживать отношения, умение эффективно доносить информацию и пояснять идеи как в письменной, так и в устной форме
• Организованность (вы будете работать с несколькими проектами одновременно), высокое внимание к деталям, проактивность, позитивный настрой
• Ориентация в релевантных для бренда СМИ и каналах коммуникации, понимание современных тенденций
• Грамотная устная и письменная речь, знание деловой переписки
• Отличное знание английского языка (разговорный и письменный)
• Уверенный пользователь основных программ Microsoft Office
• Умение работать с графическими редакторами – очень приветствуется
• Возможность выезжать в международные командировки

  Тестовое задание:

• Ваше видение экосистемы коммуникационных каналов для Дома Cartier в работе с influencer & celebrities в России, Украине и СНГ
• Примеры работ в области influencer & celebrity marketing
• Кого вы считаете потенциальным другом Дома Cartier и почему?
• Кого бы вы пригласили выступить на public talk на следующих мероприятиях Дома Cartier: Cartier Art Dialogue, Cartier Women’s Initiative, Cartier Philanthropy

Procter & Gamble is searching for a Sustainability Communications Senior Manager.   Responsibilities:

• In general, your role will be to become a trusted and valued voice as a Sustainability expert and communicate the Science behind P&G and our Brands in a way that is meaningful, compelling, and credible to multiple external stakeholders via:
• Leading Corporate and Brand-specific Sustainability programs in line with P&G’s “Ambition 2030” goals.
• Developing credible partnerships with the key Sustainability-focused NGOs (e.g., WWF).
• Training our employees on Environmental Sustainability and Ingredient Transparency to equip Sales, Marketing, and multi-functional teams with the science know-how to manage the business context.
• Being an active member of Industry Associations and local Working Groups to shape the external environment.
• Providing expertise into joint business plans with the key retailers.
• Acting as an ambassador for our products and programs via Media, P&G-Retailer Shopper Events (online or via retailers’ magazines), our own or partners’ social media channels (e.g., Ask the Experts).
• Developing a strong Sustainability network with retailers, professionals and other industry groups that can be activated to launch proactive communications and support crisis management efforts.
• Solving environmental, ingredient, safety, and other science-based issues with clients (retailers), advocates, consumers partnering with GR and providing guidance to Sales & Marketing teams.

  Compensation & Benefits

• Competitive base salary and annual bonus.
• Medical, travel, and life insurance.
• Monthly lunch & flexibility allowance.
• Flexible work hours and possibility to work from home.
• Possibility of enrollment in P&G International Stock Ownership Plan.
• Relocation support in case you move to Moscow from another region.

  Qualifications:

• Strong English skills (Upper-Intermediate or higher level).
• Higher education degree, ideally Scientific or Engineering background to establish credibility with external experts.
• Passion for Sustainability with a proven knowledge or interest in developing a deep expertise in this area.
• Confident, effective communicator able to translate complex scientific concepts into easily understood stories.
• Independent, self-driven but highly collaborative to develop a cross-functional internal network and foster external partnership.

В adidas требуется Управляющий корпоративным автопарком.   Основные обязанности:

• Управление корпоративным автопарком CIS. 100-130 авто (Ниссан, БМВ, Ауди)
• Организация всех процессов, контроль реализации, управление командой (координатор, 3 водителя, в т.ч. один персональный для ген.директора)
• По процессам: содержание/учет автопарка, соблюдение законодательства, управление бюджетом, работа с подрядчиками

  Требования:

• Опыт управления автопарком от 3 лет
• Наличие успешного прохождения проверок госорганами
• Опыт управления командой
• Знание законодательных требований по организации корп.автопарка

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Мальдивский курорт Kurumba Maldives ищет Администратора детского клуба.   The Kids Club Attendant is responsible for receiving all incoming guests by giving a courteous greeting, ensuring a positive first impression and efficient processes for handling clients, and babysitting their children. The Kids Club Attendant is also responsible to ensure that guest refreshment bars and owner refreshment trays are stocked as well as maintaining cleanliness environment of the Kid Club.   Key Responsibilities:

• Ensure guest needs and expectations are met by providing an efficient and professional service
• To ensure that a friendly, courteous and professional service is provided at Kids Club at all times
• Is creative and ensure that the activities at Kid’s club is fun filled and educational
• To be able to identify return children, guests and VIPs
• To ensure that each guest contact session is a delightful experience for guests
• Never say "No". Always find a way to exceed the guest's needs and is consistent in service delivery
• Is responsible for zero accident in kids club and resort in general
• Ensures that the child safety is a top priority by following proper safety guidelines and enforcing correct child care standards
• Ensures proper maintenance of all equipment in the Kids Club
• Makes sure all the equipment is functional and complete
• Ensures timely reporting of malfunction or maintenance deficiencies to appropriate area and follows up for completion
• Maintains good relationships with colleagues and contributes to team spirit
• Interacts with other departments to provide additional or specialized guest services
• Constantly seeks ways to improve operational procedures with Supervisor
• Gives immediate feedback of operations and concerns to the Supervisor
• Keeps Supervisor informed and updates him on guest feedback and / or concerns
• Conceptualizes and organizes festivities and special events for children

  Qualifications:

• Must possess good communication and customer service skills
• Fluent in English, Russian Language. Any additional foreign languages will be an added advantage
• Must be able to handle a number of tasks simultaneously and prioritize duties
• Must be able to complete duties in a timely manner and be able to function in a fast paced environment
• Minimum 1 to 2 years of experience in a similar quality hotel

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

GlaxoSmithKline is looking for a Regulatory Affairs Manager.   Key responsibilities:

• Ensure timely submissions and approvals of applications for registration, confirmation of registration, and variations to registration dossier according to regulatory plan, reviewing it periodically, coordinate approval dates with key stakeholders;
• Identify possible regulatory issues (incl. changes in local requirements) and proactively communicate and escalate them, provide feasible solutions;
• Ensure alignment of registered details with original dossiers and corporate databases, timely update of the corporate databases;
• Lead written standards development and update;
• Identify areas of opportunities and risks related to regulatory activities;
• Communicate with Regulatory Authorities and provide appropriate answers to requests from Regulatory Authorities;
• Lead timely submissions of post-approval commitments;
• Implement and comply with QMS requirements in the following processes: self-inspection (L1 audit), deviation handling, CAPA management;
• Ensure regulatory support to GMP inspections;
• Foster monitoring and shaping of regulatory environment, communicate with Area Regulatory Hub and Global Regulatory Intelligence teams, analyze and provide comments on draft guidance documents for Regulatory Authorities;
• Support maintenance of the Regulatory Intelligence database;
• Manage the group of Regulatory Affairs Executives;
• Participate in appropriate trainings for improvement of professional knowledge and skills;
• Ensure back-up for Artwork and Pack Executive and Quality and Risk Management Manager (artwork proofreading process).

  Requirements:

• Higher education in pharmacy / biology / chemistry;
• At least 3 years in regulatory affairs, experience of managing people or projects is preferable;
• Knowledge of regulatory policies and climate in Russia;
• Knowledge of drug development process and laws, regulations and practices affecting the pharmaceutical industry;
• Insightful and forward thinking, ability to recognize, anticipate and discuss potential regulatory challenges;
• Advanced written and speaking English;
• Ability to read, analyze and interpret complex regulatory documents and to respond effectively to sensitive inquires or complaints;
• Ability to work within diverse cultures and lead multifunctional matrix teams is beneficial;
• Experience in people management; team-building and team-working skills.

  What the company offers:

• Competitive salary;
• Medical insurance, life insurance;
• Meal allowance;
• Mobile compensation;
• Internal and external educational courses and trainings;
• Professional and career development opportunities (locally as well as worldwide).

Вакансия на удаленке   Криптостартап в DAO.vc ищет Операционного директора.   Среди проектов компании - Децентрализованная венчурная экосистема. DAO.vc стала официальным партнером и разработчиком новой NFT-платформы и токена Kaif для известного рэпера и шоумена Моргенштерна. Таким образом российская знаменитость планирует расширить возможности для монетизации исполнителей и устранить посредников между звездами и их поклонниками.Morgenstern также выпустит серию уникальных NFT. В их число войдут новые музыкальные хиты и видеоклипы. Более того, его поклонники смогут встретиться с ним или принять участие в его музыкальных клипах.   Обязанности:

• Контроль всех процессов деятельности организации
• Контроль выполнения задач сотрудниками и трекинг прогресса
• Еженедельное планирование задач (продумывает, как наилучшим образом для бизнеса достичь поставленных целей)
• Отслеживать либо разрабатывать и внедрять технологические и административные решения, которые позволят улучшить результаты деятельности
• Работать с контрагентами, партнерами, биржами и т. д.

  Требования:

• Опыт работы в криптовалютной сфере 3+ лет
• Опыт управления проектами и стартапами на стадии роста 3+ лет
• Опыт выстраивания эффективных процессов в организации
• Софт скилы для управления командой, дружелюбие и твердость
• Знание английского upper intermediate

  Условия:

• Работа в профессиональной команде над увлекательным проектом с большими перспективами роста
• Возможность развиваться в различных направлениях
• Заработная плата обсуждается на собеседовании в зависимости от опыта и навыков
• Гибкий рабочий график, удаленная работа

На Киностудию им. М. Горького требуется Руководитель департамента костюма и реквизита.   Что делать:

• Разработать и внедрить концепцию построения зарабатывающего подразделения по продаже услуг по сдаче в аренду костюма и реквизита: запуск, продвижение услуг, сокращение издержек, выход на операционную прибыль
• Продвигать услуги по сдаче в аренду костюма и реквизита
• Развивать клиентскую базу среди театров, производителей кино, сериалов, рекламных роликов и пр.
• Просчитывать экономическую эффективность проектов
• Вести клиента до подписания акта выполненных работ и оплат
• Управлять базой костюма и реквизита на Киностудии

  Компании важно:

• Опыт работы с подборкой костюмов и реквизита для театра, кино, сериалов, рекламных роликов, понимание особенностей
• Выпускник профильного учреждения, факультет костюма, реквизита
• Опыт реализации проектов под ключ
• Понимание отрасли
• Понимание особенностей исторического костюма, как преимущество

Компания ценит:

• Ориентацию на результат, ответственность, умение работать в режиме многозадачности, желание построить бизнес с нуля, амбициозность

  Компания предлагает:

• Работу в творческом коллективе легендарной Киностудии
• Возможность профессионального и карьерного развития
• Оформление в штат киностудии в соответствии с ТК РФ
• Комфортный офис в шаговой доступности от метро (ВДНХ, Ботанический сад)
• Бесплатную парковку

В связи с динамичным развитием бизнеса Nespresso (Nestle), специализирующегося на продаже элитных сортов кофе и уникального кофейного оборудования, компания приглашает принять участие в конкурсе на позицию B2B Marketing Manager-а.
Основные обязанности:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию бренда Nespresso Professional (маркетинговый план, годовое планирование проектов, промо стратегия) на основе анализа рыночной ситуации;
• Руководить командой бренда Nespresso Professional;
• Анализировать бизнес показатели: доля рынка, дистрибуция, объём продаж, показатели развития бренда (brand health index), поведение потребителей и, как результат, составлять рекомендации по активностям бренда;
• Анализировать финансовые показатели бренда - P&L;
• Планировать расходы и контролировать бюджет маркетинговых проектов;
• Общаться со штаб-квартирой, рекламными агентствами, отделом продаж;
• Осуществлять поддержку канала продаж кофейных решений для бизнеса: планирование и запуск промо-активностей, контроль разработки дизайна рекламных материалов, разработка представленности бренда в направлении E-commerce.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы от 3 лет в области маркетинга;
• Опыт работы в области В2В маркетинга, развития категории в выделенных каналах продаж (офисы, хорека, кейтеринговые компании) от 2х лет;
• Опыт в области аналитики данных исследовательских агентств (например, AC Nielsen, GFK и т.п.);
• Английский язык - Upper-Intermediate;
• Навыки в сфере реализации активностей по стимуляции потребления продукта;
• Знание смежных с маркетингом областей (BTL, Интернет, исследования рынка, торговый маркетинг, event);
• Умение работать в режиме многозадачности, аналитические навыки.

Преимущества:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• ДМС и страхование жизни;
• Дотация на питание;
• Обучение по продажам и продукту;
• Скидки на продукцию компании;
• Возможности карьерного развития;
• Дружный коллектив.

Microsoft is looking for an EMEA Investment Controller - Consumer.   Responsibilities:

• Finance Excellence
• Fully accountable for driving effective and efficient financial processes (Close, forecast, budget) resulting in timely analysis of results, accurate forecast, and aggressive but achievable targets.
• Not just work within established process but recognizes opportunities to fundamentally improve how we operate and acts as an agent of change, using both formal and informal influence channels to mobilize others.
• Partner with Product Category & Channel Marketing to realize outcomes across the marketing funnel from awareness to conversion and ensure we are maximizing our investment opportunities, identifying opportunities to shift investments as channels and GTM transform.
• Partner with the WW Opex Team and RAS team to drive operational efficiencies, coordinate on worldwide projects and influence process improvements across all the key cycles and processes.
• Ensure teams are aware of and follow corporate policies and compliance needs related to sales and P&L activities.
• Proven ability to look beyond the numbers. Ability to objectively formulate opinions, see positions from various angles, and ensure a joint learning exchange with all stakeholders.
• Challenges existing norms while facilitating fully informed decision-making; fearlessly asking the right questions and challenging assumptions.
• Leverage latest set of tools (Modern BI, predictive analytics) to drive healthy assessment and dialogue around business forecast.
• Drive clear insights from internal and external metrics and trends and provide clarity and alignment around the story with Regional leadership, both as part of the quarterly/monthly rhythm and ad-hoc where necessary.
• Able to simplify the complex and inspire through storytelling and excellent communication skills. Provide high-quality narrative of the Area performance all up for executive meetings.
• Own the Headcount Management process for the Region through all cycles (close, forecast, budget).
• Drive Growth
• Manage investments for the Region to include owning the Agility process - challenge ROI, ensure long / short term balance, alignment with strategy. Drive accountability on results including identifying key learnings and how we can scale.
• Deliver focused insights across the Region to ensure maximum ROI and strategic focus – this can include all Investment buckets (HC, external resources, discount, marketing, Channel incentives). Share learnings of prior investments ROI across the region and drive improvements.
• Drive/Share/Grow community both at a Region and WW level leveraging learnings/opportunities on investments and best practices.
• Shape the future
• Actively contribute and build strong collaboration within diverse and virtual teams. Action oriented and able to build and deliver strong results through others and drive a strong positive culture.
• Be a deep expert on the business - understand the business strategy and the transformational change being driven and connect that with the investment portfolio and how it might be leveraged, shifted to meet changing needs.
• Contribute to the team's thinking on how we manage investments to achieve growth and influence upwards to shape our P&L for future business models.
• Anticipate what future change may mean for the business in terms of investment structures,  compliance, etc. and proactively engage the right teams to explore & address.

  Qualifications:

• 10+ years of active experience in similar role.
• Experience in Multinationals with multi-product/multi-segment finance roles is recommended.
• Fluent in English.
• Ability to drive the transformation.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Strong ability to analyze, interpret, and explain business results.
• Positive mindset.
• Experience and comfort presenting to Senior Management.
• Excellent organization skills.
• Demonstrated ability to thrive in complex environments.
• Ability to manage multiple and competing tasks/priorities.