Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке   На мебельное производство требуется Директор по развитию.   Вот уже более 20 лет фабрика создает уникальную мебель. Сейчас уже более 400 дилеров по всей России, Белоруссии и Казахстану. Собственное производство, на котором задействованы более 100 человек. Большая часть технологических процессов автоматизирована.   Кого ищут:
Директора, по развитию, который сможет генерить идеи по созданию уникального ассортимента продукции.   Чем нужно будет заниматься:

• Создавать новые модели мебели, запускать в массовое производство
• Работать с ассортиментным рядом продукции
• Проводить анализ продаваемости
• Уменьшать издержки производства
• Взаимодействовать со смежными подразделениями (технологический и коммерческий отделы)

  Данная вакансия подойдет вам, если:

• У вас есть опыт работы на мебельной фабрике
• Вы умеете создавать новые моделей мебели, вводить их в товарную матрицу, и на продажу
• Вы принимаете решения на основе данных и цифр
• Имеете развитое аналитическое мышление
• Вы умеете достигать поставленные цели и самостоятельно выстраивать свою работу

  Почему стоит идти в компанию:

• Трудоустройство согласно всем нормам законодательства, график работы 5/2, возможен удаленный формат работы
• Мотивация обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом
• Возможность выстраивать процессы, находить лучшие решения инициировать любые идеи
• Достойный продукт, за который не стыдно перед клиентами и который интересно создавать и продвигать
• Большая часть процессов автоматизирована
• Обучение

Вакансия на удаленке   Международный сервис пассажирских перевозок inDriver ищет Head of product (ценообразование).   Вам предстоит:

• Совместно с командой бизнеса регулировать ценообразование и формировать стратегию развития в регионах
• Проводить эксперименты, качественные исследования и анализировать данные
• Менять продукт для пользователей на основе результатов исследований
• Договариваться с коллегами из смежных команд и добиваться результатов
• Приоритизировать задачи и формировать понятный всем бэклог
• Координировать работу команды
• Общаться с командой разработки, определять технические решения совместно с командой и продвигать идею того, что можно сделать быстрее и эффективнее
• Составлять документацию

  Компания ждет, что вы:

• Работали менеджером продукта, менеджером проекта от 1 года
• Умеете принимать решения на основе данных
• Работали с интеллектуальными продуктами, основанными на анализе данных, машинном обучении
• Обладаете стратегическим мышлением, умеете смотреть на проблему сверху, разрабатывать решения на долгосрочную перспективу и доносить видение до команды
• Знаете как проводить A/B-тесты

Будет плюсом, если у вас есть:

• Опыт работы аналитиком данных

  Компания предлагает:

• Стабильную заработную плату, соблюдение ТК РФ, ДМС со стоматологией
• Современные MacBook Pro и другое необходимое для работы оборудование
• Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста, регулярное внешнее и внутреннее обучение от партнеров
• Частично или полностью оплачиваемые дополнительные обучающие курсы, занятия английским языком с преподавателем в офисе
• Программы личностного роста
• Стать частью международной команды профессионалов и просто хороших людей, которые все вместе создают одну из самых крутых историй успеха в мировой IT-индустрии
• Перевезут вас в Москву и предоставят релокационный пакет
• Работают в офисе, удаленно+офис или удаленно
• В офисе есть уютная кухня, игровая комната и зоны для отдыха
• Любят различные корпоративные мероприятия и тематические дни, чтобы жизнь была еще более интересной и насыщенной
• Офис находится в нескольких минутах ходьбы от м. Белорусская

Торговый дом ЦУМ - лидер luxury-сегмента электронной коммерции, находится в поисках Менеджера по продукту на направление развития личного кабинета пользователей и постпродажных сервисов.

Для этого будет нужно:

• Формулирование продуктовых требований и аналитика текущих данных, результатов экспериментов;
• Полный цикл взаимодействия с разработкой (постановка задач, контроль сроков), а также со смежными командами и стейкхолдерами;
• Управление жизненным циклом продукта, задачами, сроками;
• Детализация плана работ (product backlog), приоритизация;
• Подготовка и оформление проектной документации.

Пожелания к кандидату:

• Опыт работы в роли product/project менеджера от 3-х лет;
• Умение работать с web-аналитикой (Яндекс.метрика, Google Analytics, внутренние дашборды);
• Опыт работы в сфере логистики/e-com/marketplace;
• Умение работать в системах управления складом и логистикой, а также с различными инструментами (jira, excel, figma, miro и т.д.);
• Знание Agile методологии и опыт работы по Scrum.

Предлагают:

• Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании;
• Официальное оформление с первого дня, льготы и компенсации в соответствии с Трудовым законодательством;
• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня, гибридный формат работы;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам «ЦУМ Академия»;
• Бесплатный корпоративный доступ к электронной и аудиобиблиотеке;
• Полис ДМС, включающий стоматологию, заботу о заболевших COVID-19 и страхование выезжающих за рубеж;
• Корпоративное кафе с разнообразным меню на завтрак, обед и ужин;
• Корпоративные скидки для сотрудников компании по программе лояльности от партнеров (курсы английского языка, кафе и рестораны, спорт, путешествия, салоны красоты, флористика, и иные полезные услуги);
• Возможность принимать участие в амбициозных и высокотехнологичных активностях и проектах компании.

FunCorp is looking for a Product Manager.   Requirements:

• Successful experience as a product manager with B2C mobile applications;
• Good knowledge of the technical part of mobile or Web applications, preferably experience as a developer or tester;
• 5+ years of experience as product manager;
• Portfolio of successfully launched projects.

Tasks:

• Generate and test hypotheses on improving product metrics of ifunny and of our other applications;
• Analyze product incidents, follow up certain product metrics;
• Develop specifications for new features, support launches, report on results of features work in production;
• Communicating with users and maintaining contact with the community;
• Working on improving ML algorithms and multi-armed bandits.

The company offers:

• Quarterly, referral, relocation, childbirth bonuses, birthday bonus, reimbursement of expenses on team building activities;
• Individual budget for training and participation in Russian and foreign conferences;
• Enhanced health insurance package;
• Fitness reimbursement;
• Аpple equipment;
• Free breakfasts and lunches in the office;
• Corporate events;
• Comfortable office in 1 min. Walk from metro station Belorusskaya.

Сбер ищет Исполнительного директора (Управление прямых продаж).   Обязанности:

• Руководство деятельностью подразделения
• Целеполагание, каскадирование целей на курируемое подразделение и достижение результата по своему направлению
• Бизнес-планирование по своему направлению
• Оптимизация процессов по своему направлению
• Разработка стратегии по курируемым направлениям и ответственность за ее реализацию

  Требования:

• Высшее образование финансы/банки/экономика
• Опыт работы в розничном бизнесе на руководящей должности от 5 лет
• Высокие коммуникативные навыки
• Знание процессов, стандартов и ВНД банка
• Высокий лидерский потенциал, управленческая гибкость
• Навыки делегирования и контроля
• Умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Работа в крупнейшем банке России
• Регулярное корпоративное обучение
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
• Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
• Льготные условия кредитования
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь

Многопрофильный холдинг TopCo ищет Руководителя Family Office.   Company background:
Management TopCo owns a portfolio of technology companies that engages in financial brokerage, media, software solution and tech consulting.
Founder is seeking an adaptable, honest, experienced and self-sufficient leader with an entrepreneurial spirit to establish and run a Family Office. Family Office is involved in many diverse business ventures and you will act as a linchpin for the Family Office and the Heads of department in businesses both here and abroad.
A challenging and interesting role for a career orientated professional with much to offer showing a diverse and interesting cv within a Family Office.   As a Head of Family Office, the key responsibilities include:

• Manage the overall investment portfolios and operation of the Family Office
• Lead the development and implementation of the Founder personal initiatives and the tracking of progress on stated priorities
• A trusted counsel to the Founder across a variety of scenarios. Anticipating the Founders needs and providing the appropriate support and guidance to ensure their interests are operating efficiently and effectively
• Implement investment management policies and risk profiles
• Provide update to date advice on investment strategies
• Forecast the change in financial market and the family office’s market position
• Enhance the risk management function; continue to identify and communicate risk areas and control gaps as well as develop well thought through and practical solutions
• Review the performance of investments and participate into investment decision and portfolio analysis
• Work with third parties to review and monitor tax issues
• Perform treasury function for Founder, such as cash management and cash flow forecast
• Prepare financial statements and liaise with auditor for annual audit beneficial

  Qualification required:

• Bachelor's Degree from top-notch universities
• Previous experience within investment banking, a multi-asset, Family Office and/or public or private funds, especially asset management or hedge funds would also be
• Previous corporate structuring experience within a multi-asset, and/or Family Office environment where proposals are made based on several criteria
• In depth understanding of finance/investments and forward forecasting
• Exceptionally strong in quantitative analytics, problem solving, and communication skills, the ability to ‘get the job done’
• Exceptional Emotional Intelligence to engage diplomatically, constructively and collaboratively with senior executives
• Strong verbal and written English

  Job Advantages:

• Ability to get knowledge in a perspective rapidly developing market
• Working in a team of inspired professionals with versatile backgrounds
• Opportunity of substantial growth within the company
• Intellectual and diverse tasks, individual approach to the area of responsibility

В Bacardi Rus открыта вакансия Менеджера ЕГАИС.   Вашими обязанностями будут:

• Сопровождение вопросов, связанных с отражением оборота в ЕГАИС, контроль правильного отображения в учетных системах компании и ЕГАИС
• Контроль и учет остатков в ЕГАИС, сопоставление с данными внутренней учетной системы
• Оптимизация логистических процессов, связанных с передачей и получением данных из ЕГАИС
• Участие в разработке и внедрении плана действий в случае изменения во внутренних процессах и процедурах, в том числе организация и лидирование профильных рабочих групп по теме ЕГАИС
• Взаимодействие с государственными органами и общественными ассоциациями по вопросам оборота алкогольной продукции (участие в рабочих группах)
• Контроль движения товара в системах ЕГАИС и УТМ по всей цепочки движения марки (с момента ее выдачи до реализации)
• Отслеживание сертификатов ЭЦП
• Работы по ежегодной сертификации аппаратно-программного комплекса ЕГАИС
• Отслеживание новостей и изменений в регламентах и законах касающихся РАР и ЕГАИС
• Систематизация рисков и анализ влияния на бизнес законодательных и регуляторных изменений в разрезе системы ЕГАИС и оборота алкогольной продукции
• Управление командой специалистов: мотивирование, планирование, контроль и постановка задач, оценка работы подчиненных. Регулирование графика отпусков. Распределение функционала. Должностные инструкции
• Управление кросс функциональной командой специалистов, непосредственно участвующих в работе с ЕГАИС в разных отделах, систематизация процесса
• Роль предполагает back up менеджера по лицензированию, что означает возможность взаимодействия с государственными органами по вопросам получения, переоформления и продления срока действия лицензии на осуществление деятельности по закупке, хранению и поставкам алкогольной продукции
• Организация в случае необходимости подготовки алкогольных складов к получению алкогольной лицензии

Навыки и опыт:

• Высшее образование
• Экспертные знания в области ЕГАИС
• Экспертные знания в области SAP
• Аналитический склад ума
• Лидерский потенциал, коммуникационные навыки
• Умение систематизировать большие объёмы информации и понимать “регуляторный” язык
• Опыт в подготовке складов к алкогольному лицензированию
• Английский язык – как преимущество

Kimberly-Clark is searching for a Consumer value realization leader (Digital and commercial performance leader).   Role's mission:

• To increase all K-C brands penetration in households and sales by engaging consumers across points of receptivity and retention them during their life with multiple KC brands
• To leverage all data gathered from K-C internal resources and different external in order to build and implement the strategy of monetizing it to sales
• To drive efficiency via cost decrease through KC cross-branded scale development

  Key responsibilities:

• Lead and operationally manage of comprehensive internal cross-functional work of Sales, Marketing, eCommerce, Trade marketing, Category Development teams to bring alive the set of activities focused to both consumers and shoppers of all K-C brands in order to get more sales through targeted 1:1 interaction
• Based on PESO strategy, realize all opportunities in 1-2-1 communication with consumers by leveraging al data sourcing available, eco-systems and super apps potential
• Manage all projects, related to One Family strategic approach with digital and media agencies (One Family CRM execution, communication strategy, consumer data gathering, enrichment and management, etc.)
• Cross-branded acquisition and trail programs development and implementation leading
• Lead K-C cross-branded activation plan internally and externally with retailers and agencies
• Lead instore execution and visualization (online & offline) of all K-C brands
• Consumer Value Realization approach deployment across all CEE markets and key participation into CVR capabilities building for EMEA and Global
• Area of responsibility – Russia and Central and Eastern Europe
• Subordination – eCommerce director Russia

  Requirements:

• 10+ year background in FMCG
• Solid experience in eCommerce and digital performance marketing (Search, SMM, CRM, performance, DMP, CDP)
• Successful background in commercial department on КАМ, ADM, Business development manager roles
• English language level – Upper-Intermediate and higher

Вакансия на удаленке   Международный FinTech-проект ищет Chief Compliance Officer.   Международный FinTech-проект, который уже сейчас стремится к лидирующим позициям на глобальном рынке. Офисы в Варшаве, Москве, Риге и Барселоне.   Основные обязанности:

• Проверка и контроль клиентов, зарегистрированных в различных международных юрисдикциях
• Санкционный комплаенс
• Методология Комплаенс-процедур, построение комплаенс-процессов с нуля
• Мониторинг транзакций в криптовалюте, оценка рисков, написание политик по мониторингу криптотранзакций
• Координация деятельности подразделений Группы в соответствии с требованиями Financial Conduct Authority (FCA), СЕD
• Сопровождение и помощь в расследовании по вопросам иностранных платежей
• Разработка и развитие AML cистем
• Управление AML специалистами: подбор, обучение, развитие, оценка, мотивация
• Управление корпоративным комплаенсом в рамках законодательств Платежных Услуг
• Приведение процессов KYC, Due Diligence, направленных на предотвращение мошенничества, в соответствие действующему законодательству
• Мониторинг крипты, программы крипточекеры, выявление токсичных криптотранзакций
• Приведение всех ключевых бизнес, в том числе операционных, процессов в строгое соответствие действующему законодательству по предотвращения отмывания доходов, полученных преступным путем, в соответствии со страной инкорпорации
• Составление соответствующих комплаенс политик
• Содействие в получении финансовой лицензии
• Организация международных переводов денежных средств,маршрутизация денежных потоков с целью минимизации рисков расследований по счетам группы Компаний
• Комплаенс проверочные и контролирующие системы

  Необходимые знания и навыки:

• Опыт работы в Сompliance/Antifraud/AML/KYC от 5 лет
• Опыт работы в международной FinTech-компании
• Опыт управления функцией Сompliance от 2 лет
• Понимание основных рисков и инструментов управления рисками в сегменте финансовых технологий, платежей, банковском бизнесе
• Опыт взаимодействия с регулятором
• Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate

  Компания предлагает:

• Официальное оформление
• Достойный уровень дохода (обсуждается индивидуально)
• Интересные задачи и работу в команде профессионалов
• Возможность удаленной работы

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Одна из крупнейших алюминиевых компаний РУСАЛ приглашает на работу Руководителя группы проектов управления методологией закупок.   Обязанности:

• Анализ и реинжиниринг бизнес-процессов планирования и обеспечения потребности, договорной работы (автоматизация, организационные изменения);
• Контроль эффективности бизнес-процессов;
• Руководство и синхронизация процессов изменения в закупках (управление мастер-данными, планирование потребности, договорная работа, оплата и пр.);
• Формирование предложений по повышению эффективности процессов планирования и обеспечения потребности взаимодействия с поставщиками;
• Формирование схемы бизнес-процессов, описание, разработка регламентирующих документов (Регламенты, Положения, Методики, Политики и т.д.);
• Подготовка, согласование нормативно-распорядительных и прочих документов, связанных с оптимизацией деятельности в закупках;
• Консультирование пользователей и функциональных служб в части организации процессов планирования потребности и закупок, направленных на повышение их эффективности.

Требования:

• Высшее экономическое или техническое образование, сертификация CIPS, CSMP как преимущество;
• Опыт работы в автоматизации закупочной деятельности, управления проектами (от 3 лет);
• Опыт участия в проектах по трансформации закупок или других функций на промышленных предприятиях;
• Опыт работы в качестве руководителя на предприятии или группы предприятий по проектам трансформации закупок (с прямым и/или функциональное подчинением специалистов различных служб: снабжение, заявители, ИТ-служба и пр.);
• Опыт участия в семинарах, конференциях по закупкам уровня «Коммерческий директор» (приветствуется);
• Знание процессов закупочной деятельности (планирование потребности, понимание процедур выбора поставщиков и заключения контрактов, принципов управления взаимоотношениями с поставщиками, управления запасами, учета и списания ТМЦ и т.д.);
• Знания управления движением материальных потоков;
• Знание методологии, описания процессов;
• Знание на уровне постановщика задач различных ИТ-продуктов, используемых в сфере управления запасами/планирования, направленных на повышение диджитализации системы закупок;
• Навыки формирования функционально-технических требований, технических заданий, выбора инструментов, подходов для автоматизации управления контрактами;
• Знание основ металлургического производства/горнодобывающих компаний/цветной металлургии (приветствуется);
• Навыки проведения бенчмаркинга;
• Владение английским языком: Pre-Intermediate (приветствуется).

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Заработная плата обсуждается индивидуально в зависимости от квалификации кандидата;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Возможны командировки до 30%;
• Срочный трудовой договор на проект (3 года);
• Расширенный социальный пакет.