Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В транспортно-логистическую компанию FESCO требуется Финансовый директор (строительство).   FESCO - транспортно-логистическая компания с активами в сфере портового, железнодорожного и интегрированного логистического бизнеса. Компания является лидером контейнерных перевозок через Дальний Восток РФ по внешнеторговым морским линиям в/из стран Азии, по каботажным морским линиям и по железной дороге, а также крупнейшим портовым контейнерным оператором Дальневосточного региона.   Основные задачи:

• Планировать финансовую политику компании: готовить предложения по улучшению финансовой деятельности и сокращению расходов
• Планировать и управлять денежными потоками, обеспечивать эффективное использование ресурсов
• Планировать и контролировать управленческую отчетность: БДР, БДДС, БИД, прогнозный баланс
• Анализировать хозяйственную деятельность организации и контролировать выполнение финансовых показателей

  Компания ожидает:

• Высшее образование по направлениям: экономика, финансы, бухгалтерский учет
• Обязателен опыт работы в строительных компаниях в аналогичной должности
• Владение ПК на уровне продвинутого пользователя (Excel, 1С)
• Личные качества: аналитический склад ума, организованность и самостоятельность в работе, системное мышление, умение работать с массивами данных

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Возможности развития в рамках транспортной группы
• График работы 5/2
• Возможность добираться по короткой дороге через торговый порт
• Рабочее место в офисе в р-не Эгершельд

В транспортно-логистическую компанию FESCO требуется Менеджер проектов в отдел стратегии и инвестиций.   FESCO - транспортно-логистическая компания с активами в сфере портового, железнодорожного и интегрированного логистического бизнеса. Компания является лидером контейнерных перевозок через Дальний Восток РФ по внешнеторговым морским линиям в/из стран Азии, по каботажным морским линиям и по железной дороге, а также крупнейшим портовым контейнерным оператором Дальневосточного региона.   Обязанности: Модель группы:

• Подготовка финансовой модели группы с целью формирования прогноза стратегических операционных и финансовых показателей ТГ FESCO (в рамках разработки стратегии и формирования КПЭ менеджмента)
• Разработка эконометрических и финансово-экономических моделей исследуемых процессов, явлений и объектов, относящихся к сфере профессиональной деятельности, оценка и интерпретация полученных результатов
• Разработка и реализация методов упорядочивания и оптимизации процессов инвестиционного планирования
• Подготовка финансовых моделей компаний группы для тестирования активов на обесценение в рамках процесса годового аудита отчетности Общества по МСФО
• Оценка влияния новых продуктов (услуг) и маршрутов на денежный поток и стоимость компании

Инвестиционный анализ:

• Анализ представленных обоснований на предмет соответствия краткосрочным, среднесрочным и долгосрочным планам развития
• Прогнозирование доходов и расходов инвестиционного проекта
• Оценка рисков проекта
• Построение финансовой модели проекта (DCF)
• Подготовка заключений по инвестиционным проектам в соответствии с критериями их рыночной привлекательности, а также целями проекта и критериями отбора
• Оценка устойчивости проекта (Sensitivity analysis)

Планирование и отчетность:

• Подготовка проектов бюджетов инвестиций, а также обоснований и расчетов к ним с целью формирования консолидированного бюджета
• Создание и поддержание эффективной системы контроля деятельности подразделения и хода реализации проектов

М&А:

• Обработка представленных данных для использования в моделировании
• Подготовка финансовых моделей для рассматриваемых активов

  Требования:

• Высшее образование (экономическое/экономико-математическое)
• Знание Excel на уровне продвинутого пользователя - сводные таблицы, сложные вычисления, построение моделей
• Навык по работы с финансовыми моделями
• Навык инвестиционного моделирования (DCF)
• Знание основ бухгалтерского учета и финансового анализа
• Опыт подготовки бюджетов движения денежных средств

  Компания предлагает:

• Работу в российской компании с иностранными активами
• Официальное оформление по ТК РФ, социальный пакет
• ДМС, включая стоматологию
• Комфортное рабочее место в центре города, метро Новокузнецкая/Третьяковская
• График работы 5/2 (с 8-17, с 9-18, с 10-19)
• Насыщенную и активную корпоративную жизнь или корпоративные мероприятия, спортивные активности

В Группу Компаний с многолетней историей и сильной репутацией, занимающуюся постройкой жилых комплексов на территории Нижнего Новгорода, требуется Директор по строительству.   Обязанности:

• Осуществление полного цикла работ в зоне ответственности технического департамента строительной организации (служба Заказчика)
• Обеспечение бесперебойной работы, контроль качества и сроков всех этапов строительного процесса, их соответствия нормам и стандартам
• Разработка перспективных и текущих планов строительства
• Управление персоналом ИТР и субподрядными организациями: подбор внутренней команды, проведение тендеров и выбор внешних подрядчиков, постановка задач и контроль их исполнения (сроков и качества)
• Отслеживание бюджета проекта: планирование затрат, минимизация текущих расходов. Соблюдение целевого и рационального использования инвестиций и ресурсов, выделенных на строительство
• Организация совместно с подрядчиками сдачи объектов и ввода их в эксплуатацию

    Требования:

• Опыт работы от 5 лет с аналогичным функционалом / в аналогичной должности
• Опыт работы в жилищном строительстве, опыт сдачи многоквартирных домов
• Опыт работы в структуре Заказчика
• Развитые навыки планирования времени, организации процессов, управления изменениями
• Развитый навык построения и эффективного управления командой

    Условия:

• Работа в сильной и устойчивой компании с многолетней историей и положительной репутацией. На текущий момент компания претерпевает стадию роста
• Высокая степень самостоятельности в принятии решений в рамках зоны своей ответственности. Высокий уровень важности позиции для компании и руководства. Большое поле для реализации профессионального потенциала
• Лояльный и порядочный подход руководства к управлению компанией и выстраиванию коммуникации с сотрудниками, понимание ценности сотрудников
• Участие в масштабных и амбициозных проектах
• Конкурентоспособный уровень заработной платы (от 130 000 рублей, готовы обсуждать с успешными кандидатами в сторону увеличения)

  Рассмотрение резюме обычно занимает от одного до трех дней.    Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В группу компаний Черкизово требуется HR Business Partner.   Обязанности:

• Стратегическое управление функциями совместно с бизнес-заказчиками
• Внедрение политик и процедур, связанных с реализацией стратегии компании в области HR
• Оптимизация бизнес процессов, участие в проектах изменений
• Эффективное управление затратами на персонал в своей функции
• Управление вовлеченностью персонала
• Развитие программы формирования внутреннего кадрового резерва на ключевые должности
• Поддержка бизнеса по всем вопросам, задачам и частным кейсам, связанными с персоналом компании
• Формирование и развитие сбалансированной команды, высоко мотивированной, способной на долгосрочные и продуктивные взаимоотношения
• Разработка, контроль и оптимизация процессов онбординга (адаптации) новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока
• Развитие корпоративной культуры и НR бренда компании

  Требования:

• Опыт работы HRBP не менее 2-х лет
• Навык проведения аудита HR процессов: подбора, адаптации, обучения и оценки
• Опыт управления изменениями, участие в проектах трансформации бизнеса
• Умение выстраивать отношения, влиять на бизнес на различных уровнях
• Английский язык не ниже Intermediate

  Работа в Черкизово - это:

• Работа в стабильной крупной компании - лидере рынка, компания работает без приостановок
• Предоставление социального пакета, ДМС, страхование от несчастного случая, корпоративная мобильная связь, квартальный бонус, годовой бонус
• Трудоустройство с первого дня
• Стабильная, белая заработная плата без задержек (2 раза в месяц)
• Реальная возможность профессионального развития и участия в крупномасштабных проектах в области оптимизации бизнес-процессов
• График 5/2 с 9:00 до 18:00
• Компенсационный пакет от компании в случае релокации
• Место работы п. Константиново Раменского района Московской области
• Доставка служебным транспортом с платформы Орехово

В агентство по продвижению бизнеса в онлайн Ашманов и партнеры требуется Руководитель отдела продаж SEO.   Ашманов и партнеры — ведущая российская компания в области интернет-маркетинга и разработки поисковых технологий. Второе направление, развиваемое компанией — услуги в области интернет-маркетинга, включающие в себя аудит сайтов и веб-проектов (консалтинговые услуги по оценке качества сайта, его совместимости с поисковыми системами, аудит технического задания, юзабилити,  тематики в поисковиках, исследование конкурентов, разработка стратегии развития сайта), а также  — рекламу в Интернете (продвижение, контекстная реклама, медийный контекст  и т.д.).
  SEO - флагманский продукт компании, его продажами занимается отдельная группа менеджеров-экспертов, и компания ищет Руководителя отдела продаж поисковой оптимизации. Важен опыт в продажах B2B крупным клиентам, а также знания продукта SEO. Подчинение Директору по продажам.   В компании вы найдете:

• Возможность работать с крупными клиентами — лидерами на рынке
• Привлекательную мотивационную схему, высокий доход от продаж личных и группы
• Возможности роста и развития, как профессионального, так и управленческого опыта

  Задачи:

• Организация работы отдела продаж и обеспечение выполнения плана
• Помощь менеджерам в продажах крупным клиентам, ведении переговоров на уровне топ-менеджмента;
• Найм и обучение новичков (в отделе уже работает 5 человек, но требуется расширение);
• Распределение задач, контроль и мотивация
• Подготовка шаблонов коммерческих предложений, иных рабочих документов
• Участие в разработке и внедрении стандартов работы

  Ожидания от кандидата:

• Опыт самостоятельных продаж и управления отделом/группой продаж в digital или IT-сфере
• Опыт привлечения крупных клиентов с бюджетом от 2 млн. руб.
• Преимуществом будут экспертные знания в области поисковой оптимизации, usability и интернет-маркетинга в целом

  Компания предлагает:

• Работу в комфортном офисе А класса в БЦ Верейская плаза (м. Славянский бульвар/Кунцевская)
• Получение уникального опыта в digital-маркетинге
• Внутреннее обучение, посещение собственных и внешних конференций
• Оформление по ТК с первого рабочего дня, полностью белую заработную плату

  В компании ценят личное время и комфорт сотрудников, поэтому:

• В офисе есть собственный тренажерный зал, где можно заниматься спортом самостоятельно или посещать групповые занятия с тренером
• В офисе принимает мастер по маникюру и массажист
• На общей офисной кухне всегда есть вкусные завтраки/полдники/перекусы для сотрудников

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель по проектам снабжения "Make or Buy".   НЛМК - международная сталелитейная компания с активами в России, США и пяти странах Европы. Производство вертикально интегрировано, это позволяет контролировать всю цепочку создания металлопродукции от добычи сырья до финальной обработки и поставки стали потребителям.   Вас ждет:

• Сбор пайплайн проектов, проведение оценки целесообразности и приоритизация проектов
• Оценка стоимости проекта make на базе прогнозных потребностей НЛМК (с потенциалом потребности рынка)
• Оценка IRR проекта
• Формирование рабочей кросс-функциональной группы по проекту, лидирование встреч по этапам проекта, отслеживание преемственности задач встреч КФГ и статуса отработки задач, своевремнное выявление проблемных зон реализации проекта
• Сопровождение подготовки данных для комитета, согласования проектов на уровне Группы
• Разработка дорожной карты внедрения проектов
• Поиск вариантов m&a

  Компания ждет от вас:

• Опыт на аналогичной должности от 5 лет
• Высшее образование
• Управление инвестиционными проектами
• Знание закупочного процесса
• Понимание процесса разработки категорийной стратегии и управления категорией
• Умение проведения переговоров с поставщиками
• Знание методики управления поставщиками
• Знание основ внешнеэкономической деятельности
• Уверенный пользователь ПК: MS Office, SAP (желательно)
• Умение быстро анализировать большие массивы информации
• Организация работы кросс-функциональных групп
• Поиск потенциальных поставщиков / подрядчиков
• Управление рисками
• Английский язык - свободный

  Компания предлагает:

• Гибридный график работы
• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация
• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии

Вакансия на удаленке.   В игровую компанию Playrix требуется Product Director.   Ищут опытного менеджера продукта, который будет отвечать за стратегию развития проекта и организует работу крупной распределенной команды.
На этой позиции у вас будет возможность напрямую влиять на продукт, взаимодействовать с продюсерами и основателями компании по стратегическим вопросам, а также собирать вокруг себя лучших профессионалов IT индустрии.
Готовы сотрудничать со специалистами из любой точки мира, а также гибко подходят к вопросам релокации.   Задачи:

• Управление командой большого продукта (200+ человек)
• Контроль и построение процессов производства совместно с менеджерами проектов, контроль их эффективности
• Стратегическое развитие продукта совместно с продюсером
• Найм, обучение, развитие менеджеров команд внутри продукта

  Компания ожидает:

• Опыт работы на менеджерских или продуктовых позициях в IT-компаниях
• Опыт оперирования продуктом
• Опыт управления крупной командой (50+ человек)

  Компания предлагает:

• Комфортное рабочее место: работайте в офисе, дома или в гибридном формате
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и лечением от COVID-19, онлайн-сессии с психологом
• Спорт: компенсация спортивных абонементов, подписок на фитнес-приложения или участия в марафонах
• Забота о благополучии: сохраняют 100% зарплату во время отпуска или больничного и предоставляют дополнительные выходные для особых случаев
• Обучение: профильные конференции и курсы, внутренние буткемпы и стажировки. А также доступ к тысячам книг в онлайн-библиотеке и скидки на курсы английского языка
• Развлечения и мерч: конкурсы, спортивные челленджи, вечеринки, хакатоны – сотни мероприятий в год для команды
• Социальные проекты: запускают свои благотворительные проекты и поддерживают идеи сотрудников в конкурсе грантов

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель отдела маркетинга и аналитики.   Группа компаний НЛМК - крупнейший в России и один из самых эффективных в мире производителей стальной продукции.
Создает совершенную сталь для ключевых отраслей: от строительства до ветроэнергетики. Разрабатывает новые технологии и внедряет передовые цифровые решения.
Открыта вакансия руководителя отдела маркетинга и аналитики (CMO/CDO) в одном из проектов группы компаний НЛМК в сфере электронной коммерции (маркетплейс сырья B2B2C).   Вас ждет:

• Бюджетирование доходной части компании, ответственность за онлайн продажи
• Участие в разработке проекта с точки зрения маркетинга, аналитики, моделей монетизации, проектирования баз данных для развития аналитики
• Управление маркетингом: SEO, Контент, performance marketing, PR
• Разработка ценообразование включая индекс цен, динамическое ценообразование по сегментам
• Взаимодействие с внешними и внутренними подрядчиками в рамках своих функциональных обязанностей
• Поиск и найм необходимых компетенций

  Компания ждет от вас:

• Наличие успешных реализованных кейсов в ИТ-проектах, маркетплейсах, e-commerce проектах
• Опыт построения систем веб-аналитики
• Опыт работы с моделями ценообразования/индексом цен/моделей монетизации
• Опыт постановки задач и контроля SEO, контент и специалистов по диджитал маркетингу
• Умение выстраивать эффективную коммуникацию на всех уровнях от экспертов в предметной области, до руководства компании
• Способность находить и привлекать необходимых для подконтрольных зон ответственности специалистов
• Высокие навыки презентации результатов работы, регулярный трекинг KPI проекта

  Компания предлагает:

• График работы 5/2
• Современный офис с инновационной зоной. В пешей доступности от метро «Полянка»
• Конкурентный уровень заработной платы, годовые бонусы
• Корпоративные льготы: ДМС

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель инвестиционных проектов (направление Энергетика).   Группа НЛМК – лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.   Чем предстоит заниматься: Проектная деятельность:

• Выполняет технологическую экспертизу при проведении процессов сквозной оптимизации проектов Value Engineering на всем жизненном цикле реализации инвестиционных проектов
• Идентифицирует технические риски альтернативных вариантов реализации проектов, разрабатывает мероприятия по их снижению или исключению
• Организует поиск и привлечение внешних технических экспертов в команду проектов
• Проводит оптимизацию технических и технологических решений в проекте, предоставляет альтернативную техническую позицию, согласовывает ее с представителями технических служб комбината
• Участвует в разработке и согласовании с поставщиком основного технологического оборудования ведомостей разделения поставок, участвует в разработке технических заданий на выполнение проектной документации
• Проводит экспертизу, выверку и увязку технических заданий на оборудование, технических частей контракта, технико-коммерческих предложений, проектной документации

Методологическая деятельность:

• Руководит разработкой и внедрением в процессы проектного управления и VE новых инструментов, включая новые процессы, для обеспечения достижения стратегических целей ФН «Инвестиции»
• Разрабатывает и согласовывает с техническими службами по принадлежности типовые решения перед их включением в тех. политики, в требования к проектированию, в нормы по проектированию
• Консультация участников проектной деятельности в вопросах технического характера
• Анализирует эффективности предпроектных проработок и обеспечивает внедрение корректирующих мероприятий, направленных на обеспечение увеличения эффективности реализации проектов на Фазах-1,4
• Руководит сбором информации по часто используемым при оптимизации проектов типовым решениям

  Для компании важно:

• Высшее профессиональное образование по специализации энергетика, автоматизация, электротехника, теплотехника
• Общий стаж в в техническом отделе / технической дирекции от 4 лет, на руководящей позиции от 2 лет
• Участие в реализации инвестиционных проектах в сфере металлургического или смежного производства (в качестве аналитика, менеджера, инженера проекта)
• Понимание процессов и этапов реализации инвестиционных проектов
• Знания и опыт успешного применения инструментов, оптимизационных методик (VE, Lean) в рамках инвестиционной и/или операционной деятельности компании
• Навыки построения команды и кросс-функционального взаимодействия, управления изменениями, возражениями и конфликтами
• Опыт выполнения календарно-сетевого планирования инвестиционных проектов на всем жизненном цикле
• Развитый навык проведения тренингов, коучинга, обучений
• Опытный пользователь Ms Office, Ms Project, Primavera (как преимущество), Ms PowerPoint, Thinkcell
• Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate
• Готовность к релокации в г. Липецк

  Работа в группе компаний НЛМК - это:

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами
• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования
• Уникальные технологические и инновационные проекты
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей)
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства
• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника
• Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях
• Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год)
• Релокационный пакет с поддержкой
• Программы заботы о здоровье: ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация

Вакансия на удаленке.   В стартап-платформу для создания чат-ботов Chatfuel ищут Chief Executive Officer.   About company:

• Building a business is hard. And online marketing is hard because many of the tools are difficult to use. While there is a lot of innovation online, there’s still a need to make it easier for entrepreneurs to reach customers at scale
• Chatbots are one of such tools.They grew in popularity since 2016, after messengers have become the most used mobile apps. And Chatfuel’s mission is to make chatbots accessible to all businesses
• Company helps people do what they love and get paid for it, while Chatfuel automates the routine. Customers mostly use bots for: sales and marketing funnel automation, lead generation and nurturing, customer support and communication
• Chatfuel’s bot creators include: influencers, celebrities, global consumer brands, large and small businesses. Some of largest customers include Audi, Adidas, Mercedes Benz, T-Mobile, MTV, TechCrunch, LEGO, Golden State Warriors, Katy Perry, and more
• Chatfuel now: $XM ARR, profitable; a team of 50 people; thousands of paying customers whose chatbots serve more than three million registered users; investors include Y Combinator, 500 Startups, General Catalyst, Yandex, The Khight Foundation & others

  Who does company look for:
A sharp, entrepreneurial, and extremely driven individual that will step in as the CEO of Chatfuel to lead team and grow company.   As CEO, you will:

• Oversee all day-to-day operations of the company
• Come up with and execute a growth strategy
• Monitor key performance indicators and financial metrics
• Maintain high level of organization: recruit new team members, help coworkers grow professionally and strengthen team
• Proactively communicate with the board of directors and all levels of the organization
• Do whatever it takes to make our business grow while upholding positive values
• This position is fully remote. Team expects the CEO to run Chatfuel in a very transparent, goal oriented, and results driven manner. Current CEO & Co-founder, Artem Ptashnik, is staying on the Board Of Directors to support a smooth transition. You will report directly to Board of Directors and lead the rest of team

  What company'll like about you:

• Proven experience as CEO, CMO or CPO or in other senior managerial position
• Deep understanding of SMBs challenges & pains and experience in an SMB-focused product
• High level communication & negotiation skills, experience in building strong business relationships with partners, clients, investors
• Experience in running business deals involving international markets, partners, clients, team members
• Experience in developing profitable businesses is preferable
• Deep understanding of PMF-focused G2M approach, research techniques, customer outreach and identifying market needs
• Entrepreneurial mindset and familiarity with startup culture
• Team-player attitude with high-energy and strong desire to improve processes within the company
• Holding (or able to obtain) a residency status outside of Russia
• Strong English skills

  Compensation & Benefits:

• Fully remote
• Base salary in USD
• Stock option plan
• Revenue growth bonus
• Great medical insurance