Вакансии для хороших наёмных менеджеров

A successful international Real Estate Agency (HQ in Moscow, Russia) opens a new branch in Dubai. The Company offers international real estate for living, investment and migration (residence, citizenship).
The company’s portfolio includes premium residential and commercial properties. The expert team offers all range of related services to make the purchase transaction smooth and easy for their client, including post-sale services, organization of consultations with trusted lawyers, tax and immigration expertise.
Responsibilities:
•  Establish relationships with new customers
•  Prepare and present business proposals to convince clients and secure a consulting deal
•  Helping clients with property sales
•  Generating leads and ensuring of completion of closing deals
•  Preparing and Completing legal documents including listings and sales contracts
•  Maintain an up-to-date knowledge of government housing/property laws and policies

Requirements:
•  3+ years of experience in Real Estate in Dubai
•  Native Russian and Intermediate English
•  Excellent communication, presentation, and interpersonal skills
•  The candidate should be available in the UAE for the interview upon request

We offer:
•  Commission based role, to be discussed with the candidate
•  Working hours - 9.00-18.00
•  Medical Insurance for the employee
•  30 calendar days of annual leave
•  Annual home country air ticket allowance
•  Opportunity to grow together with the company

The leading bank in the UAE searches for the Chief Information Security Officer.

Your Responsibilities will be:
 

• Develop and implement a strategic, long-term information security strategy and roadmap to ensure that information assets are adequately managed.
• Work with senior leaders across the business to assess and communicate acceptable levels of risk.
• Identify, evaluate and report on information security risks, practices and projects to the Executive Committee and the Board of Directors, and provide subject matter expertise on security standards and best practices.
• Develop, mentor, and manage a high performing staff of information security professionals.
• Chair the information security steering committee.
• Lead the development of up-to-date information security policies, procedures, standards and guidelines, and oversee their approval, dissemination, and maintenance.
• Ensure that the security management program is in compliance with applicable laws, regulations, and contractual requirements.
• Oversee the evaluation, selection and implementation of information security solutions that are innovative, cost-effective, and minimally disruptive.
• Partner with enterprise architects, infrastructure, and applications teams to ensure that technologies are developed and maintained according to security policies and guidelines.
• Develop business metrics to measure the effectiveness of the security management program, and increase the maturity of the program over time.

  Your Qualifications:  

• Minimum experience of 8 years in the field of information technology and cyber security.
• Bachelor's degree in information technology, information security, cyber security, or any related field.
• Relevant certification related to cyber/information security, data privacy, or other relevant certifications specific to this role.

В digital-агентство Nimax открыта вакансия Руководитель отдела брендинга.   Nimax — это digital-агентство, в котором компания создала экосистему услуг и направлений, с помощью которых клиенты могут запускать digital-проекты, а сотрудники быстро развиваться в работе над отобранными, интересными и разными проектами.    Компания ожидает, что вы:

• Уже работали в роли руководителя или старшего специалиста.
• Опыт работы в брендинге (или близкой сфере) от 3 лет.
• Знаете и умеете уверенно аргументировать, что такое брендинг, для чего он нужен, из каких этапов складывается работа над брендом.
• Умеете работать и выстраивать процессы в креативной команде: можете подобрать подход как к дизайнеру, так и к стратегу с продюсером.
• Умеете задавать и контролировать высокий уровень качества производства, менеджмента, продаж.
• Мыслите цифрами и результатами для бизнеса, а также умеете выстроить процессы для их претворения в жизнь.
• Умеете быть в позиции стратега, а также переключаться на тактика, когда нужно самостоятельно или с помощью команды довести начатое до результата.
• Вам не всё равно, вам интересно развивать отдел и нет преград для новых инициатив — запускать совместные услуги со смежными направлениями, тестировать новые каналы продвижения, проводить регулярную разведку рынка на предмет тенденций и трендов, проводить ревью с клиентами и пр.

  Задачи:

• Стратегия: формирование плана долгосрочного развития отдела и его реализация, подготовка и внедрение квартальных ОКР, формирование и запуск услуг, выстраивание оргструктуры внутри отдела.
• Финансы: выполнение финансовых планов отдела, контроль рентабельности проектов, финансовый анализ услуг и процессов, управление ценообразованием.
• PR и продажи: проведение регулярных планерок, участие в ключевых встречах с клиентами, помощь в подготовке материалов об отделе и услугах (сайт, презентации и т.д.), формирование требований к PR и личное участие в нем (статьи, вебинары, оффлайн-выступления), мониторинг регулярной публикации кейсов и статей.
• HR: участие в отборе сотрудников, проведение собеседований, ведение сотрудников в работу, организация обучения, контроль состояния сотрудников, ревью, one-to-one, решение конфликтов.
• Процессы: отладка и устранение проблем в процессах, поддержание регулярности принятых в отделе процедур и планерок, контроль входящих платежей, помощь тимлидам и менеджерам в конфликтных вопросах.

  Условия:

• Работа в офисе или совмещенный вариант с работой из дома. Полный рабочий день с гибким началом с 9 до 11 утра.
• Аккуратный IT-офис с красивым интерьером и мебелью, в пяти минутах ходьбы от метро Технологический институт.
• Сильная команда и адекватное руководство.
• Оплачиваемое обучение на курсах и интенсивах (100% для небольших курсов, 50% для более серьезных начинаний).
• Комбинированная система оплаты оклад + 33% прибыли направления.
• Общие выплаты получаются от 150 000 руб. и выше.

Оператор Цифровой экосистемы национального проекта «Производительность труда» в поиске PR-менеджера.   Цифровые технологии производительности (ЦТП) — оператор Цифровой экосистемы производительности национального проекта «Производительность труда». Компания создает экосистему цифровых сервисов, способствующих эффективному внедрению российского программного обеспечения.   Чем вам предстоит заниматься:

• Находить и предлагать точки роста в продукте;
• Налаживать регулярные публикации в профильных СМИ и участвовать компании в мероприятиях;
• Готовить маркетинговые и PR-материалы (релизы, комментарии, тезисы для СМИ, материалы для сайта, брошюры, текстовые рассылки и посты в социальных сетях и пр.);
• Организовывать интервью; пресс-конференции, брифинги;
• Ведением документооборота по своей деятельности;
• Участие в разработке креативных идей для продвижения ЦТП и сайта;
• Устанавливать и поддерживать контакт с журналистами и лидерами мнений;
• Инициировать публикации материалов о компании в традиционных и интернет СМИ;
• Организовывать создание фото и видео материалов о компании, ее основных продуктах и спикерах;
• Отслеживать текущие события и тренды в отраслях, где представлена компания;
• Собирать и анализировать информацию для аналитических статей и заметок;
• Вести документооборот с подрядчиками для реализации PR-стратегий - копирайтеры/авторы, фотографы, дизайнеры и пр;
• Разработка и реализация программы внутрикорпоративного PR;
• Анализировать эффективность проведенных маркетинговых и PR-кампаний
• Формирование и актуализация пресс-кит;
• Подготовкой текстов для письменных комментариев и интервью;
• Оценивать эффективность PR-кампаний и готовить отчетность по их результатам;
• Проводить follow-up.

  Что компания предлагает:

• Оформление строго в соответствии с ТК РФ;
• Работа в офисе (м. Смоленская);
• График работы 5/2: с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00 (пятница с 09.00 до 16.45 или с 10.00 до 17.45);
• Достойный уровень "белой" заработной платы;
• Решение уникальных задач национального и международного масштаба;
• Команда, нацеленная на общий результат и интересные задачи;
• Руководители, которые работают с Вами как с партнерами, могут передать опыт и помочь, а не просто ставить Вам задачи и контролировать их исполнение;
• Дух стартапа и стабильность крупной компании.

  Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы с проектами B2B в технологических компаниях;
• Опыт работы с госсектором;
• Опыт выстраивания системной пиар работы;
• Опыт некоммерческого сотрудничества со СМИ;
• Любовь к PR и понимание, как именно он работает;
• Умение генерировать инфоповоды, даже если кажется, что их тут нет;
• Опыт публичных выступлений;
• Хорошее владение русским языком, стилистикой;
• Понимание государственной повестки или умение с ней ознакомиться;
• Организаторские, коммуникативные и презентационные навыки, креативность.

В IT-компанию Т1 Консалтинг открыта вакансия PR manager.   Т1 Консалтинг – российская IT-компания, специализируется на управленческом консалтинге и внедрении бизнес-приложений.   Обязанности:

• Писать пресс-релизы;
• Запускать контентные спецпроекты;
• Активно общаться с коллегами – руководителями ИТ-проектов и направлений, собирать фактуру для публикаций и пресс-релизов;
• Изучать специфику наших услуг и продуктов и формировать тематический план материалов с учетом актуальной ИТ-повестки, формата СМИ;
• Составлять новостные дайджесты, выбирать темы для комментариев и экспертных колонок по итогам;
• Писать ТЗ (план материала) и брифы для копирайтеров, проводить переговоры и контролировать исполнение задач;
• Формировать тематический план материалов для корпоративных медиа (блоги на внешних и корпоративных ресурсах), писать тексты и контролировать выпуск материалов;
• Составлять PR и медиа-планы по продвижению продуктов компании (маркетинговый PR), обсуждать задачи и собирать брифы от product owner ИТ-решений и сервисов;
• Запускать PR и маркетинговые кампании (таргет, рассылки, директ): выбирать оптимальные форматы продвижения, проводить переговоры с коммерческими службами и продюсерами, запускать кампании и контролировать результат;
• Документооборот, бюджетирование.

  Требования:

• Знание СМИ и журналистов (ИТ, финансы, бизнес, технологии, ритейл) или готовность узнавать, общаться, обсуждать, предлагать темы;
• Самостоятельность и ответственность – у вас может быть небольшой опыт в ИТ PR, но вы должны понимать значимость задачи и ответственно относиться к ее реализации;
• Грамотность (письменная и устная);
• Готовность к активному общению со спикерами-экспертами и журналистами, поставщиками;
• Знание английского языка (intermediate, upper intermediate – чтение зарубежной прессы);
• Умение работать самостоятельно и нести ответственность за качественный результат;
• Желание развиваться;

  Что компания предлагает:

• Белую зарплату, соответствующую вашим профессиональным навыкам;
• Частичная удаленная работа, 2-3 дня в офисе;
• Бонусы или премии за реализацию больших проектов
• Минимум бюрократии, комфортный дресс-код;
• Пакет ДМС, корпоративные развлечения и спорт (волейбол, баскетбол), скидки на фитнес и английский;
• Уютный офис с зонами отдыха в 3 минутах ходьбы от м. Автозаводская (в пешей доступности МЦК и ТТК).

На Выставку достижений народного хозяйства открыта вакансия Начальник управления платных сервисов и поиска арендаторов.   Обязанности:

• Вовлечение вакантных объектов, в хозяйственный оборот (поиск арендаторов, партнеров, инвесторов)
• Подготовка и проведение мероприятий по продвижению вакантных объектов/площадок (круглые столы, бизнес-завтраки, тематические деловые встречи)
• Полное сопровождение потенциального арендатора до момента открытия проекта
• Сопровождение объектов капитального строительства, в том числе ОКН, находящихся в капитальном ремонте/реконструкции/реставрации/приспособлении (контроль соблюдения сроков СМР/ввода объектов в эксплуатацию), с целью оперативной передачи объектов арендатору
• Сопровождение процедуры оформления договорных отношений (в том числе инвестиционных)
• Поиск и согласование новых сервисов для развития инфраструктуры
• Полное сопровождение действующих сервисов на территории
• Взаимодействие с отраслевыми органами исполнительной власть города Москвы и организациями
• Подготовка презентационных материалов о планируемых к реализации проектах, в том числе инвестиционных, для согласования и утверждения Правительством Москвы

  Требования:

• Высшее образование (менеджмент, государственная служба, маркетинг), опыт работы от 6 лет по специальности, при этом руководящий опыт от 3 лет
• Знание общих принципов управления имущественными комплексами
• Опыт работы в сфере развлечений, туризма, культурно-досуговой отрасли
• Навыки ведения переговоров
• Работа с большими объемами информации в режиме многозадачности
• Умение анализировать и аккумулировать современные (текущие) тренды развития территорий
• Отличные навыки анализа и структурирования информации, широкий кругозор

  Условия:

• Работа в организации, являющейся национальным достоянием России с 82-летней историей
• График работы 5/2, в пятницу сокращенный день
• Оформление пакета ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Премии по итогам работы
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Активная социальная жизнь - бесплатные спортивные мероприятия, корпоративы, билеты в музеи, посещение катка ВДНХ

В IT-компанию SberTech открыта вакансия Product Owner (Platform V Dictionaries).   Platform V - набор PAAS сервисов для быстрого создания и исполнения промышленных приложений в облаке.   Обязанности:

• Анализ пользовательских потребностей;
• Подготовка sales kit по продукту (презентации, демонстрации, опросные листы);
• Участие совместно с продажами во встречах с клиентами для презентации возможностей продукта;
• Анализ рынка и конкурентов среди MDM/НСИ систем;
• Формирование общей стратегии развития и продвижения продукта;
• Формирование тарифов по продукту и расчет бизнес-кейса;
• Формирование, проработка и тестирование продуктовых гипотез;
• Участие в построении и защите планов развития продукта (общая стратегия, квартальное планирование и пр.), формирование и управление бэклогом;
• Выстраивание кросс-командных процессов;
• Согласование скоупа, сроков и качества результата с ключевыми стейкхолдерами проектов, на базе продукта.

  Требования:

• Опыт работы в качестве владельца продукта или аналогичной роли в управлении продуктом класса Master Data Management обязателен;
• Глубокое знание российского рынка систем MDM/НСИ и основных потребностей клиентов в этой области обязательно;
• Практический опыт управления всеми этапами жизненного цикла продукта;
• Умение проводить исследования (качественных и количественных, UX) и делать структурированные выводы;
• Умение формулировать цели, задачи, метрики продукта;
• Умение взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, маркетингом и продажами;
• Умение взаимодействовать с конечным заказчиком обязательно;
• Навык подготовки и проведения презентаций обязателен;
• Хорошие коммуникативные и организаторские способности.

  Условия

• Достойный годовой бонус;
• Обучение за счет компании: Корпоративный университет, Виртуальная школа Сбера, повышение квалификации, IT конференции, митапы, библиотека;
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, корпоративная пенсионная программа
• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника, льготное кредитование;
• Реферальная программа для сотрудников: вознаграждение до 100 тыс. рублей;
• Скидки на отдых на лучших курортах в Сочи, Ялте и Алтае;
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от компаний-партнеров для сотрудников;
• Бесплатный спортзал на территории офиса.

В российскую FMCG-компанию требуется Руководитель казначейства.   Обязанности:

• Организация и регламентация управляемых бизнес-процессов, администрирование подразделения;
• Автоматизация казначейских функций;
• Управление денежными потоками (планирование и прогнозирование);
• Обеспечение максимальной эффективности управления денежными потоками;
• Операционное взаимодействие с финансовыми и страховыми институтами;
• Привлечение финансирования;
• Внедрение новых банковских продуктов;
• Мониторинг рынка финансовых услуг на предмет оптимальности используемых компанией тарифов.

  Требования:​​​​​​​

• Образование: высшее (экономическое);
• Аналогичный опыт работы от 3 лет (опыт работы в производстве будет преимуществом);
• Ответственность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям, умение работать в условиях многозадачности;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Знание Exсel (продвинутый пользователь);
• Знание 1С

  Условия:

• ​​​​​​​Офис в бизнес-парке Румянцево

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В курортный комплекс Mriya Resort & SPA открыта вакансия Ассистент директора.   MRIYA RESORT & SPA 5* - курорт премиум-класса в Крыму, включающий в себя пятизвездочный отель, медицинский и SPA-центры международного уровня, современный конгресс-центр.   Обязанности:

• Вашей основной задачей будет поддержка Финансового Директора и Команды Финансов;

Для этого нужно будет:

• Вести трекинг реализации проектов и стратегии департамента;
• Вести протоколы, организовывать совещания, работать с календарем и электронной почтой;
• Участвовать в описании процессов и контролей департамента;
• Искать информацию/ узнавать/ согласовывать/ подготавливать презентации. Делать то, что «невозможно сделать»;
• Брать проекты внутри департамента, в том числе на стыке с IT.

  Требования:

• Образование – оконченное высшее экономическое/математическое/физическое/IT;
• Готовность обучаться;
• Опыт работы на аналогичной должности.

  Условия:

• Работу и развитие в команде профессионалов и увлеченных своим ремеслом людей;
• Переезд в Крым и работа на территории курорта;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы 5/2;
• "Белая" заработная плата;
• Предоставление проживания для иногородних;
• Бесплатное питание;
• Бесплатный трансфер от/до места работы;
• Корпоративное обучение;
• Широкая система лояльности для сотрудников с первого рабочего дня.

В digital - агентство Demis Group открыта вакансия Генеральный директор.    Работа в управляющей компании российского многопрофильного холдинга с 18-летней историей, добившегося высоких результатов в различных направлениях бизнеса: интернет-маркетинг, онлайн-образование, инжиниринг и промышленное оборудование.   Требования:

• Обязателен опыт работы на позиции CEO или аналогичной в управляющей компании многопрофильного холдинга (в подчинении – генеральные или исполнительные директора бизнесов);
• Обязателен опыт работы в сфере услуг и c B2B сегментом;
• Достижение поставленных целей (под Вашим руководством компании развивались и приносили плановую прибыль);
• Широкий профессиональный кругозор, понимание различных сегментов экономики;
• Обязательно. Знания в сфере IT и интернет-маркетинга, которые позволят быстрее вникнуть в деятельность группы компаний;
• Обширные знания в области организации работы коммерческого блока компании;
• Владение современными методиками управления и опыт их успешного применения (люди, бизнес-процессы, финансы, сбыт, затраты и т.д.);
• Успешный опыт не только стратегического, но и оперативного руководства;
• Высокие компетенции, талант и мудрость в сфере people management;
• Способность находить взаимопонимание и достигать синергетического эффекта при совместной работе с успешными, амбициозными и опытными топ-менеджерами;
• Ответственность‚ порядочность, активная жизненная позиция, целеустремленность, развитый интеллект, системность и широта мышления;

  Задачи:

• Стратегическое и тактическое планирование деятельности группы компаний из 3-х разнопрофильных предприятий + диверсифицированные стартапы в рамках данных компаний;
• Генерация идей, направленных на развитие бизнесов;
• Контроль количественных и качественных показателей, своевременная реакция на отклонения от плана;
• Помощь топ-менеджменту группы компаний в различных областях;
• Выстраивание эффективных мотивационных систем для управленческой команды;
• Оценка и отбор топ-менеджеров;
• Формирование аналитических отчетов и проведение аудитов для учредителя бизнеса.

  Условия:

• Уникальная возможность эффективно применить накопленные знания и опыт в развитии группы компаний, состоящей из 3 разнопрофильных предприятий-лидеров в своих сегментах рынка;
• Высокий уровень заработной платы, прозрачная система мотивации;
• Подчинение собственнику;
• Официальное трудоустройство;
• Московские офисы в районе м. Семеновская / Электрозаводская, возможно совмещение с удаленным форматом работы.

  Ценности, которых придерживается компания:

• Честность и порядочность;
• Профессионализм;
• Ориентация на результат;
• Инновационность;
• Трудолюбие и приверженность своему делу;
• Командная работа.