Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В холдинг Вертолеты России требуется Начальник отдела информационных технологий.   Обязанности:

• Организация и поддержка ИТ инфраструктуры компании (до 80 пользователей)
• Обеспечение поддержки всех прикладных и системных программ, программных средств, используемых компанией
• Ведение всех ИТ проектов компании по автоматизации бизнес процессов
• Планирование и распределение ресурсов для качественного и быстрого выполнения задач
• Оптимизация ИТ инфраструктуры
• Инновационное развитие информационных систем, программных продуктов
• Ведение договоров (закупки/сервис/услуги)
• Разработка и внедрение нормативных документов
• Управление бюджетом ИТ подразделения (анализ, оптимизация затрат, закупки/сервис/услуги)
• Оказание информационно-технической поддержки пользователям
• В подчинении 2 человека

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы от 3-х лет
• Опыт разработки нетиповых конфигураций на базе 1С 8.3.
• Владение основными типовыми конфигурациями 1С
• Понимание уровней OSI, функционирования AD, навыки по работе с VMWare, MS Hyper-V, MS Exchange
• Навыки эксплуатации оборудования CISCO, Континент, VIPNet, LG-Ericsson (ATC)
• Подготовка оборудования и сопровождения ВСК
• Обеспечение функционирования копировально-множительной техники
• Знание операционных систем Microsoft Windows, Linux, BSD и основных офисных прикладных программ
• Участие и представление интересов компании при интеграции корпоративных систем
• Высокий уровень ответственности

  Условия:

• Офис м. Таганская (7 мин)
• Пятидневная рабочая неделя
• Заработная плата оговаривается по результатам собеседования
• Соц. пакет - ДМС, обучение, моб.связь, санаторно-курортный отдых, НПО

В независимый финансовый сервис Banki.ru открыта роль Head of CRM.   Banki.ru — самый большой финансовый супермаркет в России, высокотехнологичная компания, которая успешно конкурирует на рынке труда как работодатель в сфере IT и цифрового маркетинга.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии CRM-маркетинга
• Управление маркетинговым бюджетом по направлению
• Разработка карты коммуникаций в каналах e-mail, sms, push, mobile push
• Запуск и тестирование новых каналов коммуникаций
• Настройка и автоматизация массовых и триггерных коммуникаций
• Оценка эффективности и оптимизация коммуникаций
• Работа с базой (пополнение, сегментация, реактивация, кросс-селл)
• Построение системы аналитики по направлению совместно с командой аналитики
• Отчетность по направлению CRM-маркетинга
• Координация кросс-функциональных команд, работа с внутренними и внешними партнерами (дизайн, копирайтинг, верстка и т.д.)

  Требования:

• Опыт работы не менее 3 лет на аналогичной позиции.
• Наличие успешных кейсов построения многоканальных коммуникаций.
• Опыт работы с платформами автоматизации маркетинга (Exponea / Mindbox / Emarsys).
• Data-driven подход к работе, понимание performance-метрик.
• Опыт управления командой.
• Сильные технические и аналитические скиллы.

  Условия:

• Достойная оплата труда (обсуждается индивидуально на встрече) + полугодовые премии.
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Участие в конференциях, митапах, обучающих курсах.
• Возможность карьерного роста внутри команды.
• ДМС+стоматология, иностранный язык, фитнес, профессиональное обучение, такси, отсутствие дресс-кода, гибкое начало рабочего дня.
• Формат работы любой: удалёнка, частичная удаленка или офис на выбор.
• Офис в шаговой доступности от м. Нахимовский пр-т.

В холдинг Вертолеты России требуется Руководитель проектов по развитию производственных систем.   Обязанности:

• Формирование и мониторинг исполнения планов ТВиР ВТ и агрегатов
• Реализация мероприятий в обеспечение выполнения планов ТВиР в разрезе цехов и служб предприятий
• Реализация проектов развития производственной системы (как в роли руководителя проекта, так и в роли консультанта), ведение проектной документации, анализ затрат и потенциальной выгоды от проектов, осуществление измерения результатов проектов, включая усовершенствования временного цикла, сокращение стоимости, улучшение качества, экономическую выгоду и пр.
• Ведение отчетности/презентаций по решениям в Lean / 6 sigma / РПС
• Бизнес-анализ и оценка эффективности ключевых производственных и управленческих процессов. Разработка и реализация предложений по их оптимизации в рамках методологии Lean
• Разработка методических рекомендаций по методологии Lean, участие в разработке/изменении соответствующих документов в рамках проектной деятельности
• Практический опыт применения методологии Хосин Канри
• Ведение нормативной документарной базы (документирование стандартов, решений, методик и результатов решений по LEAN, инструкций, временных порядок, приказов, регламентов и т.д.)
• Управление процессом создания и исполнения планов действий по активностям РПС, подведение итогов, оценка/детальный расчет достигнутого эффекта
• Контроль качества внедренных решений, составление планов корректирующих действий, контроль их исполнения
• Развитие системы управления знаниями - базой знаний/лучших практик (сбор идей, оценка потенциального эффекта, контроль реализации)
• Развитие имиджа LEAN (публикации в журналах, поддержание и развитие информационного портала, организация и проведение семинаров, конференций, масштабных мероприятий по подведению итогов)
• Консультирование сотрудников Холдинга по методологии Lean. Организация обучения сотрудников методологии Lean, подготовка тренингов
• Проведение аудитов на предприятиях Холдинга по направлениям деятельности
• Планирование производственной деятельности предприятий, исходя их утвержденной Стратегии развития
• Совершенствование процессов организации производства, технологии, механизации, автоматизации производственных процессов, повышение производительности труда и снижение издержек производства
• Взаимодействия с руководством и коммуникации на различных уровнях организации по тематике Lean

  Требования:

• Техническое или экономическое образование
• Опыт проектной деятельности в области оптимизации процессов (не менее одного года)
• Знания по методологии оптимизации Lean (бережливое производство) и/или Six Sigma, понимание процессного подхода, знание методик анализа и оптимизации процессов, желательно наличие сертификата
• Знания в области проектного менеджмента, различных методов анализа и методологии оптимизации процессов
• Навыки структурирования информации, аналитики, планирования и приоритизации
• Аналитические навыки, умение работать с большими объемами данных
• Навыки построения эффективной коммуникации в организации
• Навыки создания и проведения презентаций перед аудиторией различного уровня
• Владение английским языком не ниже уровня Intermediate
• Ориентированность на результат, понимание различных способов оценки результата
• Проактивная жизненная позиция, инициативность - готовность развиваться, браться за сложные задачи, отстаивать свою позицию, коммуникабельность, клиентоориентированность
• Знание основ change management желательно
• Знание продуктов / процессов в области машиностроения/авиации является преимуществом

  Условия:

• Работа в крупной, стабильной и успешной компании
• Заработная плата - оклад плюс система бонусов по итогам работы за квартал и за год
• ДМС по окончанию срока испытания, компенсация мобильной связи, возможность обучения
• Командировки до 40% рабочего времени
• Офис м. Павелецкая

В рекламное агентство РОССТ открыта вакансия Digital group head.   РОССТ - крупнейшее российское независимое рекламное агентство полного цикла. Агентство представляет комплексные решения задач бизнеса Клиентов.    Обязанности:

• Стратегическое и тактическое медиапланирование для клиентов агентства: pharma, FMCG, avto.
• Развитие и поддержание удовлетворенности клиентов Digital. Развитие партнерских отношений. Понимание стратегических задач клиентов. Выполнение клиентских KPI.
• Расширение списка услуг, предлагаемых существующим клиентам (основной продукт : медиапланирование)
• Лидерское ведение Клиентов (реализации, контроль)
• Лидерское ведение проектов (тендерные проекты)
• Поддержание института тайминга проектов/института мониторинга выполнения задач
• Постоянный upgrade портфеля услуг Digital
• Разработка предложений совместно командой
• Контроль реализации проектных работ по текущим и новым Клиента
• Управление командой, постановка задач и целей, коучинг
• Участие в оценке, рекрутменте

  Требования:

• Опыт управления командой от 3-х человек;
• Знание английского языка не ниже уровня Intermediate;
• Знание Яндекс Метрики и Гугл Аналитикса;
• Знание Систем трекинга (Weborama);
• Знание медиарынка, рекламных форматов, показателей;
• Идеальное понимание медиапланирование Digital-кампаний;
• Понимание цен, условий и скидок по большинству площадок и рекламных систем;
• Продвинутое знание performance-инструментов;
• Знание принципов документооброта и финансового контроля в рекламном бизнесе;
• Отличные знания Excel и Power Point;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Структурная логика;
• Владение тайм-менеджментом;
• Высокий уровень презентационных навыков.

  Условия:

• Работа в лидирующем российском независимом агентстве
• График 5/2, с 9/10/11:00 до 18/19/20:00;
• Уровень зарплаты обсуждается с успешным кандидатом
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста
• ДМС / фитнес / парковка
• Существует система KPI
• Офис в центре Москвы (ст. м. Бауманская/Красносельская).

В каршеринг Делимобиль открыта вакансия Директор департамента рисков и страхования.    Что компания предлагает:

• Комфортное рабочее пространство в 5 минутах от метро;
• Конкурентный уровень оплаты труда;
• ДМС со стоматологией, компенсация питания, скидки на каршеринг и у партнеров;
• Динамичная корпоративная культура с высокой скоростью принятия и реализации управленческих решений;
• Возможность иметь прямое влияние на развитие крупнейшего представителя шеринговой экономики в России.

  Что нужно делать:

• Взаимодействовать со страховыми, лизинговыми и экспертными компаниями на топ-уровне;
• Разрабатывать стратегии и диверсифицировать портфель;
• Проводить тендеры, анализировать риски, согласовывать условия и тарифы по автопарку и иным продуктам Компании;
• Контролировать целевую стоимость страховых договоров по утвержденному бюджету;
• Участвовать в разработке и контролировать сопровождение страховых продуктов Компании;
• Управлять операционной деятельностью отделов страхования и урегулирования убытков;
• Контролировать динамику событий с признаком ДТП;
• Контролировать затраты по платежному календарю по страховым взносам;
• Прогнозировать и контролировать страховую убыточность автопарка Компании;
• Контролировать выполнение плана урегулирования убытков;

  Кого компания ищет:

• Опыт работы в страховой компании или лизинговой компании, банке, автосалоне на должности не ниже руководителя управления по направлению страхования от 6 лет;
• Компетентность в области тарифной политики автострахования, а также желательно иных видов;
• Знание страхового дела;
• Уверенный пользователь ПК;
• Высокая работоспособность, быстрая обучаемость, ответственность, стрессоустойчивость, ориентированность на результат и достижение поставленной цели.

Металлоторговая компания Мечел-Сервис приглашает на работу Главного бухгалтера в связи с открытием подразделения в Узбекистане.   Требования к кандидату:

• Высшее экономическое/финансовое образование
• Опыт работы в должности Главного бухгалтера в компании с официальными процессами не менее 2-х лет
• Опытный пользователь ПК

  Должностные обязанности:

• Ведение в единственном лице бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности компании (реализация, склад металлопроката) штат <5 чел.
• Ведение учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных средств и своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением
• Ведение учета финансовых, расчетных и кредитных операций, контроль за законностью, своевременностью и правильностью оформления этих операций
• Налогообложение, заработная плата, кадровое делопроизводство
• Отчетность в гос.органы и головную компанию

  Компания предлагает:

• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по итогам рассмотрения резюме)
• Официальное трудоустройство по трудовому договору
• График работы 5/2

В рекламный холдинг NMi Group открыта вакансия PR-менеджер.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продвижения группы компаний NMi Group на рынке;
• Разработка и реализация стратегии продвижения личного бренда первых лиц семейства брендов NMi Group;
• Курирование вендора в разработке и запуске корпоративного сайта NMi Group;
• Курирование вендора в разработке brand book (брифинг, согласования внутри группы компаний, контроль тайминга, коммуникация внутри группы компаний;
• Взаимодействие с профильными, индустриальными журналистами, СМИ, блогерами, лидерами мнений;
• Помощь бизнес команде в подготовке клиентских предложений;
• Участие в продвижении HR-brand Компании;
• Разработка и запуск системы внутренних коммуникаций для формирования корпоративной культуры;
• Разработка внутреннего корпоративного портала (постановка задач вендорам, контроль исполнения, вовлечение первых лиц в принятие решений, контроль согласований внутри группы компаний);
• Постоянное взаимодействие с бизнес подразделениями для понимания и формирования во вне информационных поводов, поиск и создание контента, адаптация и распространение его в СМИ;
• Построение эффективного взаимодействия с PR- партнерами и агентствами.
• Организация мероприятий для партнеров
• Формирование PR - бюджета и контроль его исполнения

  Требования:

• Высшее Образование (журналистика, социология, психология, маркетинг, связи с общественностью);
• Опыт построения с нуля стратегии продвижения бренда в СМИ;
• Опыт построения и продвижения личного бренда первых лиц организаций;
• Умение работать с конфиденциальной информацией;
• Понимание инструментария коммуникации в Digital;
• Опыт взаимодействия со СМИ, лидерами мнений, журналистами;
• Умение и желание работать с нестандартными задачами;
• Понимание особенности построения знания об уникальных свойства продукта.

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• ДМС и страхование от несчастного случая;
• Комфортный офис в БЦ МонАрх/ частичная удаленка на период пандемии (на ближайшее время точно);
• Работа в классной команде.

В торгово-производственную компанию Сedrus открыта вакансия PR-менеджер.   Сedrus  - одна из крупнейших в РФ торгово-производственных компаний, по научной разработке, производству и реализации современных строительных смесей.    Обязанности:

• Разработка плана проведения PR-кампаний, прогнозы влияния на имидж предприятия тех или иных планируемых акций.
• Инициация инфоповодов, подготовка пресс-релизов о деятельности компании, иных информационных и рекламных материалов о деятельности предприятия для СМИ
• Организация пресс-конференций, мероприятий для клиентов, выставок , интервью спикеров компании в СМИ.
• Использует информационные поводы (выставки, презентации, события, пр.), чтобы извлечь пользу для имиджа компании от привлечения общественного внимания через прессу без прямой рекламы.
• Взаимодействие с профессиональными СМИ и порталами.
• Подготовка контента и презентаций о компании и ее продуктах.
• Развитие lifestyle коммуникации, создание всевозможных активностей, направленных на продвижение Брендов компании на рынке.
• Продвижение компании в Я. Дзене и соц. сетях ( ведение соц. сетей )
• Инициирование кросс-промо с селебрити и блогерами.
• Организация фото/видеосъемки, мероприятий, акций кросс-взаимодействия.
• Взаимодействие с подрядчиками по полиграфии и рекламным услугам.
• Анализ предложений по участию компании в организации разнообразных акций (выставок, пресс-конференций, презентаций, фестивалей, благотворительных акций и пр.), заключение о возможности совместного участия в PR-акциях, проводимых сторонними организациями
• Анализ PR-стратегий конкурентов. Анализ эффективности проведенных PR-кампаний
• Документооборот в рамках своей деятельности.

  Требования:

• Высшее образование в области журналистики, маркетинга, PR
• Высокие навыки написания статей, копирайтинг
• Навыки работы с рекламными каналами онлайн и оффлайн
• Умение работать в соц. сетях (готовность самостоятельно писать посты, инициировать инфоповоды)
• Умение работать с селебрити и первыми лицами компаний
• Написание рекламных текстов, работа с подрядчиками по полиграфии и POS
• Грамотная письменная и устная речь
• Ответственность, креативность, отличные коммуникационные навыки клиентоориентированность, стрессоустойчивость.
• Умение работать в режиме многозадачности

  Компания предлагает:

• Работу в крупной торгово-производственной компании ТОП-3;
• Возможности самореализации и карьерного роста;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Дружный коллектив;
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Комфортный офис по адресу: м.Сокол/ м.Октябрьское поле/ МЦК Зорге, ул.Зорге, д.28, корп.1

В транспортную компанию SmartLog открыта вакансия Казначей.   Обязанности:

• Взаимодействие с подразделениями Компании по кругу служебных обязанностей;
• Сбор заявок по ЦФО, подготовка ежедневного платежного календаря, контроль его исполнения;
• Ведение ежедневной и ежемесячной отчетности по ДДС;
• Контроль ликвидности;
• Работа с реестрами платежей (составление реестра, согласование заявок на оплату);
• Контроль сроков оплат по договорам;
• Участие в автоматизации бизнес-процессов;

  Требования:

• Опыт работы в транспортной (ж/д) отрасли – дополнительное преимущество;
• Понимание принципов организации управленческого учета по группе компаний (ВГО), в т.ч. нерезидентов;
• валютный контроль;
• Умение работать со сводными таблицами Excel, подготовка презентаций в Power Point;
• Знание 1С на уровне основ бухгалтерского учета (все программы обязательны в работе);
• Взаимодействие с банками: отчетность, открытие и ведение счетов;
• Навыки работы с большими объемами данных.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата
• Соцпакет, ДМС при успешном прохождении испытательного срока, корпоративный английский язык.

В компанию-производитель мебели SK Design требуется Head of Performance Marketing.   SK Design – бренд дизайнерской мебели в сегментах «выше среднего» и premium с собственным производством. Развивается как e-commerce и как сеть шоурумов. Оффлайн представлены в Санкт-Петербурге, Москве, Казани, Краснодаре и Новосибирске. Клиенты интернет-магазина - вся Россия.     Вам стоит обратить внимание на это предложение, если Вы:

• Имеете практический опыт управления командами в области performance маркетинга: подбор, обучение, разработка KPI;
• Имеете кейсы на стороне клиента по е-commerce проектам (опыт работы с премиум сегментом будет преимуществом);
• Знаете, что performance — это не только контекст и таргетинг, нацелены на работу со всеми инструментами и каналами, которые могут принести пользу бизнесу;
• Обладаете маркетинговым мышлением, решали кейсы по аналитике и оценке эффективности рекламных кампаний в условиях омниканальности;
• Умеете принимать решения, основанные на данных, которые ведут к улучшению результатов;
• Имеете личный опыт настройки рекламных кампаний в различных каналах и компетенции по оценке технических скиллов своих сотрудников;
• Работали с бюджетами от 5 000 000 р в месяц.

  Перед Вами будет стоять много интересных и непростых задач. Из них:

• Сформировать команду специалистов направления Performance Marketing (сейчас в штате 2 таргетолога и 1 контекстолог);
• Построить и развить систему сквозной аналитики, вывести маркетинговую аналитику на новый системный уровень;
• Разработать и внедрить стратегию работы с разными частями маркетинговой воронки и омниканального продвижения по товарным категориям;
• Найти новые рекламные каналы, связки, инструменты, позволяющие увеличить объем продаж;
• Обеспечивать постоянное повышение эффективности рекламного бюджета: систематическое снижение стоимости продажи при сохранении стоимости лида, среднего чека и маржинальности.

  Компания готова предложить:

• Возможность работать напрямую с тех.поддержкой рекламных систем и сильными подрядчиками по digital;
• "Пластичный" бюджет без ограничений, при соблюдении KPI и метрик эффективности рекламы;
• Работу в компании, где понимают роль и ценят значимость команды лидогенерации;
• Прогрессивный уровень мотивации: оклад + KPI;
• Возможность вырасти с ростом оборотов и прибыли компании в личном доходе;
• Удобный график работы: понедельник-пятница с 9:00 – 18:00 или с 10:00-19:00 на Ваш выбор;
• Скидка на продукцию от 30%;
• Корпоративный волейбол;
• Минимум бюрократии в работе, дружелюбная и развивающая атмосфера;
• Официальное оформление, белая заработная плата;
• Расположенное в пешей доступности от станции м. Ладожская (развозка от/до метро) и станции м. Новочеркасская;
• Комфортное рабочее место в Open Spaсe с огромными потолками.