Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сеть салонов цветов La Rose в поиске Руководителя отдела персонала.
Что нужно делать:

• Найм специалистов разного уровня;
• Разработка положений и организация процессов адаптации и вовлеченности сотрудников;
• Участие в разработке системы мотивации (совместно с руководителями подразделений);
• Оптимизация оргструктуры компании;
• Введение дополнительных, нематериальных способов мотивации персонала.

  Для компании важно, если вы имеете:

• Опыт работы на аналогичной должности;
• Опыт создания отдела персонала с нуля;
• Понимание тенденций подбора персонала и его развития;
• Опыт внедрения обучающих программ;
• Инициативность, самостоятельность, высокий уровень самоорганизации.

  Компания гарантирует:

• Сотрудничество по ГПХ и ТК РФ (обсуждаемо);
• Достойный оклад + KPI до 70 т.р;
• Своевременные выплаты;
• График Пн-Пт с 09.00 18.00, Сб Вс - выходные;
• Компенсация сотовой связи;
• Комфортный светлый офис в центре, уютный отдельный кабинет;
• Максимально творческую и профессиональную реализацию.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Служба доставки еды YAMI YAMI приглашает Директора по персоналу.   Какие задачи у HRD:

• Стать входным окном для всех руководителей по HR-вопросам
• Кадровое администрирование
• Разработка, внедрение, развитие и контроль HR системы сети
• Организация и контроль подбора персонала (в т.ч. массовый подбор)
• Управление онбордингом
• Удержание сотрудников, ротация на позициях
• Создание позитивного рабочего ландшафта
• Быть ментором для сотрудников

Кого ищут:

• Энергичного специалиста в своей области с глубоким знанием подбора и рекрутинга. С опытом массового набора персонала
• Умеющего формировать HR стратегию
• Умеющего формировать команду HR отдела, а именно: отдел рекрутинга и обучения
• С базовыми познаниями КДП и оформления сотрудников
• С аналитическим складом ума
• Умеющего налаживать системы коммуникации между отделами и обособленными подразделениями
• С опытом и системным пониманием бюджета (опытом составления и планирования бюджета)
• Умеющего приоритезировать и распределять задачи
• Умеющего разрабатывать факультативные активности для персонала
• Принимающего участие в разработке монетарной и не монетарной мотивации

Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в HoReCa / в ритейле сфере услуг от 3-х лет на сопоставимых должностях
• Опыт работы с массовым подбором
• Знание трудового права и кадрового делопроизводства
• Опыт работы с полем конфликтов – их решение и фасилитация
• Конструктивно созидательный взгляд на жизнь

Что предлагают:

• Профессиональное развитие и задачи, от которых захватывает дух
• Полный рабочий день, но относительно гибкий график
• Стабильная работа в развивающейся компании
• Корпоративные скидки
• Официальное оформление по ТК РФ
• Молодой и энергичный штат специалистов

В IT-компании Marfatech открыта позиция Project manager-а.   Обязанности:

• Ведение всех коммуникаций с заказчиками, включая участие в разработке решений, анализ бизнес-требований;
• Координация процессов разработки: работа с требованиями, планом реализации, обеспечения качества и доставки результата заказчикам;
• Управление разработкой проекта: составление и контроль планов;
• Ресурсное управление;
• Постановка задач и контроль сроков их выполнения;
• Ведение проектного документооборота и контроль актуальности проектной документации.

Требования:

• Опыт работы на позиции project manager от 5-ти лет;
• Понимание, как создается сборка продукта, доставка в нужную среду;
• Понимание, как работает процесс Git, как происходит релиз технически, в данном случае требуется координация процесса, но не его реализация;
• Управление процессом планирования. Умение планировать свою работу и работу команды;
• Грамотное планирование релизов и планирование итераций;
• Управление кросс-проектными релизами;
• Delivery management;
• Английский от Intermediate (иногда надо будет общаться с клиентами);
• Управление рисками в команде;
• Jira advanced level, Confluence, инструменты прототипирования (Balsamiq Mockups, Figma, иногда необходимо);
• Готовность работать в офисе.

Условия:

• Достойную оплату;
• Сложные, интересные задачи и использование новых технологий;
• Гарантируют полное отсутствие бюрократии и технологическую свободу;
• Возможность карьерного роста;
• Возможность профессионального развития (конференции, литература, сильная команда высокого класса с большим опытом);
• Оформление по ТК РФ;
• Комфортный офис в пешей доступности от м. Тульская;
• График работы 5/2 (возможность удаленной работы).

Вакансия на удаленке.   Онлайн-школа Фоксфорд в поиске Бренд-менеджера, который поможет повысить узнаваемость и привлечь новых пользователей.   Что предстоит:

• Реализовать маркетинговую и коммуникационную стратегию бренда;
• Взаимодействовать с обширным пулом проектных команд для достижения результата: с внутренними (креатив, редакция, SMM, аналитика, разработка, продукт и т.д.) и внешними подрядчиками в рамках подготовки и реализации маркетинговых активностей;
• Исследовать рынок, делать конкурентный анализ, выявлять ключевые потребности;
• Продумывать и воплощать продуктовые и маркетинговые воронки в рамках бренд-каналов коммуникаций;
• Работать с бюджетом: формирование и защита медиапланов.

Что ожидают от вас:

• Маркетинговое мышление, знание и понимание, а зачем мы тратим усилия на те или иные активности;
• Понимание как работает бренд-маркетинг;
• Желание много общаться с разными людьми и кайфовать от этого;
• Умение говорить просто о сложном;
• Аккуратность и организованность;
• Системность, можешь структурировать задачи и одновременно работать в нескольких контекстах.
• Как плюс:
• Опыт реализации и запуска бренд-платформы для b2c продуктов;
• Опыт ведения переговоров с крупными компаниями и игроками рынка.

Что взамен:

• Возможность быстрого роста;
• Социально полезный продукт, который не стыдно продвигать, и команду, о проектах которой всегда есть, что рассказать СМИ;
• Амбициозные задачи;
• Свободу действий;
• Полная удалёнка или офис на м. Тульская (если вы в Москве). Если нужно — выдадут новый MacBook для работы;
• ДМС после испытательного срока со стоматологией и психологом + компенсация больничных;
• Бесплатный корпоративный английский, скидки на продукты Нетологии и Фоксфорда;
• Разумеется: оформление по ТК РФ с первого дня и рыночный оклад.

В фонд Московский инновационный кластер требуется Главный юрисконсульт.    Обязанности:

• Правовое сопровождение деятельности Фонда, связанной с инновационными технологиями;
• Оформление корпоративных документов, включая документы правления, наблюдательного совета, контроль сроков проведения корпоративных процедур;
• Разработка правовых решений и рекомендаций, касающихся внедрения новых идей в сфере IT (оценка платформы на предмет наличия рисков, в том числе соответствие размещаемых материалов требованиям ЦБ РФ, ФЗ «О рекламе»,
  ФЗ «О персональных данных» и т.д.);
• Раскрытие информации в соответствии с требованиями законодательства, контроль сроков размещения (публикации) информации;
• Подготовка проектов НПА (постановлений Правительства, приказов/распоряжений ОИВ);
• Представительство в арбитражном суде.

Требования:

• Требуемый опыт: от 5 лет, в том числе в производственных компаниях – не менее 3 лет, некоммерческих организациях или государственной службе – не менее 2 лет;
• Высшее юридическое образование (магистратура или специалитет; очная форма обучения), гражданско-правовая специализация;
• Опыт сопровождения закупочной деятельности по 44-ФЗ, 223-ФЗ;
• Опыт договорной (желательно знание лицензионных, сублицензионных договоров, на разработку ПО, адаптацию (модификацию) ПО, оказание услуг технической поддержки ПО), корпоративной работы;
• Опыт проведения юридической экспертизы документов;
• Опыт взаимодействия с государственными органами;
• Приветствуется опыт в оформлении прав на объекты интеллектуальной собственности, правовом сопровождении проектов компании в IT-сфере;
• Грамотность, внимательность, ответственность, исполнительность, активная жизненная позиция;
• Должен знать: гражданское законодательство, корпоративное право; общегражданские нормы, включая гражданский и арбитражный процесс; законодательство в сфере обработки персональных данных, рекламы.

Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации – проекте Правительства Москвы;
• Стабильная заработная плата;
• График работы: 5/2, потенциально ненормированный;
• Профессиональный коллектив, возможность развития;
• Испытательный срок 3 месяца.

В Danone открыта вакансия Transportation Manager-а.    В этой роли Вы будете:

• Управлять доставками от заводов до складов
• Управлять маршрутизацией и планированием графиков доставки
• Отвечать за бюджетирование и оптимизацию затрат
• Осуществлять контроль за соблюдением холодной цепочки
• Управлять командой, развивать у своей команды функциональные, менеджерские и лидерские компетенции

Компания ждет Ваше резюме, если:

• Вы имеете опыт работы в международной компании
• У Вас есть успешный подтверждённый опыт в роли Менеджера по логистике от 3-х лет
• Вы имеете опыт взаимодействия с транспортными компаниями, управления маршрутизацией и планирование графиков доставки
• Вы имеете опыт взаимодействия с внешними провайдерами и поставщиками
• Вы имеете успешный опыт ведения кросс-функциональных проектов и управления командой
• У вас развиты переговорные навыки и есть успешный подтверждённый опыт управления затратами

В Danone Вас ждут:

• По-настоящему амбициозные задачи, свойственные лидеру категории молочных продуктов
• Возможности для кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах
• Возможности для карьерного роста
• Конкурентная заработная плата, годовой бонус по результатам выполнения индивидуальных целей и широкий социальный пакет

Интернет-сервис потокового аудио СберЗвук находится в поиске Руководителя маркетинговых проектов.   Чем нужно будет заниматься:

• Управление отделом.
• Реализация маркетинговых проектов 360.
• Запуск имиджевых рекламных кампаний.
• Реализация совместных проектов с компаниями экосистемы.
• Поиск новых способов и каналов продвижения.
• Проведение мероприятий и участие в них.

Что ждут от будущего коллеги:

• Опыт управления командой.
• Опыт запуска федеральных рекламных кампаний.
• Знание маркетинговых инструментов.
• Умение работать с метриками и аналитикой.

  Условия:

• Стильное рабочее пространство рядом м. Кутузовская (буквально 5 минут от метро / МЦК).
• Новенький Macbook Air прям из коробки вам на стол.
• ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию.
• Компенсация обучения и митапов.
• Активно развивающийся HR-бренд.
• Ламповость и крутые корпоративы, а еще у компании есть вписки на концерты и мероприятия.
• Белая зарплата и оформление по ТК РФ.

Интернет-сервис потокового аудио СберЗвук приглашает Руководителя коммерческого направления.   Чем нужно будет заниматься:

• Отвечать за выполнение отделом плана продаж.
• Разрабатывать, реализовывать и продавать нестандартные форматы.
• Вести отчетность по продажам.
• Участвовать в реализации маркетинговых проектов.
• Развивать B2B-направления сервиса.

Что ждут от будущего коллеги:

• Опыт работы в сегменте B2B продаж.
• Опыт управления командой (желательно).
• Опыт реализации и продажи спецпроектов.
• Умение работать с аналитикой по нестандартным проектам.

Условия:

• Стильное рабочее пространство рядом м. Кутузовская (буквально 5 минут от метро / МЦК).
• Новенький Macbook Air прям из коробки вам на стол.
• ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию.
• Компенсация обучения и митапов.
• Активно развивающийся HR-бренд.
• Ламповость и крутые корпоративы, а еще у компании есть вписки на концерты и мероприятия.
• Белая зарплата и оформление по ТК РФ.

В Правительстве Москвы открыта вакансия Начальника хозяйственного отдела.   Обязанности:

• Обеспечение хозяйственного обслуживания и надлежащего состояния в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположено подразделение Учреждения, а также контроль за исправностью оборудования (освещения, систем отопления, вентиляции)
• Организация оформления необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечение ими структурные подразделения, а также ведение учета их расходования и составление установленной отчетности Учреждения
• Выполнение работы по организации табельного учета, составлению графиков отпусков и распорядка рабочего дня

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в бюджетной сфере, образовании, АХО
• Знание порядка закупок товаров и услуг в соответствии с ФЗ-44
• Опыт участия в проведении инвентаризаций
• Знание основ ведения табеля учета рабочего времени
• Стрессоустойчивость
• Умение работать в режиме многозадачности
• Не конфликтность
• Умение находить общий язык с подчиненными

Условия:

• Интересные и амбициозные задачи
• Профессиональный коллектив
• Стабильная заработная плата
• Офис на станции метро Выхино

Вакансия на удаленке.   В студию разработки мобильных игр и приложений Dankolab требуется Game Producer, который готов возглавить новый проект по созданию детских развивающих мобильных игр.   Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение игры от концепции до выпуска;
• Совместно с гейм-дизайнерами формировать видение новой игры;
• Анализ рынка детских мобильных игр и приложений;
• Работа с аналитикой для улучшения ключевых метрик;
• Планирование фичей проекта;
• Поиск направлений для развития проекта;
• Управление командой.

  Требования:

• Опыт работы в роли продюсера либо ведущего геймдизайнера от 3х лет. Будет плюсом участие в детских проектах;
• Понимание рынка детских мобильных игр или желание в нем разобраться;
• Страсть к детским медиа, играм и приложениям.

  Работа в Dankolab - это:

• Работа в компании полного цикла;
• Интересные проекты‚ творческая атмосфера в коллективе;
• Возможность работать удаленно, предоставляют всё необходимое оборудование для удаленной работы;
• Или в современном офисе в 5 минутах от пл. Ленина;
• Комфортные условия работы, гибкое начало рабочего дня;
• Стабильная заработная плата, отпуск, больничные и ДМС, включая стоматологию;
• Компенсация затрат на прохождение профильных курсов, занятий английским языком и спортом;
• Возможность карьерного и финансового роста;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.