Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В медицинский центр приглашается готовый к релокации за рубеж эксперт на должность ИТ-директор.   Условия: Данная позиция предполагает релокацию за рубеж.   Обязанности: Анализ текущей ситуации и IT потребностей строящегося медицинского центра
Подбор решений для инфраструктуры медицинского центра, подготовка концепций и технических заданий: ПО, ЛВС, телефония, IP TV, СКУД и системы видеонаблюдения, интеллектуальные решения;
Проведение закупок технических средств и IT-решений;
Ведение проектов внедрения IT-решений;
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы IT-инфраструктуры медицинского центра;
Техническая поддержка.   Требования:
Опыт работы в IT службе медицинских центров не менее 5 лет;
Теория и практика локальных вычислительных сетей;
Знание IT продуктов, используемых в медицинских центрах
Широкий кругозор по современным IT решениям и интеллектуальным решениям «Умный дом».   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Here is an opportunity to join the team of a Foreign airport as a Chief Airport Operations Officer.   Responsibilities: A member of Airport’s senior leadership team, reporting directly to the CEO.
Accountable for operational performance, customer service and strategic direction of airport operations.   Accountable for day to day delivery of: Airside Operations.
Terminal Operations.
Baggage Operations.
Landside Operations.
Quality and Customer Service.
Engineering & Maintenance.
Facilities Management.
General Aviation Terminal/FBO
Health & Safety.
Airport Operations Control Centre.
Medical Services.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В команду Национального расчетного депозитария требуется опытный Технический директор.   Компания оказывает широкий спектр услуг, включая расчетно-кассовое обслуживание, регистрацию внебиржевых сделок (репозитарий), информационные услуги, услуги по управлению ликвидностью и технологические сервисы.   Обязанности: Взаимодействие с внутренними заказчиками по определению бизнес потребностей;
Понимание бизнес процессов.
Создание бизнес архитектуры организации;
Формализация требований заказчиков, определение оптимальных бизнес решений с точки зрения соотношения операционных рисков и затрат на автоматизацию;
Написание бизнес требований, ведение единого реестра бизнес требований
Взаимодействие с командами разработки (внешними и внутренними), владельцами продукта. Бизнес – сбор и анализ требований к продукту/услуге/сервису;
IT – обсуждение и согласование бизнес архитектуры продуктов/услуг; формализация и декомпозиция задач;
Маркетинг, оперблок, клиентское подразделение, юристы, контролеры и т.п. – консультации и информационная поддержка решений.   Зоны ответственности: Фокус внимания СТО – оптимальный бизнес процесс продукта, его качество, производительность, эффективность, надежность и время жизни.   Требования: Образование высшее техническое.
Подтверждённый успешный опыт работы на аналогичных позициях в финансовой сфере (банки) обязателен!
Глубокое понимание бизнеса финансовой компании, финансового рынка, индустрии.
Высокий уровень компетенции в современных технический и технологических решений.   Условия:
Комфортный офис м. Бауманская;
График работы с 9:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 16:45;
Конкурентная заработная плата;
Привлекательный социальный пакет с расширенной медицинской страховкой, годовым бонусом по итогам работы, корпоративной программой лояльности;
Корпоративный университет, изучение английского языка, электронная библиотека, профессиональные курсы и конференции;
Насыщенная корпоративная жизнь: тимбилдинги, корпоративные клубы, спортивные мероприятия (мини-футбол, баскетбол, волейбол, яхтенный клуб, клуб по триатлону).

Компания-ведущий разработчик инновационных проектов открывает конкурс на вакансию Директор по развитию.   Цель роли: Управление созданием и продвижением решения продукта компании на основе глубокого понимания потребностей клиентов, конкурентной среды, продуктовой стратегии и особенностей процесса разработки ПО.   Обязанности: Определение стратегии развития продукта, продуктовой линейки, а также дорожной карты развития продукта и сопутствующих сервисов для клиентов.
Разработка рыночного позиционирования и профилей продуктов и сервисов в составе продукта.
Формирует требования к новому функционалу системы (описание, чёткое понимание решаемой проблематики на уровне сельхозпредприятия).
Организует процесса изучения, сбора, обработки и систематизации потребностей со стороны клиентов.
Организует коммерческих запуск новых модулей и функциональности совместно с отделом продаж.
Управление разработкой промо-материалов необходимых для продвижения продукции.
Организация и проведение мероприятий, направленных на продвижение продукта (семинары, лекции, вебинары, конференции, выставки).
Организация разработки руководств по эксплуатации, а также обучающих материалов для пользователей.
Организация работы кросс-функциональной команды по разработке продуктов для эффективной координации работы между отделами и движения по дорожной карте.
Организует процессы сбора доказательной базы и обоснования необходимости внедрения продукта по всем категориям клиентов.   Образование и опыт работы: Высшее (инженерное, техническое, информационные технологии)
Опыт руководящей деятельности от 5-ти лет.
Опыт работы в компаниях – разработчиках ПО (B2B) от 3-х лет.
Построение развития продукта\успешный опыт вывода продукта на новые рынки
Успешный опыт разработки и внедрения процессов, способствующих повышению эффективности продукта в целях увеличения объемов продаж
Способность работы с большими массивами информации, способность устанавливать причинно-следственные связи, способность прогнозировать и планировать на основе анализа информации
Английский – разговорный (не ниже Upper Intermediate)   Компания предлагает: Официальное трудоустройство по ТК РФ
Заработная плата высокая (по договорённости) Квартальные и годовые бонусы.
График работы: 5/2
Гибкое начало рабочего дня
Место работы: офис в шаговой доступности от метро Деловой центр, Москва- Сити
Медицинская страховка и страховка жизни после испытательного срока
Командировки до 30 % рабочего времени.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания-разработчик программных решений, специализирующаяся на внедрении комплексных современных информационных систем управления, их сопровождении и развитии, приглашает Руководителя департамента разработки.   Обязанности: Основная задача — объединить и возглавить команду, вместе с ней внедрять решения СЭД на собственной платформе (Java 11, Guice, Rest Api) в рамках новых проектов и поддерживать уже внедренные решения;
Взаимодействие с ИТ-командой: 25 разработчиков (Java, JavaScript, IOS, Android), 3 стажера-разработчика;
Участие в принятии стратегических продуктовых решений, в проектировании продуктов и бизнес-процессов;
Управление системой: ответственность за архитектуру, выбор технологий и инструментов;
Поддержание принципов и культуры разработки (документация, code review);
Разработка: самостоятельная разработка наиболее сложных элементов системы;
Менеджмент: управление IT-командой (постановка задач, контроль, оценка результатов);
Мотивация, поддержание благоприятной атмосферы, найм сотрудников.   Требования: Знания и наличие опыта разработки на Java (не менее 5ти лет);
Понимание назначения, ограничений и применение на практике шаблонов проектирования;
Опыт работы с реляционными базами данных: построение и анализ производительности SQL запросов, понимание назначения индексов, представлений, функций, процедур и триггеров;
VCS: GIT;
Maven;
Нацеленность на достижение результата и ответственность;
Опыт управления распределенной командой (Москва, регионы РФ);
Знание английского языка на достаточном для чтения технической литературы уровне.   Желательно:
Опыт работы с Java Messaging Service;
Опыт работы с JNI;
Опыт работы с JAXWS;
Опыт работы с Java RMI.   Условия: Офис — Москва, ст.м. Павелецкая, временно удаленный формат работы;
Оформление по ТК РФ, ДМС;
Прозрачная схема профессионального и карьерного роста;
Интересные масштабные проекты в компаниях лидерах энергетической отрасли;
Премии по итогам года.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупная компания по внедрению «бережливого производства» приглашает к себе в команду Директора IT департамента.   Задачи:
Контроль и координация работы IT-отдела: Helpdesk, контроль соблюдения SLA, управление инцидентами и обращениями;
Решение проблем производительности информационных систем и организация их регламентного обслуживания в соответствии с созданными SLA;
Обеспечение работоспособности IT- систем: телекоммуникации, серверного оборудования, IP — телефонии и другой инфраструктуры в режиме 24*7;
Учет оборудования и лицензий используемого ПО;
Анализ, моделирование, оптимизация и автоматизация существующих бизнес-процессов;
Ведение проектов по изменениям в ИТ-инфраструктуре;
Формирование и контроль исполнения бюджета и кассового плана на внедрение, развитие и обслуживание информационных технологий ФЦК;
Оптимизация расходов на IT — ресурсы компании;
Поддержание функционирования автоматизированных рабочих мест;
Взаимодействие с поставщиками/подрядными организациями по поддержке ИТ-сервисов;
Управление системой технической безопасности, защиты информации и персональных данных;
Контроль за документооборотом, оформлением технической документации; составлением и предоставлением отчетности по деятельности отдела информационных технологий;
Сопровождение разработанных и внедрённых программ, участие в разработке инструкций по работе с ними и обучению пользователей;
Контроль за своевременным устранением неисправностей работы компьютерной техники и программного обеспечения;
Способность формировать и управлять реализаций стратегии развития ИТ;
Знание законодательства Российской Федерации в области обработки и защиты персональных данных.   Требования: Профессионализм и опыт в выборе и оптимальном использовании информационных технологий для обеспечения компании конкурентных преимуществ;
Способность формировать и управлять реализаций стратегии развития ИТ;
Знание законодательства Российской Федерации в области обработки и защиты персональных данных;
Высшее профильное образование, наличие дополнительных сертификатов будет рассматриваться как преимущество;
Опыт работы на аналогичной должности от 3-ти лет;
Хорошее знание рынка информационных технологий, а также способность прогнозировать тенденции в данной области;
Опыт руководства (от 5-ти подчиненных) и опыт работы в команде;
Наличие развитых коммуникативных навыков;   Условия: Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2, с 9 до 18:00.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупное рекламное агентство приглашает на работу Заместителя операционного директора.   Основные требования:
Высшее техническое образование;
Опыт работы заместителем операционного директора или директора по процессам, или операционным директором от 3-х лет;
Опыт работы в рекламном агентстве или смежных сферах (консалтинг, В2В);
Знание Террасофт CRM (опыт постановки задач разработчикам) как преимущество, опыт работы с Google сервисами;(облако), глубокое знание основных аннотаций для описания бизнес-процессов, опыт внедрения и доработки типовой 1С БП желателен;
Готовность к ненормированному рабочему дню, поскольку много «горящих» задач.   Условия:
Работа в крупной, современной компании, стремящейся в постоянному усовершенствованию всех процессов и развитию;
Оформление по ТК РФ, компания соблюдает трудовое законодательство;
График работы 5/2, ненормированный по часам;
Уровень дохода определяется индивидуально с кандидатом (оклад + KPI);
ДМС, скидки в фитнес-клубах, льготное питание в кафе, английский, бесплатная для сотрудников парковка на территории БЦ.   Основные обязанности:
Описание и оптимизация бизнес-процессов;
Приоритизация задач по блокам;
Аудит бизнес-процессов;
Поиск точек оптимизации и автоматизации процессов;
Управление группой разработчиков, бизнес-аналитиков, системных аналитиков в штате и на аутсорсе.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания, предоставляющая сложный комплекс юридических услуг и специализирующаяся на корпоративном и налоговом праве, находится в поиске Главного бухгалтера.   Основные требования:
Высшее образование (бухгалтерское/экономическое).
Опыт самостоятельного ведения бухгалтерского и налогового учет от 4-5 лет.
Знание английского язык – средний уровень (переписка, чтение и анализ финансовых документов).
Знание программы 1С, Excel.
Коммуникабельность, ответственность, внимательность к цифрам и деталям, готовность к большому объему работы.   Условия:
Заработная плата: 150 000 рублей (gross).
Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, ДМС, премии.
График работы 5/2, с 10.00 до 19.00ч.
Месторасположение офиса: Москва-Сити.
Дружный коллектив.   Основные обязанности:
Ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета.
Подготовка годовой бухгалтерской, налоговой отчетности.
Расчет заработной платы, платежей в фонды, налоги.
Осуществление банковских платежей по компании, включая работу с иностранными банками.
Контроль дебиторской и кредиторской задолженности.
Финансовый анализ и бюджетирование.
Работа в программе 1С 8.3.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания, которая занимается производством и продажей межкомнатных дверей, приглашает в новый филиал в Петербурге Главного бухгалтера с функциями финансового менеджмента.   Обязанности: Проведение аудита текущей ФХД компании, выбор системы налогообложения на 2021 год;
Организация бухгалтерского, налогового и управленческого учета (7-8 юр.лиц);
Контроль ведения финансово-хозяйственной деятельности предприятия;
Управление финансовыми потоками предприятия, оптимизация денежного оборота;
Анализ финансовой деятельности, консолидирование и составление управленческой отчетности;
Налоговое планирование, анализ и снижение финансовых рисков;
Оптимизация штатной расстановки;
Участие в формировании бизнес-процессов предприятия, планирование и бюджетирование;
Взаимодействие с кредитными учреждениями, органами и организациями по финансовым вопросам;
Контроль и решение юридических вопросов с возможностью привлечения аутсорсинга.   Требования: Аналогичный опыт работы на производвтсвенных предприятиях от трех лет.
Высшее экономическое образование.   Условия: Официальное оформление по ТК РФ;
График работы пн-пт с 9-00 до 18-00;
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом оклад от 100 тыс. рублей.
Офис у м. Василеостровская.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания в сфере поставок техники для геотехнического строительства и геологоразведки приглашает на работу Главного бухгалтера.   Основная сфера деятельности — оптовая торговля.   Обязанности: Ведение всех участков в единственном лице (от первичных документов до сдачи налоговой и финансовой отчетности) Ведение ВЭД. В основном импорт. Редко экспорт (в основном EAЭС)
Ведение раздельного учета
Работа в трех базах. ЗУП 8.3, Бухгалтерия предприятия 8.3, Управление торговлей 8.3
Валютный контроль, открытие паспортов сделок, справки для валютного контроля
Подготовка ответов на требования налоговой – ежеквартально
Услуги и операции БЕЗ НДС: гарантийные ремонт и прочие.
Реализация услуг БЕЗ НДС – нерезиденты.
Ведение кадрового учета   Требования: Высшее образование (бухгалтерское)
Опыт работы главным бухгалтером или бухгалтером в единственном лице — от 5 лет
Отличное знание ВЭД
Знание бухгалтерского учета, знание налогового кодекса, регулярное отслеживание изменений законодательства (особенно в части ВЭД)
Английский язык — базовый (потребуется вести переписку с помощью онлайн переводчиков, но важно базовое владение языком)
Умение пользоваться: КонтурнЭкстерн, Диадок, Такском, Консультант плюс,
Клиент-банки, 1С.   Условия: График 5/2, 9:30 — 18:00
Офис располагается между м. Волоколамская и м.Тушинская
Полностью официальное оформление
Дружный небольшой коллектив, уютный офис.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!