Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В дочернюю компанию Газпром нефть ищут Руководителя направления по обучению и развитию.   Обязанности:

• Управлять процессами обучения, оценки и развития персонала;
• Разрабатывать стратегию обучения и развития, осуществлять краткосрочное, среднесрочное и долгосрочное планирование процессов обучения и развития;
• Разрабатывать планы обучения и развития;
• Инициировать новые формы и подходы к обучению;
• Управлять стратегией отдела обучения;
• Управлять проектами отдела обучения;
• Управлять разработкой методологии очного и дистанционного обучения сотрудников;
• Контролировать исполнение планов обучения, оценки и развития;
• Управлять показателями эффективности обучения и развития;
• Разрабатывать и управлять проектами по преемственности, наставничеству и кадровому резерву, согласно потребностям Организации;
• Управлять разработкой методологии оценки знаний и компетенций персонала;
• Планировать затраты на внешнее обучение и разработку обучающих продуктов, осуществлять контроль исполнения бюджета;
• Управлять и развивать сотрудников отдела обучения.

  Требования:

• Высшее образование;
• Обязателен опыт работы в T&D в крупной федеральной/международной организации в должности руководителя от 3-х лет (ритейл, FMCG, B2C - будет преимуществом);
• Знание современных инструментов и подходов в сфере обучения, оценки (в том числе digital) практический опыт применения их на практике в соответствии с задачами бизнеса;
• Системное видение, умение работать в команде, гибкость, стремление к развитию, целеустремленность, ответственность, креативность;
• Будет преимуществом дополнительное обучение в области обучения и развития взрослых, оценки персонала, коучинга, психологии, управления персоналом.

  Условия:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Перспектива профессионального роста;
• Социальный пакет (ДМС и т.д.).

В международную фармацевтическую компанию требуется Директор по персоналу.   Обязанности:

• Управление процессом бюджетирования
• Участие в планировании и решении стратегических и тактических задач в рамках управления персоналом на основе стратегии развития компании
• Организация и контроль эффективной работы HR направлений: подбор и адаптация персонала, обучение и развитие, формирование кадрового резерва, трудовые отношения, кадровое администрирование, управление результативностью, корпоративная культура и внутренние коммуникации
• Управление организационной структурой и штатным расписанием
• Управление HR командой
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам управления персоналом

  Требования к квалификации:

• Стабильный опыт работы в качестве HR директора / Senior HR Business Partner в фармацевтической компании
• Английский язык на уровне upper-intermediate и выше
• Высокие управленческие и коммуникативные навыки, развитое стратегическое мышление
• Умение выстраивать отношения со стейкхолдерами, готовность помогать и находить эффективные решения

  Условия работы:

• Работа в стабильной международной компании
• Возможность свободы действий, проявлять инициативу, применить свои профессиональные навыки и опыт в развитии HR функции
• Официальное оформление по ТК РФ, постоянная вакансия
• Окладная часть + годовой бонус

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию-производитель светотехнического оборудования Мартини РУС требуется Операционный директор.   Что делать:

• Управление и контроль операционной деятельности компании и ее подразделений: планирование, снабжение, логистика, производство, клиентский сервис (ОТК). Взаимодействие со смежными подразделениями, партнёрами, поставщиками, контрагентами
• Обеспечение соблюдения законодательства при осуществлении деятельности Компании (приведение всех документов компании в соответствии с законодательством и интересами компании: приказы, должностные инструкции, нормы безопасности труда, трудовые и коммерческие договоры и т.д.)
• Повышение качества выпускаемой продукции и услуг
• Предложение способов повышения эффективности работы/ оптимизации затрат
• Внедрение в предприятие системы бюджетирования

  Требования:

• Высшее профессиональное образование, желательно наличие МBA
• Обязательный опыт работы в должности руководителя (генерального директора, операционного директора, исполнительного директора) минимум 5 лет, обязателен опыт работы в компании по производству светильников
• Опыт реализации проектов по повышению эффективности и оптимизации бизнеса
• Знание локального законодательства, регламентирующего деятельность юридического лица, в том числе трудовой, гражданский кодекс

  Условия:

• Командировки
• Офис в 5 минутах ходьбы от м. Арбатская

В компанию-поставщик IT оборудования Industrial Module требуется Менеджер по развитию бизнеса.   Чем нужно будет заниматься:

• Заниматься поиском и привлечением новых клиентов;
• Презентовать компанию новым потенциальным клиентам. Позиционировать и продвигать имиджа компании;
• Принимать участие в мониторинге рынка и Клиентов, заниматься поиском тендерных заданий и организаций участия компании в тендерах;
• Ставить задачи перед командой, вовлеченной в тендер, и/или вести переговоры с клиентом;
• Выстраивать отношения с перспективными клиентами;
• Организовывать встречи с потенциальными клиентами;
• Составлять и работать с базами;
• Поддерживать высокий уровень клиентского сервиса;
• Разрабатывать новые способы по привлечению клиентов;
• Предоставлять отчетности руководству компании;
• Выезжать на встречи с потенциальными клиентами;

  Мы компания ждет от кандидата:

• Опыт работы с тендерами и государственными заказчиками;
• Наличие своей теплой базы клиентов;
• Умение грамотно вести переговоры на уровне на уровне лиц, принимающих решения;
• Наличие связей и деловых контактов в сфере it;
• Высокая мотивация;
• Ориентация на результат;

  Условия:

• Прозрачная система мотивации и реальные выполнимые планы;
• Достойная оплата от 150 000 руб в мес (обсуждаемо);
• Молодой, дружный коллектив, единомышленники и профессионалы в различных областях IT;
• Гибкий график работы;
• Место работы: ул. Енисейская 1 стр.1 ,м. Свиблово/Бабушкинская/Ростокино;

В случае заинтересованности, ответьте на несколько вопросов в сопроводительном письме:

• Расскажите немного о клиентах, которые у вас уже есть, с которыми достигнуты договоренности, и которых Вы готовы привести в нашу компанию (достаточно названия и отрасль, и потенциальные проекты, если есть)
• Какой годовой объем выручки Вы прогнозируете по данным клиентам?
• Каковы Ваши идеи и предложения по сотрудничеству?

Международное приложение для нетворкинга Intch ищет Главного редактора.    Обязанности:

• Найм и управление командами контент-продакшна, веб-девелопмента, маркетинга
• Создание визуального языка, редакционной политики и контент-плана медиа
• Тестирование гипотез по построению acquisition-воронок через медиа
• Ежемесячное планирование бюджета и документооборот

  Условия:

• Работа в международной команде на английском языке
• Удаленная работа в распределенной команде + помощь в релокации
• Заработная плата в долларах по результатам собеседования

  Требования:

• Знание английского на уровне С1
• Опыт руководства медийными проектами от 2-х лет с результатами привлечения трафика и конверсии пользователей в целевое действие
• Успешные кейсы в медиа/контент-маркетинге (кейсы на англоязычных рынках будут приемуществом)
• Практический опыт создания маркетинговых воронок медиа и управления бюджетами на привлечение

  Для отклика необходимо прислать резюме и портфолио на электронную почту.

В международную финтех-компанию Sterling Payment Services ищут Head of sales.   Sterling Payment Services Limited, a part of Lion Alliance Capital Holding is a Hong Kong MSO licensed company that provide payment and fintech services. Company provides SWIFT / SEPA payments, plastic cards and card processing and other developing fintech instruments for companies involved in international trade of goods.   Job Description:

• Organization and management of the sales department, cooperation with CEO and CCO
• Maintanance of the effective work with existing clients
• Participation in interviews and evaluation of candidates
• Training of new employees and supervision of the process of their adaptation
• Effective team management: task setting, evaluation, training, delegation, control, team development; ensure the implementation of sales plans (if necessary, personally accompany difficult transactions, provide support to managers); control and develop the client base, control of CRM filling; form the structure and effective system of work of the sales department, ensure the effective development of incoming leads; development of sales scripts, development of a KPI system and a bonus system

  Requirements:

• Fluency in English is required (at least C1) (all applications must be made in English in order to be considered). Additional language skills are strongly advantageous (Arabic, Georgean, Russian, Spanish)
• Knowledge of the field of cryptocurrencies, mining, blockchain will be a significant advantage
• Successful experience in personal sales of financial and banking products, negotiation skills
• Legal background with a law firm is preferred
• Experience with CRM and Agile

  What company offers:

• Office in Dubai, Tallin or Moscow
• Provision of necessary equipment for work
• Salary in local currency + KPI completion bonuses + % from sales

  Отклик на вакансию через Телеграм.

В штат компании Royal Consulting Group приглашается Аудитор.   Обязанности:

• Руководство и участие в аудиторских проверках;
• Сбор необходимой информации и документов по объекту аудита;
• Составление аудиторских отчетов и заключений по результатам проведения проверок;
• Разработка методических рекомендаций;
• Консультирование по вопросам бухгалтерского и налогового учета;
• Документирование аудита по МСА.

  Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Наличие аттестата аудитора;
• Навык проведения аудиторских проверок;
• Знание российского бухгалтерского, налогового и аудиторского законодательства;
• Знание ФСБУ, Знание МСА.

  Условия:

• Заработная плата по договоренности, выплачивается в соответствии с ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 ч.;
• Местонахождение офиса: Ярославское шоссе , МФЦ "Ханой-Москва".

Высокотехнологичный платежный сервис CloudPayments в поиске Project Manager-а.   Чем предстоит заниматься:

• Интеграция с новыми провайдерами в области интернет-эквайринга (банки, агрегаторы, платформы токенизации и прочее);
• Реализация новых платежных технологий и сценариев;
• Координация команд разработки / подрядчиков в рамках разработки и запуска функциональности;
• Анализ бизнес-требований, системный анализ интеграций и постановка задач в разработку;
• Документирование;
• Участие в разборе инцидентов.

Что ожидают:

• Опыт работы руководителем проектов/системным аналитиком от 3-х лет;
• Навыки деловой переписки и переговоров;
• Навыки читать/создавать техническую документацию (описание протоколов интеграции, БД, сценариев взаимодействия, требований к UI и т.п);
• Базовые знания разработки веб-сервисов, компонентов их архитектуры, проектирования БД и интеграции систем;
• Будет плюсом: опыт в финтех (банки, платежные агрегаторы, брокеры).

Что предлагают:

• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00;
• Льготные кредиты и возможность брать технику в рассрочку;
• Возможность полностью работать удаленно;
• Конференции за счет компании;
• Возможность расти внутри компании в любом направлении;
• ДМС;
• Бесплатный фитнес-клуб на Водном стадионе;
• Уютный офис на Шаболовской с вкусным кофе, сиропами, печеньем и фруктами.

В международную консалтинговую компанию SPS Legal ищут Lawyer (company formation, corporate and tax).   SPS Legal - international consulting company, which concentrates on registration process in whitelisted jurisdictions and offshore, and as well assists in opening accounts abroad.   Job Description:

• As a key player in Legal team you will advise the company as experienced Legal Counsel in Corporate by taking on and leading complex Corporate Matters
• Company is in search of lawyers who will act as local agents in Dubai, UAE as local company formation and legal support agents. At the same time each lawyer is involved in consulting clients on financial and investment banking issues, preparing various contracts and documents

  Requirements:

• Fluency in English is required (at least C1) (all applications must be made in English in order to be considered). Additional language skills are strongly advantageous (Arabic, Georgean, Russian)
• Legal background with a top-tier law firm preferred (Magic Circle or similar large international law firm), but not required
• Thorough understanding or experience drafting and negotiating pre-M&A agreements is preferred
• Experience working with Asset Management, Investment Banking, or other Financial Services clientele is desired
• Knowledge of company formation process in UAE and experience with organisation of all documentation processes

  What company offers:

• Office in Dubai Marina
• Provision of necessary equipment for work
• Salary in local currency

  Отклик на вакансию через Телеграм.

​​​​​​Страховая Компания Гелиос приглашает Менеджера по продукту (страхование).   Кого ищет компания:

• Компания ищет человека на роль двигателя продуктовых активностей. Главная цель Страховой Компании «Гелиос» - изменение отношения к своей страховой защите миллионов людей. Компания сможет быстрее пройти этот путь с помощью предложения страховых продуктов, ориентированных на решение задач клиентов.

  Задачи:

• Формировать и уточнять бизнес-требования к страховому продукту, анализировать бизнес-процессы и жизненный цикл продукта (совместно с заказчиками разработки);
• Определять финансово-экономический потенциал внедрения продукта на базе оценки целесообразности разработки, комплексного коммерческого анализа;
• Проводить исследования рынка на основе сбора и анализа первичной информации;
• Составлять план и вести проекты по разработке страховых продуктов;
• Участвовать в формировании требований к системам и их взаимодействию (совместно с ИТ-аналитиком), прорабатывать автоматизацию (техническую реализацию) продукта;
• Взаимодействовать с командой разработки по уточнению функциональных требований к продукту, постановке и координации задач автоматизации, приемке выполненных работ и передаче заказчикам;
• Отслеживать жизненный цикл продукта, вносить предложения по повышению его эффективности на разных участках.

  Компания предлагает:

• Полностью «белая» зарплата от 100 тыс. руб., в зависимости от уровня кандидата, обсуждается индивидуально при условии подтверждения компетенций на собеседовании, в кейсах.
• Полный соц. пакет, специальные условия на страхование жизни и здоровья, квартиры (дома), автомобиля.
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00. Возможность работать из дома несколько раз в неделю.