В Россельхозбанк требуется Начальник отдела развития и поддержки бренда.
Основные обязанности:
- Управление отделом
- Коммуникация с Бизнес-подразделениями (внутренними заказчиками)
- Построение и развитие взаимоотношений с Бизнес-подразделениями
- Разработка, защита и утверждение стратегий позиционирования и продвижения на рынке Бренда и продуктов Россельхозбанка и экосистемы СВОЕ
- Контроль качества реализации стратегии и планов на всех стадиях
- Подготовка маркетинговых брифов, взаимодействие с внутренними подразделениями и внешними подрядчиками по вопросам создания эффективной коммуникации в различных каналах в соответствии со стандартами бренда
- Участие в разработке креативной концепции рекламных кампаний, контроль качества производства и размещения рекламных материалов
- Участие в продакшн-процессе со стороны клиента, участие в проведении тендеров по креативу и размещению рекламы продуктов
- Проведение аналитики рынка, конкурентов, трендов в сегменте продуктов и услуг Банка и экосистемы СВОЕ
- Формирование брифов на проведение маркетинговых исследований
- Анализ эффективности проведенных рекламных кампаний, оценка роста ключевых атрибутов бренда, знания бренда, рассмотрения
- Систематизация процессов взаимодействия между бизнес-заказчиком и исполнителями Департамента маркетинга
- Формирование и поддержание эффективной структуры группы, планирование трудовых ресурсов, их развитие, мотивация, обучение
Основные требования:
- Высшее образование, желательно в области маркетинга и/или коммуникации и/ или экономики
- Опыт работы от 5 лет в области маркетинга, на руководящей позиции - от 1 года
- Опыт работы в финансовом секторе в отделе маркетинга или в рекламном/медиа агентстве с клиентами из финансового сектора
- Глубокое знание инструментов маркетинга и их использования для различных бизнес-задач
- Знание особенностей продуктов и услуг банковского сектора
- Коммуникабельность, ответственность, многозадачность, умение структурировать процесс
Условия:
- Работа в офисе IQ-квартала Москва-Сити
- Льготы и преференции для работников:
- Добровольное медицинское страхование (после исп. срока)
- Страхование жизни и страхование от несчастного случая
- Медицинский кабинет
- Кабинет психолога
- Корпоративный спорт (команды по разным видам спорта, спартакиады, онлайн марафоны и пр.), интеллектуальные игры
- Корпоративное обучение (вебинары, воркшопы, тренинги, семинары и т.д.)
- Корпоративные скидки в компаниях-партнерах (ДМС для родственников, фитнес, санаторно-курортное лечение, отдых для детей, бытовые услуги, операции с недвижимостью, юридические консультации, центры красоты и пр.)