Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Благотворительный фонд «Живи сейчас» ищет в свою команду Руководителя фандрайзингового направления.   «Живи сейчас» — серьезный и активно развивающийся фонд, который помогает людям с БАС по всей России.   Что нужно будет делать:
Координировать, содействовать и мотивировать;
Осуществлять стратегическое планирование работы фонда в области фандрайзинга по различным группам доноров и партнеров;
Руководить коллективом из 3 человек, помогать им расти и развиваться;
Вести переговоры с текущими и потенциальными партнерами, выстраивать с ними эффективные и долгосрочные отношения;
Развивать и внедрять различные механизмы привлечения пожертвований;
Планировать, анализировать и контролировать привлечение пожертвований;
Разрабатывать информационные материалы и презентации для потенциальных партнёров и благотворителей;
Координировать реализацию достигнутых соглашений, контролировать отчетность;
Планировать и участвовать в разработке фандрайзинговых акций;
Анализировать данные, развивать деятельность, основанную на результатах тестирования, внедрять лучшие передовые практики;
Участвовать в профильных мероприятиях, конференциях и пр.;
Постоянно развиваться, много читать, в том числе иностранные источники.   Кого ищут:
Самостоятельного и очень общительного человека, который умеет убеждать и налаживать общение с любым собеседником;
Вы: прекрасный коммуникатор, умеете продавать свою работу, умеете вдохновлять команду;
Имеете четкое представление о фандрайзинге;
Мыслите масштабно, не боитесь нового, любите находиться в постоянном движении;
Глубоко вникаете в проблему и находите решение, а не отговорки, любите работать на результат;
Понимаете разницу между краткосрочной выгодой и долгосрочными отношениями;
Умеете прислушиваться к советам и действовать в соответствии с ними;
Искренне заинтересованы в решении социальных проблем и вам близка миссия фонда;
У вас хороший английский.   Условия:
Прекрасный коллектив;
Полная занятость с графиком работы с 10:00 до 19:00 (в птн. До 18:00);
5 дней в неделю: 1 день (вторник) в офисе (м. Марксистская, Таганская), 4 дня при желании удаленно;
3 месяца — испытательный срок;
Официальное трудоустройство;
Зарплата 100 000 руб. На руки;
Дополнительный отпуск 2 недели;
ДМС после 1 года работы;
По итогам успешного собеседования обязательно выполнить тестовое задание.

Сочинский мясокомбинат открывает вакансию Директор по продажам.   СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЗАДАЧИ ДИРЕКТОРА ПО ПРОДАЖАМ:
Разработка и реализация стратегии продаж предприятия, направленной на увеличение оборота, маржинальной доходности, расширение географии продаж;
Управление региональной структурой продаж по всем каналам (федеральные и локальные сети, опт, традиционная розница, HoReCa) в регионах ЮФО, СКФО;
Развитие качественной и количественной дистрибуции во всех регионах присутствия;
Построение эффективной команды, включая разработку и внедрение мотивационных схем, показателей KPI;
Выполнение плановых финансовых показателей, стандартов работы и уровня сервиса компании.   ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Успешный опыт развития качественной и количественной дистрибуции в структуре управления региональными продажами (мясная или молочная промышленность — приоритет);
Подтвержденный успешный опыт заключения и развития федеральных и региональных контрактов с ассортиментной матрицей не менее 250 sku;
Структурированные навыки управления ассортиментной политикой и ценообразованием;
Опыт кросс-функционального построения процессов;
Выраженные лидерские качества, умение добиваться поставленных целей.   ПРЕДЛАГАЮТ:
Управление коммерческой структурой компании во всех регионах присутствия;
Профессиональное развитие управленческих компетенций;
Индивидуальный компенсационный пакет топ-менеджера (обсуждается на стадии собеседования);
Подчинение Совету Директоров;
Место работы – г. Сочи.

Сочинский мясокомбинат открывает вакансию Финансовый директор.   СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЗАДАЧИ И ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:
Ведение и развитие системы управленческого учета, формирование своевременной периодической отчетности
Совершенствование инструментов и методологии управления себестоимостью производства
Управление оборотным капиталом, финансовыми потоками, ликвидностью, исходя из стратегических целей и перспектив развития компании
Организация подготовки среднесрочного и долгосрочного бюджета компании (PL, BS, CF, CAPEX), контроллинг
Стратегическое финансовое моделирование и сценарный анализ, оценка рисков (среднесрочный план, год, квартал, S&OP – циклы)
Формирование динамической модели увеличения рентабельности компании на основе стратегии развития продаж и активного управления затратами
Анализ операционной и инвестиционной деятельности, аудит и оптимизация бизнес-процессов
Оценка и оптимизация кредитного портфеля компании для сбалансированности уровня рисков и доходности   ВАШЕ РЕЗЮМЕ ПОПАДЁТ В ТОП, ЕСЛИ ВЫ:
Имеете опыт работы в FMCG компаниях с производственной площадкой (пищевое производство) и развитой дистрибуцией
Планировали и исполняли бюджеты группы компаний
Хорошо ориентируетесь в финансовых инструментах
Следите за современными тенденциями в финансовом и налоговом секторе
Отличное владеете Excel и имеете опыт работы с большими массивами данных
Понимаете, как можно оптимизировать бизнес-процессы
Умеете анализировать и активно управлять дебиторской и кредиторской задолженностью
Обладаете знаниями и навыками финансового учета на производстве   ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ ВАМ:
Интересные задачи с высоким уровнем ответственности и полномочий, профессиональное развитие
Работа в команде профессионалов, возможность разрабатывать уникальные и значимые проекты
Подчинение Совету Директоров
Место работы – город Сочи
Индивидуальный компенсационный пакет топ-менеджера (обсуждается на стадии собеседования).

Сочинский мясокомбинат открывает вакансию Директор по персоналу.   ОБЯЗАННОСТИ:
Разработка и внедрение HR-стратегии в соответствии с потребностями и целями Компании
Разработка и внедрение документации, регламентирующей HR-процессы Компании (Кадровая политика, Корпоративные стандарты, должностные инструкции и т.д.)
Управление ключевыми HR-процессами в рамках службы: планирование потребности в персонале, подбор, оценка и развитие персонала, организация и оплата труда, кадровое делопроизводство
Участие в организационном проектировании Компании, оптимизации бизнес-процессов
Оценка эффективности действующей организационной структуры, разработка и внедрение предложений по ее изменению;
Формирование и продвижение HR бренда Компании
Администрирование и контроль направлений: охрана труда, медкабинет, корпоративная столовая и административно-хозяйственная часть
Бюджетирование, контроль штатного расписания, ФОТ и затрат на персонал   ТРЕБОВАНИЯ:
Высшее профильное образование (управление персоналом или иное)
Дополнительное образование в сфере HR
Релевантный опыт успешной работы на руководящих позициях в сфере HR не менее 6 лет в крупных производственных компаниях со штатом более 1.000 человек
Результативный опыт построения комплексной системы управления персоналом
Опыт автоматизации бизнес-процессов HR менеджмента и управления проектами
Отличное знание ТК РФ и КДП
Стратегическое мышление, ориентация на цели бизнеса
Знание основ философии Lean и наличие практического опыта внедрения её элементов
Широкий профессиональный кругозор
Высокая степень ответственности и развитые коммуникативные навыки   УСЛОВИЯ:
Подчинение – Исполнительному директору и Совету директоров
Конкурентоспособная заработная плата (job-offer обсуждается индивидуально в зависимости от уровня имеющихся компетенций и навыков)
Корпоративная мобильная связь
Оформление в соответствии с ТК РФ
Пятидневная рабочая неделя
Место работы – г. Сочи.

Social Links — это мировой лидер в разработке B2B и B2G SaaS решений для проведения расследований по открытым данным. В данный момент компании нужен CTO — супермен, который создаст и реализует ИТ часть стратегии компании.   Обязанности: Создание и реализации ИТ-стратегии по развитию команды, инфраструктуры и процессов;
Оперативное управление 3мя продуктовыми Dev-командами, R&D, DevOps и Support командами. Разработка программы мотивации и розвития подопечных сотрудников. Найм новых сотрудников;
Оптимизация архитектуры и инфраструктуры компании;
Развитие и поддержка сквозных процессов компании в части ИТ;
Подготовка к сертификации по ISO 27001;
Ведение бюджета департамента (люди + инфраструктура + консалтинг);
Участие в проекте по внедрению корпоратвиной культуры компании;
Вселять в людей позитив и надежду;   Требования: Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет или руководителем разработки в продуктовой компании от 5и лет;
Опыт работы со следующим стеком: Python, JS, MongoDB, OrientDB, Elastic Search, Docker, Rancher, Vue.js, RabbitMQ ;
Уметь в Scrum;
Опыт найма сотрудников;
Хрошие коммуникативные навыки;
Желание развиваться саммому, развивать других и построить команду, способную изменить мир;
Большим плюсом будет опыт создания или работы в R&D подразделении продуктовой компании и ML-проектах;   Условия: Конкурентная ЗП: Fix + опцион + годовой бонус;
Динамичный рост (мы растем x3 в год);
Полную автономность в принятии решений;
Возможность релокации в Нидерланды (после открытия офиса и в США);
Возможность реально влиять на рынок и мир;
Возможность ведения своих проектов с использованием ресурсов компании.

Один из крупнейших российских медиахолдингов «Русская Медиагруппа», в состав которого входят «Русское Радио», DFM, Хит FM, MAXIMUM, радио Monte Carlo, а также музыкальный телеканал RU.TV, в связи с активным развитием компании, открывает вакансию Арт-директора.   Успешному кандидату предстоит переосмыслить и актуализировать визуальную концепцию медиа брендов «Русской Медиагруппы», организовать работу творческой команды для достижения высоких результатов.   Функциональные обязанности:
Транслировать ценности медиа брендов «Русской Медиагруппы» через визуальный контент;
Разработка и последующая визуализация креативных концепций согласно бизнес-задачам;
Презентация идей программным директорам радиостанций и телеканала, высшему руководству компании, участие во всех этапах разработки проектов, рекламных кампаний;
Управление творческой командой проектов, необходимой для решения задач;
Планирование работы дизайн-блока: настройка и внедрение дизайн-процессов, управление дизайн-процессами разных направлений; обратная связь, оптимизация и повышение скорости работы творческой команды проектов;
Контроль сроков выполнения работ и качества создаваемой рекламной продукции, авторский надзор;
Подготовка презентаций и кейсов.   Требования к кандидату:
Профильное высшее образование в области дизайна;
Релевантный опыт работы от 5 лет в разработке брендинга, коммерческой и digital-рекламы, а также опыт управления творческими командами дизайнеров, операторов, монтажёров, копирайтеров от 3 лет;
Опыт работы с медиа брендами, знание технологических процессов разработки, материалов и типографских процессов, понимание процессов создания 3D моделей, анимации, видео, фото контента, съёмочный опыт, опыт разработки интегрированных рекламных кампаний будет преимуществом;
Понимание современных трендов дизайна, рекламы;
Умение работать в режиме многозадачности;
Высокий уровень профессионализма в работе с дизайнерскими программами, умение рисовать скетчи от руки.
Желание вдохновлять и добиваться высокого творческого результата.   Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ,
Соцпакет,
Собственная бесплатная парковка,
Возможность посещать шоу и концерты, организованные холдингом.

Команда организаторов крупнейшего фестиваля науки и технологий GEEK PICNIC ищет Программного директора.   Нужен человек, умеющий нестандартно, но системно мыслить, умеющий расставлять приоритеты и управлять командой не менее 10 человек.   GEEK PICNIC — крупнейший в мире open air, посвященный науке и технологиям.   Обязанности:
Самостоятельный поиск участников и дальнейшая коммуникация со спикерами и институциями, в том числе зарубежными;
Составление и ведение базы контент-партнеров;
Составление расходного бюджета на программу в рамках заданного лимита;
Коммуникация с партнерами и участниками по существующей базе контент-партнеров;
Работа с входящими участниками, занесение их в общую базу;
Контроль и сбор информации от экспонентов и спикеров (описание тем, проектов, объектов и тд) для размещения в анонсах и на сайте фестиваля
Размещение и контроль за размещением участников непосредственно на площадке (назначение ответсвенных по зонам, соблюдение технических райдеров, организация комфортного заезда и выезда участников и пр.;
Отчетность по итогам.   Требования:
Опыт работы в event сфере от 3 лет
Знание научпоп повестки будет вашим преимуществом
Уверенный пользователь ПК (интернет/office/почта)
Грамотная, четкая речь, вежливая и доброжелательная манера общения
Коммуникабельность, активность, уверенность в себе
Стрессоустойчивость   Преимущества работы:
Бонус по итогу фестиваля (при выполнении KPI)
Официальное трудоустройство
Возможность карьерного роста (перспектива перехода с проектной вакансии в штатную единицу).

Приглашается к сотрудничеству опытный Исполнительный директор на мебельное производство.   Обязанности: — производство корпусной мебели: кухни, модульные системы, спальни, гостиные, прихожие, шкафы, комоды, детская мебель.
— руководство полным бесперебойным циклом.
— внедрение новых технологий и новинок. — подбор и закупка оборудования. — контроль поиска и закупок всех материалов для производства.
— планирование работы и выполнение плана по производству.
— контроль качества выпускаемой продукции, работа с рекламациями.
— поиск новых заказов.   Требования: — высшее, профильное образование, опыт работы более 5 лет в аналогичной должности на производстве обязателен, отличное знание autocad, уверенный пользователь пк, чтение чертежей, знания всех процессов по изготовлению и сборке корпусной мебели.   Условия: — график работы: пн-пт, с 8:00 до 17:00.

В связи с расширением бизнеса, сервис доставки еды Broniboy ищет Коммерческого директора в управленческую команду.   Задачи:
Разработка коммерческой стратегии;
Управление командой менеджеров подразделений;
Определение и контроль выполнения ключевых показателей эффективности бизнеса;
Лидирование в переговорах с ключевыми партнерами, подписание договоров — командировки;
Ведение переговоров, принятие решения о сотрудничестве при входящих запросах.   Ожидаемый опыт:
Развития проектов от этапа стартапа до выхода на федеральный уровень;
Руководства отделом корпоративных продаж B2B у сегменте horeca;
В развитии IT сервисов и платформ.   Предложат:
Сложные и интересные задачи в атмосфере динамичного стартапа;
Прямое влияние на развитие бизнеса и свой доход;
Оплату затрат, необходимых для развития проекта (конференции, выставки, поездки);
Работу в сфере, не зависящей от количества волн пандемии;
Офис в центре Краснодара;
Убойную команду супер-героев в своих направлениях.

Рlayrix — крупнейшая игровая компания в СНГ, ищет Исполнительного продюсера — эксперта в разработке или оперировании игр, который будет двигать компанию вперед, принимая ключевые решения по продукту.   Задачи:
Участие в формировании продуктовой стратегии компании. Написание концептов новых проектов;
Контроль реализации новых проектов;
Развитие продюсеров проектов.   Требования к кандидату:
Опыт создания новых игр или оперирования существующих в роли продюсера;
Системное мышление, умение грамотно формулировать и доносить свои мысли устно и письменно.   Условия работы:
Конкурентная «белая» зарплата, оплачиваемый отпуск, полная компенсация зарплаты во время больничного;
Свободный рабочий график;
Работа удаленно, в офисе или в смешанном формате;
Предоставление корпоративной техники;
Полноценное здоровое питание в офисах;
Компенсация расходов на коворкинг для удаленных сотрудников;
ДМС для сотрудников и их детей;
Компенсация за занятия спортом;
Софинансирование обучения;
Доступ к электронной библиотеке издательства «МИФ»;
Онлайн курсы по английскому языку для всех уровней.