Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Оплата в долларах США - от 2000$. Вакансия на удаленке.   В стартап эффективного материнства и детства SmartMom требуется Chief Executive Officer.   Стартап SmartMom делает развитие детей с 0 до 6 лет эффективнее, а жизнь мам легче и счастливее. Ищут СЕО с опытом работы в стартапах на стадиях запуска и кратного роста.   Главные задачи:

• Возглавить и развивать компанию на одном из самых интересных этапов, построить сильную команду (С-level)
• Обеспечивать валидацию продуктовых гипотез и кратный рост (цель – 100 000 пользователей подписки в 2023)
• Участвовать в создании продукта, влияющего на жизнь мам и детей, через построение команды, системы, операций и процессов
• Приветствуется наличие детей

  Условия:

• На старте удаленка, ЗП с 2000$ до рыночной + опцион
• Далее возможно комбинация с офисом

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Государственный музей изобразительных искусств имени А.С. Пушкина требуется Ведущий специалист сектора координации региональных проектов.   Обязанности:

• Планирование событий (выставки, фестивали, образовательные программы, музыкальные события и др.), реализация полного цикла производства проекта, контроль за сроками
• Составление бюджета, ведение документации процесса (брифы, технические задания и др.) и документооборота по проектам (финансовые договоры, отчеты, закупочные процедуры и др.)
• Внешняя коммуникация с партнерами и подрядчиками, внутренняя коммуникация со службами музея и командами филиалов
• Координация работы проектных команд, проработка разных подходов для контроля и реализации работы (ТЗ, планеры, графики и др.)

  Требования:

• Наличие опыта координации различных проектов в области культуры (не менее 3-х лет)
• Понимание особенностей функционирования государственных учреждений
• Знание и опыт работы с 223-ФЗ и 44-ФЗ
• Интерес к российскому и зарубежному современному искусству
• Свободное владение английским языком будет плюсом
• Хорошие навыки тайм-менеджмента, умение соблюдать сроки
• Умение работать в режиме многозадачности (ведение нескольких проектов разного масштаба одновременно)
• Сильные навыки командной работы, открытость и коммуникабельность
• Готовность к командировкам

  Условия:

• Официальное трудоустройство, работа в офисе (ст. м. Кропоткинская)
• Заработная плата от 51 450 руб. до 72 890 руб. (до вычета налогов)
• Квартальные и годовая премии
• 50% скидка стоимости питания в кафе музея
• Опыт работы с ведущими научными сотрудниками, кураторами и художниками
• Возможность льготного посещения музеев РФ

В благотворительную организацию Ночлежка требуется Координатор направления по работе с зависимостью.   Ночлежка - это организация, которая уже больше 30 лет помогает людям возвращаться в обычную жизнь. Многие бездомные люди оказались на улице, потому что своевременно не получили помощь. Как правило, люди начинают пить, уже оставшись без жилья: от безысходности и непонимания, в какие двери стучаться. Алкоголизм - это болезнь. Ночлежка считает, что нужно помогать тем, кто готов признать свою зависимость и работать, чтобы справиться с ней.
В Ночлежке есть отдельный проект для людей с зависимостью - реабилитационный приют «Дом на полдороги», он работает 2019 года в Петербурге. В Москве только планируют развивать направление по работе с зависимостью и ищут сотрудника, который готов будет этим заниматься.   Что делать:

• Заниматься запуском проекта Дом на полдороги и развивать направление по работе с зависимостью в Москве: искать помещение, обустраивать его, общаться с мед. учреждениями и партнерами Ночлежки, общаться с участниками программы
• Координировать работу проекта
• Изучать опыт Ночлежки и других организаций по работе с зависимостью и адаптировать его к работе в Москве
• Вести групповые и индивидуальные консультации с участниками программы
• Контролировать социальное сопровождение участников программы

  Будущий коллега:

• Ответственный, самостоятельный и любит узнавать новое
• Не боится начинать с нуля
• Знает работу миннесотской модели, либо готов изучать её
• Способен организовывать процессы, людей и самого себя, работать осознанно и придерживаться графиков
• Психологическое образование, либо опыт работы консультантом по химической зависимости будет являться преимуществом
• Умеет разделять человека и проблему, верит в важность профессиональной помощи без осуждения и на равных

  В организации:

• Очень сложно и очень хорошо
• 40 часовая неделя, достаточно гибкий график, отличная команда, интересная, разнообразная работа, которая приносит реальную пользу людям
• Оплачиваемый отпуск – 6 недель
• Зарплата - 67 000 руб. на руки. Трудоустройство официальное, естественно
• Испытательный срок – 3 месяца, зарплату платят в полном объёме
• Офис находится в 10 минутах от метро Белорусская

  Для отклика:

• Если эта вакансия про вас и для вас, присылайте резюме, рассказ о себе и ответ на тестовое задание на электронную почту с темой письма «Хочу работать в Ночлежке»
• Отклики без сопроводительного письма и выполненного тестового задания не рассматривают
• Добавьте, пожалуйста, ссылки на ваши страницы в социальных сетях, если это не противоречит вашим принципам

Тестовое задание:

• Расскажите, почему вам кажется важным появление проекта помощи бездомным с зависимостью в Москве?
• Какими будут ваши первые три шага для запуска этого проекта?

Вакансия на удаленке.   В Центр развития и популяризации физической культуры и спорта требуется Руководитель спортивного проекта.   Задачи:

• Крутая вакансия для амбициозных людей
• Возможность принять участие в региональном развитии проекта #ВСЕНАСПОРТрф - победителя Международной премии МЫВМЕСТЕ2022
• За 2023 год вам предстоит создание и развитие спортивных сообществ (клубов по общей физической подготовке «Уличная атлетика») в 10-ти городах России

  Есть все необходимые ресурсы:

• Отличная команда профессионалов
• Грантовая поддержка
• Механика и система создания клубов

  Нужен тот, кому интересно масштабировать, развивать проекты и в процессе осуществлять:

• Взаимодействие с первыми лицами области, города, профильными министерствами и департаментами (составление и отправка писем, назначение ВКС, подготовка и проведение совещаний), формирование орг. комитета реализации конкурса в городах реализации
• Руководство воплощением проекта, планирование, постановка задач команде (Яндекс Трекер)
• Формирование команды реализации проекта на местах: сотрудники УФКиС, тренеры
• Организация тренировочного процесса: согласование места, даты, время проведения
• Координация организации и проведения тренировочного процесса в городах
• Формирование и подготовка отчетности по KPI проекта
• Если вы пробивной коммуникатор (по Ицхаку Адизесу: Производитель / Предприниматель) с опытом создания собственных спортивных проектов, развития и управления спортивными проектами, умеете планировать свою деятельность, ставить задачи в команде – вы в полной мере сможете проявить свои способности
• Если вы коммуникабельны, общение по работе для вас важно, вы всегда на связи, вы будете получать удовольствие от воплощения этого проекта и от общения с разными людьми в разных городах России

  Требования:

• Опыт по созданию, развитию спортивных клубов, проектов, лиг и т.д.
• Релевантное резюме и подтверждаемое портфолио
• Личная заинтересованность и мотивация в результатах проекта – мини эссе, почему вы хотите стать частью этого проекта

  Условия:

• Удаленная работа (80%) + командировки на спорт мероприятия (20%)
• Работа по договору (самозанятый предпочтительно)
• Оплата фикс + бонусы за KPI (прозрачная система)
• Постоянное обучение и повышение профессиональных и личных скиллов - 100%

В компанию-производитель чая Императорский чай открыта вакансия Генеральный директор.   Обязанности:

• Общее руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании.
• Организация взаимодействия всех структурных подразделений.
• Обеспечение выполнения всех принимаемых обязательств.
• Защита имущественных интересов компании в суде, органах государственной власти.
• Обеспечение соблюдения законности в деятельности компании.
• Оперативное руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия.
• Организация эффективной работы предприятия, обеспечение выполнения установленных планов, задач, бюджетов.
• Планирование деятельности предприятия, определение перспектив его развития с максимальной отдачей.
• Обеспечение соответствия результатов деятельности предприятия основным экономическим показателям.
• Управление проектами, направленными на улучшение технологических процессов.
• Контроль трехсменной бесперебойной работы производства.
• Разработка и внедрение технологии продаж, поддержание и развитие клиентской базы.
• Обеспечение развития материально-технической базы предприятия, увеличение объема выполняемых работ и выпускаемой продукции.
• Работа с командой: постановка и контроль задач, увеличение продаж, развитие персонала (в подчинении все службы предприятия, более 100 человек).
• Систематический отчет за оперативную деятельность.
• Контроль предоставления налоговой и управленческой отчетности в установленном порядке.
• Обеспечение максимально эффективного и "прозрачного" взаимодействия между подразделениями.
• Работа с подрядными и партнерскими компаниями (проведение переговоров).
• Решение срочных и важных оперативных вопросов, касающихся ежедневной работы предприятия.
• Контроль соблюдения и выполнения обязательств.
• Контроль поставок входных цен.

  Требования:

• Образование высшее (техническое, экономическое, финансовое).
• Профильный опыт работы не менее 3-х лет в качестве первого или второго лица на крупном производственном предприятии (пищевое производство).
• Опыт внедрения лучших практик на производстве и последующий анализ целесообразности их введения.
• Многозадачность, работа с большим количеством комплектующих и долгим сроком доставки, принятие решений в условиях недостатка данных.
• Опыт взаимодействия и успешных переговоров с партнерами.
• Отличное понимание работы всех блоков производственного предприятия (закупки и логистика, производство, финансы, кадры, коммерция) и принципов их взаимодействия.
• Ответственность за результат и действие подчиненных.
• Опыт решения вопросов с контролирующими органами.
• Успешный опыт формирования и управления командой.
• Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• График работы компании: 5/2, с 9.00 до 18.00.

11 карьерных возможностей для начинающих специалистов.   1. Стажер (маркетинг в аграрной отрасли) в Сибур (Москва) Отклик по ссылке: https://hh.ru/vacancy/76928904   2. Стажер-маркетолог в МТС (Москва) Отклик по ссылке: https://hh.ru/vacancy/77141814   3. Стажер направления продуктового маркетинга (B2G) в образовательную платформу Нетология (Москва; Удаленно) Отклик по ссылке: https://geekjob.ru/vacancy/63eba2bfe5117a20f30b52b2   4. Стажер (маркетинговые исследования) в 2ГИС (Санкт-Петербург) Отклик по ссылке: https://hh.ru/vacancy/77218077   5. Стажер отдела эксклюзивных новостей в медиа о спорте Чемпионат (Москва) Отклик по ссылке: https://sporthunter.pro/job/championat-stazher-2   6. Стажер отдела управления цепочками поставок в компанию по продаже медоборудования Canon Medical Systems (Москва) Отклик по ссылке: https://hh.ru/vacancy/76756963   7. Младший PR-специалист (стажер) в Tele2 (Москва) Отклик по ссылке: https://hh.ru/vacancy/77298918   8. Дизайнер-стажер в Тинькофф (Россия; Удаленно) Отклик по ссылке: https://fintech.tinkoff.ru/start/designer/?fbclid=IwAR1Wp7No5wLrnM2OQyatpFlRF4jSkc62twcZSzQmEQx9CFEORh9AEPrWgBE   9. Стажер-маркетолог в Л'Этуаль (Москва) Обязанности:

• Ведение социальных сетей брендов: написание постов, публикация контента, создание stories, коммуникация с подписчиками
• Организация конкурсов в социальных сетях и отслеживание их эффективности
• Осуществление бартерных сделок с блогерами и отслеживание их эффективности
• Организация фотосъемок: поиск студий, моделей, реквизита, фотографов и стилистов/визажистов
• Оформление отправлений посылок блогерам и победителям конкурсов
• Ведение отчётности по статистике аккаунтов
• Подготовка карточек товаров и маркетинговых описаний товаров и загрузка в интернет-магазин
• Создание презентаций в Power Point
• Помощь в организации offline-активностей

Требования:

• Неоконченное высшее образование
• Знание английского на уровне не ниже B1/B2
• Уверенный пользователь MS Office (Power Point, Word)
• Знание трендов в социальных сетях
• Опыт работы приветствуется

Условия:

• Работа в команде профессионалов
• Возможность попробовать себя в профессии мечты
• Стажировка и обучение у лучших специалистов, наставничество, возможность приобрести уникальные опыт и знания
• Гибкий график (работа из офиса не менее 25 часов в неделю - в рамках работы офиса с 9 до 18)
• Оклад 30 000 до вычета НДФЛ
• Чай и кофе в неограниченном количестве
• Бизнес-центр класса А+ в семи минутах ходьбы от станции метро Нахимовский проспект

Отклик на почту: resume@alkor.co.ru   10. Младший консультант группы управления финансовыми рисками в аудиторско-консалтинговую фирму Kept (Москва) Обязанности:

• Оценка и разработка количественной методологии оценки финансовых рисков
• Моделирование в Python, R (PD, LGD модели, стресс-тестирование)
• Работа во внутренних базах данных крупных банков (построение витрин для моделирования)
• Задачи по управлению капиталом банков (расчеты сценариев и построение финансовых моделей)
• Обзор и разработка системы риск-менеджмента для клиентов
• Обеспечение соответствия текущим и ожидаемым регуляторным требованиям, и стандартам, включая Базель II / III, Solvency II, МСФО 9 и пр.

Требования:

• Высшее образование (или, в том числе студент последнего курса, возможность работать полный рабочий день)
• Владение английским языком от уровня Intermediate и выше, свободное владение русским языком (для работы с документацией)
• Теоретические знания в сфере банков и риск-менеджмента
• Аккуратность и внимательность к деталям
• навыки программирования в R или Python
• Умение эффективно работать в команде
• Желание обучаться в процессе работы и развиваться в направлении финансового риск-менеджмента
• Уверенное владение Microsoft Office (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint)

Что компания предлагает:

• Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница
• Корпоративное обучение: неограниченный доступ к изучению иностранных языков в удобных форматах и более 50 тренингов для прокачки профессиональных и личностных навыков
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
• Проекты, влияющие на будущее крупных компаний
• Бизнес-поездки: возможность исследовать всю Россию и не только
• Конкурентная заработная плата и расширенная медицинская страховка
• Возможность совмещать работу из офиса (Москва-Сити) и из дома
• Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование
• Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес и марафоны)
• Официальное трудоустройство, которое можно оформить, как практику для вуза

Отклик на почту: agolovanchenkova@kept.ru   11. Стажер группы по консультированию в сфере IT в аудиторско-консалтинговую фирму Kept (Москва) Обязанности:

• Участвовать в множестве проектов по ИТ-аудиту
• Встречаться с представителями ИТ и бизнеса самых известных компаний из всех отраслей (от банков и телекома до заводов и логистики)
• Проводя интервью и тестирование, получать знания об ИТ-системах, инфраструктуре и процессах компаний-клиентов Kept
• Оценивать ИТ-риски и способы, которые применяются для их устранения
• Документировать результаты выполненной работы, готовить рекомендации по устранению обнаруженных недостатков

Требования:

• Высшее образование (техническое или экономическое) или, в том числе студент последнего курса с возможностью работать полный рабочий день (40ч в неделю)
• Базовые знания об информационных технологиях (в областях аудита, ИБ, разработки, внедрения, консультирования, администрирования)
• Базовые знания (или способность быстро выучить) SQL и продвинутый Excel
• Отличный устный и письменный русский язык
• Английский устный и письменный не ниже Intermediate
• Готовность и способность к быстрому обучению

Что компания предлагает:

• Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница
• Корпоративное обучение: более 50 тренингов, включая английский язык, для прокачки профессиональных и личностных навыков
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
• Проекты, влияющие на будущее крупных компаний
• Бизнес-поездки: возможность исследовать всю Россию и не только
• Конкурентная заработная плата
• Расширенная медицинская страховка после успешного прохождения стажировки
• Возможность совмещать работу из офиса (Москва-Сити) и из дома
• Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование
• Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес и марафоны)
• Официальное трудоустройство, которое можно оформить, как практику для вуза

Отклик на почту: OLeontyeva@kept.ru

Ростелеком в поиске Senior brand manager-а.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация маркетинговой cтратегии выделенного бизнес направления B2C сегмента
• Создание, защита и реализация годового плана продвижения продуктов сегмента B2C в рамках своего бизнес направления
• Обоснование и планирование маркетингового бюджета для реализации плана активностей
• Участие в разработке и запуске на рынок новых продуктов, направленных на привлечение новых клиентов и повышение лояльности существующих
• Формирование четких правил, процедур и конкретных решений для использования наиболее эффективных маркетинговых инструментов на основе позиционирования и креативной платформы бренда.
• Участие в проектах по развитию партнерских программ. Эффективное управление работой с внешними и внутренними партнерами для достижения максимального результата
• Регулярный анализ развития и изменения рынка (конкурентное окружение, сегментирование рынка, целевая аудитория, потребительские предпочтения, цены на услуги и т. д.)
  Финансовое планирование. Контроль эффективности маркетинговых инвестиций. Составление и контроль исполнения бюджета маркетинга
• Организация эффективного взаимодействия с продуктовыми командами и бизнес-сегментами в процессе разработки и реализации кросс-функциональных проектов, а также подготовка предложений и рекомендаций по повышению эффективности проводимых рекламных кампаний

  Идеально подойдете, если:

• Есть опыт успешного запуска продуктов на рынок
• Опыт работы в маркетинге от 5 лет
• Есть опыт масштабной проектной работы в маркетинге на уровне эксперта, объединяющей множество коммуникационных инструментов
• Проводили несколько национальных проектов с масштабной рекламной поддержкой 360

  Компания предлагает:

• Станьте частью IT-кластера крупнейшего в России интегрированного провайдера цифровых услуг и решений: меняйте жизнь людей к лучшему с помощью продуктов, которые не могут предложить другие компании
• Прозрачный и стабильный доход: оклад + квартальные премии и годовой бонус за результаты
• Компенсация затрат на медицинские услуги, включая стоматологию (после испытательного срока)
• Всестороннее обучение: корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки с широким выбором книг на любую тематику, компенсация профильного внешнего обучения и участия в конференциях

В связи с расширением штата в компанию, основной деятельностью которой является торговля медицинским оборудованием и медицинскими расходными материалами, требуется Продакт-менеджер по направлению реанимационных расходных материалов.   Условия:

• Место работы БЦ Высоцкий
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, заключается трудовой договор на неопределенный срок
• Режим работы с ПН-ЧТ с 9:00 до 18:00, ПТ с 09:00 до 17:00
• Командировки возможны, при необходимости, не более 10% от рабочего времени
• Оплата труда, фиксированный оклад (на испытательном сроке 70 000 руб., после 100 000 руб.) + KPI. Что входит в KPI - % от итогов выполнения плана по вверенной группе товаров и % от итогов маржинальности проектов. В зависимости от личных качеств, знаний, опыта и экспертизы размер окладной части будет увеличен
• Продолжительность испытательного срока 3 месяца

  Обязанности:

• Достижение ежеквартальных и ежегодных поставленных целей по продукции в своей зоне ответственности (продажи, оборачиваемость склада)
• Определение потенциала рынка для своего продукта
• Обеспечение соответствия ценовой политики потенциалу рынка и внесение своего вклада в оптимизацию ценовой стратегии
• Взаимодействие с производителями и поставщиками в части согласования условий сотрудничества для формирования эффективного продуктового портфеля компании
• Прогнозирование и анализ объемов снабжения и продаж продуктового направления в рамках отчетных периодов (на ежемесячной, ежеквартальной и ежегодной основе)
• Отслеживание и последующая коммуникация динамики и тенденций рынка, включая информацию о конкурентах, разработка эффективной стратегии работы на рынке
• Анализ рынка в рамках отчетных периодов (на ежемесячной, ежеквартальной и ежегодной основе), включая, но не ограничиваясь, анализ следующих источников: база ГТД, реестр государственных закупок, реестр продаж компании. Способность использовать внешние источники информации для эффективного прогноза и анализа продаж
• Постоянное совершенствование знаний по продукту. Способность представить и обсудить технические и клинические преимущества продукции языком, доступным конечному пользователю
• Отслеживание изменений в области законодательства, применимого к рынку медицинских изделий, включая постановления Правительства и иные законодательные акты, ГОСТ, КРТУ, стандарты таможенного союза
• Обеспечение и поддержание высокого уровня современных знаний о позиционировании и дифференциации продукта внутри команды по работе с клиентами
• Подготовка и внедрение маркетинговых материалов для команды по работе с клиентами: методические материалы, актуальные прайс-листы и технические спецификации, каталоги продукции, материалы для наполнения информационных ресурсов компании
• Реализация стратегии взаимодействия с лидерами мнений в соответствующих продуктовых областях
• Участие в соответствующих медицинских конференциях и технических выставках с целью продвижения продукции и компании
• Определение потенциала рынка для своего продукта
• Обеспечение соответствия ценовой политики потенциалу рынка и внесение своего вклада в оптимизацию ценовой стратегии
• Обеспечение и поддержание высокого уровня современных знаний о позиционировании и дифференциации продукта внутри команды по работе с клиентами
• Подготовка и внедрение маркетинговых материалов для команды по работе с клиентами: методические материалы, актуальные прайс-листы и технические спецификации, каталоги продукции, материалы для наполнения информационных ресурсов компании

  Требования:

• Понимание специфики работы службы АиР в России, знание оборудования и расходных материалов по направлению АиР, экспертиза в области законодательства в части применения 44ФЗ, 223ФЗ, национального режима государственных закупок (102ПП, 126ПП, 617ПП, 620ПП, 925 ПП, пр.)
• Опыт работы не менее 4-х лет в сфере реаниматологии (медицинское оборудование или расходные материалы)
• Дополнительные требования к кандидату: Глубокая продуктовая и клиническая экспертиза в области АиР, умение структурировать информацию, анализировать техническую документацию, готовность и умение проводить обучения и презентации для команды
• Высшее образование: медицинское, анестезиология и реанимация, физико-технологическое, биотехнические системы и технологии
• Знание программ: пакет Microsoft, Тендер-план, Единая Информационная система в сфере закупок (ЕИС)

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию-производитель продуктов Морозко открыта вакансия Директор по логистике.    Компания МОРОЗКО - один из крупнейших производителей продуктов глубокой заморозки в России.
Это более 50 видов блинчиков‚ различные виды пельменей‚ вареники‚ хинкали‚ манты‚ котлеты‚ пицца‚ пирожки‚ пироги, тесто и многое другое.
Продукция завода МОРОЗКО выпускается под несколькими известными торговыми марками: «Морозко», «Цезарь», «Пельменный мастер», «Римио», «Царское Подворье» и «Масленица».   Обязанности:

• Руководство заводом, основными направлениями деятельности производственной площадки (производство, логистика, отдел контроля качества, отдел технологов, техническая служба, АХО)
• Выведение производства на проектную мощность
• Повышение эффективности производства, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, обеспечение высокого качества производимой продукции
• Проведение корректирующих мероприятий по устранению отклонений от производственных стандартов
• Кадровые вопросы (постановка задач, контроль, мотивация)
• Организация работы завода по установленным процессам компании
• Планирование целевых показателей завода
• Исполнение операционных показателей, стратегии развития, плана продаж, запланированных объемов производства, плана отгрузок
• Непрерывный поиск лучших практик (внутри, вовне) и их применение

  Требования:

• Практический опыт на крупных пищевых предприятиях полного цикла
• Опыт работы в аналогичной должности на производственном предприятии от трех лет
• Готовность к релокации в г. Бронницы, Московская область
• Высшее профессиональное образование
• Опыт управления коллективом на производстве (от 500 человек)
• Системное мышление, инициативность, управленческие способности
• Умение формализовать процессы, структурировать информацию
• Опыт оптимизации бизнес-процессов
• Инициативность, гибкость мышления, требовательность по отношению к себе и подчиненным

  Условия:

• Месторасположение офиса: г. Бронницы, Московская область
• Компенсация аренды жилья для иногородних
• Участие в интересных масштабных проектах
• Высокий уровень дохода
• Возможность профессионального и карьерного роста

Вакансия на удаленке.   В интернет-магазин мебели и предметов интерьера ДИВАН.РУ открыта вакансия Product Owner-а.   Задачи:

• Операционное сопровождение задач, связанных с разработкой сайта
• Регулярное взаимодействие с дизайнерами, Web и IT-разработчиками на уровне продуктовых команд, координация по прогрессу
• Управление бэклогом продукта: оценка и приоритезация задач
• Процессное взаимодействие с представителями смежных отделов для качественного управления ожиданиями стейкхолдеров от релизов
• Проработка, интеграция сервисов автоматизации и персонализации пользовательского опыта: поиска, мерчендайзинга и рекомендаций на сайте
• Применение продуктового подхода для системного развития векторных продуктов в портфеле

  Чтобы справиться с данными задачами, необходимо:

• Опыт работы с цифровыми продуктами (сайты, приложения) не менее 2-х лет
• Качественный опыт взаимодействия с дизайнерами и разработчиками, эффективное функциональное управление ресурсом команды (в качестве Product Owner / Product Manager / Project Manager)
• Способность структурно и грамотно составлять ТЗ
• Понимание и использование гибких методологий в работе, а также современных практик дизайн-мышления и продуктовой разработки (исследования, CustDev, генерация / тестирование гипотез)
• Data-Driven мышление и понимание масштабируемых архитектур в IT-продуктах
• Высокие личные требования к качеству продукта и чувство стиля

  Что вы получаете:

• Регулярное развитие в области работы с цифровыми продуктами
• Обучение и рост в профессиональной команде, ориентированной на результат
• Практику работы с гибкими методологиями менеджмента и управления задачами
• Высокую скорость принятия решений и внедрения изменений или разумных инициатив
• 100% оплату профильных курсов, участия в российских и международных конференциях
• Корпоративную программу гибких льгот - до 50 000 руб. в год каждому сотруднику на путешествия, спорт и медицину
• Компания участвует в важных социальных проектах, таких как "Добрые крышечки", благотворительный фонд "Антон тут рядом", сортирует в офисе отходы, чтобы внести свой вклад в уменьшение экологического следа и стать частью большого дела