Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Россельхозбанк в поиске Заместителя начальника Управления по работе с клиентами малого и среднего бизнеса.   Основные обязанности:

• Выполнение функций заместителя начальника Управления;
• Организация работы по кредитному/транзакционному бизнесу для клиентов МСБ;
• Разработка и внедрение предложений по внесению изменений в продуктовую линейку кредитных/транзакционных продуктов для клиентов МСБ;
• Перевод продуктов в цифровые каналы;
• Стратегическое и тактическое управление линейкой кредитных/транзакционных продуктов для клиентов МСБ;
• Анализ ключевых показателей эффективности, мониторинг доходности в разрезе модификаций и клиентских сегментов, расчет финансовой модели;
• Вынесение предложений по оптимизации бизнес-процессов в части кредитных/транзакционных продуктов, согласно рынку и при соблюдении доходности Банка;
• Участие в разработке маркетинговых кампаний;
• Обеспечение исполнение KPI по кредитному/транзакционному бизнесу в региональной сети;
• Вынесение предложений по совершенствованию существующей системы мотивации сотрудников фронт-линии МСБ в региональной сети.

  Основные требования:

• Высшее экономическое образование;
• Опыт работы руководителем подразделения по кредитным/транзакционным продуктам от 3-х лет;
• Управление проектами (знание методик, построение деятельности проектного офиса и бизнес-оценки) и Agile методика;
• Владение на высоком уровне MS Power Point, Excel.

  Условия:

• Работа в офисе IQ-квартала Москва-Сити;
• Добровольное медицинское страхование (после исп. срока);
• Страхование жизни и страхование от несчастного случая;
• Медицинский кабинет;
• Кабинет психолога;
• Корпоративный спорт (команды по разным видам спорта, спартакиады, он-лайн марафоны и пр.), интеллектуальные игры;
• Корпоративное обучение (вебинары, воркшопы, тренинги, семинары и т.д.);
• Корпоративные скидки в компаниях-партнерах (ДМС для родственников, фитнесс, санаторно-курортное лечение, отдых для детей, бытовые услуги, операции с недвижимостью, юридические консультации, центры красоты и пр.).

В международную IT-компанию Lofty требуется Sales Team Lead.   ClickAdilla Web & Mobile Ad Network - рекламная сеть нового поколения, предоставляющая только качественный трафик по приемлемым ценам. На Self-serve платформе можно быстро и легко запустить рекламную кампанию. Широкий выбор таргетов, лимитов, различных настроек помогут вам получить максимальный ROI от рекламы.    Обязанности:

• Руководство командой сейлз менеджеров из 5 человек
• Привлечение новых клиентов для рекламной сети платформы (Adnetwork, self-service), агентств, арбитражных управляющих
• Масштабирование бизнеса и поддержка активного роста результатов продаж
• Контроль бизнес-процессов, связанных с продажами и ответственность за финансовый результат
• Поиск и проработка новых источников бизнеса, потенцальных клиентов и партнеров
• Работа с международными клиентами по всему миру
• Работа с CRM и другими системами, ответственность за воронку продаж
• Фокус на постороении и развитии долгосрочных взаимоотношений с клиентами

  Требования:

• Интерес к сфере рекламы digital и AdTech
• Опыт работы в продажах профессиональных услуг не менее 2-х лет
• Опыт в сфере digital рекламы и AdTech или высокий интерес к тематике и желание развиваться на рекламном рынке
• Готовность отвечать за финансовый результат
• Опыт руководства командами (от 2-х человек)
• Уровень английского языка: Advanced + знание второго иностранного языка будет преимуществом
• Уверенное владение компьютером и сервисами Google, опыт работы в CRM-системах
• Быстрая обучаемость, стрессоустойчивость, трудолюбие, позитив
• Многозадачность
• Умение работать как в команде, так и на свой собственный результат

  Условия:

• Современный офис на юге Москвы в шаговой доступности от метро «Севастопольская», график работы 5/2 10-19
• Конкурентоспособная заработная плата, существенная бонусная часть в привязке к финансовому результату
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Компенсация питания
• Молодой активный коллектив и активно развивающийся бизнес

Вакансия на удаленке   В IT-компанию Доктор на работе требуется Руководитель отдела маркетинга B2B.   Лидирующая платформа для мульти и омниканального маркетинга фармкомпаний, врачей и фармацевтов. Объединяет 500 000 врачей и 28 000 работников аптек на двух социальных сетях - “Доктор на работе” и “Смартфарма”.
Приглашают в команду не играющего тренера, а играющего игрока - Руководителя отдела маркетинга. Очень важно - нужно иметь опыт именно в B2B.
Компании не нужно привлекать новых клиентов! Все ее клиенты - ее друзья! Руководитель отдела маркетинга должен поддерживать эту дружбу и делать ее более теплой и продуктивной.   Что вам нужно будет делать:

• Придумывать новые рекламные предложения для клиентов
• Поддерживать клиентский сайт в актуальном состоянии
• Делать презентации по новым продуктам
• Обучать сейлзов продажам нового рекламного продукта
• Создавать email- и смс-рассылки и контент для клиентов
• СММ для клиентов в чатах и каналах Telegram
• У компании есть закрытый клуб клиентов (вы будете организовывать их встречи и готовить материалы, от которых невозможно оторваться)
• Создавать подкасты (находить интересных спикеров, договариваться о встрече, передавать запись на монтаж в отдел креатива, размещать готовый подкаст)
• Участвовать в разработке концепции регулярных ивентов для клиентов (у компании есть целое event-подразделение)
• Писать тексты о компании для СМИ

  Что ждут от вас:

• Понимание специфики и особенностей B2B и digital маркетинга
• Успешные проекты в B2B маркетинге на стороне площадки или агентства
• Хорошие знания аналитических инструментов и инструментов E-mail маркетинга
• Активность, лидерство, любовь к порядку и цифрам

  Что предлагает компания:

• Возможность положить в свое портфолио яркие проекты с большой и средней фармой
• Высокий уровень самостоятельности в принятии решений
• Гибкое начало рабочего дня до 10:00
• Возможность небывалого профессионального развития в лучшей компании
• Оформление всех милых сердцу каждого сотрудника бумажек и записей в первый рабочий день
• Работать всего лишь пять дней в неделю, два дня можно отдыхать где угодно и как угодно (но если будет дельный фотоотчет – будут рады)
• Возможность зарабатывать огромные деньги в пределах той суммы, которая будет указана в договоре
• Великолепная команда, высококлассный руководитель, изумительный офис у вас дома или на берегу любого моря под пальмой, да что там - в любой кофейне

В компанию ВИНК требуется Директор по организационному развитию и качеству.   Компания ВИНК — федеральный поставщик оборудования и материалов для широкоформатной цифровой печати, производства наружной и интерьерной рекламы и графики, сувенирной продукции, оформления мест продаж и транспорта, полимерных полуфабрикатов для инженерных задач и промышленных применений. Официальный партнер EPSON, CANON, SUMMA, ONYX, ORAFOL, ROECHLING и пр.   Обязанности:

• Управление организационным развитием, качеством и рисками в группе компаний
• Описание бизнес-модели, бизнес-аналитика, регламентация, KPI
• Управление изменениями, бережливое производство, LEAN
• Анализ контрольных показателей процессов, в том числе NPS и CSAT
• Обучение персонала требованиям регламентов
• Организация внутренних аудитов СМК
• Управление рисками, охрана труда, безопасность и экология

  Требования:

• Навыки бизнес-моделирования, бизнес-аналитики, регламентации, аудита бизнес-процессов
• Работа в Business Studio, Visio, 1С
• Нотации бизнес-процессов IBPMN 2.0, DEF0
• KPI, NPS, CSAT
• Релевантный опыт управления изменениями
• Интерес к теме бережливого производства, LEAN

  Условия:

• Официальное оформление
• Будни, с 09.00 до 18:00

  Этапы отбора:

• Видео-презентация. Просим Вас в отклике на вакансию указать ссылку на Вашу видео-презентацию, в которой Вы за 5-8 минут расскажете о своём опыте работы и реализованных проектах
• Тестирование в офисе + интервью с директором по персоналу
• Видео-интервью по компетенциям
• Интервью с Собственником с презентацией (любой удобный Вам формат) реализованных задач по бизнес-моделированию на конкретных примерах

Вакансия на удаленке.   В ВТБ открыта вакансия Директор по управлению проектами (процессы и стандарты моделирования).   Обязанности:

• Управление бэклогом Agile команды разработки и внедрения моделей машинного обучения и интеграция с процессами ИТ производства Банка;
• Инициация, защита, реализация проектов по внедрению искусственного интеллекта по одному из выделенных направлений моделирования (розничное кредитование, кредитования СМБ и др);
• Регулярная подготовка статуса, коммуникация с бизнес заказчиком, смежными Agile командами (подготовка данных, внедрение сервисов);
• Координация поддержки по ранее внедренным продуктам выделенного направления.

  Требования:

• Высшее образование (ИТ, финансы, менеджмент);
• Опыт управления командами по реализации проектов с ИТ составляющей;
• Опыт внедрения AI систем является преимуществом;
• Опыт работы в банковской сфере от 3 лет;
• Знание стандартов проектного менеджмента (PMBOK, IPMI, наличие сертификата является преимуществом);
• Понимание ключевых банковских процессов, в особенности кредитование, оценка рисков, управление клиентами и маркетинговыми коммуникациями.

  Условия:

• Трудоустройство согласно Законодательству;
• Конкурентная заработная плата;
• Профессиональное обучение и развитие;
• Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России.

В Правительство Москвы требуется Руководитель проектного офиса.   Что делать:

• Разрабатывать и внедрять проекты, направленные на развитие человеческого капитала в Москве
• Управлять проектными офисами для эффективной реализации проектов
• Представлять интересы Организации при взаимодействии с Департаментом предпринимательства и инновационного развития Москвы, партнерами и исполнителями

  Требования:

• С высшим образованием
• С опытом в руководящей должности от 5 лет
• С умением проводить статистический и экономический анализ.

  Условия:

• Офис — станция метро «Тверская»

В клининговую компанию ЧИСТОРИЯ требуется Коммерческий директор.   ЧИСТОРИЯ — динамично развивающаяся клининговая компания, основными направлениями деятельности которой являются работа с B2B и B2G сегментом. Компания предоставляет услуги комплексного клининга и дезинфекции, а также химчистки и стирки.   Что нужно от Вас:

• Координация работы подведмоственных департаментов (продажи, маркетинг, отдел реализации, развитие бизнеса)
• Планирование и контроль достижения целевых коммерческих показателей
• Стандартизация, оптимизация и контроль исполнения бизнес-процессов
• Создание системы эффективного взаимодействия со смежными структурными подразделениями
• Поиск и развитие новых каналов продаж на рынке
• Обеспечение участия компании в конкурсных процедурах и тендерах
• Организация систем регулярного мониторинга деятельности конкурентов
• Выбор/разработка эффективных нестандартных методов продаж
• Ведение переговоров на уровне первых лиц, установление долгосрочных деловых отношений с ключевыми клиентами Компании
• Формирование и планирование маркетинговой активности, инициация акций по продвижению услуг компании и программ лояльности клиентов
• Анализ эффективности проводимых маркетинговых и рекламных мероприятий
• Управление, развитие, обучение команды
• Разработка и внедрение систем мотивации для сотрудников

  Требования:

• Коммуникабельность
• Математический склад ума
• Высокий уровень ответственности
• Результативность

  Условия работы:

• Топовая среда для развития и неограниченные возможности для профессионального роста
• Работа с крупными, интересными Заказчиками (B2B)
• Заработная плата: оклад + премиальная часть за Ваши личные продажи + бонусы Вашей группы продаж; Испытательный срок 3 мес.
• Win-win-взаимовыгодное сотрудничество: растет доход компании, растет Ваш персональный доход
• Постоянные обучения и тренинги по продажам за счет компании
• Работа в 7 минутах пешком от метро Автозаводская; График работы 5/2 с 9 00 до 18 00
• Корпоративы и праздники в честь побед компании и сотрудников

  В сопроводительном письме напишите результаты с Вашего последнего места работы.

В компанию здорового питания BioFoodTech открыта вакансия Head of e-commerce, для развития маркетплейсов и онлайн-ритейла.   Что надо будет делать:

• Управление и развитие маркетплейсов (Ozon,WildBerries,Amazon, Ebay и пр.)и онлайн-ритейла;
• Выполнение планов продаж на маркеплейсах;
• Создание и реализация стратегии продвижения и цифровой коммуникации бренда;
• Планирование и контроль маркетингового бюджета для выполнения плана товарооборота;
• Ассортиментная политика;
• Управление digital продвижением;

  Требования:

• Управленческий опыт работы в e-commerce;
• Знание особенностей работы с различными площадками;
• Опыт управления с ТО не менее 30млн/мес;
• Опыт категорийного менеджмента и развития коммерции;

  Условия:

• График 5/2 (9.00-18.00)
• Оформление по ТК РФ; белая оплата труда;
• Комфортный офис в центре Москвы, ст. м. 1905 года, Багратионвская;
• Сильная команда профессионалов, доброжелательное руководство;
• Уровень дохода обсуждается с успешными кандидатами после успешного прохождения интервью.

В инженерно-логистическую компанию требуется Директор по персоналу.   Обязанности:

• Обеспечение полного цикла HR-процессов в работе с персоналом группы компаний
• Формирование HR-стратегии и системы управления персоналом всех уровней ГК. Реализация HR-цикла
• Оргдизайн, унификация организационной структуры под цели компании
• Планирование потребностей в персонале, бюджетирование
• Кадровый документооборот, автоматизация КДП
• Рекрутинг каналов поиска на основе EVP, размещения вакансий и поиск различными нестандартными способами
• Онбординг — планы работ на испытательный срок, вводные тренинги, оценка испытательного срока и т.д.
• С&В - Мотивация персонала, внедрение системы KPI, BSC, системы льгот и социальных программ. Управление штатным расписанием и системой оплаты труда, ФОТ, производительностью труда, текучестью, комплектацией, компенсациями и льготами, социальной политикой, унификацией процедур
• Обучение и развитие, построение корпоративного университета, системы наставничества
• Управление талантами, построение системы продвижения в компании
• Ведение проектов внутри компании на улучшение процессов, унификация и автоматизация созданных процессов
• Ведение отчетности для генерального директора и учредителей компании по HR KPI и HR-метрик
• Автоматизация процессов в сфере HR
• Создание привлекательного HR-бренда, благоприятного климата в компании, построение современной корпоративной культуры. Создание культуры внедрения инноваций, постоянного усовершенствования процессов в сфере HR и в целом по компании

  Требования:

• Образование Высшее профильное (управление персоналом)
• Положительный опыт работы директором по персоналу, HRBP от 5 лет на производственных, логистических предприятиях. Опыт руководством от 5 человек
• Постоянное обучение и развитие в сфере HR
• Приветствуется наличие MBA
• Опыт работы в ERP системах, WEB-платформах

  Условия:

• Работа в крупной инженерно-логистической компании
• Заработная плата от 300 000 рублей от уровня кандидата
• Оформление по ТК РФ
• Возможны краткосрочные командировки на предприятия ГК
• Работа в г. Москва

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В крупный агрохолдинг Агроинновация требуется Менеджер по закупкам (агроматериалы).   В активах компании 6 заводов в Белгородской и Курской области (по производству сахара, молочных продуктов), а также выращивание, растениеводство, животноводство (КРС), элеваторы (45 000га банк земли). Штат 1 200 человек.   Условия:

• Превосходная компания для самореализации и воплощения своих идей
• Компания — лидер своего рынка, стремящаяся к развитию и росту
• Перспективный сегмент рынка с большим потенциалом для роста и развития
• Конкурентоспособное вознаграждение (оклад + квартальный бонус)
• График работы стандартный 5/2, 9-18
• Корпоративный транспорт, бесплатная парковка, мобильная связь
• расширенный ДМС (со стоматологией)
• Локация: м. Котельники, ЮВАО

  Обязанности:

• Ведение закупок по своему товарному направлению — агроматериалы (семена, СЗР, удобрения, техника и прочие ТМЦ), на все производственные площадки Компании; координация товарооборота между площадками
• Бюджетирование и прогноз закупок по своему товарному направлению
• Определение минимального товарного запаса по своей категории на площадках
• Планирование постоянного ассортимента закупок
• Проработка новых товаров для закупки — поиск и выбор товара, анализ рынка
• Выбор оптимальных поставщиков (качество, условия сотрудничества, варианты доставки)
• Организация и контроль за проведением тендера
• Регулярный аудит и мониторинг поставщиков
• Работа по снижению стоимости закупки
• Согласование наличия товара у поставщика
• Анализ произведенных закупок (цена/ поставщик/ обратная связь от склада/ внутреннего заказчика)
• Анализ рынка, поиск новых товаров/ решений; посещение выставок с целью отслеживания тенденций по своему товарному направлению

  Требования:

• Высшее образование (приоритет — экономическое, аграрное)
• Опыт работы от 1,5 лет в закупках, приоритет — опыт работы с закупками агроматериалов
• Знание английского (желательно)
• Уверенное знание Excel (ВПР, сводные таблицы)
• Уверенное знание 1С
• Важнейшие компетенции: активность, ориентация на результат, ответственность, аналитика, навыки эффективных переговоров, стрессоустойчивость, гибкость