Вакансии для хороших наёмных менеджеров

ARK is looking for Head of Human Resources.   ARK is a social enterprise, empowering local communities through the provision of agile and sustainable interventions to create greater stability, opportunity, and hope for the future.   Kеy responsibilities: HR Strategy and Leadership:

• As the senior HR representative, participate in the company’s Senior Management Team (SMT) and lead on the development of the company’s human resources strategy to ensure ARK remains an employer of choice in our sector.
• Provide monthly HR data to the SMT to track key metrics.

Recruitment, Talent Management and Employee Relations:

• Manage the end-to-end recruitment process of all staff, including role scoping, advertising, HMS administration, interviewing, candidate communication, negotiation and engagement.
• Support staff through the employee lifecycle, overseeing the smooth onboarding of all staff, ensuring they are fast equipped to be effective and adding value, and ensuring offboarding is similarly a positive experience for staff.
• Produce reporting that facilitates manpower planning (recruitment and reduction).
• Ensure employee job descriptions and consultant terms of reference are regularly reviewed and updated.
• Ensure performance management of employees is well structured through probation processes and regular performance reviews.
• Work with line managers to identify staff learning and development requirements and corresponding training solutions.
• Line manage HR staff, including the indirect management of Corporate Services staff as appropriate, including performance management and administration responsibilities.
• Regularly report on gender and diversity company statistics, identifying areas for improvement and leading on the proactive solutions.
• Support line managers with managing performance management issues, and all staff with welfare issues.
• Support Business Development efforts, contributing HR related content and sourcing new talent for bids as required.

Compensation And Benefits:

• Ensure the accurate and timely of both the compilation and approval of the monthly employee payroll process across all offices.
• Manage the varying country requirements relating to employee pensions, tax, and deductions.
• Ensure the provision of high-quality employee insurance, including health, life, workmen’s compensation amongst others, ensuring adherence to company requirements during the related procurement processes.
• Manage policy and processes relating to all types of leave, ensuring staff properly utilise the available benefits and the company financially and operationally plans accordingly.
• Review all consultant invoices monthly, analysing corresponding documentation to ensure compliance with company policies and processes, resolving any related issues, and approving those invoices for payment.
• Manage internal salary banding and allowances systems.

HR Administration, Systems and Compliance:

• Manage all aspects of the contractual administration of employees and consultants, ensuring compliance with local legislation and client requirements as appropriate.
• Manage compliance related repeated annual internal/donor administration requirements such as vetting, conflict of interest declarations and policy agreements, and with external requirements such as staff permits/visas.
• Ensure the good organisation of all HR administration held within various HR data management systems and software.
• Own all HR related policies and procedures, conducting regular reviews and updating as necessary.
• Represent HR interests in development of company-wide systems and processes, ensuring HR requirements are understood and fulfilled, and manage the implementation of those systems and processes.
• Lead the annual review and renewal of all HR systems and software including the Hiring Management System and Human Resources Management System.
• Lead the HR component of all audits, internal and external, and improve any gaps in procedures that are identified as part of the audit process.
• Be the link with internal compliance specialists and external legal advisers to ensure adherence to standards across all HR areas of work. Subsequently be a proactive source of internal coaching and development in HR compliance matters.
  
  

Requirements:

• Bachelor’s degree in human resource management and 10+ years professional HR management experience, with a minimum of 5 years leading an HR function.
• 2+ years’ experience in the international development sector.
• Solid experience in working with and partnering with teams in the MENA region.
• Understanding of UK, UAE, Jordan, Lebanon labour and immigration laws (good working knowledge of at least 3 of these countries is deemed essential).
• A hands-on approach, comfortable and happy working at both a strategic and operational level.
• Fluent in written and spoken English.
• Open to international travel, regularly visiting ARK Group offices.

 

Вакансия на удаленке.   На телеканал RT открыта вакансия Шеф-редактор направления RT Documentary Индия, со знанием хинди и английского языка, актуальной повестки Индии и пониманием принципов работы social media.   Обязанности:

• Контроль работы переводчиков;
• Отсмотр готовых материалов;
• Ведение страниц в социальных сетях;
• Подготовка описаний к фильмам;
• Написание коротких текстов для социальных сетей;
• Выстраивание отношений по сотрудничеству с блогерами и СМИ Индии.

  Требования:

• Свободное владение английским и хинди;
• Опыт работы в российских медиа в международных отделах (направление Индия);
• Опыт работы в индийских медиа будет большим плюсом;
• Преимуществом будет опыт работы с видеоконтентом.

  Условия:

• График 5/2, работа удалённая;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС, соц. пакет.

Компания Valentain Family, ведущий российский производитель высококачественных хлебобулочных изделий, приглашает на вакансию Директора производства.   Обязанности:

• Руководство производственно-хозяйственной деятельностью хлебобулочного производства
• Контроль деятельности цехов по выпуску продукции требуемого ассортимента, количества и качества
• Проведение работ по оптимизации производственного процесса, внедрению нововведений
• Контроль технологии приготовления продукции, норм закладки сырья
• Контроль соблюдения работниками техники безопасности, санитарных требований и правил личной гигиены, трудовой дисциплины на производстве
• Работа с персоналом
• Контроль за ведением установленной технической документации и журналов
• Контроль количества и качества продовольственных товаров и сырья используемого для производства продукции
• Осуществление постоянного контроля качества готовой продукции
• Проведение работ по исполнению корректирующих действий по итогам аудиторских проверок на производстве
• Выявление и анализ причин невыполнения заказа продукции и своевременное принятие мер к устранению выявленных причин
• Проведение работ по предупреждению хищений, обеспечение режима сохранения коммерческой тайны сотрудниками Производства
• Повышение производительности труда

  Требования:

• Опыт работы на пищевом производстве в должности Директора производства или Исполнительного директора
• Отличные организационные способности, умение создавать команду вовлеченных в общее дело людей
• Умение принимать ответственное решение в режиме многозадачности
• Опыт организации и контроля работы производственных подразделений
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов производства
• Анализ производственных показателей с целью снижения производственных затрат
• Контроль санитарно-гигиенического состояния

  Условия:

• Производство: метро Лобня МЦД1 (от м. Савеловская, м. Тимирязевская, м. Окружная МЦД-1 до станции Лобня - 35 минут в пути)
• От станции Лобня бесплатный корпоративный транспорт - 5 минут до Производства
• Оформление согласно ТК
• Своевременная выплата ЗП
• Бесплатное корпоративное питание
• Скидки на продукцию для сотрудников
• Интересные задачи и проекты
• Дружный коллектив
• Работа в компании с 20 летней историей
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с кандидатом

Международный медико-технический холдинг Stormoff ищет Коммерческого директора.   Компания STORMOFF - это международный медико-технический холдинг, осуществляющий свою деятельность с 1992 года. Поставляет медицинскую технику ведущих мировых производителей, проводит ремонт и гарантийное обслуживание.   Чем предстоит заниматься:

• Руководство и координация торговых процессов компании
• Управление продажами: построение бизнес-процессов, учет и контроль
• Разработка мероприятий по расширению рынков сбыта и увеличению объемов продаж
• Контроль исполнения разработанных планов (взаимодействия с клиентами, продаж по брендам, регионам)
• Управление сотрудниками подразделения (участие в подборе, обучение, мотивация)
• Регламенты взаимодействия с клиентами
• Формирование устойчивых связей с ключевыми учреждениями, клиентами
• Разработка ценовой политики, финансовых инструментов
• Участие в разработке маркетинговой стратегии
• Поиск точек потенциального роста и развития, расширение товарного портфеля

  Что ждут от вас:

• Высшее техническое/медицинское образование - обязательно
• Подтвержденный опыт работы в сфере продаж медицинского оборудования на руководящей должности
• Опыт реализации собственных проектов - обязательное условие
• Опыт автоматизации работы с клиентами, работы с crm, erp
• Опыт взаимодействия с маркетингом, участия в программах продвижения товаров
• Грамотная устная и письменная речь, отличные коммуникативные навыки
• Умение самостоятельно и оперативно принимать решения и брать ответственность за результат

  Что готовы предложить:

• Интересные, сложные задачи для трудолюбивых и увлеченных своим делом профессионалов
• Работу в сильной, сплоченной команде
• Официальное трудоустройство
• Достойный уровень заработной платы (оклад + % с прибыли) - оговаривается с успешным кандидатом по результатам собеседования
• Работу в комфортном, современном офисе в шаговой доступности от м. Мякинино

ВШГУ РАНХиГС в совместный проект с Минцифрой ищет Заместителя директора департамента на работу по реализации федерального проекта, связанного со школьным образованием.   Нужен специалист с опытом работы в школьном образовании, поэтому просят в сопроводительном письме написать об опыте реализации федеральных проектов в сфере школьного образования.   Обязанности:

• Запуск крупного федерального проекта и подготовка предложений по его развитию
• Ведение статистики и аналитики по проекту
• Взаимодействие с регионами, образовательными организациями (школы, организации СПО, ВУЗы) по вопросам реализации образовательных проектов
• Планирование и формирование целей, результатов и мероприятий проекта, в том числе финансового обеспечения
• Обеспечение формирования портфеля образовательных проектов, реализуемых в рамках проекта
• Обеспечение вовлечения участников в реализуемые образовательные проекты (школьное образование)
• Координация этапов реализации проектов, разработка концепции и методологического обеспечения, приемка результатов
• Администрирование субсидий, в том числе обеспечение подготовки, заключения и исполнения соглашений о предоставлении субсидий направленных на достижение целей проекта
• Реализация и контроль достижения поставленных целей и показателей

  Требования:

• Опыт работы на руководящей должности не менее 5 лет (преимущество в государственных структурах), в том числе связанных с реализацией проектов
• Опыт работы в сфере школьного образования
• Знание законодательства и нормативных актов в сфере государственной проектной деятельности, образования, бюджетного процесса
• Владение навыками деловой переписки и ведения переговоров
• Опыт организации и проведения мероприятий
• Опыт подготовки аналитических материалов и ведения отчетной документации
• Опыт выстраивания взаимодействия с партнерами

  Условия:

• Официальное оформление
• Территориально - Правительственный корпус Москва-сити
• Интенсивный режим работы
• Работа над проектами по цифровой трансформации на федеральном уровне
• Интересные задачи
• Комьюнити экспертов в области цифровой трансформации в сфере образования
• Конкурентная заработная плата

Нейротехнологическая компания Neiry ищет Экспертов для развития продуктовых направлений в сфере транспорта, безопасности, авиации, добывающей промышленности и других сферах бизнеса.   Монетизируйте себя как эксперта и одновременно помогите крутому стартапу.
Компания занимается разработкой нейроинтерфейсов и создает продукты на базе интерфейсов «мозг-компьютер».   Кого ищут:

• На текущем этапе своего развития ищут специалистов, готовых развивать и внедрять нейроинтерфейсы для решения разнообразных технических и бизнес-задач в рамках своей отрасли. На первом этапе это могут быть пилотные проекты с дальнейшим внедрением технологии в бизнес-процессы компании
• Если у вас есть свободное время, идеи применения и желание сделать свой бизнес и в дальнейшем свою отрасль более технологичной и эффективной – пишите. Возможны различные варианты сотрудничества, готовы обсуждать

  Схема работы:

• Условно, вы - крутой специалист в сфере безопасности на нефтяном производстве. Продукты компании могут быть вам полезны
• Компания связывается с вами, рассказывает о своих продуктах, а вы, в свою очередь, выдвигаете гипотезы, как продукты могут быть полезны в вашей отрасли
• За эти консультации, естественно, платят

  Отклик на вакансию через Телеграм.

Вакансия на удаленке.   В международную переводческую компанию Effectiff открыта вакансия Chief Marketing Officer.   Responsibilities include (but not limited to):

• Develop and implement a research-based strategic marketing and communications program for Effectiff services promotion, participation in the business plans development and Marketing department creation from «0»
• Build multichannel campaigns (inbound and outbound) that align messaging to the target audience and buyer journey, including:
• Search engine optimization (SEO) Search engine marketing (SEM) Digital Advertising and Social Media
• E-mail campaigns, identify key targets and lead the creation of compelling direct mail offers that drive buyers to act
• Oversee market research, the analysis and evaluation of key market statistics, customer requirements and competitive trends to help building and testing of hypotheses of future marketing activity effectiveness
• Manage creation of training and promotional videos, technology manuals, and other client-facing support materials
• Work with R&D to select tools and marketing technology (martech) stack to achieve goals
• Partner with other key functions like Finance on budgeting and planning and HR to help us to develop our talent brand
• Support leadership with presentations to support quarterly reviews of demand generation campaign results
• Continuously think of new and out-of-the-box ways to improve our marketing strategies to drive business results. 
• Research and implement new techniques and technologies that help drive sales and customer experience.

  Qualifications:

• At least 5-year experience in a similar role, preferable Translation&Localization industry
• English fluent
• Work experience in international markets, preferably in the US market
• Polished professional, team-oriented, highly motivated self-starter.
• In-depth knowledge of big data analysis.
• Skilled at managing, motivating, and maximizing every opportunity.
• Hands-on experience with CRM and SEO tools; Google Analytics, Google Adwords, Hub Spot, Web Trends, SalesForce, etc.
• High-quality and proven presentation skills.
• Excellent verbal and written communication skills.

В телемагазин Shop&Show открыта вакансия Бренд-менеджер.   Обязанности: 

• Разработка и реализация стратегии продаж товаров по категории.
• Исправление орфографических, контекстных и прочих ошибок в материалах (фотоснимки, заметки о программе и т.д.).
• Проработка и реализация креатив-контента для шоу с целью увеличения продаж товара своей категории.
• Мониторинг показателей продаж каждого эфира, выполнение планов по продажам.
• Систематическое участие в тренингах в роли коуча экспертов по брендам и продуктам своей категории.
• Выявление, совместно с отделом закупок, ключевых особенностей товара/бренда, разработка демонстраций, позволяющих максимально отразить их эксклюзивные качества.
• Разработка и реализация стратегии для товарной категории по проведению запланированных событий на канале, написание коммуникаций.
  
  

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы от 2х лет лет бренд-менеджером, продакт-менеджером, PR-менеджером, менеджером по маркетингу в рамках товарной категории.
• Опыт управления товарными категориями – стратегия продвижения, УТП, развитие товарных категорий, анализ и сегментирование ассортимента.
• Опыт наставничества/обучения будет преимуществом.
  
  

Условия:

• Работа в лидере ТВ продаж России, входящей в ТОП-3 российских компаний.
• Конкурентоспособная ЗП (оклад + KPI), обсуждается по итогам интервью.
• Возможность принимать участие в развитии, воплощать свои идеи и технологии, познакомится с лучшими практикам.
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня.
• Креативный офис в стиле Loft в современном БЦ «Шереметьевский», Москва.

 

В оздоровительно-развлекательный комплекс АКВАЛОО открыта вакансия Генеральный директор гостиницы.    Обязанности:

• Организует и обеспечивает эффективную работу гостиницы 3 звезды (600 номеров).
• Обеспечивает среднемосковский коэффициент загрузки по средним московским ценам для объекта размещения данной категории.
• Осуществляет контроль за качеством обслуживания проживающих клиентов в соответствии с классом обслуживания гостиницы, правильным использованием, учетом и распределением жилых номеров и мест, а также соблюдением паспортного режима.
• Обеспечивает рентабельное ведение гостиничного хозяйства, своевременное и качественное предоставление проживающим комплекса услуг.
• Обеспечивает ведение и своевременное представление отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности гостиницы.
• Принимает меры по обеспечению гостиницы квалифицированным персоналом.
• Способствует развитию коммерческой деятельности.

  Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы в аналогичной должности.

  Условия:

• Стабильная заработная плата (размер обсуждается на собеседовании);
• Официальное трудоустройство согласно ТК.

В компанию-международный издатель и разработчик онлайн-игр 101XP открыта вакансия Продюсер мобильного направления.   Обязанности:

• Запуск и ведение мобильных проектов компании
• Общение с партнерами-разработчиками по ключевым вопросам выпуска и оперирования проектов
• Анализ и улучшение финансовых показателей проектов
• Составление отчетов, сбор и анализ статистики
• Организация рабочих процессов сопряженных отделов
• Менторинг сотрудников отдела

  Требования:

• Английский язык не ниже upper intermediate
• Опыт работы от 2 лет с мобильными проектами
• Активный подход к решению задач
• Ответственность и исполнительность
• Развитые коммуникативные навыки

  Условия:

• Работа с лучшими игровыми приложениями от ведущих разработчиков игр
• Перспективы карьерного роста
• Доход обсуждается индивидуально с успешными кандидатами