Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Группа компаний Просвещение приглашает присоединиться к команде в роли Регионального директора по продажам.   Задачи: Реализация стратегии компании в части развития продаж на территории Сибири; Планирование, бюджетирование продаж (по всем каналам сбыта) и реализация данных планов; Определение емкости рынка и основных векторов развития; Маркетинговые исследования (анализ рынка и конкурентов); Подготовка и ведение переговоров на уровне ключевых лиц региона, ответственных за образование; Участие в организации мероприятий по продвижению продукции.   Для компании важно на данной позиции: Высшее образование;
Аналогичный опыт работы не менее 2-х лет;
Опыт работы в сфере образования, как преимущество;
Уверенный пользователь ПК;
Готовность к командировкам.   Компания предлагаем Вам: Работу в крупнейшем и динамично развивающемся образовательном интеграторе;
Решение амбициозных и интересных задач;
Официальное трудоустройство, белую заработную плату;
Бонусная система мотивации;
Комфортные условия труда;
Обучение и развитие в Компании;
Насыщенную социальную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности.

Российский федеральный холдинг (розничная сеть, электронная коммерция) ищет кандидата на роль E-commerce Head of product.   ЗАДАЧИ:
Руководство командой продакт-менеджеров;
Координация действий участников смежных команд;
Налаживание процессов взаимодействия продакт-менеджеров с дизайнерами, разработчиками, тестировщиками;
Обработка запросов от соседних подразделений;
Инициация задач для различных технических команд, разрабатывающих платформу, биллинг, авторизацию и пр.;
Взаимодействие с руководителями дизайн-команд и команд аналитики, формулировка им задач и приемка их работы.   ТРЕБОВАНИЯ:
Несколько лет работы продуктовым руководителем в проектах по электронной коммерции;
Опыт управления командой от 5-6 непосредственных подчиненных;
Умение работать по разным методологиям ведения проектов;
Управление бюджетом;
Умение решать задачи в разных областях: технических, бизнесовых, монетизационных, UI, UX и других.   УСЛОВИЯ:
Компенсационный пакет: 300 000 – 400 0000 рублей нетто + соц пакет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Российский федеральный холдинг (розничная сеть, электронная коммерция) ищет кандидата на позицию E-commerce Head of sales.   ЗАДАЧИ:
Решение задач по продвижению и развитию ключевых показателей интернет — проектов: сайта, приложений, создания и внедрения процессов;
Ответственность за финансовый результат проекта;
Построение и реализация маркетинговой стратегии;
Ассортиментная политика;
Планирование ресурсов, требуемых для выполнения проекта;
Развитие e-commerce проектов, осуществление стратегического планирования;
Планирование и контроль коммерческой деятельности проектов;
Анализ рынка, определение целевых потребительских сегментов рынка для предложения продукта.   ТРЕБОВАНИЯ:
Опыт работы в должности руководителя интернет проектов не менее 3х лет;
Руководство кросс — функциональными командами: front и back-end, performance marketing;
Опыт категорийного менеджмента и развития коммерции.   УСЛОВИЯ:
Компенсационный пакет: 250 000 – 300 000 рублей нетто + соц пакет.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

На запуск и развитие нового направления лояльности Rambler Group ищет Руководителя по продукту.   Чем предстоит заниматься: Формированием стратегии развития продукта программы лояльности;
Проведением оценки конкурентоспособности продукта (изучение аналитики, опросов, исследований, трендов, мониторинг конкурентов);
Формированием рroduct backlog с конкретным описанием по ключевым метрикам, ценностью для бизнеса и клиентов;
Построением CJM;
Анализом клиентского поведения, воронок, сегментов;
Участием в формировании и реализации маркетинговой стратегии с целью расширения клиентской базы;
Контролем сервиса клиентской поддержки.   Основные KPI: Рост базы подключенных пользователей;
Рост пользовательской активности;
Выполнение продуктового плана;
Кросс-площадочность.   Что компания ценит и ищет: Опыт запуска или развития крупных B2C digital — продуктов (сервисы, маркетплейсы, digital-media, e-commerce и др.);
Опыт построения unit – экономики;
Data driven подход: отличная экспертиза в Google Analytics и Яндекс.Метрика;
Oпыт проведения «сustomer development»;
Опыт проведения А/B тестирования и понимание статистической значимости;
Понимание принципов Agile (Scrum);
Умение писать внятные PRD;
Навык ведения переговоров с партнерами;
Базовые знания в маркетинге.   Работа в Rambler Group — это: Работа и лидерство над масштабными проектами;
Высокое качество продуктов и услуг;
Современный стек технологий и гибкие методологии;
Влияние на результат и возможность реализации своих идей и предложений;
Профессиональная команда и налаженные коммуникации;
Открытая атмосфера и неформальная корпоративная среда;
Активно развивающееся комьюнити продактов внутри компании;
Конференции, внутренние митапы, крутой мерч;
Помощь в развитии soft и hard skills;
Бесплатный спорт с инструктором в собственном спортзале от «Лиги Героев»;
Расширенный ДМС (включая стоматологию);
Бесплатная подписка на онлайн-кинотеатр okko.tv + разнообразные скидки по партнерским программам (фитнес, обучение, изучение иностранных языков и другое);
Возможность выбора удобного формата работы (удалёнка / работа в уютном офисе на Даниловской мануфактуре, м. Тульская / возможность работать из дома несколько дней в неделю).

Служба планирования Яндекс.Маркета ищет Руководителя команды планирования операций.    Что нужно делать:
Управлять операционной командой планирования фулфилмента, сортировочных центров;
Формировать планы нагрузки на объекты логистической инфраструктуры Маркета по фулфилменту и сортировочным центрам, типам товаров по классификатору и зонам хранения;
Работать с партнерами из группы планирования спроса, чтобы уравновешивать прогноз продаж и логистические мощности в рамках S&OP-процесса;
Обновлять краткосрочные планы поставок по дням в рамках недельного цикла — на 16 недель, ежемесячно — на 18 месяцев (операционный план) и 36 месяцев (стратегический план);
Рассчитывать мощности приемки, хранения и отгрузки складов и сортировочных центров в следующей детализации: штуки, палеты, объем товаров, SKU, заказы, посылки;
Постоянно анализировать вводные о мощностях всех объектов от фулфилмента;
Определять необходимость, рассчитывать эффект и организовывать переезды ассортимента между складами вместе с фулфилментом и командой пополнения. Подготавливать сценарии бизнес-кейсов для согласования с отделами коммерции, финансов и операций;
Планировать подготовку к высокому сезону, оказывать поддержку операционной логистике в идентификации рисков по множеству сценариев, планировать пребилды стока к сезону с учетом пропускной способности приемки, отслеживать и обеспечивать исполнение этих планов с командой пополнения;
Рассчитывать потребности и мощности при расширении логистической инфраструктуры, оказывать поддержку команде операционной логистики и стратегии в открытии новых складов, сортировочных центров;
Оказывать операционную поддержку службе логистики в оптимизации ежедневной деятельности и планировании ресурсов на короткий горизонт;
Выстраивать и непрерывно развивать новые процессы взаимодействия с операционной логистикой и командой пополнения;
Анализировать точность планов вход-хранение и причины отклонения KPI во всех разрезах и по всем объектам, вырабатывать инициативы, как улучшить качество планирования;
Каждый квартал участвовать в цикле бюджетирования по части прогноза товарных запасов совместно с подразделениями финансов, логистики;
Работать с большим количеством внутренних клиентов (операционная логистика и стратегия, служба управления запасами и пополнения, финансы, коммерческий департамент, ИТ, машинное обучение, Data Scienсe и др.).   Компания ждет, что вы:
Имеете высшее образование (желательно в области менеджмента, управления цепями поставок, логистики);
Имеете опыт управления людьми от года;
Планировали поставки в крупной компании или занимались финансовым планированием цепи поставок, знаете процессы планирования складской или производственной инфраструктуры;
Умеете выстраивать процессы, находить узкие места, предлагать и внедрять улучшения в бизнес-процессы;
Умеете работать с большими объемами информации и извлекать главное для управления рисками и для принятия решений;
Хотите развиваться и обучаться;
Умеете работать в команде;
Легко адаптируетесь к быстро меняющимся условиям;
Продвинутый пользователь MS Office (в том числе Excel) и знакомы с инструментами автоматизации и BI-решениями.   Будет плюсом, если вы:
Знаете SQL, на базовом уровне знаете хотя бы один язык программирования (например, Python, R);
Взаимодействовали с IT (писали бизнес-требования, ставили техзадания, занимались тестированием);
Внедряли системы, процессы с нуля, участвовали в трансформационных проектах;
Участвовали в процессе S&OP в какой-то из ролей.   Условия:
Современный офис в центре Москвы и вся необходимая инфраструктура для комфортной работы и отдыха;
Бейджик для оплаты питания на территории кампуса и в окрестностях;
Гибкий график: компания не контролирует, кто во сколько приходит и уходит, главное — выполнять задачи;
Талантливая экспертная команда, у которой можно многому научиться;
Культура открытости и взаимопомощи;
Высокая скорость работы, быстрый профессиональный рост, возможность сразу увидеть свой вклад и результаты работы;
Возможность делать полезные сервисы, которыми пользуются миллионы людей.

Интересная карьерная возможность присоединиться к команде инвестиционной компании в качестве HRD.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Интересная карьерная возможность присоединиться к команде банка в качестве Операционного директора.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Интересная карьерная возможность присоединиться к команде банка в качестве Руководителя службы внутреннего аудита.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Интересная карьерная возможность присоединиться к команде банка в качестве Директора юридического департамента.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Интересная карьерная возможность присоединиться к команде банка в качестве Председателя правления.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!