Вакансии для хороших наёмных менеджеров

We are waiting for you:
⁃ You are able to work in a short time with a lot of projects;
⁃ Ready to understand the product;
⁃ You can see the physical meaning behind numbers and find cause-and-effect relationships;
⁃ You know how to prioritize and clearly set tasks;
⁃ Work well in a team;
⁃ Understand the specifics of bloggers ‘ work in different social networks;
⁃ Understand the interests of brands/stores/bloggers;
⁃ You can think outside the box and never give up;
⁃ Ready to learn new things and change with us!   You will have to:
⁃ Participate in the preparation and support of special promos both internally and jointly with our partners;
⁃ Develop current and come up with new mechanics for promoting products and promotions through the Department’s current tools (bloggers, partners);
⁃ Analyze your activities and monitor the success of your projects;
⁃ Interact with the Chinese team of marketers, operators and developers;

Обязанности:

• Разработка и верификация продуктовых фин моделей (продукты, сегменты, каналы и точки продаж);
• Периодическая управленческая отчетность в рамках утверждённых продуктовых и сегментных программ;
• Расчет интегральной доходности по клиенту / группе клиентов, аналитика, сегментация на базе проведенных расчетов;
• Развитие ценового калькулятора и системы мониторинга рентабельности и доходности клиентов / продуктов;
• Выполнение разовых и периодических поручений руководства в рамках работы и анализа бизнес проектов Банка.

  Требования: Знание и понимание:

• Структуры баланса и PL банка, аналитика по ним;
• Сути и составляющих банковских продуктов (мультисегментный банк);
• Ценообразования на банковские продукты, включая риск-составляющую и себестоимость;
• Эффективности и рентабельности продуктов / проектов (ROE, RORWA, EVA);
• Подходов к оценке экономической эффективности бизнес-инициатив и проектов;
• Разработки финансовых моделей (на уровне продуктов. инициатив);
• Оценки интегральной доходности клиентов (методология, постановка задач в ИТ, осуществление расчетов, система контроля и отчетности);

Навыки и опыт:

• Выстраивания бизнес-процессов «с нуля»;
• Создания методологической базы по функции;
• Работа с большими массивами информации, хранилищами данных и банковскими системами.

  Мы предлагаем Вам:

• Стать частью крупного, динамично развивающегося банка;
• Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
• Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у лучших и решая сверхамбициозные задачи;
• Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
• Удобное расположение офисов в центре Москвы;
• Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых зависит от результатов Вашей работы;
• Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в компаниях-партнерах.

  Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Обязанности:

• Разработка и формирование отчетности по системе мотивации;
• Мониторинг и анализ эффективности системы мотивации, формирование предложений по изменению KPI подразделений;
• Проведение факторного анализа отклонений KPI от целевых значений;
• Подготовка аналитических материалов для руководства;
• Согласование системы мотивации с руководителями объектов управления;
• Подготовка регламентирующих документов и презентационных материалов по системе мотивации;
• Участие в проектах повышения эффективности продуктов и процессов Банка.

  Требования:

• Высшее финансово-экономическое/математико-техническое образование;
• Опыт разработки систем мотивации;
• Опыт работы аналитиком бизнес-подразделений или финансового департамента от 2-х лет;
• Наличие опыта написания требований к автоматизации отчетности;
• Знание основ экономического анализа;
• Приветствуются знания МСФО, а также трансфертного ценообразования ;
• Знание Excel на уровне уверенного пользователя, SQL на уровне уверенного пользователя, знание VBA приветствуется.

  Мы предлагаем Вам:

• Стать частью крупного, динамично развивающегося Банка;
• Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
• Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у лучших и решая сверхамбициозные задачи;
• Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
• Удобное расположение офисов в центре Москвы;
• Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых зависит от результатов Вашей работы;
• Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в компаниях-партнерах.

  Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Требования:
— Высшее образование;
— Опыт работы в банке от 3-х лет, предпочтительнее в подразделении управленческой отчетности;
— Понимание принципов работы банка, знание основ бухгалтерского учета, структуры баланса
банка, принципов трансфертного ценообразования;
— Опыт работы с большими объемами информации, верификации/проверки данных, полученных из
различных источников; — Excel (уверенный пользователь), SQL (несложные запросы), Power Pivot/Power Query /VBA
(приветствуется);
— Участия в проектах автоматизации рассматривается как преимущество.   Обязанности:
— Участие в формировании управленческой отчетности Банка;
— Подготовка отчетов для бизнес-подразделений по отдельным направлениями деятельности Банка;
— Формирование управленческих проводок и корректировок;
— Написание sql-запросов к БД, разработка отчетов на основе полученных данных;
— Сверка данных в отчетности с исходными (сопоставление больших массивов данных);
— Оказание методологической поддержки по вопросам финансового результата подразделениям Банка;
— Подготовка детализаций отчетов по запросам Руководства и бизнес-подразделений Банка. Условия:
— Стать частью крупного, динамично развивающегося банка;
— Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
— Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у лучших и решая сверхамбициозные задачи;
— Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
— Удобное расположение офисов в центре Москвы;
— Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых зависит от результатов Вашей работы;
— Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за
границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в
компаниях-партнерах.   Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Обязанности:

• Организация и контроль процесса бизнес-планирования по розничному и малому бизнесу;
• Развитие продуктовых моделей бизнес-плана, а также моделей декомпозиции бизнес-плана;
• Взаимодействие с бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки и контроля в процессе подготовки прогноза и бизнес-плана;
• Участие в план-факт анализе результатов работы розничного и малого бизнеса, факторный анализ отклонений от плана;
• Участие в стандартизации и автоматизации процесса бизнес-планирования;
• Внедрение изменений с целью развития функции бизнес-планирования, а также оптимизации работы курируемого подразделения.

  Требования:

• Высшее экономическое образование по направлениям «Финансы и кредит», «Экономика», «Математические методы в экономике» и т.п.;
• Опыт работы в финансовом департаменте кредитных организаций от 5 лет;
• Глубокие теоретические знания в области бизнес-планирования, бюджетирования, бухгалтерского и управленческого учета кредитных организаций, оценки финансового положения кредитных организаций и юридических лиц, оценки инвестиционных проектов;
• SQL, продвинутый Excel, IBM Planning Analytics;
• Сертификаты CFA, CIMA, CMA, FRM будет преимуществом;
• Ответственность, обучаемость, аналитический склад ума;
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость.

  Предлагают:

• Стать частью крупного, динамично развивающегося банка;
• Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
• Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у лучших и решая сверхамбициозные задачи;
• Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
• Удобное расположение офисов в центре Москвы;
• Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых зависит от результатов Вашей работы;
• Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в компаниях-партнерах.

  Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Требования:
— Высшее образование (техническое/экономическое);
— Наличие квалификации/сертификатов ACCA/CFA/CIMА;
— Релевантный опыт в компании Big4 от 3-х лет;
— Знание МСФО и РСБУ стандартов;
— Глубокая экспертиза учета и отчетности пенсионных фондов, страховых и лизинговых компаний;
— Отличное знание ПК на уровне уверенного пользователя;
— Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, находить общий язык с CFO дочерних
компаний, без конфликтов добиваться выполнения поставленных задач, соблюдения политик,
правил и процессов.   Обязанности:
— Организация деятельности и курирование института финансовых контролеров дочерних
компаний;
— Бизнес-планирование, анализ исполнения бизнес-плана Группы и дочерних компаний Группы:
— Оценка эффективности проектов и бизнес-инициатив дочерних компаний;
— Управление эффективностью использования капитала Группы, разработка методологии
аллокации группового капитала на бизнес-линии Группы;
— Методологическая поддержка финансовых служб дочерних компаний, организация их
взаимодействия с финансистами Банка.   Условия:
— Стать частью крупного, динамично развивающегося банка;
— Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
— Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у
лучших и решая сверхамбициозные задачи;
— Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
— Удобное расположение офисов в центре Москвы;
— Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых
зависит от результатов Вашей работы;
— Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за
границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в
компаниях-партнерах.   Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Требования:
— Образование высшее техническое / экономическое / финансовое;
— Владение SQL, VBA для MS Office, MS Access, MS Excel на профессиональном уровне;
— Опыт работы с промышленными СУБД от 2 лет (Oracle, MS SQL Server и пр.);
— Опыт работы с большими массивами данных (более миллиона строк) – обработка, анализ,
проверка / верификация данных, полученных из различных источников;
— Опыт работы в финансовой сфере в области автоматизации / подготовки / разработки
управленческой отчетности.   Обязанности:
— Техническое сопровождение текущего процесса регулярной управленческой отчетности отдела
(банк в целом, бизнес-сегменты и подсегменты, продукты, углубление в отдельные
составляющие);
— Автоматизация управленческой отчетности в роли исполнителя (SQL, VBA) и заказчика;
— Участие в финансовом анализе отчётности банка (план-факт, динамика, анализ эффективности,
факторный анализ), развитие дополнительных аналитик;
— Подготовка отчетов, презентаций и аналитических материалов для коллегиальных органов
управления, руководства, бизнес-линий и внешних заказчиков;
— Разовые запросы руководства.   Условия:
— Стать частью крупного, динамично развивающегося банка;
— Работу в команде единомышленников, неравнодушных к передовым технологиям и практикам;
— Неограниченные возможности для совершенствования Ваших навыков и знаний, обучаясь у
лучших и решая сверхамбициозные задачи;
— Позитивную рабочую атмосферу, дружный коллектив;
— Удобное расположение офисов в центре Москвы;
— Достойную и конкурентную заработную плату, квартальные и годовые премии, размер которых
зависит от результатов Вашей работы;
— Разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, страхование для выезжающих за
границу, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в фитнес-клубах и в
компаниях-партнерах.   Откликнуться на почту: Evgeniya.bushueva@open.ru (Евгения)

Обязанности:

• Разбор финансового результата юр.лиц группы с точки зрения отражения в бухгалтерском учете;
• Планирование налоговой базы юр.лиц группы;
• Операционная модель деятельности.

  Требования:

• Релевантный опыт работы в банке или крупной финансовой компании;
• Отличные знания бухгалтерского учета в целом и в части учета ценных бумаг и срочных сделок;
• Отличное знание налогового учета;
• Продвинутый пользователь Excel.

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Возможности профессионального и личного роста;
• Расположение офиса — м. Проспект Мира;
• График работы с 09.30 до 18.00;
• Льготное приобретение фитнеса;
• Обучение английскому языку со скидкой в офисе и дистанционно;
• Корпоративная столовая в офисе

Основная роль начальника Научного отдела факультета бизнеса и менеджмента (ФБМ) Высшей школы бизнеса (ВШБ) заключается в создании системы научных исследований мирового уровня на ФБМ/ВШБ с приоритетом тематик, указанных в Программе развития ВШЭ 2030 в части проекта создания ВШБ. Главными критериями успеха в этой должности будут рост публикаций преподавателей и аспирантов ВШБ в высокорейтинговых научных журналах и развитие в ВШБ сети исследовательских центров и лабораторий мирового уровня.   Обязанности:
— Запуск и развитие Научного отдела
— Участие в разработке и реализации стратегии развития фундаментальных и
прикладных исследований в ВШБ
— Содействие запуску новой системы финансирования исследований на ФБМ/ВШБ в 2020
г.
— Организационная поддержка создания и развития сети исследовательских центров,
международных лабораторий и иных научно-исследовательских подразделений
ФБМ/ВШБ
— Мониторинг публикационной активности сотрудников факультета
— Запуск и развитие системы поиска, получения и реализации внешних
исследовательских грантов (государственных и частных фондов) и заказных
исследований от компаний
— Организация регулярных научных мероприятий ФБМ/ВШБ (международные
конференции, научные семинары и пр.)
— Организация научно-исследовательских мероприятий для студентов и аспирантов
факультета
— Установление и развитие научной коллаборации с другими подразделениями НИУ ВШЭ,
а также с ведущими российскими и зарубежными бизнес-школами по тематике
исследований ФБМ/ВШБ
— Организация информационно-аналитической деятельности в области научной
деятельности ФБМ/ВШБ   Долгосрочные задачи (к 2024 г.):
— Содействие ключевому вкладу ВШБ во вхождении ВШЭ в топ-50 глобальных
предметных рейтингов по менеджменту
— Ежегодные публикации не менее 10 статей преподавателей ВШБ в научных журналах
списка FT-50 — Содействие развитию в ВШБ не менее 4 исследовательских центров мирового уровня
— Организация не менее 3 регулярных международных исследовательских семинаров
ВШБ с препринтами докладов
— Организация годичной научной конференции ВШБ с высоком международным статусом.   Требования:
— Высшее экономико-управленческое и/или физико-математическое/техническое
образование (наличие ученой степени является дополнительным преимуществом)
— Успешный опыт работы не менее 5 лет на управленческих позициях в сфере
образования и/или бизнеса
— Успешный опыт участия и руководства крупными исследовательскими проектами
— Международный образовательный и/или профессиональный опыт
— Наличие публикаций в международных научных журналах, индексируемых в Web of
Science и Scopus может быть дополнительным преимуществом
— Сильные лидерские качества и умения эффективной работы в команде, в том числе в
режиме многозадачности
— Отличные навыки критического и системного мышления, проактивности, креативности
и коммуникации
— Высокая личная ответственность, нацеленность на результат и постоянное развитие
— Свободное владение английским языком (C1 и выше)
— Профессиональные навыки работы с MS Office   Условия:
— Руководство амбициозными проектами в ведущем российском университете
— Уникальные возможности профессионального развития
— Постоянный контракт
— Конкурентная заработная плату и компенсационный пакет
— Место работы: ул. Шаболовка, 26   Откликнуться на почту: ppetrushina@hse.ru (Полина)

EXANTE is an international investment company that provides direct market access and professional services to institutional investors, asset/wealth managers, brokerages and investment funds. Our one-stop multi-asset trading platform unlocks 150,000+ instruments including stocks & ETFs, options, bonds, futures, currencies and metals. We are growing our international operations in Europe and therefore looking for established sales professionals who are “hunters” and passionate to offer truly unlimited investment opportunities for existing clients and willing to prospect new market.   Job overview: The primary purpose of this role is to build a new business stream by selling into existing Contacts/Clients. Secondary – lead by example less experienced team members by becoming a mentor & “playing coach”.   Key responsibilities:

• Design and implement strategic plans to reach sales targets
• Inspire, mentor, motivate and ensure productivity of sales force
• Materialize existing contacts/clients into new business opportunities
• Develop new leads via market research, conference attendance, cold calling, and any other mode suitable for establishing new prospects
• Identify opportunities in the market and monitor general developments of competition
• Acquire a thorough understanding of key customer needs and requirements. Act as primary contact for strategic/VIP accounts
• Engage with Sales Admin in pre-sales, sales and post-sales phase (full customer lifecycle) for support, resources needed for the overall quality execution
• Ensure that sales processes are organized in accordance with the Company’s policies and regulatory requirements
• Ensure the correct products and services are delivered to customers in a timely manner
• Prepare regular reports of progress and forecasts to internal and external stakeholders using key account metrics
• Participate in new hires selection process and mentor/inspire new team members (“playing coach”) plus maintain company values and corporate processes and policies

  Requirements

• 8+ years in a commercial/client facing roles in Financial Services/Banking industry
• A valid business contact network to build a sales pipeline in the First 90 days
• Proven experience in sales and key account management – providing solutions based on customer needs
• Generally motivated for Sales (Hunting and New Business development) and highly energetic with a good sense of time management
• Ability in problem-solving and negotiation
• Strong command of English. Additional languages will be an asset
• Great communication and presentation skills
• Outstanding relationship building skills
• Good knowledge of securities market: stocks, ETFs, bonds, futures and options
• Willingness to succeed and exceed targets, overachiever mentality
• Mentorship and coaching skills
• Willingness to build and lead a strong performance team, motivate and inspire

  Benefits

• Opportunity to excel in the fast growing FinTech company, leader is capital markets
• Build and manage own business / client portfolio
• Truly unlimited career progression and earning opportunities
• International experience
• Performance based compensation above market average