Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Международный сервис пассажирских перевозок inDrive приглашает кандидатов на вакансию Project Manager.   inDrive создает глобальный высокотехнологичный продукт, который меняет жизнь миллионов людей к лучшему. Входит в TOP-2 мобильных сервисов для заказа поездок в мире по количеству скачиваний — 144 млн. установок. Сервис работает в 707 городах 47 стран мира.   What you will do:

• Develop a marketing plan with project leaders
• Contracting out, contracting out, budget approval, budget control, quality control
• Interaction with financial, legal departments, accounting, payment, receipt of closing documents, etc.
• Assign and control tasks to the performers within the marketing team (designers, copywriters, localizers, rice artists and others) and related departments
• Setting and digitization of objectives, evaluation of results
•  Compliance with company communication guides
• Initiation of projects that will strengthen the relationship of non-profit initiatives with the major brand

  What the company expects from you:

• Specialized education or marketing experience on the agency’s or client’s side from three years
• Ability to coordinate multiple projects simultaneously, meet deadlines, predict deadlines and estimated the cost of works
• Experience in any task setting and control system
• Good communication skills, overall positive attitude
• Ability to resolve conflicts, and create healthy working environment
• Ability to involve in the project, to set the task so that the performer would be interested to perform it
• Knowledge of English at least upper-intermediate level
• Good writing and presentation skills

  Offer:

• Stable salary, official registration
• Hybrid work
• Unlimited opportunities for professional and career growth, regular external and internal training
• The opportunity to become part of an international team of professionals and just good people who together create one of the coolest success stories in the global IT industry

 

В Леруа Мерлен требуется Директор В2В продаж.   Вы – амбассадор клиентоориентированной культуры и ориентированного на результат подхода в компании. Ваш стиль определяет необходимость быстрого роста и профессионализм для достижения результата. Вы также гарантируете соблюдение этических норм, нормативных требований и управленческих ценностей, которых придерживаются в Группе ADEO.   Ваша ключевая функция включает в себя:

• Достижение цели по росту активной клиентской базы согласно трехлетнему плану и обеспечение дальнейшего роста. Вы прилагаете все усилия, чтобы стать более полезными для наших клиентов, с упором на целевые сегменты ЛМ ПРО
• Развитие продаж через сегмент крупных строительных компаний, застройщиков и девелоперов, которые будут способствовать росту. Стремительная скорость развития требует очень большого запаса талантов и постоянной готовности к конкуренции. Стабильность команд, а также набор и интеграция новых коллег имеют решающее значение для поддержки развития B2B продаж и операций
• Формирование стратегии управления продажами, исходя из стратегии компании и потребности клиента
• Гарантировать выполнение KPI по приросту клиентской базы, маржинальности сделок
• Реализация задач в рамках выполнения плана продаж кластера
• Анализ эффективности процессов продаж
• Поиск и внедрения новых подходов и технологий в систему продаж
• Организация работы сотрудников в структуре компании с матричным управлением
• Развитие культуры продуктивности, построение системы управления результативностью и эффективностью менеджеров по продажам. Вы гарантируете, что каждая команда имеет доступ к соответствующим отчетам для отслеживания своего рабочего прогресса и принятия решений
• Развитие процессов и инструментов B2B продаж, которые повысят продуктивность, гарантируют достижение результата и обеспечат устойчивый рост доли рынка ПРО
• Развитие компетенций B2B продаж и их сопровождения, построение эффективной системы обучения и наставничества

  Требования:

• Успешный кандидат будет коммерчески ориентированным лидером с глубоким пониманием рынка B2B, сферы строительства и подтвержденным опытом в области ответственности за прибыли и убытки
• Высокие лидерские качества и уровень персональной ответственности
• Экспертиза в управление и усиление B2B продаж
• Опыт работы в продажах в строительной сфере B2B от 3-х лет
• Управление работой с ключевыми клиентами
• Знание конкурентной среды
• Навыки ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решение
• Коммуникабельность, вдохновение, управление вне иерархии и презентационные навыки
• Дипломатичность, умение аргументировать и убеждать
• Стратегический менеджмент
• Достижение результатов в быстро меняющейся среде
• Бизнес-планирование
• Большое чувство этики

  Условия:

• Подход start-up в крупной и стабильной компании с лидирующей позицией на рынке
• Реализация своего потенциала, плюс интересные и амбициозные задачи
• Работа в проактивной, креативной и инновационной профессиональной экосистеме
• Возможность погрузиться в интересный бизнес и узнать внутренние процессы, быть включенным в работу других отделов и расширить свой профессиональный кругозор
• Оформление согласно трудовому законодательству РФ
• Привлекательный package: ежемесячные, квартальные премии
• Обширный социальный пакет (добровольное медицинское страхование, льготное питание и др. льготы в зависимости от стажа работы)
• Корпоративное обучение по индивидуальному плану развития
• Удобный гибридный график работы 5/2
• Уютный офис в 5-ти минутах ходьбы от метро ЗИЛ
• Командировки: 30%
• Богатая корпоративная культура и много интересного

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

The company is looking for an employee, permanently residing in the UAE to work for a European Family Office.   Tasks will include: 
- Coordinating the work of administering/leading corporate tasks in local areas
- Working with banks on behalf of FO
- Real estate related work (renting out current properties, coordinating the selection of new ones)
- Tax issues for individuals and companies (working with contractors on this track)   Requirements: 
- Permanent residence in Dubai, advanced English, multi-tasking, 
- Higher legal education is a priority    Conditions: 
- Employment
- Work out of the office, but mobility in Dubai
- Salary based on interview results

В Тинькофф требуется Бренд-менеджер.   Задачи:

• Аналитика и исследования: анализ рынка, ЦА (внешних кандидатов и сотрудников), существующей воронки найма и позиционирования. Измерение знания бренда и построение аналитических дашбордов
• Планирование: разработка стратегии и тактическое планирование под конкретные флайты или ЦА, доработка EVP и ДНК-компании в связке со смежными командами, влияние на EJM
• Коммуникация: с внутренними заказчиками от бизнеса, креативными и исследовательскими агентствами
• Управление и реализация: работа с кросс-фунциональными командами и/или агентствами
• Менторство

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Puzzle Food требуется Head of Ecommerce.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби, бренд Big Russian Rolls, сеть пиццерий Томат и Чеддер и Puzzle Pizza. Стремительно развивается в России и на международных рынках.   Основные задачи:

• Разработка стратегии продвижения мобильных приложений и сайта в области электронной коммерции и их бюджетирование
• Управление изменениями сайта и мобильного приложения, в основе которых CJM
• Обеспечение стабильного прироста количества новых клиентов
• Регулярный анализ эффективности рекламных кампаний, корректировка стратегии, повышение конверсии и оптимизация расходов
• Выстраивание маркетинговых каналов: SMM, digital marketing, crm marketing, партнерский маркетинг
• Поиск новых каналов продвижения
• Формирование контент-стратегии и контент-плана для продвижения
• Выстраивание и контроль KPI отдела
• Формирование требований на разработку решений для улучшения показателей

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Опыт участия в разработке модели и методики управления продуктом от 2‑х лет
• Опыт работы с цифровыми продуктами в роли владельца продукта (product owner) от 3‑х лет
• Знание специфики HoReCa будет преимуществом
• От кандидата ожидается проактивность совмещенная с предпринимательской деятельностью стартапера внутри большой компании
• Способность организовывать процессы

  Для вас:

• Стабильная высокая заработная плата
• Молодой, дружный, веселый коллектив
• Рабочий график 5/2, 8 часовой рабочий день
• Работа в уютном офисе с хорошим коллективом или удаленно
• Уровень дохода обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом

В фармкомпанию Abbott требуется Senior Product Manager (Cardiology).   What you’ll do:

• Develop and implement short-term and long-term marketing strategies for the product
• Develop and implement marketing programs to grow product sales, including marketing material production for each sales cycle and marketing plans
• Monitor product and market performance, identifying critical performance areas and creating programs to address them. Forecast market and product performance, provide input for Plans/Updates
• Develop training programs for sales force knowledge and skills related to the product
• Build strong relationships with Opinion Leaders
• Monitor monthly sales, inventories and ensure sufficient forecast to cover changing market demands and gaps
• Attend Abbott meetings (congresses, WPC, etc.)

  Required qualifications:

• University degree
• Experience in the pharmaceutical industry, specifically in marketing not less than 4 years
• Fluent English
• Good command of PC (good knowledge of Excel and Power Point)

Preferred qualifications:

• Prior Business Degree or Marketing qualification
• Commercial product management experience
• Medical or Pharmaceutical Degree

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Puzzle Food требуется Руководитель отдела целевого маркетинга.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби, бренд Big Russian Rolls, сеть пиццерий Томат и Чеддер и Puzzle Pizza. Стремительно развивается в России и на международных рынках.   Основные задачи:

• Построение полного цикла программы лояльности (CRM-системы)
• Создание стратегии, описывающей пути customer journey и инструментов для достижения показателей
• Внедрение программы лояльности в сеть
• Оценка результатов активностей
• Организация ИТ доработок
• Анализ рынка, конкурентный анализ, бенчмаркинг, работа с внутренними данными из собственной базы данных, сегментирование БД
• Разработка системы отчетов
• Мониторинг деятельности конкурентов, изучение целевой аудитории, позиционирование
• Планирование и организация исполнения еженедельного промо плана коммуникации с клиентами по CRM-каналам (email, sms, push) – триггерные/тактические цепочки коммуникаций

  Пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы на должности руководителя от 3 лет
• Опыт работы с целевым маркетингом в сетевом бизнесе
• Опыт самостоятельного развития программы лояльности в лидерской роли
• Отличные навыки управления показателями: удержание клиентской базы (АКБ); управление выручкой от привлеченных пользователей - доля в общей структуре ТО, кратностью покупок, управление средним чеком АКБ; аналитика сегментов, разработка программ развития для каждого сегмента (трейд-маркетинг, показатели конверсии в директ-маркетинговых каналах)
• Управление новыми клиентами

  Для вас:

• Стабильная высокая заработная плата
• Молодой, дружный, веселый коллектив
• Рабочий график 5/2, 8 часовой рабочий день
• Работа в уютном офисе с хорошим коллективом или удаленно
• Уровень дохода обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом

 

Dodo Brands is searching for a Project manager (Drinkit).   Drinkit is a fast-growing digital-first coffee chain startup in Dubai that aims to provide customers with the best coffee experience through innovation and high-quality ingredients. The company is expanding and opening new coffee shops across Dubai and MENA region, and is seeking a talented and motivated Project Manager to join team and help them achieve ambitious goals.    About the Role:
Company is looking for a versatile person for this role who is ready to handle diverse tasks, conduct difficult negotiations, find solutions, and bring tasks to completion. As a Project Manager at Drinkit, you will manage the launch of new coffee shops and support the current store. You will work closely with the operations and business development teams. This role requires a willingness to perform tasks manually on-site, such as assisting with equipment installation, implementing marketing strategies, and coordinating team members and subcontractors simultaneously.     Responsibilities:  

• Be ready to find solutions for complicated tasks, manage suppliers, contractor search and management to meet our requirements
• Develop and implement project plans, including timelines, budgets, and resource allocation
• Roll out IT infrastructure for the new coffee shops, find solutions for implementing the design concept
• Ensure a smooth transition from project completion to operational launch
• Manage project risks and issues

    Requirements:  

• Fluent English
• Strong communication skills
• At least four years of work experience
• Ability to work under pressure and solve complex problems
• This is a full-time position, and the candidate must be located in Dubai now

    Nice to have:   

• Experience launching projects from scratch with high uncertainty in fields such as events, opening new offices, offline businesses, new sales outlets, etc.
• Experience managing projects with multiple stakeholders is preferable
• Preferably work experience in the food and beverage industry

    Conditions:  

• Company will provide you with a work visa
• You can work from the office, from home, or a coffee shop
• Opportunities to develop yourself and grow in an international company

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Puzzle Food требуется Директор по развитию и продажам франшизы.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби, бренд Big Russian Rolls, сеть пиццерий Томат и Чеддер и Puzzle Pizza. Стремительно развивается в России и на международных рынках.   Ожидания от кандидата:

• Высшее профильное образование
• Управленческий опыт
• Четкое понимание IT процессов анализа, разработки, тестирования и миграции данных
• Знание методологии по управлению проектами и умение применять их на практике
• Прочный технический бэкграунд
• Отличные коммуникативные навыки
• Опыт работы продакт-менеджером, IT-партнером будет преимуществом
• Релевантный опыт в общепите
• Умение организовывать и координировать работу команды

  Чем предстоит заниматься:

• Организация работы отдела, распределение задач внутри отдела
• Оптимизация работы и контроль своевременного выполнения функций отдела
• Тесная коммуникация с внутренними заказчиками и бизнесом
• Координация внутренних и внешних исполнителей

  компания предлагает:

• Стабильная высокая заработная плата
• Молодой, дружный, веселый коллектив
• Рабочий график 5/2, 8 часовой рабочий день
• Работа в уютном офисе с хорошим коллективом или удаленно
• Уровень дохода обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом

Вакансия на удаленке.   В группу компаний Puzzle Food требуется Директор по развитию и продажам франшизы.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби, бренд Big Russian Rolls, сеть пиццерий Томат и Чеддер и Puzzle Pizza. Стремительно развивается в России и на международных рынках.   Обязанности:

• Разработка и реализация бизнес-стратегии компании по развитию новых рынков/новых направлений компании/зарабатывающих продуктов
• Разработка методов повышения эффективности работы и доходности компании
• Контроль исполнения разработанных планов по компании в целом и по отдельным подразделениям и отделам
• Мониторинг и анализ конкурентной среды, оперативное изменение политики продаж в зависимости от действий конкурентов, от сложившейся ситуации на рынке в целом
• Анализ финансовых показателей с целью принятия управленческих решений
• Контроль эффективности использования ресурсов
• Обеспечение эффективных коммуникаций с другими подразделениями
• Проведение переговоров и заключение соглашений с партнерами в целях развития бизнеса
• Развитие партнерской сети на территории РФ, СНГ и международных рынках
• Эффективное управление продажами через офлайн и онлайн каналы
• Регулярное достижение целевых показателей: оборот, прибыль, кратный рост
• Постоянное тестирование различных гипотез относительно методов продаж, на предмет поиска эффективных связок

  Требования:

• Высшее экономическое/финансовое образование
• Успешный личный опыт продаж В2В
• Отличные переговорческие навыки на уровне ТОП-менеджмента и собственников бизнеса
• Практический опыт в управлении продажами, стратегическом планировании, разработке коммерческой политики
• Опыт работы от 7 лет на должности директора по развитию/коммерческого директора/директора по продажам
• Свободный английский язык
• Опыт работы с франчайзинговыми продуктами
• Опыт работы в общепите и/или доставке будет существенным преимуществом
• Успешные кейсы по реализации международных проектов обязательны
• Готовность к интенсивной работе
• Яркие лидерские качества
• «Играющий» тренер
• Высокая мотивация на достижение поставленных целей
• Развитые навыки построения долгосрочных отношений
• Партнерская позиция, аналитические способности
• Стремление к личному развитию и развитию сотрудников
• Умение принимать решение в ситуациях, требующих быстрых реакций
• Умение эффективно работать в ситуации неопределенности

  Условия:

• Работа в стабильной, быстроразвивающейся компании
• Высокий уровень заработной платы (уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на финальном собеседовании)
• Компания обеспечивает человека на этой должности финансовыми и человеческими ресурсами, дает свободу принятия решений и приветствует новые идеи
• В компании нет бюрократии и долгого принятия решений
• Работа на удаленке (важно не время, проведенное в офисе, а достигнутый результат)