Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В traveltech-компанию Emerging Travel Group (Ostrovok.ru, B2B.Ostrovok, RateHawk, ZenHotels) требуется Chief Operating Officer.   Emerging Travel Group (ETG) is seeking a strong leader to join its executive team as Chief Operating Officer. The person will be a trusted partner to the executive group and help develop the company’s operations to facilitate global growth and development.
ETG is a profitable fast-growing online travel technology company that operates in business-to-customer (B2C), business-to-agency (B2A), and Corporate Travel Management (CTM) segments. Company`s brands RateHawk, Roundtrip, ZenHotels, and Ostrovok, help customers manage all aspects of their travel needs.
ETG employs more than 2000 employees across Europe, CIS, MENA, North, and South America in roles ranging from product and business development to specialized multilingual customer support for all customers, whether they are trade partners or individuals.   Job Responsibilities: Company’s Management Cadence Development:

• Own the quarterly and annual goal-setting efforts
• Ensure effective communication and collaboration across the organization to support the company's planning efforts and enable the successful execution of its strategy
• Develop ETG management cadence and organization efforts: demo week, all-hands, retros, and other actions
• Manage executive and business line off-sites to improve alignment between the teams
• Work to bring forward priorities identified by the CEO and ensure completion and alignment with other teams

Business Review Sessions Ownership:

• Work together with the CEO, other executives, and team leaders to conduct regular strategic and tactical review sessions and multidisciplinary dive-ins

Executive Team Operations:

• Help build effective interaction between executive team members, including performing regular check-ins and ensuring that deadlines are met, and priorities are followed through
• Help the team to problem solve, exercise sound judgment, and to develop processes for efficiency and accountability

Operations and Project Management:

• Work to ensure the successful launch of new initiatives within ETG and effectively pass them off to other departments as required
• Personally manage special projects on behalf of the CEO

  Key Qualifications: Experience Working in a High-pressure Environment:

• 3+ years of leadership roles in technology companies
• 3+ years of Investment banking, strategic consulting; startup experience is a plus
• Positive and professional attitude, ability to work as a team player under pressure
• Attention to detail; high-level of accountability for the quality of projects
• Ability to maintain good judgment, time-manage, and multi-task in a demanding and fast-paced work environment
• Ability to learn new skills and concepts quickly
• Able and willing to travel and work outside regular business hours

Tactical, Execution-Focused Approach:

• Operates effectively in ambiguity
• Develops a core understanding of the company’s underlying drivers for success
• Optimistic in driving towards opportunities and realistic in identifying challenges
• Strong project management and internal process-building skills
• Extremely versatile, dedicated to efficient productivity 

Strong Interpersonal, Communication, and Presentation Skills:

• Fluent English: can comfortably present a strategy to foreign partners and respond to questions. Can comfortably interact with partners in various intl markets
• Excellent written communication skills in English and Russian
• Demonstrable ability to distill complex concepts from many sources into a simple, high-impact communication medium (e.g., emails, presentations, papers)
• Familiarity with data presented at the expert level

Strong Technical Experience:

• Basic understanding of finance, accounting, and financial modeling
• Basic knowledge of product and technology processes

  Company Offers You:

• Career growth opportunities and a corporate culture that encourages professional development
• Complex and innovative product
• Young and ambitious team of professionals
• Learning: seminars, trainings and conferences. If you want to participate in a conference, company will help to organize it
• Remote work format and a flexible timetable - company doesn’t require you to be online at 09:00 sharp. You can start work at a time that suits you
• Corporate discounts on hotels and other services

В Перекресток открыта вакансия Руководитель управления некоммерческих закупок.    Предложения компании:

• Самостоятельность в работе и принятии решений
• Карьерное и профессиональное развитие
• Комфортный офис с бесплатной парковкой для сотрудников
• Корпоративный транспорт от м. Волгоградский проспект
• Скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров
• Корпоративные скидки для сотрудников X5 Group
• Страхование жизни и здоровья
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями

  Ожидания компании:

• Формирование, внедрение и контроль исполнения общей стратегии по управлению некоммерческих закупок
• Внедрение и контроль исполнения стратегии управления поставщиками
• Создание и адаптация, контроль исполнение регламентирующих документов, регулирующих деятельность некоммерческих закупок и управления
• Поиск, адаптация и применение лучших практик в области некоммерческих закупок, новых инструментов для управления бизнес-процессом закупки
• Управление отношениями с ключевыми поставщиками: стратегия отношений, оценка рисков, классификация поставщиков
• Участие в переговорах с ключевыми поставщиками

В компанию-поставщик автозапчастей БалтКам открыта вакансия Директор магазина.    БалтКам - один из крупнейших в СЗФО поставщиков автозапчастей для федеральных учреждений, госкорпораций и крупнейших частных компаний, муниципальных учреждений.   Что компания предлагает:

• Уровень заработной платы (компенсационный пакет), оклад + премии по результатам продаж
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5\2
• Обучение за счет компании 
• Корпоративные мероприятия и дружный коллектив
• Оплата питания за счет компании

  Преимущества:

• Стабильность компании (25 лет на рынке Северо-Запада)
• Есть возможность влиять на свой доход
• Есть возможность обучения и развития внутри компании
• Вы улучшите свою экспертизу в продажах и знаниях автозапчастей

  На этой должности вы будете отвечать за:

• Развитие продаж автозапчастей: развитие отношений с корпоративными клиентами, расширение клиентской базы
• Руководство розничным магазином по продаже автозапчастей: контроль работы менеджеров и продавцов, контроль кассовой дисциплины, отчетность
• Мотивацию и развитие подчиненного персонала

  Ожидания компании:

• Успешный опыт управленческой работы на рынке B2B и/или B2C продаж
• Успешный опыт личных продаж
• Уверенный пользователь ПК (пакет офисных программ)
• Опыт продаж и работы с автозапчастями

 

В Перекресток открыта вакансия Дивизиональный менеджер по персоналу (Москва/Самара/Ростов-на-Дону).    Компания предлагает:

• Самостоятельность в работе и принятии решений
• Карьерное и профессиональное развитие
• Стабильная заработная плата: оклад + бонус
• Скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров
• Корпоративные скидки для сотрудников X5 Group
• Страхование жизни и здоровья
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями
• Оплата мобильной связи
• Корпоративное обучение

  Ожидания компании:

• Высшее образование (психология, менеджмент, экономика)
• Опыт работы на руководящей должности от 3х лет (желательно крупный ритейл)
• Самостоятельность, инициативность, способность эффективно работать в режиме многозадачности и в высоком темпе
• Готовность к разъездам по супермаркетам в рамках Дивизиона
• Полная ответственность за HR-функцию в Дивизионе (250 супермаркетов)
• Управление HR-командой Дивизиона
• Анализ HR-показателей Дивизиона, разработка мероприятий по улучшению
• Разработка и контроль исполнения годового бюджета
• Проведение тренингов для сотрудников Дивизиона и HRBP

Ашан в поиске Директора по транспорту.   Задачи:

• Подготовка и защита стратегии по транспортно-логистической политике компании, включающей привлечение надежных поставщиков транспортно-логистических услуг, соответствующих требованиям безопасности, корпоративным стандартам, покрывающих сопутствующие с транспортно-логистическими операциями риски, отвечающих требованиям законодательства РФ
• Внедрение и развитие структуры по транспорту на основании стратегии и целей Компании
• Мониторинг рынка транспортно-логистических услуг и анализ логистической политики конкурентов (большой ритейл); подготовка реинжиниринга транспортно-логистических процессов и внедрение в политику Компании лучших практик
• Обеспечение выполнения показателей эффективности, показателей качества (своевременность доставки, герметичность). Анализ качества работы ТК, составление KPI, цель которых заключается в перемещении товаров со складов в магазины и подразделения компании по заранее разработанному маршруту с минимальными затратами времени и ресурсов
• Предложение и разработка проектов, направленных на оптимизацию и снижение транспортных затрат, повышение эффективности транспортно-логистических операций компаний
• Организация подготовки аналитических и статистических отчетов в разрезе объемов, скорости, качества, затрат по транспортно-логистическим операциям на ежемесячной, квартальной и годовой основе
• Описание процессов и инструкций, связанных с управлением транспортом для всех команд совместно с руководителями по организации и процессам логистики
• Управление командой

  Пожелания к кандидату:

• Опыт в построении и реализации стратегии
• Продвинутый уровень владения английским/французским языком
• Проактивность, аналитический склад ума, способность находить нестандартные решения
• Развитые переговорные навыки и навыки самопрезентации

  Компания предлагает:

• Достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем
• Возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи
• Вариативность карьерного пути и развития
• Забота компании: расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, скидки в наших магазинах и льготные условия от партнеров, к ДМС можно подключать детей через 1 год работы
• Внутрикорпоративное обучение
• Участие в амбициозных федеральных проектах
• Бесплатная парковка
• Корпоративная столовая
• Премии по результатам работы
• Вовлеченный коллектив подчиненных, европейский менеджмент

В Сбер открыта вакансия Руководитель по корпоративной культуре.    Обязанности:

• Работа с проектами по корпоративной культуре компании (внедрение и трансляция)

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы руководителя по корпоративной культуре

  Условия

• Работа в крупнейшем банке РФ
• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет
• Льготное кредитование
• Корпоративная социальная программа
• Оплата: оклад плюс ежеквартальные и годовая премии
• Корпоративное обучение
• Условия для карьерного роста
• Насыщенная корпоративная жизнь
• Корпоративная пенсионная программа
• Работа в дружной сплоченной команде, в офисе, г. Самара

В логистическую компанию VR LOGISTIC открыта вакансия Финансовый директор.    Компания VR LOGISTIC является логистической компанией и таможенным представителем на территории РФ и предлагает полный комплекс услуг по организации внешнеэкономической деятельности.   Обязанности:

• Организация работы и сопровождение туристических направлений бизнеса (ведение несколько отдельных проектов) в единственном лице в структуре финансовой службы Группы компаний
• Учет и контроль операционной деятельности Проектов (в рамках доходов и расходов)
• Организация процесса бюджетирования проектов
• Подготовка ежемесячной управленческой отчетности по направлениям
• Участие в работе по автоматизации учета в 1С и автоматизации УУ
• Согласование реализации сделок, включая процесс подготовки и согласования договоров
• Участие в проработке и анализе денежных потоков с целью извлечения максимальной прибыли

  Требования:

• Высшее экономическое и/или бухгалтерское образование, MBA и доп образования, включая юриспруденцию приветствуются
• Опыт участия в разработке управленческой отчетности и дальнейшей успешной реализации
• Опыт подготовки отчетов - CF, P&L, BS
• Знание и опыт бюджетирования, фин. контроля, работы в казначействе
• Знания в области финансового документооборота
• Опыт эффективного взаимодействия с бухгалтерией
• Умение и желание разобраться в бизнес-процессах финансового учета и их оптимизации
• Продвинутый пользователь MS Office, EXCEL, WORD, 1С – различных конфигураций
• Экспертные знания в области бухгалтерского, налогового и управленческого учета
• Опыт самостоятельной работы, ведения и контроля управленческого учета

  Условия:

• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ
• График работы: ненормированный рабочий день
• Соц. пакет и прочие условия обсуждаются при собеседовании

Кавказский государственный природный биосферный заповедник имени Х.Г. Шапошникова ищет Специалиста по экологическому просвещению.   Обязанности:

• Проводить работу по экологическому просвещению населения
• Принимать участие в разработке плана методических работ по экологическому просвещению школьников и непосредственно его осуществлению на базе заповедника
• Участвовать в организации детских экологических мероприятий заповедника
• Выполнять работы по созданию и функционированию музея природы, постоянно действующих и передвижных выставок и экспозиций, центров экологического просвещения
• Вносить предложения по созданию и обустройству экологических троп, экскурсионных маршрутов, обзорных площадок, информационных пунктов
• Участвовать в подготовке и проведении лекций, бесед, выступлений в организациях по экологической тематике, а также других эколого-просветительских мероприятий
• Обеспечивать методическую работу со школьниками на базе особо охраняемых природных территорий, включая работу, связанную с организацией и проведением детских экологических лагерей
• Выполнять работы, связанные с организацией и проведением экологических экскурсий, развитием познавательного экологического туризма на базе заповедника
• Взаимодействовать с общественными природоохранными организациями

  Требования:

• Образование высшее: педагогическое, экологическое

  Условия:

• Ненормированное рабочее время
• Дополнительный отпуск
• Соцпакет
• 1 вакансия в управлении учреждения в Адлере, 1 вакансия на кордоне Лаура в Красной Поляне. В случае работы на кордоне Лаура - предоставляется жилье

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).    Вакансия на удаленке.   IT-компания с фокусом на разработку сложных мобильных приложений и других цифровых сервисов для крупного бизнеса в поисках экспертного и эффективного HR директора.   Задачи:

• Грамотно выстроить систему подбора и адаптации персонала
• Заняться формированием HR-бренда 
• Усовершенствовать все направления HR внутри компании

  Ожидания от кандидата:

• Ждут самостоятельных и ориентированных на результат кандидатов с опытом в аналогичной должности от 3 лет в сфере IT или digital
• А также с опытом выстраивания HR-процессов с "нуля"

В IT-компанию KPBS требуется Руководитель отдела продаж (B2B).
  KPBS – это системный интегратор, входящий в TOП-100 IT-компаний России. Основной сферой деятельности компании является внедрение, развертывание и поддержка коммерческих информационных систем уровня предприятия, таких как CRM, BI, ERP. Компания работает с 1999 года и за это время неоднократно становилась обладателем авторитетных премий в IT-индустрии и победителем в номинациях "Лучший IT-проект года".   Обязанности:

• Управление командой продавцов
• Оперативное планирование и управление продажами
• Увеличение конверсии продаж
• Выполнение плана продаж команды продавцов
• Развитие потенциальных сделок и сокращение их цикла
• Обеспечение актуальности информации в CRM
• Подготовка необходимой отчетности
• Участие в найме, обучении и адаптации продавцов
• Участие в маркетинговых активностях

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы на руководящей позиции в сфере B2B-продаж от 5 лет
• Успешный опыт личных продаж от 3 лет с циклами сделок от 6 месяцев
• Опыт участия в различных конкурсных/конкурентных процедурах, в т.ч. по ФЗ
• Знание рынка IT - преимущество
• Опыт работы в системном интеграторе — преимущество
• Знание и опыт применения техник продаж
• Понимание специфики проектных продаж и продаж с долгим циклом закрытия сделок
• Готовность интенсивно и постоянно обучаться и повышать квалификацию в профессиональной и предметной областях

  Ключевые навыки и качества:  Сильные управленческие навыки, харизматичность, лидерские качества, проактивность, нацеленность на результат, амбициозность, стремление развиваться и расти профессионально, коммуникабельность и умение найти общий язык на всех уровнях, умение быстро принимать решения Опыт работы в IT необязателен — компания готова обучать в случае отсутствия релевантной экспертизы   Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, “белая” зарплата
• Развитая система обучения и помощь в освоении предметной области
• Социальный пакет: ДМС, корпоративная мобильная связь, обучение английскому языку (после прохождения испытательного срока)
• Гибкий график: 9:00-18:00 / 10:00-19:00 (по договоренности), офисный формат работы
• Перспективы профессионального развития и карьерного роста
• Испытательный срок – до 3-х месяцев