Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В авиакомпанию Победа открыта вакансия Руководитель представительства (аэропорт Шереметьево).   Каждому сотруднику компания предлагает:

• Интересные задачи и масштабные проекты
• Работу в команде профессионалов
• Возможности реализовать свой потенциал
• Карьерное и профессиональное развитие
• Индивидуальный подход к графику работы (гибкий, гибридный, сменный)
• Достойную заработную плату, соответствующую профессиональному уровню
• Комфортный офис у метро «Румянцево» с бесплатной парковкой для сотрудников
• Скидки до 90% на авиабилеты для всей семьи на рейсы авиакомпаний группы «Аэрофлот»
• Скидки на товары и услуги от компаний-партнёров
• Заботу о здоровье – оформление расширенного полиса ДМС со стоматологией

  Компания ожидает:

• Высшее образование
• Опыт в управлении/менеджменте
• Наличие результатов/достижений деятельности в подобной сфере управления
• Знание психологии поведения людей, умение руководить и управлять людьми
• Знание ФАП 82, нормативно-правовых документов в отрасли ГА, в части наземного и аэропортового обслуживания

  Основными задачами будут:

• Обеспечивать взаимодействие Представительства в Шереметьево с другими структурными подразделениями ООО ‹Авиакомпания «Победа», а также ведомствами и организациями, участвующими в обеспечении авиаперевозок
• Осуществлять планирование, контроль производственной деятельности представительства в Шереметьево и обеспечивать своевременную отчетность по ней
• Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению производственно-технологической дисциплины, обеспечению выполнения работниками представительства распоряжений руководства, норм и требований, правил и других нормативных документов действующих в ООО «Авиакомпания «Победа»
• Организовывать проведение служебного расследования в установленные сроки с выявлением причин и разработкой корректирующих мероприятий
• Проводить расследования нарушений технологических процессов, разрабатывать мероприятия по их предупреждению
• Контролировать, координировать деятельность обслуживающих компаний в части обслуживания рейсов ООО ‹Авиакомпания «Победа»
• Рассматривать претензии, замечаний от контрагентов, жалобы/предложения от клиентов Авиакомпании, проводить расследования, готовить ответы
• Вести деловую переписку, претензионную работу с обслуживающими компаниями
• Участвовать в разборах, планерках, встречах, касаемо деятельности представительства и обслуживания рейсов ООО ‹Авиакомпания «Победа» в аэропорту Шереметьево
• Управлять сотрудниками, проводить обучения, вести графики, табели

В компанию-производстводитель натуральных продуктов и БАДов ЛЕОВИТ нутрио открыта вакансия Директор производства (пищевое производство).    Основная деятельность компании – производство и продажа специализированных и диетических продуктов для сохранения и укрепления здоровья, БАД, продуктов для похудения; фруктовых, протеиновых и мюсли-батончиков.   Обязанности:

• Организация выпуска продукции в установленном плановом объеме в соответствии с требованиями по качеству.
• Организация процесса производства на всех участках и видах оборудования.
• Участие в планировании производства, объемах, ассортименте и т.д.
• Работа с персоналом (заказ аутстафф и обеспечение персоналом, обучение, санитария и гигиена, правила работы на оборудовании, ОТ и ТБ и т.д.).
• Разработка и внедрение мероприятий по повышению качества продукции, снижению потерь и издержек, сокращению численности, производственной себестоимости и т.д.
• Участие в разработке и внедрении системы менеджмента качества и пищевой безопасности, во внутренних и внешних аудиторских проверках систем управления качеством на предприятии.
• Подготовка, организация и прохождение проверок предприятия сторонними организациями.
• Подготовка проектов инструкций, распоряжений и прочих документов по организации производства.
• Контроль ведения учета СиМов, п/ф и ГП на производстве. Работа в 1С, формирование отчетов, ведение документооборота в системе ЭДО.
• Оперативное руководство производством/цехом (участком/подразделением), оценка эффективности работы производства и ресурсов для выполнения необходимого объема работы, проведение обучения и тренингов сотрудников, рекомендации по приему и увольнению сотрудников, премированию, повышение квалификации сотрудников по согласованию с руководством Общества, бюджетирование.
• Участие в совещаниях, встречах, собраниях.
• Нормирование производительности участков, видов работ и оборудования.
• Сопровождение и представление интересов Компании при проведении инспекционных проверок контролирующими организациями и аудитов заказчиками продукции.
• Обеспечение работоспособности оборудования, помещений и т.д. (работа с тех. службой и службой эксплуатации в части решения оперативных вопросов для организации производства).
• Контроль наличия на производстве и своевременный заказ моющих, дез. средств, инвентаря, спецодежды и т.д. Контроль расхода бюджета.
• Сбор статистики и предоставление отчетов руководству по факту работы производства.
• Подмена мастера/нач цеха/нач производства на период временного отсутствия (на время болезни, отпуска и т.д.).  

Требования:

• Опыт работы в должности Зам. начальника производства/Нач. производства на пищевом производстве (обязательно) не менее 3 лет с высшим профессиональным образованием. Предпочтение - специалистам пищевого производства, работавшим по стандартам ISO 9001 и ISO 22000.
• Опыт в организации производства.
• Опыт работы на производственном оборудовании в пищевой промышленности.
• Опыт в проведении обучения персонала.
• Опыт работы с аустаффом.
• Опыт ведения учета в производстве.
• Знание требований стандартов ISO 9001, ISO 22000, GMP и требований нормативной документации, законодательства РФ, требований для пищевых продуктов и предприятий, видов и методов организации и контроля производства, контроля качества продукции.
• Обязателен опыт руководства производством/цехом (участком, подразделением) с численностью не менее 25 человек, производящем пищевую продукцию полного цикла (от сырья через полуфабрикат до готового продукта).
• Знание санитарных норм и правил организации производственных процессов в пищевой промышленности.
• Умение работать в электронных системах (в том числе реестрах).
• Знание системы 1С и умение в ней работать (или иная система электронного автоматизированного учета).
• Ведение учета, отчетности, в том числе отчеты для руководства, выполнение KPI.
• Наличие обучения по системам качества и стандартам ИСО 9001 и 22000 будет являться преимуществом.  

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ.
• "Белая" з/п.
• График работы: пятидневка с 9-00 до 17-30/8-00 до 16-30.
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным соискателем.
• Про-во р-н Отрадное/стан. Дегунино 5 мин.

В сеть ресторанов быстрого питания Black Star Burger открыта вакансия Менеджер продукта.   Black Star – одна из самых топовых, быстрорастущих и креативных команд страны, а в музыкальной индустрии и ресторанном бизнесе компания вышла на мировой уровень.   Чем предстоит заниматься:

• Определение целей, задач и наиболее эффективных средств передачи рекламной информации бренда;
• Работа со всеми маркетинговыми инструментами по бренду (ценообразование, продукт, упаковка, трейд маркетинг, потребительская коммуникация);
• Разработка идеи и позиционирования для бренда с учетом имеющихся трендов;
• Разработка и согласование планов и программ рекламных мероприятий;
• Разработка, организация и проведение общих и локальных рекламных мероприятий, реализация программ лояльности;
• Оценка эффективности проведенных акций;
• Рекламно-информационная поддержка сети проекта.

  Пожелания к соискателю:

• Опыт работы в маркетинге в роли бренд-менеджера / менеджера по продукту не менее 3-х лет;
• Опыт запуска новых продуктов в производстве (включая маркетинговые исследования для оценки успеха запуска), опыт развития / построения бренда;
• Опыт реализации ATL и BTL проектов, digital кампаний, pr-активностей, tailor-made инициатив в ключевых клиентах, включая разработку креативной части;
• Знание основных форматов digital-рекламы и ключевых метрик эффективности в digital;
• Умение работать с данными (в т.ч. результатами исследований потребителей и покупателей, рыночной статистикой, информацией из открытых источников), опыт прогнозирования показателей на этапе запуска, постаналитика;
• Знание Power Point, Еxcel на продвинутом уровне.

  Компания предлагает:

• Работу в проактивной и амбициозной команде;
• Честный, открытый и профессиональный подход к работе;
• Опыт работы в команде коллег с высокой экспертизой;
• Бесплатное посещение всех мероприятий компании;
• Корпоративные скидки от партнеров Группы Компаний Black Star.

Яндекс ищет Руководителя группы международной IT-поддержки.   Группа готовит рабочие места сотрудников, занимается их офлайн-поддержкой, обслуживает оргтехнику, оборудование в конференц-комнатах и залах.    Что нужно делать:

• Управлять группой специалистов, которые занимаются поддержкой пользователей по всему миру
• Ставить задачи и контролировать, как они выполняются
• Выставлять и защищать оценки группы, KPI и основные метрики
• Организовывать подготовку рабочих мест пользователей
• Обучать, развивать и мотивировать сотрудников группы
• Участвовать в операционных проектах
• Анализировать и оптимизировать внутренние процессы группы
• Организовать процессы поддержки пользователей с учётом местных особенностей
• Отвечать за функциональное управление смежными группами

  Компания ждет, что вы:

• Способны руководить людьми
• Владеете английским на уровне Upper-Intermediate и выше
• Умеете проявлять инициативу в разработке процессов, строили их
• Руководили коллективом службы IT-поддержки (больше 10 человек)
• Ставили задачи и контролировали, как они выполняются
• Распределяли нагрузку между сотрудниками
• Занимались профессиональным развитием сотрудников
• Писали пользовательскую и техническую документацию, регламенты и инструкции
• Знакомы с подходом ITSM (на уровне ITIL Foundation)
• Готовы брать на себя ответственность за результат
• Аналитически мыслите, способны структурировать информацию, выражать цели и результаты в измеримых показателях
• Способны быстро принимать решения при высокой неопределённости и часто меняющихся требованиях
• Разбираетесь в сетевых технологиях
• Знаете ОС Windows на уровне системного администратора
• Понимаете, как строят конвейерные процессы
• Работали в аналогичной должности больше двух лет

Будет плюсом, если вы:

• Работали инженером в службе IT-поддержки
• Умеете использовать скриптовые языки для аналитики
• Готовили аналитические отчёты и презентации
• Работали в крупной компании с развитой IT-инфраструктурой
• Работали с *nix-системами
• Круглосуточно управляли сотрудниками

  Условия:

• Сильная команда, с которой можно расти
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплата на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода за эффективную работу
• Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Гибкий график
• Работа в Белграде

В эко-бренд премиальной мужской одежды SARTO REALE открыта вакансия Продакт-директор.   SARTO REALE - первый эко-бренд премиальной мужской одежды в России с самой передовой в мире «бирюзовой» системой управления бизнесом. За 15 лет работы в РФ, бренд стал эталоном качества для искушенного покупателя и занимает лидирующие позиции в fashion-индустрии. Каждая вещь в коллекции бренда уникальна, сродни произведению искусства.   Главные преимущества SARTO REALE для Вас:

• Возможность реализации профессионального потенциала с брендом премиального сегмента;
• Непосредственно влиять на развитие стратегии компании;
• Прямой контакт и личное наставничество собственника, который поможет быстро и качественно адаптироваться в должности;
• Постоянно растущий высокий уровень дохода;
• Формирование своей эффективной команды;
• Постоянное повышение своих профессиональных навыков, используя передовые системы обучения за счет компании;
• Максимальная лояльность высшего руководства компании;
• Работа в лояльном и сплоченном коллективе, где ценится поддержка и каждый член команды;
• Возможность ощутить себя частью команды, которая делает мир экологичнее и чище.

  Основные Ваши задачи:

• Разработка долгосрочной эффективной стратегии продукта;
• Управление проектами разработки коллекции одежды;
• Ежесезонный анализ рынка фешн-индустрии;
• Работа с производственным графиком и производственной матрицей по сезонам;
• Размещение коллекций на производстве, в том числе в странах Азии;
• Аналитика продаж и товарных запасов;
• Формирование ассортиментной матрицы;
• Качественные, количественные и комплексные исследования;
• Достижение поставленных стратегических задач по эффективному управлению продуктом.

  Что компания ждет от Вас:

• Высшее экономическое образование;
• Аналогичный опыт работы от 3 лет в модных мужских премиальных или люкс-сегментах с размещением коллекций на производство;
• Знание рынка и опыт работы по взаимодействию с производствами в странах Китай, Вьетнам, Индия, Казахстан и пр., в том числе, от минимальных количеств 100-150 единиц на артикул/цвет;
• Опыт и методы управления ассортиментом и производством, исходя из аналитики предыдущих периодов и конъюнктуры движения тенденций рынка;
• Отличные практические знания в области аналитики;
• Анализ рынка и внешней среды;
• Желательно, так же понимание и опыт работы с женским и детским ассортиментом;
• Отслеживание современной модной индустрии и мировых модных тенденций.

В Авито требуется Директор по финансовому планированию и анализу.   Вам предстоит:

• Отвечать за финансовую часть стратегического бизнес-планирования
• Разрабатывать и согласовывать с высшим руководством годовые цели для всех корпоративных функций
• Контролировать процесс бюджетирования, прогнозирования и консолидации для всех подразделений Авито - общий P&L, оборотный капитал и движение денежных средств
• Отвечать за финансовые показатели и предоставлять аналитические данные по ключевым статьям P&L
• Обеспечивать высокую точность прогнозов P&L в течение всего финансового года
• Обеспечивать целостность и постоянное совершенствование сквозного управления доходами, маржой, операционными расходами посредством межвертикального / функционального согласования по целеполаганию, прогнозированию, бюджетированию, отчетности, анализу
• Осуществлять стратегические моделирование, включая предбюджетные сценарии и разбивку на краткосрочное (ежемесячное) планирование
• Анализировать бизнес-риски с целью определения влияния на финансовые результаты, включая анализ итоговых результатов
• Представлять информацию и эффективно взаимодействовать с руководителями высшего звена, заинтересованными сторонами, межфункциональными бизнес-лидерами
• Поддерживать сделки M&A, занимая ведущую роль в финансовом анализе, подготовке финансовой отчетности и интеграции
• Управлять командой из 15+ человек (7 непосредственных подчиненных)

  Компания ждёт, что вы:

• Имеете опыт работы в области управленческой отчетности, прогнозирования, бюджетирования, финансового моделирования
• Имеете опыт работы в качестве руководителя FP&A / заместителя финансового директора от 5 лет
• Имеете опыт работы в сфере M&A / IB
• Имеете опыт работы в B2C бизнесе, опыт работы в технологических и матричных организациях будет являться плюсом
• Имеете опыт участия в разработке корпоративной стратегии
• Имеете опыт управления командой и опыт управления изменениями, влияющими на все уровни организации
• Имеете опыт использования ERP и бухгалтерских систем (предпочтительно 1C и Cognos)
• Свободно владеете английским языком
• ACCA, CFA, MBA

Личные качества:

• Коммуникабельность, способность выражать свои мысли, оказывать влияние и строить доверительные отношения, необходимые для достижения выдающихся результатов в бизнесе
• Стратегическое мышление и способность понимать / прогнозировать тенденции и потребности бизнеса
• Способность работать в условиях стресса
• Сильные организационные навыки и навыки решения проблем
• Высокий уровень добросовестности и надежности

  Работа в Авито - это:

• Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
• Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем
• Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединенной работы, зоны отдыха, гамаки и скейтборды
• Возможность частичной работы из дома
• Обучение, библиотека, посещение профессиональных конференций за счет компании
• Дружный коллектив и коллеги, всегда готовые прийти на помощь, оказать поддержку, проконсультировать по новому вопросу
• Комфортные условия работы: ДМС, денежная компенсация питания, фитнес, фруктовые полдники, дежурный врач и прекрасный вид на центр Москвы

В FinTech-компанию BJR Solutions открыта вакансия CTO.   Компания BJR Solutions работает в сфере fintech более 10 лет, занимается разработкой широкого круга умных решений для финансовой сферы.   Обязанности:

• Поддержка, развитие и оптимизация текущей инфраструктуры Компании;
• Интеграция различных подсистем Компании в единую BPM, автоматизация существующих процессов;
• Управление разработкой IT-продуктов;
• Анализ и улучшение бизнес-процессов разработки;
• Управление командой разработки, определение состава: количества и уровня необходимых специалистов, проведение технических интервью, распределение задач, контроль за их выполнением, code review;
• Проектирование системы, разработка и согласование архитектурных и технологических решений;
• Реализация новых проектов, интеграций, поддержка текущей функциональности системы;
• Оценка стоимости новых проектов;
• Организация документирования системы;
• Развитие сотрудников: обучение и менторинг команды, проведение Performance Review и построение карт развития сотрудников, оценка и анализ эффективности.

  Требования:

• Наличие 5+ лет опыта на позициях: CTO, CIO;
• Практический опыт разработки и опыт написания кода на java, php или C#;
• Глубокие знания одного или нескольких современных фреймворков;
• Отличное знание современных хранилищ данных;
• Отличные коммуникативные навыки и опыт руководства командами разработки;
• Опыт автоматизации процессов разработки и смежных бизнес-процессов;
• Опыт внедрения новых технологий, направлений разработки ПО, создания технической документации. Лидерство в принятии технических решений;
• Организация работы команды в баг-трекинговых системах и системах ведения проектов (Atlassian Jira);
• Интерес не только к технологиям, но и к коммерческой стороне бизнеса;
• Опыт процессного управления (опыт быстрого роста продуктового start-up - преимущество).

  Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня;
• Конкурентная "белая" заработная плата, уровень которой готовы обсуждать с успешным кандидатом;
• Режим работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня с 08:00 или с 09:00;
• ДМС и корпоративная сотовая связь;
• Бесплатная охраняемая парковка на территории компании;
• Современный стильный офис в шаговой доступности от м. Речной вокзал.

В агентство недвижимости Этажи открыта вакансия Директор филиала (по России).   Компания Этажи является лидером рынком недвижимости в городах России и странах СНГ, более 20 лет привлекающей надежной репутацией и высокими стандартами качества.    В Ваши обязанности будет входить:

• Разработка стратегического плана развития компании и его внедрение;
• Общее руководство работой филиала;
• Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление отделом, мотивация, разработка KPI);
• Анализ финансово-экономических показателей;
• Координация деятельности структурных подразделений;
• Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании, качества услуги клиенту;
• Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников и компании в целом;
• Управление персоналом: планирование численности сотрудников, планирование расходов на персонал (в том числе инвестиций в его обучение);
• Поддержание действующих и создание новых партнерских отношений;
• Участие в формировании маркетинговой политики;
• Контроль эффективности использования ресурсов.

  Для компании важно:

• Опыт работы в сфере управления продаж;
• Успешный опыт формирования и управления командой;
• “Предпринимательская жилка”;
• Умение выстраивать бизнес - процессы и управлять ими;
• Формирование и управление бюджетом;
• Выстраивание взаимоотношений с партнерами;
• Опыт открытия филиалов с нуля является преимуществом;
• Навыки ведения переговоров и урегулирования конфликтных ситуаций;
• Ориентация на результат;
• Ярко выраженные лидерские качества.

  Компания предлагает:

• Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой;
• Вхождение в должность директора филиала через обучение в центральном офисе;
• Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % ЧП. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете;
• Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам;
• Работу над интересными и актуальными задачами, возможность реализовать собственные идеи;
• В компании готовы обсуждать условия релокации для кандидатов.

В международную FinTech-компанию ECOS открыта вакансия Руководителя направления продаж для High-net-worth individual.   ECOS - IT / Финтех-компания, занимаются развитием платформы для cloud mining, продажами оборудования с автоматизацией для майнинга, хостингом и другими продуктами.   Обязанности:

• Построение высокоэффективной команды
• Развитие команды, достижение результатов
• Активное привлечение клиентов с крупным чеком (РФ/СНГ)
• Работа с действующими клиентами компании (Мы обслуживаем частных и институциональных инвесторов по всему миру)
• Продажа полного спектра инвестиционных продуктов
• Консультирование клиентов по любым вопросам
• Введение и заключение сделок
• Выполнение плановых показателей
• Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами
• Анализ и поиск решений по оптимизации эффективности проектов
• Анализ и подготовка заключений по приобретаемым активам
• Контроль сделок на всех этапах продаж (отслеживание выполнения всех договоренностей между компанией и клиентом)

  Требования:

• Опыт работы телефонных продаж от 2-х лет (сферы: FinTech/ Финансовые продукты/ Crypto)
• Опыт работы с клиентами, чьи инвестиционные портфели от 3 млн руб.
• Своя наработанная клиентская база (РФ) (будет преимуществом)
• Уверенная коммуникация и умение быстро находить общий язык с клиентом
• Целеустремленность, самостоятельность, желание расти по карьерной лестнице и развиваться в международной компании
• Главный результат Вашей работы — рост ежемесячного количества новых клиентов и выручки подразделения

  Условия:

• Оклад + система премий по результатам работы (совокупный доход более 300 000+ руб., потолка нет)
• График работы 5/2 с 10:00-19:00 (обсуждается)
• Возможность карьерного роста и развития вместе с компанией
• Оформление по ТК РФ
• Современный офис в БЦ на набережной реки (тихое, спокойное место)

В Высшую школу бизнеса НИУ ВШЭ ищут двух специалистов - Директора издательского центра и Директора центра международных обменов.   Высшая школа бизнеса ВШЭ создана в 2020 г. на основе реорганизации 11 подразделений бизнес-образования университета и с целью развития как российская бизнес-школа мирового уровня, приоритетный партнер ведущих российских компаний в развитии кадров и технологий менеджмента. Высшая школа бизнеса ВШЭ организована по модели «университетской школы бизнеса», которую отличают интегрированный портфель программ от бакалавриата до ЕМВА, партнёрства с ведущими бизнес-школами мира, экспертные сообщества преподавателей и сеть центров и лабораторий передовых исследований менеджмента.   1. Директор издательского центра Основные задачи:

• Работа с авторами и подразделениями-заказчиками
• Организация процесса производства печатной продукции: учебники и учебные пособия; научные издания по результатам исследовательских проектов ВШБ; аналитические доклады на актуальные темы менеджмента; сборники кейсов ВШБ, а также подготовленных по заказу компаний-партнеров; периодические издания
• Поиск каналов дистрибуции продукции
• Продвижение бренда бизнес-школы как центра создания и распространения новых знаний и технологий в области менеджмента и управленческого образования

Что ждут от успешных кандидатов:

• Высшее профессиональное образование
• Успешный опыт работы не менее 5 лет на управленческих позициях в издательствах и издательских центрах
• Успешный опыт управления крупными издательскими проектами
• Сильные лидерские качества и навык эффективной работы в команде, в том числе в режиме многозадачности
• Высокая личная ответственность, нацеленность на результат и постоянное развитие
• Владение английским языком (B2 и выше)

  2. Директор центра международных обменов Основные задачи:

• Сбор информации о возможностях установления сотрудничества с зарубежными академическими партнерами ВШБ НИУ ВШЭ, анализ и оценка перспектив взаимодействия
• Организация подписания проектов новых соглашений об академическом обмене и договоров о сотрудничестве с зарубежными академическими партнерами ВШБ НИУ ВШЭ
• Организация и координация международной академической мобильности студентов, аспирантов и преподавателей Высшей школы бизнеса
• Организация международных научных и образовательных мероприятий
• Привлечение международных специалистов
• Обеспечение организационно-административной поддержки международных специалистов

Что ждут от успешного кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы в системе высшего и/или дополнительного образования не менее 3 лет
• Успешный опыт выстраивания международных партнерств
• Управленческий опыт не менее 2 лет
• Знание английского языка не ниже C1