Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В международную транспортно-логистическую группу компаний AsstrA требуется Head of Training & Development division.   Work activities

• Building up a training plan according to the business strategy;
• Collaborating with departmental heads and managers in order to identify areas that requiring training;
• Delivering and overseeing the training of individuals or groups of employees;
• Designing and assessing training programs;
• Execution talent management strategy targets;
• Promoting an open knowledge-sharing environment that builds knowledge, skills and service for the benefit of the organization as a whole;
• Overseeing the creation of content, e-learning, collateral and other training materials;
• Creating a team, conducting interviews, taking part in HR processes like recruit staff evaluation.

  Skills and qualities

• Bachelor’s degree in Education, Training, HR Management, Psychology or other similar;
• Minimum 5 years of experience in providing trainings in an international company;
• Business awareness and commercially focused;
• Leadership and strong management skills;
• Energy and enthusiasm to motivate and engage others;
• Personally credible with strong interpersonal skills;
• Strong influence and negotiation skills;
• Advanced knowledge of English (C1 level is required);

  Work conditions

• Co-financing of learning foreign languages (50%);
• Possibility to work in hybrid model of work;
• Additional day-off for your birthday;
• Possibilities of professional development.

Video game publishing company Tencent Games is searching for Country Manager (Russia).   Job Responsibilities:
Responsible for the overall coordination of operations, marketing, and promotion, UA, design, technology, and e-sports teams in the Russian region
Cooperate with the European headquarter at publishing works
Responsible for managing the Russian regional team   Qualification:
Bachelor's degree or above, more than 5 years of experience in game publishing in the Russian market, more than 3 years of management experience, experience in MOBA, competitive genre game is preferred
Have passion for games, and be able to manage the game releasing process
Comprehensive knowledge and in-depth understanding of MOBA and relevant game genre
Have past experience/cases in releasing games in the Russian region   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Телеканал МУЗ-ТВ ищет Музыкального редактора.   Задачи: Проверка нового материала на техническое соответствие; Передача нового материла монтажерам; Фиксирование нового видео в программе BroadView; Передача готового видео в отдел технического контроля; Подготовка клипов к художественному совету; Составление еженедельной сводки по мировым чартам; Ведение первичной бухгалтерской документации; Плейлист телеверсии топхит-чарта; Составление плейлистов чартов, концертов и эфирных плейлистов; Составление отчетов для РАО и по базе WOM.   Требования: Аналогичный опыт работы на телевидении или радио; Умение работать в программе Powergold; Знание российского и иностранного музыкального рынка; Готовность к ненормированному графику; Нацеленность на результат.   Условия: Оформление по ТК РФ; ДМС (после испытательного срока) + скидки на фитнес, обучение и тд.; Современный и уютный офис.

Сеть гипермаркетов Лента открывает роль Руководитель отдела персонала.   Обязанности

• руководство отделом персонала гипермаркета (в подчинении 1 специалист отдела персонала)
• организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий
• адаптация персонала и контроль процесса стажировки
• формирование кадрового резерва
• организация и контроль ведения кадрового делопроизводства
• организация корпоративных мероприятий для персонала
• контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников
• консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства
• формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе
• внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании
• предоставление внутренней отчетности Центральному офису

  Требования

• высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом)
• успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек
• практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)
• грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем
• знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности
• готовность к большому объему работы с документами и отчетностью
• умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании
• стрессоустойчивость, умение работать в команде

  Условия

• официальное оформление с 1-ого рабочего дня
• стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• вознаграждение в связи с трудоустройством, +15 % к окладу за первый месяц работы
• премирование по результатам работы
• дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
• дополнительные выходные дни в зависимости от стажа работы в Компании
• оформление личной медицинской книжки за счет Компании
• бесплатная медицинская страховка
• льготное питание
• график работы 5\2
• внутрикорпоративное обучение
• возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах
• подарки сотрудникам и их детям на праздники.

Ресторанная управляющая компания Food Pictures в поисках Финансового директора.   В состав управляющей компании "Food Pictures" входят рестораны "Smoky Rabbits", "Дустар", "BRONX", "Fooddopeople", "The Game", "Smoky People", "Soloway".   Компания предлагает:
Зарплата до 200 000 рублей
Комфортный график работы
Дружная и отзывчивая команда   Чем придется заниматься:
Оперативный учет: составление и утверждение бюджетов компании по подразделениям
План/фактный контроль и учет по статьям бюджетов, согласование заявок на расход денежных средств
Пересмотр статей бюджетов по подразделениям
Контроль за показателями бюджета, групп доходов и расходов компании по подразделениям
Распределение ресурсов, поиск инвестиций для развития бизнеса, работа с гос.органами и фондами
Контроль за работой службы персонала и эффективность использования трудозатрат, оптимизация
Контроль за отделом учета товарооборота уровень фуд-кост
Ссоставление отчетов по работе подразделений, их анализ эффективности
Составление ежемесячно ДДС, БДР, P&L отчетности, графики, план/факторный анализ по горизонту и вертикали
Постановка всего процесса работы фирмы и полная автоматизация всех циклов
Разработка и внедрение системы мотивации
Внедрение ССП системы сбалансированных показателей
Внедрение собственных финансовых инструментов управления и планирования бизнеса бюджетная матрица; план-факторный анализ исполнения бюджетов
Стратегическое планирование деятельности
Разработка и внедрение регламентов, положений, форм отчетности БДР, БДДС, PL и других отчетов на еженедельной/ежемесячной основе   Требования:
Опыт работы от 3-х лет финансовым директором в сфере HoReCa
Высшее профильное образование
Продвинутое владение Excel, PowerPoint, а также системами учёта на базе 1С
Навыки работы с договорами, оценкой рисков и налоговых последствий
Умение работать в команде и выстраивать эффективную коммуникацию
Навыки стратегического управления
Умение работать в команде, проактивный подход к решению задач, способность брать на себя ответственность за результат
Хорошее чувство юмора и позитивный настрой на работу

Независимое брендинговое агентство Volga Volga Brand Identity в поиске Арт-директора.   Вакансия для кандидатов с профильным опытом.   Требования:

• сильное портфолио с фокусом на корпоративный брендинг, широкий кругозор и насмотренность
• опыт работы в агентстве на позиции арт-директора или ведущего дизайнера не менее 3-х лет
• высокий уровень профильных компетенций:
• хорошее понимание продуктов компании
• знание жизненного цикла разработки проектов
• понимание методологий разработки
• развитое концептуальное мышление
• опыт ведения проектов в распределенных командах
• опыт работы в таск-трекерах
• развитый навык постановки задачи и контроля качества творческих решений, умение организовать работу творческой команды
• высокий уровень коммуникации
• навыки презентации
• свободное владение основными графическими пакетами
• отслеживание тенденций в графическом дизайне, digital
• высшее образование
• амбициозность и готовность к росту

  Обязанности:

• обрабатывать входящие задачи
• организовывать работу творческой команды
• лично участвовать в разработке сложных проектов
• контролировать и отвечать за качество выпускаемых проектов
• презентовать и защищать решения перед клиентом
• коучинг младших и новых сотрудников, наставничество
• участвовать в развитии дизайн-отдела

  Предложат:

• высокий уровень управления проектами, налаженные цифровые процессы
• возможность профессиональной самореализации и роста
• проекты с крупнейшими международными и российскими компаниями
• постоянное развитие и повышение квалификации
• классный коллектив
• заработная плата от 130 до 150 тыс. руб по результатам собеседования
• оформление в соответствии с ТК РФ
• испытательный срок 3 месяца.

Archibald Sports Academy is seeking a Tennis Coach.   Job Role Summary • To deliver a quality and fun tennis coaching programme to both adults and children of all abilities according to Archibald Sports Academy’s standards and procedures.   Key Responsibilities • Present a professional appearance and attitude at all times, and maintain an excellent standard of customer service
• Provide a tennis programme which caters for all adult and children players, incorporating group coaching, free play, social tennis, and private lessons
• Assist in the preparation, organisation and delivery of a weekly/monthly tennis tournament
• Promote the tennis programme and actively aim to increase participation
• Ensure health and safety is to the highest standard both on and off the courts
• Take personal responsibility for the maintenance, repair and security of Academy equipment and the satisfactory appearance of Academy sites to ensure the meeting of player expectations
• Work as part of a team to set up, pack up, and proactively provide assistance to all players using the tennis equipment each day
• Help organise and host social events, deliver briefings and generally interact with players at all times
• Be prepared to move between different locations according to operational needs of the business to fulfil your contractual end date
• Be flexible in your job role and willing to assist in all other duties, within reason, as requested by your manager according to training you have been given
• Prepare a monthly report which includes: disciplinary issues, team progress and sports events participation and achievements   Requirements: • English is a must   Qualifications required: • LTA, ITF, PTR Coach qualification or equivalent
• First Aid certificate valid for the duration of the contract
• Educated to GCSE standard
• Experience of coaching both adults and children of varying ability
• Experience of organising tennis tournaments
• Previous customer service experience
• Prepare a monthly report which includes: disciplinary issues, team progress and sports events participation and achievements
• Perform any related duties assigned by the Tennis Director.

red_mad_robot в активном поиске Senior Project Manager-а, который сможет эффективно управлять большими и сложными проектами компании.   Ждут: Опыт управления проектами в заказной разработке диджитальных продуктов.

Совкомбанк в поиске Начальника аналитического отдела.   Обязанности:
Руководство отделом.
Сбор и подготовка данных из различных хранилищ.
Обработка и анализ данных данных с использованием математических и статистических методов.
Выявление закономерностей.
Визуализация полученных данных.
Разработка различных моделей прогнозирования развития событий, нахождение скрытых закономерностей.   Требования:
Знание математической статистики, теории вероятности, современных алгоритмов машинного обучения.
Владение средствами и методами анализа больших данных.
Знание языков программирования (SQL, Python-желательно и другие).
Успешный опыт работы с большими массивами данных, их обработки и интерпретации на позиции Data Science не менее 1 года.
Data Engineering - организация получения, хранения и доступа к информации. Data Science в продакшн.
Знание инструментов для поиска лучшего в каждом отдельном случае. Это может быть внедрение SQL-запросов или машинного обучения, построение базы данных.   Условия:
Оформление по ТК РФ;
Работа в одном из крупнейших частных банков РФ;
Перспективы профессионального развития и личностного роста;
Социальный пакет: ДМС, фитнес и другие корпоративные мероприятия;
Обучение: возможность участия во внутренних и внешних проф. тренингах и семинарах.

PepsiCo приглашает на работу IT Product Manager-а (Digital Marketing).   Задачи: Управление процессом разработки и запуска IT решений для команд маркетинга и клиентских активаций: Ответственность за разработку локальных, адаптацию глобальных, запуск, развитие и поддержку IT продуктов для команд Маркетинга и Клиентских активаций в России
Поддержка технических процессов запуска сайтов компании (сайты промо-кампаний и брендов)
Брифинг внутренних и внешних команд, ответственных за разработку и поддержку IT решений, ответственность перед внутренними заказчиками за своевременное и качественное исполнение задач командами в соответствии с поставленными KPIs, целями и задачами
Разработка стратегического плана по развитию экосистемы IT продуктов для отделов Маркетинга и Клиентских активаций – совместно с руководителем группы интернет-технологий
Контроль процесса финансового планирования на ежемесячной основе, подготовка годового финансового плана (бюджета) в соответствии с потребностями ключевых заказчиков внутри компании Контроль соответствия решений внутренним стандартам и оптимизация процессов:
Повышение уровня сервиса и качества решений, создаваемых командой – анализ существующих инструментов, планирование доработок на базе результатов gap анализа, разработка и/или закупка новых инструментов в соответствии с возникающими внутри компании запросами – в том числе посредством проведения проактивных интервью с ключевыми заказчиками внутри компании
Обеспечение оптимального использования ресурсов внешних партнёров (подрядчиков), поиск и выбор подрядчиков для новых или существующих проектов, распределение задач и контроль за их своевременным и качественным выполнением, оптимизация процессов
Активное и оперативное участие в разрешении сложных ситуаций, возникающих в процессе работы, привлечение сотрудников других подразделений в случае необходимости, кризис менеджмент
Выстраивание работы в соответствии с основополагающими требованиями методологий Agile и DevSecOps Кросс-функциональная работа с внутренними отделами ПепсиКо:
Выстраивание взаимодействия с ключевыми заказчиками внутри компании – представителями (в т.ч. руководителями) отделов Маркетинга, Клиентских активаций, медиа департамента, юридического департамента и т.д.
Ключевое контактное лицо для всех функций компании по вопросам, связанным с разработкой и поддержкой вверенных IT продуктов, в том числе при взаимодействии с коллегами из Европы, США и других стран
Проведение обучающих сессий по вверенным IT продуктам и процессам работы для широкого круга заинтересованных лиц внутри компании Развитие экспертизы и внедрение инноваций:
Постоянное усовершенствование собственных знаний, знаний коллег внутри отдела интернет-технологий и ключевых заказчиков о новых инструментах, доступных на рынке, а также внедрение в жизнь новых подходов к работе, которые позволяют оптимизировать существующие процессы.
Готовность к продаже новых решений ключевым заказчикам внутри компании, несмотря на устоявшиеся подходы к работе в тех или иных сферах деятельности.   Ждут: Опыт контроля технической разработки и развития продуктов, связанных с потребительскими данными (промо-платформы, программы лояльности, CRM и DMP платформы) - не менее 5 лет
Опыт работы с кросс-функциональной командой внутри крупных компаний, в том числе с большим количеством внутренних заказчиков и внешних исполнителей - не менее 5 лет
Опыт работы в FMCG компаниях или с FMCG клиентами на стороне агентства
Знание процесса запуска промо-акций на стороне FMCG компаний будет плюсом
Опыт в интернет-маркетинге будет плюсом
Опыт руководства командой будет плюсом
Высшее образование в сферах IT, Маркетинга или смежных профессиях
Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate
Аналитическое и стратегическое мышление
Коммуникабельность и гибкость
Проактивность и амбициозность
Желание работать в режиме многозадачности и умение расставлять приоритеты.