Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке   IT компания, разрабатывающая онлайн-игры и приложения под мобильные устройства, ищет Руководителя Казначейства.   Обязанности:
Регулирование и балансирование финансовых потоков, управление банковскими счетами компании и аккаунтами компании в платежных системах
Управление и контроль денежных потоков компании
Организация работы отдела казначейства
Установление и поддержание отношений с банками, платежными системами, финансовыми сервисами
Ведение документации, связанной с финансовыми операциями
Планирование движения денежных средств (ДДС), контроль ликвидности в компании
Составление платежного календаря, контроль исполнения БДДС (бюджета движения денежных средств)
Краткосрочное прогнозирование ДДС (Cash Flow)
Ежедневный/еженедельный отчет о ДДС (Cash Flow)
Контроль и анализ дебиторской и кредиторской задолженностей
Контроль осуществления платежей и поступлений
Базовый антифрод-анализ   Требования:
Опыт работы в международных компаниях e-commerce обязателен
Опыт работы с небанковскими платежными институциями (Qiwi, Яндекс.Деньги, Interkassa, Ecommpay) обязателен
Опыт работы с криптовалютами обязателен
Высокопрофессиональное владение Excel (Google, MS), 1С
Английский язык - Intermediate обязателен   Условия:
Полная занятость, удаленный формат работы
Оклад до 200 000р nett

В Международном аэропорте Шереметьево открыта вакансия CTO.   Функционал:
Управление командой разработки до 15 человек
Управление портфелем проектов разработки информационных систем, разработка архитектуры (в т.ч. с использованием микросервисного подхода), постановка процессов разработки, обеспечение интеграции различных ИТ систем
Взаимодействие с подрядчиками в части постановки задач и приемки результата   Проекты:
Гео-информационная система управления работами в аэропорту
Системы производственной отчетности и аналитики (в т.ч. с использованием ML)
Верхнеуровневая система мониторинга и управления системами управления ресурсами аэропорта (управление потоками багажа, пассажиров, производственным персоналом)
Интеграция ИТ систем с использованием ESB
Миграция Legacy систем на современный стек (распил монолита на микросервисы), и дальнейшее развитие
Разработка новых перспективных систем   Ожидания от кандидатов:
Опыт управления коллективом от 7 человек
Опыт разработки информационных систем от 3-х лет в роли Ведущего разработчика, от 2-х лет в роли TeamLead, опыт разработки архитектуры, проектирования микросервисов, опыт разработки критичных систем
Навыки самостоятельного написания кода, опыт в роли играющего тренера
Опыт работы в компаниях с хорошо поставленным процессом разработки
Hard Skills: Java 8/11, Spring, Python, PHP (1 из фреймворков Yii/Laravel/Symphony), SQL (Oracle/PostgreSQL) / NoSQL, 1 из фреймворков Frontend (React, Angular, Vue), ELK, Consul, Gitlab, Jenkins, Kubernetes, Docker, Zabbix   Компания предлагает:
Быть в команде лучшего аэропорта в Европе по качеству обслуживания и пунктуальности
График работы: 5/2
Место работы: МО, г. Химки, территория аэропорта Шереметьево
Корпоративные программы обучения и развития сотрудников
Медицинское обслуживание: собственная медсанчасть и ДМС уровня "Бизнес" + стоматология
Специальные предложения для сотрудников от компаний-партнеров (рестораны, магазины, отдых, мероприятия)
Организация отдыха сотрудников (и их детей), оплата детского сада
Льготные тарифы на многоуровневые паркинги аэропорта
Корпоративный транспорт (от с.м."Сходненская", из гг. Лобня, Зеленоград, Химки, Красная поляна, Хлебниково)

В HoReCa-компанию требуется Руководитель департамента.   Обязанности:
Организация работы и развитие направления продаж в сегменте НоRеСа, анализ рынка и разработка стратегии развития данного направления
Развитие продуктового портфеля в заведениях HoReCa, с целью определения фокус-групп продукции для каждого сегмента (А, В, С)
Управление ассортиментом, участие в разработке ценовой политики
Поиск и привлечение клиентов в сегменте, проведение деловых переговоров на уровне первых лиц компаний, формирование эффективных и устойчивых коммерческих связей
Разработка оптимальных коммерческих решений для ключевых клиентов сектора
Планирование бюджета доходов и расходов и контроль его эффективного исполнения, анализ продаж
Участие в разработке и внедрении мероприятий, направленных на привлечение новых клиентов и продвижение продукции, анализ их эффективности
Управление, обучение, мотивация, контроль индивидуальных показателей по продажам команды отдела
Ведение отчетности   Требования:
Высшее образование (экономическое), дополнительное управленческое приветствуется
Опыт работы в продажах в сегментах НоRеСа
Экспертное знание рынка сегмента НоRеCа, успешные реализованные кейсы по развитию системы продаж в сегменте НоRеСа в компаниях среднего и крупного бизнеса
Лидерские качества, высокие организаторские, управленческие и аналитические способности
Отличные навыки презентации и ведения переговоров на разных уровнях организации
Отличное знание МS Office, 1С   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Вакансия на удаленке   FinTech-компания Crypterium ищет CTO.   Crypterium – это FinTech, занимающийся решениями хранения и накопления персональных финансов, а также простыми и понятными механиками заработка на накоплениях.   Задачи:
Быстрая разработка новых и доработка существующих приложений
Оптимизация готовых систем для повышения их нагрузочной способности
Лидирование построения архитектуры сервисов
Лидирование улучшения процессов контроля качества кода
Лидирование качественного роста в направлении тестирования
Помогать в составлении и ведении Roadmap совместно с продакт лидами и проектным офисом
Найм, мотивация и развитие команды
Развитие культуры документирования   Требования:
Опыт мобильной или серверной разработки от 5 лет
Опыт руководства командой разработки от 20 человек от 3 лет
Навык выстраивания удаленной работы команды разработки
Умение реально оценивать объемы работ и сроки
Понимание работы и принципов проектирования высоконагруженных систем
Опыт многопоточного и асинхронного программирования
Глубокое понимание полного жизненного цикла мобильной и бэкэнд разработки
Знание английского языка на уровне чтения технической документации   Компания предлагает:
Полная удаленка, но также есть офис в Москве
Комфортный график работы - оценивают результат в первую очередь
Возможность напрямую влиять на продукт и видеть результат своей работы, быть глазами и мозгом бизнеса
Оформление по ТК РФ, белая заработная плата+квартальные премии и опционы

Центр Новых Медицинских Технологий ищет Финансового директора.   Центр Новых Медицинских Технологий (ЦНМТ) — 6 многопрофильных медицинских клиник, собственные стационары, операционный блок и лаборатории, предоставляющие услуги для взрослых и детей. 18 лет на рынке.   Основные задачи:
Разработка и внедрение системы управленческого учета
Бюджетирование, БДР и БДДС
Разработка учетной политики (управленческой)
Контроль затрат
Эффективность использования ресурсов, ТМЦ
Налоговое планирование   Компании важно:
Опыт разработки и внедрения систем раздельного управленческого учета (например, ОМС и коммерческие услуги)
Опыт работы на позиции финансового директора не менее 5ти лет в компаниях от 500 человек, в сфере медицинских, санаторных услуг
Опыт внедрения управленческого учета и перехода на новую версию 1С
Готовность брать ответственность, внедрять, обучать, работать в команде   ЦНМТ для сотрудников:
Выплачивает официальную заработную плату без задержек (выплачивается два раза в месяц в фиксированные даты)
Поддерживает сотрудников в важных жизненных ситуациях разовыми выплатами
Предоставляет скидку на услуги Центра для сотрудников и членов их семей

Вакансия на удаленке   Гуманитарный проект с новым подходом к антропологии времени ищет Исполнительного директора.   Задачи:
На первом этапе - инвестиции в создание бренда в узкой предметной области (антропология времени) через арт-научные проекты и популяризацию результатов для разных целевых аудиторий
На втором этапе возможна коммерциализация деятельности
География: РФ и мир   Компетенции и обязанности:
Обеспечение результативности и последовательности в реализации стратегии развития
Понимание ценностей проекта
Согласование и достижение KPI
Разработка и контроль финансового плана
Опыт создания продуктовых цепочек
Развитие бренда и популяризация подхода (арт-проекты, мультимедийные сервисы и образовательные услуги, товарный ряд для широких аудиторий)
Формирование информационных пулов по типам контента в соответствии со стратегией
Презентация результатов и планов в целевых аудиториях (инфо-поводы, научные мероприятия, медиа-каналы, стратегические партнерства)
Коммуникации с научным миром (гранты, конкурсы, публикации, конференции), профессиональные сообщества, представители разных вероисповеданий
Параллельное ведение нескольких продуктовых цепочек для разных проектов
Находить outsource исполнителей и отвечать за результаты работы как in-house, так outsource
Поиск новых форматов работы для достижения целей
Работа с собственником и командой в удаленном режиме   Требования:
Важно: портфолио, реализованные проекты, опыт создания продуктовых цепочек
Умение экономно вести бюджет и оптимизировать расходы, максимизируя результат
Знание английского языка (уровень С)
Навык выступления перед аудиториями (на русском и английском языках)
Приветствуется интерес к христианской антропологии
Смелость, чувство юмора, готовность развиваться, учиться, осваивать новые навыки и компетенции
Высшее образование необходимо
Кандидатская (PhD) и дипломы об образовании в других странах приветствуются
Приветствуется опыт в международных PR и маркетинговых агентствах или ведение спецпроектов в медиахолдингах, а также опыт самостоятельной работы и управление удаленной командой
Не готовы смотреть кандидатов из благотворительных фондов и гос.структур
Вакансия подойдет открытым и самостоятельным людям, при этом четко исполняющим указания руководителя, готовым к экспериментам и неравнодушным к понятиям культуры и духовности   Условия:
Удаленный формат работы из любой точки мира (несмотря на удаленный формат - именно работа, задач много, совмещать не получится)
График работы ненормированный. Необходимо отслеживать операционную деятельность и вписывать в утвержденную стратегию. Возможно несколько зумов в день. Офлайн встречи проходят в Москве (возможно удаленное присутствие)
Условия по заработной плате готовы обсуждать с интересными кандидатами

Компания-крупный девелопер ПИК-Индустрия в поисках Директора по закупкам и логистике.   Обязанности:
Закупки (20%) - поиск поставщиков, проведение тендеров, контрактация, ведение переговоров, процессы, их автоматизация 
Управление цепочкой поставок (40%) - основная история, ежедневная работа по снабжению конвейера, отсутствие дефицита, выполнение целей по оборачиваемости, управление транспортом, процессы и их автоматизация 
Планирование производства (20%) - планирование отгрузок, производства, мат. потребностей, процессы и их автоматизация   Требования:
Желателен опыт работы в отрасли машиностроение

В Сбер в команду Трайба «Развитие внешнеэкономического партнерства» требуется Директор проектов с идеями по финансовым и нефинансовым сервисам для экспортеров и импортеров, с пониманием рынка для данных сервисов, их (сервисов) монетизации.   Обязанности:
Исследования (весь путь: генерация, проверка/прототипирование и тп.)
Разработка новых продуктов и сервисов для корпоративных клиентов
Разработка программ лояльности и новых каналов продвижения продуктов
Создание и внедрение новых высокотехнологических решений для корпоративных клиентов
Разработка сложных индивидуальных решений для крупных корпоративных клиентов
Разработка отраслевых решений для различных сегментов корпоративного бизнеса
Управление продуктовой разработкой   Требования:
Высшее образование
Опыт работы в Банке или в страртапах на аналогичной позиции от 2-х лет
Опыт работы в продуктовом направлении от 3 лет
Опыт успешного запуска продуктов
Сильные коммуникативные навыки
Опыт разработки продуктов от идеи до запуска
Умение грамотно излагать информацию, структурировать документы
Английский язык (upper intermediate и выше) и IT образование как преимущество   Условия:
Работа в крупнейшем банке России
Трудоустройство согласно ТК РФ
Регулярное корпоративное обучение
ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
Льготные условия кредитования
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь

Сбер открывает вакансию Agile coach.   В основные обязанности коуча входит: Создавать эффективные команды и помогать им выпускать банковские продукты и сервисы на основе data-driven подходов; Фокусировать команды и организацию на поиск системных проблем и поддерживать процесс их устранения; Обучать команды Agile-подходам и инструментам, помогать их внедрять в ежедневную работу; Фасилитировать различные церемонии уровня команды и/или целого трайба. Мы считаем, что успешный кандидат должен обладать следующими качествами:   Профессиональные навыки: Иметь практический опыт работы в роли Scrum-мастера или Agile-коуча от 1 года Знать принципы, подходы и инструменты, используемые в разработке различных продуктов и сервисов Владеть инструментом обратной связи. Уметь ее давать и, главное, принимать Знать гибкие фреймворки «масштабирования» (SAFe, LeSS, Nexus); Развитые навыки коммуникации, способность уверенного и эффективного общения на всех управленческих уровнях.   Будет преимуществом: Знать и уметь применять различные процессные/ продуктовые практики (например, Value Stream Mapping, Impact Mapping, Story Mapping, Design Thinking, Lean Startup, Customer Development); Знать и уметь применять инженерные практики; Иметь опыт разработки краткосрочных и долгосрочных обучающих программ.   Предложат: Возможность стать частью крупнейшего профессионального Community Agile coaches в стране; Возможность участия в профильных конференциях и тренингах за счет Банка; Работа в комфортном и технологичном офисе, который получил премию Best Office Awards 2018 в 5 минутах пешком от метро и МЦК Обучение в одном из самых лучших в стране корпоративном университете, Корпоративном Университете Сбербанка; Возможность посещения бесплатного корпоративного спортзала с современными тренажерами, групповыми программами и профессиональными тренерами; Доход обсуждается по итогам интервью и соответствует уровню Компании-лидера отрасли; Бесплатная подземная парковка для тех, кто предпочитает добираться на работу на автомобиле.

Компания, занимающая IT сервисами и системной интеграцией, ищет Руководителя ИТ-департамента.   Обязанности:
Руководство IT департаментом (~25-30 человек) 
Контроль работы отдела технической поддержки и команды проектных менеджеров 
Контроль за ведением тех. проектов и взаимодействие с подрядчиками
Контроль соблюдения бюджетов 
Контроль за качеством выполнения проектной и исполнительной документации
Подбор, аттестация и обучение персонала   Условия: 
ЗП - 220 000₽ чистыми в месяц (180 000 оклад + 120 000 квартальная премия) + годовая премия по результату
Возможность карьерного роста
Бессрочный трудовой договор
Офис в Москве   Требования: 
Высшее образование
Знания в области IT
Опыт в руководстве командами
Английский язык - не ниже intermediate 
Готовность к командировкам до 50%