Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Росатом требуется Руководитель направления T&D.   Задачи:

• Разработка и развитие единой HR стратегии в части обучения и развития персонала для всех предприятий отрасли
• Формирование единой кадровой политики по направлениям: развитие и обучение персонала, карьера и преемственность, оценка эффективности и компетенцией
• Реализация HRTech проектов
• Организация масштабных образовательных мероприятий: конференции, сессии, круглые столы (от 300 человек)
• Разработка методологических документов и мониторинг их исполнения

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование, дополнительное образование/сертификации в области развития персонала
• Опыт работы руководителем функции обучения и развития не менее 7 лет в высокотехнологичных компаниях
  Системное мышление, внимательность к деталям и умение глубоко погружаться в проблему
• Сильные организаторские навыки: четкое формирование целевого состояния, четкость постановки целей, выстраивание системы контроля за проектом и разнородными командами
• Коммуникационные навыки: простые, понятные и наглядные презентации, ведение переговоров на разном уровне иерархии
• Гибкость в решении задач

  Компания предлагает:

• Решение амбициозных и масштабных задач
• Участие в инновационных проектах, реализуемых в атомной отрасли
• Профессиональное и карьерное развитие
• Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы и годового бонуса, выплачиваемого по итогу ежегодной оценки результатов деятельности
• Коллектив профессионалов – экспертов

В логистическую компанию Beluga TEC требуется Коммерческий директор.   Компания Beluga TEC более 13 лет является ведущим российским экспертом в сфере негабаритных и тяжеловесных перевозок. В собственном парке транспортных и технических средств 87 единиц специального оборудования ведущих мировых производителей.   Задачи:

• Организация и управления коммерческой деятельностью компании
• Построение эффективной системы продаж инжиниринговых и логистических услуг
• Формирование стратегии продаж, эффективных технологий, определение целевых направлений, перспектив развития компании
• Формирование, анализ и контроль показателей воронки продаж
• Самостоятельный поиск и привлечение клиентов. Развитие взаимоотношений с действующими клиентами и привлечение новых
• Работа с инвестиционными проектами, бюджетными программами в рамках выстраивания стратегии продаж
• Организация процесса планирования продаж, подготовка бюджета продаж, контроль исполнения бюджета продаж, обеспечение выполнения плановых показателей и совершенствование системы KPI
• Анализ продаж по количественным и качественным показателям, контроль экономических показателей
• Ведение переговоров и представление интересов компании во взаимоотношениях с ключевыми клиентами компании
• Повышение эффективности процессов продаж (развитие сотрудников коммерческого отдела)
• Участие и проведение презентаций на технических советах внутри компании-заказчика, на специализированных выставках и конференциях. Спикер-роль
• Подготовка и анализ отчетности, контроль договорных обязательств и финансовой дисциплины, маркетинговой активности, контроль своевременности поставок, управление дебиторской задолженностью
• Организация и управление ведения документооборота коммерческого отдела
• Системная работа в CRM для управления клиентским портфелем

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный релевантный опыт от 7 лет
• Опыт управления коллективом от 10 человек
• Опыт формирования и развития «продающих» команд и личных продаж
• Опыт продаж сложных технических продуктов и опыт проектных продаж (как дополнительное преимущество)
• Опыт ведения переговоров на всех уровнях, в том числе с первыми лицами компаний, холдингов
• Умение выстраивать доверительные долгосрочные отношения с клиентами
• Опыт выстраивания и управления подразделением продаж, маркетинга, взаимодействие с проектным и договорным отделами
• Опыт работы на рынке промышленного строительства, девелопмента, логистики (будет преимуществом)

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Оклад + КPI + %
• График 5/2, выходные: суббота и воскресенье
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока
• Командировки
• Современный офис в центре Москвы, своя кухня, чай/кофе, фруктовые дни
• Дополнительный социальный пакет
• Комфортная внутренняя среда

Вакансия на удаленке.   В компанию-производитель осветительного оборудования Econex требуется Руководитель отдела маркетинга с опытом B2B каналов (партнеры, крупные конечные клиенты, проектные институты, автодороги, государство), у которого развитие и рост на первом месте.   Econex - динамично развивающаяся российская компания, специализирующаяся на производстве осветительного оборудования, беспроводной системы управления и реализации энергосервисных контрактов. С 2010 года выпускает надежные и энергоэффективные светильники, автоматизирует освещение и имеет репутацию надежного поставщика, партнера как в России, так и в странах СНГ. 
В ближайшие 3 года станут крупнейшим игроком в РФ и СНГ в своей нише.   Что необходимо будет делать:

• Разработать и реализовать план по маркетинговой активности
• Систематизировать и анализировать данные об эффективности рекламы
• Анализировать каналы продаж, их портреты, рынок, конкурентов и потребности клиентов
• Разработать и актуализировать электронные и печатные POS материалы
• Управлять сайтом, рекламными компаниями, промо мероприятиями
• Выполнять план по лидогенерации (кол-во, качество, стоимость)
• Поддержка B2B проектных продаж
• Контролировать корректность клиентской базы в CRM по сегментам, сотрудникам, регионам

  Компания предоставляет:

• Стратегическую должность, как возможность для реализации своего потенциала в стабильной растущей компании
• Работу у производителя в масштабах страны и СНГ, крупных заказчиков (РБК ТОП-500)
• Реализовывать креативный подход к продвижению технически сложных B2B продуктов
• Развиваться вместе с компанией в молодом дружном коллективе с позитивным мышлением (фокус на результат)

  Ожидания от кандидата:

• Опыт применения в маркетинге нейросетей, AI, GPT или первые шаги в этом направлении — преимущество
• Опыт работы от 3 лет работы маркетологом B2B (на стороне производителя — преимущество)
• Опыт работы в компании, где реализация продукции осуществлялась через проектные продажи
• Инициативность и способность прорабатывать все варианты и предлагать взвешенные решения
• Понимание ключевых бизнес-метрик и управление на основе их данных
• Умение работать в команде и выстраивать эффективную коммуникацию
• Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за их результат

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2
• Головной офис в Волгограде (работа удаленная, с возможными командировками)
• Открытость внутри компании. Инициатива любого сотрудника для развития компании и улучшения сервиса может быть внедрена в тот же момент времени

В компанию-производитель осветительного оборудования Econex требуется Коммерческий директор (проектные продажи B2B).   Econex - динамично развивающаяся российская компания, специализирующаяся на производстве осветительного оборудования, беспроводной системы управления и реализации энергосервисных контрактов. С 2010 года выпускает надежные и энергоэффективные светильники, автоматизирует освещение и имеет репутацию надежного поставщика, партнера как в России, так и в странах СНГ. 
В ближайшие 3 года станут крупнейшим игроком в РФ и СНГ в своей нише. Поэтому рады пригласить в команду Коммерческого директора с опытом построения и масштабирования многоканальных проектных B2B продаж (партнеры, крупные конечные клиенты, проектные институты, автодороги, государство), у которого развитие и рост на первом месте.   Что необходимо будет делать:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию продаж по всем каналам в масштабах РФ и Казахстана
• Строить структуру и бизнес-процессы коммерческого блока
• Управлять доходностью проектов и увеличивать прибыль компании
• Создавать и управлять двух, трех уровневыми отделами продаж
• Управлять операционной деятельностью отделов продаж и взаимодействий с другими отделами
• В прямом подчинении: продажи, маркетинг, бэк-офис, снабжения
• Инициировать разработку новых продуктов и услуг
• Проводить анализ конкурентов и формировать продуктовую матрицу, ценообразование
• Лично вести продажи по крупным проектам/ клиентам
• Управлять развитием персонала, инструментами оперативного управления каналов продаж, клиентов, процессов, ресурсов
• Строить, систематизировать CRM, автоматизировать процессы работы отделов в ERP, Bitirix.
• Планировать и оптимизировать бюджет отделов, контролировать расходы.
• Экспертно разбираться в продуктах и решениях
• Оказывать высокий сервис, чтобы клиент был довольный, счастливый и желающий работать только с Econex

  Компания предоставляет:

• Стратегическую должность, как возможность для реализации своего потенциала в стабильной растущей компании
• Работу в масштабах страны и СНГ, крупных заказчиков, первых лиц клиентов
• Реализовывать крупные, интересные, порой сложные и уникальные проекты для повышения энергоэффективности наиболее крупных компаний страны
• Возможность зарабатывать выше среднего заработка рынка посредством прозрачной и объективной системы премирования, зависящей от результата отдела
• Развиваться вместе с компанией в молодом дружном коллективе с позитивным мышлением (фокус на результат)

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт проектных продаж со средним циклом сделки 9-12 месяцев и чеком от 10 млн
• Опыт работы и автоматизации процессов CRM, ERP, Bitrix
• Системность
• Инициативность и способность прорабатывать все варианты и предлагать взвешенные решения
• Умение работать в команде и выстраивать эффективную коммуникацию
• Знание современных тенденций в сфере маркетинга и продаж
• Умение осознанно принимать решения и брать на себя 100% ответственность за их результат
• Готовность переехать в Волгоград не менее чем на 6 месяцев, далее возможна работа в офисе Москве

  Что будет Вашим преимуществом:

• Опыт работы и знание рынка электротехники, светотехники
• Опыт автоматизации в 1С CRM (лиды, воронки, сегментация, рассылка, связки с другими системами ERP, Bitrix, Roistat, Mango)
• Теплые взаимоотношения с ТОПами компаний из рейтинга РБК ТОП-500

Всероссийское общественное движение Волонтёры культуры приглашает в команду Комьюнити-менеджера.   Если вы любите сферу культуры и любите общаться с людьми, готовы 24/7 заботиться о сообществе — эта вакансия для вас!   Ищут человека, который будет взаимодействовать со всеми региональными отделениями, сопровождать регламентацию деятельности, вести мониторинг эффективности, продумывать механизм мотивации и поощрения, запускать сетевые социокультурные проекты.   Ожидания от кандидата:

• Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь, знание основ политкорректности
• Делопроизводство: официальные письма, регламенты, технические задания, договоры ГПХ
• Ведение информационных каналов в телеграм
• Опыт социального проектирования, работы в ФОИВах, РОИВах, реализации собственных проектов, написания грантов будем преимуществом

  Условия:

• Заработная плата от 90.000 на руки
• Офис в центре Москвы, график 5/2
• Трудовой договор
• Насыщенная светская жизнь
• Влюбленный в культуру коллектив

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

На турнир по инновационным дисциплинам Игры Будущего требуется Руководитель проектов по спортивным медиа правам.   Задачи:

• Составление и ведение календаря трансляций всех спортивных продуктов (тестовые игры и оф. соревнования)
• Акаунтинг текущих медиа прав на TV и различных медиа платформах на территории РФ, заключение договоров с broadcasters
• Реализация международных медиа прав на TV и различных медиа платформах на рынка ШОС и БРИКС
• Формирование новых медиа продуктов
• Разработка коммерческих пакетов для продажи медиа прав
• Контроль реализации медиа прав – заключение договоров, ведение отчетной документации
• Взаимодействие со службами маркетинга/коммерций по продвижению медиа продуктов
• Операционное сопровождение трансляций – взаимодействие с контрагентами, составление ТЗ для контрагентов
• ТВ / медиа спонсорство
• Согласование и размещение рекламных роликов в спортивных трансляциях на каналах, согласование сценариев интеграций и т.д.

  Требования:

• Высшее образование (коммуникации, медиа, маркетинг)
• Аналогичный опыт работы от 5 лет
• Знание и опыт работы, связанный с реализацией международных ТВ/медиа прав
• Опыт работы с видео-трансляциями на различных площадках (TV, OTT-платформы, социальные сети), производством трансляций/контента, составлением смет на производство
• Уверенное знание медиа-рынка, знание международного рынка ШОС и БРИКС
• Опыт работы в сфере продаж будет преимуществом
• Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate
• Уверенное владение офисными программами, MS Office – уверенный пользователь
• Коммуникабельность и умение вести переговоры
• Умение работать в режиме многозадачности
• Проактивность, драйв, умение зарядить команду на достижение результата

  Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании
• Привлекательная заработная плата (фиксированный оклад + годовой бонус)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ (срочный трудовой договор)
• Команда экспертов и профессионалов
• Интересные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к работе
• Возможности профессионального и карьерного развития
• ДМС предоставляется в первый месяц работы
• Комфортный офис в современном бизнес-центре Москва-Сити, прекрасные панорамные виды на город, зоны отдыха и игровые зоны, безлимитный чай / кофе, офис в шаговой доступности от м. Деловой центр / Международная
• График 5/2, сб. и вс. - выходные дни

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В IT-компанию КРОК требуется Менеджер консалтинговых проектов по информационной безопасности.   Ваши задачи:

• Планировать, распределять и контролировать работу проектной команды при выполнении проектов в сфере ИБ-консалтинга: приведение в соответствие с требованиями ФЗ-152, 187-ФЗ, ISO 27001 и др., проведение экспертных аудитов
• Отвечать за сроки, качество проекта и его финансовые показатели
• Подбирать оптимальные решения и рекомендации под задачи проекта с учетом его целей и ограничений
• Изучать новые нормативные требования в области ИБ, а также современные технологии защиты, проводить анализ изменений, искать оптимальные подходы по реализации

  Ожидания от кандидата:

• Знания основных нормативных требований и стандартов в сфере информационной безопасности: 152-ФЗ, 187-ФЗ, приказы ФСТЭК и др.
• Знание стандартов в области ИБ, в частности ISO 27001
• Знание принципов построения систем ИБ
• Наличие опыта работы в Информационной безопасности от 3 лет
• Опыт управления командой ИБ-специалистов, руководства ИБ проектами или участия в них на лидирующих позициях
• Опыт написания нормативной документации в области ИБ
• Коммуникабельность, ответственность, умение работать в команде

  Компания предлагает:

• Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек
• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации
• Работу в компании с аккредитацией в Минцифре
• Поддержку профессионального развития — курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании
• Возможность делиться экспертизой — выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC
• Well-being-программы — расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья)
• Спорт — сезонные спортивные программы, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта
• Яркая корпоративная жизнь — более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе)
• Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро

В косметический бренд LIMONI открыта вакансия Бренд-менеджер.    Какие задачи вас ждут:

• Формирование ежемесячных и годовых маркетинговых планов брендов для осуществления стратегии и выполнения планов по выручке в рамках бюджета.
• Определять позиционирование существующих брендов, а также создавать новые бренды, включая обоснование ниши, ценообразование, разработку позиционирования, брендбука, ассортиментной матрицы, продуктовых досье, ценовой политики, визуального и рекламного стиля, просчет бизнес-потенциала и маржинальности.
• Управлять здоровьем брендов для достижения целевых показателей по Осведомленности, Узнаваемости, Симпатии, Имиджевым характеристикам, Предпочтению, Желанию купить, Лояльности.
• Создавать продуктовую стратегию и планы по новым продуктам (NPD – new product development), улучшать текущий портфель (EPD – existing product development) и выводить аутсайдеров для развития бренда в координации с продакт-менеджером.
• Ставить задачи по рекламе и промо, включая приоритеты по ассортименту, определение ЦА, креативы, каналы продвижения, периоды поддержки и аллокацию бюджета.
• Осуществлять анализ рынка, конкурентов и потребителей бренда.
• Формировать долгосрочные и краткосрочные прогнозы продаж.

  Необходимые навыки и опыт:

• Опыт продакт-менеджмента или бренд-менеджмента от 2 лет с косметическими брендами.
• Знание английского языка на уровне Intermediate и выше.
• Успешный опыт продвижения бренда/продуктов, подтвержденный кейсами.
• Владение маркетинговыми инструментами.
• Способность постоянно генерировать новые идеи для улучшения бизнеса.
• Способность брать ответственность и работать на результат.
• Умение работать с исследованиями и массивами данных и анализировать их.
• Навыки управления проектами и командами.
• Эмоциональный интеллект, коммуникативные качества.
• Креативное мышление.
• Знание методов ценообразования.
• Знание основ рекламы, форм и методов ведения рекламных кампаний.
• Знание законов и нормативных правовых документов, регламентирующих осуществление рекламной и коммерческой деятельности, торгового и патентного законодательства.

  Условия:

• Работу в стабильной коммерчески успешной компании, компания успешно развивается на рынке с 2004 года.
• Прекрасное руководство, которое умеет слышать и слушать своих сотрудников, а также много вкладывает в развитие команды.
• Дружный коллектив, где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом.
• Соблюдение ТК РФ и расширенный соц.пакет, который включает в себя белую заработную плату, компенсацию спорта, корпоративную культуру, ДМС, подарки к праздникам и важным событиям.
• Уютный офис в шаговой доступности от метро Первомайская.
• График работы: понедельник-пятница с 9.00 до 18.00 (обсуждается) из уютного офиса.

Специализированное научно-реставрационное производственное объединение Культурное Наследие в поиске Генерального директора.   Основные направления деятельности СНРПО Культнаследие:

• Проектные и строительные работы в административных зданиях, являющихся памятниками истории и архитектуры
• Реставрация, реконструкция и ремонт объектов культурного наследия
• Строительные работы на коммерческих и социальных объектах (подряд, кап.ремонт, реконструкция)
• Проектные и изыскательские работы на общественных объектах
• Выполнение функций генподрядчика

  Обязанности:

• Определение стратегических целей строительной организации, средств и способов их достижения
• Навыки применения BIM проектирование
• Выстраивание бизнес процессов
• Управление оперативной деятельностью Организации
• Контроль и управление текущих объектов до стадии сдачи
• Реализация строительных проектов в качестве эксперта
• Контроль и координация выполнение финансовых показателей организации, обеспечение их достижения
• Работа с административным ресурсом, представление интересов организации при взаимодействии с контролирующими, регулирующими, инспектирующими и надзорными организациями

  Требования:

• Высшее образование (желательно строительное, MBA как преимущество)
• Успешный опыт работы в должности генерального директора / заместителя генерального директора от 6 лет в строительной / производственной отрасли
• Управление бюджетом проекта, понимание современных направлений в архитектуре и градостроительстве, ценообразования, нормативных и правовых документов, применяемых в строительстве
• Лидерство, выражающееся в готовности собственным примером / руками / решениями задавать высокие стандарты работы как подчиненным, так и контрагентам
• Готовность к высокому темпу работы
• Опыт личного внедрения ЭДО, BIM проектирование, ISO 9001
• Стрессоустойчивость
• Командоориентированность

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 с 9:00ч до 18:00ч
• Полный рабочий день
• На территории работодателя: офис ст.м. Калужская (ЮЗАО), 15 мин.от метро
• Испытательный срок – 3 месяца
• Заработная плата- 80% - фикс., 20% переменная, обсуждается с финальным кандидатом

В Детский Мир требуется Директор регионального округа.   Детский мир запускает новую розничную сеть непродовольственных товаров / товаров для дома.   Вас ждут в команду, если вы:

• Стремитесь быть первым и ориентирован на достижение максимальных результатов
• Растите людей и умеете создавать сплоченную команду
• Имеете опыт управления регионом в любой федеральной розничной сети
• Полон оптимизма и открыты новым идеям

  Что вы будете делать:

• Полная поддержка запуска и операционной деятельности 50 розничных магазинов территории
• Управление командой региона более 500 чел.
• Обеспечение выполнения ключевых операционных показателей региона: выручка, EBITDA, NPS и др.
• Управление развитием региона (выбор локаций, планирование экспансии)
• Регулярный анализ ключевых показателей операционной деятельности, поиск причин отклонений, разработка и реализация мероприятий по улучшению
• Контроль соблюдения операционных стандартов деятельности в рамках своего региона
• Обучение и развитие команды территориальных управляющих и директоров, создание кадрового резерва и плана преемственности по сети
• Работа над показателями укомплектованности и текучести в рамках вверенной территории
• Развитие корпоративной культуры и повышение вовлеченности в команде региона
• Участие в проектной деятельности, связанной с повышением эффективности розничной сети

  Условия:

• Конкурентную заработную плату, привлекательную бонусную систему
• Оформление по ТК РФ
• Полный соц. пакет (ДМС, мобильная связь, оплата командировочных расходов, страхование жизни и др.)
• Сильную операционную команду, у которой можно учиться
• Программу обучения для операционных директоров
• Программу кадрового резерва и возможности стремительного карьерного роста в рамках быстрорастущей сети
• Богатую корпоративную культуру