Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Social Discovery Group требуется Chief Marketing Officer (business verticals).   Social Discovery Group is an international IT company with a vast portfolio of social discovery products and a market of 140 million users worldwide. For over 20 years, company has been developing premium global online dating services and launching new projects in the segments of entertainment, social games, streaming, and AI inside very own Innovations Lab.
Teams of digital nomads live and work remotely from Cyprus, Malta, the USA, Thailand, Indonesia, Hong Kong, Australia, Poland, Israel, Türkiye, Latvia and many others.
Currently, company is looking for a Head of Growth/ CMO for key business vertical - Core Business.    Your tasks will be:

• Drive user & revenue growth
• Hire and manage people as the company grows & the marketing team expands
• Increase market share by successfully launching new markets & further penetrating core markets
• Collaborate with a growth-focused team across marketing, product, design, and engineering
• Create a strategy for successful user acquisition, performance, brand, and lifecycle marketing
• Work cross-functionally to deliver an exceptional user experience
• Continuing commitment to marketing best practices and marketing effectiveness
• Develop and manage marketing budgets, report on marketing programs and expenses
• Creating reporting dashboard with ROI, KPIs, and other metrics tied to specific marketing programs

  Requirements:

• Experience with developing and implementing marketing strategies on international markets (USA, Europe, Asia etc)
• Strong knowledge of digital/performance marketing (including Google, TikTok, etc)
• Proficiency in marketing analytics and reporting tools such as Google Docs (Excel), BI systems
• Experience with retention channels
• Experience with budget management and financial analysis (incl. building fin models & forecasts)
• Excellent written and verbal communication skills
• English B2+
• Highly organized with an ability to multitask and prioritize tasks
• Creative problem-solving and decision-making skills
• Ability to collaborate effectively with teams, departments, stakeholders and C-Level

  Why choose company?

• This is an international project for a globally-minded product and that entails ambitious and unconventional tasks
• You will obtain experience with the latest technologies and be able to contribute to creating internal solutions
• You will work an environment where innovative ideas are heard and implemented
• You will have opportunities for career progression and development within the company
• You will become part of a young and efficient team of professionals that offers a lot to learn

  What company offers:

• Remote work (you can work from anywhere)
• Competitive salary
• Loyalty bonuses, referral bonuses, bonuses for extraordinary achievements
• Access to a wide range of personal training and development programs
• Own collection of branded clothing and accessories with corporate logo for different occasions (Welcome Pack, gift after probation period, for professional holidays and corporate parties)
• Library of technical and business literature, lectures on Art&Technology and healthy lifestyle
• Internal gamified gratitude system: bonuses from colleagues which you may exchange them for day off, merch, team building activities, massage certificates, etc.
• 7 sick days a year (days off), which can be used to deal with domestic issues, to take a rest and recover without taking sick leave
• Health benefits (either Corporate Medical Insurance or compensation for the paychecks, depends on the location)
• Children’s education reimbursement. 50% compensation for the costs of kindergarten or school, up to $1000 gross per year per a child according to the paychecks
• Workplace organization (in the locations where company doesn't have offices or co-workings there's compensation for your workplace up to $ 1000 gross once every 3 years according to the paychecks - rent of the co-working room, equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.)
• Participation in sports events (rafting, carting), corporate events

В Tele2 ищут Старшего менеджера по специальным проектам.   Ваши будущие задачи:

• Анализ рынков и поиск новых источников роста стоимости Компании.
• Оценка экономической эффективности и структурирование сделок M&A, стратегических партнёрств, венчурных проектов.
• Комплексное сопровождение процесса по привлечению структурного финансирования для реализации сложных проектов.
• Управление кросс-функциональными командами.
• Подготовка презентаций, финансовых моделей, TS, аналитических заключений.
• Ежегодная актуализация годового отчета Компании.
• Организация и ведение процесса по контролю за включением показателей KPI в программу инновационного развития телекоммуникационной отрасли.

  Что для компании важно в кандидате:

• Глубокое понимание принципов оценки инвестиционных проектов и финансовых показателей доходности, окупаемости, параметров, влияющих на устойчивость проекта, методов учета риска и неопределенности.
• Опыт финансового моделирования.
• Превосходные знания Excel, Power Point.
• Знание SQL.
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет, опыт работы консультантом в подразделениях стратегии/финансов в компаниях телеком отрасли, а также в сфере инвестиционно-финансовой аналитики/консалтинга или банковского сектора.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

В розничную сеть и интернет-магазин СИТИЛИНК ищут PR-менеджера с широким кругозором и желанием взяться за масштабный проект.   Что делать:

• Следить за новостями рынка и технологий;
• Создавать информационные поводы, растить экспертов среди сотрудников компаний;
• Готовить комментарии, пресс-релизы, статьи и другие публикации о компании, обеспечивать их выходы в крупных федеральных, региональных и профильных СМИ;
• Запускать спецпроекты, организовывать и участвовать в профильных мероприятиях;
• Отслеживать упоминания в прессе, готовить срезы и отчеты.

  Требования:

• Опыт в пиаре — от трех лет, база контактов в СМИ;
• Интерес и экспертиза в гаджетах и технике;
• Опыт ведения переговоров;
• Грамотность и самостоятельность.

  Компания предлагает:

• Фиксированный оклад + квартальные премии;
• Офисный график работы 5/2 c 10.00 до 18.30;
• Свободный дресс-код;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста;
• Корпоративная программа лояльности, скидки на товары и услуги партнёров;
• Оформление согласно ТК РФ.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Билайн открыта вакансия Региональный менеджер.   Вам предстоит:

• Организация и контроль работ по порученным проектам/активностям в техническом блоке по всем направлениям (mob, ТС, ШПД);
• Организовывать работу проектных команд, в том числе находить решение спорным вопросам;
• Обеспечивать техническую и методологическую поддержку проектной команде;
• Находить и предлагать возможности повышения качества работы со стороны смежных функций, влияющих на процесс достижения результата;
• Обеспечивать контроль заявленных объемов работ участниками проектной команды;
• Оптимизировать и автоматизировать текущие процессы в техническом блоке и процессы со смежными функциями;
• Обеспечивать процесс регулярного мониторинга основных показателей проекта;
• Подготовка прогнозов и анализ отклонений по проекту;
• Контроль достаточности бюджета;
• Взаимодействие с бизнес функциями в рамках текущих проектов/задач;
• Сбор, анализ информации и подготовка презентаций;
• Анализировать соответствие KPI целевым значениям по проекту/задаче, формировать план сокращения рисков.

  Требования:

• Навыки подготовки отчетности и написания деловой корреспонденции;
• Знания по управлению проектами на основе тренингов по стандарту PMI PMBOK;
• Опыт выстраивания кросс-функционального взаимодействия на различных уровнях;
• Навыки подготовки и ведения переговоров;
• Опытный пользователь ПК (MS Windows, MS Office, MS Visio, MS Project, AutoCad, MapInfo;
• Глубокое знание принципов и методов планирования, строительства и эксплуатации сетей сотовой связи.

  Что компания предлагает:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Служебную сотовую связь.

 

Вакансия на удаленке.   В образовательную компанию Otus требуется Руководитель онлайн-курса «QA Lead».   OTUS – образовательная платформа. За более чем 6 лет работы создали более 160 авторских курсов для IT-специалистов разного уровня от Junior до Senior. Практически на каждом курсе есть вступительное тестирование для студентов, плюс более 650 преподавателей-практиков из крупнейших компаний.    Требования:

• Эта вакансия для Head of QA с опытом работы от 7 лет
• Требуется практический опыт работы и экспертиза в QA, командообразовании, построении и оптимизации процессов тестирования, создании стратегии тестирования под разные продукты с разной архитектурой
• Можно без опыта преподавания. Компания с удовольствием поможет Вам освоить Best Practices преподавания: для этого есть вводный курс по преподаванию и пробные уроки с методистом
• Руководитель ведёт часть занятий, работает в команде с преподавателями, методистом и продюсером курса

  Условия:

• Удаленное сотрудничество, занятость part-time
• Интересные Вам темы по программе курса и комфортную для себя нагрузку можно выбирать
• От 4000 до 6000 руб. за проведение одного вебинара (полтора часа), плюс отдельно оплачивается работа над программой курса, руководство, проведение открытых уроков и другие активности
• Методисты помогают освоить лучшие инструменты и практики преподавания
• Вы сможете: внести свой вклад в развитие IT; структурировать свой опыт и знания; развивать личный бренд; прокачать софт-скиллы
• Бонусы: курсы со скидкой/бесплатно; возможность приглашать в свою команду на работу лучших выпускников; воркшопы и конференции для руководителей и преподавателей

В Билайн открыта вакансия Начальник отдела продаж малому и среднему бизнесу.   Вам предстоит:

• Общее руководство работой отдела продаж малому и среднему бизнесу бизнесу.
• Личное участие в ключевых продающих встречах, развитие и поддержание доверительных отношений с существующими клиентами.
• Исполнение бюджета сегмента и ключевых показателей эффективности коммерческой деятельности подразделения.
• Инициализация и контроль за реализацией проектов.
• Сбор и ведение отчетности подразделения, анализ результатов.

  Требования:

• Опыт работы руководителем отдела В2В в сфере IT либо телеком от 2х лет.
• Высшее техническое или экономическое образование (как преимущество).
• Навыки ведения переговоров, защиты коммерческих предложений и публичных выступлений.

  Компания предлагает:

• Достойный уровень дохода: оклад + квартальный бонус.
• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках твоего города.
• Служебную сотовую связь.

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию MVP Lab ищут Project Manager-а, который любит ранние стадии, способен переключаться и управлять несколькими проектами одновременно. У компании появляются клиенты из разных стран, поэтому опыт базовой коммуникации с клиентами на английском потребуется. Проджекту на этой позиции предстоит руководить разработкой первых версий абсолютно разных продуктов. Перед стартом разработки делают кропотливую работу над формированием скоупа, изучением рынка, проверкой идей, поиском оптимальных технических решений и проводим плотную работу с фаундерами.   Чем предстоит заниматься:

• Вести проекты в стадии поддержки, а так же запускать новые MVP совестно с продакт менеджерами компании.

  Что требуется:

• Не менее 2 лет опыта работы project-ом;
• Полная самостоятельность в работе;
• Понимаете, как строится экономика проектов и умеете ей управлять;
• Понимаете разработчика и умеете переводить на язык клиента;
• Уверенное чтение технической документации, в том числе нефункциональных требований и документации API. Вы знаете зачем нужен postman;
• Вы работали в Jira, Asana, Notion или любом другом таск-трекере, понимаете их принципы и умеете настраивать процесс работы внутри;
• Вы знаете, что готовить сторы перед первым релизом надо за 2 месяца, при необходимости сможете самостоятельно зарегистрировать AppStore или пинговать клиента для получения доступов;
• У вас есть понимание, что управление ожиданиями клиента залог успешного проекта, писать follow-up'ы и проводить demo придется часто;
• Вы чувствуете разницу между задачами: пингануть клиента и получить API ключ от клиента;
• Вы не испытываете сложностей при декомпозиции больших фичей и планировании спринтов;
• Эмпатия, развитое чувство прекрасного, ненасильственное общение;
• B2+ English;

Nice to have (but not required):

• Опыт работы с документооборотом (Акты, ДС, рамки и тд);

As a big plus:

• Технический бекграунд;
• Опыт работы с иностранными заказчиками.

  Условия работы:

• Интересные продукты, разные стеки, экспертиза в разных рынках;
• Полностью удаленная работа;
• Work-life balance на максималках;
• Оплата в зависимости от навыков.

Вакансия на удаленке.   В образовательно-туристический проект Глазами инженера требуется Руководитель туристического направления.   Глазами инженера – образовательно-туристическая компания, посвященная архитектуре и инженерному искусству.
В настоящий момент компания - это экосистема из четырех брендов:

• Просветительская компания Глазами инженера – сейчас есть уже в 5 городах – Москва, Питер, Ереван, Белград, Тбилиси
• Туристический оператор Мир глазами инженера – туры по России и зарубеж
• Образовательный центр Школа гида глазами инженера – обучение и переквалификация гидов
• Креативное бюро Глазами инженера - умные мероприятия и контент для корпоративных заказчиков

Приглашают в команду руководителя туристического оператора - человека, который будет ответственен за разработку и запуск новых туров, а также на продажи всего направления и его развития.   Какие будут задачи:

• Разрабатывать планы ввода продуктов и курировать их разработку
• Составлять план развития и продаж на основании исследования рынка, аудитории
• Маркетинг: совместно с отделом маркетинга разрабатывать активности по продвижению направления
• Организовывать продающие/pr мероприятия (пресс туры, коллаборации с блогерами)
• Доработать и расширить продуктовую линейку
• Улучшить сервис для клиентов
• Быть “лицом” компании, выступать на профильных мероприятиях и взаимодействовать с госструктурами, представлять интересы на рабочих совещаниях в Минэкономразвития и проч.

  Ожидания компании:

• Опыт работы в туризме или организации мероприятий от 3-х лет
• Опыт руководящей работы от 1 года
• Развитые навыки управления персоналом: подбор, обучение, мотивация, контроль и развитие и проч.
• Организаторские навыки
• Ориентация на результат
• Обучение и развитие
• Создание, развитие и ведение клиентской базы
• Навыки взаимодействия с госорганами (СМИ, общественностью), РСТ, МИНЭК, ДИП тур.
• Будет здорово, если у вас архитектурное или инженерное образование, но так или иначе приветствуется интерес к теме проекта - архитектуре, истории, путешествиям

  Что предлагают:

• Работу в уникальном и очень интересном проекте, который стремительно развивается и имеет не только благородную просветительскую миссию, но и большие перспективы
• Удалённый формат работы, но важно быть в Москве
• Полный рабочий день - с 10 до 19 с гибким графиком
• Оплата - обсуждается по итогам собеседования
• Оформление - самозанятость или ИП
• Возможность бесплатно посещать экскурсии, лекции и другие мероприятия проекта Глазами инженера

  Для отклика:
Если вам понравилась вакансия и вы знаете, что подходите по требованиям, то смело отправляйте свой отклик. Напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме ответы на следующие вопросы:

• Почему вас заинтересовала вакансия?
• Почему вы считаете, что вы подходите на эту позицию?
• Какие 3 самых больших достижения вы осуществили на позиции, аналогичной вакансии?
• Были ли вы на экскурсиях или лекциях компании Глазами инженера?
• Если компания возьмет вас на работу и попросит написать стратегию развития этого направления - какие три первых стратегических шага вы совершите?

В Билайн ищут Руководителя проектов внедрения.   Вам предстоит:

• Управление проектом внедрения, миграции;
• Управление распределенной командой;
• Формирование планов-графиков проектов миграции, проектов внедрения новых возможностей в ландшафте; планов отката изменений, планов по митигации рисков;
• Защита  бюджета проекта, формирование цели, образа результата проекта;
• Контроль исполнения, достижения поставленных KPI проекта;
• Регулярная отчетность по проекту перед топ-менеджментом.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее техническое образование (желательно);
• Опыт управления проектами внедрения, желательно внедрения новых ИС и проектами миграций (условно, от инициации проекта до передачи/вывода в/из эксплуатации);
• Опыт взаимодействия с техническими специалистами (разработка, архитектура, инфраструктура, технический блок);
• Понимание принципов построения и работы ИС;
• Опыт организации работы распределенных команд;
• Опыт формирования интеграционных планов внедрения с зависимостями и потенциальным влиянием на другие ИС, прогнозирования последствий влияния на эти ИС, формирования планов отката, DRP, организации предварительных работ для внедрения;
• Управление рисками: оценка, формирование набора мероприятий по митигации, своевременная эскалация.

  Условия работы:

• Трудоустройство в аккредитованную ИТ-компанию;
• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно
  реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы:
   участвуют в конференциях, митапах, публикуются на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.К
• Служебную сотовую связь.

Вакансия на удаленке.   В образовательно-туристический проект Глазами инженера требуется Руководитель направления франчайзинга и филиалов.   Глазами инженера – образовательно-туристическая компания, посвященная архитектуре и инженерному искусству.
В настоящий момент компания - это экосистема из четырех брендов:

• Просветительская компания Глазами инженера – сейчас есть уже в 5 городах – Москва, Питер, Ереван, Белград, Тбилиси
• Туристический оператор Мир глазами инженера – туры по России и зарубеж
• Образовательный центр Школа гида глазами инженера – обучение и переквалификация гидов
• Креативное бюро Глазами инженера - умные мероприятия и контент для корпоративных заказчиков

Приглашают в команду руководителя по франшизам и филиалам - человека, который будет ответственен за открытие филиалов в других городах (РФ и за её пределами), а также за помощь франчайзи в открытии и дальнейшем развитии.   Какие будут задачи:

• Организация и управление отделом франчайзинга (пока в единственном числе)
• Разработка франчайзи пакета под ключ (уже есть, но надо доработать)
• Создание документально-нормативного пакета (под новые филиалы)
• Разработка шаблонного маркетингового плана по открытию
• Создание группы сопровождения открытия, помощь в выборе места и в организации работы франчайзи и смежных отделов
• Контроль открытия новых филиалов/ сопровождение (развитие) после запуска
• Переговоры с новыми партнёрами
• Организация общих мероприятий по франчайзинговой сети (регулярные планерки, обмен опытом, коммуникационная площадка)
• Курирование франчайзи, ответы на вопросы

  Ожидания компании:

• Успешный кандидат имеет позитивный опыт и развитые навыки в: продажах и развитии франшизы; управлении командой, в том числе дистанционно; управлении проектами; анализе продаж и рынков; разработке маркетинговых планов развития (запуск проектов и их продвижение)
• Будет здорово, если у вас архитектурное или инженерное образование, но так или иначе приветствуется интерес к теме проекта - архитектуре, истории, путешествиям

  Что предлагают:

• Работу в уникальном и очень интересном проекте, который стремительно развивается и имеет не только благородную просветительскую миссию, но и большие перспективы
• Удалённый формат работы, но иногда будет необходимость в командировках
• Полный рабочий день - с 10 до 19 с гибким графиком
• Оплата - обсуждается по итогам собеседования
• Оформление - самозанятость или ИП
• Возможность бесплатно посещать экскурсии, лекции и другие мероприятия проекта Глазами инженера

  Для отклика:
Если вам понравилась вакансия и вы знаете, что подходите по требованиям, то смело отправляйте свой отклик. Напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме ответы на следующие вопросы:

• Почему вас заинтересовала вакансия?
• Почему вы считаете, что вы подходите на эту позицию?
• Какие 3 самых больших достижения вы осуществили на позиции, аналогичной вакансии?
• Были ли вы на экскурсиях или лекциях компании Глазами инженера?
• Если компания возьмёт вас на работу и попросит написать стратегию развития этого направления - какие три первых стратегических шага вы совершите?