Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию ТМХ Интеллектуальные системы (ТрансМашХолдинг) требуется Директор по персоналу.   ТМХ Интеллектуальные системы – стремительно растущая организация, занимающаяся инновационной деятельностью в сфере железнодорожной автоматики и телемеханики. Ведёт разработку с последующим внедрением наукоемкой продукции и технологий в сфере систем управления движением поездов.
Продуктом разработки компании является система интеграция данных в единый комплекс, включающий непрерывное взаимодействие и контроль состояния подвижного состава и инфраструктуры, увязанный с развитыми системами планирования и организации движения для максимальной оптимизации перевозок.   Обязанности:

• Обеспечение и контроль за ведением кадрового делопроизводства и воинского учета (кадровые приказы, оформление трудовых договоров, отчетность)
• Проверка существующих локально-нормативных актов и должностных инструкций, корректировка их в случае необходимости
• Подбор персонала (ТОП, ИТР и др)
• Обработка HR запросов от Холдинга, коммуникация с HR Холдинга и работа с поступающими HR запросами
• Разработка и контроль штатного расписания, орг.структуры нескольких юр.лиц, выстраивание общей методологии и требований по кадрам внутри Дивизиона
• Формирование бюджета отдела персонала по Дивизиону
• Управление процессом разработки и внедрения системы мотивации по Дивизиону
• Разработка и управление процессом формирования кадрового резерва
• Разработка и управление процесса обучения и развития персонала
• Организация корпоративных мероприятий
• Отслеживание уровня удовлетворенности персонала (различные опросы, встречи с персоналом)
• Консультации руководителей и сотрудников по вопросам КДП, обучения и адаптации

  Требования:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы от 10-ти лет
• Опыт работы в холдинговых структурах (желательно), директор HR
• Высокие управленческие и коммуникативные навыки, развитое стратегическое мышление
• Желание развивать и совершенствовать компанию, вовлеченность в работу по всему дивизиону
• Уверенное владение 1С ЗУП, 1С ERP, Excel (сложные формулы), Консультант + и пр.
• Отличные знания ТК РФ и применение на практике
• Отслеживание изменений по трудовому законодательству и воинскому учету
• Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков исполнения
• Высокий уровень вовлеченности и эмпатии, отсутствие формализма и отстраненности в коммуникациях с сотрудниками и руководителями

  Условия:

• Комфортные условия работы - бизнес-центр класса B+, м. Сокольники или м. Рижская
• Работа строго в офисе 5/2 с 9 до 18 ч, пятница - до 16.45 ч.
• Кафетерий льгот (ДМС или фитнес - после срока испытания)

Итальянский бренд INCANTO ищет Ведущего менеджера по маркетингу в московский офис Департамента электронной коммерции.   Что нужно делать:

• Разрабатывать и осуществлять стратегию бренд-маркетинга компании
• Осуществлять анализ и проработку позиционирования и фирменного стиля, включая tone of voice, гайдлайны и брендбук
• Создавать и реализовывать единую концепцию продвижения и контроля репутации бренда во всех точках контакта с клиентом
• Генерировать идеи и проводить мероприятия для выполнения годового бюджета
• Анализировать эффективности каналов продвижения (генерация гипотез, контроль результатов и корректировка стратегии)
• Проводить работы по улучшению клиентского опыта

  Ждут, что Вы:

• Имеете релевантный опыт работы в крупном/среднем бизнесе в международной или российской компании в fashion-индустрии в сегменте retail
• Успешно реализовывали маркетинговые проекты и кейсы в digital
• Обладаете бизнес-ориентированным мышлением, совмещенным с гибким и креативным подходом
• Знаете тренды, обладаете превосходным вкусом и любовью к миру моды
• Имеете практические навыки управления проектами
• Умеете приоритизировать и декомпозировать задачи
• Знаете английский язык на уровне не ниже upper-intermediate (B2)

  Условия:

• Работа в TOP Fashion холдинге международной арены, где есть возможность участвовать в продвижении продукции, которую носят миллионы
• Скидка 50% на продукцию компании
• Профессиональная команда, у которой можно многому научиться и перенять опыт
• Достойный уровень дохода
• Работа в комфортабельном офисе класса "А" в 5 минутах от. м. Аэропорт
• График 5/2, офисный формат (гибкое начало рабочего дня)
• Официальное трудоустройство по ТК РФ

В VK ищут Арт-директора (VK Карты).   VK Карты — молодой проект: команда создаёт картографические продукты и высоконагруженные сервисы на базе открытых данных OpenStreetMap. Сервисы применяются в Почте, Юле, ВКонтакте и других проектах, которыми каждый день пользуются миллионы людей.   Задачи:

• Создание и ведение стиля графики и его исполнения в моделях на базе представленных референсов; 
• Создание опорной иллюстрации и ведение арт директорской документации для команды 3д и 2д; 
• Создание концептов уникальных географических пропсов (лэндмарок).

  Требования:

• Опыт работы 2D художником по окружению от 2 лет;
• Наличие сильного портфолио, состоящего из профессиональных работ;
• Отличное понимание композиции, цвета и света;
• Уверенное навыки 2D рендера;
• Умение попадать в стиль;
• Умение соблюдать технических требования, сроки и Т.З.;
• Умение доносить четко и структурировано доносить свои мысли;
• Умение работать в команде.

  Будет плюсом:

• Владение 3D-редакторами;
• Высшее художественное или архитектурное образование.

  Компания предлагает:

• Гибкий график работы;
• Бонусы и скидки от партнеров;
• Офис в центре города;
• ДМС;
• Профессиональная команда.

В благотворительный фонд Галчонок требуется Административный директор Центра социальной реабилитации.   О компании и роли:

• АНО Центр социальной реабилитации ПОД КРЫЛОМ (ЦСР Под крылом) учрежден БФ ГАЛЧОНОК и является оператором услуг по оказанию комплексной реабилитационной поддержки детям и молодым взрослым с тяжелыми двигательными нарушениями
• ЦСР Под крылом - это современный реабилитационный центр, главная задача которого: создание и развитие доступного, качественного сервиса в России для детей и молодых взрослых с тяжелыми двигательными нарушениями, на базе которого семьи смогут получать долгосрочную абилитацию и реабилитацию, основанную на принципах доказательно-информированной практики и семейно-центрированного сервиса в шаговой доступности от дома
• ЦСР Под крылом приглашает в команду профессионала, готового выстроить внутреннюю структуру Центра, решать административно-финансовые вопросы, участвовать во внедрении эффективной системы сопровождения клиентов Центра и в развитии новых сервисов, автоматизации текущих и новых процессов, осуществлять контроль качества предоставляемых услуг. В рамках этой позиции необходимо внедрить стандарты обслуживания и гарантировать доступность качественной помощи

  Обязанности:

• Организация и планирование внутренней работы служб клиентского сервиса Центра: кейс-менеджеры, администраторы
• Управление административными процессами в ЦСР
• Контроль исполнения решений и распоряжений руководства ЦСР
• Систематизирование и ведение внутреннего документооборота ЦСР
• Разработка и реализация планов продвижения услуг ЦСР
• Привлечение организаций и новых клиентов
• Взаимодействие с руководством государственных, негосударственных и общественных организаций
• Курирование платных реабилитационных услуг, оказываемых ЦСР
• Организация и проведение переговоров, совещаний и иных мероприятий
• Осуществление общей координации деятельности административного персонала, оценка эффективности, предупреждение и контроль конфликтных ситуаций
• Координация по грантам
• Организация взаимодействия с контрагентами (поставщиками товаров и услуг / подрядчиками) в части согласования условий сделок, документального оформления сделок, контроля выполнения условий сделок, контроль документов первичной бухгалтерской отчетности и других документов, необходимых для выполнения условий сделок
• Ведение информационной базы с реестром договоров, реестром документов первичной бухгалтерской отчетности
• Организация взаимодействия с инстанциями (службами) в части подготовки и представления документов в соответствии с индивидуальными требованиями инстанций (служб)
• Взаимодействие с учреждениями и ведомствами, в сфере здравоохранения, образования, социальной защиты, занятости и т.п. в части подготовки официальных писем и получения обратной связи
• Участие в согласовании и координации взаимодействия ЦСР с образовательными учреждениями
• Мониторинг бюджетного плана, подготовка сводок бюджета, планирование расходов, мониторинг затрат, анализ отклонений, подготовка отчетов, связанных с составлением бюджета и расходами
• Осуществление подготовки и актуализации документации, регламентирующей работу ЦСР

  Требования:

• Опыт успешной работы в должности административного менеджера/руководителя службы клиентского сервиса в благотворительной или медицинской организации (желательно в сфере реабилитации), социальной службе не менее 3 лет
• Хорошие навыки организатора, эмоциональная устойчивость, желание расти, умение работать в команде, ответственность и пунктуальность
• Владение MS Office Excel, Word, Power point
• Пользовательский опыт в 1С Документооборот, медицинской информационной системе (МИС), др.

  Фонд предлагает:

• Работу в дружном коллективе профессионалов
• График работы с 9.00 до 18.00
• Стабильную заработную плату
• Место работы по адресу: шоссе Энтузиастов, 98к8

  Отклики без сопроводительного письма не рассматриваются.

В экосообщество Собиратор ищут Администратора Полезного магазина  с опытом работы в розничных и интернет магазинах.   Полезный магазин — это фандрайзинговый проект, в котором Собиратор продает экологичные товары. Полезный магазин даёт возможность внести свой вклад в повышение культурного уровня жителей и делает экологичность легкой и нужной.   Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать стратегию развития магазина;
• Планировать и организовывать работу сотрудников;
• Разрабатывать и внедрять стратегию эффективных продаж товаров экологической направленности на маркетплейсах (OZON, YANDEX, WILDBERRIES и т. д.);
• Организовывать ведение документооборота;
• Самостоятельно и последовательно проводить работу по увеличению базы поставщиков и расширению ассортиментной матрицы Полезного магазина;
• Управлять товарными запасами магазина;
• Организовывать оптимальную работу сайта.

  Идеальный кандидат: 

• Имеет опыт работы на аналогичных должностях более 3 лет;
• Готов нести полную ответственность за увеличение объёма продаж;
• Имеет опыт работы с маркетплейсами, и опыт реализации стратегий развития магазина;
• Знаком со спецификой продаж товаров экологической направленности;
• Инициативен и готов брать на себя ответственность.

  Что компания предлагает:

• Полную занятость;
• График 5/2;
• Работа в офисе в шаговой доступности от м. Савёловская;
• Возможность развивать Полезный магазин и Собиратор;
• Крутой коллектив увлеченных единомышленников;
• Интересную корпоративную жизнь;
• Возможность развиваться и получать опыт сотрудничества с известными брендами;
• Стать частью компании, которая позитивно влияет на общество;
• Оклад 60 тыс. + kpi.

ТМК++, аккредитованная ИТ-компания внутри промышленного гиганта, в поисках Директора по экономике и финансам.   Эта вакансия для Вас, если Вы:

• Имеете высшее экономическое образование, регулярное повышение квалификации
• Имеете опыт работы от 3-х лет на аналогичных позициях в крупных компаниях
• Знаете бухгалтерский, налоговый, управленческий учет, финансовый менеджмент, методы финансового анализа и планирования
• Умение работать в команде и управлять ей
• Имеете проактивный подход в решении задач, высокий уровень самостоятельности и ответственности, доводите взятые задачи до результата
• Обладаете аналитическим складом ума и системным подходом
• Являетесь опытным пользователем MS Excel, 1С, Гугл-таблиц

  Чем Вам предстоит заниматься:

• Управлять финансовыми потоками компании
• Осуществлять финансовое моделирование деятельности компании, в том числе, долгосрочное
• Предлагать и реализовывать оптимальные варианты финансирования текущей и долгосрочной деятельности компании
• Формировать ежемесячный план/факт выполнения планов доходов и расходов
• Предоставлять руководству регулярную финансовой отчетность и аналитику

  Что предлагают:

• Официальное оформление трудовых отношений
• Возможность гибридного формата работы
• Годовой бонус по результатам работы
• Гибкий график работы, важен результат
• Оплачиваемые обучения
• Работу в команде увлеченных профессионалов
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративный английский

В VK открыта вакансия Руководитель менеджеров по закупке digital-рекламы.   Задачи:

• Управлять командой менеджеров по закупке digital-рекламы, контролировать выполнение KPI направления для продукта;
• Налаживать и оптимизировать процессы внутри направления;
• Разрабатывать и реализовывать стратегии привлечения пользователей для стимулирования роста приложений и сервисов VK;
• Анализировать и оптимизировать кампании для повышения эффективности;
• Разбираться в продуктовой аналитике;
• Предлагать решения для кампаний с разными задачами (app performance, web performance, reach, спецпроекты, блогерские интеграции);
• Установить прочные внутренние связи с внутренними командами и внешними контрагентами, поиск новых партнёров, согласование сделок и выгодных условий.

  Требования:

• От 3 лет опыта в digital media, от 1 года на руководящей позиции;
• Глубокое знание digital-каналов, стратегий и лучших практик привлечения пользователей;
• Опыт наставничества и развития людей;
• Отличные коммуникативные и межличностные навыки, а также способность эффективно сотрудничать с внутренними командами и внешними партнёрами;
• Сильные письменные и устные коммуникативные навыки на английском языке (B2 или выше);
• Готовность ходить в офис 5 дней в неделю.

  Будет плюсом:

• Базовые знания UX- и UI-дизайна;
• Понимание web- и app-аналитики;
• Понимание ASO.

  Работа в VK— это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей;
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста;
• Совместные интересы и увлечения: помогаем раскрывать таланты и отлично проводить свободное время;
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом;
• Программа благополучия: заботимся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников;
• Компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день;
• Компенсация спортивных активностей — 30 000 рублей в год в регионах и 35 000 рублей в год в Москве и в Санкт-Петербурге;
• 16 корпоративных команд по 12 видам спорта.

В группу компаний по производству продуктов питания Русский Аппетит открыта вакансия Директор по управлению персоналом.    Компания предлагает:

• Работу в стабильной, развивающейся компании, занимающую лидирующую позицию на рынке;
• Возможность прокачать свои навыки в современной компании с внедренной системой kpi, электронного документооборота и другими it решениями;
• Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Комфортный офис и полностью оснащённое рабочее место, расположенное по адресу: г. Воронеж, Московский пр-т, 11б (ост. Рабочий проспект).

   Вы будете заниматься:

• Поиск, набор персонала на вакантные позиции: руководители верхнего уровня управления, функциональные специалисты, линейный персонал;
• Разработка и внедрение системы адаптации и наставничества персонала;
• Ведение, внесение изменений, актуализация управленческого и регламентированного штатного расписания; планирование и нормирование численности персонала;
• Тарификация и нормирование, совершенствование форм;
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии Должностных инструкций и Профилей должностей;
• Документальное оформление трудовых отношений работодателя и наемного персонала;
• Взаимодействие с государственными органами по работе с кадрами;
• Контроль уровня заработной платы согласно должностным обязанностям персонала; мониторинг, анализ состояния рынка труда и заработной платы; отслеживание изменений уровня необходимых компетенций согласно рыночной ситуации в регионах;
• Осуществление документооборота, внутреннего канцелярского сервиса и коммуникаций, администрирование офисов компании;
• Анализ, разработка, внедрение, оптимизация систем материальной и нематериальной мотивации административного, управленческого и линейного персонала;
• Формирование и развитие системы внутренних коммуникаций;
• Утверждение и реализация плана мероприятий по улучшению HR Бренда;
• Управление уровнем лояльности персонала;
• Организация и проведение корпоративных мероприятий, мероприятий по развитию корпоративной культуры, мероприятий по улучшению психологического климата в компании;
• Автоматизация подбора персонала, повышение качества и сроков подбора по всем уровням управления Компании;
• Автоматизация процессов управления персоналом: подбор, адаптация, мотивация, управление численностью, обучение, развитие, формирование кадрового резерва, оценка, кадровое администрирование.

  Компания ожидает от Вас:

• Образование: Высшее, дополнительное образование в сфере управления персоналом;
• Опыт работы Директором по управлению персоналом не менее 5 лет;
• Опыт работы в крупных компаниях холдингового и диверсифицированного типа;
• Опыт разработки HR стратегии, успешное ее внедрение;
• Опыт разработки и внедрения систем обучения и развития, адаптации, мотивации, наставничества и формирования кадрового потенциала, лояльности персонала.

В Детский Мир требуется Финансовый бизнес-партнёр.   Обязанности:

• Построение и реализация функции финансового планирования и бюджетирования для формата Зоозавр
• Формирование и анализ отчетности по продажам, коммерческой марже, расходам, инвестициям, CAPEX
• Бюджетирование, анализ, отчетность по торговому рабочему капиталу
• Бюджетирование коммерческой маржи по сегментам, каналам, категориям
• Контроль исполнения бюджета
• Проведение анализа финансовых результатов реализации проектов и операционной деятельности (план-факт, анализ отклонений и их причин, презентация результатов бизнесу)
• Выстраивание коммуникаций с вверенным подразделением по всем вопросам финансового блока

  Требования:

• Высшее математическое/экономическое образование, CIMA будет являться преимуществом
• Знание управленческого учета, финансового анализа
• Продвинутый уровень Excel и Power Point
• Опыт написания инструкций, ТЗ для ИТ
• Аналитические способности, умение работать с большими объемами данных
• Умение разбираться в новой информации, внимание к деталям

  Условия:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Достойная заработная плата (оклад+годовой бонус) обсуждаем с успешными кандидатами на собеседовании
• Комфортный офис в районе ст. м. Петровско-Разумовская или м/МЦК/МЦД Окружная (пешая доступность)
• График работы 5/2 с 9.30 до 18.15
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Cкидка на продукцию компании
• Заинтересованность компании в развитии сотрудников, система мотивации и KPI, годовые бонусы по итогам работы
• Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании

В маркетинговое агентство Big Media открыта вакансия Head of Digital.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в digital агентстве на позициях (Digital Head/Group Head, но больше интересует не название должности, а ваш релевантный опыт)
• Hard skills: экспертиза в media и non-media (buying, OLV&banners-programmatic, SMM, контекстная реклама, таргетированная реклама, аналитика, influence marketing, mobile)
• Soft skills: вам предстоит работать с людьми и работать в одной команде, важна эмпатия, амбициозность (развивать себя и развивать команду), тайм менеджмент, самоорганизация, достигаторство

  Что ещё важно:

• Умение составлять понятные и подробные брифы и ТЗ
• Выстраивать и оптимизировать бизнес процессы, создавать системы мотивации
• Развивать компетенции своих людей через обратную связь и коучинг
• Развивать диджитал продукты в соответствии с рынком и потребностями клиентов
• Говорить на ты с Bitrix, Kaiten, Excel, PowerPoint/Keynote и т.д

  В вашу зону ответственности будет входить:

• Управление digital, SMM, Influence отделами
• Постановка задач и контроль сроков и качества работ по всем проектам
• Участие в тендерах
• Контроль, подготовка предложений и отчётов для клиентов
• Постоянная работа над улучшением и оптимизацией процессов
• Развитие команды

  Компания предлагает:

• Зарплату в рынке по Москве и прозрачную систему мотивации
• Комфортный график работы (гибрид, в основном команда работает с 10/11 утра)
• Сильную, амбициозную команду
• Офис-лофт в центре, рядом с метро Бауманская
• Свободу предлагать и реализовывать свои идеи