Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В команду IT-компании, входящей в группу компаний KASSIR ищут Заместителя исполнительного директора.   KASSIR.RU - ведущий билетный оператор, специализирующийся на продаже билетов на концерты, театральные представления и другие культурные мероприятия. Проект включает в себя сайт, мобильное приложение и виджеты на сторонних сайтах, которые помогают тысячам пользователей находить и приобретать билеты на интересующие их события.   Задачи:

• Управление операционной деятельностью Компании
• Организация работы и эффективного взаимодействия структурных подразделений Компании
• Участие в Проектном Управлении
• Организация работы со смежными подразделениями группы компаний
• Проведение переговоров с крупными клиентами
• Общее руководство сервисными отделами: контроль ведения базы данных клиентов; генерация исходящей коммуникацией; разработка и контроль выполнения KRI, выполнения SLA

  Пожелания к кандидату:

• Опыт работы в сфере управления и развития продаж (b2b)
• Опыт эффективного управления командой
• Умение вести переговоры и заключать договоры
• Готовность к командировкам

  Компания предлагает:

• Конкурентную белую з/п (уровень з/п обсуждается с успешными кандидатами)
• Официальное оформление
• ДМС после испытательного срока
• Гибридный график работы. Офис находится на Петроградке (ст. м. "Петроградская", "Чкаловская")

В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется Руководитель группы маркетинга независимого eCom.   Команда T‑Bank eCommerce помогает онлайн-предпринимателям (владельцам интернет-магазинов и селлерам) запускать и развивать бизнес. Команда развивает продукты и адаптирует банковские решения под их ежедневные потребности и долгосрочные цели. Команда стремится значительно упростить работу с задачами, стоящими перед ними, через автоматизацию рутинных процессов, через сервисы по управлению финансами, и через продукты для роста продаж. Таким образом, команда мотивирует начинающих и существующих онлайн-предпринимателей вести свой бизнес через Т‑Банк.
Ищут Руководителя команды независимого eCom, который будет управлять командой продуктовых и сегментных маркетологов (Интернет-Эквайринг, Конструктор Сайтов, T‑Pay, T‑ID), а также работать в плотной связке с командами смежных продуктов. Команда сфокусирована на развитии и укреплении сегмента онлайн-предпринимателей в рамках Т‑Банка. Вас ждет много амбициозных задач. Например, определять стратегию по привлечению и удержанию владельцев собственных Интернет-магазинов в Т‑Банк, выведение его в абсолютные лидеры на финансовом рынке по количеству активных клиентов и их объема GMV.   Обязанности:

• Управление маркетингом B2B-продуктов
• Формулировать позиционирование продуктов, отстраиваться от конкурентов
• Управление командой 
• Анализ ЦА, проведение исследований, изучение рынка и конкурентов, изучение потребностей существующих и потенциальных клиентов
• Готовить рекомендации для продуктовой команды по изменению продуктов под эти потребности, улучшать клиентский опыт
• Выстроить стратегию взаимодействия с ЦА
• Планировать рекламные/контентные флайты и запускать их
• Организовывать B2B-коммуникации
• Анализировать и улучшать работу каналов привлечения
• Growth hacking as it is

  Требования:

• Высшее образование (маркетинг, менеджмент, журналистика, экономика, связи с общественностью)
• Опыт работы в продуктовом маркетинге от 5 лет
• Опыт управления командой
• Стратегическое мышление, глубокое погружение в продукт/бизнес-метрики, аналитика для формулирования и проверки гипотез
• Лидерские качества, умение драйвить проекты, работать в кросс-функциональной команде
• Знание специфики работы каналов рекламы: онлайн, оффлайн
• Умение строить продуктовые воронки
• Понимание специфики B2B-маркетинга и опыт работы с B2B-продуктами будет плюсом

  Компания предлагает:

• Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал Т‑Спорта или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Бесплатные завтраки и обеды в Т‑Кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется CDO в AI-центр.   Ищут специалиста, который будет отвечать за работу с данными в AI-центре и возглавит команду дата-инженеров
AI-центр — команда из 700+ специалистов, которые создают технологии и продукты будущего на базе AI. Она покрывает весь стек ML: рекомендательные системы, NLP, распознавание и генерацию речи, компьютерное зрение, большие языковые модели и др. Запускает собственные AI-продукты, внедряет ML в продукты и процессы компании, развивает платформенные решения.    Что вас ждет:

• Разнообразие данных. Команда строит ML-решения для всей компании, поэтому касается практически всех доменов и источников данных
• Передовой технологический стек. Векторные базы данных, фичесторы, Lakehouse и так далее
• Рост и влияние. Большая команда ML-инженеров и аналитиков, поэтому высокий спрос на качественные данные.
• Прямой бизнес-импакт. ML-проекты команды дают миллиардный эффект для компании, а качественные данные — главное топливо для них
• Сильная поддержка и автономия. Ресурсы, экспертиза и свобода действий для построения лучшей дата-функции

  Обязанности:

• Управлять и масштабировать команду дата-инженеров: наем, развитие, структурирование и рост экспертизы
• Отвечать за качество данных AI-центра: стандарты поставки данных в дата-платформу, построение моделей данных, аналитических и ML-витрин
• Выстраивать взаимодействие с командой дата-платформы: собирать потребности от ML-лидов и лидов аналитики, ставить задачи и контролировать их реализацию
• Обеспечивать миграцию AI-центра на новую инфраструктуру — Data Lakehouse
• Контролировать выделение и оптимальное использование вычислительных ресурсов, запрашивать доработки под нужды AI-центра
• Проектировать архитектуру данных домена и ее связность с данными компании
• Развивать продуктовый подход в области данных — от формулирования метрик качества до максимизации бизнес-ценности

  Требования:

• У вас есть опыт работы в области данных от 5 лет
• Есть опыт управления командами
• Строили хранилища или компоненты дата-платформ
• Глубоко понимаете технологии работы с данными и современную архитектуру: DWH, Data Lake, Lakehouse и так далее
• Понимаете подходы к управлению данными и принципы построения дата-продуктов
• Умеете формулировать стратегию и вдохновлять команду
• Умеете говорить на одном языке с бизнесом, аналитиками и инженерами

  Компания предлагает:

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т‑Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т‑Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т‑Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т‑Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В Плюс Фантех Яндекса требуется Дизайн-лид.   Яндекс Плюс становится частью жизни всё большего количества людей в Казахстане, Узбекистане и других странах Центральной Азии. Чтобы продолжить развивать визуальную культуру бренда и строить консистентные, узнаваемые коммуникации, в команду ищут дизайн-лида, который возглавит направление коммуникационного дизайна для всех продуктов экосистемы: Яндекс Плюса, Кинопоиска, Яндекс Музыки и Яндекс Книг. Вы будете формировать видение, влиять на развитие экосистемы, работать с сильной креативной командой и создавать визуальные решения, которые увидят миллионы пользователей.   Какие задачи вас ждут:

• Развитие визуального языка брендов: Вы получите возможность посмотреть на существующие дизайн-системы брендов сквозь призму культурного контекста Центральной Азии — и привнести в них что-то своё
• Создание креативных концепций: Вы будете участвовать в разработке больших идей и визуальных решений для кампаний разного масштаба: от локальных активаций до кампаний 360° на весь регион
• Управление командой: Вы будете руководить небольшой дизайн-командой: помогать ей расти, выстраивать процессы, распределять задачи и обеспечивать высокий уровень исполнения во всех каналах — от digital до наружной рекламы

  Требования:

• Имеете опыт работы на позициях старшего дизайнера, арт-директора или дизайн-лида
• Умеете мыслить системно, проектируя дизайн-системы, а не просто отдельные макеты
• Уверенно работаете с типографикой, цветом, композицией
• Знаете Figma и продукты Adobe Creative Cloud
• Знакомы и применяете в работе AI-инструменты
• Умеете управлять командой и выстраивать процессы внутри неё
• Понимаете особенности визуальных коммуникаций в Центральной Азии
• Имеете стратегическое мышление и креативную смелость: способны не только следовать гайдам, но и развивать их
• Готовы посещать офис в Алма-Ате в гибридном формате

  Будет плюсом, если вы:

• Работали с крупными брендами или экосистемами
• Умеете мыслить в категориях кампаний 360° и понимаете логику кросс-канальных коммуникаций
• Знаете, как визуал влияет на восприятие бренда и можете объяснить это команде и стейкхолдерам
• Понимаете тренды и эстетику региона: от массовой культуры до локальных визуальных кодов

  Что предлагают:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется Руководитель команды дизайнеров (Т‑Бизнес).   В команде дизайна веб-привлечения Т‑Банка — 20+ продуктовых и графических дизайнеров. Они создают интерфейсные решения и продуктовые страницы, которые привлекают внимание, ясно объясняют суть продукта и конвертируют пользователей. Цель — развивать технологическую платформу, сервисы которой встроены в клиентский опыт всех продуктов Т‑Банка. Делают сильные решения вокруг каналов веб-привлечения: растят конверсии на этапах заявочного процесса, режут расходы, открывают подканалы, повышают лояльность аудитории. Работают на стыке дизайна, маркетинга и аналитики, чтобы каждый запуск продукта или рекламной кампании выглядел достойно, был понятен пользователю и приносил результат. В команду ищут руководителя, которому предстоит управлять командой из пяти дизайнеров. Вместе с платформенной командой вы будете отвечать за визуал, навигацию, клиентский опыт и кросс-платформенность сайта tbаnk.ru.   Обязанности:

• Управлять командой из пяти продуктовых и графических дизайнеров
• Развивать домен Т‑Бизнеса как продукт
• Проектировать и улучшать сценарии навигации
• Унифицировать и развивать пользовательский опыт на основе аналитики, обратной связи от пользователей и бизнес-запросов
• Формулировать и проверять гипотезы и растить доходность продуктов Т‑Бизнеса за счет экосистемных A/B-тестов
• Развивать визуальное повествование на продуктовых разводящих
• Готовить дизайн-спецификацию для разработки
• Проверять качество реализации интерфейсов после релиза и проводить регулярные аудиты

  Требования:

• У вас есть опыт в продуктовом дизайне от 5 лет, и вы можете подтвердить его кейсами в портфолио
• Проектировали сложные цифровые сервисы и навигацию, знаете интерфейсные паттерны и UI для веба и мобайла
• Умеете проводить проблемные и решенческие интервью — JTBD и UX
• Умеете подниматься с уровня интерфейса до бизнес-процессов, выявлять потребности пользователей и бизнеса
• Системно мыслите и понимаете роль дизайнера в продуктовой разработке
• Способны находить баланс между потребностями пользователей и бизнес-задачами
• Умеете вникать в задачу, аргументировать решения и брать ответственность за результат
• Обладаете эстетическим вкусом и насмотренностью

  Компания предлагает:

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т‑Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т‑Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т‑Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т‑Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется CPO (Рекламная платформа).   Рекламная платформа — высокотехнологичный продукт с околонулевым легаси, что позволяет ему динамично развиваться и кратно расти каждый квартал. Миллионы клиентов экосистемы создают фундамент для построения многомиллиардного бизнеса. В команду ищут опытного продуктового лида, который будет отвечать за развитие рекламной платформы. Предстоит руководить продуктовой командой, которая состоит из нескольких продакт-менеджеров уровня middle+ и команд разработки из 50+ человек. Вы будете дизраптить рынок рекламы, создавать точки касания и максимизировать эффективность рекламы, уменьшая нерелевантный контент для клиентов.   Обязанности:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию, которая будет направлена на кратный рост бизнеса
• Выявлять ключевые проблемы партнеров и создавать уникальные решения для рынка
• Управлять командой продакт-менеджеров и матрично руководить командой разработки из 50+ человек
• Оптимизировать процессы разработки, чтобы ускорять проверку гипотез и запуск новых фич
• Проводить глубокие клиентские исследования, управлять A/B-тестированием и проводить эксперименты для повышения эффективности продукта
• Запускать и масштабировать новые продуктовые инициативы, контролировать ключевые метрики и улучшать показатели P&L

  Требования:

• У вас есть опыт управления рекламными продуктами
• Есть кейсы успешных запусков и масштабирования
• Управляли командами от 30 человек, включая матричное руководство разработкой, продуктовыми аналитиками и дизайнерами
• Есть опыт создания и управления продуктовой стратегией и принятия решений, которые повлияли на P&L
• Управляли запуском и развитием сложных технологических продуктов с MAU > 1 млн
• Работали с исследовательскими командами и анализом рынка
• Глубоко понимаете продуктовые метрики, умеете строить дерево метрик, работать с A/B-тестами и аналитикой
• Владеете навыками стратегического планирования, умеете балансировать между долгосрочными целями и краткосрочными задачами
• Разбираетесь в people management: умеете мотивировать и развивать команды, включая продакт-менеджеров от уровня middle до senior
• Способны генерировать нестандартные идеи, мыслить out of the box и превращать идеи в успешные продукты
• Обладаете сильными лидерскими качествами, умеете общаться с кросс-функциональными командами, решать конфликты и объединять команды для достижения целей направления

  Компания предлагает:

• Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Комплексную программу заботы о здоровье. Полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев, льготные условия страхования для ваших близких
• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Бесплатные завтраки и обеды в кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В Т-Банк (ex. Тинькофф) ищут Руководителя в направление Core CJM & Growth. Вы будете помогать продукту расти за счет данных: развивать метрики, находить точки роста и управлять командой аналитиков.   Описание: Шопинг — группа лайфстайл-сервисов, которые дают возможность делать выгодные покупки в одном месте. Сервисы помогают миллионам пользователей закрывать свои потребности: покупать товары и услуги, бронировать авиабилеты и отели, заказывать доставку продуктов и многое другое. Команда продуктовой аналитики Шопинга помогает расти продукту и бизнесу. Она сопровождает полный цикл принятия продуктовых решений:

• Генерируют гипотезы на основе данных и исследований
• Запускают A/B-тесты и оценивают их результаты
• Проводят мониторинг здоровья продукта и ключевых фич.

Ищут руководителя аналитики в продукт non-FMCG Shopping. Вы будете управлять командой в одном из ключевых продуктовых направлений — Core CJM & Growth. Оно отвечает за улучшение качества продукта, его рост и счастье клиентов.    Обязанности:

• Управлять аналитикой продукта как системой
• Формировать, развивать и следить за ключевыми метриками продукта
• Находить факторы, которые влияют на рост показателей, и предлагать точки развития 
• Создавать дашборды и вести отчетность 
• Использовать инструменты, которые помогают управлять продуктом и находить проблемы раньше, чем о них узнает бизнес 
• Работать вместе с продактами и бизнесом, помогать принимать решения на основе данных
• Управлять командой аналитиков: проводить код-ревью, развивать экспертизу, выстраивать процессы и культуру, где аналитика — драйвер продукта

  Требования:

• У вас есть опыт управления аналитической командой из трех и более человек, включая наем, развитие и выстраивание рабочих процессов 
• Применяете подход People First: умеете развивать и поддерживать команду, помогаете расти экспертно
• Умеете приоритизировать и выстраивать систему целей и метрик, связывать аналитические результаты с бизнес-задачами продукта 
• Знаете, как выстраивать взаимодействие с бизнесом: умеете переводить запросы из «хочу дашборд» в конкретные продуктовые гипотезы и измеримые эффекты 
• Уверенно владеете SQL и понимаете, как устроены базы данных изнутри
• Умеете работать в BI-системах: Superset, Tableau, Power BI или аналогах
• Знаете, как построить отчетность, которой будут пользоваться 
• Умеете работать с большими объемами данных и превращать их в понятные бизнес-выводы
• Знаете основы статистики и теории вероятностей, есть опыт А/B-тестирования 
• Будет плюсом знание сегмента FMCG и метрик, которые важны для роста и эффективности, умение строить финансовые и продуктовые модели, понимание структуры и принципов формирования P&L-продукта

  Компания предлагает:

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т‑Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
• Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью
• Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи
• Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
• Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т‑Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами
• Завтраки и обеды в Т‑Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить
• 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
• Специальные тарифы на продукты Т‑Банка и широкую программу скидок от партнеров
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В сервис Яндекс Игры требуется Руководитель направления аналитики.   Яндекс Игры — платформа, где миллионы пользователей каждый день открывают для себя новые развлечения. Создают экосистему, которая объединяет игроков, разработчиков и технологии. Вы возглавите направление аналитики: будете определять стратегию работы с данными и превращать их в инсайты. У вас будет возможность выстроить процессы с нуля и напрямую влиять на ключевые метрики продукта. Ваша работа свяжет данные и решения: вам предстоит заниматься архитектурой хранилищ, проводить A/B-тесты, проверять продуктовые гипотезы и способствовать росту доходов.   Какие задачи вас ждут:

• Стратегия данных: Вам предстоит создать единую систему сбора, проверки и использования данных, а также определить важные для роста метрики и научить команду с ними работать
• Продуктовая аналитика: Вы будете искать закономерности в поведении игроков, оценивать эффективность новых фич и экспериментов. Ваши отчёты станут основой для принятия решений о развитии платформы
• Взаимодействие с ML-командой: Вы поможете аналитикам и дата-инженерам найти общий язык. Кроме того, вам предстоит разобраться, как предсказать отток аудитории или оптимизировать монетизацию с помощью моделей
• Маркетинговая аналитика: Вам нужно будет расширить зону ответственности: вы будете оценивать рекламные кампании и анализировать ROI партнёрских интеграций
• Управление командой: Сейчас в подчинении 4–5 аналитиков. В ближайшие годы команда вырастет, поэтому вам предстоит выстраивать процессы для её масштабирования

  Требования:

• Работали в продуктовой аналитике (A/B-тесты, метрики роста, воронки)
• Проектировали DWH и управляли данными
• Разбираетесь в игровой индустрии
• Глубоко знаете SQL и Python (Pandas)
• Имеете базовые знания ML (понимаете принципы работы моделей)
• Умеете общаться с кросс-функциональными командами

Будет плюсом, если вы:

• Имели опыт в маркетинговой аналитике (CPI, LTV, атрибуция)
• Управляли командой из трёх и более человек
• Знаете инструменты визуализации (Tableau, DataLens)
• Понимаете принципы монетизации в F2P-играх

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется IR PR менеджер.   Команда IR PR отвечает за коммуникации с действующими акционерами Т‑Технологий и с теми, кто станет владельцами акций Т завтра.  Команда рассказывает самое важное про бизнес Т‑Технологий (отчетности, сделки, инвестиции, новые направления бизнеса и т. д.). Говорит просто о сложном со СМИ, блогерами — и через них с обычными частными инвесторами. Постоянно придумывает новые проекты, чтобы помочь общей цели бизнеса — росту капитализации Т. В рамках команды IR PR менеджер будет отвечать за комплексные коммуникационные кампании (включая креативную составляющую и взаимодействие с маркетингом IR), регулярные коммуникации в соцсетях Т‑Технологий и коммуникации с блогерами.   Обязанности:

• Участвовать в реализации коммуникационной стратегии Т на розничных инвесторов вместе с командами IR и PR 
• Придумывать и делать PR-кампании для коммуникации Т с розничными инвесторами с классическими и нестандартными инструментами 
• Регулярно общаться с инвестиционными блогерами и СМИ
• Вести соцсети Т‑Технологий (Пульс, ТГ-канал): участвовать в составлении контент-плана и подготовке постов вместе с редактором 
• Обеспечивать PR-сопровождение регулярных событий Т (отчетности, дивиденды и др.), а также рассказывать про бизнес Т и новые продукты вместе с другими командами

  Ожидают, что вы:

• Работали в корпоративном PR, IR-команде или деловом СМИ более 2-х лет
• Знаете, что интересно инвесторам: понимаете специфику фондового рынка, следите за экономической повесткой 
• Умеете видеть за цифрами в отчетностях бизнеса смыслы — и объяснять их не только тем, кто занимается инвестициями, но и тем, кто пока не инвестирует
• Придумывали и делали комплексные проекты вместе с другими командами, в том числе с креативной составляющей
• Умеете находить подход к разным целевым аудиториям
• Держите в фокусе результат в своей работе — и не боитесь адаптировать изначальный план, чтобы достичь лучшего результата
• Можете быстро погружаться в разные сферы бизнеса
• Грамотно говорите и пишете по-русски, умеете адаптировать тексты для разных каналов и аудиторий

  Будет плюсом, если вы:

• Работали в технологической компании или с технологическими компаниями в коммуникационном агентстве
• Владеете английским языком и свободно ориентируетесь в англоязычных источниках информации
• У вас есть образование в области экономики/финансов

  Компания предлагает:

• Работу в офисе у метро «Белорусская»
• Профессиональную команду с опытом в крупнейших российских и международных компаниях
• Платформу обучения и развития Т‑Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Полис ДМС со стоматологией и страховка от несчастных случаев. Льготное страхование родственникам
• Бесплатный фитнес-зал T‑Sport. Тренируйтесь, посещайте групповые программы, грейтесь в сауне и участвуйте в спортивных турнирах
• Бесплатные обеды и завтраки в T‑Cafe. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании

В девелоперскую компанию Capital Group требуется Бренд-менеджер.   Обязанности:

• Участие в разработке и реализации рекламно-маркетинговой стратегии продвижения проектов компании совместно с менеджером по маркетингу
• Участие в разработке и реализации рекламного бюджета проектов совместно с менеджером по маркетингу
• Вывод на рынок новых проектов и ребрендинг существующих
• Разработка РИМ, поиск лучших технологий, их согласование с руководством, контроль исполнения заказа
• Разработка офисов продаж и оформления строительной площадки, поиск лучших технологий, их согласование с руководством, контроль исполнения заказа
• Участие в организации специальных проектов/ мероприятий: пиар, выставки, коллаборации с партнерами, рекламно-маркетинговые проекты
• Составление технического задания на разработку и/или создание макетов, полиграфической продукции, оформления строительной площадки, фото и видео материалов, организацию и/или проведения мероприятий и пр., с учетом функционала, фирменного стиля, сроков, бюджета, закона о рекламе
• Разработка, создание и контроль запуска рекламных кампаний
• Организация рекламных/ имиджевых фото и видео съемок
• Работа с рекламными каналами (офлайн/онлайн) совместно с менеджером по маркетингу: знание специфики каналов, формирование тактик продвижения проектов в рамках рекламно-маркетинговой стратегии или оперативно поставленных задач руководством
• Контроль качества производимых РИМ
• Контроль размещения рекламных материалов в каналах коммуникации и на партнерских площадках: фото, видео, спец. форматы
• Разработка спец. проектов по интеграции проектов, совместно с менеджером по маркетингу
• Производить оценку эффективности рекламных проектов, участие в управлении ее эффективностью
• Работа с документацией: проверка документов от подрядчиков и их корректировка, контроль исполнения обязательств
• Анализ конкурентного окружения, включая поиск лучших практик по креативу и инструментам продвижения проектов
• Взаимодействие по партнерским проектам: анализ и контроль деятельности по реализации партнерских проектов

  Требования:

• Опыт работы в девелопменте от 3-х лет
• Знание закона о рекламе
• Навыки и знания в области анализа данных, методов продвижения товаров и брендов на рынке
• Знания основ брендинга
• Развитый эстетический вкус, знание трендов
• Умение работать с юр. документацией
• Готовность к выездам на проекты, к подрядчикам, конкурентам

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя. Часы работы: с 10.00 до 19.00
• Место работы: Москва-Сити (м. Деловой Центр)
• Испытательный срок – 3 месяца
• ДМС
• Компенсация питания
• Предоставление корпоративной мобильной связи
• Корпоративные скидки на посещение фитнеса