Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В международном тревел-проекте #FollowMeTo Мурада и Натальи Османн открыта вакансия Продюсер авторских туров.   Нужен джедай – путешественник, который любит людей, устраивать для них сюрпризы и заботиться о каждой мелочи. Скрупулезно изучает маршруты, держит нос по ветру частых изменений в мире путешествий, может найти любую информацию о правилах провоза багажа, вакцинах, визах и вылетах.   Какой человек нужен:

• С опытом подготовки и сопровождения группы в путешествиях
• Коммуникабельный и корректный в общении с любым человеком
• Легко справляется со стрессом и не вводит в него окружающих
• Умеет быстро ориентироваться и решать даже самые неожиданные проблемы
• Хорошо ресерчит отели и локации, может с нуля подготовить любую поездку и найти контакты любой компании или министерства по туризму
• Английский upper-intermediate и безупречный русский язык

  Что входит в обязанности:

• Разрабатывать авторские туры и реализовывать их (составлять качественные предложения и сметы)
• Развивать вместе с компанией травел - коммьюнити
• Ведение базы отелей, авиалиний и минтуризма
• Обновление сайта по следам поездок + работа с архивом, написание текстов
• Помощь в составлении презентаций и писем для брендов, умение находить любой нужный контакт

  Условия:

• Современный офис в Хамовниках
• График 5/2
• Стабильная заработная плата
• Возможность взглянуть на работу, жизнь и мир путешествий по-новому
• Все возможности для роста и саморазвития

В Сбер ЕАптеку требуется Руководитель маркетинговой аналитики.   Обязанности:

• Управление маркетинговым стеком совместно с диджитал отделом
• Найм и управление командой, приоритизация задач
• Развитие системы и иерархии маркетинговых метрик
• Разработка и реализация маркетинговой аналитической стратегии (компания работает по квартальным OKR)
• Повышение эффективности и рентабельности маркетинга на всех стримах (performance app & web, crm, brand, media etc.)
• Исследование и внедрение новых инструментов маркетинговой аналитики (МЛ, импакт, моделирование)
• Улучшение и развитие всех внутренних аналитических процессов

  Вы с компанией подойдете друг другу, если вы:

• Имеете опыт найма и руководства командой аналитиков от 2-х лет
• Выстраивали и оптимизировали рабочие процессы
• Имеете опыт построения систем сквозной аналитики (сайт, приложения)
• Имеете опыт проведения АБ-тестов в онлайне и оффлайне
• Отлично знаете Google Analytics, AppsFlyer, Firebase
• Понимаете принципы анализа эффективности маркетинга и повышения его рентабельности
• Иметь представление об устройстве хранилища данных (компания использует Big Query)
• Есть опыт работы с инструментами визуализации (Power BI, Tableau, Google Data Studio)
• Знаете основы статистического анализа
• Есть знание ключевых и продвинутых продуктовых и маркетинговых метрик

  Отклик на вакансию через Телеграм.

Veeam Software is looking for a Web Projects Manager. The Web Project Manager will be responsible for managing the entire life of a project, from conception to live online delivery, constantly improving and enhancing the company’s website/-s, launching new webpages, tools, and functionality.   Responsibilities:

• Initiate, lead and implement enhancements and improvements of the company’s website/-s with the sole purpose of achieving the organizational goals and KPIs
• Initiate, lead and participate in an initial kick-off call to brainstorm, review and discuss the requested or suggested web enhancements
• Develop project documentation (project plans, project requirements, project roadmap) and keep it up to date with changes and adjustments that occurred during project execution
• Highlight potential risks or malfunctions and act proactively to resolve issues
• Collaborate with teams whose involvement is required depending on a project’s type and its scope (Web Content, Web Production, CIS, Product Marketing, SEO, Web Analytics, Creative team, and more)
• Track project tasks in the task management system (Jira)
• Deliver projects on time ensuring quality standards are met
• Analyze project performance by tracking results and suggest improvements
• Report projects’ results and prepare presentations for higher management
• Measure the performance of the website/s, webpages, web tools in Google Analytics and build a report in Google Data Studio without the help of the Web Analytics team
• Update the company’s website with new content for product releases
• Apply different web testing strategies to improve and optimize website performance
• Stay current on new technologies, best practices, and trends in the digital sphere
• Ensure the website is mobile friendly and has a responsive design
• Seek opportunities for enhancements/improvement and suggest new projects

Requirements:

• Solid understanding of website goals and objectives from a digital marketing perspective
• Good knowledge of the capabilities and potential of modern web technologies
• Expert knowledge in digital marketing strategies and web design
• Strong knowledge of Google Analytics, Google Data Studio
• Strong multitasking skills (please be ready to prove during the interview)
• Strong time-management skills (please be ready to prove during the interview)
• Good research, analytical and problem-solving skills (please be ready to prove during the interview)
• Confident user of Microsoft Excel and PowerPoint
• Be flexible and adaptable to changing priorities while keeping your eye on the prize
• Intelligent, responsible, and willing to go the extra mile to improve the company’s website
• Enjoy a challenge when it comes to complex issues/analysis and be resourceful in the way you find a solution
• Excellent written and oral communication skills in both Russian and English
• SEO background/knowledge is a plus

  The company offers:

• Employment in a growing dynamic company – a global leader in Cloud Data Management
• Modern energetic multicultural environment
• Interesting people, an excellent team of professionals
• Extensive opportunities for professional growth and career development
• E-library Mann Ivanov Ferber where you can read and listen to books for hard and soft skills development, personal and professional growth
• 2 e-learning platforms where you can find courses and training for hard and soft skills development
• Reimbursement of language courses
• 16 clubs by interest: intellectual, sport, social
• Corporate events and team buildings
• Comfortable modern office with relax zones, table football, ping pong, PSP
• Cousy kitchens with fruit, snack, sweets and a wide choice of tea and coffee
• Reimbursement of lunch from the first day of work
• Reimbursement of costs on fitness from the first day of work
• An extended medical insurance policy from the first day of work
• Corporate gifts
• Corporate rewards
• Corporate gifts for special events: a wedding, the birth of a child, and so on
• “Work with friends” – referral program
• Prime zone program providing discounts by more than 3000+ partner companies
• Bicycle parking, reimbursement of costs on car parking
• Employment according to the Labor Code of the Russian Federation, “white” salary
• Annual leave 28 days
• Relocation package

Вакансия на удаленке   Индийский edtech проект MentorsPro ищет Директора по продажам.   MentorsPro is an International startup with European roots that provide professional job-ready education. The company is venture funded and it is growing rapidly every month, constantly expanding (company has a team of 80).
Currently company is looking for an experienced and results-driven Head of Sales to the sales team in the Indian market.
Product is easy to sell, it is loved by customers and it constantly shows high volume of sales.   Job description:

• Manage the Sales Team (now 3 team leads, 40 sales managers)
• Reach monthly and quarterly sales targets
• Participate in hiring process
• Work on increasing the conversion rate
• Work on improving quality of calls, conversations, scripts, together with the QA team
• Cooperate with Product team, Marketing team in giving reasonable feedback about product (courses)
• Reporting to the co-founders 

  Requirements:

• Proven work experience as a Head of Sales in EdTech
• Strong leadership attitude
• Experience in managing the team of 100+ people
• Experience in managing the remote group 

В IT-компании Softline открыта позиция Директора клиента по работе с госорганизациями.   Задачи:

• Взаимодействие и выстраивание отношений с ТОП-менеджментом заказчика (сегмент B2G).
• Определение стратегии работы по направлениям бизнеса в зоне ответственности (продажи в крупного корпоративного заказчика, развитие продаж по стратегическим направлениям работы с заказчиком).
• Развитие отношений с заказчиком и расширение области сотрудничества.
• Матричное управление аккаунт менеджерами. Постановка задач для команды аккаунт менеджеров.
• Организация и контроль работы сотрудников Компании касательно выделенного заказчика.
• Управляет ритмом бизнеса через организацию и контроль регулярных совместных мероприятий команд продаж, формирование отчетности о работе.
• Организация взаимодействия группы по работе с заказчиком и прочих подразделений компании.
• Оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов.
• Взаимодействие с ключевыми вендорами и партнерами по ключевым направлениям работы.

Ожидают:

• Успешный опыт продаж в сфере IT (софт, железо, сервисные, консалтинговые услуги).
• Приветствуется опыт работы с такими клиентами, как: Минздрав, ФМБА, ФОМС, Центр крови.
• Опыт ведения переговоров C-level.
• Знание законодательства, а именно ФЗ № 44, 223.
• Навыки управления командой как преимущество.

Предлагают:

• Компания готова обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии).
• Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00 / 10:00-19:00).
• Компания поддерживает инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовывает профильные конференции, тренинги за счет компании.
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях.
• Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с Топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах.
• Программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества.

Компания Мечел, один из крупнейших горно-металлургических комплексов в России, ищет Руководителя направления совершенствования производственной системы.   Позиция сформирована под решение задачи формирования и внедрения такого направления на предприятиях группы с нуля.   Требования:

• Нужен кандидат, имеющий опыт развертывания и внедрения инструментов Бережливого производства на предприятии, в компании

  Условия:

• Кандидата ждёт много тяжелой и интересной работы. Условия обсуждаются

Группа компаний Black Star приглашает в свою команду и новый проект в сфере Beauty and Personal care профессионального Product-менеджера.   Обязанности:

• Разработка и запуск нового бренда в сегменте Косметика;
• Анализ ЦА, рынка, конкурентов и тенденций. Позиционирование бренда;
• Стратегическое планирование и внедрение программы развития бренда;
• Определение точек роста и новых ниш для развития;
• Управление ассортиментной матрицей и анализ продаж. Расчёт РРЦ, контроль соблюдения маржинальности ассортимента;
• Управление бюджетом бренда: планирование затрат на продвижение бренда и прочими затратами;
• Маркетинговая поддержка: проработка концепт-дизайна, названий, аннотаций;
• Разработка и проведение презентаций по ассортименту и его новинкам, обеспечение и наличие всех презентационных материалов, необходимых для ведения переговоров с клиентами;
• Курирование каналов продвижения. Аналитика продаж по всем фин/показателям.

Требования:

• Опыт запуска новых продуктов и брендов на рынок. Знание принципов выведения на рынок новых продуктов и наращивания объемов продаж;
• Навыки анализа и планирования товарооборота, ассортиментного категорирования;
• Навыки финансового планирования: составление бюджетов, анализ затрат и прибыльности, оценка финансовых результатов деятельности;
• Аналитический склад ума и умение за действиями видеть результат;
• Опыт ведения переговоров с заказчиками, функциональными подразделениями, партнерами и поставщиками;
• Самостоятельность и быстрая реакция на изменения, проактивность, умение находить подход к членам команды для построения эффективного рабочего процесса;
• Самостоятельность и быстрая реакция на изменения, проактивность, умение находить подход к членам команды для построения эффективного рабочего процесса;
• Портфолио успешных запусков продукции. Успешный и подтвержденный опыт по вводу новых продуктов будет преимуществом;
• Активность, энергичность, оптимизм, позитивный настрой.

Условия:

• Зарплатное предложение, достойное высококлассного профессионала;
• Прямое подчинение собственникам бизнеса, возможность реализации собственных идей и предложений;
• Работа в молодом коллективе профессионалов, творческих людей. Легкость коммуникации и внутренних взаимодействий, отсутствие строгого дресс-кода;
• Возможность получения бесценного опыта и причастности к развитию и масштабированию одного из самых узнаваемых и успешных брендов в различных направлениях бизнеса.

На машиностроительное производство требуется Директор производства.   Требования:

• Нужен человек с опытом в машиностроении, понимающий особенности организации работы на конвейере, способный работать без регламентов и создавать их по ходу деятельности, постоянно повышая эффективность производства
• Как и на любом производстве основные критерии - количество и качество
• Из личных качеств у нас ценится проактивность, неравнодушие, вовлеченность - и это не просто громкие слова

  Условия:

• Работа в Новой Москве
• Зарплата достойная
• Требования высокие, но адекватные

Команда Solution ТAM’s (technical account manager) IT-компании SberTech приглашает Руководителя проекта. Направление: поддержка клиентов платформы поддержки развития бизнеса ДИТов бизнес-блоков Сбербанк.   Обязанности и задачи:

• Сбор, регистрация и управление требованиями к Платформе по интеграционным задачам;
• Управление ожиданиями заинтересованных лиц;
• Управление коммуникациями с командами разработки, заказчиками;
• Организация процессов: разработки архитектуры решения; тестирования; внедрения; тиража; разработка и ведение сопроводительной документации (дорожные карты, оперативные отчеты) и отчетности по задачам для коллегиальных органов Банка;
• Решение проблем, возникающих в процессе исполнения проектов.

  Обязательные требования:

• Знания:
• Стандарты по управлению проектами PMBOK;
• Гибкие методологии разработки Scrum|Kanban;
• Базовый уровень знаний архитектуры информационных систем;
• Базовый уровень знаний архитектуры баз данных;
• Знание процессов разработки и QA программного обеспечения.
• Опыт и навыки:
• Опыт управления проектом по разработке ПО в роли руководителя проекта/delivery lead с использованием MS Project. Не менее 3-ех завершенных проектов дольше полугода;
• Опыт работы в условиях высокой неопределенности, сжатых сроков, большого количества задач и заинтересованных лиц;
• Опыт постановки задач в команды разработки;
• Сильные презентационные и переговорные навыки;
• Опыт работы в Agile(Scrum|Kanban);
• Опыт работы с продуктами atlassian jira|confluence;
• Знание иностранного языка: английский intermediate +.
• Пожелания к прошлому опыту кандидата:
• Руководитель проектов/delivery lead в системных интеграторах либо ИТ-компаниях разрабатывающих АБС.
• Личностные качества кандидата:
• Нацеленность на результат, высокая ответственность, коммуникабельность, внимательность к деталям, самостоятельность, адаптивность к условиям высокой неопределенности, стрессоустойчивость.

Условия:

• Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
• Интересные и масштабные задачи;
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
• Возможность работы с новыми технологиями;
• Обучение за счёт компании;
• Гибкий график;
• Красивый и комфортный офис (БЦ Даниловский форт);
• Социальный пакет + ДМС;
• Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата - размер обсудят на собеседовании;
• Высокая заработная плата (оклад + годовая премия);
• Корпоративная программа лояльности (льготное кредитование, скидки в компаниях-партнерах);
• Бесплатный спортзал и парковка.

В компанию-производитель оборудования безопасности PERCo требуется Директор Департамента зарубежных продаж.   Компания PERCo - ведущий российский производитель систем и оборудования безопасности - ищет опытного руководителя департамента зарубежных продаж.
Компания PERCo входит в пятерку мировых производителей оборудования безопасности. Товары PERCo реализуются в 92 странах мира. Склады готовой продукции находятся в Таллине, Роттердаме и Дубае.   Какие задачи стоят перед кандидатом:

• Координация работы сотрудников согласно целям и задачам департамента
• Развитие продаж на целевых рынках (привлечение новых партнеров к сотрудничеству, организация работы представительства, реализация комплекса маркетинга, участие в региональных выставках)
• Поддержка коммерческих взаимоотношений с существующими партнерами
• Анализ эффективности организованных мероприятий
• Изучение зарубежных рынков
• Ценообразование на целевых рынках
• Развитие товарной и дилерской политики, новых форм продвижения товаров

  Что требуется от кандидата:

• Опыт работы руководителем на аналогичной позиции не менее 5 лет
• Опыт успешных продаж на зарубежных рынках (B2B)
• Высшее техническое или маркетинговое образование
• Знание английского языка на уровне не ниже С1
• Опыт проведения деловых переговоров с зарубежными партнерами
• Знание основ маркетинга
• Базовые знания экспортного документооборота и основ таможенного законодательства
• Знание цикла оформления и ведения экспортного контракта
• Знание специфики международного рынка безопасности будут вашим преимуществом

  Что предлагают:

• Современные условия труда
• Своевременная выплата заработной платы
• Работа в собственном бизнес-центре класса "А", доступном пешком от двух станций метро
• Корпоративное кафе на территории БЦ
• Оборудованная кухня
• Чай, кофе от компании
• Система материальной помощи, денежного поощрения и вознаграждения