Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Оплата в евро - от 1300 евро/мес, зависит от вашего опыта и навыков Вакансия на удаленке   К основателю компании-разработчика решений в сфере искусственного интеллекта и анализа данных ищут Персонального ассистента.   Задачи:

• Трэвел-поддержка (Канада/Европа/Юго-Восточная Азия)
• Тайм-менеджмент
• Ресерчи
• Административные задачи и операционка
• Персональные задачи

  Это идеальный мэтч, если вы:

• Ранее работали на должности Персонального ассистента (3+ лет)
• Свободно владеете английским и испанским
• Сможете решить любую задачу от поиска страховки до решения базовых юридических вопросов
• Обожаете все планировать и структурировать
• Инициативный и организованный

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

ВТБ открывает набор на оплачиваемую стажировку IT Юниор.   Приглашают студентов или выпускников бакалавриата, специалитета 2019–2023 годов и магистратуры 2019–2024 годов по математическим, техническим, естественнонаучным и IT-направлениям.
11 карьерных треков: от бизнес-аналитики до разработки Java и управления процессами автоматизации.   Что вас ждет:

• Комфортные условия, конкурентная заработная плата, ДМС и социальный пакет
• 11 карьерных треков: от бизнес-аналитики до разработки Java и управления процессами автоматизации
• Ментор, с которым вы определите персональные цели и векторы развития в IT-отрасли
• Мастер-классы от главных IT-экспертов банка, технологические завтраки, серии митапов, вебинары и тренинги по банковскому бизнесу

  Регистрируйтесь до 5 августа включительно.

Лаборатория информационных медицинских технологий ЭЛЕМЕНТ — российская ИТ-компания, специализирующаяся на разработке высокотехнологичных интеллектуальных решений для медицинских учреждений, органов системы здравоохранения, аптечных сетей.   Вам предстоит интересная работа в амбициозном проекте по разработке высоконагруженной, географически распределенной платформы федерального уровня.   Задачи:

• Работать с масштабными проектами по разработке, внедрению и сопровождению ПО
• Составлять спринты, контролировать их своевременное выполнение
• Управлять проектными сроками, рисками, качеством
• Управлять экономикой проекта, составлять планы развития продукта
• Активное взаимодействовать с командой по проекту, быть связующим звеном для согласованной работы
• Подготовка и обновление проектной документации в части выполняемых функций
• Работать в парадигме Agile, вести спринты

  Требования к опыту:

• Образование высшее техническое, математическое или IT
• Обязателен опыт разработки и управления разработкой ПО от 3 лет
• Опыт работы с государственными заказчиками от 3 лет
• Желателен опыт работы с высоконагруженными системами
• Понимание IT терминологии и применения этих технологий в разработке
• Преимущество если вы сами были разработчиком и можете читать код
• Желание и способности разбираться в новых областях и технологиях
• Уметь работать с людьми, выстраивать не только личные коммуникации, но и регулировать взаимоотношения между группами команды
• Продвинутый пользователь MS Office

  7 причин быть частью команды:

• Вы погрузитесь в специализацию IT в медицине и станете экспертом в этой области
• Будете участвовать в реализации глобальных изменений и вместе с нами будете менять мир
• Будете работа в коллективе профессионально зрелых и интересных коллег
• Работа в атмосфере результативности и системности в сочетании с гибкими подходами к решению задач
• Работа в офисе, гибридный и дистанционный форматы
• Комфортный дресс-код smart casual и джинсы, чай на уютной кухне
• Офис в 5 минах от метро Менделеевская, БЦ Атмосфера

  В сопроводительном письме укажите, почему Вы считаете, что подходите на эту вакансию.

Вакансия на удаленке.   Команда Secret Life в поиске Автора интерактивных эротико-романтических новелл.   Secret Life - это каталог интерактивных новелл, в которых пользователь может принимать решения и определять судьбу главного героя. В основе своей лежит текстовое повествование, которое дополняется звуками, визуальными эффектами и арт составляющей, а также погружает в современную реальность с помощью имитации мессенджер-переписок и уведомлениями.    От кандидата ожидают:

• Буйные сексуальные фантазии;
• Грамотная, красивая, захватывающая устная и письменная речь;
• Умение работать в разных жанрах и стилистиках;
• Умение доступно объяснять сложные вещи, писать живые диалоги простым, понятным языком;
• Открытость, чувство юмора и креативность;
• Знание актуальных трендов в литературе, кино, сериалах, играх. Понимание потребностей целевой аудитории и умение их учитывать;
• Высокая степень ответственности и самоорганизации в работе;
• Готовность оперативно работать с большими объемами информации;
• Опыт работы коммерческим писателем будет преимуществом;
• Опыт работы в команде/тандеме с редактором, режиссером, продюсером будет большим преимуществом.

  Задачи:

• Написание интересных и откровенных историй, которые будут «цеплять» женщин из России, США, Европы;
• Создание креативных концепций новелл, написание синопсисов, разработка персонажей, брейнсторминг;
• Редактирование текстов и приведение их в соответствие требованиям формата в команде с редактором и режиссером;
• Реализация собственных креативных задумок и работа с концептами коллег по команде;
• Создание игрового, развлекательного контента, соответствующего ряду обусловленных форматом требований и критериев;
• Работа с откровенным эротическим контентом;
• Соблюдение креативной и технической концепции проекта.

  Условия:

• Вам будут платить за сексуальные фантазии;
• Работа с успешным высокодоходным проектом;
• Официальное оформление;
• Возможность работать удалённо с удобным для вас графиком;
• Корпоративное обучение: курсы, семинары, тренинги, конференции;
• Дополнительные бенефиты для сотрудников (корп. обучение, ДМС, страховка от укусов клещей, витаминизация и т. д.);
• Работа над уникальными задачами;
• Возможность самореализации.

В IT-компанию Timeweb открыта вакансия Руководителя направления по созданию продуктов.   Timeweb - экосистема международных технологических продуктов в области хостинга, образования, контента и рекламы.   От Вас потребуется:

• Опыт запуска продукта от идеи до реализации
• Способность вести до 5 проектов одновременно
• Умение считать unit-экономику
• Глубокое понимание маркетинга и базовое понимание создания продукта
• Умение организовывать команду (особенно команду разработки) будет жирным плюсом

  Что нужно будет сделать:

• Искать идеи бизнесов, организовывать движение от идеи до оценки рынка и последующего MVP.
  Для этого уже есть:
• Источники идей (собственный акселератор стартапов)
• Команда разработки
• Участие в процессе стейкхолдеров с опытом запуска множества стартапов – как российских, так и международных

  А что взамен:

• При успешном запуске продукта на рынок – опцион
• Прямое подчинение и отчетность СЕО
• Зарплату готовы обсудить в рамках Вашей вилки
• Все преимущества IT-компании тоже есть (писать про удаленку, классный офис, ДМС, питание и спорт уже неловко)

Компания Harper в поиске Product Manager-а.   Harper - это бренд, ассортимент которого охватывает более 20-ти товарных категорий бытовой электроники и аксессуаров для мобильных устройств.   Обязанности:

• Анализ рынка и конкурентов на предмет выявления коммерчески привлекательных для компании направлений
• Разработка рыночных стратегий продвижения товара на рынке
• Управление жизненным циклом продукции. От заведения в ассортимент, до вывода с полок
• Ценообразование
• Формирование ассортиментного ряда (смарт –часы, аксессуары к мобильным телефонам (кабели, зарядные устройства), видеорегистраторы. ТВ антенны цифровые телевизионные приставки, умный дом и т. д.)
• Поиск и выбор ключевых поставщиков
• Согласование коммерческих условий поставки
• Формирование и защита ассортиментной и ценовой стратегии
• Определение дизайна продукции совместно со смежными подразделениями
• Сопровождение и контроль выполнения заказов, цен, прохождения сертификации, оплат, сроков поставки
• Контроль целевого наполнения склада
• Контроль наличия материалов необходимых для качественной презентации продукции на сайте и внутри компании
• Планирование бюджетов своего товарного направления
• Контроль выполнения плана продаж
• Управление и обучение команды менеджеров по закупкам

  Требования:

• Умение работать с возражениями
• Стратегическое мышление
• Понимание конкурентных преимуществ продуктов (услуг), компании, персонала
• Навыки поддержания долгосрочных отношений
• Знание норм и правил документооборота в компании, хранения конфиденциальной информации
• Высшее техническое образование

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпускных
• Современный, комфортабельный офис на ЮЗ Москвы
• Достойная, своевременна зарплата, обсуждается по итогам собеседования

  Уважаемые соискатели, при отклике на вакансию, пожалуйста, укажите свои зарплатные ожидания в сопроводительном письме.

В инвестиционно-строительную компанию Русь открыта вакансия Директор по персоналу и организационному развитию.   Обязанности:

• Быть лидером в работе по повышении эффективности работы персонала.
• Анализировать текущее состояние рынка труда и прогнозировать потребность компании в персонале.
• Организовать процесс подбора, оценки, обучения и последующего развития сотрудников.
• Контролировать, поддерживать и развивать корпоративную культуру в компании.
• Прогнозировать расходы на персонал и контролировать расходы в рамках утвержденного бюджета.
• Структурировать HR бизнес-процессы в компании.
• Описывать HR бизнес-процессов, разрабатывать необходимую документацию.
• Оптимизировать HR бизнес-процессы и кадровый документооборот компании.
• Выстраивать структуру взаимодействия между подразделениями компании, в целях повышения эффективности работы сотрудников.
• Своевременно вносить изменения в организационную структуру компании.
• Анализировать и планировать работу кадрового отдела.

  Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет.
• Желателен опыт работы в строительных или производственных компаниях.
• Наличие навыков эффективного управления.
• Практический опыт работы во всех HR-направлениях: экономика персонала, аналитика, оптимизация, организация подбора, оценка, аттестация, адаптация, мотивация, внутрикорпоративные коммуникации, трудовые споры.
• Опыт прямого подчинения собственнику компании.
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Высокий уровень самоорганизации.
• Целеустремленность, инициативность, лидерство, стратегическое мышление, педантичность, умение видеть перспективу, ответственность, любовь к людям, оптимизм, коммуникабельность, порядочность.
• Навыки работы Word, Excel, 1С, Pover Point.

  Условия:

• Официальное трудоустройство, полный соц.пакет.
• ЗП: оклад + % + премия (обсуждается с успешным кандидатом).
• Внутреннее и внешнее обучение, профессиональное развитие.

Производственная компания ГенТерра ищет Product manager-а - специалиста в области молекулярной биологии и/или биохимии для развития новых направлений. Главной задачей сотрудника будет привлечение новых клиентов, работа с существующими клиентами и производством для разработки и совершенствования продуктов компании.   Обязанности:

• Анализ перспективных направлений для создания новой продукции компании
• Получение обратной связи от заказчиков с целью улучшения существующей продукции и качества услуг
• Поддержка коммерческого отдела в вопросах, требующих понимания потребностей заказчика и возможностей нашего производства
• Работа с рекламациями
• Курирование проектов по разработке новой продукции
• Участие в выставках и конференциях от лица компании

  Требования:

• Опыт работы в области молекулярной биологии, биохимии или смежных областях
• Практический опыт работы в химической или биологической лаборатории
• Умение составлять техническую документацию, писать отчёты
• Английский язык – умение читать профессиональную литературу и поддержать деловое общение
• Собранность, пунктуальность, умение вести одновременно несколько проектов

  Вашим большим преимуществом будет:

• Опыт работы в экспериментальных, научных и R&D-лабораториях
• Опыт написания научных статей, отчётов по грантам и проектам
• Участие в разработке ПЦР тест-систем
• Готовность обучаться и детально разбираться в новых технологиях и областях знаний
• Опыт работы в продажах

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования
• Оформление по ТК РФ
• Восьмичасовой рабочий день, неделя 5/2
• Территориально – Г. Москва, м. Алексеевская, территория технопарка Калибр

В федеральную оптово-розничную компанию Globaldrive открыта вакансия Директор по персоналу.   Обязанности:

• Участие в формировании организационного дизайна, кадровой политики и стратегии
• Реализация поставленных задач по всем блокам HR (кадровый учет, подбор, адаптация, оценка, обучение, корпоративная культура и HR бренд)
• Достижение целевых показателей по году, кварталу, месяцу
• Операционное управление департаментом управления персоналом (в подчинении до 12 человек: отдел подбора, координатор отдела обучения с частичной функцией учета кадров, менеджер по корпоративной культуре и HR бренду, тренинг-менеджер)
• Аудит действующий системы кадрового учета, анализ, разработка комплекса мероприятий по итогам, реализация - построение грамотного, отвечающего запросам бизнеса, прозрачного кадрового учета с 0.
• Участие в автоматизации расчета заработной платы
• Бюджетирование и управление ФОТ
• Организация эффективного процесса подбора, найма и адаптации персонала розничной сети, специалистов, редких специалистов, линейных руководителей, директоров департаментов
• Создание учебных программ по наставничеству и развитию кадрового управленческого резерв, в перспективе - формирование учебного центра
• Формирование единого информационного пространства на базе корпоративного портала, развитие внутренней системы коммуникаций и корпоративной культуры
• Организация деятельности направленной на повышение известности, узнаваемости, популярности бренда работодателя
• HR-аналитика и отчетность

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 2х лет (преимущество отдается кандидатам с опытом в розничных сетях). Продолжительность работы в одной из компаний не менее 3х лет
• Опыт работы в компаниях с численностью более 500 человек
• Высшее образование (профильное, дополнительное по профилю как преимущество)
• Успешный опыт участия в развитии бизнеса, управления изменениями, создания устойчивых и результативных управленческих команд
• Экспертиза в области найма, кадрового учета, развития персонала, компенсаций, льгот и организационного развития
• Практический опыт в аналитике и стратегическом анализе
• Личные качества: системный подход к организации управления персоналом; стратегическое, системное, позитивное и проактивное мышление; харизматичный лидер, умеющий создать, вдохновить, вовлечь в работу команду и работать в ней наравне с каждым; надежность и ответственность за каждый свой результат; эрудированность, высокая скорость мышления

  Условия:

• ТОП-3 крупнейших игроков рынка техники для активного отдыха в России
• Заработная плата обсуждается с финалистами по итогам собеседования, определяется в соответствии с опытом и квалификацией
• Реальные возможности профессиональной реализации, динамика развития стартапа при ресурсах и возможностях успешно развивающегося бизнеса
• "Заряженный", проактивный, "современный" коллектив

Крупный холдинг, занимающий лидирующее место на отечественном рынке разработки и производства средств связи, телекоммуникаций и навигации, Специальный Технологический Центр, ищет Руководителя ИТ-проектов.   Обязанности:

• Управление процессом разработки (разработка оборудования + ПО для него) 
• Сбор требований по задачам\проектам
• Разработка и согласование технических заданий
• Планирование, оценка сроков
• Формирование плана работа по проекту, организация работы по нему и контроль достижения результатов и эффективности проекта
• Взаимодействие с заказчиками
• Управление командами и координация коммуникации между ними
• Разработка и ведение отчётных документов по проекту
• Участие в командировках по проекту (по необходимости)
• Участие в работах по государственным контрактам

  Требования:

• Опыт работы руководителем ИТ-проектов от 3-х лет
• Опыт участия в работах по НИОКР
• Методичность, аккуратность, внимание к мелочам, обязательность
• Умение ставить задачи, понятные для разработчиков
• Высшее техническое образование
• Английский язык на уровне чтения технической документации
• Наличие сертификатов PMI или аналогичного
• Опыт работы с MS Project
• Опытный пользователь Windows, MS Office

  Будет плюсом:

• Если Вы — активный пользователь мобильных приложений (IOS, Android)
• Имеете опыт работы разработчиком ПО, тестировщиком
• Имеете опыт работы по государственным контрактам

  Компания предлагает:

• Официальное оформление и зарплата + премия по итогам года
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, ДМС и все социальные гарантии
• Возможность посещать конференции и профильные мероприятия, проходить обучение за счет компании
• Профессиональный и увлеченный коллектив
• Возможность для профессионального и карьерного роста
• Гибкое начало рабочего дня
• Корпоративные мероприятия, сообщества по интересам, отсутствие дресс-кода и бюрократии, прочие плюшки
• Комфортный офис в центре СПБ